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Customer Service Manager (m/w/d) 
in Festanstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt | Berndorf (Bezirk Baden, NÖ)<a>Jahresbruttogehalt ab € 78.000,00 plus Bonus</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107890&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Internationale ProjekteInteressante TätigkeitHomeoffice
Leggett &amp; Platt ist ein diversifizierter Hersteller, der eine breite Palette von technischen Komponenten und Produkten entwickelt und produziert, die in den meisten Haushalten und Autos zu finden sind. Das vor 139 Jahren gegründete Unternehmen besteht aus 15 Geschäftsbereichen und hat etwa 20.000 Mitarbeitende und 130 Produktionsstätten in 17 Ländern. Im Bereich Automotive deckt Leggett &amp; Platt das gesamte Spektrum für Sitzkomfort ab, von Sitzhinter- und -unterfederung über Lordosen-, einstellbare Seitenwangen- und Massagesysteme. Die elektrischen Verstellantriebe reichen von der Einstellung von Fahrzeugsitzen bis hin zum komfortablen Öffnen und Schließen von elektrisch betätigten Heckklappen, Schiebedächern und (Schiebe-)türen. 
Schukra Berndorf GmbH/Leggett &amp; Platt Automotive sucht eine/n Customer Service Manager (m/w/d) in Festanstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt für sein Automotive-Team am Fertigungsstandort in Berndorf, Bezirk Baden, NÖ.
In der ausgeschriebenen Position berichten Sie an die Werksleitung und sind Teil eines eingespielten und erfahrenen Teams. 
Was Sie tun werden? 
<ul>
<li>Aufbau und Entwicklung von Beziehungen zu Schlüsselkunden. Sie sind der erste Ansprechpartner für den Kunden im Werk.</li>
<li>Überprüfung und Nachverfolgung von kundenspezifischen Anforderungen und Änderungen.</li>
<li>Kommunikation rund um Aufträge und Lieferungen, um den bestmöglichen Service zu gewährleisten.</li>
<li>Verwaltung des Materialmanagements von der Bestellung über den Wareneingang und die Lieferung bis hin zum Versand unter Einhaltung der Logistikvorgaben.</li>
<li>Verantwortung für die Lagerverwaltung und die Bestandsrichtlinien während des gesamten Produktlebenszyklus.</li>
</ul>
Sie bringen idealerweise mit: 
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung (FH oder Uni) im Bereich Supply Chain Management</li>
<li>Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Management-Level vorzugsweise in Automotive</li>
<li>Erfahrung im Projektmanagement und MitarbeiterInnen-Führung</li>
<li>Kommunikationsstärke und ausgeprägtes Verhandlungsgeschick im Umgang mit Kunden</li>
<li>Gute Kenntnisse der Lean-Prinzipien, 5S, Kanban, VSM usw. </li>
<li>Ergebnisorientierung</li>
<li>Hoher Grad an Selbstständigkeit und Eigenmotivation</li>
<li>Gute bis sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch (B2/C1)</li>
</ul>
Das wird geboten: 
<ul>
<li>Internationales, abwechslungsreiches Arbeitsumfeld</li>
<li>Die Stelle bietet ein hohes Maß an Eigenverantwortung</li>
<li>Home Office Möglichkeit</li>
<li>Ein sicherer Arbeitsplatz bei einem „Global Player" in der Automobilzulieferindustrie</li>
<li>Einer engagierten Persönlichkeit wird ein Jahresbruttogehalt ab € 78.000,00 plus Bonus mit Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation geboten.</li>
</ul>
Schukra Berndorf GmbH/Leggett &amp; Platt Automotive freut sich auf aufgeschlossenen Kollegen, die gerne in einem internationalen Umfeld arbeiten.
 Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107.890 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107890&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Petra Vsetecka, T: +43 1 512 35 05-84 
 @: <a href="mailto:bewerbung.vsetecka@isg.com" target="_blank">bewerbung.vsetecka@isg.com</a>

