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Mitten im Schlossquartier und im historischen Stadtzentrum gelegen, setzt das neue Hotel Galántha in Eisenstadt frische Impulse im Kulturtourismus. Design und Kulinarik verbunden mit Kultur und burgenländischem Lebensgefühl: Das Hotel Galántha versteht sich als Eingangstor zur pannonischen Welt, für die Entdeckung einer Region voller Sonne, Freude, Wein und Genuss. 120 Zimmer inklusive drei Suiten, das öffentlich zugängliche Restaurant Paulgarten mit Innen- und Außenfläche, modernste Tagungs- und Veranstaltungsräume und -technik für bis zu 200 Gäste sowie ein Spa-Bereich zählen zur Ausstattung. Ein absolutes Highlight stellt die Rooftop Bar The Top auf der vierten Etage des Gebäudes dar: Ausgesuchte Weine, Cocktail-Klassiker und neu interpretierte Drinks können dort bei völlig neuen Perspektiven auf das Schloss Esterházy, die Stadt sowie auf das Wulkatal und den Neusiedler See genossen werden. Bewerben Sie sich und werden Sie ein Teil davon. Wir besetzen ab sofort die Position Resident Manager (m/w/d) in Eisenstadt 40h/5 Tage Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Unterstützung des General Managers und Übernahme von operativen Agenden im Tagesablauf</li> <li>Stellvertretung des General Managers während seiner Abwesenheit</li> <li>Gesamtverantwortung für den operativen Betrieb der F&amp;B-Abteilungen, einschließlich Restaurants &amp; Bar</li> <li>Führung und Motivation des F&amp;B-Teams</li> <li>Gastgeber und Führungsperson mit Vorbildfunktion und gelebter Hands-on-Mentalität</li> <li>Sicherstellung eines reibungslosen Serviceablaufs und höchster Gästezufriedenheit</li> <li>Weiterentwicklung der Positionierung des Restaurants und der Bar</li> <li>Einhaltung der Wareneinsätze</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung aller Hygiene- und Sicherheitsstandards gemäß den gesetzlichen Anforderungen (HACCP, Arbeitsschutz, etc.)</li> <li>Durchführung von MOD-Diensten ("Manager on duty")</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit der Event- und Sales-Abteilung zur Planung und Durchführung von Banketten, Konferenzen und anderen Veranstaltungen</li> <li>Sicherstellung einer professionellen Durchführung und eines reibungslosen Ablaufs aller Veranstaltungen im F&amp;B-Bereich</li> </ul> <ul> <li>Fundierte Ausbildung in der Hotellerie mit mehrjähriger Berufserfahrung</li> <li>Abgeschlossenes touristisches Studium von Vorteil</li> <li>Führungserfahrung in der Hotellerie in vergleichbaren Positionen</li> <li>Ausgeprägte Gastgeber-Mentalität, Herzlichkeit &amp; Empathie</li> <li>Hohe Hands On-Mentalität und Vorbild-Rolle für alle MitarbeiterInnen</li> <li>Freude am Umgang mit Gästen und dem kulinarischen und kulturellen Angebot des pannonischen Raums</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Selbständige Arbeitsweise</li> <li>Gute Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Gepflegtes Erscheinungsbild und ausgezeichnete Umgangsformen</li> </ul> <ul> <li>Aktive Mitgestaltung bei der Entwicklung eines neuen touristischen Leitbetriebs im pannonischen Raum</li> <li>Hoch professionelles Arbeitsumfeld mit attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich gesunden, zukunftsorientierten Unternehmen mit Expansionsplänen</li> <li>Zahlreiche Benefits und Mitarbeitervergünstigungen</li> <li>Ein Bruttomindestgehalt von EUR 3.600,- auf Basis Vollzeit, Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich</li> </ul> JBTC1_AT

