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Für unseren langjährigen Kunden im Bereich Petcare &amp; Food suchen wir eine/n Sales &amp; Tourmerchandiser (m/w/d) Oberösterreich für 30 Wochenstunden <ul> <li>Selbständige und eigenverantwortliche Betreuung der ihnen zugeteilten Märkte</li> <li>Betreuung des kompletten Sales &amp; Merchandisings der vorgegebenen Kunden</li> <li>Aktiver Verkauf im Markt von Zweitplatzierungen &amp; Aktionen</li> <li>Umsetzung regionaler und saisonaler Aktionen</li> <li>Aufbau von guten Partnerschaften mit den Ihren einzelnen Märkten</li> <li>Einsatzplanung und Koordination, sowie fachlicher Ansprechpartner der zu betreuenden Märkte</li> <li>Kontakthaltung zum Regionalmanager des Kunden in Ihrer Region</li> <li>Informationsschnittstelle zwischen Markt und Regionalmanager</li> <li>Spezifizierte Administrationstätigkeiten rund um das Tagesgeschäft </li> </ul> <ul> <li>Vertriebs- und Merchandisingerfahrung</li> <li>Selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Einsatzbereitschaft und proaktive Herangehensweise an neue Aufgaben</li> <li>Unternehmerisches Denken und Handeln</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen, Kunden und Kollegen</li> <li>Sicheres, gepflegtes und sympathisches Auftreten</li> <li>Führerschein B</li> <li>Routiniert im Umgang mit dem PC (MS Office) und mobilen Apps (Reporting)</li> </ul> <ul> <li>Attraktives und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld</li> <li>Arbeit in einem motivierten und engagierten Team</li> <li>Aufstiegschancen</li> <li>Prämien für besondere Leistungen</li> <li>Firmenwagen auch zur freien Privatnutzung</li> <li>Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Markenartikelunternehmen mit einem hohen Grad an Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Verdienst: EUR 2.500,- brutto monatlich</li> </ul> JBTC1_AT

Sales & Tourmerchandiser (m/w/d) Niederösterreich für 30 Wochenstunden

Mit dem TRIFORÊT alpin.resort hat im Juni 2024 auf 1.410 Meter Seehöhe in Oberösterreich unser neuester Sehnsuchtsort eröffnet. Mitten im Weltcup-Skigebiet Hinterstoder ist natur- und ressourcenschonend ein exklusives 4-Sterne Boutique-Resort mit 41 hochwertigen Apartments und 20 freistehenden Chalets im modernen Alpin-Stil rund um das Hotel entstanden. Im 1.000 Quadratmeter großen Spa mit Saunawelt und Infinity Pool lässt es sich nach einem aktiven Tag beim Wandern oder auf der Skipiste auf hohem Niveau entspannen, während das freistehende Restaurant Hutterer alpin.restaurant zu feinster Kulinarik und Unterhaltung einlädt. Hochwertig, familiär und innovativ – damit setzt das TRIFORÊT neue Maßstäbe im alpinen Tourismus. Für unser Team suchen wir herzliche, offene GastgeberInnen, die unseren Gästen täglich ein Lächeln auf die Gesichter zaubern und ihren Aufenthalt zu einer unvergesslichen Erinnerung machen. Du. Wir. Triforêt. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Betreuung und Beratung der Gäste an der Rezeption</li> <li>Durchführung von Check-In und Check-Out</li> <li>Nutzung der eingesetzten Front Office-Software (MEWS)</li> <li>Rechnungserstellung und Kassa-Führung</li> <li>Durchführung von administrativen Empfangsarbeiten</li> </ul> <ul> <li>eine abgeschlossene Berufsausbildung als Hotelfachmann/- frau oder Restaurantfachmann/-frau ist von Vorteil, aber auch QuereinsteigerInnen mit entsprechender Erfahrung sind herzlich Willkommen</li> <li>erste relevante Berufserfahrung im genannten Bereich</li> <li>freundliches, offenes, professionelles sowie stilsicheres Auftreten</li> <li>sichere Deutsch- sowie Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen</li> <li>ausgeprägtes Kommunikationsvermögen</li> <li>gute EDV-Kentnisse</li> </ul> <ul> <li>ein zunächst bis Saisonende (April 2026) befristetes Arbeitsverhältnis mit der Möglichkeit einer Anschlussbeschäftigung</li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle - sprich gerne mit uns über Deine persönlichen Möglichkeiten und Vorstellungen (auch Teilzeit)</li> <li>Unterkunft in unserem schönen Stoderhof (mit Sauna, Pool und Gemeinschaftsräumen)</li> <li>täglich kostenlose Verpflegung</li> <li>übertarifliche Bezahlung (je nach Qualifikation)</li> <li>13. und 14. Monatsgehalt (Urlaubs-/ Weihnachtsgeld)</li> <li>persönliche Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>interne &amp; externe Schulungen mit unseren Partnern</li> <li>attraktive Hotel- &amp; Freizeit­angebote (Friends &amp; Family Rates) in unseren Hotels &amp; Resorts sowie bei unseren Partnern</li> <li>betriebliche Altersvorsorge</li> </ul> JBTC1_AT

