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<h2> Ihre zukünftige Rolle </h2> <ul> 	<li>Entwicklung und Planung von Hardware-Architekturen in der Leistungselektronik</li> 	<li>Analyse und Umsetzung von Kundenanforderungen sowie die Einhaltung normativer Vorgaben</li> 	<li>Mitwirkung bei der Erstellung von funktionalen Sicherheitskonzepten sowie Unterstützung bei der Testplanung</li> 	<li>Enge Zusammenarbeit und laufende Abstimmung mit diversen Fachbereichen (Konstruktion, Testing, Software, Elektronik etc.)</li> 	<li>Technischer Ansprechpartner für Kunden</li> </ul> <h2> Sie bieten </h2> <ul> 	<li>Abgeschlossene technische Ausbildung (FH/Uni) im Bereich Elektronik, Elektrotechnik, Mechatronik o.Ä.</li> 	<li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Elektronikentwicklung </li> 	<li>Kommunikationsstarke und lösungsorientierte Persönlichkeit</li> 	<li>Moderarte Reisebereitschaft innerhalb Europas</li> </ul> <h2> Das Besondere an dieser Position </h2> <ul> 	<li>Innovative Projekte im Bereich elektrischer Antriebssysteme</li> 	<li>Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten</li> 	<li>Internationale Zusammenarbeit sowie vereinzelte Dienstreisen</li> 	<li>Flexible Arbeitszeiten sowie Homeoffice-Möglichkeit</li> </ul>

epunkt GmbH

Elektronikentwickler (m/w/x)

Stanton Chase ist ein Executive Search und Leadership Consulting Unternehmen in Österreich. Unsere Berater helfen bei der Rekrutierung von Spitzenkräften. Unser Kunde, ein auf seinem Gebiet führendes Verpackungsunternehmen, das durch Qualität und Innovation besticht, ist auf der Suche nach einer/m Head of Sales (m/w/d) Oberösterreich <ul> <li>Sie berichten direkt an die Geschäftsführung und führen ein Team von rund 15 Mitarbeitern.</li> <li>Sie entwickeln die Sales Organisation durch Konzeption und Umsetzung neuer Verkaufsstrategien in bestehenden und zu entwickelnden Märkten im In- und Ausland mit einem Fokus auf Nachhaltigkeit, Innovation und Kundenorientierung weiter.</li> <li>Sie erkennen aktuelle Markttrends und Potentiale und setzen diese in Absprache mit der Geschäftsführung um.</li> <li>Außerdem pflegen Sie Kundenbeziehungen, erweitern das Netzwerk des Unternehmens und arbeiten erfolgreich an gemeinsam gesetzten Zielen bezüglich Margen, Umsatz und Wachstum und führen ein geeignetes Kennzahlensystem ein</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische oder wirtschaftliche Ausbildung (HAK/HTL/FH/Uni)</li> <li>Fundierte Kenntnisse in der Vertriebsleitung eines Industriebetriebes (Verpackung, Lebensmittel,…)</li> <li>Nachweisebare Erfolg im Führen von Vertriebsteams und ausgeprägte Kommunikationsstärke</li> <li>Strategisches Denken mit Hands-on-Mentalität</li> <li>Strukturiertes Handeln, Zahlenaffinität und Motivationsfähigkeit</li> <li>Sehr gute Deutsch- und gute Englisch-Kenntnisse</li> <li>Reisebereitschaft im In- und Ausland</li> </ul> Das angebotene Jahresgehalt ist attraktiv, ab EUR 120.000 brutto plus Dienstfahrzeug. JBTC1_AT

Head of Sales (m/w/d)

