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Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich. Voll- oder Teilzeit, Dauerverwendung An der KJPP-Station werden Kinder und Jugendliche bis zum 18. Lebensjahr behandelt. Die Versorgung umfasst verschiedene Krankheitsbilder: Angststörungen, Zwangsstörungen, Depression, Störung des Sozialverhaltens, Anpassungsstörungen, Aktivitäts- und Aufmerksamkeitsstörungen etc. Ein Schwerpunkt der Abteilung ist die Behandlung von Essstörungen. Das komplexe Krankheitsbild erfordert ein hohes Maß an Betreuung, insbesondere im Hinblick auf die Essensbegleitung und die Einhaltung von Vereinbarungen. In besonderen Fällen werden auch Eltern-Kind-Behandlungen angeboten. Dabei ist ein Elternteil direkt mit dem Kind auf der Station. <ul> <li>Durchführung aller Tätigkeiten gemäß Gesundheits- und Krankenpflegegesetz</li> <li>Übernahme der Gesamtverantwortung für den Pflegeprozess</li> <li>Delegation und Subdelegation an unterstützende Pflegeberufe</li> <li>Gewährleistung höchster Patientinnen- und Patientensicherheit durch effektives Management komplexer Pflegesituationen</li> <li>exzellente Patientinnen- und Patientenbeobachtung sowie Interpretation von Zeichen und Symptomen</li> <li>Anleitung, Begleitung und Beurteilung von Auszubildenden</li> <li>qualitative Pflege in enger Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen</li> <li>ehtisches, evidenz- und forschungsbasiertes Handeln</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung in der diplomierten Gesundheits- und Krankenpflege (Kinder- und Jugendlichenpflege) oder diplomierten psychiatrischen Gesundheits- und Krankenpflege sowie Nachweis der Berufsberechtigung (spätestens bei Dienstantritt)</li> <li>abgeschlossene Spezialisierung Kinder- und Jugendlichenpflege oder Spezialisierung Psychiatrie oder die Bereitschaft, eine dieser innerhalb von fünf Jahren zu erwerben</li> <li>gute IT-Kenntnisse und kommunikationssicheres Deutsch</li> <li>umfassendes Knowhow in der Patientinnen- und Patientenversorgung sowie Pflegepraxis</li> <li>hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zu Mehrleistungen sowie Nacht- und Wochenenddiensten</li> <li>Engagement für kontinuierliche Fort- und Weiterbildung</li> </ul> #wirsindKUK: <ul> <li>ein dynamisches Team, in dem Sie Ihre Stärken einbringen können</li> <li>abwechslungsreiche Aufgaben mit klaren Verantwortlichkeiten</li> <li>individuelle Einarbeitung durch erfahrene Ansprechpersonen</li> <li>Karrieremöglichkeiten, die Sie nutzen können</li> <li>flexible Dienstpläne, die die eigenen Bedürfnisse im Team berücksichtigen</li> </ul> Ihre Vorteile: • Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten • betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit • absperrbare Fahrrad­abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit • günstige Verpflegung, Vitalküche • firmeneigene Kurse und Gesundheits­förderung • • Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen) • PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 4.038,70 (Grundlage LD 14/02) auf Vollzeitbasis, abhängig der anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. Besetzungstermin: ehestmöglich JBTC1_AT

Diplomierte/r Gesundheits- und KrankenpflegerIn für die Kinder- und Jugendpsychiatrie Station