Customer Service Manager (m/w/d)

Leiter Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d) 
CEE Region<a>ab € 73.000,-- brutto p.a.</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107956&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Interessante TätigkeitInternationale ProjekteGutes BetriebsklimaParkplatzFirmenwagen 
 Unser Kunde, Müller Martini Eastern Europe GmbH (<a href="http://www.mullermartini.com" target="_blank">www.mullermartini.com</a>), ist die Tochter eines renommierten, global agierenden Konzerns im Investitionsgüterbereich mit einer ausgefeilten Produktpalette. Das Unternehmen ist für den Vertrieb sowie das Service der Produkte in Osteuropa innerhalb der graphischen Industrie verantwortlich. 
 Zur Verstärkung des Managementteams in der Niederlassung bei Wien suchen wir im Rahmen einer Nachfolgeregelung den Leiter Finanz- und Rechnungswesen. 
 In dieser Stabsfunktion sind Sie direkt dem Regional Manager Osteuropa unterstellt und tragen Verantwortung für ein kleines, aber hochqualifiziertes Team. Sie arbeiten eng mit den anderen Mitgliedern der Regionsleitung zusammen und beraten diese in kaufmännischen, steuerlichen und vertraglichen Themen. 
Ihre Aufgaben: 
<ul>
<li>Verantwortung für die laufende Buchhaltung</li>
<li>Bilanzierung und Steuererklärungen, steuerliche Registrierung in mehreren Ländern</li>
<li>Konsolidierung der Konzerngesellschaften in Osteuropa</li>
<li>Interne Analysen und Berichte an die Konzernleitung</li>
<li>Planung und Controlling</li>
<li>Finanzwesen und Kreditmanagement der Kunden</li>
<li>Verantwortung für die IT und das Vertragswesen im Rahmen des 4-Augen-Prinzips</li>
<li>Lohnverrechnung und arbeitsrechtliche Themen</li>
<li>Unterstützung Ihres Teams in der laufenden Buchhaltung</li>
</ul>
Was wir erwarten: 
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Bilanzbuchhalterprüfung</li>
<li>Praktische Erfahrung in einer ähnlichen Position im Konzernumfeld</li>
<li>IT-Affinität, sehr gutes Excel-Wissen, idealerweise Kenntnisse von SAP-B1</li>
<li>Gutes Englisch, Kenntnisse von osteuropäischen Sprachen, vor allem Polnisch, von Vorteil</li>
<li>Kreativität, Flexibilität und Freude an Herausforderungen</li>
</ul>
 Für diese Führungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum bietet unser Kunde ein Jahresbruttogehalt ab € 73.000,--, sowie einen Bonus und einen Firmen PKW. Das tatsächliche Gehalt wird individuell mit Ihnen vereinbart. 
 Sie verstehen sich als Sparringpartner für die anderen Mitglieder des Management-Teams? 
 Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107&nbsp;956 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107956&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 Palais Ephrussi, Universitätsring 14, 1010 Wien 
 Mag. Michaela Wessely, T: +43 1 512 35 05-17 
 @: <a href="mailto:bewerbung.wessely@isg.com" target="_blank">bewerbung.wessely@isg.com</a>

Leiter Finanz- und Rechnungswesen (m/w/x)