In der Oberösterreichischen Gesundheitsholding GmbH (OÖG) arbeiten knapp 16.000 MitarbeiterInnen. Das Handeln unserer MitarbeiterInnen orientiert sich am Nutzen für die Gesundheit und Lebensqualität der oberösterreichischen Bevölkerung. Wir bieten unseren MitarbeiterInnen dafür langfristige Job-Perspektiven, die Ausbildung, Leben und Karriere im universitären Umfeld und in den Regionen möglich machen. Pyhrn-Eisenwurzen Klinikum Steyr Fachärztin/arzt für Orthopädie und Traumatologie (Unfallchirurgie) Beschäftigungsausmaß: Vollzeit (40 Wochenstunden) Bewerbungsfrist: 25.11.2025 Befristung: Dauerstelle Einstufung: FA bzw. FA+ Information zum Unternehmen Das Pyhrn-Eisenwurzen Klinikum Kirchdorf Steyr versorgt jährlich rund 38.000 stationäre und 174.000 ambulante PatientInnen. Mit 828 Betten zählt das Pyhrn-Eisenwurzen Klinikum zu den größten Krankenanstalten Österreichs. Der Standort Steyr ist seit vielen Jahren ein Schwerpunktkrankenhaus mit einem traditionell breiten Spektrum orthopädisch-traumatologischen Leistungen. Die beiden Abteilung Unfallchirurgie und Orthopädie sind heute noch getrennt, die Zusammenführung ist derzeit in Vorbereitung. Sowohl die orthopädische Abteilung wie auch die unfallchirurgische Abteilung haben ein breites Leistungsspektrum. Dieses reicht von der Traumatologie entsprechend einem Schwerpunktkrankenhaus (inkl. Wirbelsäule, Becken und Neurotrauma) über Gelenksspezialisierungen (Endoprothetik, Schulter, Hand, Knie, Fuß) bis zur Kinderorthopädie und der Versorgung angeborener und degenerativer Erkrankungen des Stütz- und Bewegungsapparates. Wir suchen FachärztInnen mit dem Schwerpunkt in der allgemeinen Traumatologie mit entsprechenden Fertigkeiten im Bereich der Versorgung der Extremitätenverletzungen, gewünscht sind auch Erfahrung oder Kenntnisse im Bereich der Schockraumabwicklung und Polytraumaversorgung. Mittelfristig wird eine fachliche Kooperation zwischen den beiden orthopädisch-traumatologischen Abteilungen am Pyhrn-Eisenwurzen-Klinikum an den Standorten Kirchdorf und Steyr entwickelt werden. Dies wird weitere Möglichkeiten und Chancen zur persönlichen Weiterentwicklung mit sich bringen. Verstärken Sie unser Team am Standort Steyr und arbeiten Sie zukünftig in einer der schönsten Regionen Österreichs! <ul> <li>ambulante und stationäre Versorgung von PatientInnen der Unfallchirurgie</li> <li>operative Versorgung von PatientInnen der Unfallchirurgie</li> <li>Bereitschaft zur Ausbildung von JungmedizinerInnen</li> <li>Absolvierung von Nacht-, Sonn- und Feiertagsdiensten</li> <li>Teilnahme an qualitätsfördernden und -sichernder Maßnahmen auf der Abteilung</li> </ul> <ul> <li>Facharztanerkennung für Orthopädie und orthopädische Chirurgie oder für Unfallchirurgie oder für Orthopädie und Traumatologie</li> <li>PatientInnenorientierung, Leistungsbereitschaft, Einsatzfreude und Belastbarkeit</li> <li>interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Bereichen des Hauses, sowie gute Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Verpflichtung zu Nacht-, Sonn- und Feiertagsdiensten</li> </ul> <ul> <li>OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber</li> <li>selbstständiges Arbeiten bei abwechslungsreicher Tätigkeit</li> <li>umfangreiche Aus- und Weiterbildungsangebote OÖG</li> <li>Mitarbeit in einem motiviertem Team</li> <li>modern ausgestattete Arbeitsplätze</li> <li>werteorientiertes Betriebs- &amp; Arbeitsklima</li> <li>elternbeitragsfreie Kinderbetreuung: Betriebskindergarten und Krabbelstube (ganzjährig) Hier geht's zum Video:<a href="https://www.youtube.com/watch?v=2NimDPc6SR0&amp;t=1s" target="_blank"> Betriebskindergarten am Pyhrn-Eisenwurzen Klinikum Steyr</a></li> </ul> Wir bieten für diese Position ein Bruttojahresgehalt von mindestens EUR 142.700,- (Grundlage FA/06 inkl. 4 Nachtdiensten, 48 Std./Woche und Zulagen) auf Vollzeitbasis, abhängig der anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen und Sonderklassegebühren. JBTC1_AT