Unser Kunde, ein führendes internationales Industrieunternehmen, sucht eine erfahrene Führungspersönlichkeit zur Verstärkung des Finanzbereichs. In dieser Schlüsselrolle übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für das Debitoren- und Kreditorenmanagement sowie die Treasury-Aktivitäten. <ul> <li>Verantwortung für die fachliche und disziplinarische Führung des Teams im Debitoren-, Kreditoren- und Treasury-Bereich</li> <li>Verantwortung für die laufende Buchhaltung sowie das Zahlungs- und Forderungsmanagement</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Controlling, Accounting und externen Partnern</li> <li>Optimierung von internen Prozessen </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finance/Accounting</li> <li>Mehrjährige relevante Berufserfahrung in Debitoren-, Kreditoren- oder Treasury-Funktionen</li> <li>Führungserfahrung sowie Kompetenz in der Leitung und Entwicklung von Teams wäre ein Vorteil</li> <li>Sehr gute Kenntnisse Englisch- und Deutschkenntnisse</li> <li>Analytische, strukturierte Arbeitsweise und hohe Kommunikationsstärke</li> </ul> <ul> <li>Verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum</li> <li>Zukunftsorientiertes Industrieumfeld mit familiärem Flair</li> <li>Sympathisches und kompetentes Team</li> <li>Attraktive Benefits wie Parkplatz, Essenszuschuss, gemeinsame Veranstaltungen etc.</li> <li>Flexibles Arbeiten, unter anderem durch Homeoffice-Möglichkeiten</li> <li>Je nach Qualifikation und Erfahrung wird ein Bruttojahresgehalt ab € 70.000,-- auf Vollzeitbasis angeboten</li> </ul> JBTC1_AT

Teamleitung Debitoren- und Kreditorenmanagement (m/w/d)

Unser Kunde, eine mittelständische gemeinnützige Wohnungsgenossenschaft, vereint jahrzehntelange Tradition mit einem klaren Zukunftsblick: Leistbares Wohnen für ganz Oberösterreich. Dabei wird großer Wert auf Innovation, Nachhaltigkeit und ein wertschätzendes Miteinander gelegt. Wer sich hier engagiert, profitiert von einem sicheren Branchenumfeld und viel Raum, um eigene Ideen einzubringen. Im Rahmen einer geplanten Nachfolge bieten wir eine attraktive Karrierechance für Finanzprofis mit und ohne Führungserfahrung als: Leitung Finanzen - Schwerpunkt Bilanzbuchhaltung (w/m/d) Gemeinnütziger Wohnbau, Linz, ab € 100.000,- In dieser zentralen Führungsrolle verantworten Sie sämtliche Finanzagenden des Unternehmens. Dabei erstellen Sie den Jahresabschluss eigenhändig nach UGB (inkl. aller gemeinnützigkeitsrelevanten Sondervorschriften), koordinieren die laufende Buchhaltung und Lohnverrechnung und führen ein engagiertes Team, das auch Kalkulation/Controlling und IT-Administration abdeckt. Mit Ihrem Blick für Optimierungen begleiten Sie aktiv Digitalisierungsprojekte sowie die jährliche Revision. Im engen Austausch mit dem Vorstand wirken Sie maßgeblich an strategischen Entscheidungen mit und schaffen so eine solide finanzielle Basis für die nachhaltigen Wohnbauprojekte von morgen. Sie haben Ihre Bilanzbuchhalterprüfung erfolgreich absolviert und sind sattelfest im eigenverantwortlichen Erstellen von Jahresabschlüssen nach UGB. Ob Sie Ihre Erfahrungen in der Bau-/Immobilienbranche, der Steuerberatung oder einem ähnlich anspruchsvollen Umfeld gesammelt haben – entscheidend ist Ihre Bereitschaft, sich in gemeinnützige Themen einzuarbeiten und Ihre Expertise leidenschaftlich einzubringen. Sie überzeugen mit Hands-on-Mentalität, Kommunikationsstärke und Integrität und wissen, wie man ein Team motivierend führt und inspiriert. Direkt an den Vorstand berichtend, übernehmen Sie eine Schlüsselrolle und profitieren von kurzen Entscheidungswegen. Ihr sicherer Arbeitgeber bietet Ihnen eine langfristige Perspektive in einem wirtschaftlich stabilen und sinnstiftenden Umfeld. Es erwartet Sie ein attraktives Jahresbruttogehalt ab € 100.000,- (Überzahlung je nach Ihrer Erfahrung und Kompetenz), darüber hinaus flexible Gleitzeitmodelle, zusätzliche Benefits, eine optimale öffentliche Anbindung und ausreichend Gratisparkplätze. JBTC1_AT