Resident Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt F&B

Herzlich willkommen im Team bei LBG Österreich. Wir arbeiten seit mehr als 80 Jahren mit großem Engagement und Erfolg am Puls der österreichischen Wirtschaft. Tagtäglich sind wir gefordert, wenn's um wirtschaftlich und steuerlich durchdachte Lösungen im Unternehmensalltag geht, bei der Kalkulation und Planung, bei Investitionen und der Finanzierung, bei Kauf und Verkauf, bei der Gründung und Nachfolge und vielem mehr. Wir führen das Finanz- und Rechnungswesen unserer Kunden, erarbeiten aussagekräftige betriebswirtschaftliche Auswertungen und zeigen Handlungsmöglichkeiten auf, erstellen Jahresabschlüsse und Steuererklärungen, sorgen für zuverlässige Jahresabschluss- und Sonderprüfungen, führen die Personalverrechnung und beraten in lohnsteuerlichen, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Fragen, erarbeiten vielfältige wirtschaftliche Grundlagen für Unternehmensentscheidungen und begleiten Unternehmen bei allen damit verbundenen fachlichen und organisatorischen Themen. Mit unserer digitalen Kompetenz und unseren Softwarelösungen unterstützen wir effizient organisierte, kaufmännische Abläufe - bei Kunden und in unserem Unternehmen. Durch die erfolgreiche gemeinsame Arbeit mit den von uns betreuten, regional und international tätigen Unternehmen aus vielfältigen Branchen, mit unterschiedlichsten Rechtsformen und Unternehmensgrößen, leisten wir einen bedeutenden Beitrag zu einer prosperierenden Wirtschaft, sicheren Arbeitsplätzen und Wohlstand. Wir wachsen erfolgreich und erweitern unser Beratungsteam um je eine/n engagierte/n Mitarbeiter:in (all genders) im Bereich <h3>Personalverrechnung | Arbeitgeber-Beratung</h3> Vollzeit/Teilzeit | mit/ohne Berufserfahrung | Gleitzeit | Fortbildung | Karriereperspektiven aktuell an unseren Standorten in Niederösterreich (Wr. Neustadt, Gloggnitz), Oberösterreich (Steyr), Burgenland (Oberpullendorf), Steiermark (Graz), Salzburg (Salzburg-Stadt). Wenn Sie sich für eine Mitarbeit an einem anderen unserer 35 österreichweiten Standorte interessieren, bewerben Sie sich ganz einfach initiativ. Für Mitarbeiter:innen mit Engagement, Wissen und einer guten Performance finden wir gerne einen erfolgreichen, gemeinsamen Weg. Wir passen hervorragend zusammen, wenn Sie sich für alle Fragen rund um die Beschäftigung von Mitarbeiter:innen der von uns betreuten Unternehmen interessieren und sich bestmöglich durch Ihre Arbeit in der Personalverrechnung und mit durchdachten Lösungen in der lohnsteuerlichen, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Arbeitgeberberatung einbringen möchten. Es erwartet Sie ein vielfältiges Aufgabenfeld: <ul> <li>Monatliche Personalverrechnung für alle Mitarbeiter:innen unserer Kund:innen aus unterschiedlichsten Branchen, Rechtsformen und Unternehmensgrößen.</li> <li>Organisation der für die laufende Abrechnung erforderlichen (digitalen) Unterlagen, berechnen der monatlichen Löhne und Gehälter samt Lohnnebenkosten, bearbeiten des monatlichen Meldewesens an die Finanzverwaltung, Krankenkassen und Gemeinden.</li> <li>Aufbereiten von abrechnungsorientierten, betriebswirtschaftliche Auswertungen im Zusammenhang mit der Lohn- und Gehaltsverrechnung für unsere Kund:innen und deren Mitarbeiter:innen sowie von digitalen Lohnsets, Überweisungsträgern, etc.</li> <li>Je nach Vorerfahrung wirken Sie an der Arbeitgeber:innen-Beratung zu lohnsteuerlichen, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen sowie betriebswirtschaftlichen Fragen mit oder wachsen sukzessive in diesen vielseitigen Beratungsbereich hinein.</li> </ul> In dieser fachlich interessanten Funktion sind Sie direkte/r und geschätzte/r Ansprechpartner:in unserer Kund:innen und verantworten nach einer fundierten Ausbildung und Erfahrung die Führung der Personalverrechnung und Arbeitgeberberatung der Ihnen anvertrauten Kund:innen. Dabei zählen wir auf Ihren erfolgreichen fachlichen und persönlichen Beitrag im Team sowie in der unmittelbaren Zusammenarbeit mit unseren Kunden, Behörden und Entscheidungsträgern. Wir begleiten Sie beim Aufbau und der laufenden Aktualisierung des dafür notwendigen Fach- und Praxiswissens und fördern Sie in der Entwicklung eines umfassenden Verständnisses für unternehmerische Zusammenhänge. Was Sie mitbringen sollten <ul> <li>Bei uns sind gleichermaßen der Einstieg ohne Berufserfahrung als auch der Umstieg mit bereits erlangter Berufserfahrung und erfolgreich abgelegter Personalverrechnerprüfung möglich.</li> <li>Kaufmännische Matura (HAK/HBLA/HLW/HLT) mit guten Leistungen im Bereich Rechnungswesen/Betriebswirtschaft von Vorteil.</li> <li>Sie überzeugen uns durch Fachwissen, Arbeitseffizienz, Kommunikationsfähigkeit und digitales Geschick.</li> <li>Eigenständiges Arbeiten, Zuverlässigkeit und Freude an einer wertschätzenden Zusammenarbeit mit unseren Kunden und im LBG-Team.</li> </ul> Was wir Ihnen bieten <ul> <li>Ein interessantes, abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit einem vielfältigen Kund:innenkreis, verbunden mit dem attraktiven fachlichen, organisatorischen und wirtschaftlichen Umfeld eines erfolgreichen, österreichweit führenden Beratungsunternehmens – und ein nettes Team, das sich auf Sie freut.</li> <li>Wir fördern gezielt Ihre laufende Aus- und Weiterbildung im Rahmen der „LBG Akademie“, an der „Akademie der Steuerberater:innen und Wirtschaftsprüfer:innen“ sowie im Rahmen ausgewählter, externer Seminare.</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung, Essens- und Öffi-Zuschuss, Teamevents, etc. und ein modernes Arbeitsumfeld.</li> <li>Berufseinsteiger:innen mit Matura (HAK/HLW/HBLA/HLT) bieten wir ein Bruttomonatsgehalt von EUR 2.450 zzgl. Social Benefits (Vollzeit, nicht All-In). Einsteiger:innen mit facheinschlägiger Berufserfahrung und Personalverrechnerprüfung bieten wir eine höhere, adäquate Vergütung, je nach Qualifikation, Performance und bisheriger facheinschlägiger Ausbildung und Erfahrung. </li> </ul> Wir freuen uns auf eine aussagekräftige und vollständige Online-Bewerbung samt Motivationsschreiben, Lebenslauf, Foto, Schul- und Praktikumszeugnisse und Angabe des gewünschten LBG-Standortes. Bitte senden Sie bei technischen Troubles etc. Ihre Bewerbung auch alternativ an <a href="mailto:karriere@lbg.at" target="_blank">karriere@lbg.at</a> Gerne besprechen wir mit Ihnen Ihre Interessen sowie konkrete Einstiegs-, Umstiegs- und Karriereperspektiven und Ihre weitere erfolgreiche Berufslaufbahn bei LBG Österreich. LBG Österreich Boerhaavegasse 6, 1030 Wien T: <a href="tel:+43153105" target="_blank">+43 (1) 53105</a> <a href="https://www.lbg.at/karriere/bewerbungsformular/index_ger.html?job_id=663" target="_blank">Online bewerben</a> <a href="https://www.lbg.at/karriere/job_empfehlen/index_ger.html?comments=Guten%20Tag%21%20Eben%20habe%20ich%20ein%20interessantes%20Jobangebot%20gefunden%20und%20wollte%20Ihnen%20die%20Adresse%20zukommen%20lassen.%20Schauen%20Sie%20doch%20mal%20rein%20unter%3A%20https%3A%2F%2Fwww.lbg.at%2Fgo%3Fu%3D704121" target="_blank">Job empfehlen</a> LBG - Vielfalt an Branchen, Rechtsformen, Unternehmensgrößen LBG Österreich Burgenland • Eisenstadt • Großpetersdorf • Mattersburg • Neusiedl/See • Oberpullendorf • Oberwart • Kärnten • Klagenfurt • Villach • Wolfsberg • Niederösterreich • St. Pölten • Gänserndorf • Gloggnitz • Gmünd • Hainfeld • Hollabrunn • Horn • Mistelbach • Neunkirchen • Waidhofen/Thaya • Wiener Neustadt • Wieselburg • Oberösterreich • Linz • Ried • Steyr • Vöcklabruck • Salzburg • Salzburg-Stadt • Steiermark • Graz • Bruck/Mur • Leibnitz • Liezen • Schladming • Tirol • Innsbruck • Wien • Wien-Donaustadt • Wien-Landstraße • Wien-Margareten JBTC1_AT