Bei uns steht der Mensch im Vordergrund – und das bist DU! Wir sind überzeugt, dass Deine Talente und Deine Einzigartigkeit unser Team bereichern werden. Werde Teil eines Unternehmens, in dem DU wirklich zählst und Deine Zukunft gestalten kannst. Wir suchen ab September für unser ibis Styles Parndorf einen Front Office Agent (STARS)* Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Professioneller und herzlicher Empfang der Gäste</li> <li>Check-in/Check-out sowie Durchführungen der Anschlussbuchungen</li> <li>Zentrale Kontaktperson für alle Gästewünsche</li> <li>Reservierungsanfragen nimmst du entgegen und bearbeitest diese sorgfältig</li> <li>Sämtliche administrative Aufgaben am Front Office stellst du sicher und selbständig durch und trägst zu einem effektiven und effizienten operativen Ablauf bei</li> <li>Erfahrungen mit der Hotelsoftware Opera helfen dir im neuen Job</li> </ul> <ul> <li>Ein ausgezeichnetes Unternehmen - Great Place to Work® zertifiziert &amp; Kununu Top Company</li> <li>Eine großzügige Urlaubsregelung - bereits im ersten Jahr 28 Tage Urlaub, im 3 Jahr 30 Tage!</li> <li>Eine angenehme Arbeitsatmosphäre - einfach ein großartiges Team</li> <li>Planbare und flexible Arbeitszeiten</li> <li>Ein Ausgleich von geleisteter Mehrarbeit</li> <li>Die Möglichkeit Gratisnächte in unseren Hotels in der D-A-CH Region zu genießen</li> <li>Das Mitwirken in einem jungen Unternehmen mit starker Expansion</li> <li>Ein Unternehmen mit starken Werten und Leitlinien</li> <li>Raum für Entwicklung, Entfaltung und Denkanstöße</li> <li>Stellung der Uniform</li> <li>Sonderkonditionen für triSTARS im F&amp;B</li> <li>Prämienprogramm "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"</li> <li>Weltweite Hotelvergünstigungen beim Franchisepartner</li> <li>Diverse Vorteile im Rahmen von Corporate Benefits &amp; Mivo Shop</li> <li>Monatliches Guthaben auf deinem triSTAR Lebensmittel Pass von Pluxee</li> </ul> * Wir suchen triSTARS, keine Buchstaben. Willkommen sind alle Menschen jedes Geschlechts &amp; Alters, jeder Religion, mit Behinderung, jeglicher sexueller und romantischer Orientierung und egal welcher Herkunft. Ehrlich gesagt, schade dass man hier überhaupt unterscheidet. Die Entlohnung richtet sich nach dem Kollektivvertrag des Gastgewerbes und beträgt EUR 2.026,00 brutto auf Basis Vollzeit. Was Du schlussendlich bei uns verdienst, würden wir gerne auf Basis Deines Wissens und deiner Erfahrung mit Dir persönlich besprechen. Wir, die tristar Hotelgruppe, managen über 40 Hotels und drei Headquarter in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Mit dir zusammen sind wir mehr als 1.200 Menschen und betreiben als expandierendes Unternehmen Hotels der Franchisepartner IHG Hotels &amp; Resorts, Hilton Worldwide, Accor Hotels und Marriott International. Seit drei Jahren in Folge wurden wir als Bester Arbeitgeber in der Hotellerie ausgezeichnet. JBTC1_AT

