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5 star hotel meets architecture Unser einzigartiges Konzept verbindet für unsere Gäste eine Vielfalt von Erlebniswelten! Das House of Architects mit 73 individuell von Pritzker-Preisträgern designten Zimmern; unser 7132 Hotel mit 3 Penthouse Suiten sowie 19 weitern Zimmern und Suiten, die einen einzigartigen Ausblick über die Valser Landschaft bieten; unsere Therme, die durch ihr einzigartiges Design besticht. Mehrere Restaurant-Auswahlmöglichkeiten darunter unser 7132 RED, 15 Punkte GaultMillau, mit internationaler, klassischer Küche und einem gehobenen Service in gediegenem Ambiente. Zudem verfügen wir über einen hauseigenen Helikopter, mit dem unsere Gäste nicht nur angenehm an- und abreisen, sondern die Gegend um Vals aus der Vogelperspektive erkunden können. Anstellungsart: Trainee / Praktikum <ul> <li>Mise en Place Vorbereitungen</li> <li>Unterstützung des Chef de Partie in der jeweiligen Küchenstation</li> <li>Einhaltung der betrieblichen Hygienevorschriften</li> <li>und Qualitätsstandards</li> </ul> <ul> <li>Sie begeistern unsere Gäste mit Charme und ehrlicher Gastfreundschaft.</li> <li>Sie sind an einer schweizerischen Hotelfachschule akkreditiert (Immatrikulation gem. L-GAV anerkannten Schulen).</li> <li>Sie sind eine kommunikative Persönlichkeit mit guten Sprachkenntnissen (D/E). Jede weitere Sprache ist von Vorteil.</li> <li>Sie verfügen über einen hohen Teamgeist und Einsatzbereitschaft.</li> <li>Sie sind motiviert, neues zu lernen und auch mal über den Tellerrand hinauszuschauen.</li> <li>Sie teilen unseren Sinn für hohe Qualität und setzen alles daran Gästewünsche zu erfüllen.</li> </ul> Als Mitarbeiter im 7132 Hotel profitieren Sie bei uns von attraktiven Benefits: <ul> <li>Geregelte 5-Tage-Woche</li> <li>Zeigen Sie Ihrer Familie und Freunden Ihren schönen Arbeitsort: vergünstigte Family &amp; Friends Raten</li> <li>Lassen Sie sich verwöhnen: attraktiver Mitarbeiter-Rabatt in allen 7132 Outlets</li> <li>Für Ihren Ausgleich: Fitness-Studio und kostenloser Eintritt in die 7132 Therme</li> <li>Das Highlight: Zum Abschluss Ihrer intensiven Zeit bei uns sind Sie der Gast im 7132 – inklusive Helikopter Rundflug oder Abendessen</li> </ul> JBTC1_AT

Praktikant Küche 7132 RED (m/w)

REZEPTIONIST (M/W/D) GESUCHT WERDE TEIL UNSERES TEAMS UND GESTALTE MIT UNS BESONDERE URLAUBSMOMENTE im Hotel Lärchenhof****Superior | Seefeld in Tirol Teil der Marcati Hotels &amp; more Gruppe Du suchst mehr als nur einen Arbeitsplatz – du suchst eine neue Herausforderung mit Herz, Professionalität und einem starken Team im Rücken? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir im Hotel Lärchenhof****Superior sind Gastgeber aus Leidenschaft. Unsere Gäste erwarten nicht nur Qualität, sondern authentische Gastfreundschaft – und genau dafür brauchen wir dich. Das erwartet dich bei uns: Mitten im Herzen der Tiroler Alpen, in der traumhaften Region Seefeld, bieten wir unseren Gästen ein exklusives Urlaubserlebnis auf 4-Sterne-Superior-Niveau. Als Teil der renommierten Marcati Hotels &amp; more Gruppe setzen wir auf höchsten Standard, persönliche Betreuung und ein familiäres Miteinander – sowohl mit unseren Gästen als auch im Team. Unsere Rezeption ist dabei die erste Anlaufstelle und das Herzstück des Hauses. Anstellungsart: Vollzeit · Herzlicher Empfang und Verabschiedung unserer internationalen Gäste · Check-in und Check-out mit der Hotelsoftware Protel · Betreuung und Beratung unserer Gäste vor Ort wie auch telefonisch · Bearbeitung von Buchungen, Anfragen und individuellen Gästewünschen · Kassenführung und Tagesabschlüsse · Enge Zusammenarbeit mit Housekeeping, Service, Haustechnik und Management · Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs an der Rezeption · Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder entsprechende Berufserfahrung · Freude am Kontakt mit Menschen, ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamspirit · Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Flexibilität · Gepflegtes Erscheinungsbild und sicheres Auftreten · Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, jede weitere Sprache ist ein Plus · Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit Protel · Einen abwechslungsreichen Ganzjahres-Arbeitsplatz in traumhafter Lage · Ein kollegiales Team, das Wert auf Zusammenarbeit, Respekt und Freude bei der Arbeit legt · Faire Bezahlung über Kollektiv, je nach Qualifikation – mit Bereitschaft zur Überzahlung · Geregelte Arbeitszeiten und flexible Dienstpläne · Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten · Mitarbeitervergünstigungen in allen Marcati-Betrieben (Hotel, Spa, Gastronomie) · Auf Wunsch Unterkunft im Personalhaus Klingt das nach deinem neuen Traumjob? Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen! Gehalt: Überzahlung je nach Qualifikation möglich! JBTC1_AT

