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Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Umsetzung von IT Teilprojekte - von der Anforderung bis zur Einführung, in enger Abstimmung mit den fachlich verantwortlichen Abteilungen | Analyse und Digitalisierung durchgängiger Geschäftsprozesse im Unternehmen - von der ersten Kundenanfrage über Auftragsabwicklung, Arbeitsvorbereitung, Produktion bis hin zu logistischen Abläufen | Erarbeitung technischer und organisatorischer Lösungskonzepte gemeinsam mit internen Ansprechpartnern | Abstimmung von Anforderungen, Projektplänen und Umsetzungsstrategien | Koordination der internen und ggf. externen Beteiligten im Rahmen Ihrer Projekte | Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Softwarelösungen | Mitwirkung bei Softwaretests, Schulungen und Rollouts | Dokumentation und Kommunikation zum Projektstatus <h2>Ihr Profil</h2>Abgeschlossene Ausbildung - HTL, FH, Uni - im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Holztechnologie/Holzbau mit großer IT-Affinität oder vergleichbare Qualifikation | Erste Vorkenntnisse oder Erfahrungen im Holzbau wünschenswert | Berufserfahrung oder Vorkenntnisse in SQL und Microsoft-Powerprodukte von Vorteil | Interesse an industriellen Prozessen und digitalen Lösungen | Grundverständnis von Softwareentwicklung, Datenbanken oder ERP-Systemen | Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit | Gute Deutsch- und Englischkenntnisse <h2>Unser Angebot</h2>Individuelle Einarbeitung, innerbetriebliche Weiterbildung, gesunde Mittagsmenüs, Zusatzversicherungen, Fahrtkostenzuschuss, Klimaticket, Bikeleasing, Verpflegungszuschuss, Home-Office Möglichkeit, Langfristperspektive in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe in Familienbesitz Komplettanbieter für Massivholzprodukte und innovative Baulösungen Neben dem Stammhaus in Fügen, Österreich, zählen mehr als 60 Standorte zum Unternehmen binderholz. An österreichischen, deutschen, britischen, lettischen, finnischen sowie US-amerikanischen Standorten teilen über 6.000 MitarbeiterInnen ihre Leidenschaft für Holz. binderholz verarbeitet den nachwachsenden Rohstoff Holz zu 100%. Die Produkte werden in alle Welt exportiert. Interesse?

Product Owner/Softwareentwicklung (m/w/d)

About us At PALFINGER, we have been lifting goods to a new level for over 90 years - with a pioneering and passionate spirit. As a global technology and engineering company, we are the world's leading manufacturer and supplier of innovative crane and lifting solutions. Our success is based on the tireless efforts of our approximately 12,350 employees, who contribute their ideas and energy to our vision. With us, you can expect a dynamic working environment full of opportunities for personal and professional development. Become part of our team and start your career at PALFINGER. To strengthen our team in Bergheim (Salzburg), we are looking for a Senior PLM Expert (f/m/d) who accepts the challenge to build a globally used PLM system and to gradually replace the existing solutions. <h2>Tasks</h2><ul><li>Implementation and rollout of a worldwide used PLM solution</li><li>Supporting the analysis of requirements from different stakeholders</li><li>Second and third level support</li><li>Documentation and know-how transfer to the key users</li><li>Supporting data cleanup and migration from legacy systems</li></ul><h2>Profile</h2><ul><li>Several years of experience with a PLM system (preferred Siemens Teamcenter)</li><li>Completed technical training in mechanical engineering/software development (HTL/FH/TU)</li><li>Basic knowledge of SAP and CAD (preferred Creo Parametric)</li><li>Good knowledge of spoken and written German and English</li><li>Ability to align new PLM processes with business goals in an existing environment</li></ul><h2>We offer</h2><ul><li>Flexible working hours with no core time and possibility to work from home</li><li>Further training and international career opportunities</li><li>Corporate health management "PALfit"</li><li>Company restaurant with freshly prepared meals and daily meal subsidy (at the Vienna site: Edenred card)</li><li>Job ticket for travel to and from PALFINGER</li><li>Numerous employee discounts through Corporate Benefits</li></ul>We offer an attractive and performance-related salary, which is based on your qualifications and professional experience and can be significantly above the "Kollektivvertrag” (= collective labor agreement) for this position (Kollektivvertrag minimum based on full-time employment is EUR 52.197,04 per year). We are looking forward to receiving your informative application. <h2>Contact</h2>Are you interested in the position and still have questions? Please do not hesitate to contact us at

