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Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist. <ul> <li>Die organisatorisch unterstellten Lagermitarbeiter:innen koordinierst du. </li> <li>Verantwortung für die werterhaltende Lagerung übernimmst du, etwa durch Erhaltung und Weiterentwicklung der Lagerinfrastruktur sowie der Transport- und Lagerabläufe. </li> <li>Eine professionelle Durchführung aller eingehenden Aufträge kontrollierst und sicherst du. </li> <li>Einhaltung aller relevanten Vorschriften und Richtlinien im Lager- und Transportbereich gewährleistest du. </li> <li>Du bist für die Organisation der ordnungsgemäßen Durchführung der Inventur zuständig. </li> <li>Als Ansprechpartner:in für Anfragen und fachliche Spezialthemen im Bereich Lager und Transport stehst du zur Verfügung. </li> <li>Wirtschaftlich effizient führst du das Lager unter Einhaltung der Budgetvorgaben und vorgegebenen Rahmenbedingungen, mit Kostenzuständigkeit für deinen Verantwortungsbereich.</li> </ul> <ul> <li>Eine Matura einer berufsbildenden Schule (z. B. HAK, HTL Wirtschaftsingenieurwesen) besitzt du oder </li> <li>eine abgeschlossene Berufsausbildung als Lagerlogistiker, Speditionskaufmann, Bürokaufmann oder in einem artverwandten Beruf mit mindestens 3–5 Jahren einschlägiger Berufserfahrung bringst du mit.</li> </ul> <ul> Für die Funktion 'Lagerleiter:in 2“ ist ein Mindestentgelt von € 44.487,80 brutto/Jahr vorgesehen. Die Möglichkeit zur Überzahlung besteht. </ul> Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. JBTC1_AT

Lagerleiter im Geschäftsfeld Produkte, Fertigung u. Materialwirtschaft

Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich. Voll- oder Teilzeit im Ausmaß von mindestens 25 Wochenstunden, Karenzvertretung <ul> <li>Mitarbeit im Bereich Zeitwirtschaft</li> <li>Kontrolle und Abschluss Status Planung / Ist der Monatspläne im Dienstplanprogramm</li> <li>laufende Änderungen / Korrekturen / Kontrolle von Zeitbuchungen</li> <li>Kontrolle der KA-AZG Vorschriften und Dienstzeiten</li> <li>Prüfung von Krankenständen und Krankenstandsmeldungen</li> <li>Prüfung Anträge Sonderurlaube und Pflegefreistellung</li> <li>AnsprechpartnerIn für MitarbeiterInnen zum Thema Zeitwirtschaft</li> <li>Beratung von Vorgesetzten zu Themen der Zeitwirtschaft</li> <li>Auswertungen</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung Bürokauffrau/-mann oder abgeschlossene Handelsschule oder 3-jährige wirtschaftliche Fachschule oder vergleichbare Ausbildung</li> <li>sehr gute EDV-Kenntnisse</li> <li>Fähigkeit, sowohl selbstständig wie auch im Team zu arbeiten</li> <li>Kommunikationsfähigkeit und Organisationstalent</li> <li>Verlässlichkeit, Genauigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li> </ul> erwünscht: <ul> <li>Reifeprüfung</li> <li>Berufserfahrung im Bereich Gesundheitswesen und/oder Personalbereich</li> <li>Berufserfahrung im Bereich Zeitwirtschaft</li> <li>grundlegende SAP-Kenntnisse</li> </ul> • Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten • betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit • absperrbare Fahrrad­abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit • günstige Verpflegung, Vitalküche • firmeneigene Kurse und Gesundheits­förderung • • Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen) • PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 2.804,90 (Grundlage LD 18/01, Karriereplanung möglich) auf Vollzeitbasis, abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. Besetzungstermin: sofort JBTC1_AT

