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Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen für unseren Kunden in 2431 Enzersdorf an der Fischa eine/n Mitarbeiter für die Warenannahme (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt. - Wareneingang und Warenannahme - Kontrolle der Ware - bearbeiten von Lieferscheinen - Be- und Entladen mit Stapler (Frontstapler) - EDV Dateneingabe und Bearbeitung - Container Verräumung - Staplerschein mit Praxis - sehr gute Deutschkenntnisse - einfaches rechnen, Zahlenverständnis - genaue und verlässliche Arbeitsweise - EDV-Kenntnisse von Vorteil (Word, Excel, Outlook) - Führerschein B mit privat PKW zum Erreichen des Arbeitsplatzes von großem Vorteil - körperliche Fitness - Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: 13,68 € pro Stunde - Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation möglich - Arbeitszeit: 38,5 Stunden pro Woche - Mo.-Fr.- 07:00Uhr-15:30Uhr JBTC1_AT

Mitarbeiter*in für die Wahrenannahme (m/w/d)

Projekttechniker Glasfaserinfrastruktur (m/w/d) Die Burgenland Energie AG ist ein führendes Unternehmen in der Energiewirtschaft, das sich u.a. auf nachhaltige und innovative Lösungen zur Energieversorgung spezialisiert hat. Unsere Mission ist es, die Energiewende aktiv mitzugestalten und unseren Beitrag zu einer umweltfreundlichen Zukunft zu leisten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unser Tochterunternehmen BE Technology GmbH eine engagierte Persönlichkeit für die Planung, Errichtung und den Betrieb von Glasfaserinfrastruktur. Der Schwerpunkt der Tätigkeit liegt im Nordburgenland. <ul> <li>Unterstützung der Projektleitung bei Planung, Errichtung und Betrieb von Glasfaserinfrastruktur für kritische Infrastruktur und Accessnetze in Zusammenarbeit mit internen und externen Projekt- und Leistungspartnern (Büro und ggf. vor Ort)</li> <li>Unterstützung bei der Erstellung von Planunterlagen (Entwurfs- und Detailplanung), Vorprojekts- u. Projektplänen, Ausführungsunterlagen, Bauaufsicht, Abhandlung von Behördenverfahren, Rechnungsprüfung inkl. Förderabwicklung und Projektdokumentation</li> <li>Arbeit mit Planungs- und Dokumentationstools für Trassen- und Rohrplanung, Faserplanung bzw. –verwaltung und Betriebsführung</li> <li>Erfassung, Ver- und Überarbeitung sowie Pflege von GIS-Daten in Tools und Datenbanken und Dokumentation von Projekten</li> <li>Beauskunftung und Beantwortung von Anfragen, Datenmeldungen für Behörden (z.B. RTR) und Auswertungen für Breitbandanfragen</li> <li>Koordination, Organisation, Steuerung und Überwachung von Prozessen</li> <li>Mitgestaltung von Softwarelösungen und Digitalisierungsmaßnahmen im Arbeitsumfeld</li> <li>Persönlicher, telefonischer und schriftlicher Kontakt mit Dritten</li> <li>Unterstützung der Gruppen- und Abteilungsleitung, des Projektmanagementoffice und bei Informationsveranstaltungen für Breitband</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung (FS, HTL) oder Lehrabschluss mit Zusatzausbildung bzw. praktischer Erfahrung (Elektro- bzw. Nachrichtentechnik bevorzugt)</li> <li>Erfahrung im Bereich Elektrotechnik oder Glasfasertechnik</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, AutoCAD, GIS, LWL Planung)</li> <li>Strukturierte, genaue, engagierte und eigenständige Arbeitsweise sowie Hands-on-Mentalität und Lösungsorientierung</li> <li>Flexibilität, Teamfähigkeit, Durchsetzungskraft sowie kundenfreundliches Auftreten</li> <li>Reisebereitschaft (vorwiegend im Burgenland)</li> <li>Führerschein (mind. Klasse B)</li> <li>Bewerbungsfrist: 14.09.2025</li> </ul> <ul> <li>Breit gefächertes Aufgabengebiet, strukturierte Einarbeitungsphase</li> <li>Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsangebote</li> <li>Ein kollegiales Team und eine offene Unternehmenskultur</li> <li>Attraktive Vergütungen und Sozialleistungen</li> </ul> Das Dienstverhältnis besteht in Vollbeschäftigung zur BE Technology GmbH, die Entlohnung erfolgt entsprechend dem gültigen Kollektivvertrag für Angestellte der EVU Österreichs und beträgt mtl. mindestens brutto € 3.553,-- mit Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung. Diversität: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen jeder Herkunft, jeden Geschlechts, Alters sowie unterschiedlicher kultureller Hintergründe und begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. JBTC1_AT