Front Office Mitarbeiter (m/w/d)

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs! Job-Nr.: 106322 Einsatzort: Linz Fachbereich: Anlagenbau &amp; Automatisierung Art der Anstellung: Vollzeit Gehalt (Brutto/Monat): ab € 4.200,- Für unseren Kunden, ein international tätiges Unternehmen im Bereich Anlagen- und Maschinenbau, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit für die Projektkoordination im Bereich Anlagenbau. Es erwartet Sie eine spannende Rolle in einem professionellen Projektteam mit Fokus auf Planung, Koordination und technischer Umsetzung weltweit eingesetzter Anlagen. Aufgaben: <ul> <li>Koordination technischer Projekte im Anlagenbau gemeinsam mit einem erfahrenen Abwicklungsteam</li> <li>Interne Projektplanung und Organisation der externen Bauteilfertigung</li> <li>Begleitung der Montage und Inbetriebnahme kompletter Anlagen</li> <li>Kommunikation mit internationalen Kunden sowie Abstimmung mit Kolleg*innen in globalen Niederlassungen</li> <li>Zentrale Ansprechperson für technische Themen, um einen reibungslosen Projektverlauf sicherzustellen</li> <li>Schnittstelle zu internen und externen Stakeholdern (z. B. Engineering, Fertigung, Logistik, Montage, Einkauf)</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) im Bereich Maschinenbau, Mechatronik, Verfahrenstechnik</li> <li>Erste Erfahrung im technischen Projektumfeld – idealerweise im Anlagen- oder Maschinenbau</li> <li>Sehr gute Englischkenntnisse und Freude an der Zusammenarbeit im internationalen Umfeld</li> <li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Strukturierte Arbeitsweise, Organisationstalent und hohe Eigenverantwortung</li> <li>Reisebereitschaft für gelegentliche Einsätze vor Ort</li> </ul> <ul> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Kantine</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Gute Verkehrsanbindung</li> <li>...und noch vieles mehr!</li> </ul> JBTC1_AT

Projektkoordinator - Anlagenbau (m/w/d)

Unser Kunde ist ein international erfolgreiches Unternehmen mit Hauptsitz in Linz und der Kernkompetenz im Handel von Agro-Commodities und Landmaschinen. Durch eine konsequente Fokussierung auf die Zukunft wird ein Umfeld geschaffen, in dem engagierte Persönlichkeiten ihr Potenzial entfalten und neue Wege gehen können. Werden Sie Teil des Teams und gestalten Sie den Wandel aktiv mit. HR-Specialist Fokus Personal- und Organisationsentwicklung (w/m/d) Neues wagen, Zukunft gestalten: Seien Sie unser Pulsgeber in der Kulturentwicklung! In dieser Position gestalten Sie maßgeblich die Weiterentwicklung unserer Organisation, indem Sie ein unternehmensweites KPI-System von Grund auf konzipieren und inklusive passender Software-Lösung erfolgreich einführen. Dabei stimmen Sie sich eng mit Führungskräften und internationalen Standorten ab, um eine reibungslose Umsetzung zu gewährleisten und eine moderne, miteinander vernetzte Unternehmenskultur zu etablieren. Als Experte*in in der Personalentwicklung verantworten Sie außerdem die Planung und Organisation interner Schulungen, fördern den Wissenstransfer zwischen Teams und bauen im Sinne eines nachhaltigen Employer Brandings den Bereich Recruiting weiter aus. Sie sind die treibende Kraft, die alte Strukturen mit Einfühlungsvermögen aufbricht, neue Arbeitsmodelle etabliert und Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter jeglicher Ebene zielgerichtet begleitet. Sie haben eine Ausbildung im Bereich Personal- und Organisationsentwicklung und verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Rolle im HR-Management oder im Finanzwesen mit HR-Bezug. Dank Ihres souveränen und empathischen Auftretens gewinnen Sie rasch das Vertrauen von Führungskräften, Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, ohne dabei Ihre Ziele aus den Augen zu verlieren. Sie bringen Gestaltungsfreude, strukturiertes Denken und Hands-on-Mentalität mit und behalten auch in Veränderungsprozessen einen kühlen Kopf. Kommunikations- und Organisationsstärke sowie Deutsch und Englisch auf sehr gutem Niveau runden Ihr Profil ab. Freuen Sie sich auf eine Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf die Zukunft des Unternehmens. Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfahrenen und dennoch agilen Umfeld, flexible Arbeitszeiten inklusive Homeoffice-Option und umfassende Weiterbildungsmaßnahmen. Eine attraktive Vergütung ab 70.000,- Euro Jahresbruttogehalt mit der Möglichkeit zur Anpassung entsprechend Ihren Qualifikationen und Erfahrungen ist für uns ebenso selbstverständlich wie weitere Benefits, darunter ein betriebliches Gesundheitsprogramm, ein modernes Büro und regelmäßige Firmenevents. JBTC1_AT

