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Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen für unseren Kunden im Bezirk Baden eine/n Betriebselektriker (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt. - elektrische Wartung und Instandhaltung von Produktionsanlagen - Die Erstellung und Nachführung von Schaltplänen - Überprüfung und Wartung der Sicherheitseinrichtungen - 3-Schicht-Betrieb - abgeschlossene technische Ausbildung (HTL Elektronik oder Lehre als Elektriker) - einschlägige Berufserfahrung in einem Produktionsbetrieb vom Vorteil - Erste Erfahrungen mit S7- / TIA- Programmierung vom Vorteil - Führerschein B mit PKW zum erreichen des Arbeitsplatzes vom Vorteil - Umgang mit Frequenzumrichtern, Motorsteuerungen - Kenntnisse in der Mess-, Steuerungs- und Regeltechnik sind von Vorteil - Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: 3.000,00 € pro Monat + Zulagen - Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation möglich - Arbeitszeit: 38,50 Stunden pro Woche - Früh 6-14Uhr - Spät 14-22Uhr - Nacht 22-06Uhr JBTC1_AT

Betriebselektriker (m/w/d)

Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen für unseren Kunden im Bezirk Baden eine/n Badeaufsichtsperson (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt. - Beaufsichtigung der Badegäste - Gewährleistung der Einhaltung der Badeordnung - Erste-Hilfe-Leistung - Pflege- und Reinigung der Badeanlage - Einhaltung von Sicherheits- und Hygienevorschriften - zertifizierter ÖRSA Helferschein (Rettungschwimmerhelfer) und Erste-Hilfe-Kurs - gute Deutschkenntnisse - Verantwortungsbewusstsein - Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: 15,27 € pro Stunde - Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation möglich - Arbeitszeit: 40,0 Stunden pro Woche JBTC1_AT

Badeaufsichtsperson (m/w/d)

Wir sorgen dafür, dass die Bahnanlagen zuverlässig für unsere Bahnkund:innen zur Verfügung stehen. Mit unserer technischen Expertise leisten wir einen zentralen Beitrag für den sicheren und pünktlichen Eisenbahnverkehr. Wir, das sind die 6.000 Kolleg:innen aus dem Geschäftsbereich Streckenmanagement und Anlagenentwicklung (SAE). Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist. <ul> <li>Ihr Arbeitsbereich umfasst die mit dem Spezialist:in Senior Sicherungstechnik gemäß Ausbildungsnachweis abgestimmte Durchführung fachspezifischer Prüftätigkeiten wie Wiederkehrende Prüfungen und Annahmeprüfungen an Eisenbahnsicherungsanlagen zur Sicherstellung eines sicheren Bahnverkehres.</li> <li>Durchführung der technische Befundungen für die gemäß Ausbildungsnachweis festgelegten Technologien, sowie Ableitung von standardisierten Maßnahmen und Erstellung einer Maßnahmenplanung für die jeweilige Fachlinie einschließlich einer fachtechnischen Priorisierung.</li> <li>Sie stellen für den Betreiber von sicherungstechnischen Systemen die Einhaltung der Regelwerke und Qualitätsstandards sicher und führen definierte Inspektionen gemäß Instandhaltungsplan durch.</li> <li>Organisation des Prüf- und Inspektionsablaufs für die ihnen zugeteilten Anlagen.</li> <li>Beurteilung des Anlagengesamtzustandes von Eisenbahnsicherungsanlagen und Unterstützung des Teams bei der Entscheidung von Reinvestition/Erneuerung aus technischer Sicht.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) der Fachrichtung Mechatronik, Elektrotechnik, Elektronik.</li> <li>Abgeschlossene sicherungstechnische Fachprüfung zum ST-Techniker und eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Sicherungstechnik, ins besonders in der Anlagenerrichtung von sicherungstechnischen Eisenbahnsystemen.</li> <li>Ihre Stärken sind eigenverantwortliches Arbeiten, sowie strukturiertes und logisches Denkvermögen.</li> <li>Überzeugendes sowie sozialkompetentes Auftreten und hohe Durchsetzungsfähigkeit.</li> <li>Es besteht Bereitschaft zu außerplanmäßigen Einsätzen (Nachteinsätze bzw. an Sonn- und Feiertagen).</li> <li>Sie besitzen einen Führerschein der Klasse „B“.</li> </ul> <ul> <li>Für die Funktion „Spezialist:in Sicherungstechnik – Regionaler Prüftechniker:in für Eisenbahnsicherungstechnik und Zugsicherungssysteme Region OST 3“ ist ein Mindestentgelt von € 53.696,16 brutto/Jahr vorgesehen. Die Bereitschaft zur Überzahlung besteht.</li> <li>Sehr gute Entwicklungschancen: Bei uns stehen Ihnen viele Karrierewege offen und damit auch Aufgaben mit mehr Verantwortung.</li> <li>Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf Sie und unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten.</li> </ul> Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at) Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. JBTC1_AT