Personalverrechnung | Arbeitgeberberatung

staff24 bietet Menschen seit über 25 Jahren ein Sprungbrett in die Arbeitswelt und somit eine vielversprechende berufliche Zukunft. Durch die Zusammenarbeit mit einer Vielzahl von renommierten Top-Unternehmen haben unsere Bewerber/innen die Wahl zwischen vielen verschiedenen Jobangeboten sowie die Möglichkeit in den unterschiedlichsten Betrieben umfangreiche Erfahrungen zu sammeln. Für unseren Kunden, eine erfolgreiche Unternehmensgruppe im Pharmabereich in Leopoldsdorf bei Wien, suchen wir Mitarbeiter, die in einem krisensicheren Konzern langfristig einen Job suchen. <ul> <li>Verpackung von Medikamenten</li> <li>Sicherstellen, dass kein Bruch aufgrund unzureichender Verpackung entstehen kann</li> <li>Folierung fertiger Paletten mit Schrumpffolie</li> <li>Bereitstellung der fertigen Pakete für Speditionen, Selbstabholer etc.</li> <li>Sicherstellen, dass Verwechslungen im Warenausgang nicht geschehen können, Dokumentation</li> <li>Einhalten von Ordnung und Sauberkeit am Arbeitsplatz</li> </ul> <ul> <li>Einschlägige Erfahrung im Lager- oder Verpackungsbereich</li> <li>Sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li> <li>Sicherer Umgang mit Scannern</li> <li>Vertrautheit mit der Erstellung und Kontrolle von Packlisten</li> </ul> <ul> <li>Vollzeitbeschäftigung (40,00 Stunden pro Woche)</li> <li>Arbeitszeiten: Mo–Fr 09:30-17:30 Uhr, eine Woche im Monat 11:00–19:30 Uhr</li> <li>Monatsgehalt: € 2.265,52 brutto</li> <li>Gute öffentliche Anbindung: Busverbindung nach Leopoldsdorf gegeben</li> <li>Ausgezeichnetes und sehr angenehmes Betriebsklima</li> <li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz</li> <li>Nettes Team sowie abwechslungsreicher Job</li> <li>Interessante Aufstiegsmöglichkeiten</li> <li>Langfristiges Dienstverhältnis</li> </ul> JBTC1_AT

