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Unser Kunde zählt weltweit zu den führenden Unternehmen im Bereich nachhaltiger Industrieproduktion. Mit seiner einzigartigen Verbindung aus Hightech, Umweltbewusstsein und globaler Präsenz hat sich das Unternehmen in der Industrie und darüber hinaus einen exzellenten Ruf erarbeitet. Für das starke Finance-Team suchen wir nun eine erfahrene, analytisch versierte Persönlichkeit, die mit Blick fürs Ganze sowie fundiertem Zahlenverständnis maßgeblich zur strategischen Steuerung des Unternehmens beiträgt. <ul> <li>Mitwirkung am Forecast-Prozess mit relevanten Stakeholdern, einschließlich der Erstellung des Konzernforecasts</li> <li>Verantwortung des HR-Controllings sowie von Prozessen in der Budget- und Mittelfristplanung</li> <li>Durchführung von Präsentationen für das Top-Management sowie enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen</li> <li>Weiterentwicklung von Managementmodellen und Controllingprozessen – mit Schwerpunkt auf der Optimierung von Planungsprozessen</li> <li>Analyse von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie Durchführung von Abweichungsanalysen und Performance-Reviews zur Unterstützung der Steuerung auf Konzernebene</li> <li>Ad-hoc-Analysen, Auswertungen und Erstellung von Entscheidungsunterlagen für das Management</li></ul> <ul> <li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium – idealerweise mit Schwerpunkt Controlling – sowie mindestens zehn Jahre einschlägige Berufserfahrung im internationalen Industrieumfeld, in der Unternehmensberatung und/oder Wirtschaftsprüfung</li> <li>Hohe Kompetenz in der Erstellung managementgerechter Präsentationen</li> <li>Ausgeprägte Fähigkeiten im Financial Modeling, verbunden mit fundierten Kenntnissen in den Bereichen Profitabilität, Bilanzanalyse und Liquiditätsplanung</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in SAP (CO und FI) und MS Excel sowie fundierte Erfahrung mit gängigen IT-Tools</li> <li>Starke analytische Fähigkeiten sowie hohes Interesse an unternehmerischen Zusammenhängen</li> <li>Kommunikationsstärke, Teamgeist und die Fähigkeit komplexe Themen adressatengerecht aufzubereiten</li> <li>Verhandlungssicheres Englisch, sehr gute Deutschkenntnisse</li></ul> In dieser vielseitigen und zentralen Rolle erwartet Sie ein international agierendes Unternehmen mit klarer Zukunftsorientierung und hoher gesellschaftlicher Relevanz. Neben flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten (bis zu 50 %) bietet Ihnen unser Kunde umfangreiche Sozialleistungen und ein Jahresbruttogehalt ab EUR 80.000,- mit Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung abhängig von Erfahrung und Qualifikation. Nutzen Sie die Gelegenheit, Ihre Finanzexpertise in einem dynamischen, nachhaltigen Umfeld gezielt einzubringen. Senden Sie Ihre Bewerbung unter Angabe der Job-ID 742-ST-KA an <a href="mailto:karriere@adhara.eu" target="_blank">karriere@adhara.eu</a>. Ihre Unterlagen werden selbstverständlich vertraulich behandelt. JBTC1_AT