Prüftechniker:in für Eisenbahnsicherungstechnik und Zugsicherungssysteme

Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist. <ul> <li>erstellst gesetzeskonforme Arbeitszeitpläne in den Personalsystemen.</li> <li>betreust das Abwesenheitsmanagement in Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen.</li> <li>führst spezielle Reports und Analysen durch, mit denen das Management Gegensteuerungsmaßnahmen ableitet.</li> <li>beratest und erteilst Auskünfte rund um die Thematik Lohnabrechnung, Zeiterfassung und Abwesenheitsmanagement.</li> <li>bist Ansprechpartner:in für die Zeiterfassung im Personaldispositionssystem.</li> <li>setzt Maßnahmen für die Sicherstellung von wirtschaftlichen und effizienten Abläufen.</li> </ul> <ul> <li>verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und bringst mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Zeitwirtschaft mit.</li> <li>bringst gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und Arbeitszeitrecht mit.</li> <li>bist erfahren im Umgang mit MS-Office und hast idealerweise SAP-Anwenderkenntnisse.</li> <li>arbeitest service- und lösungsorientiert und verfügst über analytisches Denkvermögen.</li> <li>bist ein:e Teamplayer:in und Kommunikationsgeschick vervollständigt dein Profil.</li> </ul> <ul> <li>Wir bieten eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, deinen persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten.</li> <li>Aus- und Weiterbildung wird bei uns großgeschrieben: Du genießt bei Postbus alle Vorteile umfassender Aus- und Weiterbildungsangebote des ÖBB-Konzerns und haben interessante Karriereperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten.</li> <li>Du kannst überdies eine Vielzahl an Vorteilen für ÖBB-Mitarbeiter:innen nutzen (Ferienhäuser in heimischen Urlaubsregionen, Topangebote in unseren Reisebüros u.v.m.).</li> <li>Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an.</li> <li>Für die Funktion „Spezialist:inHR Fachsupport“ ist ein Mindestentgelt von € 47.040 brutto/Jahr vorgesehen. Jenach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li> </ul> Unser Team steht dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort. Mehr Infos findest du unter: ÖBB Job Shop»Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at) Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. JBTC1_AT