Senior Implementation Expert PLM (f/m/d)

Über uns Bei PALFINGER heben wir seit über 90 Jahren Güter auf ein neues Niveau – mit einem Spirit voller Pioniergeist und Leidenschaft. Als globales Unternehmen im Bereich Technologie und Maschinenbau sind wir weltweit führender Produzent und Anbieter innovativer Kran- und Hebelösungen. Unser Erfolg beruht auf dem unermüdlichen Einsatz unserer rund 12.350 Mitarbeitenden, die ihre Ideen und ihre Energie in unsere Vision einbringen. Bei uns erwartet Sie ein dynamisches Arbeitsumfeld voller Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung. Werden Sie Teil unseres Teams und starten Sie Ihre Karriere bei PALFINGER. Zur Verstärkung unseres Teams in Köstendorf suchen wir einen Quality Planner (w/m/d), der im Produktentwicklungsprozess systematisch gewährleistet, dass Produkte und Dienstleistungen den festgelegten Qualitätsstandards entsprechen, um eine fehlerfreie Serienproduktion sowie Kundenzufriedenheit und Effizienz sicherzustellen. Als Teil eines interdisziplinären Teams stellt er die Einhaltung der Palfinger-Vorschriften und Qualitätsstandards sicher und unterstützt Verbesserungsinitiativen. <h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sicherstellung einer qualitätsgerechten Serienproduktion von der Konstruktion bis zur Produktions- und Erstmusterfreigabe. Dazu gehört die Erstellung von Control- und Prüfplänen sowie Prüfanweisungen. Die Durchführung von Prototypen- und Erstmustertests sowie Planung und Überwachung der Qualitätsanforderungen für Zulieferteile. Unterstützung von Lieferanten und Produktionsstandorten im Rahmen von PPAP-Prozessen, Produkttransfers und komplexen Qualitätsfragestellungen (z. B. Vermessungsaufgaben, Toleranzanalysen)</li><li>Erstellung standardisierter Messanleitungen in Abstimmung mit Entwicklung, Produktionswerken und dem Supplier Quality Management</li><li>Planung, Beschaffung und Wartung von Prüfmitteln in Zusammenarbeit mit den relevanten Fachabteilungen</li><li>Durchführung von MSA-Studien (Messsystemanalysen) zur Sicherstellung der Genauigkeit sowie Schulung von Mitarbeitenden in der Anwendung der Messsystemanalyse</li><li>Durchführung von Risikoanalysen (inkl. FMEA, DoE) sowie Planung und Überwachung von Qualitätszielen. Analyse und Abgleich von Auditergebnissen, Reklamationen und Fehlerschwerpunkten zur nachhaltigen Effizienzsteigerung</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Qualitätsmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung – idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung als Messtechniker</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Qualitätsplanung und/oder Qualitätssicherung innerhalb der Fertigungsindustrie</li><li>Fundierte praktische Erfahrung als Messtechniker, insbesondere im Umgang mit unterschiedlichen Messsystemen und -methoden (taktil und optische Messtechnik, 3D-Scanner, Form- und Lagetoleranzmessungen, Rauheits- und Konturenmessung, mobile Messtechnik für Vor-Ort-Prüfungen). Dazu gehört der sichere Umgang mit Minitab, dem SAP-Q-Modul, Polyworks und Quentic</li><li>Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von Control Plänen, Prüfplänen, PPAP und FMEA, sowie ausgeprägtes Verständnis für Messsystemanalysen, Vermessungen und die Auswertung und Interpretation von Messergebnissen</li><li>Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, ausgeprägte Hands-on-Mentalität, interkulturelle Kompetenz sowie die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld mehrere Projekte parallel mit eingeschränkter Aufsicht zu betreuen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeit sowie Möglichkeit zum regelmäßigen Home-Office</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und internationale Karriereperspektiven</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement "PALfit"</li><li>Betriebsrestaurant mit frisch zubereiteten Gerichten und einem täglichen Essenszuschuss (am Standort Wien: Edenredkarte)</li><li>Jobticket für den Weg von und zu PALFINGER</li><li>Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits</li></ul>Wir bieten ein attraktives und leistungsbezogenes Gehalt, das sich an der Qualifikation und Berufserfahrung orientiert und das für diese Position deutlich über dem Kollektivvertrag liegen kann (KV-Minimum auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung ist EUR 50.286,18 brutto pro Jahr). <h2>Kontakt</h2>Sie sind an der Stelle interessiert und haben noch offene Fragen? Kontaktieren Sie uns gerne unter