Front Office Agent (STARS)*

Sie suchen eine neue Herausforderung als Schichtschlosser (m/w/d) in der Gießerei der Kupferbearbeitung? Dann haben wir den richtigen Job für Sie! Wir suchen für unseren renommierten und international tätigen Kunden (KV EMI), welcher der global führende Spezialist für Kupfer ist und seit über 200 Jahren Know-How in der Metallbearbeitung sammelt, ab sofort einen Gießereimitarbeiter (m/w/d) in Enzesfeld-Lindabrunn.
Schichtschlosser (m/w/d)Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Sie führen eigenständig Montage-, Wartungs-, Umbau- und Transportarbeiten an unseren Produktionsanlagen in der Gießerei durch und stellen den reibungslosen Betrieb sicher</li>
<li>Weiters unterstützen Sie bei der Neuanfertigung, Neuinstallation sowie beim Einbringen neuer Anlagenkomponenten</li>
<li>Mechanische Störungen beheben Sie eigenständig und wirken aktiv an geplanten Instandhaltungsmaßnahmen mit</li>
<li>Sie übernehmen zuverlässig die Reparatur und Wartung unserer Maschinen und Anlagen und bringen sich mit Verbesserungsvorschlägen zur Optimierung der Prozesse ein</li>
<li>Sie fertigen kleinere Stahlbaukonstruktionen eigenständig an und setzen Ihre Schweißkenntnisse gezielt ein</li>
<li>Durchführung von fachgerechte Montagen und Demontagen von Anlagenteilen&nbsp;rundet Ihr Aufgabengebiet ab</li>
</ul>
Ihre Qualifikationen
<ul>
<li>Sie verfügen über eine abgeschlossene gewerblich-technische Ausbildung im Bereich Metalltechnik oder Maschinenbautechnik</li>
<li>Sie bringen praktische Erfahrung aus der Industrie mit – idealerweise in der Montage, Instandhaltung oder im Anlagenbau</li>
<li>Sie verfügen über gute Schweißkenntnisse (MAG/WIG) sowie über Grundkenntnisse in der Hydraulik und Pneumatik</li>
<li>Sie besitzen einen gültigen Führerschein und haben Erfahrung im sicheren Umgang mit Staplern und Krananlagen</li>
<li>Sie sind bereit zur Arbeit im Vierschichtbetrieb und zeigen Einsatzbereitschaft bei erforderlicher Wochenendarbeit</li>
</ul>
Ihre Vorteile
<ul>
<li>Wir bieten Ihnen einen sicheren, langfristigen Arbeitsplatz in einem zukunftsorientiertem Unternehmen mit der Möglichkeit der Übernahme</li>
<li>Es erwartet Sie ein sehr gutes Betriebsklima</li>
<li>Parkmöglichkeiten direkt am Firmengelände</li>
<li>Durch einen strukturierten Schichtplan wissen Sie genau, wann Sie arbeiten</li>
</ul>
Wir bieten einen Monatsbruttolohn ab € 3.410,31 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
Trenkwalder Personaldienste GmbH AT Daniela Nussbaum RecruiterIn 2700 Wiener Neustadt, Grazer Straße 68 Tel. +430507072016 Email: 
Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.

Schichtschlosser (m/w/x)

Leiter Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)

Das sind wir Schlechtes Wetter gibt es in deinem Wortschatz nicht und du schätzt Freiraum bei deiner Arbeit? Dann bist du bei uns genau richtig. Als Samstagszusteller*in hältst du die Post und auch das Land am Laufen. Du bringst nicht nur Pakete, sondern auch richtig viel Freude. Und sich selbst bringt man an die frische Luft. Das muss ein Job erst mal zusammenbringen. <ul> <li>Du sortierst die Pakete für dein Zustellgebiet</li> <li>Du stellst die Pakete an unsere Kund*innen zu</li> <li>Du übernimmst bei uns Verwaltungsarbeiten, wie das Abrechnen einkassierter Geldbeträge </li> </ul> <ul> <li>Verlässliche und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Freude und Umgang mit Menschen</li> <li>Gute Deutschkenntnisse</li> <li>Pflichtschulabschluss und B-Führerschein</li> </ul> Mach den ersten Schritt und entdecke, wie du deine Karriere in der Logistik starten, vorantreiben oder transformieren kannst. Werde Teil der vielfältigen Post-Welt, die die Grenzen des Möglichen neu definiert und werde ein*e Logistikpionier*in! <ul> <li>Faire Bezahlung von 412,30 Euro Bruttomonatsgehalt geringfügig zzgl. Zulagen (8 Wst.)</li> <li>Ein krisensicherer Job in deiner Nähe</li> <li>Gratis-Bankkonto</li> </ul> JBTC1_AT

Samstagzusteller*in (w/m/d) 7210 Mattersburg (8 Wst.)