Rezeptionist/-in (m/w/d)

In einer einzigartigen Lage auf 2.090 m sind wir schon ganz weit oben aber es geht noch viel weiter! Unsere Devise: "Gemeinsam wachsen". Um die ersten Schritte zu erleichtern, legen wir besonderen Wert auf eine strukturierte Einarbeitungsphase (On-Boarding), stehen Ihnen mit Rat &amp; Tat zur Seite und geben laufend Feedback. Wir sind zwar kein Familienbetrieb aber letztendlich sind es doch die familiäre Atmosphäre, Vertrauen und Zusammenhalt die uns ausmachen. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Arbeitssicherheit: Sie sind mitverantwortlich für die laufende Kontrolle und Einhaltung aller Sicherheitsrichtlinien (Brandschutz, Arbeitsplatzevaluierung etc.) im Haus und Ansprechperson für Kontrollbehörden (Bezirkshauptmannschaft, Brandschutzverhütung). Dabei stehen Ihnen sowohl unternehmensinterne Ansprechpartner als auch externe Professionisten zur Seite</li> <li>Gastgeberfunktion: Sie begegnen unsere Gäste auf Augenhöhe; Sie haben Freude am Umgang mit Gästen; Sie tragen Sorge für den freundlichen und kompetenten Umgang mit ihnen; dank Ihnen werden erstmalige Besucher zu treuen Stammgästen</li> <li>Kommunikation: Laufender Austausch mit allen Mitarbeitern insbesondere mit Ihren Abteilungsleitern; aktive Teilnahme an regelmäßig stattfindenden Direktoren-Meetings</li> <li>Produktweiterentwicklung: Dank Ihrer Inputs haben wir die Möglichkeit besser zu werden, uns von unseren Mitbewerbern abzuheben und die Gästezufriedenheit zu steigern</li> <li>Qualität: Die hotelübergreifend definierten Arbeitsabläufe &amp; Standards (SOPs) integrieren, konsequent auf deren Einhaltung achten und im Bedarfsfall Adaptierungen vornehmen, Durchführung der wöchentlichen Abteilungsleitermeetings, Definition von Schulungsstandards für die einzelnen Abteilungen</li> <li>Beschwerdemanagement: Definition der Standards, Ansprechpartner für Gästebeschwerden in letzter Instanz</li> <li>Mitarbeiterführung: Unter Berücksichtigung unternehmensinterner Vorgaben steuern Sie von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Ausscheiden aus dem Unternehmen den gesamten Zyklus (Employee Lifecycle) der Kontaktpunkte mit potenziellen und bestehenden Mitarbeitern. Dazu gehören: Recruiting, On-Boarding, Entwicklung, Bindung und Trennung. Ansprechpartner unserer externen Personalverrechnung, Durchführung administrativer HR Tätigkeiten (Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter, Überwachung der Dienstplangestaltung sowie Überstunden aller Abteilungen), Führung von regelmäßigen Mitarbeitergesprächen</li> <li>Administration: Durchführung &amp; Überwachung des Zahlungsverkehrs (Rechnungskontrolle &amp; Überweisungen), Überprüfung der Zahlungseingänge, Kontrolle der Hotelkasse, Erstellung der Monatsabschlüsse in unserem PMS, Ansprechpartner für die externe Buchhaltung (z.B. Belegwesen), regelmäßiges Reporting, Kontrolle der Abrechnungen von Lieferanten und Partnern, aktive Mitarbeit bei der Erstellung der Jahresbudgets, Inventuren</li> <li>Hardware/ Infrastruktur: Gewährleistung einer einwandfreien Hotelinfrastruktur in Abstimmung mit dem Teamleiter Haustechnik, Kontrolle der Einhaltung von Wartungsverträgen, Briefing von Handwerkern, Einholung von Angeboten und Freigabe dieser in Abstimmung mit der Geschäftsführung</li> <li>Marketing &amp; Verkauf: Erzielen bestmöglicher Umsätze und Belegung durch aktive Kommunikation mit der zentralen Reservierung, Sicherstellung einer effektiven Onlinepräsenz auf