Quality Planner (w/md)

BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit. <ul> <li>Intensive, mehrmonatige Praxis-Ausbildung in den Frischebereichen Feinkost, Backshop und Fleisch in einem Ausbildungsmarkt unter Anleitung unserer erfahrenen Markt-Führungskräfte</li> <li>Aktive Teilnahme am vielfältigen Aus- und Weiterbildungsangebot inkl. fachlicher und persönlichkeitsbildender Seminare</li> <li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement</li> <li>Aktiver Verkauf sowie Cross- Selling des gesamten Warensortiments, speziell Feinkost, Backshop und Fleisch</li> <li>Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Interpretation diverser (Kennzahlen-)berichte sowie der Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen zur Erreichung der Zielvorgaben</li> <li>Mitverantwortung für die Einhaltung der Umsatzvorgaben, Inventurergebnisse und Kennzahlen</li> <li>Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Führung, Ausbildung und Motivation der Mitarbeiter:innen</li> <li>Sicherstellung der Warenverfügbarkeit inkl. Durchführung von Bestellungen sowie ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen</li> <li>Abteilungsübergreifendes Arbeiten inkl. Kassiertätigkeiten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> <li>Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel (z.B. Feinkostverkäufer:in), und/oder in der Gastronomie</li> <li>Erste Führungserfahrung von Vorteil</li> <li>Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen sowie ausgezeichnete Kundenorientierung</li> <li>Kommunikations- und Durchsetzungsstärke</li> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Wirtschaftliche Denkweise</li> <li>Bereitschaft und Motivation zur stetigen Weiterentwicklung und Selbstreflexion</li> <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.303 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

Ausbildung Abteilungsleiter:in Theke

Are you a strategist, driven to solve real-world industrial challenges? We are looking for a key partner for our Corporate Development, Risk Management and Strategic Affairs team, especially someone to help us navigate a complex global market. This isn't a typical back-office role - you will work closely with our C-level executives and it's a chance to shape the future of a global industrial leader. Location: St. Johann in Tirol (AT) Contract Type: Full-time Job-Code: 5843 Department: Corporate Development, Risk Management &amp; Strategic Affairs We create more from wood. With more than 11,000 employees worldwide who work with passion, upholding our family values and innovative spirit. This is how we create products for furniture, interior design, construction as well as laminate flooring. We keep moving and are always developing – manufacturing new products, tapping into emerging markets and generating exciting prospects for everyone that works with us. <h2>Your Tasks</h2><ul><li>Shape Corporate Strategy: You will actively shape our bi-annual strategy review. Your role is to build sound market and competitive analyses, challenge existing plans and prepare clear, robust business cases for the Management Board</li><li>Translate Strategy into Numbers: You will run the financial models for our mid-term planning, translating strategic initiatives into concrete financial targets and performance metrics (KPIs)</li><li>Analyze Strategic Risks: You will take charge of the process for identifying and assessing strategic risks from market shifts to supply chain vulnerabilities and help develop mitigation plans together with the respective senior stakeholders in our organization</li><li>Drive Strategic Projects: You will support critical projects in e.g. capital allocation from planning to successful implementation, coordinating with teams across the business to ensure results are delivered on time</li><li>Act as the Team's Hub: You will be the central point of coordination for the strategy team, ensuring workflows are smooth, communication is clear, and we hit our objectives</li></ul><h2>Our Requirements</h2><ul><li>You have an university degree in Business, Finance, Economics and/or a background in a STEM field</li><li>You are fluent in both German and English (C1 or higher)</li><li>You are skilled in building financial models and business cases in Excel to support strategic decisions</li><li>You can break down complex problems into their core components and find clear, logical paths forward</li><li>You know how to manage projects and coordinate team workflows effectively to get things done</li><li>You build arguments based on data. The customer of your presentations is senior and executivemanagement, an environment in which you can thrive</li><li>We recognize that talent can come from diverse paths. If you possess raw analytical skills, communication talent, and ambition, we want to hear from you, even if you haven't worked at this level yet</li></ul><h2>We Offer</h2>Diverse tasks in a family-owned company with flat hierarchies and a warm working environment. Additionally, we value diversity and therefore welcome applications from all individuals. For this position, a yearly gross salary of € 80,000 is envisaged on a full-time basis, with the possibility of overpayment depending on your qualifications and professional experience. <h2>Your Contact</h2>Stefan Aufschnaiter, HR T