<h1>Personalverrechner:in </h1> <h2>Du kannst + willst mehr?</h2> Unser Mandant zählt zu den führenden Unternehmensgruppen seiner Branche und verdankt sein Wachstum großartigen Kompetenz-Teams mit diversen Expertisen und unvergleichlichem Spirit. Wenn auch du Lust hast, immer einen Schritt voraus zu sein und deine Erfahrung im 9-köpfigen HR-Team einbringen möchtest, bieten wir dir am Standort im Bezirk Mödling ab sofort diese Chance als Personalverrechner:in (Teilzeit + Vollzeit möglich). <h3>Deine v i e l f ä l t i g e n Aufgaben:</h3> <ul> <li>Sorgfältige und zeitnahe Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnung inkl. Zeitwirtschaft</li> <li>Gestaltung und Verwaltung aller HR-Dokumente wie Verträge, Bestätigungen etc.</li> <li>Ansprechpartner:in bei allen Fachfragen im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht</li> <li>Erstellung von Payroll-Reports + individuellen ad-hoc Auswertungen</li> <li>Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung des HR/PV-Bereichs durch Projekt-Mitarbeit</li> <li>Zusammenarbeit mit den HR Business Partner:innen entlang des gesamten Employee Life Cycle</li> </ul> <h3>Deine ü b e r z e u g e n d e Kompetenz:</h3> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK | HLA etc.)</li> <li>WIFI-Personalverrechner-Prüfung + Weiterbildung im Arbeitsrecht</li> <li>Mindestens 5 Jahre Berufspraxis in der Personalverrechnung (z.B. IT und/oder Steuerberatung)</li> <li>Up-to-date im österreichischen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht</li> <li>Routine in der Anwendung von MS Office + SAP</li> <li>Ausgezeichnete Sprachkenntnisse in Deutsch + Englisch </li> <li>Wertschätzende Kommunikation | gelebte Serviceorientierung | freundliches Auftreten</li> <li>Exakte Arbeitsweise | HR-Mindset | zuverlässige Teamplayer:in mit Humor + Freude am Tun</li> </ul> <h3>Unser f a m i l i e n f r e u n d l i c h e s Angebot:</h3> <ul> <li>Langfristige Zusammenarbeit mit einem wunderbaren Team, das sich auf Verstärkung freut</li> <li>Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit spannenden Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Strukturiertes Onboarding zum Kennenlernen aller Teams, Aufgaben und Prozesse</li> <li>Förderung deiner fachlichen + persönlichen Weiterbildung</li> <li>2 Tage Home-Office nach erfolgreicher Einarbeitung + flexible Zeiteinteilung</li> <li>Attraktiver Bruttojahresgehaltsrahmen von € 55.000 - € 67.000,-- (Vollzeit-Basis) | deine Praxis + Expertise zählt</li> </ul> <h3>Wir möchten DICH kennenlernen ...</h3> und freuen uns bereits auf deine Bewerbungsunterlagen mit Einblicken in deine fachliche Erfahrung und alles, was du uns auch persönlich von dir erzählen möchtest, damit wir als Team von Beginn an harmonieren. Melde dich unter Angabe der Kennnummer 107 676 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107676&amp;refererId=44" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.sommer@isg.com" target="_blank">bewerbung.sommer@isg.com</a>. Gerne leiten wir deine qualifizierte Bewerbung bei Interesse bzw. nach Klärung deiner Fragen vorab an unseren Mandanten weiter, der sich auf das persönliche Gespräch mit dir schon jetzt freut. Bis bald! Besuche uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier findest du täglich neue Jobangebote. ISG Personalmanagement GmbH A-1010 Wien, Universitätsring 14 Lena Sommer, M.A. @: <a href="mailto:bewerbung.sommer@isg.com" target="_blank">bewerbung.sommer@isg.com</a> JBTC1_AT