Projekttechniker Glasfaserinfrastruktur (m/w/d)

Hilfswerk Niederösterreich: Nr. 1 in der mobilen Pflege und multiprofessionelle Beratung, Begleitung und Betreuung von Kindern, Jugendlichen und Familien! Gemeinsam finden wir die passende Lösung für unsere Kundinnen und Kunden in schwierigen Lebenslagen. Zur Verstärkung unserer Teams in Baden suchen wir ab September 2025 eine*n engagierte*n und motivierte*n Pädagogische*n Mitarbeiter*in für unseren Schülertreff Pädagogische*r Mitarbeiter*in für unseren Schülertreff (w/m/d) <ul> <li>Ganzheitliche Förderung von Kindern im Alter von 6 bis 10 Jahren (6 Gruppen)</li> <li>Verantwortung für die Planung, Durchführung und Reflexion der pädagogischen Arbeit in der Gruppe</li> <li>Mitgestaltung einer ziel- und aufgabenorientierten Teamarbeit </li> <li>Eigenverantwortliche Teilnahme an fachspezifischer Fortbildung</li> </ul> <ul> <li>Grundvoraussetzung: Abgeschlossene pädagogische Berufsausbildung (z.B. Elementarpädagogik, Hortpädagogik, Sozialpädagogik, Pädagogik für Primar- und Sekundarstufe) </li> <li>Führerschein B</li> <li>Freude im Umgang mit Kindern</li> <li>Kritik- und Konfliktfähigkeit</li> <li>Organisations- und Planungsgeschick</li> <li>Flexibilität und Kreativität in organisatorischen und sozialen Belangen</li> <li>EDV-Kenntnisse (MS Office Paket)</li> </ul> <ul> <li>Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von 25 Wochenstunden</li> <li>Dienstzeiten: 11:30 - 17:30 Uhr möglich</li> <li>Kinderzulage</li> <li>Eigenverantwortlicher und selbstständiger Aufgabenbereich</li> <li>Regelmäßige Teamgespräche</li> <li>Arbeit in einem multiprofessionellen Team</li> <li>Umfangreiches Aus- und Fortbildungsangebot</li> <li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li> <li>Bedarfsorientierte Einarbeitungszeit</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie (Gütesiegel "auditberufundfamilie“)</li> <li>Transparente Standards zum Schutz von Kindern und Jugendlichen</li> <li>Diverse weitereBenefits</li> </ul> Attraktive Vergütung: Wir sind gesetzlich verpflichtet, darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestentgelt EUR 2.996,90 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis beträgt (SWÖ-KV, Einstufung in Verwendungsgruppe 7). Das tatsächliche Einkommen, das über dem KV liegen kann, legen wir gemeinsam gemäß Ihrer Qualifikationen, Vordienstzeiten, Know-How und persönlichen Kompetenz im Gespräch fest. JBTC1_AT

Pädagogische*r Mitarbeiter*in für unseren Schülertreff (w/m/d)

Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen für unseren Kunden im Bezirk Baden eine/n Badeaufsichtsperson (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt. - Beaufsichtigung der Badegäste - Gewährleistung der Einhaltung der Badeordnung - Erste-Hilfe-Leistung - Pflege- und Reinigung der Badeanlage - Einhaltung von Sicherheits- und Hygienevorschriften - zertifizierter ÖRSA Helferschein (Rettungschwimmerhelfer) und Erste-Hilfe-Kurs - gute Deutschkenntnisse - Verantwortungsbewusstsein - Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: 15,27 € pro Stunde - Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation möglich - Arbeitszeit: 40,0 Stunden pro Woche JBTC1_AT