Lagermitarbeiter*in Verpackung

Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle NÖ Klinikstandorte sowie für die NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren. Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job-Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte. Gemeinsam garantieren wir die beste Versorgung der Menschen in allen unseren Regionen – von der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter. Für das Landesklinikum Hollabrunn suchen wir mit sofortiger Wirkung eine Diplomierte Gesundheits- und Krankenpflegerin bzw. einen Diplomierten Gesundheits- und Krankenpfleger in Teil- oder Vollzeitbeschäftigung für die Zentralambulanz Als Mitarbeiterin bzw. Mitarbeiter sind Sie Teil der interdisziplinären Teams der chirurgischen, internen und endoskopischen Ambulanzen und für die pflegerische Versorgung und Betreuung unserer Patientinnen und Patienten zuständig. Wenn Sie die Pflege in unserem Haus mitgestalten wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. <ul> <li>Positiv abgeschlossene Ausbildung nach den Bestimmungen des 2. Hauptstückes des Gesundheits- und Krankenpflegegesetzes</li> <li>Hohes Maß an Sozialengagement, Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Ausgeprägte Dienstleistungs-, Beratungs- und Kundenorientierung</li> <li>Hohes Maß an Bewusstsein der Wichtigkeit der Bedürfnisse von Patientinnen bzw. Patienten und Mitarbeiterinnen bzw. Mitarbeitern</li> </ul> Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich sind Unbescholtenheit und ein medizinischer Impf-/ Immunitätsnachweis. <ul> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren Unternehmen</li> <li>Regelmäßige Aus-, Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Ein umfangreiches Bildungsprogramm und gezielte Förderung der Weiterqualifizierung</li> <li>Vielfältige Entwicklungs- und Karrierechancen an 77 Standorten</li> <li>Maßnahmen zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (z.B. Betriebskindergärten, Kinderzuschuss)</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li> </ul> Wir bieten Ihnen ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Landes- edienstetengesetzes (NÖ LBG) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt zwischen € 3.993,- und € 4.156,- (14malig auf Basis Vollzeit inklusive Turnusdienstvergütung). Unser konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation und Erfahrung als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten. Als einer der größten Gesundheitsdienstleister Österreichs bietet die NÖ Landesgesundheitsagentur außerdem zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits.Gleichbehandlung ist für uns selbstverständlich (<a href="https://www.noe.gv.at/gleichbehandlung" target="_blank">www.noe.gv.at/gleichbehandlung</a>). In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45% ist Frauenförderung geboten. Die NÖ Landesgesundheitsagentur setzt sich für die Gleichbehandlung aller Menschen ein. Daher laden wir alle qualifizierten Menschen unabhängig von ihren persönlichen Merkmalen ausdrücklich zur Bewerbung ein. JBTC1_AT

