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Store Manager – Luxus Kosmetik (m/w/d) Entfalte deine Talente <ul> <li>Disziplinarische Personalverantwortung (Personalauswahl, Personalmanagement, Personalentwicklung, Teamführung) deines Stores in Zusammenarbeit mit deinem Area Manager</li> <li>Leistungssteigerung und Verantwortung unserer Sales- und Kundenerlebnisziele inkl. KPI-Management, Verkaufsförderung</li> <li>Effektives und zielgerichtetes Store-Operations-Management (bspw. Kasse, Lager, Visual Merchandising, Filialorganisation, Filialmanagement) unter Einhaltung und Umsetzung unserer Unternehmensrichtlinien</li> <li>Selbstständige Führung des Tagesgeschäfts als Vorbild für dein Team auf der Store-Fläche und im administrativen Backoffice </li> </ul> Wachse durch deine Persönlichkeit <ul> <li>Authentische, optimistische und belastbare Persönlichkeit mit einem unternehmerischen und offenen Mindset: Selbst herausfordernde oder unerwartete Situationen bringen dich nicht aus deiner Balance – du findest stets eine business-orientierte Lösung und behältst dein ruhiges Mindset </li> <li>Proaktive &amp; inspirierende Führungskraft aus Leidenschaft und Markenbotschafter mit starken Kommunikationsfähigkeiten (Deutsch: Sehr gut; Englisch: Grundkenntnisse) sowie Verknüpfungskompetenzen: Du verstehst, dass das Herzstück von Rituals unsere Mitarbeitenden sind – deine Stärken liegen vor allem im Coaching auf der individuellen Potentialentwicklung u. a durch konstruktives Feedback, geprägt von einem empathischen und pragmatischen Führungsstil</li> <li>Vertrauter Umgang mit digitalen Tools sowie eine strukturierte Arbeitsweise und Flexibilität: Deine Fähigkeit effizient zu planen, zu delegieren, Prioritäten zu setzen und Ressourcen optimal zu nutzen helfen dir und deinem Team zur hervorragenden Performance</li> <li>Affinität zur Beauty-Welt und Kosmetikbranche oder Lifestylebranche und mindestens zwei Jahre Erfahrung in der disziplinarischen Mitarbeiterführung als Filialleiter (m/w/d), Shop Manager (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position in einer serviceorientierten Branche, (z. B. Einzelhandel, Gastronomie, Hotellerie, Tourismus) </li> </ul> Das Einstiegsgehalt auf dieser Position auf Vollzeitbasis beträgt € 39.200,00 im Jahr (Sonderzahlungen bereits inkludiert) mit Bereitschaft zur weiteren Überzahlung. Das tatsächliche Gehalt ist abhängig von Erfahrung und Qualifikation. Vorteile für Rituals Mitarbeitende <ul> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag, 14 Gehälter (inkl. Urlaubsbeihilfe &amp; Weihnachtsremuneration) sowie monatlicher Bonus</li> <li>Zahlreiche Work-Life-Balance Maßnahmen</li> <li>30% Rituals Mitarbeiterrabatt sowie regelmäßige (Produkt-)Geschenke </li> <li>Hervorragende interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie vielfältige Trainingsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung </li> <li>Herzliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie eine einmalige Unternehmenskultur</li> <li>Zahlreiche Wellbeing-Initiativen &amp; -Partnerschaften, spannende Mitarbeiterveranstaltungen, u.v.m. </li> </ul>Gehalt: 34800 – 39000 EUR / YEAR JBTC1_AT

Store Manager – Luxus Kosmetik (m/w/d)

