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Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen für unseren Kunden in Kapfenberg CNC-Techniker (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt. <ul> <li>Herstellung und Bearbeitung von mechanischen Bauteilen mit CNC-Maschinen (Sinumerik 840D)</li> <li>Erstellung/Änderung von CNC-Programmen</li> <li>Planen und verwenden von Vorrichtungen und Werkzeugen</li> <li>Selbstständige Qualitätsprüfung der gefertigten Teile mittels Messprüfung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Lehre, bevorzugt für Zerspanungstechnik</li> <li>Programmierkenntnisse, bevorzugt Sinumerik</li> <li>Bereitschaft zur Schichtarbeit (3 Schicht)</li> <li>Kranschein</li> <li>Staplerschein von Vorteil</li> <li>Deutschkenntnisse (B2)</li> <li>Strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Zuverlässigkeit</li> <li>Proaktives Denken und Handeln</li> <li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li> </ul> Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: 20,83 € pro Stunde Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation möglich. Arbeitszeit: 38,5 Stunden pro Woche JBTC1_AT

CNC-Techniker (m/w/d)

BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit. <ul> <li>Intensive, mehrmonatige Praxis-Ausbildung in einem Ausbildungsmarkt unter Anleitung unserer erfahrenen Markt-Führungskräfte</li> <li>Aktive Teilnahme am vielfältigen Aus- und Weiterbildungsangebot inkl. fachlicher und persönlichkeitsbildender Seminare</li> <li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement</li> <li>Unterstützung der Marktleitung bei der Interpretation diverser (Kennzahlen-)berichte sowie der Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen zur Erreichung der Zielvorgaben</li> <li>Mitverantwortung für die Einhaltung der Umsatzvorgaben, Inventurergebnisse und Kennzahlen</li> <li>Unterstützung der Marktleitung bei der Führung, Ausbildung und Motivation der Mitarbeiter:innen</li> <li>Sicherstellung der Warenverfügbarkeit im Markt inkl. Durchführung von Bestellungen</li> <li>Ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Tägliche Gewährleistung des Marktstandards um die Zufriedenheit unserer Kund:innen sicherzustellen</li> <li>Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Matura, Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> <li>Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel, und/oder in der Gastronomie</li> <li>Erste Führungserfahrung von Vorteil</li> <li>Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen sowie ausgezeichnete Kundenorientierung</li> <li>Kommunikations- und Durchsetzungsstärke</li> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Wirtschaftliche Denkweise</li> <li>Bereitschaft und Motivation zur stetigen Weiterentwicklung und Selbstreflexion</li> <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.471 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht. Bei Marktübernahme bieten wir ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Monatsbruttogehalt von 3.850 Euro mit der Bereitschaft zur Überzahlung. In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

Ausbildung Marktmanager:in

Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen für unseren Kunden in Bruck an der Mur Mitarbeiter:in Produktion - Profildraht (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt. <ul> <li>Rüsten, bedienen und überwachen der Umformanlage (Maschine)</li> <li>Drahtmanipulation mit Kran oder Stapler</li> <li>Einleiten von Korrekturmaßnahmen bei Fehlern oder Abweichungen im Produktionsablauf</li> <li>Qualitätskontrolle, bedienen des Prüfgeräts</li> <li>Durchführen von einfachen Wartungstätigkeiten an der Anlage</li> </ul> <ul> <li>Handwerkliches Geschick</li> <li>Handwerkliche Ausbildung in der Metallverarbeitung von Vorteil</li> <li>Schichtbereitschaft</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li> <li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li> <li>Hohes Maß an Qualitätsbewusstsein, Genauigkeit und Zuverlässigkeit</li> </ul> Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: 18,83 € pro Stunde Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation möglich. Arbeitszeit: 38,50 Stunden pro Woche JBTC1_AT

Mitarbeiter:in Produktion – Profildraht (m/w/d)

Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen für unseren Kunden in Kapfenberg Maschinenbautechniker - Schlosser (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt. <ul> <li>Entgraten und Beschriften von Hochdruckkomponenten</li> <li>Anreissen von Rohrbögen</li> <li>Druckprüfungen</li> <li>Rohrmontage auf Stahlbauten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Lehre als Maschinenbautechniker</li> <li>Bereitschaft zur Schichtarbeit (3-Schicht)</li> <li>Strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Proaktives Denken und Handeln</li> <li>Kranschein</li> <li>Staplerschein von Vorteil</li> <li>Zuverlässigkeit</li> <li>Deutschkenntnisse (B2)</li> <li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li> </ul> Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: 20,83 € pro Stunde Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation möglich. Arbeitszeit: 38,5 Stunden pro Woche JBTC1_AT

