field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Wir freuen uns Sie kennenzulernen! AC Hotel by Marriott Innsbruck Anstellungsart: Vollzeit Sie sind eine wahre Heldin oder ein wahrer Held in der Küche und ein Teamplayer und lieben Abwechslung? Dann sind Sie bei uns genau richtig, Sie arbeiten gerne mit einem motivierten Küchenteam und können auf die Unterstützung unseres Küchenchefs zählen. <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung von Vorteil</li> <li>Teamfähigkeit und Sozialkompetenz</li> <li>Kreativität, Flexibilität und Belastbarkeit</li> <li>Fähigkeit, stressige Situationen ohne Probleme meistern zu können</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und Entscheiungsfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Die Entlohnung erfolgt nach kollektivvertraglichen Maßgaben, eine Bereitschaft zur Überbezahlung besteht und richtet sich nach der Qualifikation der Bewerberin oder des Bewerbers.</li> <li>5 Tage Woche (keine Teildienste)</li> <li>Krisensicherer und langfristiger Arbeitsplatz</li> <li>Arbeitskleidung wird zur Verfügung gestellt und kostenlos gereinigt</li> <li>Kostenlose Verpflegung in hauseignen Team Restaurant</li> <li>Vergünstigungen bei anderen Hotels der Marriott Hotel Kette (Zugang zum Marriott Bonus Programm weltweit)</li> <li>div. Team Events wie Kickoff Party, Team Outing</li> <li>Geburtstagsgeschenke und etliche Benefits (Rabatt auf Fitnessverträge, Massage, Gastronomiebesuche)</li> </ul> JBTC1_AT

Jungkoch (m/w/d)

Bei uns können Sie Bauprojekte von A-Z mitbegleiten und Ihr persönliches Highlight realisieren. Bei bauwerk streben wir seit über zwei Jahrzehnten bei jedem Projekt danach, unseren eigenen Ansprüchen und den individuellen Anforderungen unserer Kunden treu zu bleiben. Egal ob Wohnbau, Gewerbefläche oder innenarchitektonische Gestaltung: Es gilt Funktionalität, Wirtschaftlichkeit und Ästhetik stilsicher unter einen Hut zu bringen. Gerade aktuell suchen wir eine Persönlichkeit, die uns bei der kreativen Entwurfsplanung in allen Bereichen der Architektur unterstützt. Sie möchten über den Tellerrand hinausblicken und nicht in starren Abteilungen sitzen? Bei uns können Sie Bauprojekte von A-Z mitbegleiten und Ihr persönliches Highlight realisieren. <ul> <li>Leitung von Hochbau-Planungsprojekten</li> <li>Entwurf samt grafischer Ausarbeitung diverser In-House Projekte, aber auch für externe Auftraggeber</li> <li>Einreich-, Ausführungs- und Detailplanung</li> <li>Bauherrenvertretung</li> <li>Zusammenarbeit mit externen Fachplanern</li> </ul> <ul> <li>Technische Ausbildung (Architekturstudium) bzw. HTL mit Matura (Hoch- oder Tiefbau)</li> <li>Berufserfahrung als Architekt:in ist wünschenswert</li> <li>Kenntnisse in ArchiCAD von Vorteil</li> <li>Begeisterung, Kreativität sowie die Liebe zum Detail zeichnen Sie aus</li> <li>Selbständige, genaue und gewissenhafte Arbeitsweise</li> </ul> Das monatliche Bruttogehalt liegt bei € 3.650 bis € 4.650, mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach relevanter Arbeitserfahrung und Qualifikation. Es gilt der Kollektivvertrag für Bau- und Baunebengewerbe. <ul> <li>Wertschätzendes Miteinander</li> <li>Weiterentwicklung zum Teamleiter:in möglich</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Selbständiges Arbeiten in einem motivierten und jungen Team</li> <li>Interne Feedbackrunden rund um Planung und Bauen</li> <li>Möglichkeiten abteilungsübergreifend zu arbeiten (z.B.: Planung und Bauleitung)</li> <li>Regelmäßige Events (Firstfeiern, Mittagsjause, Frühstück, Grillabende, Firmenlauf, Wanderungen etc.)</li> <li>Bürohund „Nanni“</li> </ul> JBTC1_AT