Personalverrechner:in

Dein Job – Werde Mobilitätsheld:in des Alltags! Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist. <ul> <li>Mit deinem Bus bringst du Tag für Tag viele Menschen sicher und pünktlich an ihr Ziel – ob auf dem Land oder in der Stadt.</li> <li>Du bist die erste Ansprechperson für unsere Fahrgäste: Du gibst freundlich Auskunft, verkaufst Tickets und hilfst, wo Unterstützung gebraucht wird.</li> <li>Du hast auch dein Fahrzeug im Blick: Du prüfst die Verkehrs- und Betriebssicherheit deines Busses und sorgst dafür, dass alles sauber und in gutem Zustand bleibt.</li> <li>Dank eines Tablets, das wir dir zur Verfügung stellen, bist du digital angebunden – du erledigst Dokumentationen einfach und schnell und bist per E-Mail oder MS Teams mit Kolleg:innen und Vorgesetzten im Austausch.</li> </ul> <ul> <li>Du besitzt einen D-Führerschein, eine aktuelle D95-Qualifikation und eine Fahrerkarte? Perfekt, dann kann es sofort losgehen.</li> <li>Du hast nur einen B-Führerschein und willst gerne eine Ausbildung zur:zum Buslenker:in machen? Dann bist du bei uns richtig! Wir unterstützen dich gerne, sodass für dich keine Kosten entstehen.</li> <li>Du bist offen, kommunikativ und hast Freude daran, mit Menschen in Kontakt zu sein? Bei uns kannst du genau diese Talente jeden Tag einbringen und weiterentwickeln.</li> </ul> Dein Profil – Das bringst du mit und wir freuen uns darauf! <ul> <li>Du bist gerne zeitlich in der Früh von ca. 4 Uhr bis ca. 9 Uhr im Einsatz.</li> <li>Du suchst eine Teilzeitstelle? Oder möchtest lieber in geringfügig arbeiten? Kein Problem – je nach Dienststelle bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle, die zu deinem Leben passen.</li> </ul> – weil dein Job zu deinem Leben passen soll! Werde Teil eines engagierten Teams beim größten Busunternehmen Österreichs. Unsere Angebote sprechen für sich! <ul> <li>Planbarkeit, die dein Leben bereichert: Unser verlässlicher Dienstplan sorgt für klare Strukturen und hilft die Arbeitszeit und Freizeit gut miteinander zu vereinbaren, sodass du Job und Privates/Familienleben gut verbinden kannst.</li> <li>Dein Einstieg? Gut begleitet und sicher: Mit einer individuell abgestimmten, praxisnahen Einschulung begleiten wir dich Schritt für Schritt – ganz gleich, ob du neu in der Branche bist oder schon Erfahrung mitbringst.</li> <li>Beruflich wachsen? Jederzeit!: Als Teil des ÖBB-Konzerns stehen dir vielfältige Möglichkeiten zur Aus- und Weiterbildung offen. So kannst du dich persönlich und beruflich weiterentwickeln – mit Perspektiven für den Aufstieg, wenn du mehr willst</li> <li>Ein starker Auftritt in deiner neuen Rolle: Du erhältst eine hochwertige ÖBB Postbus Uniform, die professionell aussieht und dich im Alltag unterstützt – bequem, funktional und repräsentativ.</li> <li>Faire Bezahlung von Anfang an: Für die Funktion „Omnibuslenker:in ist bei einer Teilzeitbeschäftigung im „Kurzlenkdienst“ im Ausmaß von 20 Stunden ein monatlicher Grundlohn von € 1.436,69 brutto vorgesehen. Angefallene Mehrleistung oder Überstunden werden zusätzlich ausbezahlt / abgegolten. Geringfügige Beschäftigung liegt bei 2 Kurzdiensten (wöchentlich ca. 8 Stunden). Der Mindestlohn laut Kollektivvertrag für Dienstnehmer in den privaten Autobusbetrieben beträgt € 2.873,39 brutto pro Monat (auf Basis 40h Vollzeit).</li> </ul> * hingewiesen wird darauf, dass es sich bei den Werten um Durchschnittsbeträge handelt, die vom tatsächlichen Durchschnittslohn nach oben und unten abweichen können! Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen – denn moderne Mobilität braucht vielfältige Perspektiven. Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. JBTC1_AT

Buslenker:in, Burgenland (nur Teilzeit!)

Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist. Dein Einsatzbereich Als Facharbeiter:innen erwartet Dich ein abwechslungsreiches Aufgabengebietmit Einblick in viele Unternehmensprozesse und Übernahme eigenständigerTätigkeitsfelder. In dieser Position zählen Kommunikationsstärke sowie Freudean der Zusammenarbeit mit Kolleg:innen. Dein Job <ul> <li>Du führst standardisierte, fachliche Tätigkeiten im erlernten Fachgebiet Elektromechaniker bzw. auf Basis von TS internen weiterführenden Ausbildungen durch. </li> <li>Du bist für die Umsetzung der Arbeiten nach Anweisung je nach Einsatzgebiet am Produkt Güterwagen verantwortlich. </li> <li>Die Einhaltung von technischen, wirtschaftlichen und rechtlichen Rahmenbedingungen wie (ECM, RIL etc.) ist für Dich dabei selbstverständlich. </li> <li>Du unterstützt gerne Deine Kolleg:innen bei spezifischen mechanischen Tätigkeiten die besondere Fachkenntnis erfordern. </li> <li>Du unterstützt bei der Optimierung der Arbeitsabläufe und zeigst Abweichungen auf.</li> </ul> <ul> <li>Du verfügst über einen positiv abgeschlossenen Lehrberuf mit Lehrabschluss Fahrzeugtechnik, Elektrotechnik oder Mechatronik </li> <li>Idealerweise besitzt Du bereits mehrjährige Werkstätten Praxis. </li> <li>Du möchtest dich laufend weiterentwickeln und bist offen für neue Technologien und deren Entwicklungen. </li> <li>Ein sicheres Auftreten, Genauigkeit und Belastbarkeit zeichnen Dich aus.</li> </ul> <ul> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. </li> <li>Gute Entwicklungschancen: bei uns stehen viele Karrierewege offen und damit auch Aufgaben mit mehr Verantwortung - etwa die Weiterentwicklung von der/dem qualifizierte/n Facharbeiter:in, Vorarbeiter:in von Facharbeiter:in bis hin zum/zur Koordinator:in Arbeitsteam Handwerk. </li> <li>Für die Funktion „Facharbeiter:in Handwerk FzT-Schiene“ ist ein Mindestentgelt von € 2.968,57 brutto/Monat x 14 vorgesehen (bei 38,5 Wochenstunden). </li> <li>Darüber hinaus bieten wir leistungsorientierte Nebenbezüge von durchschnittlich mindestens € 240,-- brutto/Monat nach einer entsprechenden Einarbeitungszeit. Abhängig von Arbeitszeit und Diensteinteilung sind auch höhere Nebenbezüge möglich.</li> </ul> JBTC1_AT