HR-Business Partner:innen Support mit Schwerpunkt Zeitwirtschaft

Wir sorgen dafür, dass die Bahnanlagen zuverlässig für unsere Bahnkund:innen zur Verfügung stehen. Mit unserer technischen Expertise leisten wir einen zentralen Beitrag für den sicheren und pünktlichen Eisenbahnverkehr. Wir, das sind die 6.000 Kolleg:innen aus dem Geschäftsbereich Streckenmanagement und Anlagenentwicklung (SAE). Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist. <ul> <li>Du möchtest bei einem von Österreichs größten Arbeitgeber deine ersten Berufserfahrungen sammeln und bei spannenden Projekten in den Bereichen Elektrotechnik, Bautechnik, Leit- und Sicherungstechnik oder Telematik mitarbeiten.</li> <li>Interesse für Eisenbahninfrastruktur.</li> <li>Der Bereich Projektmanagement interessiert Dich? Hier kümmern wir uns um die Attraktivierung und Modernisierung unserer Bahnhöfe und Infrastrukturanlagen.</li> <li>Den Bereich Anlagentechnik findest Du spannend? Hier haben wir zur Aufgabe den technisch einwandfreien Zustand unserer Gleise, Weichen, Signale und Oberleitungsanlagen zu gewährleisten.</li> <li>Oder möchtest du dich im Leistungsmanagement verwirklichen? Hier sorgen wir für das Ressourcenmanagement (Mensch und Maschine) sowie für die effiziente Leistungsabwicklung unserer Bauvorhaben.</li> </ul> <ul> <li>HTL-Maturaabschluss in den Bereichen Bautechnik, Elektrotechnik/Elektronik oder einem ähnlichen Bereich vorweisen.</li> <li>Du bist ein:e Teamplayer:in, wissbegierig und hast großes Interesse an Technik.</li> <li>Hohe Flexibilität und Einsatzbereitschaft zeichnen Dich aus und hast große Freude an Aus- und Weiterbildung.</li> <li>Führerschein Klasse B und bist Rufbereitschaft gegenüber offen.</li> <li>Körperliche und mentale Fitness (Strecken- bzw. Gleistauglichkeit wird bei der Aufnahme festgestellt).</li> </ul> <ul> <li>Für die Funktion „Techniker:in HTL“ ist ein Mindestentgelt von € 44.488,00 brutto/Jahr vorgesehen.</li> <li>Als größtes Klimaschutzunternehmen des Landes bieten wir dir einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, deinen persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten.</li> <li>Besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen.</li> <li>Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an.</li> <li>Du hast die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeitest du nicht nur an klimafreundlicher Mobilität sondern kannst auch umweltfreundlich mit deiner Familie reisen.</li> <li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm.</li> <li>Du profitierst von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns.</li> <li>In deinem Job genießt du sehr selbstständiges Arbeiten mit viel Abwechslung.</li> </ul> Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at) Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. JBTC1_AT

HTL-Techniker:in für Elektro- oder Bautechnik, Leit- und Sicherungstechnik sowie Telematik