Senior FP&A Controller

Interessantes Aufgabengebiet im Externen Vertrieb als Maklerbetreuer:in Oberösterreich (m/w/d) Dienstort: Linz Als Bank, Bausparkasse und Versicherung unter einem Dach begleiten wir mehr als eine Million Kundinnen und Kunden in Österreich ein Leben lang: vom ersten Bausparvertrag, zum Girokonto ins eigene Zuhause und in eine sichere Pension. Was macht uns so besonders? Unsere Kund:innen vertrauen uns. <ul> <li>Laufende Betreuung und Servicierung von unseren externen Vertriebspartnern</li> <li>Auf- und Ausbau von Geschäftsbeziehungen</li> <li>Umsetzung von Unternehmensvorgaben, Strategien und Zielen</li> <li>Durchführung regionaler Verkaufsförderaktionen</li> <li>Mitgestaltung, Moderation und Durchführung von Veranstaltungen, Schulungen und Workshops</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (mind. Maturaniveau)</li> <li>Berufserfahrung im Bankwesen, Makler- und/oder Versicherungsbereich</li> <li>Fachliches Know-How und gutes Netzwerk im Versicherungs- und Finanzierungsbereich</li> <li>Ausgeprägte Service- und Qualitätsorientierung mit hoher Einsatzbereitschaft</li> <li>Kommunikationsstarke, flexible und aufgeschlossene Persönlichkeit</li> </ul> <ul> <li>Interne und externe Einschulung sowie laufende fachliche und persönliche Weiterbildung</li> <li>Entwicklungschancen im Vertriebsbereich eines großen Finanzdienstleistungskonzerns</li> <li>Moderner Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit für Homeoffice</li> <li>Umfangreiche Sozialleistungen und Mitarbeitervergünstigungen</li> <li>Dienstwagen (auch zur Privatnutzung)</li> </ul> Wir bieten einen Jahresbezug ab brutto 50.000,- Euro und zusätzlich eine leistungsbezogene Bonifikation. Genau wie Sie geben wir uns mit Mindeststandards nicht zufrieden – das tatsächliche Gehalt wird abhängig von Ihrer Erfahrung und Ausbildung vereinbart. JBTC1_AT

Maklerbetreuer:in Oberösterreich (m/w/d)

Die Energie AG ist eine sichere Arbeitgeberin mit Top-Karrierechancen und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit. Mit ihren vielseitigen Aufgabenfeldern – von Energie bis Entsorgung – bietet sie ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Für unserTochterunternehmen Energie AG Oberösterreich Tech Services GmbH, Anlagentechnik und Netzbau, suchen wir eine:n Monteur:in (all genders) im Bereich elektrischer Schaltanlagen Gmunden - Einsatzbereich Mühlviertel oder Salzkammergut Vollzeit Für die Erweiterung unseres Teams vergeben wir zwei Stellen im Bereich Elektromontage – jeweils mit regionalem Schwerpunkt: <ul> <li>Einsatzgebiet Inneres Salzkammergut (Unterach, Gmunden und Umgebung)</li> <li>Einsatzgebiet Mühlviertel (inkl. Grieskirchen, Wels, Tillysburg, Steyr)</li> </ul> Beide Positionen beinhalten mehrwöchige Montagetätigkeiten im gesamten Versorgungsgebiet der Energie AG Oberösterreich. <ul> <li>Montage der gesamten Hoch-, Mittel- und Niederspannungstechnik in Umspannwerken, Umspann- und Schaltstationen</li> <li>Aufbau- und Verdrahtung von Sonderverteilern, Steuerschränken, Schutz- und Leittechnikaufbauten mit LWL-Verbindungen</li> <li>Durchführung von Verdrahtungstätigkeiten nach Vorgabe fertiger Stromlaufpläne</li> </ul> Der zukünftige Arbeitsplatz Anforderungsprofil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektroenergietechniker:in oder Starkstrommonteur:in</li> <li>Gute Materialkenntnisse und handwerkliches Geschick</li> <li>Selbstständige, gewissenhafte Arbeitsweise</li> <li>Grundlegende EDV-Kenntnisse (z. B. zur Dokumentation oder Geräteeinrichtung)</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> <li>Bereitschaft zur Nutzung des privaten PKW (Kilometergeld laut geltender Regelung)</li> <li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Bewerber:innen mit einschlägiger Berufserfahrung werden bevorzugt</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Darüber hinaus wünschen wir uns eine Person, die sich engagiert und gewissenhaft den gestellten Aufgaben widmet und auch die Bereitschaft mitbringt sich aktiv und effizient in bestehende Teams einzubringen. Moderne Arbeitsausstattung Räumlichkeiten, hoher Standard bei Arbeitsmittel, Arbeitskleidung, technischen Geräten GesundheitsmaßnahmenAus- und Weiterbildung umfangreiches Bildungsprogramm Familienfreundliche Arbeitgeberin Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestgehalt ab € 3.212,45 brutto pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig. Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben! JBTC1_AT