Architekt:in bei bauwerk Immobilien GmbH

Dein Einsatzbereich Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist. Als Facharbeiter:inerwartet dich ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Schienenfahrzeugbereich mitÜbernahme eigenständiger Tätigkeitsfelder. In dieser Position zählen organisatorischeFähigkeiten, Kenntnisse der Abläufe im Unternehmen, hohe Kommunikationsstärkesowie Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleg:innen zu deinen Stärken. <ul> <li>Du arbeitest im Team anelektrischen Aufgaben rund um den Neuaufbau, Umbau, Anbau und die Instandsetzung von Schienenfahrzeugen – mit Schwerpunkt Elektrik. </li> <li>Auf Grundlage von Arbeitsanweisungen übernimmst du praktische Tätigkeiten wie das Montieren von Bauteilen, Anpassen von Komponente.</li> <li>Die Einhaltung technischer, wirtschaftlicher und rechtlicher Rahmenbedingungen gehört zudeinem Arbeitsalltag. </li> <li>Du wirkst an bahnspezifischen Tätigkeiten mit, die Fachkenntnis, körperlichen Einsatz und handwerkliches Können erfordern – spezifisch aus dem Bereich Elektrik.</li> </ul> <ul> <li>Wir freuen uns auf ein Kennenlernen, wenn du einen positiven Lehrabschluss als Elektriker:in, Elektrotechniker:in oder eine vergleichbare Ausbildung besitzt. </li> <li>Idealerweise verfügst du über Fahrzeugkenntnisse und besitzt bereits mehrjährige Werkstätten-Praxis. </li> <li>Du möchtest dich laufend weiterentwickeln und bist offen für neue Technologien und deren Entwicklungen. </li> <li>Du hast Freude daran anspruchsvolle Aufgaben zu übernehmen und mit Kolleg:innen gemeinsam Lösungen zu finden und umzusetzen. </li> <li>Ein sicheres Auftreten, Genauigkeit und Belastbarkeit zeichnet dich aus.</li> </ul> <ul> <li>Als eines der großen Klimaschutzunternehmen des Landes bieten wir dir einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, deinen persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten. </li> <li>Wir bieten dir eine abwechslungsreiche Tätigkeit und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. </li> <li>Du findest bei uns gute Entwicklungschancen: Bei uns stehen dir viele Karrierewege offen und damit auch Aufgaben mit mehr Verantwortung - etwa die Weiterentwicklung zu dem:der qualifizierte:n Facharbeiter:in. </li> <li>Für die Funktion „Facharbeiter:in Handwerk FzT-Schiene“ ist ein Mindestentgelt von € 2.968,59 brutto/Monat (x 14 jährlich) vorgesehen (bei 38,5 Wochenstunden). </li> <li>Darüber hinaus bieten wir leistungsorientierte Nebenbezüge von durchschnittlich mindestens € 240,-- brutto/Monat nach einer entsprechenden Einarbeitungszeit. Abhängig von Arbeitszeit und Diensteinteilung sind auch höhere Nebenbezüge möglich.</li> <li>Sie erhalten beim Einstieg eine einmalige Sonderprämie von € 1.000,-- nach erfolgreicher Absolvierung der ersten 3 Monate. Die Sonderprämie gilt nur für Mitarbeiter:innen die nicht innerhalb der letzten 12 Monate im ÖBB Konzern beschäftigt waren.</li> </ul> Unser Team steht dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort. Mehr Infos findest du unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at) Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. JBTC1_AT