Fachärztin/arzt für Orthopädie und Traumatologie (Unfallchirurgie)

Sei unser(e) BotschafterIn für die digitale Zukunft! Gemeinsam teilen und gestalten wir digitale Visionen, um unseren Kunden Freude und Erfolg in der Datenwelt der Zukunft zu bringen. Als vertrauensvoller Begleiter und Berater unterstützt du unseren Kunden auf ihrer digitalen Reise, von den ersten Planungsschritten bis zur finalen Umsetzung.Regional Sales ManagerIn für Niederösterreich (Norden/Westen) Eintrittsdatum: ab sofort Wochenstunden: Vollzeit Gebiete: NÖ <ul><li>Als Teil des DREI Sales Force Teams agierst du als regionale(r) Area und Partner ManagerIn und bist das Gesicht in deiner Region</li><li>Du bist bei regionalen Projekten/Aktionen eingesetzt, um vor der Aktion eine vor Ort Planung durchzuführen, bei dem die regionalen Potentiale und Möglichkeiten evaluiert werden</li><li>Du stellst zügig den Kontakt mit Gemeinden her, präsentierst mit Überzeugungskraft, bist die zentrale Ansprechperson für die Gemeinde und betreibst aktives Networking</li><li>Zudem bist du bei Events aller Art eingebunden, planst Informations- und Vertriebsveranstaltungen, machst auf Angebote aufmerksam und betreibst Cross-Selling</li><li>In deinem Gebiet führst du einen regelmäßigen Austausch mit Vertriebspartnern, Gemeinden und Ämtern und informierst zu bevorstehenden Aktivitäten</li><li>Du stellst sicher, dass die Vertriebspartner immer am aktuellsten Stand sind und koordinierst Schulungen zu den Produkten</li><li>Du stehst in ständigem Austausch und mit dem Sales Force Manager, berichtest diesem direkt und besprichst dich in Vertriebsstrategien und der monatlichen Zielsetzung</li><li>Du bist verantwortlich für die Erreichung der Absatz- und Qualitätsziele im D2D, bis hin zum erfolgreichen Projektabschluss</li></ul> <ul><li>Vertriebserfahrung &amp; Geschäftssinn: Du kennst den Vertriebsalltag, verstehst Verkaufsstrategien und weißt, wie man Kunden überzeugt</li><li>Organisationsgeschick: Du behältst den Überblick, planst vorausschauend und koordinierst deine Aufgaben effizient</li><li>Kommunikationsstärke: Du kannst Menschen begeistern, überzeugend argumentieren und Netzwerke aktiv pflegen</li><li>Souveränes Auftreten: Der Umgang mit Entscheidungsträgern und höheren Personen liegt dir – du kommunizierst klar, professionell und auf Augenhöhe</li><li>Führerschein B </li><li>Bereitschaft für fallweise Nächtigungen</li><li>Wohnort nördliches Wien/nördliches Niederösterreich</li></ul> <ul><li>Sprung ins Vertriebsleben bei einem TOP Dienstgeber im Telekom Bereich mit praxisnaher Ausbildung für deine Aufgaben </li><li>Freiraum für proaktives Handeln und eigene Ideen</li><li>Übernimm eine Schlüsselrolle mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Monatliches Bonussystem in Abhängigkeit zum Zielerreichungsgrad</li><li>Kontinuierliche Entwicklungsmöglichkeiten und Schulungen zur persönlichen und beruflichen Weiterbildung</li><li>Firmenhandy und Notebook sind im Paket mit dabei</li><li>Dienstauto für berufliche Fahrten</li></ul>Das gesetzliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.789,- lt. KV brutto pro Monat (auf Basis Vollzeit und exklusive Prämien). Die Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung wird in einem persönlichen Gespräch und individuell mit dir vereinbart.Über Hutchison Drei Austria GmbHeasystaff human &amp; resources GmbH ist ein österreichisches Unternehmen und einer der führenden HR-Experten Österreichs und seit über 20 Jahren am Markt. Mit einem breitgestreuten Dienstleistungsangebot stehen wir als Anlaufstelle für personalsuchende Unternehmen/Brands, wie auch als Ansprechpartner für motivierte JobinteressentInnen zur Seite – mit der Mission die besten Synergien für beide Seiten zu finden. In einem gemeinsamen Prozess unterstützen wir Sie ab dem Eingang Ihrer Bewerbung bis zur finalen Jobzusage. JBTC1_AT