Leitung Finanzen - Schwerpunkt Bilanzbuchhaltung (w/m/d)

Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich. Voll- und Teilzeit, Karenzvertretung <ul> <li>Untersuchungsmethoden in den Bereichen Elektroenzephalographie, Elektroneurographie, Elektromyographie sowie evozierte Potentiale im Rahmen des Intraoperativen Neuromonitorings</li> <li>Nadelableitungen von Potentialen bei PatientInnen im OP und ev. im intensivmedizinischen Umfeld</li> <li>Ableitung und kontinuierliche Überwachung der generierten Potentiale (somatosensibel, motorisch, akustisch und visuell evozierte Potentiale, Doppler-Sonographie, Elektroneurographie, Elektromyographie, direkt abgeleitete kortikale Wellen, Stimulationssonden, Streifenelektroden, uvm.) während des chirurgischen Eingriffes in Absprache mit ChirurgInnen</li> <li>Wartung und Instandhaltung des Geräteparks</li> <li>Patientenadministration, statistische Erfassung und Verrechnung</li> <li>Teilnahme an Projekten, Studien und Arbeitskreisen und Mitarbeit bei Fortbildungen</li> <li>Betreuung von PraktikantInnen</li> <li>Qualitätssicherung und -management</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung zur/zum Biomedizinischen AnalytikerIn inkl. Nachweis über die Berufsberechtigung (der Berufsausweis ist spätestens bei Dienstantritt vorzulegen)</li> <li>idealerweise Berufserfahrung im Bereich Neurophysiologie bzw. des intraoperativen Neuromonitorings</li> <li>EDV-Kenntnisse</li> <li>Englischkenntnisse</li> <li>patientenorientiertes Verhalten</li> <li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Eigenständigkeit und Flexibilität</li> <li>laufende Fort- und Weiterbildung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit im direkten Kontakt mit PatientInnen</li> <li>ein breitgefächertes Arbeitsumfeld durch die Vielzahl an unterschiedlichen Untersuchungsmethoden</li> <li>eine umfangreiche, strukturierte Einschulung</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> </ul> Ihre Vorteile: • Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten • betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit • absperrbare Fahrrad­abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit • günstige Verpflegung, Vitalküche • firmeneigene Kurse und Gesundheits­förderung • • Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen) • PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.689,90 (Grundlage LD 15/02) auf Vollzeitbasis, abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. JBTC1_AT

Biomedizinische/r AnalytikerIn für die Neurodiagnostik im Bereich Intraoperatives Neuromonitoring im neurochirurgischen OP

JOBS Experts - die Profis, wenn es um Ihre berufliche Zukunft geht. Du hast die Energie - wir den passenden Job!Als Betriebselektriker/in sorgst du dafür, dass die Anlagen zuverlässig laufen und Ausfälle gar nicht erst entstehen. Dein technisches Know-how und deine schnelle Reaktion halten die Produktion am Laufen. Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! <ul><li>Durchführung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten an Produktions- und Betriebsanlagen</li><li>Behebung von Störungen</li><li>Installation und Inbetriebnahme neuer Maschinen, Anlagen und Steuerungen</li><li>Unterstützung bei Optimierungs- und Automatisierungsprojekten</li><li>Dokumentation der durchgeführten Arbeiten</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Betriebselektriker/in, Elektrotechniker/in oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Berufserfahrung in der Instandhaltung von Vorteil</li><li>Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Schichtbereitschaft</li></ul> <ul><li>langfristige Beschäftigung in einem top Unternehmen.</li><li>Ihr Bruttostundensatz für diese Position beträgt € 20,84 plus Zulagen wird auf Basis Ihrer Erfahrung und Qualifikation individuell vereinbart.</li><li>Einsatzort: Kienberg bei Gaming, JEI Nummer 4142.</li></ul> <ul><li>Konnten wir Ihr Interesse wecken?</li><li>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.</li></ul> Gehalt: 20.84 EUR / hourly JBTC1_AT