Monteur:in (all genders)

Unser Kunde steht weltweit für technologische Exzellenz, ökologische Verantwortung und einen zukunftsorientierten Umgang mit Ressourcen. Als international erfolgreicher Industriekonzern ist das Unternehmen laufend bestrebt, auch intern die Prozesse und Systeme auf ein neues Level zu heben. Für den Bereich Corporate Controlling wird nun eine analytisch starke, digital denkende Persönlichkeit gesucht, die als Bindeglied zwischen Business, IT und Controlling agiert – mit einem klaren Blick auf Datenqualität, Prozessoptimierung und nachhaltige Systemarchitektur. <ul> <li>Analyse und kontinuierliche Weiterentwicklung konzernweiter Controlling-Prozesse</li> <li>Identifikation von Optimierungspotenzialen bei Datenflüssen, Reports und Schnittstellen</li> <li>Unterstützung bei der Erstellung und Pflege eines konzernweiten Datenmodells</li> <li>Durchführung des Monatsabschlusses sowie finanzwirtschaftliche Analysen</li> <li>Aktive Mitgestaltung der konzernweiten Implementierung von SAP S/4HANA im Controlling</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit internationalen Stakeholdern im Controlling, Accounting und IT</li> <li>Sicherstellung eines effizienten und qualitativ hochwertigen Management-Reportings – basierend auf modernen IT-Systemen und Reporting-Tools</li></ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Controlling, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbaren Ausbildung</li> <li>Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Analyse und Weiterentwicklung von Controlling-Prozessen</li> <li>Interesse an Datenstrukturen, Reporting-Architektur und der Schnittstelle zwischen Business &amp; IT</li> <li>Ausgeprägte Kenntnisse in SAP (CO, FI) als Key-User</li> <li>Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und Freude an teamübergreifender Zusammenarbeit</li> <li>Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> In dieser vielseitigen und zentralen Rolle erwartet Sie ein international agierendes Unternehmen mit klarer Zukunftsorientierung und hoher gesellschaftlicher Relevanz. Neben flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten (bis zu 50 %) bietet Ihnen unser Kunde umfangreiche Sozialleistungen und ein Jahresbruttogehalt ab EUR 70.000,- mit Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Erfahrung und Qualifikation. Nutzen Sie die Gelegenheit, Ihre Finanzexpertise in einem dynamischen, nachhaltigen Umfeld gezielt einzubringen. Senden Sie Ihre Bewerbung unter Angabe der Job-ID 740-ST an <a href="mailto:karriere@adhara.eu" target="_blank">karriere@adhara.eu</a>. Ihre Unterlagen werden selbstverständlich vertraulich behandelt. JBTC1_AT

Business Analyst Controlling Processes & Information (m/w/d)