Facharbeiter:in Elektronik/Mechatronik Güterwagen

Wir bringen Wien zum Leuchten. Unsere Energienetze haben die Länge von Wien bis Sydney und zurück. Als Wiener Netze bringen wir täglich Strom, Gas, Fernwärme und Daten zu 2 Millionen Menschen. Wir sind die Lebensadern dieser Stadt. Ohne uns läuft nix! <ul><li>Strategische Weiterentwicklung und Führung eines interdisziplinären IT-Demand-Teams</li><li>Positionierung der Gruppe als zentraler Ansprechpartner*in für Digitalisierungsbedarfe der Fachbereiche</li><li>Förderung von Teamkompetenzen durch Coaching, Change-Begleitung und individuelle Entwicklung</li><li>Gestaltung und Umsetzung der digitalen Transformation im Einklang mit Unternehmenszielen</li><li>Aufbau eines effektiven Portfoliomanagements zur Steuerung komplexer Vorhaben sowie Schaffung eines Mehrwerts im Projektmanagement sowie im Requirements Engineering</li><li>Sicherstellung von Projektqualität hinsichtlich Zeit, Kosten und Ergebnis</li><li>Aktive Mitgestaltung der Digitalisierung der Wiener Netze im Rahmen der Energiewende</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung mit IT-Schwerpunkt, z. B. an einer Universität, Fachhochschule, HTL oder HAK</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion, idealerweise mit fachlicher Führungsverantwortung im Bereich Demandmanagement, Projektportfolio oder Requirements Engineering</li><li>Kenntnisse im IT-Projektmanagement sind von Vorteil</li><li>Erfahrung im Umgang mit agilen Arbeitsweisen sowie Interesse an der Mitgestaltung der digitalen Transformation in der Energiewirtschaft</li><li>Ausgeprägte Eigenverantwortung, Integrität, Flexibilität sowie Teamorientierung und lösungsorientiertes Denken</li><li>Hohe Kommunikationsfähigkeit und gutes Verständnis für die Anforderungen interner Fachbereiche</li><li>Den Wunsch, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke Gruppe, Wien klimafit für die Zukunft zu machen</li></ul> Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. <h4> Gehalt</h4> Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 3.633,37 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. <ul> <li> Arbeitsumfeld: Unsere Unternehmenszentrale ist der "Smart Campus". Er fördert eine offene Zusammenarbeit über alle Teams im Unternehmen hinweg. Egal ob Werkzeug oder Laptop - modernste Arbeitsmittel und Technologien sind bei uns selbstverständlich. So gestalten wir gemeinsam das digitale Netz der Zukunft. </li> <li> Entwicklungsmöglichkeiten: Wir fördern von Beginn an - beim Willkommenstag und wir vernetzen Sie mit Ihrem persönlichen Buddy. Unterstützung bieten wir bei berufsbegleitender Ausbildung, individueller Persönlichkeitsentwicklung und der Teilnahme an Talentprogrammen - ganz nach Interesse und Karrierezielen. </li> <li> Events und Aktivitäten: Unser Betriebsklima ist uns wichtig. Der Schmäh muss rennen und die Stimmung passen. Egal ob Sommerfest, Weihnachtsfeier, Sportveranstaltungen oder Meisterschaften. Bei unseren Events feiern wir gemeinsame Erfolge und schalten bewusst vom Arbeitsalltag ab. </li> <li> Gesundes Essen: Täglich frische Menüs und gratis Kaffee in der eigenen "WerXkuchl" am Smart Campus sind die Energiebringer unserer Netzwerker*innen. Ein regelrechter Lieblingsplatz zum Essen, Austauschen und Vernetzen. </li> <li> Gesundheit und Vorsorge: Wir schauen auf ein gutes Miteinander und auf die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen. Daher bieten wir Präventionstage, Vorsorgeuntersuchungen, Sportangebote, Betriebsärzte, Arbeitspsychologen und eine hochwertige Schutzausrüstung. </li> <li> Jobticket: Flexibel und umweltfreundlich unterwegs – das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten. </li> <li> Sonstiges: Innovation heißt neue Ideen und frische Impulse fördern. Diese sind in der konzernweiten "Ideenwerkstatt" immer willkommen - wird eine neue Idee umgesetzt, so wird sie auch finanziell honoriert. </li> <li> Vergünstigungen: Netzwerker*innen haben viele Vorteile: Wir bieten Ihnen viele Sonderkonditionen und Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartner*innen, eine Unterstützung für die APK Pensionskassa und attraktive Konditionen bei der Wiener Stadtwerke Gruppenkrankenversicherung. </li> <li> Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Teilzeit - auch in der Führung - und die Nutzung von Zeitguthaben für alle Fenstertage unterstützen Sie Familie und Beruf unter einen Hut zu bekommen. Für alle kleinen Netzwerker*innen haben wir ein volles Programm und ordentlich Hetz im Netz zB beim Kids Day, dem Töchtertag und der Ferienbetreuung. </li> </ul> JBTC1_AT

868 Teilzeit Jobs in 7091 Breitenbrunn, Österreich