Regional Sales ManagerIn für Niederösterreich (Region Nord/West NÖ)

SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit. Wir freuen uns auf Sie! <ul> <li>Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme</li> <li>Innovative Gesundheitsmaßnahmen</li> <li>Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR</li> <li>Beitrag zur Mittagsverpflegung</li> <li>Sofortrabatte bei Hervis</li> <li>Vergünstigungen bei Versicherungen, uvm.</li> </ul> Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H. <ul> <li>Es macht Ihnen Spaß, mit Lebensmitteln zu arbeiten (Wurstwaren, Frischfleisch, Käse, Brot und Gebäck; sowie Zubereitung von Brötchen, Jausenweckerl und Feinkostplatten)</li> <li>Sie sind Verkäufer:in aus Leidenschaft und die persönliche Beratung macht Ihnen Freude</li> <li>Sie sorgen für eine ansprechende Präsentation unserer Waren in Vitrinen und Regalen</li> <li>Als Teamplayer unterstützen Sie Ihre Kolleginnen und Kollegen im Verkauf</li> <li>Sie kümmern sich um eine laufende Qualitäts- und Frischekontrolle und sorgen für Sauberkeit in Ihrem Arbeitsbereich</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Schulausbildung</li> <li>Idealerweise abgeschlossene Lehre Einzelhandel</li> <li>Quereinsteiger:innen willkommen (Köchin/Koch, Kellnerin/Kellner, …)</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung (Besuch von Seminaren, Schulungen, …)</li> <li>Gute Deutschkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation bieten wir Ihnen ein attraktives und leistungsbezogenes Bruttogehalt ab 2.250,- pro Monat auf Basis Vollzeit.</li> <li>Die Feinkost ist das Herzstück unserer SPAR- und EUROSPAR-Märkte. Deshalb bieten wir Ihnen zusätzlich eine Zulage von € 150,- pro Monat/brutto auf Basis Vollzeit (14x jährlich)</li> <li>Zeitgerechte Dienstplaneinteilung</li> <li>Familienfreundliche Rahmenbedingungen</li> <li>Individuelle Aus- und Weiterbildung</li> <li>Umfassende Einschulung durch erfahrene Kolleg:innen</li> <li>SPAR ist größter privater österreichischer Arbeitgeber und bietet sichere Arbeitsplätze in der Region</li> </ul> JBTC1_AT