Strategic Development & Risk Management Expert (f/m/d)

Unser Kunde, die ASSEPRO Österreich Gruppe, mit Headquarter in Wien, ist einer der größten unabhängigen Versicherungsmakler Österreichs und Mitglied der international tätigen Ardonagh Group. Die ASSEPRO Österreich Gruppe ist nur deren Kund:innen verpflichtet und völlig unabhängig im Beratungsansatz. Zur Verstärkung des engagierten Teams am Standort Salzburg suchen wir für die Sachbearbeitung Innendienst (all genders) Vollzeit Aufgaben: <ul> <li>Bearbeiten von Kundenanfragen telefonisch und schriftlich</li> <li>Neu- und Bestandsvertragsbearbeitung</li> <li>Polizzenkontrolle und Verarbeitung</li> <li>Angebotserstellung, Antragseinreichung und Beantragung von Deckungen</li> <li>Arbeitsvorbereitung für den Vertrieb</li> </ul> Anforderungsprofil: <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, HAK/HASCH-Abschluss bzw. Matura</li> <li>Berufserfahrung im Versicherungsbereich</li> <li>Geübte Anwendungskenntnisse in MS Office</li> <li>Gute Umgangsformen und Ausdrucksvermögen</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen und an der Dienstleistung</li> <li>Systematische Arbeitsweise und Beständigkeit</li> <li>Genauigkeit</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Gute Englisch Kenntnisse</li> </ul> Unser Kunde bietet: <ul> <li>Arbeitsplatz mit bester Infrastruktur</li> <li>Gute öffentliche Anbindung</li> <li>Jahresticket für öffentliche Verkehrsmittel Bundesland Salzburg</li> <li>Homeoffice nach Vereinbarung</li> <li>Möglichkeit zur Weiterbildung</li> </ul> Neben einem anspruchsvollen Aufgabengebiet erwarten Sie ein ausgezeichnetes Betriebsklima sowie die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung. Einstufung und Gehalt werden auf Grundlage Ihrer persönlichen und fachlichen Kompetenzen marktkonform und leistungsgerecht vereinbart. Das Bruttojahresgehalt für diese Vollzeitstelle beträgt mindestens € 47.000,- (Auszahlung in 14 Teilbeträgen) bei 38,5 h/Woche. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre <a href="https://pmc.at/jobs/sachbearbeitung-innendienst-all-genders-vollzeit-2/#JobCenter" target="_blank">Onlinebewerbung</a>! JBTC1_AT

Sachbearbeitung Innendienst (all genders) Vollzeit

SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit. Wir freuen uns auf Sie! <ul> <li>Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme</li> <li>Innovative Gesundheitsmaßnahmen</li> <li>Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR</li> <li>Beitrag zur Mittagsverpflegung</li> <li>Sofortrabatte bei Hervis</li> <li>Vergünstigungen bei Versicherungen, uvm.</li> </ul> Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H. <ul> <li>Verantwortung und Weiterentwicklung der internationalen PMO-Services in Organisations- und/oder IT-Projekten</li> <li>Projektsteuerung im Rahmen des Projektportfoliomanagements</li> <li>Weiterentwicklung der internen Software und des SPAR-Projektvorgehensmodells (agil, hybrid, klassisch)</li> <li>Reporting und Analysetätigkeiten im internationalen Kernsystem des Projekt- und Portfoliomanagements</li> <li>Sicherstellung einheitlicher Standards und Prozesse im Projektmanagement</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Projektmanagement oder vergleichbare Berufserfahrung</li> <li>Interesse an komplexen Aufgaben und der Leitung von Organisations- und/oder IT-Projekten</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme am konzernweiten Ausbildungsprogramm „Projektmanagement“</li> <li>Interkulturelle Kompetenz, Kommunikations- und Konfliktlösungsstärke</li> <li>Hohe Einsatzbereitschaft sowie ausgewogenes Verhältnis zwischen Umsetzungsstärke und methodischem Vorgehen</li> </ul> <ul> <li>Ein hochinteressantes Aufgabengebiet in einem von Österreich aus expandierenden mitteleuropäischen Handelskonzern</li> <li>Die Sicherheit und Weiterentwicklungsmöglichkeiten eines wachsenden Unternehmens sowie individuelle Entwicklungspläne, um Qualifikationen zu entfalten und Karriere zu machen</li> <li>Homeoffice möglich nach Einarbeitung 1 Tag/Woche</li> <li>Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Gehalt, das sich an Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung orientiert und das für diese Position mindestens EUR 3.500,00 brutto (Basis Vollzeitbeschäftigung brutto pro Monat) beträgt</li> <li>Wir lieben Vielfalt und freuen uns über alle Bewerbungen!</li> </ul> JBTC1_AT