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs! Job-Nr.: 106449 Einsatzort: Linz Fachbereich: Koordination &amp; Management Art der Anstellung: Teilzeit Gehalt (Brutto/Monat): ab € 2.700.- auf Basis Vollzeit Für unsere Niederlassung in Linz sind wir auf der Suche nach einer/m Active Sourcer*in. Die vakante Stelle ist in Teilzeit ab 30 Wochenstunden zu besetzen. Als langjähriger Partner der österreichischen Industrie betreuen wir namhafte Kunden in den Bereichen Engineering, IT, Commercial &amp; Finance. Unser Ansatz ist es, für unsere Kandidat*innen die Brücke zum passenden Unternehmen zu bauen. Wenn du Begeisterung für das Active Sourcing mitbringst, dann bist du der perfekte Match für uns und wir freuen uns auf deine Bewerbung. Für die technischen Bereiche bekommst du selbstverständlich das nötige Wissen von uns vorab vermittelt. <ul> <li>Planung bzw. Abstimmung der Suchstrategie und Auswahl des geeigneten Mediums für die zu suchenden Positionen </li> <li>Aktive Suche und Ansprache von qualifizierten Kandidat*innen für Positionen in den Bereichen Maschinen- und Anlagenbau, Elektronik und Elektrotechnik, Software &amp; IT sowie für kaufmännische Stellen</li> <li>Unser Sourcing erfolgt auf LinkedIn, karriere.at und anderen Netzwerken sowie in unserer internen Datenbank</li> <li>Betreuung der gesourcten Kandidat*innen bis zum ersten Interview </li> </ul> <ul> <li>Kaufmännische oder technische Ausbildung</li> <li>Erste Erfahrungen im Active Sourcing und/oder Recruiting </li> <li>Interesse an diversen technischen und kaufmännischen Positionen </li> <li>Sicherer Umgang mit Recruiting-Kanälen, sozialen Netzwerken und Bewerbermanagementsystemen von Vorteil</li> <li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Gleitzeitregelung, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit</li> <li>Gute öffentliche Anbindung </li> <li>Vielseitige Möglichkeit zur individuellen Weiterentwicklung</li> <li>Abwechslungsreiches Aufgabengebiet </li> <li>Betriebsrat </li> </ul> JBTC1_AT

Talent Sourcing (m/w/d)

Wir sind ein junges, am Markt sehr gut etabliertes Unternehmen im Bereich der Planung und Ausführungsbegleitung für die Gebäudetechnik. Unsere Schwerpunkte liegen in den Bereichen Energieeffizienz und nachhaltige Gesamtlösungen, wo wir als Planungs-Komplettanbieter sämtliche Wünsche und Anforderungen unserer Kunden abdecken können. Mit einem breiten Kundenfeld vom Wohnbau, über Gesundheitseinrichtungen bis hin zur Schwerindustrie ist ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag garantiert. Die SSP-tec GmbH ist ein Tochterunternehmen der Sterkl, Schörkhuber &amp; Partner GmbH mit über 100 Mitarbeitern. Elektrotechnik – MSR-Planung (m/w/d) ab 30 Std/Woche Du weißt genau welche Aufgaben in der Planung auf dich warten. Neben dem klassischen Office 365 Paket arbeiten wir Trimble NOVA und Auer Success X Du siehst – genau wie wir – die Zukunft in vernetzten, digitalen Prozessen? Dann fühlst du dich bei uns wohl: BIM ist für uns kein Schlagwort, sondern das große Ziel der nahen Zukunft. Wir arbeiten mit modernen Tools und setzen auf eine durchgängige, digitale Projektabwicklung – vom ersten Entwurf bis zur Ausführung. Du legst Wert auf nachhaltige Lösungen und willst aktiv an der Transformation im Gebäudesektor mitwirken? Dann passt du perfekt zu uns. Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung (Lehre/HTL/FH) in der Elektrotechnik, mindestens 3 Jahre Berufserfahrung. Je nach Erfahrung, Qualifikation, Weiterbildung und Referenzen bieten wir dir eine deutliche Überbezahlung zum Mindestgehalt laut KV-Ziviltechniker (Mindestgehalt entsprechen Ausbildung und Gruppenzugehörigkeit lt. Kollektivvertrag). JBTC1_AT