Vertriebsplattformen, maßgeblich mitverantwortlich für das Erreichen der gemeinsam definierten Erlösbudgets (F&amp;B, Wellness &amp; SPA)</li> </ul> Sie bringen mehrjährige Führungserfahrung aus der gehobenen Ferienhotellerie (vorzugsweise DACH) mit, übernehmen gerne Verantwortung und arbeiten gerne zielorientiert. Sie bringen die Bereitschaft mit aktiv mitzugestalten. <ul> <li>Kommunikationsfähigkeit: Ausgeprägte Fähigkeit, effektiv und höflich mit Gästen, Mitarbeitern und externen Partnern auf Deutsch und Englisch zu kommunizieren.</li> <li>Organisationstalent: Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu managen, Prioritäten zu setzen und unter Druck effizient zu arbeiten.</li> <li>Problemlösungskompetenz: Kompetenz in der schnellen Identifikation von Problemen und der Entwicklung praktischer Lösungen.</li> <li>Führungskompetenz: Fähigkeit, ein Team zusammenzustellen, zu leiten, zu motivieren und weiterzuentwickeln.</li> <li>Gastorientierung: Ein starkes Engagement für hervorragenden Gästeservice und die Fähigkeit, positive Kundenerlebnisse zu schaffen.</li> </ul> Gute Kommunikation erfordert entsprechende Sprachkenntnisse. Folgende Sprachkenntnisse werden vorausgesetzt: <ul> <li>Deutsch auf Muttersprachenniveau</li> <li>Englisch mindestens B2</li> </ul> Ich bitte Sie um Verständnis, dass wir beim Fehlen dieser Sprachkenntnisse Ihre Bewerbung nicht bearbeiten werden und Sie keine weitere Rückmeldung von uns erhalten. In erster Linie bieten wir Ihnen die Möglichkeit Ihren beruflichen Weg als Führungspersönlichkeit in einem erfolgreichen Hotelbetrieb fortzusetzen, sich fachlich und persönlich weiterzuentwicklen. Sie werden von einem erfahrenen Kollegen begleitet und erhalten strukturiertes Feedback, um sich schnellstmöglich in dieser Position aber auch in unserer Hotelgruppe zu Hause zu fühlen. Dazu kommt noch: <ul> <li>Saisonale Anstellung mit einem marktadäquaten Gehalt. Für diese Position ist abhängig von der Qualifikation und Berufserfahrung ein Saisonales Bruttogehalt für 9 Monate von ca. EUR 58.000 plus leistungsorientierter Vergütung vorgesehen</li> <li>Zusätzlicher variabler Gehaltsbestandteil bei Erreichung der gemeinsam definierten unternehmensinternen Ziele (Kriterien: Qualität, betriebswirtschaftliche Kennzahlen)</li> <li>Moderne Unterkunft direkt im Hotel oder in Sölden</li> <li>Tägliche Verpflegung (Frühstück, Mittagessen, Abendessen) auch an freien Tagen</li> <li>Nutzung unseres Sauna- &amp; Wellnessbereichs und Ermäßigungen bei Behandlungen und Wellnessartikel</li> <li>Nutzung unseres Fitnessraums mit Cardiogeräten, Gewichten etc.</li> <li>Ermäßigung auf Übernachtungen in unseren Schwesterhotels in Österreich in Sölden, Obergurgl und Seefeld bei entsprechender Verfügbarkeit</li> <li>Ermäßigung auf unsere tagesaktuellen Nächtigungspreisen für Ihre Familie (Verwandte ersten Grades und Partner) bei einem Aufenthalt in unserem Hotel mit allen Inklusivleistungen (erweiterte Halbpension, Nutzung Wellnessbereich etc.)</li> <li>Ermäßigter Saison-Skipass für die Skiregion Sölden/ Obergurgl – Hochgurgl als Teammitglied unserer Hotelgruppe</li> <li>Teilnahme an interne und externe Schulungsmaßnahmen, die wir in Kooperation mit unseren Partnern veranstalten (Teamleiterakademie, Blitztrainings, fachbezogene Kurzseminare)</li> <li>Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen sofern diese Ihnen dabei helfen, die Ihnen übertragenen Aufgaben leichter &amp; effizienter zu lösen.</li> </ul> JBTC1_AT