Mitarbeiter:in Verkauf Feinkost - 20-35 Stunden

Unser Maler- und Bodenlegerbetrieb blickt auf eine 80-jährige Geschichte zurück. Gegründet im Jahr 1945, steht unser Unternehmen seit jeher für fachliche Qualität, handwerkliche Präzision und ein starkes Werteverständnis im Umgang mit Kunden, Partnern und Mitarbeitern. Heute führen wir den Betrieb in neuer Generation weiter - mit dem klaren Ziel, die Tradition zu bewahren und gleichzeitig neue Maßstäbe im modernen Handwerk zu setzen. Mit einem engagierten Team von rund 15 qualifizierten Fachkräften realisieren wir anspruchsvolle Projekte in höchster Qualität. Wir erweitern unser Team Persönliche Assistenz Der Geschäftsführung in Vollzeit (40 Wochenstunden) <ul> <li>Unterstützung der Geschäftsführung im operativen Tagesgeschäft sowie bei strategischen Projekten</li> <li>Koordination und Organisation von Terminen</li> <li>Angebots- und Rechnungsmanagement</li> <li>Controlling diverser Berichte</li> </ul> <ul> <li>Du verfügst über ein ausgeprägtes Organisations- sowie Kommunikationsgeschick.</li> <li>Deine Arbeitsweise ist selbstständig, präzise, strukturiert und du bleibst auch in hektischen Situationen stets souverän.</li> <li>Im Umgang mit MS Office bist du versiert und routiniert.</li> <li>Du beherrschst die englische und deutsche Sprache fließend in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>eine verantwortungsvolle und vielseitige Position mit direktem Einblick in unternehmerische Entscheidungsprozesse</li> <li>kurze Entscheidungswege und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld</li> <li>die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und aktiv mitzugestalten</li> <li>Homeoffice-Möglichkeit</li> <li>Aufstiegsmöglichkeiten und leistungsorientierte Vergütung</li> <li>Weiterbildungen sind vorhanden und werden gefördert</li> <li>abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen mit klarer Vision</li> <li>Jahresgehalt ab € 35.000,- brutto (je nach Erfahrungsniveau)</li> <li>Anspruchsvolle, abwechslungsreiche und interessante Aufgaben</li> <li>Spannende und außergewöhnliche Projekte mit der Möglichkeit zur</li> <li>persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li> <li>Ein dynamisches Team mit offener und freundlicher Unternehmenskultur</li> </ul> JBTC1_AT

Persönliche Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)