Elektrotechniker (m/w/d) - MSR-Planung

Über das Unternehmen Als Familienunternehmen stehen wir seit über 80 Jahren für Verlässlichkeit und Innovationsfreude gleichermaßen. Mit unseren Marken Betty Barclay, Betty &amp; Co, Gil Bret, Vera Mont, Cartoon und zero präsentieren wir als international erfolgreicher Anbieter von women’s fashion einen unverwechselbaren Look. Im eigenen Retail sind wir mit mehr als 150 Stores und Outlets sowie unserem Online-Shop national und international auf Erfolgskurs. Aufgaben <ul> <li> Das Verkaufsteam führen und motivieren</li> <li> Umsatzverantwortung für Ihren Store</li> <li> Die Waren nach unserer Visual Merchandising Guideline zu präsentieren</li> <li> Warenbestände inkl. Umlagerungen, Reklamationen etc. zu managen</li> <li> Events und Aktionen zu organisieren, um Stammkundinnen zu binden</li> </ul> Profil <ul> <li> Mehrjährige Führungserfahrung idealerweise im textilen Einzelhandel</li> <li> Branchen- und Marktkenntnisse</li> <li> Hohe soziale Kompetenz mit Spaß am Umgang mit Menschen</li> <li> Unternehmerisches Denken</li> <li> Begeisterung für Modeberatung und -verkauf</li> <li> Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Angebot <ul> <li> Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit an einem zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit Aufstiegschancen und Perspektiven</li> <li> Ein kollegiales Miteinander mit offener Arbeitsatmosphäre und individuellen Entscheidungsmöglichkeiten in einem erfolgreichen und hochmotivierten Team</li> <li> Kostenloses Mitarbeiter*innen-Outfit sowie attraktiver Mitarbeiter*innen Rabatt</li> <li> Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis sowie 5 Wochen Jahresurlaub und Sonderurlaub am Geburtstag</li> <li> Attraktives Gehalt sowie eine leistungsorientierte persönliche Prämienvereinbarung</li> <li> Strukturiertes, mehrwöchiges Einarbeitungsprogramm mit individuellem Coaching</li> <li> Attraktive Arbeitszeitmodelle mit hoher Planungssicherheit</li> <li> Mitarbeitervorteilsprogramme (Corporate Benefits, Ticketsprinter uvm.)</li> </ul> Das Monatsbruttogehalt lt. KV-Handel liegt je nach Qualifikation und Berufserfahrung für <ul> <li>Fashion Store Manager (m/w/d) zwischen € 2.471,- und € 3.351,-</li> </ul> Bereitschaft zur Überzahlung ist vorhanden.<h3>Unsere Benefits</h3> Verlässlichkeit Wir sind ein unabhängiges Familienunternehmen. Es bedeutet, dass wir alle Entscheidungen danach ausrichten, unseren langfristigen Unternehmenserfolg zu sichern. Für nachhaltige Partnerschaften, zufriedene Mitarbeiter*innen und glückliche Kund*innen. Gemeinsame Ziele Persönlicher Austausch, offen und auf Augenhöhe, ist ein wichtiger Baustein in unseren Teams – und Voraussetzung für unseren gemeinsamen Erfolg. Im Mitarbeiterjahresgespräch geben beide Seiten einander Feedback: Was lief gut, kann noch verbessert werden, wie sind die Erwartungen und Wünsche für das kommende Jahr? Arbeitsplatz Attraktive Standorte mit guter Erreichbarkeit waren uns schon immer wichtig – ob in den Innenstädten oder in unserer Unternehmenszentrale mit kostenfreien Parkplätzen. In Nußloch erwartet sie eine Top-Atmosphäre mit modern ausgestatteten, hellen Büros. Oder Sie sparen sich das Pendeln und nutzen die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Mitarbeiter*innen-Rabatt Unsere Mitarbeiter*innen erhalten 50% Rabatt auf unsere aktuellen Kollektionen. Ob in unserem firmeneigenen Outlet im Fashion Park Nußloch, direkt neben unserer Unternehmenszentrale , oder im Onlineshop. Kolleg*innen im Einzelhandel und im Außendienst erhalten spezielle Vergünstigungen.