Wir vom Forum für medizinische Fortbildung veranstalten zertifizierte Online- und Präsenzfortbildungen für ÄrztInnen und medizinisches Fachpersonal im gesamten deutschsprachigen Raum. Wenn Sie auf der Suche nach einem stabilen, stark wachsenden Unternehmen sind, das in drei zukunftsträchtigen Berufssektoren (Gesundheitswesen, Technologie und Onlinefortbildung) tätig ist, sind Sie mit Ihrer Expertise genau richtig bei uns. Wir setzen auf ein herzliches Miteinander und sind überzeugt, dass wir nur weiter vorankommen, wenn alle Mitarbeitenden ihre Ideen einbringen können. Für den Ausbau unseres IT-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und kommunikationsstarken IT-Support Mitarbeiter (m/w/d). In dieser Position sind Sie die erste Anlaufstelle für unser internes Team bei IT-Problemen und unterstützen gleichzeitig unsere TeilnehmerInnen bei technischen Anfragen. IT-Support Mitarbeiter (m/w/d) für Team- und Kunden-Support in Baden bei Wien / anteilig Homeoffice möglich Als IT-Support Mitarbeiter sind Sie ein zentraler Dreh- und Angelpunkt für die schnelle und unkomplizierte Lösung von technischen Herausforderungen. <ul> <li>Interne Unterstützung: Sie stehen unseren internen Teams bei allen anfallenden IT-Problemen zur Seite und sorgen für einen reibungslosen technischen Ablauf.</li> <li>Problemanalyse und -behebung: Sie erfassen und analysieren eigenständig auftretende Probleme, identifizieren die Ursachen und erarbeiten effiziente Lösungen.</li> <li>Systembetreuung in Microsoft-Umgebung: Sie unterstützen bei der Betreuung und Wartung unserer vielfältigen Systemlandschaft, die auf Microsoft-Technologien basiert.</li> <li>Tool-Management und Wissensvermittlung: Sie haben eine Leidenschaft für neue Technologien und evaluieren proaktiv Tools, die unsere Prozesse verbessern. Die Ergebnisse Ihrer Tests halten Sie in verständlichen Dokumentationen fest und unterstützen das Team aktiv beim technischen Onboarding neuer Mitarbeiter.</li> <li>Technischer Kundensupport: Sie sind der direkte technische Ansprechpartner für unsere Kunden und Kundinnen, insbesondere bei Problemen während unserer Livestreams, und übernehmen die Lösungsfindung für alle Anfragen, die vom Kundendienst nicht geklärt werden können.</li> <li>Web-Analyse: Sie helfen bei der Analyse von Problemen im Zusammenhang mit Webanwendungen und bringen Ihr Verständnis für Webbrowser-Sessions und deren Verhalten ein.</li> <li>Dokumentation: Sie dokumentieren die auftretenden Fälle und deren Lösungen sorgfältig in unserer Wissensdatenbank.</li> </ul> Wir suchen eine Persönlichkeit, die nicht nur technisches Know-how mitbringt, sondern auch Freude daran hat, anderen zu helfen und im Team erfolgreich zu sein. <ul> <li>Erste Erfahrung im IT-Support: Sie haben bereits erste Erfahrungen im technischen Support oder Helpdesk gesammelt.</li> <li>Microsoft-Kenntnisse: Sie bewegen sich sicher in einer Microsoft-Umgebung (z. B. Windows, Microsoft 365, Active Directory).</li> <li>Web-Verständnis: Sie haben ein gutes Verständnis für die Funktionsweise von Webbrowsern, insbesondere von Sessions, Cookies und dem Cache.</li> <li>Praktische Web- und Skripting-Kenntnisse: Sie nutzen Ihre soliden HTML- und CSS-Grundlagen, um einfache Templates für unsere Systeme (z.B. für E-Mails oder Workflows) zu erstellen und zu warten. Zusätzlich bringen Sie ein grundlegendes Verständnis für Skripte mit, um bei Bedarf kleine Anpassungen in unseren Automatisierungen vorzunehmen.</li> <li>Analytische Fähigkeiten: Es bereitet Ihnen Freude, die Probleme unserer TeilnehmerInnen und internen Teams zu erfassen, zu analysieren und selbstständig oder gemeinsam im Team eine Lösung zu erarbeiten.</li> <li>Kommunikationsstärke und Serviceorientierung: Sie kommunizieren klar und verständlich und haben stets ein offenes Ohr für die Anliegen Ihrer KollegInnen und KundInnen.</li> <li>Teamplayer-Mentalität: Sie arbeiten gerne im Team, teilen Ihr Wissen und tragen aktiv zu einem positiven Arbeitsklima bei.</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li> </ul> <ul> <li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld.</li> <li>Die Möglichkeit, Ihr Wissen in einer breiten Systemlandschaft einzubringen und zu erweitern.</li> <li>Ein kollegiales und unterstützendes Team, in dem Zusammenarbeit großgeschrieben wird.</li> <li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.</li> <li>Die Möglichkeit, 2 Tage pro Woche im Homeoffice zu arbeiten.</li> <li>2 zusätzliche Betriebsurlaubstage zusätzlich zum gesetzlichen Urlaubsanspruch.</li> </ul> Gehalt Das monatliche Mindestbruttogehalt auf Vollzeitbasis beläuft sich auf EUR 2.600,-. Gerne sprechen wir in einem persönlichen Gespräch bei konkreter Qualifikation und Erfahrung über Ihr tatsächliches Gehalt. JBTC1_AT