HR-Specialist Fokus Personal- und Organisationsentwicklung (w/m/d)

Lugar Installateur GesmbH sucht für Standort 4020 Linz die besten Installateure Österreichs. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – wenn Sie mit uns die Liebe zu großartigem Handwerk teilen, die Freude am Schaffen energieeffizienter Lösungen und die Anpacker-Mentalität echter Profis. gesucht für Standort 4020 Linz: Gas-, Wasser-, Heizungsinstallateur*in (m/w/d) <ul> <li>Umbau von Bädern im Privatkundenbereich</li> <li>Komplettierungen von Bädern und WCs</li> <li>allgemeine Installationen von Sanitär/Heizung/Klima</li> <li>Tausch von Thermen und anderer Geräte</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Lehre als GWH-Installateur</li> <li>Praxis im Badumbau (Privatkundenbereich)</li> <li>Führerschein B</li> <li>gute Deutschkenntnisse</li> <li>selbstständige und verlässliche Arbeitsweise</li> <li>kundenfreundliches Auftreten</li> </ul> <ul> <li>Tätigkeit mit Qualitätsanspruch</li> <li>angenehmes Arbeitsklima</li> <li>Fixanstellung in Vollzeit (38,5 Stunden/Woche)</li> </ul> Was Sie bei uns verdienen: <ul> <li>EUR 3.400,– brutto pro Monat mindestens. Wenn Sie gute Argumente haben, gerne mehr.</li> </ul> JBTC1_AT

Gas-, Wasser-, Heizungsinstallateur*in (m/w/d)