Markt-Manager Fashion Store Vollzeit (m/w/d)

Bei unserem Kunden handelt es sich um eine etablierte, länderübergreifend tätige Firmengruppe mit Standorten in Österreich und Deutschland. Seit über 40 Jahren ist das Unternehmen erfolgreich in unterschiedlichen Bereichen der Bau- und Immobilienbranche aktiv – darunter Projektentwicklung, Bauträgertätigkeit, Planung sowie umfassende Dienstleistungen im Baugewerbe. Die Gruppe realisiert anspruchsvolle Bauprojekte im In- und europäischen Ausland – von Wohnbau über Gesundheitswesen bis hin zu Industrie- und Gewerbeobjekten. Unser Kunde steht für ganzheitliche Projektabwicklung, hohe fachliche Kompetenz sowie ein wertschätzendes, teamorientiertes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und modernen Arbeitsstrukturen. <ul> <li>Unterstützung der Geschäftsführung bei kaufmännischen Projekten</li> <li>Mitwirkung bei der Erstellung von Budgetplänen, Reports und Controlling-Auswertungen</li> <li>Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen, Präsentationen und Analysen</li> <li>Prüfung von Rechnungen und Zusammenarbeit mit externen Partnern</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Lehre, Matura, Uni)</li> <li>Erste Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich oder Projektumfeld von Vorteil</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint</li> <li>Interesse an Themen wie Controlling, Finanzierung oder Projektsteuerung</li> <li>Strukturierte, genaue und proaktive Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Spannende Projekte in der Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung</li> <li>Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Modernes Arbeitsumfeld und kollegiale Unternehmenskultur</li> <li>Ein Jahresbruttogehalt ab € 60.000,– auf Vollzeitbasis mit klarer Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation</li> </ul> JBTC1_AT

Kaufmännischer Projektmitarbeiter (m/w/d)