Hoteldirektor (m/w/d) für unser Schwesternhotel Enzian in Hochsölden

Willkommen im STOCK Team Mehr als nur ein TEAM | Mehr als nur eine FAMILIEN-PHILOSOPHIE | Mehr als nur LEIDENSCHAFT | Mehr als nur HERZBLUT Unsere Philosophie: "Mit den Füßen am Boden, mit dem Kopf in den Visionen, mit den Händen am Werkzeug und mit dem Herzen bei den Menschen“ Das STOCK feeling ist das außergewöhnliche Erlebnis zwischen Familie, Mitarbeitern, Gästen und Freunden, die sich gemeinsam ein besonderes Wohnzimmer - das STOCK resort *****s teilen! Der STOCK Team Spirit ist der gemeinsame Herzschlag, der Zusammenhalt und die besondere Qualität, welche gemeinsam mit besonderen Freundschaften den ausschlaggebenden Anteil des einzigartigen STOCK feelings ausmachen. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Selbständiges Führen eines Postens</li> <li>Zubereitung aller kalten &amp; warmen Speisen im Rahmen der klassisch-österreichischen &amp; internationalen Küche</li> <li>Führung der zugeteilten Mitarbeiter</li> <li>Koordination &amp; Absprache mit der Küchenleitung</li> <li>Mitwirken bei der Gestaltung des Menüplanes</li> <li>Arbeiten auf höchster Qualität</li> <li>Einhaltung der HACCP Richtlinien</li> </ul> <ul> <li>Berufserfahrung in dieser oder ähnlicher Position</li> <li>Flexibilität in Bezug auf Wochenend- und Feiertagsdienste</li> <li>Gute Deutschkenntnisse</li> <li>Englischkenntnisse von Vorteil</li> <li>Freundlichkeit und Liebe zum Beruf</li> <li>Gepflegtes Erscheinungsbild</li> </ul> <ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen, familiengeführten Unternehmen mit der mehrfach erhaltenen Auszeichnung “Arbeitgeber des Jahres”</li> <li>13. &amp; 14. Monatsgehalt</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten mit einer 5-Tagewoche &amp; digitaler Zeiterfassung</li> <li>Mitgestaltung des Dienstplanes durch Dienstplanwünsche</li> <li>Keine sonstigen Lebenserhaltungskosten aufgrund der kostenlosen Verpflegung (Frühstück,</li> <li>Mittag- &amp; Abendessen sowie Kaffee &amp; Kuchen)</li> <li>Einzigartige Mitarbeiter Lodge mit Dachterrassenpool, Sauna, Infrarotkabine, Fitnessstudio,</li> <li>Gambling Room &amp; kostenlosem WLAN-Zugang</li> <li>Topmoderne Zimmer &amp; Wohnungen mit eigenem Badezimmer, TV, Kochgelegenheit, Terrasse oder Balkon</li> <li>Gezielte Einführung &amp; Einarbeitung durch unser On-Boarding System</li> <li>Persönliche Entwicklungs- &amp; Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein attraktiver Standort, an dem man Arbeit &amp; Freizeit verbinden kann</li> <li>20% Rabatt auf alle Produkte &amp; Leistungen im Haus</li> <li>50% Rabatt auf Übernachtungen in allen Mitgliedshotels der Best Alpine Wellness Hotels</li> <li>STOCK TEAM Bonus Card mit vielen Vorteilen &amp; Rabatten im gesamten Zillertal</li> <li>Kostenlose Lademöglichkeiten für Elektrofahrzeuge </li> </ul> Wenn Sie die Herausforderung annehmen und Teil unseres dynamischen Teams werden möchten, senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! STOCK resort *****s Dorf 142 A-6292 Finkenberg/Zillertal/Tirol Ansprechperson: Romana Nill Telefonnummer: +43 5285 6775 511 E-Mail-Adresse: <a href="mailto:bewerbung@stock.at" target="_blank">bewerbung@stock.at</a> Eintrittsdatum: ab sofort Gehalt: Diese Position unterliegt dem Kollektivvertrag für Hotel- und Gastgewerbe zzgl. aller Überstunden, Zuschläge und gesetzlichen Sozialleistungen. KV-Überzahlungen sind in Abhängigkeit von Ihrem Qualifikationsprofil möglich. JBTC1_AT

Chef de Partie (m/w/d)