Betriebselektriker/-in - Elektrotechniker

Du suchst eine Aufgabe, die Sinn macht? Bei uns bist Du nicht nur Teil eines starken Teams, sondern gestaltest aktiv die Energiezukunft mit! Wir suchen DICH zum sofortigen Eintri Kundendiensttechniker für folgende Bundesländer: Steiermark, Niederösterreich und Oberösterreich - (m/w/d) Vollzeit 38,5h Wir von STIEBEL ELTRON verfolgen in der Energiediskussion eine klare Linie: Strom aus erneuerbaren Ressourcen ist die Energie der Zukunft! Täglich tragen wir mit unseren Produkten dazu bei, die CO₂-Emissionen zu verringern. Außerdem setzen wir uns weltweit mit rund 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern für die Entwicklung, Produktion und den Vertrieb innovativer, nachhaltiger und hocheffizienter Wärmepumpenlösungen, Warmwassertechnologien sowie Systeme zur kontrollierten Wohnraumlüftung ein. <ul> <li>Du übernimmst nach fundierter Einschulung selbstständig die Dir zugeteilten Inbetriebnahmen, Wartungen bis hin zu Störungseinsätzen unserer Wärmepumpen, Klima- und Lüftungsanlagen</li> <li>Du erstellst bei Bedarf Reparaturangebote</li> <li>Du übernimmst zeitweise unseren telefonischen Bereitschaftsdienst (natürlich mit Extravergütung)</li> <li>Du führst technische Abklärungen per Telefon oder bei Kunden vor Ort durch</li> <li>Du bist für die Nachbestellung von Ersatzteilen und Arbeitsmaterialien für deinen Bereich zuständig</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektro-, Kälte- oder Heizungstechnik</li> <li>Erste Berufserfahrung wünschenswert</li> <li>Kenntnisse in der Heizungshydraulik, Klima- und Lüftungstechnik sowie eine kältetechnische Zertifizierung Kategorie 1) von Vorteil.</li> <li>Du bist jemand, der mit Engagement an Herausforderungen herantritt und dem die Zufriedenheit unserer Kunden an oberster Stelle steht</li> <li>Hohe Motivation und Serviceorientierung und Freude an selbstständigem Arbeiten</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an internen und externen Schulungen</li> </ul> <ul> <li>Ein Team, dass sich gegenseitig unterstützt und wo Du keine Nummer bist</li> <li>Flache Hierarchien und eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe über Bürogrenzen hinweg mit einer konstruktiven Feedback-Kultur</li> <li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem international wachsenden Unternehmen</li> <li>Dein Start wird durch Onboarding, individuelle Einarbeitungspläne, maßgeschneiderte Weiterbildungsmaßnahmen und die Unterstützung erfahrener Kolleg*innen sichergestellt</li> <li>Diese Position unterliegt dem Kollektivvertrag Handel (Verwendungsgruppe E), wobei das Gehalt in einem persönlichen Gespräch mit Dir je nach Qualifikation und Berufserfahrung festgelegt wird.</li> </ul> Folgende Benefits warten auf Dich: <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten </li> <li>Anlassbezogene Sonderzahlungen variable Gehaltsbestandsteile</li> <li>Firmenhandy und -laptop</li> <li>Mitarbeiterevents</li> <li>Pluxee- und Weihnachtsgutscheine</li> <li>Kostengünstiges (E)-Bike Leasing zur Privatnutzung</li> <li>Kollektivunfallversicherung (inkl. Weg von und zur Arbeit)</li> </ul> JBTC1_AT