Die HAPEKO HR Executive Consultants sind die ersten Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in Österreich. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO hat mehr als 15 Niederlassungen in Österreich und Deutschland. Unser Mandant, zu einer am Markt etablierten Unternehmensgruppe zugehörig, ist ein mittelständisches und weiter expandierendes Unternehmen im Familienbesitz mit Standorten in Österreich (im Dreieck Wels-Linz-Schärding) und in Osteuropa. Zukunftsweisende, nachhaltige und ökologische Technologien, innovative Produkte und Lösungen von hoher Qualität, ein starkes Vertriebspartnernetz sowie klare Unternehmenswerte und engagierte Mitarbeiter stellen kontinuierliches und gesundes Wachstum sicher. Im Zuge der weiteren Unternehmensentwicklung suchen wir einen CTO (m/w/d) mit mehrjähriger, fundierter Erfahrung im Maschinenbau, der gemeinsam mit Geschäftsführung und Vertrieb bzw. als Teil des Management-Teams die Weiterentwicklung bestehender Produkte wie auch die Erschließung neuer Potentiale und Segmente vorantreibt. Neben unternehmerischer, bereichsübergreifender Denkweise und Innovationsgeist beinhaltet die Aufgabe auch die Führung und Weiterentwicklung eines motivierten Teams (ca. 15 MA). Für diese vielseitige, mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum ausgestattete Aufgabe in direkter Berichtslinie an den Geschäftsführer ist ein Bruttojahresgehalt von 125.000 Euro vorgesehen. Das tatsächliche Gesamtpaket orientiert sich an Ihrer Qualifikation und Erfahrung. Möchten Sie in dieser systemrelevanten Funktion Ihr fundiertes und praxiserprobtes technisches Wissen und Ihre Führungserfahrung einbringen, um an der weiteren Erfolgsgeschichte unseres Mandanten mitzuwirken? Dann freuen uns sehr auf den Kontakt mit Ihnen. <ul><li>Leitung und Weiterentwicklung der Abteilungen Konstruktion, F%26E und Mechatronik</li><li>Aktive und kontinuierliche Sicherstellung leistungsfähiger Strukturen und Prozesse</li><li>Identifikation von neuen Technologien und Trends im Bereich der Mechanik und Mechatronik und deren Implementierung im Unternehmen</li><li>Weiterentwicklung bestehender Produkte sowie Forschung und Entwicklung auch an neuen Ansätzen </li><li>Steuerung und Überwachung von Entwicklungsprojekten, inklusive Planung, Budgetierung und Terminierung, von Konzeptphase bis Serienreife</li><li>Sicherstellung der Einhaltung sämtlicher geltender Normen und Sicherheitsvorschriften</li><li>Aktive Förderung einer kollaborativen und innovativen Teamkultur, um Motivation, hohe Qualitätsstandards und Effizienz zu gewährleisten</li></ul> <ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung in einer Führungsposition im Bereich Maschinenbau, idealerweise Vorerfahrung mit Produkten, in welchen Stahl und Hydraulik verwendet werden</li><li>Tiefgehende Kenntnisse in der Entwicklung und Integration mechanischer Systeme</li><li>Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten, authentische und bodenständige Persönlichkeit</li><li>Erfahrung im Projektmanagement und in der Leitung multidisziplinärer Teams</li><li>Analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul> <ul><li>Viel Gestaltungsfreiraum bei einem modernen, zukunftsträchtigen Unternehmen </li><li>Hohe Selbstständigkeit und Eigenverantwortung, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege durch direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung</li><li>Attraktives Gehaltspaket </li><li>Kollegiales, familiäres Umfeld und ein attraktiver und moderner Arbeitsplatz im Dreieck Wels - Linz - Schärding</li></ul> JBTC1_AT