An der Johannes Kepler Universität Linz wird täglich an den Technologien und Ideen von morgen gearbeitet. Zugleich werden rund 24.000 junge Menschen auf die Anforderungen des modernen Arbeitsmarkts vorbereitet. Kurz: Sie sind Oberösterreichs größte Bildungs- und Forschungseinrichtung. Schulmeister darf die Johannes Kepler Universität, die wohl schönste Campusuniversität, bei der Suche nach einer verantwortlichen Person für das Interne Kontrollsystem unterstützen. Im Sinne des Frauenförderungsplans der JKU Linz werden Frauen besonders ermutigt, sich zu bewerben, diese werden bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen. Menschen mit Beeinträchtigung, welche zum "Kreis der begünstigt Behinderten" gehören, werden bei entsprechender Eignung besonders berücksichtigt. Bewerbungsfrist-Ende: 16. Juli 2025 Die Johannes Kepler Universität Linz (JKU) sucht eine engagierte Persönlichkeit mit visionärem Denken und ausgeprägten Führungsqualitäten, die das neu geschaffene House of Research &amp; Innovation (HoRI) als Koordinator:in mitgestaltet und prägt. HoRI ist eine interdisziplinäre Anlaufstelle, die darauf abzielt, (Grundlagen-)Forschung, Innovation, Entrepreneurship und gesellschaftliche Wirkung zu forcieren. Aufbauend auf den vorhandenen Services und Ressourcen soll neben dem Fokus auf Grundlagenforschung mit HoRI eine neue, gründungsfreundliche Kultur an der JKU etabliert und Entrepreneurship forciert werden. <ul> <li>Strategische und operative Koordination des House of Research (HoRI)</li> <li>Förderung von translationaler Forschung und unternehmerischen Aktivitäten innerhalb der Universität</li> <li>Aufbau und Pflege eines dynamischen Ökosystems, das Forschende, Studierende, Unternehmen und externe Partner:innen zusammenführt</li> <li>Konzipierung und Umsetzung der HoRI-Lounge als erste Ansprechstation für die Forscher:innen und Studierende der JKU</li> <li>Entwicklung und Umsetzung von Rahmenbedingungen, die die Weiterentwicklung von Forschungsergebnissen in Richtung weiterer Förderanträge oder Prototypenentwicklung und Spin Offs fördern</li> <li>Drehscheibe zwischen dem Rektorat und den im Forschungsprozess beteiligten und im HoRI eingebundenen Verwaltungsabteilungen</li> <li>Initiierung von und Mitwirkung an der Neu-Gestaltung und Optimierung von Arbeitsprozessen</li> <li>Schnittstelle zu Stakeholder:innen und möglichen Kooperationspartner:innen außerhalb der JKU</li> <li>Repräsentation der JKU und des HoRI auf nationaler und internationaler Ebene, sowie Aufbau strategischer Partner:innenschaften</li> <li>Leitung und Entwicklung eines multidisziplinären Teams sowie Koordination der Zusammenarbeit mit internen und externen Akteur:innen</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder Doktorat)</li> <li>Erfahrung in leitender bzw. koordinierender Position sowie im Aufbau neuer organisationaler Strukturen im wissenschaftlichen Umfeld (Bereich Forschung, Innovation oder Technologietransfer)</li> <li>Ausgeprägte Führungs-, Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten; Erfahrung im Aufbau und Management von Netzwerken</li> <li>Hohe Kommunikationskompetenz</li> <li>Begeisterung für Innovation und Unternehmertum, gepaart mit einer proaktiven und lösungsorientierten Arbeitsweise, Teamorientierung und Serviceorientierung</li> <li>Sichere Beherrschung sowohl der deutschen als auch der englischen Sprache und Rechtschreibung (jeweils mindestens C1-Level)</li> </ul> <ul> <li>Stabile Arbeitgeberin</li> <li>Attraktiver Campus mit guter Verkehrsanbindung</li> <li>Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Bezahlte Mittagspause</li> <li>Breites kulinarisches Angebot/Gesundes Essen (Bio Mensa)</li> <li>Sport und Bewegung (USI)</li> <li>Teamevents</li> <li>Auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung beträgt das Jahresbruttogehalt mindestens € 52.000,--. Bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.</li> </ul> JBTC1_AT

Koordinator House of Research and Innovation (m/w/d)

Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich. Das Kepler Universitätsklinikum ist eine der größten Gesundheitseinrichtungen Österreichs und bietet das gesamte Spektrum medizinischer Versorgung auf höchstem universitärem Niveau. Die Allgemeine Innere Medizin in der Klinik für Notfallmedizin spielt eine zentrale Rolle in der Akutversorgung und gewährleistet durch interdisziplinäre Zusammenarbeit eine hochwertige PatientInnenbetreuung. Die Abteilung betreibt eine Bettenstation mit Schwerpunkt im Fachbereich der Allgemeinen Inneren Medizin mit bis zu 26 Betten. Zur Betreuung dieses internistischen PatientInnenkollektivs suchen wir Fachärztinnen und Fachärzte für Innere Medizin. <ul> <li>medizinische Betreuung (Diagnostik und Therapie) von Patientinnen und Patienten ab dem 18. Lebensjahr im Bereich der Inneren Medizin</li> <li>Supervision von AusbildungsärztInnen / Medizinstudierenden im Rahmen der PatientInnenbetreuung</li> <li>multiprofessionelle und interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den zahlreichen Fachbereichen des Kepler Universitätsklinikums</li> </ul> <ul> <li>Fachärztin/Facharzt für Innere Medizin</li> <li>Notarztdiplom erwünscht (bzw. die Bereitschaft dieses binnen eines Jahres nachzuholen)</li> <li>ausländische BewerberInnen müssen die besonderen Erfordernisse der Ärztekammer (<a href="https://www.aekooe.at" target="_blank">www.aekooe.at</a>) erfüllen</li> <li>entscheidungsfreudiger und lösungsorientierter Arbeitsstil, Kommunikationsstärke</li> <li>Einfühlungsvermögen sowie hohes Engagement</li> <li>Erbringung von Bereitschafts-/Nacht-/ Wochenenddiensten</li> </ul> <ul> <li>interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem akut-internistischen Umfeld</li> <li>Arbeit in einem jungen, engagierten, multiprofessionellen und interdisziplinären Team</li> <li>Förderung einer akademischen Karriere mit Mitwirkung an Forschung und universitärer Lehre</li> <li>umfassende, abteilungsinterne, DFP-zertifizierte Fortbildungen</li> <li>für die erste Zeit Wohnmöglichkeit bzw. Unterstützung bei der Wohnungssuche</li> <li>Kinderbetreuung bzw. Unterstützung bei der Suche von Kinderbetreuungseinrichtungen</li> <li>attraktives Entlohnungs- und Zulagenmodell</li> </ul> • Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten • betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit • absperrbare Fahrrad­abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit • günstige Verpflegung, Vitalküche • firmeneigene Kurse und Gesundheits­förderung • • Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen) • PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 7.009,40 (Grundlage FA/06) auf Vollzeitbasis, abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. Besetzungstermin: ehestmöglich JBTC1_AT