Kundendiensttechniker für folgende Bundesländer: Steiermark, Niederösterreich und Oberösterreich - (m/w/d) Vollzeit 38,5h

SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit. Wir freuen uns auf Sie! <ul> <li>Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme</li> <li>Innovative Gesundheitsmaßnahmen</li> <li>Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR</li> <li>Beitrag zur Mittagsverpflegung</li> <li>Sofortrabatte bei Hervis</li> <li>Vergünstigungen bei Versicherungen, uvm.</li> </ul> Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H. <ul> <li>Gemeinsam mit der Filialleitung führen Sie Ihren Markt nach betriebswirtschaftlichen Kennzahlen</li> <li>Sie sind Verkäufer:in aus Leidenschaft und die persönliche Beratung macht Ihnen Freude</li> <li>Sie unterstützen die Filialleitung bei der Entwicklung und Führung Ihres Teams</li> <li>Sie koordinieren die Disposition, Warenannahme, Warenpräsentation sowie Preisauszeichnung</li> <li>Als Teamplayer unterstützen Sie Ihren Kolleginnen und Kollegen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HAS, HLW, Einzelhandelslehre)</li> <li>Berufserfahrung im Einzelhandel</li> <li>Idealerweise erste Führungserfahrung</li> <li>Grundkenntnisse GHP (Gute Hygiene Praxis)</li> <li>Hohes Maß an Selbstständigkeit und Organisationsgeschick</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung (Besuch von Seminaren, Schulungen, ...)</li> </ul> <ul> <li>Abhängig von Ihrer Berufserfahrung und Ihrer Qualifikation bieten wir Ihnen für diese Position ein attraktives und leistungsbezogenes Bruttomonatsgehalt ab € 2.700,- auf Basis Vollzeit. (KV-Minimum wäre € 2.446,- brutto/Monat Basis Vollzeit)</li> <li>Intensive und umfassende Einschulung</li> <li>Frühzeitige Personaleinsatzplanung</li> <li>Familienfreundliche Rahmenbedingungen</li> <li>Individuelle Aus- und Weiterbildung</li> <li>SPAR ist größter privater österreichischer Arbeitgeber und bietet sichere Arbeitsplätze in der Region</li> </ul> JBTC1_AT

Stellvertretung Filialleiter:in mit Aufbau - 38,5 Stunden; für die Region Asten, Enns, Kronstorf und St. Florian