Experte Projekt- und Portfoliomanagement (m/w/d)

Für eine Genossenschaft von Industriebetrieben in der DACH-Region suchen wir im Rahmen einer Direktvermittlung einen ERP-Projektkoordinator (m/w/d). Die Mitgliedsunternehmen arbeiten mit einer einheitlichen ERP-Lösung, die kontinuierlich optimiert und erweitert wird. <ul> <li>Koordination und Steuerung von ERP-Projekten </li> <li>Analyse bestehender Prozesse und Erarbeitung von Verbesserungsvorschlägen</li> <li>Organisation von Schulungen und Unterstützung bei Rollouts</li> <li>Permanente Weiterentwicklung des ERP-Systems</li> <li>Gelegentliche Vor-Ort-Termine bei Mitgliedsbetrieben, überwiegend in Ö/D</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen</li> <li>Berufserfahrung in einem Industrieunternehmen</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen (Führerschein B)</li> </ul> <ul> <li>Gehalt: €60. - 70.000,-</li> <li>Spannende Schnittstellenfunktion zwischen Industrieunternehmen und IT-Dienstleistern</li> <li>100% Homeoffice-Möglichkeit nach Einarbeitung</li> <li>Kollegiales Umfeld und flache Hierarchien</li> <li>Persönliche Weiterentwicklung im ERP- und Projektbereich</li> </ul> JBTC1_AT

Projektleiter ERP- Homeoffice - (m/w/d)

Vor über 100 Jahren als kleine Zimmerei gegründet, etablierte sich unser Auftraggeber zum Innovations-Führer von Funktions- und Multifunktionselementen im deutschsprachigen Raum. Eingebettet im Herzen des Mitterpinzgaus unterhält das Unternehmen eine nach modernsten Standards ausgerüstete Produktionsstätte zur nachhaltigen Fertigung von Sonderlösungen im Spezial-Türbau. In enger Partnerschaft mit Architekten und Tischlern werden dabei individuelle Lösungen für anspruchsvolle Einbausituationen in erstklassiger handwerklicher Qualität verwirklicht. Zur Erweiterung des erfolgreichen und lösungsorientierten Salesteams und als mittelfristige Nachfolge eines verdienten Gebietsleiters suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt einen Inside Sales Manager (mwd), Mitterpinzgau <ul> <li>Sie übernehmen als Inside Sales Manager - nach einer intensiven Einschulungsphase - sukzessive einen eigenen Kundenstamm, betreuen diesen kompetent und nachhaltig und sorgen so für eine optimale Kundenzufriedenheit.</li> <li>Sie arbeiten eng und aktiv mit dem Außendienst zusammen, erstellen maßgeschneiderte Kunden-Angebote und -Kalkulationen und gewährleisten dadurch einen reibungslosen Prozess.</li> <li>Sie bauen auch über Ihre beruflichen Aktivitäten laufend Ihr Spezialwissen innerhalb des Unternehmens aus wodurch Sie sich zu einem verlässlichen Ansprechpartner für Ihre Kunden, aber auch für Ihr internes Team etablieren.</li> <li>in enger Zusammenarbeit mit den Kollegen aus dem technischen Büro entwickeln Sie individuelle Lösungen und einzigartige Kunden-Erlebnisse.</li> </ul> <ul> <li>eine fleißige und loyale Anpackerpersönlichkeit mit Wohnort im Mitterpinzgau, dem angrenzenden Tirol bzw. Bayern</li> <li>eine technische Ausbildung (Lehre, HTL) und eine Leidenschaft für das Thema Holz als unbedingte Basis für die Entwicklung zum gefragten Experten</li> <li>für Ihre Tätigkeit als Inside Sales Manager einen sicheren Umgang mit MS-Office - Lösungen</li> <li>idealerweise erste Berufserfahrungen im Vertriebsinnendienst, wobei aber auch Einsteiger willkommen sind</li> <li>eine bodenständige Persönlichkeit, die keine Scheu vor Kundenkontakt über alle Kanäle hat und auch ein hohes Maß an Eigenmotivation und Begeisterungsfähigkeit mitbringt</li> <li>eine selbstständige, leistungsorientierte Arbeitsweise und den Willen Neues zu lernen.</li> </ul> <ul> <li>eine langfristige Fixanstellung in einem etablierten und sehr teamgeistigen Unternehmen mit Sonderstellung in der Branche </li> <li>eine umfassende und strukturierte Einschulung in Sachen Holztechnik sowie die Möglichkeit, in absehbarer Zeit eine Gebietsleiter-Position mit hoher Verantwortung zu übernehmen</li> <li>sich zum Experten für Speziallösungen im Türbau ausbilden lassen sowie eine stetige Weiterentwicklung (auch in Sachen Karriere) erleben</li> <li>Ihren Kunden in einer entspannten und teamorientierten Umgebung durch kompetente Beratung und individuellen Lösungen zur Seite stehen</li> <li>als Inside Sales Manager ausschließlich zufriedene Bestandskunden betreuen und keine telefonische Akquise durchführen</li> <li>ein entsprechend Ihrer Qualifikationen sehr attraktives Gehalt, spannende Incentives und erstklassige persönliche Entwicklungschancen.</li> </ul> <li>Einkommensmöglichkeiten ab € 50000,- Jahresbrutto inkl. variabler Anteile.</li> JBTC1_AT