Bei Swarovski trifft Innovation auf Inspiration. Die Mitarbeiter*innen bei Swarovski wollen entdecken, erleben und erschaffen. Du auch? Wir suchen dich als Product Development Manager*in (w/m/d). In dieser spannenden Rolle bekommst du die Möglichkeit, in einem vielfältigen Team zu arbeiten, das tagtäglich die Grenzen neu erfindet. Werde Teil einer Marke, die sich als globale Ikone etabliert hat. Lerne und wachse mit uns. Wir sind mutig und innovativ und verblüffen, wie kaum ein anderer. Eine Welt voller Wunder erwartet dich bei Swarovski. Swarovski kreiert kristall-basierte Produkte in einzigartiger Qualität und Handwerkskunst, die Freude bringen und die Individualität feiern sollen. Das 1895 in Österreich gegründete Unternehmen entwirft, produziert und verkauft die weltweit edelsten Kristalle, Schmucksteine, Swarovski Created Diamonds und Zirkonia, sowie Schmuck, Accessoires, Kristallobjekte und Wohn-Accessoires. Swarovski Crystal Business hat mit ungefähr 2.400 Stores und 6.700 Verkaufsstellen in mehr als 150 Ländern eine globale Reichweite und beschäftigt mehr als 18.000 Mitarbeiter*innen. Zusammen mit den Schwesterunternehmen Swarovski Optik (optische Geräte) und Tyrolit (Schleifmittel) bildet Swarovski Crystal Business die Swarovski-Gruppe. Ein verantwortlicher Umgang mit Menschen und dem Planeten ist Teil der Swarovski-Geschichte. Heute ist dieses Erbe in Nachhaltigkeitsmaßnahmen verwurzelt, die über die gesamte Lieferkette hinweg reichen. Ein besonderer Fokus liegt dabei auf zirkulärer Innovation, Diversität, Inklusion und Selbstentfaltung sowie in der philanthropischen Arbeit der Swarovski Foundation, die Wohltätigkeitsorganisationen unterstützt, die positiven Einfluss auf die Umwelt und die Gesellschaft nehmen. Dich erwartet Zu deinen Aufgaben gehören unter anderem: <ul> <li>Entwicklung von neuen Produkten gemäß den Anforderungen der Auftraggeber*innen in enger Zusammenarbeit mit Design-, Sales- und Marketingabteilung</li> <li>Erstellung technischer Konzepte sowie Überprüfung der technischen Machbarkeit von neuen Produktideen</li> <li>Umsetzung der Entwicklungsprojekte von der Konzeptfindung bis zur Serienreife</li> <li>Ansprechpartner*in für Weiterentwicklung und Optimierung von Werkzeugen bzw. Werkzeugänderungen für die Bereiche Glasverformung und Kristallveredelung</li> <li>Erstellen von entwicklungsbegleitenden Dokumentationen</li> <li>Kontaktaufnahme mit in- und ausländischen Lieferanten</li> </ul> Wir suchen dich - ein einzigartiges Talent, das folgendes mitbringt: <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich (HTL, FH) oder Fachausbildung mit Berufserfahrung</li> <li>Erfahrung mit einem 3D CAD System (idealerweise Siemens NX)</li> <li>Gute Kenntnisse in MS Office, SAP- Kenntnisse von Vorteil</li> <li>Ausgeprägtes technisches Interesse und Detailgenauigkeit</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten</li> <li>Teamorientierung und Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit mit allen Ebenen der Organisation</li> </ul> Bitte beachte: Diese Stellenausschreibung ist mit keiner offenen Stelle verlinkt. Deine Personaldaten werden auf unserer Plattform gespeichert und wir werden dich kontaktieren, sobald wir eine offene Stelle haben. Nach einem Jahre werden die Personaldaten gemäß Datenschutzverordnung gelöscht. Du kannst eine Reihe von Vorteilen erwarten, darunter: <ul> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Home-Office-Regelung, Teilzeit-Modelle, u.a.)</li> <li>Fahrtkostenzuschuss/Öffi-Ticket/Bike Leasing</li> <li>Firmenzuschuss für Mittagessen in den Kantinen</li> <li>Betriebspensionsvorsorge durch den Arbeitgeber (ab 3. Dienstjahr)</li> <li>Geburtenzuschuss, Hinterbliebenenhilfe</li> <li>Betriebskinderkrippe, Sommerferienbetreuung für Kinder</li> <li>Kostenlose Sport- und Gesundheitsprogramme</li> <li>Aus- und Weiterbildungsangebote</li> <li>Freiwilligenzeit</li> <li>Kostenlose externe Beratung &amp; Unterstützung (ICAS)</li> <li>Freiwillige Erfolgsbeteiligung</li> <li>Zuschuss bei privater Krankenversicherung</li> <li>Treuevorteile in Form von Prämien, Jubiläumsgeschenk u.a.</li> <li>Werks-Wohnungen</li> </ul> Masters of Light Since 1895 Swarovski ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit. Wir geben unseren Mitarbeiter*innen den Mut, Individualität zu zelebrieren und sind stolz darauf, einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem sich die Menschen einbezogen, respektiert, geschätzt, verbunden und gehört fühlen. Ein Ort, an dem jeder und jede dazugehört. Alle Aspekte der Beschäftigung, einschließlich der Entscheidung über Einstellung, Beförderung, Disziplinarmaßnahmen oder Entlassung, beruhen auf Verdienst, Kompetenz, Leistung und Geschäftsanforderungen. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, Familienstand, Alter, nationaler Herkunft, körperlicher oder geistiger Behinderung, Gesundheitszustand, Schwangerschaft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Veteranenstatus oder einem anderen Status, der in den Ländern, in denen wir tätig sind, gesetzlich geschützt ist. Aus gesetzlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position € 2.777,03 brutto monatlich beträgt. Unsere tatsächlichen Gehaltspakete orientieren sich an aktuellen Marktgehältern und berücksichtigen deine Qualifikation und Erfahrung. #LI-Hybrid JBTC1_AT