Bringen Sie mit Ihrem Job als Lehrende*r an der FH Oberösterreich unsere Studierenden weiter. Als größte und forschungsstärkste Fachhochschule Österreichs mit knapp 5500 Studierenden in über 70 Studiengängen lehren und forschen wir mit ausgeprägter Praxisorientierung und höchster Qualität. So sorgen wir seit über 30 Jahren für eine Top-Ausbildung der nächsten Generation und investieren in die Zukunft Oberösterreichs. Sie gestalten und koordinieren Lehrveranstaltungen in den Bereichen Enterprise Applications and Architecture, Geschäftsprozessmanagement, Datenbanksysteme und Business Intelligence und halten diese eigenverantwortlich ab. Als Betreuer*in coachen Sie unsere Studierenden während ihrer Abschlussarbeiten. Sie kümmern sich um die inhaltliche Gestaltung, Leitung und Koordination von studien- und fachübergreifenden (Forschungs-) Projekten und entwickeln, implementieren und evaluieren neue didaktische Methoden. Neben der Übernahme von Führungsaufgaben im Lehr- und Studien- bzw. Forschungsbetrieb wirken Sie auch aktiv in der Organisationsentwicklung mit. Konferenzteilnahmen sowie das Verfassen hochwertiger Publikationen zählen ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Mitwirkung beim Beziehungsaufbau zu externen Partner*innen. Verwendungsgruppenspezifische Administrationsarbeiten, wie z.B. die Mitarbeit bei der Akquisition und Koordination von Studienprojekten sowie die Repräsentation des Studiengangs bei Marketingaktivitäten, ergänzen Ihren Wirkungsbereich bei uns an der FH Oberösterreich. Sie haben ein abgeschlossenes Doktoratsstudium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbaren Studienrichtungen und bringen didaktische Qualifikation sowie Erfahrung in der hochschulischen Lehre mit. Sie verfügen über ausgewiesene Kenntnisse in angewandter Forschung, min. 8 Jahre Führungserfahrung und/oder Praxiserfahrung im Bereich betriebliche Informationssysteme, Enterprise Application Architecture, Geschäftsprozessmanagement, Datenmanagement und Business Intelligence nach Abschluss Ihrer Dissertation. Mit der Akquisition von Forschungsprojekten und entsprechenden Fördermitteln, sowie dem Aufbau von Forschungsprojekten und der Leitung von Forschungsteams, sind Sie vertraut. Der Aufbau und die Vertiefung von Netzwerken liegen Ihnen. Sie haben Freude an der Wissensvermittlung und interaktivem Austausch mit Studierenden, bringen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit und sind bereit, die FH Oberösterreich mit Engagement und innovativen Ideen im Software Engineering Department weiterzuentwickeln. Die FH OÖ steht für Chancengleichheit und Diversität. Unsere Ausschreibung richtet sich an alle Interessierten. Wir bieten Ihnen für diese Position ein Bruttomonatsgehalt (auf Vollzeitbasis, 14x jährlich) von EUR 6.400 bis EUR 7.600 (abhängig von anrechenbaren Vordienstzeiten). JBTC1_AT

Professur (m/w/d) für Enterprise Application Architecture

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs! Job-Nr.: 106685 Einsatzort: Linz Fachbereich: Koordination &amp; Management Art der Anstellung: Vollzeit Gehalt (Brutto/Monat): ab € 4.600,- <ul> <li>Weiterentwicklung des Standortes mit Perspektive auf die Leitung der Niederlassung Linz</li> <li>Ausbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen</li> <li>Weiterentwicklung unserer Marktposition sowie Umsetzung strategischer Wachstumsziele</li> <li>Identifikation und Akquise neuer Partnerunternehmen</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit dem Recruiting &amp; Active Sourcing Team</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung (FH, HTL, HAK, Universität)</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in der Personalvermittlung und/oder Arbeitskräfteüberlassung</li> <li>Ausgeprägtes Sales-Mindset und Freude an aktiver Kundenbetreuung</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> <li>Hohe Empathie, Kommunikationsstärke und Überzeugungsfähigkeit</li> <li>Unternehmerisches Denken sowie Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen</li> <li>Motivation und Tatkraft, um gemeinsam unsere Niederlassung weiter auszubauen</li> </ul> <ul> <li>Klare Karriereperspektive: Entwicklung zur Niederlassungsleitung</li> <li>Kein All-in-Vertrag</li> <li>Gestaltungsfreiraum, kurze Entscheidungswege, echte Wertschätzung</li> <li>Eine lebendige Mischung aus Bestandskundenbetreuung und Neukundengewinnung im technischen und kaufmännischen Bereich</li> <li>Attraktive Vergütung mit erfolgsorientierten Komponenten</li> <li>Moderne Arbeitsumgebung und ein Team, das deinen Ideen wirklich Raum gibt </li> <li>Firmenauto sowie kostenlose Parkmöglichkeiten</li> <li>Ein Umfeld, in dem du deine Vertriebsstärke voll entfalten und strategisch weiterentwickeln kannst</li> <li>Möglichkeit die Zukunft unseres Standorts aktiv mitzugestalten </li> <li>Ein professionelles Recruiting-Team sowie Active-Sourcing-Spezialisten, die bereit stehen, deine Projekte mit vollem Einsatz zu unterstützen</li> <li>Teams, die nicht nur zusammenarbeiten – sondern gemeinsam wachsen wollen</li> <li>Für diese Position gilt ein Monatsbruttogehalt ab € 4.600 (zzgl. Provisionen), geboten wird eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikationen und Erfahrung</li> </ul> JBTC1_AT