SachbearbeiterIn Zeitwirtschaft

Jedes produzierende Unternehmen muss darauf achten, dass seine Produkte festgelegten Standards entsprechen. Das erfordert ordentliche Qualitätssicherung – Und hier kommen wir ins Spiel. GGW steht für moderne Technologien, kompetenten Service und innovative Lösungen rund um industrielle Messtechnik. Unsere hochkarätigen Produkte und Leistungen machen uns zu einem verlässlichen Partner der internationalen Industrie. Im Herzen Wiens gelegen arbeiten wir daran, für unsere Kunden stets die optimale Messlösung zu schaffen. Für uns zählt moderne Ausrüstung und zukunftsorientierte Infrastruktur ebenso wie eine gesunde Betriebsatmosphäre und ausgewogene Work-Life-Balance. Haben auch Sie Präzision im Blut? Dann unterstützen Sie uns als ServicetechnikerIn (m/w/d) für Multisensormessmaschinen Oberösterreich | Vollzeit 38,5 Std. <ul> <li>Wartung, Reparatur und Instandsetzung von Messmaschinen</li> <li>Service, Auslieferung, Inbetriebnahme sowie Kalibrierung von Multisensormessmaschinen</li> <li>Betreuung und technische Beratung bestehender Kunden</li> <li>Dokumentation und Protokollierung der Einsätze</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Maschinenbau oder Mechatronik</li> <li>Praxis im Bereich Messtechnik und/oder QM/QS</li> <li>Führerschein Klasse B</li> <li>Hohe Reise- und Einsatzbereitschaft (ca 80% – etwa 4 Tage/Woche)</li> <li>Deutsch in Wort und Schrift</li> <li>Englischkenntnisse von Vorteil</li> <li>Interesse und Freude an technischen Herausforderungen</li> <li>Belastbarkeit, Teamfähigkeit sowie sicheres Auftreten</li> </ul> <ul> <li>Spannende Projekte &amp; neueste Technik – Arbeiten Sie mit modernsten Messtechnologien.</li> <li>Familiäres Team &amp; top Arbeitsklima – Wir schätzen Teamgeist und unterstützen uns gegenseitig.</li> <li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten – Einschlägige Schulungen, um Ihr Wissen zu vertiefen.</li> <li>Firmen-PKW zur Privatnutzung – Plus modernes Multimedia-Equipment (Laptop &amp; Handy).</li> <li>Attraktives Gehaltspaket – Mind. 44.500,- € brutto/Jahr, mit der Möglichkeit zur Überzahlung je nach Erfahrung &amp; Qualifikation.</li> <li>Umfangreiches Einschulungs- und Onboardingprogramm</li> </ul> JBTC1_AT