Badeaufsichtsperson (m/w/d)

PANNATURA ist ein national und international agierender Teilbetrieb der Esterhazy Gruppe und im Bereich Forst-, Landwirtschaft und Naturschutz tätig. Unser Ziel und Anspruch ist es, Natur und Wirtschaft sorgsam in Einklang zu bringen, sei es im Wald, am Feld oder am See. Langfristiges Denken, traditionelle Verantwortung und innovatives Handeln prägen die moderne Unternehmenspolitik. Ausgehend von einer nachhaltigen Eigenbewirtschaftung von land- und forstwirtschaftlichen Flächen produziert PANNATURA auch umfassende Produkte. Die Bandbreite ist dabei vielfältig, durch die aktuelle Inbetriebnahme einer modernen Fleischmanufaktur besteht neben klassischen Agrarprodukten wie Mehl, Öle, Eier ein Schwerpunkt im Bereich Wild und Biorindfleisch. <ul> <li>Unterstützung der Vertriebsleitung im Tagesgeschäft</li> <li>Kommunikation und Korrespondenz mit Kunden, Geschäftspartnern und internen Abteilungen</li> <li>Tätigkeiten im direkten Verkauf von Bio-Lebensmitteln in unseren Shops inkl. Beratung der Kunden</li> <li>Vorbereitung und Nachverfolgung von Angeboten, Verträgen und Kundenanfragen</li> <li>Organisation von Messen und Verkostungen</li> <li>Laufende Marktbeobachtung sowie Erstellung von Statistiken und Auswertungen</li> <li>Erstellung und Weiterentwicklung des Sortiments und Warenpräsentation</li> <li>Unterstützung bei der Optimierung der Vertriebsprozesse</li> <li>Betreuung nach gültigen Qualitäts- und Hygienevorschriften (HACCP) sowie laufende Qualitäts- und Frischekontrollen </li> </ul> <ul> <li>Mehrjährige Erfahrung im Assistenz-/Vertriebsbereich</li> <li>Gute MS-Office Kenntnisse bzw. Erfahrung mit Warenwirtschaftsprogrammen</li> <li>Hohes Maß an Service- und Kundenorientierung</li> <li>Begeisterung für Bio-Fleischprodukte</li> <li>Engagement, Zuverlässigkeit und Organisationsstärke</li> <li>Professionelles Auftreten und Kommunikationsstärke</li> <li>Zugängliche und offene Art als „Gastgeber“ in unseren Shops</li> <li>Führerschein B </li> </ul> <ul> <li>Ein spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet</li> <li>Ein sicheres Arbeitsumfeld</li> <li>Zahlreiche Benefits und Mitarbeitervergünstigungen</li> <li>Eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein Mindestgehalt von brutto EUR 2.750,– auf Basis Vollzeit, Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich</li> </ul> JBTC1_AT

Assistenz Vertriebsleitung (m/w/d)