Fachärztin/Facharzt für Innere Medizin für die Allgemeine Innere Medizin der Klinik für Notfallmedizin

Sie sorgen dafür, dass zur richtigen Zeit das Richtige am richtigen Ort ist – und Qualität kein Zufall bleibt. Unser Kunde – ein modernes Produktionsunternehmen im Bereich der Lebensmittelverarbeitung mit Standort im Bezirk Linz-Land – sucht eine engagierte Persönlichkeit mit Gespür für Rohstoffe, Prozesse und Partnerschaften. In dieser Schlüsselrolle im Einkauf sorgen Sie dafür, dass hochwertige Zutaten ihren Weg ins Produkt finden – verlässlich, wirtschaftlich und vorausschauend. Dabei denken Sie strategisch, handeln operativ und arbeiten eng mit Lieferant*innen sowie internen Schnittstellen zusammen. <ul> <li>Operativer und strategischer Einkauf von Rohstoffen für die Lebensmittelproduktion</li> <li>Recherche, Auswahl und Entwicklung von neuen Lieferant*innen</li> <li>Pflege und Ausbau bestehender Partnerschaften – verlässlich und auf Augenhöhe</li> <li>"Troubleshooting“ und rasche Lösungsfindung bei Lieferengpässen oder Qualitätsabweichungen</li> <li>Zusammenarbeit mit Produktion, Qualitätsmanagement und Geschäftsführung </li> <li>Teilnahme an ausgewählten Fachmessen in Europa</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, bevorzugt ein Studium mit Bezug zu Einkauf, Wirtschaft oder Lebensmitteltechnologie</li> <li>Erste Berufserfahrung im Einkauf, idealerweise mit Bezug zu Lebensmittel und/oder Landwirtschaft</li> <li>Selbstständige, strukturierte und unternehmerisch denkende Persönlichkeit</li> <li>Englischkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Monatsbruttogehalt ab € 4.000,00 (je nach Qualifikation und Erfahrung)</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Produktionsunternehmen</li> <li>Moderne Arbeitsumgebung und kurze Entscheidungswege</li> <li>Klare Strukturen mit der Möglichkeit, eigene Ideen und Verbesserungen aktiv einzubringen</li> </ul> JBTC1_AT

Purchasing Manager | Einkäufer (m/w/d)