Ein Job, in dem Sie Leben und Werte schützen? Den finden Sie bei unserem Kunden! Minimax Mobile Services GmbH ist ein Brandschutzunternehmen und steht für höchste Qualität „Made in Germany“. Rund 600 Beschäftigte in Österreich und Deutschland sind in regionalen Teams an diversen Standorten für Kunden im Einsatz. Als Vertriebsmitarbeiter sind Sie für die Betreuung des Kundenstammes und für den Aufbau langfristig guter Beziehungen mit Bestands- und Neukunden im Einsatzgebiet NORD verantwortlich. Zusammen mit Ihren Team-Kollegen sorgen Sie für einen verlässlichen Brandschutz und schützen damit Menschen, Tiere und Umwelt. Bewerben Sie sich noch heute als Vertriebsmitarbeiter Außendienst (m/w/d) <ul> <li>Einsatzgebiet Oberösterreich</li> <li>Berufserfahrung (Senior Level)</li> <li>Vertrieb / Key Accounting</li> </ul> Ihr Job als Vertriebsmitarbeiter: <ul> <li>Als Teil unseres Vertriebsaußendienstteams übernehmen Sie die Betreuung der Region Oberösterreich.</li> <li>Sie entwickeln das Verkaufsgebiet durch Akquise von Neukunden sowie durch Ausbau der Bestandskunden.</li> <li>Sie begleiten Ihre Verkaufsprojekte von der Akquise über die Installationsphase bis hin zur Übergabe an den Kunden.</li> <li>Gemeinsam mit unserem Zentralvertrieb und Key-Account-Management erarbeiten Sie individuelle Konzepte und Lösungen für den mobilen Brandschutz.</li> <li>Der Abschluss von Serviceverträgen für alle Formen der Brandschutztechnik bildet einen der Schwerpunkte Ihrer Tätigkeit.</li> <li>Sie bilden mit den regionalen Brandschutztechnikern ein Team, deren Mitglieder sich gegenseitig unterstützen.</li> </ul> Das bringen Sie mit: <ul> <li>Kaufmännische Ausbildung mit technischem Bezug; alternativ eine bestandene technisch/handwerkliche Ausbildung mit gutem kaufmännischen Verständnis</li> <li>Berufserfahrung im Außendienst, gerne im Vertrieb von Dienstleistungen</li> <li>Ausgeprägte verkäuferische Fähigkeiten sowie eine selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie Abschlusssicherheit</li> <li>Spaß am Kundenservice und an der Arbeit im Team</li> <li>Versierter Umgang mit Standard-EDV-Technik (Laptop/Tablet/Smartphone) und gängigen Betriebssystemen (Microsoft Windows, Microsoft Office, Android)</li> <li>Aktives Feuerwehrmitglied wünschenswert, CRM- und SAP-Kenntnisse von Vorteil</li> </ul> Darauf Sie zählen können: <ul> <li>Wir bereiten Sie durch interne Schulungen auf Ihren neuen Job vor.</li> <li>Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung plus eine Jahreszielprämie.</li> <li>Wir stellen Ihnen ein attraktives Dienstfahrzeug mit privater Nutzungsmöglichkeit, Smartphone und Laptop zur Verfügung.</li> <li>Sie arbeiten bei einem krisenfesten Spitzenunternehmen der Branche.</li> <li>Es erwartet Sie ein vielseitiges Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung.</li> <li>Sie profitieren von flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle erleichtern Ihnen die Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf.</li> <li>Sie können konzerneigene Ferienwohnungen an der Ostsee zu günstigen Konditionen nutzen.</li> </ul> Aus gesetzlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass die Einstufung nach Kollektivvertrag für Angestellte in Handelsbetrieben mit der Bereitschaft zur Überzahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und beruflicher Praxis erfolgt. Wir halten fest, dass wir allfällige Aufwendungen im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung (bspw. Fahrtkosten, Tages- oder Nächtigungsgelder) nicht ersetzen. Interesse geweckt? Bewerben Sie sich gerne direkt über <a href="https://pmc.at/jobs/vertriebsmitarbeiter-aussendienst-all-genders-3/#JobCenter" target="_blank">unser Bewerbungsportal</a>. JBTC1_AT

Vertriebsmitarbeiter Außendienst (all genders)

Doka – ein innovativer und zuverlässiger Partner der Bauindustrie. Seit über 150 Jahren. Als einer der führenden Anbieter von Lösungen für Schalung und Gerüst kennen wir die Herausforderungen unserer Kunden. Unsere mehr als 9.000 Mitarbeitenden in 58 Ländern und 160 Standorten auf 5 Kontinenten gehen mit Leidenschaft und Engagement die Extrameile für den gemeinsamen Erfolg. Zahlreiche Bauprojekte weltweit sind der Beweis dafür. Wenn Sie ihr Potenzial entfalten möchten, finden Sie bei uns Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden, leistungsstarken Arbeitsumfeld, das auf kontinuierliches Wachstum setzt. Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft gestalten. <ul> <li>Abwicklung zollrechtlicher Aufgaben im Import- und Exportbereich</li> <li>Erstellung und Verwaltung von Zolldokumenten sowie Ursprungs- und Präferenznachweisen</li> <li>Durchführung von Exportkontrollen inkl. Güter- und Länderprüfungen</li> <li>Pflege und Kontrolle von Material- und Stammdaten im ERP-System</li> <li>Erstellung von Intrastat-Meldungen und Betreuung des Zollportals</li> <li>Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Partnern</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (z. B. HAK, HTL, Speditionslehre)</li> <li>Berufserfahrung in Zollabwicklung, Export oder internationaler Logistik</li> <li>Kenntnisse in Exportkontrolle und Zolltarifierung</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen (idealerweise SAP)</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Selbstständige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Umfassende strukturiere Einarbeitung, um Sie bei ihrem Einstieg optimal zu unterstützen</li> <li>Interne Weiterbildungsangebote und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Möglichkeit zu Home-Office</li> <li>Moderner Coworkingspace in Linz und moderne Büros in Wien</li> <li>Familiär geführter Betrieb</li> </ul> Zahlreiche weitere Benefits (Gruppentarife bei Krankenkasse, E-Ladestationen für Mitarbeiter, Kantine mit Frischküche, Werksbusse, etc.) Für diese Position wird ein marktkonformes Gehalt geboten, welches sich an der konkreten Qualifikation und der adäquaten Berufserfahrung orientiert. Wir sind gesetzlich dazu verpflichtet ein Mindestgehalt anzugeben. Das jährliche Bruttomindestgehalt für diese Position beträgt laut Kollektivvertrag der holzverarbeitenden Industrie EUR 36.726,- Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! JBTC1_AT