Product Development Manager*in (w/m/d)

Unsere Leidenschaft ist das Leben zu Hause – mit nachhaltigen Heimeinrichtungsprodukten und einem vielfältigen Team schaffen wir für Millionen Menschen einen besseren Alltag. Das ist IKEA. • Du setzt das IKEA Sortiment kreativ und zielgruppenorientiert in Szene und entwickelst inspirierende Einrichtungslösungen in verschiedenen Stilrichtungen. • Mit unverwechselbaren Präsentationen im Einrichtungshaus zeigst du die Vorteile der Produkte auf und erleichterst so den Kaufprozess. • Du planst Shops und Layouts gemäß IKEA Konzepten, setzt diese mit passenden Präsentationstechniken, Licht und handwerklichem Geschick um. • Du bleibst über Einrichtungstrends und Wohnbedürfnisse im lokalen Markt informiert, um passende Lösungen zu entwickeln. • Durch regelmäßige Aktualisierungen und saisonale Anpassungen sorgst du für neue Einkaufserlebnisse. Du arbeitest eng mit Kolleg:innen anderer Abteilungen im Einrichtungshaus zusammen und koordinierst in Abstimmung mit deiner Führungskraft auch die Arbeit von Fremdfirmen. • Du begeisterst dich für Wohnen und Einrichten und hast ein sicheres Gespür für Farben, Formen und Materialien. Es macht dir Spaß, in einem zukunftsorientierten Einzelhandelsumfeld zu arbeiten und das Einkaufserlebnis unserer Kund:innen positiv zu gestalten. • Du hast eine Ausbildung als Gestalter:in für visuelles Marketing und / oder Erfahrung im Messebau oder Shop Design. Du bist kreativ und praxisorientiert. • Der Umgang mit Skizzierstiften, Moodboards, Akkuschrauber und Malerwalze ist dir ebenso vertraut wie die Anwendung von 3D Programmen (zum Beispiel REVIT etc.). • Du hast ein breites Fachwissen über unterschiedliche Materialien, Werkzeuge und deren Anwendung. • Du kannst sowohl auf Deutsch als auch Englisch fließend kommunizieren. Gelegentliche Dienstreisen zur Unterstützung bei Neu- und Umbauten in einem anderen IKEA Einrichtungshaus siehst du als Bereicherung an. SMÅRT für dein Konto: Das Mindestentgelt für diese Position beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (38,5 Wochenstunden) € 2.380,- brutto pro Monat. Diese Stelle wird auch in Teilzeit mit 30 Wochenstunden besetzt, das entspricht einem monatlichen Bruttoentgelt von € 1.854,5. Der Arbeitsstart ist flexibel zwischen 06:30 Uhr und 08:00 Uhr selbst einteilbar (Montag-Freitag). Je nach gewähltem Arbeitsstart ist Arbeitsende zwischen 15:30 Uhr und 17:00 Uhr. Deine Benefits: • Ein sicherer Arbeitsplatz mit einem Einstiegsgehalt über dem Kollektivvertrag in einem inklusiven und werteorientierten Unternehmen • ONE IKEA Bonus (jährlich bei Zielerreichung für alle Mitarbeiter:innen) • Ein Dienstplan, abgestimmt auf deine Bedürfnisse, 4 Wochen im Vorhinein • Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten im In- und Ausland • Lebens- und private Unfallversicherung • 15% Einkaufsrabatt und vergünstigtes Essen weitere Vorteile findest du auf IKEA.at/Jobs SEI SMÅRT GANZ DU SELBST: WIR GLAUBEN AN KARRIERE OHNE BARRIERE In Schubladen denken wir nur, wenn es um Kommoden geht. Deshalb setzen wir auf die Förderung von Geschlechtergerechtigkeit, einen bunten Mix aus Generationen, die Inklusion von Personen mit Behinderungen und einen offenen Umgang mit Religion, Glaube und Weltanschauung. Mehr zu Inklusion, Vielfalt und Gleichheit bei IKEA findest du unter: <a href="https://www.ikea.com/at/de/this-is-ikea/work-with-us/gleichheit-vielfalt-inklusion-pub86a2cb59" target="_blank">Inklusion, Vielfalt &amp; Gleichheit am Arbeitsplatz - IKEA Österreich</a> JBTC1_AT