Bei uns zählen Qualität, Weiterbildung und Löwengeist. Das macht uns seit 1971 zu Österreichs führenden Fachberater für Optik, Hörakustik, Foto und Handy. In unserer Zentrale und den 160 Geschäften warten 1.900 Kolleg:innen auf dich. Bist du Qualitätsdenker:in, Vollblutlöw:in und Möglichmacher:in? Dann passt du perfekt ins Team. <ul> <li>Als Projektleiter:in trägst du die Gesamtverantwortung über ein unternehmensweites IT Projekt und berichtest direkt an die Geschäftsführung.</li> <li>Du erweiterst die bestehende Systemlandschaft (auf Basis SAP S/4 HANA) um weitere Moduleund begleitest die Fachabteilungen im Transformationsprozess mit deinem System- und Prozesswissen.</li> <li>Ein abgestelltes Projektteam wird von dir geleitet.</li> <li>Du bist der Ansprechpartner für Lieferanten hinsichtlich Preisverhandlungen, laufende Abstimmungen, etc.</li> <li>Durch gezieltes Projektmarketing und Changemanagement schaffst du eine positive Wahrnehmung im Unternehmen.</li> <li>Du führst ein umfangreiches Projektmonitoring und -controlling bzw. Reporting von Statusberichten durch und schaffst damit Transparenz zum Fortschritt des Projekts.</li> </ul> <ul> <li>Du übernimmst gerne Verantwortung und hast deine Umsetzungsstärke bereits in SAP Implementierungsprojekten bewiesen.</li> <li>Du hast umfangreiche Architektur- und Umsetzungserfahrung im Bereich hybrider Architekturen, cloudbasierter Entwicklung im SAP- und Azure-Umfeld, sowie von komplexen Enterprise-Integrationen (z.B. SAP-Salesforce).</li> <li>Du beherrschst die gängigen Projektmanagement Methoden und kannst Projekte gezielt strukturieren und steuern.</li> <li>Du hast bereits Spezialisten-Teams geführt und weißt, was diese im Projektalltag brauchen.</li> <li>Du verstehst es, durch klare und zeitgereichte Kommunikation relevante Stakeholder ins Boot zu holen und diese einzubinden.</li> <li>Die Informationseinholung in englischer Sprache bereitet dir keine Probleme.</li> </ul> <ul> <li>Als Vollblutlöw:in bist du von Anfang an Teil des Rudels und spürst unseren Löwengeist.</li> <li>Du bekommst einen vollausgestatteten Dienstwagen und kannst diesen natürlich auch privat verwenden.</li> <li>Nach ersten Erfolgen im Projekt hast du die Option, die Gesamtleitung der IT zu übernehmen.</li> <li>Wir sind Möglichmacher:innen – dich erwarten bei uns viele fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten.</li> <li>Du hast nach der intensiven Einarbeitung die Möglichkeit, deine Arbeitszeit selbst einzuteilen.</li> <li>Unsere löwenstarken Benefits, wie Rabatte auf unser Sortiment, eine gratis optische Brille pro Jahr, vergünstigte Gutscheinkäufe von Partnerunternehmen, und vieles mehr.</li> </ul> Deine Beute Wir bieten für diese Position ein Bruttojahresgehalt ab € 91.000.- Zusätzlich gibt es die Möglichkeit einer leistungsbezogenen Erfolgsprämie. Entsprechende Berufserfahrung und Qualifikation werden berücksichtigt. JBTC1_AT

Projektleitung mit SAP-Implementierungserfahrung (m/w/d)

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs! Job-Nr.: 106351 Einsatzort: Linz Fachbereich: Software &amp; IT Art der Anstellung: Vollzeit Gehalt (Brutto/Monat): ab € 3.700,- Für unseren Kunden, ein modernes Finanzinstitut, suchen wir eine/n Junior Projektmanager*in, die/der zwischen IT, Fachabteilungen und externen Partnern wirkt. Ziel ist die Weiterentwicklung digitaler Plattformen und Prozesse im Unternehmensumfeld. Du willst digitale Plattformen aktiv mitgestalten und Projekte von der Idee bis zur Umsetzung begleiten? Dann bist du hier genau richtig! Aufgaben: <ul> <li>Mitarbeit an der Konzeption, Planung und Umsetzung digitaler Anwendungen</li> <li>Koordination von Projektmeetings und enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern</li> <li>Analyse von User-Feedback und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen</li> <li>Datenverantwortung als Data Steward (Sammeln, Auswerten, Verwaltung)</li> <li>Begleitung durch alle Projektphasen – von der Implementierung bis zum Rollout</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene IT-Ausbildung oder Wirtschaftsstudium mit IT-Fokus</li> <li>Verständnis für bankinterne Prozesse oder erste Projekterfahrung</li> <li>Solide IT-Anwenderkenntnisse (insbesondere SQL)</li> <li>Hohe Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und analytisches Denken</li> </ul> <ul> <li>Innovationsstarkes Umfeld und ein kollegiales Team</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice-Option und Mobilitätszuschüsse</li> <li>Attraktive Zusatzleistungen </li> </ul> JBTC1_AT

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