CTO (m/w/d) für mittelständisches Maschinenbau-Unternehmen

Die Wienerberger Österreich GmbH ist der größte heimische Produzent von innovativen Lösungen für Ziegelmauerwerke und keramische Dachsysteme. Das Unternehmen mit Firmensitz in Wien, betreibt in Österreich an insgesamt sieben Standorten 9 Werke für Mauer- und Dachziegel und beschäftigt derzeit rund 500 Mitarbeiter/innen. wienerberger Österreich verbindet Menschen die gemeinsam an der Zukunft bauen. Für unser Werk in Haiding suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt eine/n Produktionsmitarbeiter:in – Werk Haiding (w/m/d) <ul> <li>Du überwachst und bedienst sämtliche Produktionsanlagen</li> <li>Eine Anlage funktioniert nicht? Kein Problem für dich – du rüstest eigenständig um und wartest die Anlagen</li> <li>Gut Ding braucht Weile – auch eigenständige Qualitätschecks der erzeugten Produkte fällt in deinen Aufgabenbereich</li> <li>Du bringst dich gerne bei verschiedenen Projekten mit ein und hilfst die Effizienz im Werk zu steigern (z.B. 5S, KVP usw.)</li> <li>Die fertig gebrannten und verpackten Ziegel manipulierst du mittels Stapler zum Lagerplatz</li> <li>Du schläfst auch gerne mal lang? 3-Schichtdienst (Mo-So) macht dir nichts aus? Dann klingst du verdächtig nach unserer:m Wunschkandidat:in…</li> </ul> <ul> <li>Im besten Fall hast du eine technische Ausbildung und gutes handwerkliches Geschick – hast du nicht? Auch kein Problem, Vieles kann on the job gelernt werden</li> <li>Du hast schon mit Produktionsanlagen gearbeitet und weißt wie man Störungen beheben kann</li> <li>Du verfügst über einen Staplerschein und bedienst den Stapler aus dem „FF“</li> <li>Du arbeitest selbstständig und behältst den Überblick? Mit anderen Worten, du hast einfach Handschlagqualität</li> <li>Ohne ein gutes Team geht gar nichts – du bist ein Teamplayer, belastbar und lernst gern Neues dazu</li> <li>Auch PC-Kenntnisse schaden natürlich nicht </li> </ul> <ul> <li>Unterschiedliche Vorteile im eigenen (10% auf unser eigenes Produktsortiment) als auch bei vielen anderen kooperierenden Unternehmen</li> <li>Laufende Schulungen und Trainings für die persönliche Weiterentwicklung.</li> <li>Einen Essenszuschuss in Höhe von € 5,50 pro Tag</li> <li>Ein Mitarbeiter:innenbeteiligungsprogramm (Aktien) und eine Werbeprämie für geworbene Mitarbeiter:innen</li> <li>Der Bruttolohn startet lt. Kollektivvertrag bei min. € 16,05 pro Stunde zzgl. Schicht- und Schmutzzulage; aber wer Wienerberger kennt, der weiß, dass Erfahrung und Ausbildung bei uns natürlich zusätzlich honoriert werden. Die Zulagen (Nacht und Sonntag / Freitag) machen ca. € 500 pro Monat aus. Durch den Schichtdienst kommst du pro Monat auf ca. € 3.200,- brutto. </li> </ul> Du warst lange genug im alten Job – jetzt ist es Zeit für was Neues. Bewirb dich und werde Teil von Wienerberger, einem weltweit agierenden Konzern JBTC1_AT

Produktionsmitarbeiter:in – Werk Haiding (w/m/d)

JOBS Experts - die Profis, wenn es um Deine berufliche Zukunft geht. Für unseren Kunden in Gaspoltshofen suchen wir dich als Anlagenführer/in. Du unterstützt ein engagiertes Team dabei, hochwertige Produkte herzustellen und sorgst mit deinem technischen Know-how dafür, dass alles reibungslos läuft. <ul><li>Bedienung und Einstellung von Abfüllanlagen für Mehlsäcke.</li><li>Be- und Entladen von LKWs.</li><li>Überwachung der Produktionsprozesse und Qualitätskontrolle der Produkte.</li></ul> <ul><li>Technische Ausbildung, idealerweise in einem handwerklichen oder technischen Beruf (z.B. Elektriker, Lebensmitteltechnik o. Ä.).</li><li>Erfahrung im Umgang mit Produktionsmaschinen und Anlagen.</li><li>Gültiger Staplerschein und praktische Erfahrung im Staplerfahren.</li><li>Körperliche Fitness und Belastbarkeit.</li></ul> <ul><li>Bruttostundenlohn 15,27€ mit technischem Abschluss bieten wir dir einen Stundenlohn von 17,11€.</li><li>Freizeitfreundliche Tagesarbeitszeit.</li><li>Unbefristeter Dienstvertrag.</li></ul> Wenn du Lust hast, mit anzupacken und Teil des Teams zu werden, dann sende uns jetzt deine Bewerbung per Mail an <a href="mailto:voecklabruck@jobsexperts.at" target="_blank">voecklabruck@jobsexperts.at</a> oder telefonisch unter 07672/90247. Gehalt: 15.27 – 17.11 EUR / hourly JBTC1_AT