Operational Specialist Customs & Global Trade (m/w/d)

Action statt Langeweile im Job? Führe deine Filiale an die Spitze und schreibe mit uns Erfolgsgeschichte! Über Action – Mehr als 120 Filialen in Österreich Wir sind eines der schnellst wachsenden Handelsunternehmen Europas. Wir gehen den erfolgreichen Weg in Österreich weiter und bauen unser Filialnetz stetig aus. Du hast gern Spaß an deiner Arbeit und suchst eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Karrieremöglichkeiten? Worauf wartest du noch?! Bewirb dich jetzt und werde ein Teil von unserer Action-Familie! <ul> <li>Führung des gesamten Filialteams (15-25 Mitarbeiter:innen)</li> <li>Verantwortung für das Filialbild, Regalgestaltung sowie bestimmter Kennzahlen (Umsatz, Verfügbarkeit, etc)</li> <li>Recruiting, Weiterentwicklung, Motivation sowie Fördern des Teams</li> <li>Regelmäßiger Austausch mit der Regionalleitung über die Entwicklung und Ergebnisse deiner Filiale</li> </ul> <ul> <li>Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 1 Jahr Führungserfahrung)</li> <li>Leidenschaft für den Handel</li> <li>Flexible Einsatzbereitschaft (auch abends und am Wochenende)</li> <li>Zuverlässige und motivierte Person mit Verantwortungsbereitschaft</li> <li>Unternehmerisches und lösungsorientiertes Denken</li> </ul> Anzahl der Stunden/Woche: 38,5 (Vollzeit) <ul> <li>Gehalt ab € 2.800,- (Vollzeitbasis) brutto (mit Bereitschaft zur Überzahlung)</li> <li>Mitarbeiterrabatt von 15 % auf das gesamte Sortiment</li> <li>Sicherer und stabiler Arbeitgeber</li> <li>Abwechslungsreiche (Führungs-)Tätigkeiten</li> <li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unser stetiges Wachstum (auch international)</li> <li>Mehrwöchiges Einarbeitungsprogramm in einer unserer Trainerfilialen</li> <li>Kostenloser Kaffee &amp; Tee</li> </ul> JBTC1_AT

Filialleitung (m/w/d)