<h1>Lead Engineer für die Planung von elektrotechnischen Industrieanlagen m/w/d </h1> <h2>Standort: Oberösterreich, Enns | Arbeitszeit: Vollzeit</h2> Die SPIE CEMA GmbH ist führender Anbieter elektrotechnischer Gesamtlösungen und Automatisierung. Seit 2019 sind wir Teil der SPIE Gruppe, die europaweit technische Dienstleistungen erbringt. Darauf wollen wir aufbauen. Wir suchen Technik-Begeisterte, die ihre unterschiedlichen Hintergründe und Ideen einbringen. Denn Vielfalt ist für uns als SPIE CEMA ein wesentlicher Bestandteil unseres Erfolgs. Die SPIE CEMA sucht Dich ab sofort als Lead Engineer für die Planung von elektrotechnischen Industrieanlagen m/w/d Standort: Oberösterreich, Enns Kennziffer: 2025-1562 Arbeitszeit: Vollzeit <h3>Deine Aufgaben:</h3> <ul> <li>Du übernimmst die Verantwortung für das Engineering-Team in der Hardwareplanung</li> <li>Als Lead Engineer bist du verantwortlich für die Planung, Basic und Detail Engineering für Industrieanlagen, Erstellung von Fertigungsunterlagen für die Schaltschrankproduktion sowie die Prüfung und Inbetriebnahme der Elektro- und Prozessanlagen</li> <li>Du unterstützt proaktiv die Projektleitung in der Angebotsphase und übernimmst für deinen Fachbereich die Kalkulationsverantwortung</li> <li>Du koordinierst Entwicklungs- und Konstruktionsaufgaben - die bestmögliche Qualität sowie Ressourcen- und Budgetplanung behältst du dabei immer im Fokus</li> <li>Du analysierst und optimierst Prozesse und unterstützt bei strategischen Entscheidungen wie beispielsweise bei Investitionen oder Technologien</li> <li>In technischen Belangen bist du die Ansprechperson für Kunden</li> <li>Du suchst auch die Abwechselung und unterstützt bei Inbetriebnahmetätigkeiten vor Ort bei Kunden</li> </ul> <h3>Dein Profil:</h3> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik (Fachschule, HTL)</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Engineering mit CAE/CAD-Systemen sowie fundiertes Wissen im Bereich EMSR</li> <li>Ausgeprägte Kenntnisse im Bereich der allgemein gültigen Normen und Vorschriften</li> <li>Grundkenntnisse im strategischen Management und in der Budgetplanung</li> <li>Hands-on-Mentalität und konstruktiver Umgang mit Konflikten</li> <li>Ausgeprägte Teamführungs- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Reisebereitschaft und Führerscheinklasse B</li> </ul> <h3>Das wird geboten:</h3> <ul> <li>Ein positives, teamorientiertes Arbeitsklima</li> <li>Ein interessantes Aufgabenfeld in einer wachsenden Unternehmensgruppe</li> <li>Weiterbildungs- und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Flexible Arbeitszeiten in Form von Gleitzeit</li> <li>Homeoffice-Möglichkeit</li> <li>Internationale Mitarbeiterevents und Vorteile der SPIE Gruppe (Mitarbeiterrabatte, vergünstigte Firmenaktien)</li> <li>Attraktive Sozialleistungen wie Firmenradleasing, Mitarbeiter wirbt Mitarbeiter-Prämien und viele mehr</li> </ul> Ein attraktives Bruttojahresgehalt ab € 70.000 zzgl. Reiseaufwandsentschädigungen. Das konkrete Gehalt wird, abhängig von deiner Qualifikation und Erfahrung, individuell vereinbart. <h3>Werde ein Teil von SPIE! Über SPIE:</h3> Bonjour, Servus, Grüezi und Hallo, wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir - das sind 20.000 Technikbegeisterte an 250 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen. Mit unserer umfassenden Expertise und Begeisterung für technische Dienstleistung geben wir das Beste für unsere Kunden - jeden Tag, in jedem Projekt. SPIE Germany Switzerland Austria ist eine Unternehmenseinheit der SPIE Gruppe, dem unabhängigen europäischen Marktführer für multitechnische Dienstleistungen in den Bereichen Energie und Kommunikation. Mehr zu SPIE und dieser spannenden Herausforderung findest du auf der <a href="https://spie.at/cema/karriere/stellenangebote" target="_blank">website</a>! <h3>Interessiert?</h3> Dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107.945 bevorzugt über das <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107945&amp;refererId=44" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuche auch <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier findest Du täglich neue Jobangebote. JBTC1_AT