Servicetechniker (m/w/d) für Multisensormessmaschinen

In der Oberösterreichischen Gesundheitsholding GmbH (OÖG) arbeiten knapp 16.000 MitarbeiterInnen. Das Handeln unserer MitarbeiterInnen orientiert sich am Nutzen für die Gesundheit und Lebensqualität der oberösterreichischen Bevölkerung. Wir bieten unseren MitarbeiterInnen dafür langfristige Job-Perspektiven, die Ausbildung, Leben und Karriere im universitären Umfeld und in den Regionen möglich machen. Salzkammergut Klinikum Vöcklabruck Ärztin/Arzt in Ausbildung zur/zum Fachärztin/Facharzt für Nuklearmedizin Information zum Unternehmen Das Salzkammergut Klinikum mit seinen Standorten Bad Ischl, Gmunden und Vöcklabruck versorgt jährlich 47.000 stationäre und rund 525.000 ambulante Patientinnen und Patienten. Mit mehr als 1.000 Betten zählt das Salzkammergut Klinikum zu den größten Krankenanstalten Österreichs. Verstärken Sie unser Team und arbeiten Sie zukünftig in einer der schönsten Regionen Österreichs. Das erst vor wenigen Jahren errichtete Institut für Nuklearmedizin am Standort Vöcklabruck präsentiert sich modern und funktional. Der Austausch des Geräteparks ist in vollem Gange – 2023 wurde ein neues PET/CT (Siemens Biograph Vision 600) installiert. Des Weiteren verfügen wir über ein SPECT/CT, ein SPECT, eine Kleinfeldkamera und ein Knochendichtemessgerät. Auf Grund des großen Einzugsgebietes und der überregionalen Versorgung finden Sie ein breites Spektrum in den Bereichen nuklearmedizinischer Diagnostik, Therapie, Osteologie und Endokrinologie vor. Der Ausbau dieser Aufgaben erlaubt Ihnen eine Vertiefung Ihrer spezifischen Interessen. Eine intensive Kooperation mit den anderen Fachdisziplinen wird gelebt. Sollten Sie wissenschaftlich interessiert sein, wird dieses Engagement in Kooperation mit der Uniklinik Linz gefördert. Dies stellt jedoch kein „Muss“ dar. <ul> <li>sämtliche Tätigkeiten gemäß Ärzteausbildungsordnung und Anstaltsordnung</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes Medizinstudium</li> <li>abgeschlossene Basisausbildung</li> <li>Einsatzfreude und Teamgeist</li> <li>hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein</li> <li>strukturierte und selbständige Arbeitsweise</li> <li>Bereitschaft zur Aus-, Fort- und Weiterbildung</li> </ul> <ul> <li>geregelte Dienstzeiten, ohne Nacht- und Feiertagsdienste</li> <li>ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima</li> <li>modernste technische Ausstattung</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung ("geh mit" Programm mit zahlreichen Angeboten zu Gesundheit, Sport, Entspannung, Kochen, Basteln, etc.)</li> <li>umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Sommerkindergarten, Krabbelstube (ganzjährig)</li> <li>attraktive Sonder- und Sozialleistungen als Landesbedienstete</li> <li>erstklassige Verpflegung für unsere MitarbeiterInnen zum Spezialpreis</li> <li>wir fördern das Miteinander und den Zusammenhalt unserer MitarbeiterInnen unter anderem durch gemeinsame Aktivitäten, wie Sommer- oder Weihnachtsfeste, sportliche Events und Betriebsausflüge</li> <li>günstige Urlaubsangebote in landeseigenen Unterkünften an den schönsten Orten in Oberösterreich</li> <li>Umgebung und Wohnort bieten eine hohe Lebensqualität und hervorragende Infrastruktur in der unmittelbaren Nähe des Attersees und des gesamten Salzkammerguts</li> <li>"Arbeiten, wo andere Urlaub machen"</li> </ul> Gehaltsangabe: Wir bieten für diese Position eine attraktive Gehaltsstruktur (Bruttojahresgehalt minimum ca. EUR 85.000,- exkl. Sondergebühren, 40h-Woche, keine Nachtdienste und keine Sonn-/Feiertagsdienste). JBTC1_DE

Ärztin/Arzt in Ausbildung zur/zum Fachärztin/Facharzt für Nuklearmedizin

Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich. Voll- oder Teilzeit im Ausmaß von mindestens 20 Wochenstunden, Dauerverwendung Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Personalcontrolling suchen wir eine engagierte, zahlenaffine und proaktive Persönlichkeit. Wir bieten ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet an der Schnittstelle zwischen Gesundheitsversorgung und Forschung - dem Kepler Universitätsklinikum und der Medizinischen Fakultät der Johannes Kepler Universität - mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsperspektive. <ul> <li>eigenverantwortliche Abfrage, Analyse und Aufbereitung von Personal- und Zeitdaten</li> <li>selbstständige Bearbeitung von fachlichen Anfragen (insbesondere personalverrechnungsrelevante Fragestellungen), Ad-hoc-Auswertungen inkl. Datenanalyse, inhaltlicher Beurteilung, Beratung und ggf. Maßnahmenentwicklung</li> <li>Sicherstellung einheitlicher Standards im Fachbereich, Berichtswesen sowie eigenständige Abstimmung mit externen Partnerinnen/Partnern</li> <li>Pflege, Qualitätssicherung und Weiterentwicklung der Auswertungsinstrumente (insbesondere MS Excel)</li> <li>Mitwirkung bei Projekten im Zuständigkeitsbereich und strategischen Weiterentwicklungen im HR-Bereich</li> </ul> Hinweis: Die aktive Personalabrechnung ist kein Bestandteil dieser Position. Fundierte Kenntnisse in der Personalverrechnung sind jedoch wünschenswert, um Auswertungen und Abrechnungsprozesse verstehen und fachlich beurteilen zu können. <ul> <li>akademischer Grad eines Bachelor- oder Diplomstudiums</li> <li>Berufserfahrung im Gesundheitswesen und/oder im Personalbereich</li> <li>sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere MS Excel</li> <li>grundlegende SAP-Kenntnisse, idealerweise modulspezifisches SAP-Know-how (SAP-HCM)</li> <li>selbstständige und konzeptionelle Arbeitsweise</li> <li>analytisches, wirtschaftliches und lösungsorientiertes Denken</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li> <li>idealerweise abgelegte Personalverrechnungsprüfung erwünscht</li> <li>vertieftes Fachwissen im HR-Controlling erwünscht</li> </ul> • Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten • betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit • absperrbare Fahrrad­abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit • günstige Verpflegung, Vitalküche • firmeneigene Kurse und Gesundheits­förderung • • Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen) • PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.690,90 (Grundlage LD 13/01, Karriereplanung möglich) auf Vollzeitbasis, abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. Besetzungstermin: ehestmöglich JBTC1_AT