DGKP (w/m/d) für die Zentralambulanz

Wir bringen Wien zum Leuchten. Unsere Energienetze haben die Länge von Wien bis Sydney und zurück. Als Wiener Netze bringen wir täglich Strom, Gas, Fernwärme und Daten zu 2 Millionen Menschen. Wir sind die Lebensadern dieser Stadt. Ohne uns läuft nix! Das Zentrale Lehrlingsmanagement (ZLM) der Wiener Stadtwerke-Gruppe verantwortet die gruppenweit gemeinsame Strategie für Lehrlingsrecruiting und Ausbildung auf höchstem Niveau. Als Leiter*in der Koordinationsstelle ZLM sind Sie bei den Wiener Netzen angesiedelt, wirken in Ihrer Rolle aber in die komplette Wiener Stadtwerke-Gruppe hinein. <ul><li>Gemeinsam mit Ihrem Team sind Sie federführend für die Planung und Durchführung des Recruiting- und Aufnahmeprozesses im Rahmen der Lehre verantwortlich. </li><li>Sie verantworten mit Ihrem Team die gruppenweite Schulungskoordination für Lehrlingsausbilder*innen und Lehrlinge und darüber hinaus die Organisation von Messeauftritten und Events. </li><li>Als Wegbereiter*in sorgen Sie dabei gemeinsam mit der Leitung des ZLM dafür, dass sich die Ausbildung innerhalb der Wiener Stadtwerke-Gruppe stetig weiterentwickelt und auf höchstem Niveau bleibt. </li><li>Als Netzwerker*in sind Sie es gewohnt, interne wie externe Stakeholder wie die Konzernunternehmen der Wiener Stadtwerke-Gruppe, Schulen oder Fortbildungseinrichtungen professionell zu bespielen. </li><li>Sie arbeiten eng mit der WKO zusammen und stellen die Abwicklung der zentralen Lehrlingsförderungen sicher. </li></ul> <ul><li>Sie haben mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Lehrlingsmanagement, idealerweise in einer Leitungsfunktion. </li><li>Eine abgeschlossene Schulausbildung (Lehre mit Matura o.ä.) sowie eine abgeschlossene Ausbildung zum Lehrlingsausbilder*zur Lehrlingsausbilderin setzen wir voraus.</li><li>Ihr Profil passt zu unseren Werten für gelungene Zusammenarbeit: Wir verstehen uns als Wegbereiter*innen, Lösungsbringer*innen und Netzwerker*innen... Das heißt wir suchen kommunikationsstarke, vorausdenkende und lösungsorientierte Organisationstalente, die Freude am Umgang mit Jugendlichen haben und die Ausbildung weiterhin professionalisieren möchten.</li><li>Sie bringen idealerweise auch noch Moderationserfahrung mit? Dann läuft ohne Sie vielleicht bald nix mehr! </li></ul> Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. <h4> Gehalt</h4> Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 4.514,30 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. <ul> <li> Arbeitsumfeld: Unsere Unternehmenszentrale ist der "Smart Campus". Dieser fördert eine offene Zusammenarbeit über alle Teams im Unternehmen hinweg. Ob Werkzeug oder Laptop - modernste Arbeitsmittel und Technologien sind bei uns selbstverständlich. So gestalten wir gemeinsam das digitale Netz der Zukunft. </li> <li> Entwicklungsmöglichkeiten: Wir fördern neue Mitarbeiter*innen von Beginn an wie z.B. mit einem Newcomertag und wir vernetzen Sie mit Ihrem persönlichen Onboarding-Paten. Wir unterstützen berufsbegleitende Ausbildung, individuelle Persönlichkeitsentwicklung und die Teilnahme an Talenteprogrammen - ganz nach Interesse und Karrierezielen. </li> <li> Events und Aktivitäten: Unser Betriebsklima ist uns wichtig. Der Schmäh muss rennen und die Stimmung passen. Egal ob Sommerfest, Weihnachtsfeier, Sportveranstaltungen oder Meisterschaften. Bei unseren Events feiern wir gemeinsame Erfolge und schalten bewusst vom Arbeitsalltag ab. </li> <li> Gesundheit und Vorsorge: Wir schauen auf ein gutes Miteinander und auf die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen und bieten Präventionstage, Vorsorgeuntersuchungen, Sportangebote, Betriebsärzte, Arbeitspsychologen und eine hochwertige Schutzausrüstung an. </li> <li> Gesundes Essen: Täglich frische Menüs zu günstigen Preisen und gratis Kaffee in der eigenen WerXkuchl am Smart Campus sind die Energiebringer unserer Netzwerker*innen. Ein regelrechter Lieblingsplatz zum Essen, Austauschen und Vernetzen. </li> <li> Jobticket: Flexibel und umweltfreundlich unterwegs – das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten. Zusätzlich bieten wir Vergünstigungen beim E-Tanken und bei WienMobil Rad. </li> <li> Vergünstigungen: Netzwerker*innen haben viele Vorteile: Wir bieten Ihnen viele Sonderkonditionen und Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartner*innen, eine Unterstützung für die APK Pensionskassa und attraktive Konditionen bei der Wiener Stadtwerke Gruppenkrankenversicherung. </li> <li> Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Teilzeit - auch in der Führung - und die Nutzung von Zeitguthaben für alle Fenstertage unterstützen Sie Familie und Beruf unter einen Hut zu bekommen. Unseren kleinen Netzwerker*innen bieten wir ein volles Programm während der Ferienbetreuung in der Sommerzeit, am Kids Day oder Töchtertag. </li> <li> Sonstiges: Innovation heißt neue Ideen und frische Impulse fördern. Diese sind in der konzernweiten Ideenwerkstatt immer willkommen. Jede umgesetzte neue Idee wird auch finanziell belohnt. Unser Mitarbeiter*innen-Empfehlungsprogramm belohnt für Empfehlungen qualifizierter Bewerber*innen und stärkt nicht nur das Teamgefühl, sondern trägt auch zur Gewinnung von talentierten neuen Kolleg*innen bei. </li> </ul> JBTC1_AT

Gruppenleitung Koordinationsstelle Zentrales Lehrlingsmanagement (w/m/d)

Wir Lagerhausgenossenschaften leben seit 1898 Regionalität und versorgen den ländlichen Raum in den Bereichen Agrar, Technik, Energie, Dienstleistungen, Baustoffe sowie Haus und Garten. Du willst anpacken, etwas leisten und Deine Fähigkeiten einsetzen und erweitern? Dann komm zu uns ins Lagerhaus Bruck a. d. Leitha und erlebe, was #DeineKraft bewirkt. Feinkost Mitarbeiter (m/w/d) Lebensmittelmarkt Dienstort: Bruck an der Leitha <ul><li>Aktiver Verkauf des Feinkostsortimentes (Wurst, Käse, Fleisch, Fisch und Backwaren)</li><li>Kompetente und freundliche Kundenbedienung und -beratung</li><li>Verkaufsfördernde Gestaltung der Abteilung im Hinblick auf Warenpräsenz, Frische und Sauberkeit</li><li>Warenbestellung, Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li><li>Wareneingangs- und Qualitätskontrolle</li><li>Einhaltung der Hygiene- und Qualitätsvorschriften (HACCP)</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung, idealerweise im Einzelhandel oder Fleischfachverkauf</li><li>Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position ist von Vorteil</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Freude am Umgang mit Menschen und hohe Serviceorientierung</li><li>Genaue, kommunikative und zuverlässige Persönlichkeit</li><li>Gepflegtes Auftreten sowie ausgezeichnetes Zahlengefühl</li></ul> <ul><li>Ein gutes Betriebsklima mit Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit Mitarbeitervergünstigungen über die gesamte Produkt- und Dienstleistungspalette unserer verschiedenen Betriebe (Werkstätten, Autohandel, Radshops, Hausund Garten märkte, Agrar, Baustoff- und Energiecenter)</li><li>Über Dein Gehalt möchten wir persönlich mit Dir reden. Wir schnüren für Dich ein Paket abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung und bezahlen auch über Kollektivvertrag RLH Angestellte ab monatlich EUR 2.232,87 brutto (38,5 Wochenstunden)</li></ul> Einstellen zum: ehestmöglich JBTC1_AT