Produktionsarbeiter/n Tagschicht

Legal Councel - Wirtschaftsjurist (m/w/x) in Teilzeit 
Teilzeit (25 Stunden - mind. 4 Tage/Woche), Dienstort: Wallern/Trattnach<a>ab EUR 56.000,- pa (Basis Vollzeit)</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108539&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Sicherheit und StabilitätKurze Entscheidungswege4-Tage-WocheEssenszuschussMitarbeiterrabatte 
 Unser Auftraggeber - Moosmayr GesmbH - ein Familienbetrieb mit über 145 Mitarbeitern in Wallern an der Trattnach, beliefert mit einem breiten Sortiment von Convenienceprodukten, Tabakwaren, Raucheraccessoires bis hin zu Officeprodukten täglich über 5.000 Einzelhandelskunden in ganz Österreich und viele Großhandelskunden in der EU. 
Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle Position in einem krisensicheren Familienunternehmen mit über 100-jähriger Geschichte.
Werden Sie Teil unseres Teams und tragen Sie als Wirtschaftsjurist dazu bei, unseren weiteren Weg rechtssicher fortzusetzen.
Ihre Aufgaben: 
<ul>
<li>Beratung des Unternehmens in allen rechtlichen Angelegenheiten, insbesondere Vertragsrecht, Gesellschaftsrecht/ Unternehmensrecht, allgemeines Zivilrecht, Arbeitsrecht und Datenschutzrecht sowie die unternehmensspezifischen Gesetze wie zum Beispiel das österreichische Tabakrecht.</li>
<li>Überprüfung, Erstellung und Verhandlung von Verträgen mit Kunden, Lieferanten und anderen Parteien, national, international, in Deutsch und Englisch unter Einbindung in- und ausländischer Rechtsberater bei Bedarf.</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Gesetze und Vorschriften, sowie Entwicklung und Implementierung von Compliance-Programmen.</li>
<li>Ausarbeitung von juristischen Stellungnahmen.</li>
<li>Identifizierung und Bewertung rechtlicher Risiken für das Unternehmen sowie Entwicklung von Strategien zur Risikominimierung.</li>
<li>Rechtliche Produktbeurteilung und Prüfung der Marktkonformität.</li>
<li>Rechtliche Begleitung im Falle von Rechtsstreitigkeiten in Zusammenarbeit mit externen Rechtanwälten und/oder anderen Experten.</li>
</ul>
Ihr Proil: 
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften</li>
<li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, idealerweise in einer Rechtsanwaltskanzlei mit internationaler Ausrichtung und/oder in der Rechtsabteilung eines weltweit tätigen Konzerns</li>
<li>Rechtsanwaltsprüfung von Vorteil</li>
<li>Rasche Auffassungsgabe sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz</li>
<li>Ausgezeichnete Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten</li>
<li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
</ul>
Unser Auftraggeber bietet Ihnen: 
<ul>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit wertschätzender Unternehmenskultur</li>
<li>Moderne Büros und Arbeitsplätze, Parkplatz sowie Gratis Kaffee, Obst und Mitarbeiterfeste</li>
<li>Stundenausmaß: Teilzeit - 25 Stunden, verteilt auf mind. 4 Tage pro Woche. Eine gewisse Flexibilität bei der Stundenaufteilung ist je nach Terminen notwendig</li>
<li>Sie erhalten ein attraktives jährliches Bruttogehalt von mindestens € 56.000,- auf Vollzeitbasis. Je nach Qualifikation und Erfahrung steigt das Gehalt entsprechend an.</li>
</ul>
Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 108&nbsp;539 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108539&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 Office Oberösterreich 
 Silke Mörtenhuber, MSc, T: +43-664-40 590 35 
 @: <a href="mailto:bewerbung.moertenhuber@isg.com" target="_blank">bewerbung.moertenhuber@isg.com</a>