Visual Merchandiser/Activity Co-Worker (w/m/d) 30h/w-Vollzeit - IKEA Innsbruck

Für unser 4 Sterne Hotel in Ischgl suchen wir ab sofort noch Verstärkung. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li> Selbstständiges Vor- und Zubereiten von Beilagen, Suppen und Gemüsegerichten</li> <li> Verantwortlich für den Entremetier-Posten im À-la-carte-Service</li> <li> Mise en Place-Arbeiten</li> <li> Sorgfältiger Umgang mit frischen Produkten und Lebensmitteln</li> <li> Unterstützung des Küchenteams bei einem reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft</li> </ul> Das Hotel Restaurant Eldorado in Ischgl steht für gehobene Tiroler Gastlichkeit, Qualität und Herzlichkeit. In unserem À-la-carte-Restaurant verbinden wir traditionelle Küche mit modernen Akzenten und legen größten Wert auf frische, regionale Zutaten. Unser engagiertes Team arbeitet in einem familiären Umfeld mit flachen Hierarchien und echter Leidenschaft für Gastronomie. Wir bieten unseren Mitarbeitenden ein professionelles Arbeitsumfeld, faire Arbeitsbedingungen und die Möglichkeit, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln – mitten im Herzen der Tiroler Alpen. <ul> <li> 6-Tage-Woche mit geregelten Arbeitszeiten</li> <li> Ein junges, motiviertes Team, das mit Leidenschaft zusammenarbeitet</li> <li> Doppelzimmer in unserer Mitarbeiterunterkunft</li> <li> WLAN und TV in den Zimmern für deinen Komfort</li> <li> Kost und Logis frei</li> <li> Entlohnung über dem KV – leistungsgerechte Bezahlung</li> <li> Verpflegung während der Arbeitszeit</li> <li> Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einer Top-Lage in Ischgl</li> </ul> JBTC1_AT

Chef de Partie (m/w/d) Entremetier

Verwurzelt in den Bergen. Den Kopf in den Wolken. Himmel voraus. Der Engel zwischen Himmel &amp; Erde ist unser Zuhause und vielleicht bald dein neues Außerhause. Familiengeführt seit 1748. Und nun bereits in 7. Generation, als Mattersberger-Zimmermann mit Herz, Leib &amp; Seele und 180 ganz besonderen Mitarbeitern, Gastgeber. Was uns zusammenschweißt ist die Liebe zu einem Ort, der vom Keller bis zum Dachboden und über seine ursprüngliche Grundstücksgrenze hinaus, orgänsich gewachsen ist. Ein Ort, an dem das Miteinander schon immer Zuhause war und an dem man Persönlichkeit und Charakter besonders schätzt. Managing bei Chaos? Wär jetzt gelogen, wenn wir das verneinen würden, aber den Humor verlieren wir selten, auch wenn's höllisch heiß wird hier auf Wolke 7. Was es sonst noch zu sagen gibt? So einiges. Aber das wichtigste: We believe Snitzel can fly ; ) And we believe in you. Fix. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Herstellung von Eierspeisen sowie Süßspeisen in unserer ShowKüche</li> <li>Vorbereitung und Anrichten der Obst- , Wurst- und Käseplatten</li> <li>Selbstständiges sicherstellen eines professionellen Mies en Place</li> <li>Aktive Mitarbeit im täglichen Arbeitsablauf</li> <li>Unterstützung bei der Umsetzung von Aufgaben und Zielen</li> <li>Kontrolle und Einhaltung der gesetzlichen Hygienevorschriften unter HACCP</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Koch oder Köchin oder Erfahrung in ähnlicher Position</li> <li>Freude am Beruf &amp; Einsatzbereitschaft</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li> <li>Freude am Zubereiten von Speisen</li> <li>Flexibilität &amp; Belastbarkeit</li> <li>Zuverlässigkeit &amp; Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Selbstständiges Arbeiten</li> <li>Sauberes &amp; gepflegtes Auftreten</li> </ul> <ul> <li>Gemütliche Apartments und Zimmer (zwischen 5 Geh- und 5 Fahrminuten entfernt vom Hotel)</li> <li>Kostenlose Tiefgaragen- und Außenparkplätze ausschließlich für das Engel-Team</li> <li>Auspowern im eigenen Mitarbeiter-Fitnessstudio</li> <li>Frühstück, Mittag- und Abendessen an 7 Tagen die Woche, auch an deinen freien Tagen</li> <li>Du bist Teil der einzigartigen Engel-Familie und arbeitest in einem aufgeschlossenen, motivierten und familiären Team (est. 1748)</li> <li>Jahresanstellung – 365 Tage im Jahr</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten zwischen 05.00 - 15.00 Uhr</li> <li>13. &amp; 14. Gehalt sowie Feiertagszuschläge</li> <li>Leistungsbezogene Gehaltsanpassungen sind selbstverständlich</li> <li>Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Zwei Tage in der Woche frei. Fix.</li> <li>Ein Teil der Arbeitskleidung wird kostenfrei gestellt</li> <li>Alle 3 Monate kannst du 2 Messer kostenfrei bei uns schleifen lassen</li> <li>50% Ermäßigung auf Massagen und Kosmetikbehandlungen in unseren Organic Treats</li> <li>20% Ermäßigung auf deine Einkäufe in unserem Engel Shop</li> <li>20% Ermäßigte Aufenthalte für deine Familienmitglieder bei uns im Engel</li> <li>50% Rabatt auf Übernachtungen für dich &amp; eine Begleitperson in allen Mitgliederhotels der Best Alpine Wellness Hotels</li> </ul> Eintrittsdatum: ab sofort JBTC1_AT