HR ControllerIn mit eigenständigem Aufgabenbereich

Über uns – neuewege gGmbH Wir entwickeln gemeinsam mit unseren Auftraggeber:innen neue, flexible und innovative Betreuungsformen für Menschen mit psychosozialem Unterstützungsbedarf aller Alterstufen. Im Mittelpunkt stehen: <ul> <li>individueller Begleitung</li> <li>kreative Lösungsansätze</li> <li>respektvolle und wertschätzende Haltung</li> <li>professionelle Beziehungsgestaltung</li> </ul> Unsere Angebote umfassen vollbetreute Wohngruppen, teilstationäre Settings und mobile Betreuung. Über das Mobile Interventionsteam (MIT) <ul> <li>Unser neu aufgebautes Team besteht aus:</li> <li>Fachärzt:in für Kinder- und Jugendpsychiatrie</li> <li>Klinische Psycholog:innen</li> <li>Psychotherapeut:innen</li> <li>Sonder- und Heilpädagog:innen</li> </ul> Ziele von MIT: <ul> <li>Unterstützung von Kindern und Jugendlichen in krisenhaften Situationen – gemeinsam mit den Betreuungsteams vor Ort</li> <li>Vermeidung von stationären Klinikaufenthalten</li> <li>Zugang zu therapeutisch-pädagogischer Unterstützung für schwer erreichbare Kinder und Jugendliche</li> </ul> <ul> <li>Pädagogische Krisenintervention im Alltag (gemeinsam mit den Betreuungsteams)</li> <li>Heilpädagogische Diagnostik und Verlaufsbeobachtung (z. B. Entwicklungsstand, soziale Kompetenzen, emotionale Regulation)</li> <li>Förderung individueller Ressourcen und Entwicklungsziele</li> <li>Gestaltung heilpädagogischer Settings vor Ort</li> <li>Zusammenarbeit mit Angehörigen, Betreuungsteams und externen Fachstellen</li> <li>Dokumentation, Entwicklungsberichte, Förderpläne</li> <li>Psychoedukative Unterstützung und alltagspraktische Beratung für Kinder, Jugendliche und Mitarbeitende</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium Pädagogik/ Erziehungswissenschaft/ Bildungswissenschaft mit einem Schwerpunkt in Heilpädagogik, Beratung oder vergleichbaren Schwerpunkten (Master/ Magister)</li> <li>Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit psychischen/sozialen Auffälligkeiten von Vorteil</li> <li>Freude an der Arbeit im multiprofessionellen Team</li> <li>Reflexions- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zur Supervision</li> <li>Führerschein B erforderlich</li> </ul> <ul> <li>Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten Team</li> <li>Keine geteilten Dienste</li> <li>Supervision &amp; strukturierter Einführungslehrgang</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten nach individuellem Bedarf</li> <li>Verpflegung im vollbetreuten Wohnen, Kaffee &amp; Obst an allen Stützpunkten</li> <li>Betriebsausflüge &amp; Erholungsangebote:</li> <li>Ferienwohnung in Bad Waltersdorf</li> <li>Firmen-Wohnmobil</li> <li>Unfallversicherung im Dienst (nach 5 Jahren auch in der Freizeit)</li> <li>Nachhaltiger Unternehmensfokus (regionale Lebensmittel, E-Mobilität, PV-Anlagen, interner Nachhaltigkeitspreis)</li> </ul> Die Einstufung ist abhängig vom Qualifikationsniveau gem. SWÖ-KV für Vollzeitbeschäftigung ab VWGr. 9 EUR 3.788,30 brutto. JBTC1_AT