Wir sorgen dafür, dass die Bahnanlagen zuverlässig für unsere Bahnkund:innen zur Verfügung stehen. Mit unserer technischen Expertise leisten wir einen zentralen Beitrag für den sicheren und pünktlichen Eisenbahnverkehr. Wir, das sind die 6.000 Kolleg:innen aus dem Geschäftsbereich Streckenmanagement und Anlagenentwicklung (SAE). Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist. <ul> <li>Ihr Arbeitsbereich umfasst die mit dem Spezialist:in Senior Sicherungstechnik gemäß Ausbildungsnachweis abgestimmte Durchführung fachspezifischer Prüftätigkeiten wie Wiederkehrende Prüfungen und Annahmeprüfungen an Eisenbahnsicherungsanlagen zur Sicherstellung eines sicheren Bahnverkehres.</li> <li>Durchführung der technische Befundungen für die gemäß Ausbildungsnachweis festgelegten Technologien, sowie Ableitung von standardisierten Maßnahmen und Erstellung einer Maßnahmenplanung für die jeweilige Fachlinie einschließlich einer fachtechnischen Priorisierung.</li> <li>Sie stellen für den Betreiber von sicherungstechnischen Systemen die Einhaltung der Regelwerke und Qualitätsstandards sicher und führen definierte Inspektionen gemäß Instandhaltungsplan durch.</li> <li>Organisation des Prüf- und Inspektionsablaufs für die ihnen zugeteilten Anlagen.</li> <li>Beurteilung des Anlagengesamtzustandes von Eisenbahnsicherungsanlagen und Unterstützung des Teams bei der Entscheidung von Reinvestition/Erneuerung aus technischer Sicht.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) der Fachrichtung Mechatronik, Elektrotechnik, Elektronik.</li> <li>Abgeschlossene sicherungstechnische Fachprüfung zum ST-Techniker und eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Sicherungstechnik, ins besonders in der Anlagenerrichtung von sicherungstechnischen Eisenbahnsystemen.</li> <li>Ihre Stärken sind eigenverantwortliches Arbeiten, sowie strukturiertes und logisches Denkvermögen.</li> <li>Überzeugendes sowie sozialkompetentes Auftreten und hohe Durchsetzungsfähigkeit.</li> <li>Es besteht Bereitschaft zu außerplanmäßigen Einsätzen (Nachteinsätze bzw. an Sonn- und Feiertagen).</li> <li>Sie besitzen einen Führerschein der Klasse „B“.</li> </ul> <ul> <li>Für die Funktion „Spezialist:in Sicherungstechnik – Regionaler Prüftechniker:in für Eisenbahnsicherungstechnik und Zugsicherungssysteme Region OST 3“ ist ein Mindestentgelt von € 53.696,16 brutto/Jahr vorgesehen. Die Bereitschaft zur Überzahlung besteht.</li> <li>Sehr gute Entwicklungschancen: Bei uns stehen Ihnen viele Karrierewege offen und damit auch Aufgaben mit mehr Verantwortung.</li> <li>Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf Sie und unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten.</li> </ul> Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at) Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. JBTC1_AT

Prüftechniker:in für Eisenbahnsicherungstechnik und Zugsicherungssysteme

Wir sorgen dafür, dass die Bahnanlagen zuverlässig für unsere Bahnkund:innen zur Verfügung stehen. Mit unserer technischen Expertise leisten wir einen zentralen Beitrag für den sicheren und pünktlichen Eisenbahnverkehr. Wir, das sind die 6.000 Kolleg:innen aus dem Geschäftsbereich Streckenmanagement und Anlagenentwicklung (SAE) Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist. <ul> <li>Fachliche Unterstützung der Technik SpezialistInnen bei der Durchführung des Baumanagements während der Planungs- u. Bauphase der übertragenen Einzelvorhaben.</li> <li>Verantwortung für die Durchführung notwendiger Betraanmeldungen, der Verständigung von AnrainerInnen u. Gebietskörperschaften über Baumaßnahmen, Qualitätsprüfung und Abnahme extern zugekaufter Leistungen, der Abrechnung projektbezogener Leistungen inkl. Prüfung der Rechnungen.</li> <li>Du arbeitest mit bei übertragenen Einzelvorhaben sowie Übergabe der Anlagen in die Instandhaltung in Zusammenarbeit mit den Technik SpezialistInnen.</li> <li>Technische und wirtschaftliche Auftragsüberwachung (Termine, Kosten, Qualität)</li> <li>Erstellen von Dokumentationen (Baubuch, Beweissicherung, Qualitätsprüfung, Gefahren des Bahnbetriebes).</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene HTL-/FH oder Universitätsabschluss Fachrichtung Elektrotechnik u. dgl.</li> <li>Die fachtechnische Prüfungen EN 15 Fachausbildung für E-Technikerinnen vorweisen.</li> <li>Soziale Kompetenzen (z. B. Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, etc.).</li> <li>Führerschein der Klasse B.</li> <li>Du bist ggf. zur Leistung von Rufbereitschaft bereit und kannst die notwendige Streckentauglichkeit vorweisen (wird bei der Aufnahme festgestellt).</li> </ul> <ul> <li>Für die Funktion 'Technik Spezialist:in Junior Umsetzungsmanagement“ ist ein Mindestentgelt von € 49.016,38 brutto/Jahr vorgesehen.</li> <li>Des Weiteren findest Du bei uns umfassende Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung sowie eine fundierte Wissensvermittlung durch Deine Kolleg:innen.</li> <li>Wir bieten einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz sowie die Chance, Deinen persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität in Österreich zu leisten.</li> <li>Zahlreiche weitere Benefits (Sonderkonditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events &amp; Sportangebote, kulinarische Versorgung durch Bistros) erwarten Sie.</li> <li>Du hast die Option, die Fahrbegünstigung als Mitarbeiter:in zu nutzen und Österreich umweltfreundlich mit der ÖBB zu entdecken.</li> <li>Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf Dich und unterstützt Dich bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten.</li> </ul> Unser Team steht Dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort. Mehr Infos finden sie unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at). Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. JBTC1_AT