Frühstückskoch/köchin (m/w/d)

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs! Job-Nr.: 106188 Einsatzort: Innsbruck Fachbereich: Software &amp; IT Art der Anstellung: Vollzeit Gehalt (Brutto/Monat): ab € 3.350,- Für ein namhaftes Unternehmen aus dem Finanzdienstleistungsumfeld suchen wir eine/n engagierte/n Java Fullstack Developer*in. Du bringst bereits Erfahrung in der Entwicklung moderner Web-Anwendungen mit und möchtest deine Skills in spannenden und gesellschaftlich relevanten Projekten weiter vertiefen? Dann bist du hier genau richtig! Aufgaben: <ul> <li>Entwicklung und Weiterentwicklung von modernen Web-Anwendungen im Bereich Internetbanking</li> <li>Umsetzung klar definierter Anforderungen zu Beginn – mit zunehmender Erfahrung übernimmst du auch selbstständig die Analyse und die Konzeption von Lösungen</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Entwickler*innen, die dich fachlich begleiten und coachen</li> <li>Mitarbeit in einem agilen Team nach Scrum mit kontinuierlichem Feedback und Raum für Innovation</li> <li>Beitrag zur technischen und fachlichen Weiterentwicklung des Produkts</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Uni) im Bereich Softwareengineering oder Wirtschaftsinformatik</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung </li> <li>Erfahrung in der Entwicklung von Webanwendungen mit Java, idealerweise mit Spring, Angular, JSF</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2)</li> </ul> <ul> <li>Homeoffice und flexible Arbeitszeiten</li> <li>Betriebsrestaurant</li> <li>Fahrtkostenzuschuss</li> <li>Social Events (z.B. Betriebsausflug, Weihnachtsfeier, etc.) </li> <li>... und noch einige mehr</li> </ul> JBTC1_AT

Softwareentwickler JAVA (m/w/d)

<h2>Besser mit Herzblut</h2> BAUHAUS sucht ab sofort für das Fachcentrum in Innsbruck/Völs Mitarbeiter/innen im Verkauf für die Fachabteilung: <ul> <li>Sanitär</li> </ul> BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter – füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind das wertvollste Gut des Unternehmens – und der beste Beweis dafür ist der Erfolg: Mit über 270 Fachcentren in 19 Ländern gehört BAUHAUS zu den erfolgreichsten Unternehmen Europas. Und freut sich darauf, mit Ihnen noch besser zu werden! Die Abteilung Sanitär umfasst Produkte aus den Bereichen Haustechnik und Wellness. Von einbaufertigen Duschen, Sanitärkeramik, Badewannen und Accessoires findet sich auch eine große Auswahl an Heizungen, Küchenblocks und sämtliche Installationsmaterialien. Im Fokus Ihrer tagtäglichen Arbeiten stehen die BAUHAUS Kunden, welche von der Begrüßung über die Bedarfsermittlung bis hin zur Verabschiedung freundlich und fachkompetent beraten werden. Mit einem Blick fürs Detail gewährleisten Sie eine ansprechende Warenpräsentation sowie Ordnung und Sauberkeit. Durch eigenverantwortlichen Bestellvorgänge stellen Sie die Verfügbarkeit der Produkte für unsere Kunden sicher. <ul> <li>Sie haben Freude am Verkauf der BAUHAUS Produkte und überzeugen durch Ihre dienstleistungsorientierte Persönlichkeit. </li> <li>Direkten und aktiven Kundenkontakt schätzen Sie, und auch bei hoher Kundenfrequenz steht Freundlichkeit für Sie an erster Stelle </li> <li>Ihr Fachwissen rundet optimal eine abgeschlossene Ausbildung oder Erfahrungen als Maurer, Zimmermann, Kaufmann/-frau im Fachbereich oder ähnliches ab </li> <li>Idealerweise haben Sie bereits Verkaufserfahrung in der Branche gesammelt und sind es gewohnt Ihre vereinbarte Wochenarbeitszeit zu den Verkaufsöffnungszeiten zu leisten. </li> </ul> <ul> <li>6. Urlaubswoche ab einem Jahr Betriebszugehörigkeit</li> <li>Das überkollektivliche Mindestbruttojahresgehalt beträgt bei 38,5 Stunden € 32.900,- (€ 2.350,- Monat). Selbstverständlich bieten wir eine Überzahlung, abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation sowie Leistungsprämien</li> <li>Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten im BAUHAUS</li> <li>einen sicheren Arbeitsplatz mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem modernen und dynamischen Unternehmen</li> </ul> JBTC1_AT

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