Legal Councel - Wirtschaftsjurist (m/w/x) in Teilzeit

Arbeitsort: Weng im Innkreis Gehalt: ab EUR 2.885,- Arbeitszeit: Vollzeit Keine Schichtarbeit Branche: Industrie / handwerkliches Gewerbe Arbeitsbeginn: ab sofort Es fliegen die Funken, du hast sie im Griff, dein Herz lacht und du weißt du bist hier genau im richtigen Job! Genau dieses Gefühl kann dir dieser Job bieten. Bewirb dich und lass dich begeistern. Für einen renommierten Kunden im Raum Braunau suchen wir einen motivierten Schweißer (m/w/d). <ul> <li>Selbständige Durchführung von Heft - Schweißarbeiten bzw. Zusammenbau von Schweißbaugruppen nach Schweißmontagezeichnung und anderen schriftlichen Anweisungen </li> <li>Vorbereitende Arbeiten wie Rüsten des Arbeitsplatzes und Schweißnahtvorbereitung </li> <li>Selbständige und genaue Qualitätskontrolle sowie Nachbehandlung der Schweißverbindungen </li> <li>Bedienen von ABB-Roboterschweißanlagen </li> <li>Buchen und Rückmelden der Fertigungsaufträge im ERP – System </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Schweißer oder ähnliche Qualifikationen </li> <li>MAG - Schweißverfahren - Gültige Schweißprüfungen sowie Erfahrung im Schweißen von allgemeinen Bau- und Feinkornbaustähle DIN EN ISO 9606-1 ab 3mm </li> <li>Kennen und verstehen von technischen Zeichnungen und Schweißnahtsymbolen </li> <li>Erfahrung im selbstständigen bedienen von Schweißgeräten Fronius TPS, TransPuls Synergic, TransSteel </li> <li>Erfahrung im Bedienen von ABB-Roboterschweißanlagen </li> <li>Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>Einsatzbereitschaft und Flexibilität </li> <li>Deutschkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Ehrliche und wertschätzende Mitarbeiterführung </li> <li>Langfristiges und sicheres Dienstverhältnis bei unserem Kunden mit der Option zur Übernahme </li> <li>Pünktliche und korrekte Gehaltsabrechnung </li> <li>Leistungsgerechte und faire Entlohnung </li> <li>Gehaltsabrechnung jederzeit im eigenen Berger-Mitarbeiterportal einsehbar </li> <li>Hochwertige Arbeits- und Schutzbekleidung </li> </ul> Benefits: <ul> <li>Gute Erreichbarkeit</li> <li>Obst</li> <li>Firmenevents</li> <li>Kantine/ Betriebs­restaurant</li> <li>Integration ins Stammpersonal</li> <li>Eigenes Fitnesstudio</li> <li>Betriebsarzt</li> <li>Feuerwehr­freundliches Unternehmen</li> </ul> Gehalt: Kollektivvertragliches Mindestgehalt EUR 2.885.- brutto monatlich. Überzahlung auf Grund von Qualifikation und Berufserfahrung möglich. JBTC1_AT

Schweißer (m/w/d)