Junior Spezialist:in Elektrotechnik am Stützpunkt Wiener Neustadt

Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist. <ul> <li>erstellst gesetzeskonforme Arbeitszeitpläne in den Personalsystemen.</li> <li>betreust das Abwesenheitsmanagement in Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen.</li> <li>führst spezielle Reports und Analysen durch, mit denen das Management Gegensteuerungsmaßnahmen ableitet.</li> <li>beratest und erteilst Auskünfte rund um die Thematik Lohnabrechnung, Zeiterfassung und Abwesenheitsmanagement.</li> <li>bist Ansprechpartner:in für die Zeiterfassung im Personaldispositionssystem.</li> <li>setzt Maßnahmen für die Sicherstellung von wirtschaftlichen und effizienten Abläufen.</li> </ul> <ul> <li>verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und bringst mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Zeitwirtschaft mit.</li> <li>bringst gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und Arbeitszeitrecht mit.</li> <li>bist erfahren im Umgang mit MS-Office und hast idealerweise SAP-Anwenderkenntnisse.</li> <li>arbeitest service- und lösungsorientiert und verfügst über analytisches Denkvermögen.</li> <li>bist ein:e Teamplayer:in und Kommunikationsgeschick vervollständigt dein Profil.</li> </ul> <ul> <li>Wir bieten eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, deinen persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten.</li> <li>Aus- und Weiterbildung wird bei uns großgeschrieben: Du genießt bei Postbus alle Vorteile umfassender Aus- und Weiterbildungsangebote des ÖBB-Konzerns und haben interessante Karriereperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten.</li> <li>Du kannst überdies eine Vielzahl an Vorteilen für ÖBB-Mitarbeiter:innen nutzen (Ferienhäuser in heimischen Urlaubsregionen, Topangebote in unseren Reisebüros u.v.m.).</li> <li>Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an.</li> <li>Für die Funktion „Spezialist:inHR Fachsupport“ ist ein Mindestentgelt von € 47.040 brutto/Jahr vorgesehen. Jenach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li> </ul> Unser Team steht dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort. Mehr Infos findest du unter: ÖBB Job Shop»Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at) Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. JBTC1_AT