Feinkost Mitarbeiter (m/w/d) Lebensmittelmarkt

Puratos entwickelt, produziert und vertreibt ein einzigartiges Sortiment an Zutaten für Bäckereien, Konditoreien und Chocolatiers, die allerhöchste Qualität verlangen. Puratos wurde 1919 in Belgien gegründet und wächst schnell mit über 10.000 Mitarbeiter:Innen in 85 Ländern und einem konsolidierten Umsatz von über 3,1 Milliarden Euro im Jahr 2023. Unsere Leidenschaft für Innovation, unser Pioniergeist und unsere Grundwerte treiben unsere globalen Ambitionen weiter voran. Dies, zusammen mit unserem Engagement für unsere lokalen Gemeinschaften, macht die Arbeit bei Puratos so magisch. Um eine geregelte Pensionsnachfolge zu gewährleisten, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Gebietsverkaufsleiter - Vollzeit (m/w/d) (Oberösterreich, sowie Teile NÖ und Sbg) <ul> <li>Betreuung und Ausbau Deiner Stammkunden, Beratung bei der Sortimentsauswahl und Erweiterung Deines Kundenstammes in der Region durch aktive Neukundenakquise</li> <li>Entwicklung langfristiger partnerschaftlicher Beziehungen mit den Kunden sowie intern im Business Development Team</li> <li>Unterstützung unserer Entwicklungsabteilung bei Tests direkt beim Kunden</li> <li>Regelmäßige Berichte über Deine Aktivitäten (Besuche, Ergebnisse, Marktbedingungen, Produkt- und Dienstleistungsbedürfnisse der Kunden, Aktivitäten des Mitbewerbes in CRM) </li> </ul> <ul> <li>Leidenschaft für den Vertrieb sowie Freude am Aufbau neuer Kunden und an der Entwicklung bestehender Kunden</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im Außendienst, idealerweise in der Lebensmittelbranche</li> <li>Facheinschlägige Ausbildung (Bäckerei, Konditorei) von Vorteil</li> <li>Hands-on-Mentalität, Aufgeschlossenheit sowie ergebnisorientierte und präzise Arbeitsweise</li> <li>Ein sicherer Umgang mit MS-Office sowie Reisebereitschaft werden vorausgesetzt </li> </ul> <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten &amp; Home Office</li> <li>Development, Training &amp; Weiterentwicklung</li> <li>Health &amp; Well-Being</li> <li>Inhouse-Yoga</li> </ul> Entdecke die Magie unseres einzigartigen Familienunternehmens, das Start-Up-Kultur mit der Stabilität eines Global Players verbindet. Im Team darfst du du selbst sein, wir fördern eine Kultur der Eigenverantwortung und bieten gleichzeitig Flexibilität für eine ausgewogene WorkLife-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten. Hier kannst du eigenverantwortlich arbeiten, deine Ideen einbringen und gemeinsam mit uns wachsen. Wir schaffen Raum für deine Karrieregestaltung und leben die Leidenschaft für Innovation und hochwertige Produkte. Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte und gestalte mit uns eine bessere und gesündere Zukunft. Das Mindestgehalt für diese Position liegt bei EUR 54.000 brutto im Jahr zuzüglich eines Erfolgsbonus. Abhängig von Deiner Qualifikation und Erfahrung bieten wir eine marktgerechte Überzahlung. Die Details dazu besprechen wir sehr gerne persönlich im Rahmen unseres Bewerbungsprozesses. JBTC1_AT

Gebietsverkaufsleiter - Vollzeit (m/w/d) (Oberösterreich, sowie Teile NÖ und Sbg)