[Baden bei Wien] IT-Support Mitarbeiter (m/w/d) für Team- und Kunden-Support

APS Group festigt mit zahlreichen Standorten in ganz Österreich unsere Nähe zu Kunden und Bewerbern. Wir sind dort, wo Sie uns persönlich brauchen und kennen die Eigenheiten des jeweiligen regionalen Arbeitsmarkts. Für uns zählt der Mensch, der gute Arbeit leistet. Und damit hat er sich auch einen guten Arbeitsplatz verdient. Unser Kunde bietet eine umfangreiche Auswahl an Karosserie-, Fahrwerk- und Engineering-Lösungen für Kunden in aller Welt. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams mit spannenden Aufgaben! <ul> <li>Verklebung und Abdichtung: Sie führen Verklebungsarbeiten sowie die Abdichtung von Bauteilen und Baugruppen im Sichtbereich durch und sorgen so für höchste Qualität in der Fertigung.</li> <li>Klebstoffverarbeitung: Sie arbeiten mit 1K- und 2K-Klebstoffen, einschließlich heißhärtender Systeme, und wenden diese fachgerecht an.</li> <li>Reparatur und Nacharbeiten: Sie beheben Oberflächenschäden, reparieren Bauteile mit Klebstoffen und Reparaturlacken und übernehmen Ausbesserungsmaßnahmen.</li> <li>Schleif- und Kitt-Arbeiten: Sie perfektionieren Oberflächen durch gezielte Schleif- und Kitt-Arbeiten.</li> <li>Robotik: Sie bedienen und konfigurieren Roboter für spezifische Arbeitsabläufe, um höchste Präzision zu gewährleisten.</li> <li>Oberflächenvorbehandlung: Sie bereiten Oberflächen physikalisch vor, um die optimale Haftung der Materialien sicherzustellen.</li> <li>Technische Dokumentation: Sie lesen und interpretieren Zeichnungen, Pläne und Prozess-Maps, setzen diese in die Praxis um und arbeiten selbstständig gemäß Arbeits- und Prozessanweisungen.</li> <li>Qualitätsmanagement: Sie dokumentieren Ihre Arbeitsergebnisse, achten auf die Einhaltung der Qualitätsstandards und erkennen eigenständig Fehler, um diese zu beheben.</li> </ul> <ul> <li>Zusatzausbildung zum EAB (Europäischer/-e/-s Klebpraktiker/-in) oder EAS</li> <li>technisches Verständnis und handwerkliches Geschick</li> <li>Klebtechnische Erfahrung aus den Bereichen Schienenbau, Aircraft oder Automotive</li> <li>Erfahrung in der Bedienung von Robotern (z. B. Kuka, Fanuc) wünschenswert</li> </ul> <ul> <li>Hohe Ansprüche an Genauigkeit und Sauberkeit bei der Arbeit</li> <li>Teamfähigkeit sowie eigenständiges Arbeiten je nach Prozesszuteilung</li> <li>Flexibilität im Umgang mit stark variierendem Arbeitsvolumen</li> <li>Bereitschaft zur Schichtarbeit und Überstunden</li> <li>Führerschein und PKW zur eigenständigen Erreichung des Arbeitsortes</li> <li>Deutschkenntnisse Niveau B1</li> </ul> <ul> <li>Attraktive Entlohnung: Die Position ist mit einem Monatsbruttogehalt von EUR 3.400,00 dotiert. Eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Berufserfahrung selbstverständlich möglich.</li> <li>Langfristige Perspektive: Sie erhalten die Chance auf eine langfristige Beschäftigung in einem internationalen und stabilen Unternehmen.</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz: Arbeiten Sie in einem traditionsreichen Betrieb mit Zukunft und einem klaren Bekenntnis zur Qualität.</li> <li>Gute Betreuung: Wir begleiten Sie persönlich im Bewerbungsprozess und stehen Ihnen als Ansprechpartner zur Seite.</li> </ul> Benefits: <ul> <li>Aus- und Weiterbildung</li> </ul> <ul> <li> Kantine</li> </ul> <ul> <li> Mitarbeiterevents</li> </ul> <ul> <li> Parkplatz</li> </ul> JBTC1_AT