HR-Business Partner:innen Support mit Schwerpunkt Zeitwirtschaft

Wir sorgen dafür, dass die Bahnanlagen zuverlässig für unsere Bahnkund:innen zur Verfügung stehen. Mit unserer technischen Expertise leisten wir einen zentralen Beitrag für den sicheren und pünktlichen Eisenbahnverkehr. Wir, das sind die 6.000 Kolleg:innen aus dem Geschäftsbereich Streckenmanagement und Anlagenentwicklung (SAE). Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist. <ul> <li>Du möchtest bei einem von Österreichs größten Arbeitgeber deine ersten Berufserfahrungen sammeln und bei spannenden Projekten in den Bereichen Elektrotechnik, Bautechnik, Leit- und Sicherungstechnik oder Telematik mitarbeiten.</li> <li>Interesse für Eisenbahninfrastruktur.</li> <li>Der Bereich Projektmanagement interessiert Dich? Hier kümmern wir uns um die Attraktivierung und Modernisierung unserer Bahnhöfe und Infrastrukturanlagen.</li> <li>Den Bereich Anlagentechnik findest Du spannend? Hier haben wir zur Aufgabe den technisch einwandfreien Zustand unserer Gleise, Weichen, Signale und Oberleitungsanlagen zu gewährleisten.</li> <li>Oder möchtest du dich im Leistungsmanagement verwirklichen? Hier sorgen wir für das Ressourcenmanagement (Mensch und Maschine) sowie für die effiziente Leistungsabwicklung unserer Bauvorhaben.</li> </ul> <ul> <li>HTL-Maturaabschluss in den Bereichen Bautechnik, Elektrotechnik/Elektronik oder einem ähnlichen Bereich vorweisen.</li> <li>Du bist ein:e Teamplayer:in, wissbegierig und hast großes Interesse an Technik.</li> <li>Hohe Flexibilität und Einsatzbereitschaft zeichnen Dich aus und hast große Freude an Aus- und Weiterbildung.</li> <li>Führerschein Klasse B und bist Rufbereitschaft gegenüber offen.</li> <li>Körperliche und mentale Fitness (Strecken- bzw. Gleistauglichkeit wird bei der Aufnahme festgestellt).</li> </ul> <ul> <li>Für die Funktion „Techniker:in HTL“ ist ein Mindestentgelt von € 44.488,00 brutto/Jahr vorgesehen.</li> <li>Als größtes Klimaschutzunternehmen des Landes bieten wir dir einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, deinen persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten.</li> <li>Besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen.</li> <li>Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an.</li> <li>Du hast die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeitest du nicht nur an klimafreundlicher Mobilität sondern kannst auch umweltfreundlich mit deiner Familie reisen.</li> <li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm.</li> <li>Du profitierst von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns.</li> <li>In deinem Job genießt du sehr selbstständiges Arbeiten mit viel Abwechslung.</li> </ul> Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at) Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. JBTC1_AT

HTL-Techniker:in für Elektro- oder Bautechnik, Leit- und Sicherungstechnik sowie Telematik

Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist. Ihr Einsatzbereich Als Facharbeiter:in erwartet Sie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Einblick in vieleUnternehmensprozesse und Übernahme eigenständiger Tätigkeitsfelder. Am Standort Kledering für den Werksinternen Verschub. Ihr Job <ul> <li>Sie führen standardisierte, fachliche Tätigkeiten im erlernten Fachgebiet bzw. auf Basis von TS internen weiterführenden Ausbildungen durch. </li> <li>Sie sind für die Umsetzung der Arbeiten nach Anweisung je nach Einsatzgebiet am Produkt Güterwagen verantwortlich. </li> <li>Die Einhaltung von technischen, wirtschaftlichen und rechtlichen Rahmenbedingungen wie (ECM, RIL etc.) ist für Sie dabei selbstverständlich. </li> <li>Sie unterstützen gerne Ihre KollegInnen bei spezifischen mechanischen Tätigkeiten die besondere Fachkenntnis erfordern. </li> <li>Sie unterstützen bei der Optimierung der Arbeitsabläufe und zeigen Abweichungen auf.</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über einen positiv abgeschlossenen Lehrberuf mit Lehrabschluss Mechanik, Schlosserei. </li> <li>Idealerweise besitzen Sie bereits mehrjährige Werkstätten Praxis. </li> <li>Sie möchten sich laufend weiterentwickeln und sind offen für neue Technologien und deren Entwicklungen. </li> <li>Ein sicheres Auftreten, Genauigkeit und Belastbarkeit zeichnen Sie aus.</li> </ul> <ul> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. </li> <li>Gute Entwicklungschancen: bei uns stehen Ihnen viele Karrierewege offen und damit auch Aufgaben mit mehr Verantwortung - etwa die Weiterentwicklung von der/dem qualifizierte:n Facharbeiter:in </li> <li>Für die Funktion „Facharbeiter:in Handwerk FzT-Schiene“ ist ein Mindestentgelt von € 2.968,59 brutto/Monat x 14 vorgesehen (bei 38,5 Wochenstunden). </li> <li>Darüber hinaus bieten wir leistungsorientierte Nebenbezüge von durchschnittlich mindestens € 300,-- brutto/Monat nach einer entsprechenden Einarbeitungszeit. Abhängig von Arbeitszeit und Diensteinteilung sind auch höhere Nebenbezüge möglich.</li> </ul> Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden Sie unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at) Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. JBTC1_AT

1.015 Teilzeit Jobs in 2486 Pottendorf, Österreich