Für unseren Kunden, ein junges und aufstrebendes Unternehmen, suchen wir Verstärkung zur Direkteinstellung. Deine Aufgaben umfassen die Installation elektrischer Geräte für private und gewerbliche Zwecke, die Inbetriebnahme sowie Wartung und Reparatur. Möchtest du deinen Beitrag leisten? Dann bewirb dich jetzt! Für den sofortigen Eintritt suchen wir dich als Elektriker (m/w/d) mit europaweiter Reisebereitschaft.
Elektriker (m/w/d)Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Elektrische Anlagen einrichten, prüfen und in Betrieb nehmen</li>
<li>Wartungs- und Servicearbeiten an den Anlagen durchführen</li>
<li>Leitungen und Tragsysteme verlegen</li>
</ul>
Ihre Qualifikationen
<ul>
<li>Abgeschlossene technische Ausbildung als Elektriker und mehrjährige Erfahrung als Elektromonteur</li>
<li>Flexibles, genaues und zuverlässiges Arbeiten</li>
<li>Führerschein B erforderlich</li>
</ul>
Ihre Vorteile
<ul>
<li>Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem wertschätzenden Umfeld mit spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben</li>
<li>Maßgeschneiderte Einschulung für den optimalen Start sowie Fortbildungsmöglichkeiten zur Erweiterung deines fachlichen Wissens</li>
<li>Bereitstellung eines Montagebusses, Mitarbeitergewinnprämie, Taggeld und SEG-Zulagen</li>
</ul>
Unser Kunde bietet ein Monatsbruttolohn zwischen € 3.000,00 - 3.300,00 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
Wenn du dein Engagement und deine Kompetenz in ein internationales Unternehmen einbringen möchtest, freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung.
Trenkwalder Personaldienste GmbH AT Irma Meindl RecruiterIn 4310 Mauthausen, Dieselstraße 2 Tel. +436642803424 Email: 
Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.

Elektriker (m/w/x)

Elektriker (m/w/d)

In der Oberösterreichischen Gesundheitsholding GmbH (OÖG) arbeiten knapp 16.000 MitarbeiterInnen. Das Handeln unserer MitarbeiterInnen orientiert sich am Nutzen für die Gesundheit und Lebensqualität der oberösterreichischen Bevölkerung. Wir bieten unseren MitarbeiterInnen dafür langfristige Job-Perspektiven, die Ausbildung, Leben und Karriere im universitären Umfeld und in den Regionen möglich machen. Klinikum Schärding Lehrling Bürokauffrau/-mann Beschäftigungsausmaß: Vollzeit (38,5 Wochenstunden) Bewerbungsfrist: 30.11.2025 Befristung: befristet für die Lehrausbildung (3 Jahre), Behaltefrist Einstufung: Gem. Richtlinie für Lehrlinge im OÖ. Landesdienst idgF Eintrittsdatum: 01. September 2026 Information zum Unternehmen Das Klinikum Schärding steht seit über 170 Jahren für Gesundheitsversorgung. Das Leitmotiv dabei war und ist „menschlich, motiviert, modern“. In diesem Sinne versorgt es jährlich knapp 8.000 stationäre und 92.000 ambulante PatientInnen. Mit über 150 Betten ist es der zentrale Gesundheitsanbieter im Bezirk. <ul> <li>Tätigkeiten, die laut Ausbildungsordnung/-vorschriften vorgesehen sind</li> </ul> <ul> <li>positive Beendigung der allgemeinen Schulpflicht bis zum 31. Juli 2026</li> <li>gerne auch Schulabgänger/innen (HAK, AHS, …), die ihre Schulausbildung nicht abgeschlossen haben mit Interesse an einer Karriere mit Lehre</li> <li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li> <li>gute Kenntnisse in Deutsch, Englisch und Mathematik</li> <li>kaufmännisches Verständnis</li> <li>Eignung für systematisches und routinemäßiges Arbeiten</li> </ul> <ul> <li>vielseitiger Themen- und Tätigkeitsbereich</li> <li>hohe Ausbildungsqualität (d. h. eine praxisorientierte, qualifizierte Ausbildung) und intensive Betreuung durch den Lehrbeauftragten</li> <li>sehr gutes Arbeits- und Betriebsklima sowie ein professionelles Arbeitsumfeld</li> <li>Fortbildungsangebote für Lehrlinge in der OÖG-Akademie</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung ("geh mit Programm" mit umfangreichen Sportangeboten)</li> </ul> JBTC1_AT