Klebepraktiker_in

CoaChrom Diagnostica entwickelt, produziert und vertreibt seit über 30 Jahren innovative diagnostische Testsysteme. Zu unseren weltweiten Kunden zählen Krankenhäuser, niedergelassene Laboratorien und Pharmaunternehmen. Für unser Unternehmen in 2344 Maria Enzersdorf (Bezirk Mödling) suchen wir in Vollzeit eine/n Office Management &amp; Marketing Mitarbeiter/in mit Fokus auf Marketing und Qualitätsmanagement <ul> <li>Kunden,- und Lieferantenkontakte schriftlich und telefonisch</li> <li>Marketing-Agenden: Gestaltung von Werbemitteln wie Flyer, Kataloge, Preislisten, Pflege und Weiterentwicklung der Website in Kooperation mit einem externen Partner</li> <li>Unterstützung unserer Außendienstmitarbeiter</li> <li>Evaluierung, Optimierung und Weiterentwicklung von Qualitäts- Management (QM)-Prozessen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung (HAK, HBLA, FH, Universität)</li> <li>Berufserfahrung im Office Management</li> <li>Von Vorteil: Berufserfahrung im Marketing und Erfahrung mit Websites / Content Management Systemen (insbesondere TYPO3) sowie Google Ads, Analytics </li> <li>Erfahrung mit Grafik-Software wünschenswert</li> <li>Eigenverantwortliche, selbständige und sorgfältige Arbeitsweise</li> <li>Vorausschauendes Organisationstalent</li> <li>Exzellente Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sehr gute Englischkenntnisse</li> <li>Sichere Anwendung der MS-Office-Applikationen (v.a. Excel, Word)</li> </ul> Wir bieten eine der Position entsprechende attraktive Entlohnung und vor allem eine vielfältige, verantwortungsvolle und zukunftssichere Tätigkeit in unserem Team. Für diese Position gilt ein monatliches Grundentgelt auf Basis Vollzeit (38,5 Wochenstunden) von € 4.000,- Bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung. JBTC1_AT

Office Management, Schwerpunkt Marketing und Qualitätsmanagement

Beim <a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2044623/1804604/cl/5f82aa7ae0900ab9fec748c456ecdefd99ce238b/L7778675/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuaGlsZnN3ZXJrLmF0L25pZWRlcm9lc3RlcnJlaWNoL2pvYnMvIiwiemwiOiJzdGVwc3RvbmUuYXQifQ==" target="_blank">Hilfswerk Niederösterreich</a> setzt du die Standards von morgen und bringst Qualität in die Pflege: mit viel Eigenverantwortung, deinem Fachwissen und wertvollem Austausch. Wir sind die Nr. 1 in der Pflege zu Hause! Werde auch du Teil unseres Teams! In der Dienstleistungseinrichtung Wagram bieten wir ab sofort die Jobposition Diplomierte Gesundheits- und Krankenpflegeperson mit Funktion "stv. Pflegemanagement" (w/m/d) Diplomierte Gesundheits- und Krankenpflegeperson mit Funktion "stv. Pflegemanagement" (w/m/d) <ul> <li>Durchführung von Pflegevisiten und Kundeneinsätzen, Unterstützung bei der Erstellung der Pflegeplanung</li> <li>Fachliche und wirtschaftliche Leitung des Standorts bei Abwesenheit des Pflegemanagements</li> <li>Qualitätssicherung: Einhaltung der Dokumentations- und Pflegestandards</li> <li>Fachliche Einschulung und Unterweisung der Mitarbeiter*innen der Pflege- und Betreuungsberufe</li> <li>Mach dir unter <a href="https://www.hilfswerk.at/niederoesterreich/videostories-arbeiten-in-der-mobilen-pflege-und-betreuung" target="_blank">https://www.hilfswerk.at/niederoesterreich/videostories-arbeiten-in-der-mobilen-pflege-und-betreuung</a> ein Bild vom Arbeiten im Hilfswerk</li> </ul> <ul> <li>Diplom für allgemeine und/oder psychiatrische Gesundheits- und Krankenpflege (Nostrifikation bei Abschluss im Ausland)</li> <li>Abgeschlossene Registrierung im Gesundheitsberuferegister</li> <li>Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung wünschenswert, vorzugsweise im extramuralen Bereich</li> <li>Erfahrung in der EDV-gestützten Pflegeplanung und Dokumentation von Vorteil</li> <li>Führerschein B </li> <li>Kommunikationsfähigkeit und Innovationsfreude</li> </ul> <ul> <li>Beschäftigung im Ausmaß von 25 - 37 Wochenstunden</li> <li>Kilometergeld/Dienstauto (Privatnutzung ab 32 Wochenstunden möglich)</li> <li>Keine Nacht- und Wochenenddienste</li> <li>2 zusätzliche freie Tage (24./31.12. bzw. ersatzfrei) zu den gesetzlichen Feiertagen</li> <li>1 zusätzlicher Urlaubstag ab dem 2. Dienstjahr laut Kollektivvertrag</li> <li>Funktionszulage</li> <li>Kinderzulage</li> <li>Laufende Aus- und Fortbildungen</li> <li>Führungskarriere möglich</li> <li>Einschulung und regelmäßige Besprechungen mit dem Pflegemanagement </li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>Und zahlreiche weitere Benefits</li> </ul> Attraktive Vergütung: Wir sind gesetzlich verpflichtet, darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestentgelt EUR 3.129,61 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis, zzgl. SEG-Zulage, beträgt (SWÖ-KV, Einstufung in Verwendungsgruppe 7a). Das tatsächliche Einkommen, das über dem KV liegen kann, legen wir gemeinsam gemäß Ihrer Qualifikationen, Vordienstzeiten, Know-How und persönlichen Kompetenz im Gespräch fest. JBTC1_AT