Maschinenbautechniker – Schlosser (m/w/d)

WERDE TEIL UNSERES TEAMS Bereichsleitung (m/w/d) Hartberg | ab sofort | Vollzeit Wir sind das Elektroteam Hartberg, Teil der Stadtwerke Hartberg. Unsere Stärke: Moderne Elektroinstallationen, Photovoltaik und Smart Home Lösungen. Seit Juli 2025 haben wir einen Fachhandel für Premium-Haushaltsgeräte und Unterhaltungselektronik mit Service und Reparatur übernommen. Unser Team besteht jetzt aus ca. 50 engagierten Kolleg:innen, die gerade zusammenwachsen und ein starkes Gesamtpaket für unsere vielfältigen Kund:innen bieten. Und dafür suchen wir dich als Bereichsleiter:in. Du übernimmst die strategische und wirtschaftliche Verantwortung und entwickelst das Unternehmen gemeinsam mit klaren Werten und Weitblick weiter. <ul> <li>Führung &amp; Team</li> <ul> <li>Du leitest und entwickelst ein interdisziplinäres Team.</li> <li>Du orientierst dich dabei an unseren Unternehmenswerten.</li> <li>Dabei setzt Du auf aktuelle Führungstools und Methoden.</li> </ul> <li>Strategie &amp; Geschäftsentwicklung</li> <ul> <li>Du erschließt neue Zielgruppen und Geschäftsfelder und optimierst auch die Vertriebs- und Entwicklungsstrategien.</li> </ul> <li>Vertrieb &amp; Kundenmanagement</li> <ul> <li>Du verantwortest den gesamten Vertriebszyklus und kümmerst dich aktiv um neue Kund:innen.</li> <li>Du betreust unsere Key Accounts strategisch und managst unsere Stakeholder professionell und proaktiv.</li> </ul> <li>Prozessmanagement &amp; Reporting</li> <ul> <li>Du verbesserst unsere internen Prozesse und bist für eine transparente Dokumentation und regelmäßige KPI Analyse verantwortlich.</li> <li>Du hast die Budgetverantwortung für den gesamten Bereich und reportest direkt an die Geschäftsführung.</li> </ul> </ul> <ul> <li>Du hast umfassende Führungserfahrung und bringst mehrjährige Erfahrung im Business Development, Vertrieb oder Key Account Management mit.</li> <li>Du erkennst und nutzt Geschäftschancen und verhandelst souverän.</li> <li>Du hast ein sehr gutes betriebswirtschaftliches Verständnis. Resilienz und Beharrlichkeit sind zentrale Eigenschaften von dir.</li> <li>Dich begeistern moderne Technologien und Premiumprodukte.</li> <li>Du hast einen technischen oder wirtschaftlichen Abschluss (HTL, FH, Universität).</li> </ul> <ul> <li>Wir bieten dir eine Schlüsselrolle mit viel Gestaltungsspielraum.</li> <li>Du gestaltest die Zukunft eines verlässlichen Arbeitgebers und Ausbildungsbetriebs in der Region mit.</li> <li>Wir bieten dir ein attraktives Gehaltspaket mit leistungsbezogenen Komponenten.</li> <li>Du bekommst einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung.</li> <li>Laufende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sind uns sehr wichitg und werden aktiv unterstützt.</li> </ul> JBTC1_AT

Bereichsleitung (m/w/d)