Akademische:r Heilpädagogin/Heilpädagoge bzw. Erziehungs-/Bildungswissenschafter:in für mobiles Interventionsteam (MIT)

Um die starke Marktposition der ERGO Versicherung in Österreich nachhaltig auszubauen, suchen wir erfolgsorientierte und verkaufsstarke Versicherungsberater für unseren Außendienst: Bei uns erhältst du einen Kundenbestand und baust diesen kontinuierlich weiter aus! Starte mit deinem eigenen Kundenstock als Nachfolger in der Versicherungsberatung (m/w/d) im Außendienst bei ERGO. Linz, Linz-Land (Bezirk), Vöcklabruck, Ried im Innkreis, Mühlviertel, Wels, Braunau am Inn Du hast ein gutes Gespür für Menschen und Kundenberatung ist deine Leidenschaft? Dann bist du bei uns genau richtig, denn in der ERGO kannst du deinen Kunden die passenden Lösungen aus unserer umfassenden und innovativen Produktpalette anbieten. Darüber hinaus setzen wir verstärkt auf modernste Technologien, damit du deine Kunden flexibel erreichen und beraten kannst. <ul> <li>Arbeit mit Menschen und Networking</li> <li>Abwechslungsreicher Tätigkeit</li> <li>Kundenberatung und Verkaufserfolgen</li> <li>Regionaler Mobilität und besitzt ein eigenes Kfz</li> <li>Selbständigem Arbeiten</li> <li>Digitalen Arbeitsmethoden</li> </ul> <ul> <li>Übernahme und Ausbau eines Kundenbestands</li> <li>Fixe Anstellung mit flexibler Zeiteinteilung</li> <li>Leistungsbezogenes Einkommen und erfolgsabhängige Bonifikationen</li> <li>Praxisnahe Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z. B. BÖV)</li> <li>Individuelles Onboarding und persönliche Förderung</li> <li>Innovatives Produktportfolio und top Equipment (Diensthandy, Laptop)</li> <li>Attraktive Sozialleistungen und Benefits</li> </ul> Unsere Benefits: <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Mitarbeiter-Rabatte</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Sonderkonditionen für ERGO Versicherungen</li> <li>Gesundheitsförderung</li> <li>Firmenevents</li> </ul> Du bist bei ERGO angestellt und erhältst ein jährliches Bruttoeinkommen gemäß Kollektivvertrag von mindestens 31.263,28 Euro. Bei entsprechender Qualifikation ist eine Überzahlung möglich. Über eine attraktive erfolgsabhängige Komponente (Provisionen) kannst du auch sehr viel mehr verdienen. JBTC1_AT