Lehrling Bürokauffrau/-mann

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								<a href="mailto:?subject=Omnibuslenker:in&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
Omnibuslenker:in
Österreichische Postbus AG 
Ried im Innkreis, Oberösterreich, 4910, AUT 
Schichtdienst Fixzeit mit SonnFeiertage 
 20 Std. 
req23625
Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!
Dein Job
<ul>
<li>Du bist&nbsp;gerne mobil und bringst mit deinem Bus Tag für Tag viele Menschen sicher und pünktlich an ihr Ziel.</li>
<li>Du betreust deine Fahrgäste, verkaufst Tickets, gibst Auskünfte und hilfst, wo notwendig.</li>
<li>Du achtest auf deinen Bus, prüfst Verkehrs- und Betriebssicherheit und achtest ebenfalls auf die Sauberkeit.</li>
<li>Mit deinem von Postbus zur Verfügung gestellten Tablet bist du digital stets angebunden, erledigst erforderliche Dokumentationen und kommunizierst über E-Mail und MS-Teams mit deinen Kolleg:innen und Vorgesetzten.</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Du besitzt einen D-Führerschein, eine aktuelle D95-Qualifikation und eine Fahrerkarte? Perfekt, dann kann es sofort losgehen.</li>
<li>Du bist aufgeschlossen, kommunikativ und hast Freude am Umgang mit anderen Menschen? Bei uns kannst du dein Talent täglich einsetzen.</li>
<li>Eine Vollzeitanstellung ist für dich nicht möglich? Kein Problem, abhängig von der Dienststelle bieten wir gerne auch Teilzeitmodelle an.</li>
</ul>
Unser Angebot
Werde Teil eines engagierten Teams beim größten Busunternehmen Österreichs - unsere Angebote sprechen für sich!
<ul>
<li>Ein Dienstplan ermöglicht dir die Vorhersehbarkeit und optimale Planbarkeit von geregelten Arbeits- und Freizeitperioden.</li>
<li>Eine maßgeschneiderte, praxisorientierte Einschulung garantiert einen guten und sicheren Start in deine neue Aufgabe.</li>
<li>Aus- und Weiterbildung wird bei uns großgeschrieben: genieße als Teil des ÖBB-Konzerns alle Vorteile umfassender Aus- und Weiterbildungsangebote sowie interessante Karriereperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten.</li>
<li>Du bekommst eine top ÖBB Postbus Uniform zur Verfügung gestellt.</li>
<li>Für die 
 Funktion „Omnibuslenker:in ist bei einer Teilzeitbeschäftigung im 
 „Kurzlenkdienst“ im Ausmaß von 20 Stunden ein monatlicher 
 Durchschnittslohn* von € 1.528,50 brutto vorgesehen. Im Durchschnittslohn sind 15 Fahrtage mit jeweils mehr als 3 Stunden für 
 die Spesenvergütung eingerechnet. On top werden halbjährlich Urlaubsbeihilfe und Weihnachtsremuneration von 
 je € 1.867,70 brutto ausbezahlt. Mehrleistung oder Überstunden werden 
 zusätzlich ausbezahlt / abgegolten. Der Mindestlohn laut 
 Kollektivvertrag für Dienstnehmer in den privaten Autobusbetrieben beträgt 
 € 2.873,39 brutto pro Monat (auf Basis 40h Vollzeit).</li>
</ul>
* hingewiesen wird darauf, dass es sich bei den Werten um Durchschnittsbeträge handelt, die vom tatsächlichen Durchschnittslohn nach oben und unten abweichen können!
<a href="https://karriere.oebb.at/de/karriereperspektiven/berufserfahrene/jobs-mit-kontakt-zum-fahrgast/buslenkerin" target="_blank">Klicke hier für weiterführende Informationen zum Berufsbild Buslenker:in!</a>
Deine Bewerbung
Bitte bewirb dich online mit folgenden Unterlagen (Foto der Dokumente ausreichend):
<ul>
<li>Lebenslauf</li>
<li>Reisepasskopie</li>
<li>Führerschein (Vorder- und Rückseite)</li>
<li>Fahrerkarte</li>
</ul>
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Stefanie Lamesic unter <a href="tel:+43664/2156986" target="_blank">+43664/2156986</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#berufundprivat" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>&nbsp;
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#gesundheit" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#bahnbistro" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#oebbwohnen" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#berufundpflege" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#sonderrabatte" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#ferienhaeuser" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#reisebuero" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#vielfalt" target="_blank"></a>
Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.
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33 Teilzeit Jobs in Schärding, Österreich