Die VAMED-KMB ist für die Errichtung und technische Betriebsführung in einem der größten Krankenhäuser Europas verantwortlich - an jedem einzelnen Tag. Wir sind DER Partner im Gesundheitswesen. <ul> <li>Betriebsführungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten an Küchen-, Druckluft-, Notstrom-, Vakuum-, Ventilator-, Rückkühl-Anlagen und Peripherie-Systemen</li> <li>Anfertigung von Ersatzteilen sowie Umbauten und Optimierungen für die mechanischen Anlagen</li> <li>Störungsbehebung inklusive Reparatur bzw. Austausch an allen mechanischen Anlagen, Teilen bzw. Systemen</li> <li>Vermessung der Ventilatorwellen und Wuchtung der Laufräder im Zuge des Ventilatorenservice</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung (mind. Lehre) im Bereich Metalltechnik (Modul Maschinenbautechnik)</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Mechanik von Vorteil</li> <li>Gutes technisches Verständnis und hohes Maß an Qualitätsbewusstsein</li> <li>Fähigkeit, bei Störungen analytisch vorzugehen und Lösungen zu finden</li> <li>Teamfähigkeit, Engagement sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld, das Ihnen eine vielversprechende Zukunftsperspektive in einem international erfolgreichen Konzern bietet. <ul> <li>SINN: Das gute Gefühl in einer sinnstiftenden Branche mit Zukunftsperspektiven zu arbeiten und sich dem höchsten Gut des Menschen - der Gesundheit - zu widmen</li> <li>WISSEN &amp; PERSPEKTIVEN: Wir legen großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden und unterstützen diese aktiv</li> <li>TEAM: Vielfältige Aufgaben und ein gutes Miteinander im Team, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovationen fördert</li> <li>FLEXIBILITÄT: Attraktives Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen </li> <li>MOBILITÄT: Gute Verkehrsanbindung (öffentlich oder mit dem Auto), in zentraler Lage in Wien mit vergünstigter Parkmöglichkeit</li> <li>BENEFITS: Vergünstigtes Mittagessen, kostenlose Heißgetränke sowie zahlreiche attraktive Angebote durch den Betriebsrat und vieles mehr</li> <li>GESUNDHEIT: Viele Angebote im Zuge vom betrieblichen Gesundheitsmanagement inkl. vergünstigter Eintritt in unsere Thermen- und Wellnessresorts</li> </ul> Neben all den genannten Benefits ist es uns wichtig, ein attraktives Vergütungspaket anzubieten. Das Monatsentgelt beträgt auf Basis der definierten Anforderungen mindestens € 2.957,24 (14x pro Jahr). Ihr individuelles Vergütungspaket wird entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung gestaltet. Gemeinsam mit Ihnen legen wir in persönlichen Gesprächen eine maßgeschneiderte Vereinbarung fest. JBTC1_AT

Maschinenbautechniker - Metalltechniker (m/w/d)

Gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen managen Sie im Category Management | Einkauf einen Teilbereich des insgesamt über 50.000 Artikel umfassenden Sortiments der REWE Group, betreuen Ihre Lieferant:innen persönlich und gestalten mit Eigenverantwortung das Produktangebot im Bereich Frischesortiment unseres Unternehmens mit. Handeln hat für uns nicht nur die Bedeutung, Waren zu verkaufen. Vielmehr verstehen wir darunter, anzupacken und durch unser gemeinsames Handeln unsere Kund:innen zu begeistern. Wenn Sie die Sicherheit eines Konzerns genießen und dennoch über den Tellerrand schauen möchten, sind Sie bei uns genau richtig. Wir bieten vielfältige Aufgabengebiete und Karrierewege für jeden Geschmack. Familienfreundliche Angebote, attraktive Mitarbeiter:innen-Rabatte und viele weitere Vorteile begeistern bereits über 30.000 Mitarbeitende in unseren über 1.200 Märkten und der Zentrale in Wiener Neudorf. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte! <ul> <li>Sie sind für die Steuerung der übertragenen Produktkategorien mit Umsatz- und Ergebnisverantwortung zuständig.</li> <li>Die strategische Sortimentsweiterentwicklung – z. B. im Hinblick auf Marken, Eigenmarken, Preiseinstieg und Premiumsortiment – liegt in Ihrem Verantwortungsbereich.</li> <li>Sie gestalten und finalisieren das Sortiment für Saisonschwerpunkte und sorgen für eine zielgerichtete Platzierung.</li> <li>Marktbeobachtung und Ableitung relevanter Maßnahmen liegt in Ihrem Verantwortungsbereich, ebenso wie die Produktentwicklung in Kooperation mit unserer Eigenmarkenabteilung.</li> <li>Sie beobachten und analysieren relevante Marktdaten (z. B. Nielsen, GfK) und leiten daraus konkrete Maßnahmen zur Sortimentsoptimierung ab.</li> <li>Die Analyse der Rohstoffmarktentwicklung sowie die Trendbeobachtung im In- und Ausland fließen in Ihre strategischen Entscheidungen ein.</li> <li>Sie sind für die Planung, Koordination und Evaluierung von Promotions verantwortlich.</li> <li>Die Führung von Konditions- und Preisverhandlungen mit unseren Lieferant:innen liegt bei Ihnen.</li> <li>Die Abstimmung mit unseren Handelsfirmen und Schnittstellen der Sortimentsplatzierung in unseren Niederlassungen zählt ebenfalls zu Ihren Tätigkeiten.</li> <li>Als Category Manager:in sind Sie für die Optimierung der Kund:innen-Zufriedenheit anhand umfassender Marktanalysen verantwortlich.</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Uni/FH) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung.</li> <li>Sie bringen mindestens fünf Jahre relevante Berufserfahrung im Category Management und/oder im Einkauf sowie im Handel mit.</li> <li>Eine ausgeprägte Expertise im Bereich Produkt- und Beschaffungsknow-how im Lebensmittelsegment zeichnet Sie aus.</li> <li>Sie besitzen eine hohe Affinität für den dynamischen und spannenden Lebensmittelhandel sowie eine fundierte Expertise im Warenbereich Fisch. Ihr Verantwortungsbereich umfasst sowohl das Selbstbedienungssortiment – mit Fokus auf Räucherware, Marinaden, Kaviar und Frischfisch – als auch die Bedienungstheken auf der Großfläche mit Spezialisierung auf qualitativ hochwertige Premiumprodukte.</li> <li>Sie haben Fachwissen über Fischarten, deren sensorische Qualitätsmerkmale, saisonale Verfügbarkeiten und Verarbeitungstechniken oder sind bereit sich das Wissen anzueignen. Sie kennen relevanten Zertifizierungen wie MSC, ASC, GLOBALG.A.P. und Bio.</li> <li>Als dynamische Persönlichkeit mit professionellem Auftreten und emotionaler Stärke besitzen Sie neben einer ausgeprägten unternehmerischen und strategischen Denkweise eine hohe Sozialkompetenz verbunden mit Teamgeist.</li> <li>Sie überzeugen durch ausgeprägtes unternehmerisches und strategisches Denken, Selbstmotivation, Eigeninitiative und Zielstrebigkeit.</li> <li>Ihre hohe Leistungsfähigkeit und -bereitschaft, Ihr Durchsetzungsvermögen sowie Ihre Überzeugungskraft in Verhandlungssituationen machen Sie zu einem starken Verhandlungsführer.</li> <li>Organisationsstärke, die Fähigkeit zur Priorisierung sowie Kommunikations- und Umsetzungsstärke runden Ihr Profil ab.</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Empfehlungsprämie für geworbene Mitarbeiter:innen</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Gute Erreichbarkeit und ein kostenloser Parkplatz vor Ort</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Essenszuschuss (in den betriebseigenen Kantinen)</li> <li>Wertschätzendes Arbeitsklima sowie ein fairer Umgang miteinander</li> <li>Umfangreiches Angebot zur Gesundheitsvorsorge wie z. B. Fitnesskurse, Massagen, etc.</li> <li>Kostenlose Nutzung des hauseigenen Fitnessstudios</li> <li>Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Gehalt ab EUR € 45000,-- (auf Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation.</li> </ul> Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen. Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert! Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. JBTC1_AT