Facharbeiter:in - Elektriker:in

Wir sind ein österreichisches Familienunternehmen mit 3 Ferienhotels der 4-Sterne-Kategorie in den Kitzbüheler Alpen. Alle 3 Hotelbetriebe (2 davon Hotel garnis) befinden sich in Top-Lage in Kirchberg bei Kitzbühel und offerieren gesamt 200 Betten. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li> Ihre Aufgaben</li> <li>Eigenständige Leitung der F&amp;B-Bereiche der ALPEN GLÜCK HOTELS in Kirchberg bei Kitzbühel</li> <li>Sicherstellung und Weiterentwicklung der Qualitätsstandards in allen gastronomischen Bereichen</li> <li>Gewährleistung eines reibungslosen operativen Ablaufs im F&amp;B-Bereich</li> <li>Aktive Mitarbeit in der Operative</li> <li>Verantwortung für das Einhalten der vorgegebenen Qualitätsstandards und Hygienevorschriften</li> <li>Effizientes Kostenmanagement und Kontrolle der F&amp;B-Budgets</li> <li>Aktives Führen und Motivieren des Service- und Küchenteams</li> <li>Mitarbeiterakquirierung und -schulung im F&amp;B-Bereich</li> </ul> <ul> <li>Idealerweise Führungserfahrung in leitender Position im F&amp;B-Bereich</li> <li>Betriebswirtschaftliche Kenntnisse: Kostenmanagement, Preiskalkulation, Budgetierung im F&amp;B</li> <li>Ausgeprägte Gast- und Serviceorientierung</li> <li>Eigeninitiative und eine organisierte Arbeitsweise</li> <li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Eine leistungsorientierte Vergütung nach Vereinbarung</li> <li>Eine interessante, verantwortungsvolle Tätigkeit in einem wachsenden Hotelunternehmen</li> <li>Alle Details in einem persönlichen Kennenlern-Gespräch!</li> </ul> JBTC1_AT

F&B Manager (m/w/d)

Sie möchten über den Tellerrand hinausblicken und nicht in starren Abteilungen sitzen? Bei uns können Sie Bauprojekte von A-Z mitbegleiten und Ihr persönliches Highlight realisieren. Bei bauwerk streben wir seit über zwei Jahrzehnten danach, Bauprojekte mit höchstem Anspruch und Handschlagqualität umzusetzen – sowohl für unsere Kund:innen als auch für unser Team. Wenn Sie Bauprojekte ganzheitlich begleiten und mit Ihrem technischen Know-how aktiv mitgestalten möchten, sind Sie bei uns genau richtig! <ul> <li>Abwicklung von Bauvorhaben im Hochbau bis Fertigstellung der Rohbauarbeiten</li> <li>Laufende Abstimmung mit der Projektleitung in technischen und personellen Belangen</li> <li>Mitwirkung bei der Angebotsbearbeitung, Kalkulation und Arbeitsvorbereitung</li> <li>Kostenoptimale und termingerechte Beschaffung der benötigten Geräte, Maschinen und Materialien</li> <li>Kontrolle des Bauablaufes und der Ausführung vor Ort</li> </ul> <ul> <li>Technische Ausbildung (HTL-Hochbau, Baumeister, Bautechniker) oder mehrjährige praktische Erfahrung im Bauwesen</li> <li>Berufserfahrung im Bereich Hochbau, idealerweise in der Bauleitung</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, insbesondere Excel)</li> <li>Selbstständige &amp; lösungsorientierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit</li> </ul> Das monatliche Bruttogehalt liegt bei € 3.800 bis € 4.600, mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach relevanter Arbeitserfahrung und Qualifikation. Es gilt der Kollektivvertrag für Bau- und Baunebengewerbe. <ul> <li>Wertschätzendes Miteinander</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten individuell auf Sie abgestimmt</li> <li>Flexible Arbeitszeiten </li> <li>Gute Erreichbarkeit dank zentraler Lage (West Park)</li> <li>Selbstständiges Arbeiten in einem motivierten Team</li> <li>Interne Feedbackrunden rund um Planung und Bauen</li> <li>Möglichkeiten abteilungsübergreifend zu arbeiten, z. B. Planung und Bauleitung</li> <li>Regelmäßige Events (Firstfeiern, Mittagsjause, Frühstück, Grillabende, Firmenlauf, Wanderungen etc.)</li> <li>Bürohund „Nanni“</li> </ul> JBTC1_AT