Wir sind österreichischer Marktführer bei Mischfutter für Nutztiere, verfügen über drei Produktionswerke mit einer schlagkräftigen flächendeckenden Vertriebsstruktur. Lehrling Verfahrenstechniker für Getreidewirtschaft Schwerpunkt Futtermittelherstellung (w/m/d) Dienstort: Graz <ul><li>Als Verfahrenstechniker:in für die Getreidewirtschaft wirst du einschlägige Ausrüstungen, Maschinen und Werkzeuge handhaben, instandhalten und instandsetzen</li><li>Getreide und sonstige Rohstoffe, Hilfsstoffe sowie daraus hergestellte Erzeugnisse beurteilen und behandeln</li><li>Getreide für den Vermahlungsprozess vorbereiten</li><li>Produktions- sowie Mahlvorgänge steuern und überwachen</li><li>Mahlprodukte mischen</li><li>Maßnahmen zur Qualitätssicherung durchführen</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene Schulausbildung</li><li>Handwerkliches Geschick, technisches Verständnis sowie Freunde am Umgang mit Maschinen</li><li>Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Lernbereitschaft</li><li>Teamfähigkeit, Freundlichkeit und Pünktlichkeit</li></ul> <ul><li>Wir bieten dir eine fundierte Ausbildung gem. Berufsbild (3,5 Jahre) in einem erfolgreichen, wachsenden und soliden Unternehmen mit internen Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten, Sozialleistungen, wie etwa gefördertes Mittagessen, gesundheitsfördernde Maßnahmen, uvm.</li><li>Das kollektivvertragliche Lehrlingseinkommen beträgt derzeit (brutto/Monat) Stand KV 2025: im 1. Lehrjahr EUR 907,00 im 2. Lehrjahr EUR 1.126,00 im 3. Lehrjahr EUR 1.441,00 im 4. Lehrjahr EUR 1.900,00 </li></ul> Einstellen zum: ehestmöglich JBTC1_AT

Lehrling Verfahrenstechniker für Getreidewirtschaft Schwerpunkt Futtermittelherstellung (w/m/d)

Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen für unseren Kunden in Kapfenberg Einkäufer:in/Purchasing - Karenzvertretung (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt. <ul> <li>Lieferant:innenmanagement</li> <li>Selbstständige Anfragen-, Bestell- und Reklamationsabwicklung</li> <li>Mengen- und Terminüberwachung der abgesetzten Bestellungen</li> <li>Monatliches Monitoring der Lieferperformance</li> <li>Übermittlung der Forecasts an die Lieferant:innen</li> <li>Schnittstelle zu den Lieferant:innen (technische und kaufmännische Korrespondenz in deutscher und englischer Sprache)</li> <li>Prozessoptimierung im Einkauf</li> <li>Weiterentwicklung Lieferant:innenmonitoring / Supplier Dashboard</li> <li>Mitarbeit bei Entwicklungen von Neuteilen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Wirtschaftsingenieurwesen, Industriewirtschafts) oder abgeschlossene technische oder kaufmännische höhere Schule</li> <li>Berufserfahrung wünschenswert</li> <li>Fortgeschrittene Englischkenntnisse</li> <li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie SAP-Anwendungskenntnisse von Vorteil</li> <li>Gelegentliche Reisebereitschaft</li> <li>Unternehmerisches Denken und Handeln sowie hohe Dienstleistungs- und Kund:innenorientierung</li> <li>Hohe Belastbarkeit, Organisationsgeschick und Durchsetzungsstärke</li> <li>Teamorientierung sowie kommunikative Kompetenz</li> </ul> Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: 3.458,06 € pro Monat Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation möglich. Arbeitszeit: 38,5 Stunden pro Woche JBTC1_AT

Einkäufer:in/Purchasing – Karenzvertretung (m/w/d)

Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen für unseren Kunden in Kapfenberg Betriebscontroller:in (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt. <ul> <li>Kostenträgercontrolling, Produktionsleistungsabweichungen</li> <li>Aufbereitung von Präsentationen für das monatliche und Quartalscontrolling</li> <li>Kostenstellencontrolling (Erstellen von Berichten und Forecasts)</li> <li>Bestandscontrolling</li> <li>Unterstützung bei der Budgeterstellung</li> <li>Mitarbeit bei allen (Neuteil-) Projekten</li> <li>Verbesserungspotentiale in den Betrieben aufzeigen und im Team umsetzen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische oder kaufmännische höhere Schule (HTL, HLW, HAK, etc.)</li> <li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung von Vorteil</li> <li>SAP-Anwendungskenntnisse</li> <li>Gute MS-Office-Kenntnisse, sehr gute Excel-Kenntnisse</li> <li>Unternehmerisches Denken und Handeln</li> <li>Organisationsgeschick, Teamorientierung und kommunikative Kompetenz</li> </ul> Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: 3.329,62 € pro Monat Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation möglich. Arbeitszeit: 38,5 Stunden pro Woche JBTC1_AT