Arbeitsort: Oberösterreich Gehalt: ab EUR 34.500,- Arbeitszeit: Vollzeit Tagesarbeitszeit Branche: Dienstleistungen Arbeitsbeginn: ab sofort Berger Personal-Service ist seit 25 Jahren der Spezialist für qualifizierte, regionale Fach- und Hilfskräfte in der Metallbranche. In Kombination mit unserem technischen Büro für Schweißtechnik bieten wir höchste Qualitätsstandards bei unserem Personal. Wir suchen eine motivierte Vertriebspersönlichkeit, die gemeinsam mit uns in die nächste Wachstumsphase starten möchte. Wir arbeiten bereits mit vielen der besten Köpfe der Branche zusammen und möchten unser Team mit einem weiteren Talent verstärken, um neue Märkte zu erschließen. Bring deine einzigartigen Erfahrungen und Ideen ein - bei uns findest du nicht nur einen Job, sondern eine lebendige Plattform für deine berufliche Entwicklung als Account Manager (m/w/d) im Raum Oberösterreich <ul> <li>Neukundenakquise: Du bist Expert:in, die/der neue Türen öffnet und Kund:innen für unsere Dienstleistungen begeistert. </li> <li>Marktausbau: Du erschließt neue Märkte und trägst maßgeblich zu unserer Expansion bei. </li> <li>Bestandskundenpflege: Du baust vertrauensvolle Beziehungen auf und entwickelst bestehende Kund:innen weiter. </li> <li>Verantwortung: Du übernimmst Verantwortung für deinen eigenen Vertriebserfolg und steuerst deine Vertriebsziele.</li> </ul> <ul> <li>Vertriebserfahrung: Du bist ein/e Vollblut-Verkäufer:in mit Leidenschaft für den Erfolg. </li> <li>Branchenerfahrung: Du kennst die Personaldienstleistungsbranche oder hast den Drive, dich in ein neues Feld einzuarbeiten. </li> <li>Ergebnisorientierung: Du bist ein Profi, wenn es darum geht, Zahlen zu liefern und gleichzeitig langfristige Kund:innenbeziehungen aufzubauen. </li> <li>Menschlichkeit: Empathie und soziale Kompetenz sind für dich keine Floskeln – du verstehst, wie wichtig echte Beziehungen sind.</li> </ul> <ul> <li>Innovationsförderung: Bei uns zählen Ideen, Innovationen werden gefördert, und der menschliche Umgang miteinander steht im Mittelpunkt. </li> <li>Unabhängiger Standort: ​Egal wo du wohnst, du kannst an jedem unserer Standorte arbeiten. </li> <li>Erfolg, der gefeiert wird: Unsere Vertriebler sind das Herzstück unseres Wachstums. Wir belohnen deinen Einsatz mit einem attraktiven Prämienmodell, einem Firmenwagen und Top-Entwicklungsmöglichkeiten. </li> <li>Familiäre Struktur: Bei uns bist du keine Nummer, sondern ein geschätzter Teil eines familiären Teams, das durch dick und dünn geht. </li> <li>Team-Spirit: Von einem herzlichen Onboarding über legendäre Firmenfeiern bis hin zu Kick-Off-Events – bei uns erlebst du Erfolg als Team. </li> <li>Spannende Aufgaben: Verantwortungsvolle Tätigkeiten mit exzellenten Entwicklungschancen und langfristigen Perspektiven. </li> <li>Attraktive Benefits: Firmenauto &amp; Firmenhandy mit Privatnutzung, ein attraktives Prämienmodell, maßgeschneiderte Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Oktoberfeste und Kick-Off-Events sowie Weihnachts- und Sommergeschenke sind nur einige unserer Mitarbeiter:innen-Benefits. </li> <li>Attraktives Gehalt: Ansprechendes Grundgehalt mit zusätzlichem Prämienmodell und leistungsorientierten Top-Provisionen!</li> </ul> Benefits: <ul> <li>Gute Erreichbarkeit</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Gratis Parkplatz</li> <li>Weiterbildung</li> <li>Laptop</li> <li>Firmenauto</li> <li>Prämienmodell</li> <li>Firmenevents</li> <li>Kostenlose Getränke</li> <li>Mitarbeiterrabatte</li> <li>Aufstiegs­möglichkeiten</li> <li>Überkollektiv­vertragliche Bezahlung</li> <li>Einschulung</li> <li>Mentoring Programm</li> <li>Kaffee &amp; Tee</li> <li>Apple Handy</li> </ul> Gehalt: Das Bruttojahresgehalt beträgt mindestens € 34.500,- auf Basis Vollzeit, mit der Möglichkeit, durch Zielerreichungsprämien und Provisionen ein Einkommen von über € 80.000,- zu erzielen. JBTC1_AT

77 Teilzeit Jobs in Waidhofen an der Ybbs, Österreich