Bauleiter (m/w/d) bei Kreativ Baumeister

Unser Kunde, ein etabliertes Unternehmen im Bereich HKLS-Anlagenbau, zählt seit über 130 Jahren zu den führenden Anbietern im Bereich Energie- und Anlagentechnik im Großraum Wien und Innsbruck. Mit einem klaren Fokus auf Innovation, Qualität und Effizienz realisiert er maßgeschneiderte Lösungen für Industrie, Energieversorger und Kommunen. Zur Verstärkung des Teams suchen wir für den Standort Innsbruck eine erfahrene Persönlichkeit für die Leitung und Abwicklung spannender Projekte sowie die Entwicklung neuer Geschäftsfelder: Projektleiter (w/m/d) – Verkauf und Abwicklung HKLS Ihre Aufgaben: <ul> <li>Eigenständige Akquise von Neugeschäft inkl. Kalkulation und Vertragsverhandlung</li> <li>Projektleitung und Abwicklung von Wartungsaufträgen sowie kleineren bis mittleren HKLS-Projekten (bis ca. € 0,5 Mio.)</li> <li>Steuerung und Koordination von Eigenpersonal, Subauftragnehmern und Partnerfirmen</li> <li>Führung und Weiterentwicklung eines kleinen Teams</li> <li>Aufbau neuer Kundenbeziehungen und perspektivische Übernahme der Standortleitung (aktuell 6 Mitarbeiter, ca. 2 Mio. Umsatz)</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung (FH, HTL oder vergleichbare Qualifikation) im Bereich HKLS oder Gebäudetechnik</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in Projektabwicklung und Verkauf</li> <li>Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist</li> <li>Erste Führungserfahrung wünschenswert</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie Führerschein Klasse B</li> </ul> <ul> <li>Fixes Bruttogehalt ab € 5.000, je nach Qualifikation und Erfahrung – zzgl. variablem Anteil (bis 15 %)</li> <li>Firmenfahrzeug (auch zur privaten Nutzung)</li> <li>Attraktive Überzahlung bei entsprechender Erfahrung</li> <li>Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in Innsbruck, gute Erreichbarkeit und Firmenparkplatz</li> <li>Langfristige Perspektive mit Entwicklungsmöglichkeiten in einer stabilen Unternehmensstruktur</li> <li>Angenehmes, wertschätzendes Betriebsklima in einem professionellen Team</li> </ul> Bereit für den nächsten Karriereschritt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! JBTC1_AT

Projektleiter (w/m/d) – Verkauf und Abwicklung HKLS

Egal ob wertvolle Güter oder Bargeld - du transportierst Werte! Als Lenker*in der Wertlogistik bist du für den sicheren Transport verantwortlich, sodass Bankomaten, Geschäfte und Banken jederzeit mit Bargeld versorgt sind. Dabei hast du die Möglichkeit Teil eines großen Netzwerks zu werden. Unser Team steht dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite, ebenso wie moderne Technologien, die deine Arbeit erleichtern <ul> <li>Du kümmerst dich um Transporte von Bargeld und wertvollen Gütern von Montag bis Freitag (Dienstbeginn ab 06h)</li> <li>Du stellst die Versorgung der Filialen der Österreichischen Post AG sicher</li> <li>Du bist die Schnittstelle zum Cash-Center</li> <li>Du betreust die SB-Automaten und kümmerst dich um die Be- und Entladetätigkeit</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung (Pflichtschule oder Lehre)</li> <li>Gute Deutschkenntnisse und Führerschein B</li> <li>Gutes Auftreten, kundenfreundlichen Umgang und Verschwiegenheit</li> </ul> Wenn du dich von einer selbstständigen und zuverlässigen Arbeit begeistern lässt, dann bewirb dich jetzt!. <ul> <li>Faire Bezahlung von EUR 2.061,51 Bruttomonatsgehalt gem. KV und Zulagen von rd. EUR 360,- netto/Monat (bei täglich 8 Stunden) auf Vollzeitbasis</li> <li>Ein krisensicherer Job</li> <li>Steuerfreie Essensbon 400,- p.a., Gratisbankkonto, Förderungen für Kinder, Vergünstigungen bei Urlauben, Gesundheitsförderprogramme, Einkaufsvorteile</li> <li>4-wöchige Einschulungsphase von erfahrenem Kolleg*innen inklusive Sicherheitseinweisung</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten Mo-Fr (gem. Diensteinteilung), kein Wochenend- oder Feiertagsdienst</li> </ul> JBTC1_AT