Inside Sales Manager (mwd), Salzburger Mitterpinzgau

Werden Sie Teil unserer Philosophie: Einzigartig in Lage, Tradition und Service ... Sie sind freundlich, aufgeschlossen und fachlich versiert? Eine neue Herausforderung erwartet Sie in unserem vier haubengekrönten und einem Michelin Stern Restaurant 'The Glass Garden'. Unser Team empfängt Sie mit offenen Armen. Die Stelle ist ab sofort zu besetzen. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>A la carte Service mittags und abends im vier haubengekrönten Restaurant 'THE GLASS GARDEN'</li> <li>Getränke- und Weinservice</li> <li>Arbeiten vor dem Gast (Filetieren, Flambieren)</li> <li>Room Service internationales Clientele</li> <li>Barservice</li> <li>Mise en place Arbeiten</li> </ul> <ul> <li>Erfahrung im gehobenen Service</li> <li>Deutsch/Englisch fließend</li> <li>Sehr gute Fachkenntnisse</li> <li>Sehr gute Weinkenntnisse</li> <li>Teamplayer</li> <li>Gastgeber aus Leidenschaft</li> <li>Ausgezeichnete Umgangsformen</li> </ul> <ul> <li>Sicheren Arbeitsplatz inmitten der Stadt Salzburg in einem 5 Stern Superior Hotel</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten mit einer 5-Tagewoche</li> <li>Mitarbeiter Willkommenspaket inklusive Stadttour durch Salzburg</li> <li>Mitgestaltung des Dienstplans durch Dienstplanwünsche</li> <li>Angenehme Zusammenarbeit in einem versierten und aufgeschlossenen Team</li> <li>Fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten (außer Haus)</li> <li>Klimatisierter Arbeitsbereich</li> <li>13. und 14. Monatsgehalt</li> <li>Trinkgeldbeteiligung</li> <li>Bezahlung laut KV mit der Bereitschaft zur Überzahlung.</li> <li>Kostenlose Verpflegung (Mittag- und Abendessen)</li> <li>Mitarbeiterkonditionen für F&amp;B und Übernachtungsmöglichkeiten</li> <li>Team-Building Veranstaltungen</li> <li>Vergünstigte Massagen</li> <li>E-Ladestation – steht zur Verfügung</li> <li>Garagenstellplatz kostenlos</li> </ul> JBTC1_AT

503 Teilzeit Jobs in 5071 Wals, Österreich