Category Manager:in Frischesortiment - Fisch

Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle NÖ Klinikstandorte sowie für die NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren. Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job- Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte. Gemeinsam garantieren wir die beste Versorgung der Menschen in allen unseren Regionen – von der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter. Für das Landesklinikum Korneuburg-Stockerau, Standort Korneuburg suchen wir mit sofortiger Wirkung eine Pflegefachassistentin bzw. einen Pflegefachassistenten für die Chirurgie in Teilzeit- oder Vollzeitbeschäftigung Als Mitarbeiterin bzw. Mitarbeiter sind Sie Teil des interdisziplinären Teams der Chirurgie und für die pflegerische Basisversorgung und Betreuung unserer Patientinnen und Patienten im Turnusdienst zuständig. <ul> <li>Berufsberechtigung gemäß § 85 GuKG zur Pflegefachassistenz</li> <li>Hohes Maß an Sozialengagement, Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Ausgeprägte Dienstleistungs-, Beratungs- und Kundenorientierung</li> <li>Hohes Maß an Bewusstsein der Wichtigkeit der Bedürfnisse von Patientinnen bzw. Patienten und Mitarbeiterinnen bzw. Mitarbeitern</li> </ul> Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich sind Unbescholtenheit und ein medizinischer Impf-/ Immunitätsnachweis. Wir laden Sie ein, Teil unseres Teams zu werden und freuen uns auf Ihre Bewerbung! <ul> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren Unternehmen</li> <li>Regelmäßige Aus-, Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Ein umfangreiches Bildungsprogramm und gezielte Förderung der Weiterqualifizierung</li> <li>Vielfältige Entwicklungs- und Karrierechancen an 77 Standorten</li> <li>Maßnahmen zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (z.B. Betriebskindergärten, Kinderzuschuss)</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li> </ul> Wir bieten Ihnen ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Landes-Bedienstetengesetzes (NÖ LBG) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt zwischen € 3.449,- und € 3.589,- (14malig auf Basis Vollzeit inklusive Turnusdienstvergütung). Unser konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation und Erfahrung als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten. Als einer der größten Gesundheitsdienstleister Österreichs bietet die NÖ Landesgesundheitsagentur außerdem zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits.Gleichbehandlung ist für uns selbstverständlich (<a href="https://www.noe.gv.at/gleichbehandlung" target="_blank">www.noe.gv.at/gleichbehandlung</a>). In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45% ist Frauenförderung geboten. Die NÖ Landesgesundheitsagentur setzt sich für die Gleichbehandlung aller Menschen ein. Daher laden wir alle qualifizierten Menschen unabhängig von ihren persönlichen Merkmalen ausdrücklich zur Bewerbung ein. JBTC1_AT

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