Senior Consultant (m/w/d) – Personalberatung

„Logistics is People Business“ – dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind und im Vordergrund stehen. An über 430 Standorten weltweit bieten wir dir ein innovatives Arbeitsumfeld und vielfältige Karrieremöglichkeiten. Der Fokus liegt bei uns auf persönlichem Wachstum für jeden Einzelnen. Dies ermöglicht unsere ausgeprägte Teamkultur, die auf gegenseitige Unterstützung und Zusammenarbeit aufbaut. Werde Teil unseres dynamischen Teams und gestalte mit uns die Logistik von morgen. <ul> <li>Du startest Deine Lehre mit September 2026.</li> <li>Ohne Dich bewegt sich nichts, denn Du packst an.</li> <li>Du bist verantwortlich für die Entladung, Beladung und Lagerung der Güter.</li> <li>Du kennst alle dafür notwendigen technischen und organisatorischen Einrichtungen und weißt über das richtige Handling von Waren aller Art Bescheid.</li> <li>Mit Gabelstaplern, elektrischen und manuellen Hubwagen kannst Du ebenso sicher umgehen wie mit Computer, Scanner, Funk, Telefon und den betrieblichen EDV-Systemen.</li> <li>Dein Geschick und Dein räumliches Vorstellungsvermögen beweist Du jedes Mal aufs Neue, wenn Du die Güter auf unterschiedliche Fahrzeuge in 3D-Tetris-Manier verlädst.</li> <li>Am Ende der Lehrzeit schließt Du neben dem Beruf Betriebslogistikkaufmann (m/w/d) auch den Bürokaufmann (m/w/d) ab.</li> </ul> <ul> <li>Du hast mindestens die Pflichtschule abgeschlossen.</li> <li>Gern hast Du eine weiterführende Schule angefangen oder abgeschlossen.</li> <li>Du bist kontaktfreudig und magst in einem internationalen Team arbeiten.</li> <li>Du hast Organisationstalent und Einsatzwillen.</li> <li>Auf Dich kann man sich verlassen und Du bist gewissenhaft.</li> <li>Du lernst gerne dazu und kannst Dich flexibel auf Veränderungen einstellen.</li> <li>Du bist bereit, schon als Lehrling Mitverantwortung zu übernehmen und erkennst Zusammenhänge.</li> <li>Gute Ausdrucksfähigkeit und Umgangsformen zeichnen Dich aus.</li> </ul> <ul> <li>Moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten</li> <li>Nachhaltig wachsendes und familiengeführtes Unternehmen sowie vielfältige Aufgabenstellungen in einer der Zukunftsbranchen</li> <li>Umfassendes Onboarding-Programm und Karriereplanung (DACHSER Academy)</li> <li>Eigenes Gesundheitsmanagement</li> <li>Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform</li> <li>Möglichkeit zum Dienstfahrrad über Company Bike</li> </ul> Das Lehrlingseinkommen lt. Kollektivvertrag beträgt: 1. Lehrjahr 914,70 €; 2. Lehrjahr 1.174,50 €; 3. Lehrjahr 1.507,10 €. Du erhältst weitere Leistungsprämien für sehr gute Erfolge in der Schule, im Betrieb und bei der Abschlussprüfung. Julia Hahn B.A. Professional HR Business Partner Hörsching, Logistikzentrum Linz, DACHSER-Austria Gesellschaft m.b.H. Bei DACHSER sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden Einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen – denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf dich. JBTC1_AT

236 Teilzeit Jobs in Baumgartenberg, Österreich