Vollzeit Lenker*in (w/m/d) Wertlogistik und Transport - Stützpunkt Vomp/Tirol

Stellvertretung Restaurantleiter Kirchberg · Service Das 4S Hotel Elisabeth in Kirchberg, inmitten der Freizeitregion Kitzbüheler Alpen, kombiniert Superior Komfort mit Regionalität und Nachhaltigkeit. Die Familienbetriebe Scherrhof und Kasplatzl bieten mit Landwirtschaft und Käserei einen direkten Zugang zu regionalen Produkten. Die moderne Unternehmensführung ermöglicht ein Arbeiten auf Augenhöhe und hohes Entwicklungspotential im Takt der Zukunftstrends. Anstellungsart: Vollzeit Aufgaben eines Restaurantleiters in operativen und administrativen Belangen Anforderungen: Fundierte fachliche Ausbildung 3 Jahre Berufserfahrung, davon mind. 2 Jahre Erfahrung als Chef de Rang Engagement und Hands On Mentalität Motiviert und Lernbereit Gute Deutschkenntnisse Was wir bieten: Nach außen hin trägt das Elisabeth 4-Sterne-Superior, doch was unser Hotel am meisten auszeichnet, sind die inneren Werte. Gastfreundschaft und eine Bodenständigkeit, die tiefe Wurzeln hat. Diese Werte und Liebe zur Natur zu leben, gelingt uns nur mit Mitarbeitern, die wie ein Uhrwerk zusammenspielen und mit uns diesen Weg gehen. Kaffee, Getränke, frisches Obst und 3 Mahlzeiten am Tag Unterkunft im Hotel oder Personalhaus (nach Verfügbarkeit) Fitnesskooperation mit Wellpass EGym Freie Nutzung unserer Wellnessoase Regelmäßige Mitarbeiter-Events Weiterbildungen Eintrittsdatum: ab sofort JBTC1_AT

Stellvertretender Restaurantleiter

Wir verbinden Regionen und Menschen im Herzen Europas als verlässlicher, innovativer und nachhaltiger Mobilitätspartner. Als ASFINAG planen, finanzieren, bauen, erhalten, betreiben und bemauten wir mit unseren rund 3.000 Mitarbeitenden über 2.200 Kilometer Autobahnen und Schnellstraßen. Dabei zählen wir zu den führenden Autobahnbetreibern Europas. <ul> <li>Sie koordinieren die technischen Agenden rund um die Mautstelle Brenner und Arlberg.</li> <li>Sie analysieren und entwickeln Tools und Prozesse, in enger Abstimmung mit unserer Systementwicklung, weiter.</li> <li>Sie koordinieren Bauprojekte, die Bezug zu den Mautstellen haben.</li> <li>Sie ergreifen frühzeitig Maßnahmen, um technische Ausfälle an den Mautstellen (Maut-Automaten, etc.), zu verhindern.</li> <li>Sie bearbeiten Störungsmeldungen und übernehmen die technische Administration.</li> <li>Sie testen die Weiterentwicklung der Maut-Software.</li> <li>Sie regulieren den Bedarf an laufenden Beständen (Schrankenanlagen, Ampeln, etc.).</li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektronik oder elektromaschinelle Erhaltung.</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in einem verantwortungsvollen technischen Aufgabenbereich ist für diese Position vorausgesetzt. </li> <li>Ihre ausgeprägten IT-Kenntnisse setzen Sie in technischen und koordinativen Aufgaben ein.</li> <li>Mit Ihrer Freude an technisch koordinativer Teamarbeit und im Projektmanagement tragen Sie aktiv zum Erfolg unserer Projekte bei.</li> <li>Ihre hohe Lösungs- und Serviceorientierung ermöglicht es Ihnen, schnell und effektiv auf die Bedürfnisse unserer Kund:innen einzugehen.</li> <li>Sie arbeiten selbstständig, übernehmen Verantwortung und zeichnen sich durch hohe Genauigkeit aus.</li> <li>Mit Ihrem Führerschein B sind Sie flexibel und mobil.</li> </ul> <ul> <li>Das kollektivvertragliche Bruttogehalt für diese Position beträgt monatlich € 3.286,88 auf Vollzeitbasis zzgl. Zulagen.</li> <li>Wir bieten zahlreiche Sozialleistungen: von Gesundheitsangeboten, über Essensgutscheine bis zu Pensionsvorsorge und einer Fahrtkostenentschädigung. </li> </ul> JBTC1_AT