Lead Engineer für die Planung von elektrotechnischen Industrieanlagen m/w/d

Trage den TUI smile in die Welt und lass die Träume unserer Kund:innen wahr werden! Reisen ist deine Leidenschaft? Du möchtest Kund:innen glücklich machen? Professionelle Beratung ist dein Steckenpferd? Dann bist du bei uns genau richtig! In unserem Reisebüro in Ried im Innkreis suchen wir ab sofort eine Büroleitung (m/w/d) in Vollzeit, der:die unseren Kund:innen ein Lächeln ins Gesicht zaubert! YOU INSPIRE <ul> <li>You are a leader: Leite dein eigenes Team und trage Budgetverantwortung für die Filiale</li> <li>You are customer-oriented: Gewinne Neukund:innen, betreue deine Kund:innen aktiv und organisiere Pauschal- und Individualreisen speziell für deine Kund:innen </li> <li>You are an organizational talent: Übernimm die gesamte Reiseorganisation (Angebotslegung, Flug- und Hotelbuchungen, Transfer, Versicherung, Rechnungslegung und Nachbetreuung)</li> <li>You are a great advisor: Berate deine Kund:innen über Destinationen, Hotels, Versicherungen und länderspeziﬁsche Erfordernisse (Impfungen, Visa)</li> <li>You are responsible: Bearbeite Reklamationen und erledige alltägliche administrative Reisebürotätigkeiten</li> <li>You are digital: Hole, sofern du das möchtest, unsere Kund:innen als Social Agent über alle Buchungskanäle (z.B. Chat und Serviceline) ab </li> </ul> BE TRUSTED <ul> <li>Be a Maker of Happy: Du hast idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung als Reisebüroassistent:in und bringst mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Reisebranche mit</li> <li>Be on tour: Du fühlst dich in der Tourismusbranche wohl und hast durch eigene Reisen bereits gutes Destinationswissen aufbauen können</li> <li>Be digital: Du bist sicher im Umgang mit gängigen touristischen Systemen (Amadeus, IRIS.plus, Bistro oder ähnliches) und hast Kenntnisse im Linienflugbereich </li> <li>Be open minded: Kund:innen vertrauen dir, du überzeugst mit deiner offenen und kommunikativen Art und du stehst Veränderungen offen gegenüber</li> <li>Be in contact: Du hast Freude am Kontakt mit Menschen, bist bereit unsere Kund:innen zu servicieren und professionell zu beraten</li> <li>Be engaged: Du bist dir deiner Verantwortung bewusst, kannst gut im Team arbeiten und auch in stressigen Situationen den Überblick behalten</li> <li>And give us your input: Wir bauen auf deine Hands-On-Mentalität. Innerhalb der Abteilung als auch abteilungsübergreifend vertrauen wir auf dein wachsames Auge und binden dich gerne in verschiedene Projekte ein, um unsere Kund:innen noch glücklicher zu machen – „Let's TUI it!“</li> </ul> WE ARE UNIQUE <ul> <li>We are innovative: TUI bietet dir einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem modernen Arbeitsumfeld</li> <li>We are travel: Für dich als Mitarbeiter:in von TUI gehört das Reisen zu deinem Beruf. Begleite Dienstreisen, um unsere Urlaubsorte besser kennenzulernen und fliege selbst mit Freunden oder Familie privat vergünstigt auf Urlaub </li> <li>We are well-being: Proﬁtiere von einem attraktiven Prämiensystem, der Sicherheit eines internationalen Konzerns und einem umfangreichen, bundesländerübergreifenden Gesundheitsangebot</li> <li>We are development: Entwickle dich weiter: eine umfassende Einschulung in deinen zukünftigen Arbeitsplatz und deine persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung liegen uns besonders am Herzen</li> <li>We are family: In der Tourismusbranche wird die Vernetzung untereinander großgeschrieben. Profitiere von Teamevents, veranstalterübergreifenden Abenden, Afterwork Zusammenkünften oder virtuellen Treffen - wir bringen unsere Mitarbeiter:innen auch über Ländergrenzen hinweg zusammen</li> </ul> Wir bieten ein Mindestbruttomonatsgehalt von € 2.500,- / Basis Vollzeit und entlohnen Samstagsdienste mit einem Zuschlag von 100%. Unsere Mitarbeiter:innen sind uns MEHR-Wert. Lass uns wissen, wo deine gehaltlichen Vorstellungen liegen, deine tatsächliche Entlohnung richtet sich nach deiner Qualifikation und Berufserfahrung. Standort: TUI Das Reisebüro Ried, Weberzeile 1, Shop OG37, 4910 Ried Beschäftigung: Vollzeit (38,5 Std.) Eintrittsdatum: ab sofort Du bist nicht sicher, ob du alle Anforderungen erfüllst? Bewirb dich trotzdem! Wir suchen Makers of Happy, die Lust darauf haben, Smile Creators, Impact Makers und Holiday Dream Creators zu werden! Dein Ansprechpartner für diese Position ist Markus Jurasek. Schau doch gleich auch auf <a href="https://www.instagram.com/tui_austria_karriere/?hl=de" target="_blank">Instagram </a>bei uns vorbei und verschaff dir einen Einblick in unsere Arbeitswelt. Lebe mit uns die TUI Werte Trusted - Unique - Inspiring. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! JBTC1_AT

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