Betriebscontroller:in (m/w/d)

Menschen in schwierigen Lebenssituationen benötigen wirksame „Hilfe zur Selbsthilfe“. Diese bieten wir in den Sozialeinrichtungen von Kolping Österreich. Wir wachsen – und ziehen um! Wir erweitern unser Betreuungsangebot und unser Team der Krisenunterbringungsstelle für Jugendliche, KRISUN, und übersiedeln daher 2026 von Kapfenberg nach Leoben. Werden Sie Teil unseres engagierten KRISUN-Teamsals Psychosoziale*r Betreuer*in (Wochenstunden nach Vereinbarung) <ul> <li>Pädagogische Betreuung von Jugendlichen im Alter von 13 – 18 Jahren (24/7)</li> <li>Krisenintervention, psychosoziale Beratung,</li> <li>Unterstützung der Jugendlichen bei der Entwicklung neuer Lebensperspektiven</li> <li>Organisation von Unterstützungsangeboten zu den Themen Gesundheit, Ausbildung, Finanzen, sozialem Umfeld, Rechtsfragen, etc.</li> <li>Organisation und Durchführung von Gruppenangeboten und Ausflügen</li> <li>Zusammenarbeit mit Behörden und Blaulichtorganisationen</li> <li>Angehörigenarbeit und Vernetzungstätigkeit sowie Dokumentation</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Psychologie, (Sozial)Pädagogik, Soziale Arbeit oder eine andere anerkannte Ausbildung gemäß StKJHG, sowie mind. zweijährige entsprechende Praxis</li> <li>Bereitschaft zu Wochenend-, Feiertags- und Nachtdiensten</li> <li>Kreative und kontaktfreudige Persönlichkeit mit hoher sozialer Kompetenz</li> <li>Freude an der Arbeit mit Jugendlichen, Teamgeist, Belastbarkeit und Humor</li> </ul> <ul> <li>Mitarbeit in einem qualitätsorientieren und motivierten Team</li> <li>Abwechslungsreiche, spannende und sinnstiftende Tätigkeit</li> <li>Eigenständiges Arbeiten</li> <li>Flexible Dienstplangestaltung mit Rücksichtnahme auf familiäre Bedürfnisse und „wunschfreie Tage“</li> <li>Kostenlose Verpflegung während des Dienstes durch eigene Hauswirtschafterin</li> <li>Wöchentliche Teambesprechungen, auch online-Teilnahme möglich</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Supervision</li> </ul> Für diese Position beträgt das Bruttomonatsgehalt auf Basis Vollzeitbeschäftigung abhängig von anrechenbaren Vordienstzeiten, mindestens € 3.264,- zzgl. € 241,- br. SEG-Zulage sowie Sonn-/Feiertags-/Nachtdienstzulagen. JBTC1_AT

Psychosoziale*r Betreuer*in (Wochenstunden nach Vereinbarung)

Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen für unseren Kunden in Leoben Operator:in Energiebetrieb (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt. <ul> <li>Eigenverantwortliche Anlagenüberwachung über Bildschirmsteuerungen oder vor Ort</li> <li>Effiziente Verwertung anfallender Prozessnebenprodukte und Wärmeauskopplung</li> <li>Einhaltung der technischen und behördlichen Grenzwerte</li> <li>Durchführung von Anlagenkontrollrundgängen</li> <li>Führen von Betriebsaufzeichnungen, Störungsbehebung und Dokumentation</li> <li>Mitarbeit bei Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung im elektrischen/mechatronischen Bereich</li> <li>Kenntnisse Mess- und Regelungstechnik, Automatisierungstechnik (Erfahrung im Kraftwerksbereich von Vorteil)</li> <li>Kenntnisse MS-Office Standardprogramme</li> <li>Bereitschaft zur Schichtarbeit (4er Schicht)</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: 21,15 € pro Stunde Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation möglich. Arbeitszeit: 38,50 Stunden pro Woche JBTC1_AT

112 Teilzeit Jobs in Gratkorn, Österreich