Technische:r Koordinator:in (w/m/d)

Für unsere Neueröffnung VAYA Lechtal suchen wir ab der kommenden Wintersaison 2025/26 einen qualitätsbewussten Sous Chef (m/w/d). Direkt im Zentrum des Lechtals befindet sich unser Hotel mitten in der idyllischen Naturparkregion auf 1.040 Metern Seehöhe. Die Region bietet zahlreiche Möglichkeiten den Aufenthalt zu einem besonderen Erlebnis zu machen. Der ideale Ausgangspunkt für verschiedene alpine Aktivitäten lässt sportbegeisterten Mitarbeitenden keine Wünsche offen. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Vertretung des Küchenchefs</li> <li>Herstellung und Zubereitung der Speisen in allen Teilbereichen</li> <li>Erstellung von Menükarten und Kostenkalkulation in Zusammenarbeit mit dem Küchenchef</li> <li>Verantwortungsvoller, sorgsamer Umgang mit Lebensmitteln und Arbeitsmitteln</li> <li>Gegebenenfalls Schulung der Auszubildenden in der Küche</li> <li>Warenannahme und Warenkontrolle, fachgerechte Lagerung der Waren, monatliche Inventur</li> <li>Qualitätskontrolle und -sicherung im Bereich F&amp;B</li> <li>Gewährleistung von Sauberkeit und Einhaltung der Hygienestandards in der Küche, den Kühlhäusern und den Lagerräumen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene, berufsspezifische Ausbildung und Erfahrung in vergleichbarer Position</li> <li>Sehr gutes Fachwissen sowie unternehmerisches Denken und Kostenbewusstsein</li> <li>Motivierende Führungsqualitäten sowie hohe Sozialkompetenzen</li> <li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Organisationsfähigkeit</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Monatsbruttogehalt laut Kollektivvertrag, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li> <li>13. und 14. Monatsgehalt (anteilig für die Saison)</li> <li>Keine zusätzlichen Kosten für Unfall- oder Sozialversicherung</li> <li>Staff und Family Rate – gratis übernachten bis 1.000,00 EUR pro Jahr in deinem Lieblings VAYA</li> <li>Kollegiales Umfeld in einem motivierten Team</li> <li>Möglichkeit zum Standortwechsel innerhalb der Gruppe</li> <li>Zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten, bspw. vom Lehrling zum Hotelmanager</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Deutsch- und Englischkurse)</li> <li>Verschiedene Zeitmodelle einer 5- oder 6-Tagewoche</li> <li>Kostenlose Unterkunft (unter 30 m2) und Verpflegung an 7 Tagen der Woche</li> <li>Kostenlose Benützung des Spa- &amp; Wellnessbereiches (wenn vorhanden)</li> </ul> Eintrittsdatum: nach Vereinbarung JBTC1_AT

515 Teilzeit Jobs in 6290 Mayrhofen, Österreich