Nachfolger in der Versicherungsberatung (m/w/d) im Außendienst

thyssenkrupp Materials Austria GmbH ist einer der führenden Werkstoffdienstleister in Österreich und zeichnet sich durch ein breites Sortiment von Metallen, Kunststoffen und Fassadenmaterialien sowie durch exzellente Dienstleistungen aus. Der Geschäftsbereich Plastics hat sich seit der Gründung im Jahre 1980 kontinuierlich zu einem marktführenden Anbieter von Produkten und Systemen für den Hochbau, die Visuelle Kommunikation, die Industrie sowie der Verarbeitung von Kunststoffen und Fassadenmaterialien entwickelt. Heute sorgen drei Standorte – in Asten bei Linz, Neunkirchen und Graz – mit rund 50 Mitarbeitern und ca. 5.000 m² Lager- und Produktionsfläche für die rasche Verfügbarkeit unseres umfassenden Sortiments und die Zufriedenheit unserer Kunden. Der Hauptstandort mit Lager und Produktion befindet sich in Asten, Nähe Linz. Das Bearbeitungsservice in Asten bietet maßgeschneiderte Lösungen für Kunststoffe und Fassadenmaterialien: Schneiden, Fräsen, Warmverformen, Schleifen, Bohren und Polieren. Der Weg vom Plattenmaterial bis zum fertigen Produkt umfasst dabei viele aufwändige Einzelschritte. In Neunkirchen und Graz befinden sich unsere Vertriebsbüros, um rasch vor Ort eine technische Beratung zu gewährleisten. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Asten suchen wir eine/n erfahrene/n Tischler / Handwerker in der Kunststoff Verarbeitung (m/w/d) Vollzeit / ab sofort <ul> <li>Klassische Tischlerhandwerksarbeiten mit Plexiglas und anderen Kunststoffen</li> <li>Zerspanen, sägen, bohren, entgraten, abkanten, kleben, Formen- und Vorrichtungsbau</li> </ul> <ul> <li>Mind. 2 Jahre Berufserfahrung (Erfahrung in der Plexiglasverarbeitung ist nicht erforderlich)</li> <li>Handwerklich geschickt </li> <li>Saubere und selbständige Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Genauigkeit, Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Motivation und Begeisterung für Handwerk und Werkstoffe</li> <li>2-Schichtbereitschaft</li> <li>Planlesekompetenz</li> <li>Technisches Verständnis </li> </ul> <ul> <li>Eine sichere und langfristige Anstellung in einem international erfolgreichen Unternehmen</li> <li>Eine umfassende Einarbeitung</li> <li>Ein angenehmes Betriebsklima in einem dynamischen und motivierten Team</li> <li>Ein vielseitiges Aufgabengebiet, in dem Sie Verantwortung übernehmen</li> <li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> <li>Ausgezeichnete Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Unterstützungsbeitrag beim Essen in der Firmenkantine und Obstkorb</li> </ul> Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.299,00 brutto pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. Die Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist gegeben. JBTC1_AT

Tischler / Handwerker in der Kunststoff Verarbeitung (m/w/d)

Damit unser Bahnsystem funktioniert, müssen abertausende Weichen zuverlässig arbeiten. Wir inspizieren, warten und reparieren sie über die gesamte Lebensdauer. Wir, das sind die rund 130 KollegInnen der WS Service GmbH, einer Tochtergesellschaft der ÖBB-Infrastruktur AG und der voestalpine Turnout Technology Zeltweg GmbH. Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist. <ul> <li>Als Montagemitarbeiter:in unterstützen Sie bei der Ausführung von Montagetätigkeiten (Umbau) von sicherungstechnischen Anlagen im Eisenbahnbereich (wie zum Beispiel Weichen) in ganz Österreich.</li> <li>Sie unterstützen bei Bau- und Instandsetzungstätigkeiten im Bereich Leit- und Sicherungstechnik.</li> <li>Des Weiteren führen Sie Kabelmontagetätigkeiten aus, helfen bei der Bedarfserhebung von benötigtem Material und Equipment und führen Hilfsaufzeichnungen für Bauberichte, Leistungsnachweise, Prüfprotokolle usw durch.</li> <li>Nach einer entsprechenden Ausbildungsphase sind Sie bereit, als örtliche Bauaufsicht tätig zu sein.</li> <li>Wenn erforderlich, kümmern Sie sich um Sicherungsaufgaben.</li> <li>Sie achten auf die genaue Einhaltung aller Richtlinien und Anweisungen.</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung (Lehre oder Fachschule) zum/zur Elektrotechniker:in, Elektroniker:in, Mechatroniker:in oder eines artverwandten Berufes.</li> <li>Sie verfügen über einen Führerschein B.</li> <li>Zeitliche Flexibilität und die Bereitschaft zur Leistung von österreichweiten Montageeinsätzen und Nachtarbeit setzen wir voraus.</li> <li>Gerne übernehmen Sie Verantwortung und wollen beruflich weiterkommen und neue Fähigkeiten erlernen (Eisenbahntechnik).</li> <li>Sie verfügen über die notwendige körperliche und mentale Fitness, u.a. Strecken- und Höhentauglichkeit (wird bei Aufnahme festgestellt).</li> </ul> <ul> <li>Für die Funktion 'Montagemitarbeiter:in Leit- und Sicherungstechnik' ist ein Mindestentgelt von € 41.560,26 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Die Bereitschaft zur Überzahlung besteht. Sie erhalten gegebenenfalls eine Reisegebühren-Pauschale in der Höhe von € 560,- brutto/Monat in Abhängigkeit von Funktion und Einsatz.</li> <li>Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher Ausbildungsmodule beruflich weiterzuentwickeln. Gemeinsam mit Ihnen planen wir Ihre persönlichen Ausbildungsschritte (bis zur Funktion Teamverantwortliche:r).</li> <li>Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf Sie und unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten.</li> <li>Sie haben die Chance, Ihren persönlichen Beitrag in einem der klima- und umweltfreundlichsten Unternehmen Österreichs zu leisten und die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen, um Österreich mit der ÖBB zu entdecken.</li> </ul> Die Beschäftigung in der WS Service GmbH findet im Wege einer Arbeitskräfteüberlassung von der ÖBB-Infrastruktur AG zur WS Service GmbH statt. Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. JBTC1_AT