Diplomierte Gesundheits- und Krankenpflegeperson mit Funktion "stv. Pflegemanagement" (w/m/d)

<h1>Leitung IT-Infrastruktur (m/w/d) </h1> <h2>Südlich von Wien, Vollzeit</h2> Unser Kunde ist ein sehr erfolgreiches Handelsunternehmen mit mehreren Standorten in ganz Österreich. In dieser verantwortungsvollen Rolle leiten Sie ein kleines Team und berichten an die IT-Gesamtleitung. <h3>Warum empfehlenswert?</h3> <ul> <li>Eine herausfordernde und vielfältige Tätigkeit bei einem sehr anerkannten Arbeitgeber</li> <li>Flache Organisationsstruktur, wertschätzendes Zusammenarbeiten und kurze Entscheidungswege</li> <li>Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul> <h3>Das sollten Sie mitbringen:</h3> <ul> <li>Abgeschlossene IT-Ausbildung (FH, HTL oder Fachschule) </li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Rolle in komplexen IT-Umgebungen</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in Microsoft-Technologien (Office 365, Windows Server, AD, DHCP, DNS) und Netzwerkinfrastruktur</li> <li>Erfahrung im Projektmanagement sowie Konzeption von Applikationen</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Reisebereitschaft</li> </ul> <h3>Welche Aufgaben erwarten Sie? </h3> <ul> <li>Fachliche und organisatorische Führung des Teams Infrastruktur</li> <li>Planung, Organisation und Umsetzung zentraler Vorgaben und Strategien</li> <li>IT-Sicherheit und Datensicherung</li> <li>Aktive Mitarbeit im Systembetrieb sowie Weiterentwicklung der Systeme und Applikationen</li> </ul> Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen unter der Kennnummer 107.760 per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107760&amp;refererId=44" target="_blank">ISG-Karriereportal</a>. Gehaltsinfo: ab ca. € 4.500 Monatsbrutto, darüberhinaus je nach Ihren Erfahrungen und Kompetenzen. ISG Personalmanagement GmbH A-4040 Linz, Ferihumerstraße 8 A-1010 Wien, Universitätsring 14 Mag. Erwin Ortner, MBA @: <a href="mailto: bewerbung.ortner@isg.com" target="_blank">bewerbung.ortner@isg.com</a> JBTC1_AT

244 Teilzeit Jobs in 2620 Neunkirchen, Österreich