Montagemitarbeiter

Starte im Jahr 2025 deine Ausbildung als Triebfahrzeugführer:in. Dein Herz schlägtfür 10.000 PS starke Lokomotiven, die mit bis zu 230 km/h fahren? Dann bist du bei uns richtig! Sieh hier einen Arbeitstag als Triebfahrzeugführer:in. „Mein Job mit Sinn: Ich verbinde Menschen, Güter und Regionen.“ Christopher, Triebfahrzeugführer Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist. <ul> <li>Wir bereiten dich in 52 spannenden Wochen mit einer fundierten Ausbildung sorgfältig auf deinen späteren Job vor.</li> <li>Du sammelst in der Ausbildung Fahrpraxis im modernen ÖBB-Simulator und im echten Eisenbahnleben.</li> <li>Alles Wichtige für deinen Job bringen wir dir bei – Theorie, Praxis, Sicherheitsbestimmungen.</li> <li>Mit der Prüfung erwirbst du die Triebfahrzeugführerscheine der Klassen A und B.</li> <li>Du bringst unsere Kund:innen und Güter sicher, pünktlich und zuverlässig ans Ziel.</li> </ul> <ul> <li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung und bist bei Kursbeginn mind.19 Jahre alt.</li> <li>Als männlicher Bewerber hast du den Präsenz- oder Zivildienst schon geleistet oder bist davon befreit.</li> <li>Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, um mit unseren Fahrgästen und Kolleg:innen eine erfolgreiche und sichere Kommunikation sicherzustellen.</li> <li>Du bist körperlich fit, siehst und hörst sehr gut.</li> <li>Mit wechselnden Arbeitszeiten im Schichtdienst (Nacht/Wochenende/Feiertage) kannst du und dein Umfeld gut umgehen.</li> </ul> <ul> <li>Ein Job mit großer Verantwortung und viel Selbstständigkeit.</li> <li>Der Start zu einer langfristigen Karriere als Triebfahrzeugführer:in. Schon nach ein paar Jahren kannst du dich weiter qualifizieren – z.B. als Fahrtrainer:in oder Lehrlokführer:in.</li> <li>Für die Funktion „Universaltriebfahrzeugführer:in Nachwuchskraft“ ist ein Mindestentgelt von € 37.234,82 brutto/Jahr vorgesehen. Nach abgeschlossener Ausbildung und bei Ausübung der Funktion 'Universaltriebfahrzeugführer:in“ beträgt das Entgelt mindestens € 44.487,80 brutto/Jahr, wobei eine überkollektivvertragliche Entlohnung von mindestens € 46.471,04 brutto/Jahr erfolgt.</li> <li>Darüber hinaus bieten wir leistungsorientierte Nebenbezüge (durchschnittlich € 500,- brutto/Monat exklusive Überstunden) sowie eine jährliche Prämie von bis zu € 700,- brutto.</li> </ul> Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. JBTC1_AT

773 Jobs in 4600 Thalheim bei Wels, Österreich