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SAATBAU ist ein kompetenter Partner in der Entwicklung und Bereitstellung von hochwertigem Saatgut. Als Vollanbieter garantieren wir eine breite Palette an Lösungen, die nicht nur hohe Erträge versprechen, sondern auch die Qualität und Nachhaltigkeit der Landwirtschaft fördern. <ul> <li>Kundenbesuche (Lagerhäuser, Handel, landwirtschaftliche Großbetriebe)</li> <li>Information und Beratung bei Kundenbesuchen, am Telefon, bei Messen, Feldbegehungen und anderen Veranstaltungen</li> <li>Sortenplatzierungen und Einführung von neuen Sorten, Platzierung von Werbemitteln</li> <li>Unterstützung bei der Erarbeitung eines Marketingkonzeptes</li> <li>Abstimmung Verkaufssortiment und Mengenplanung für die Region</li> <li>Abwicklung von Reklamationen</li> <li>Vorträge und Schulungen in der Region</li> </ul> <ul> <li>Interesse für das Thema Saatgut und praktische Erfahrung im Pflanzenbau</li> <li>eine abgeschlossene Ausbildung, idealerweise im Bereich der Landwirtschaft</li> <li>Kenntnis der natürlichen und strukturellen Gegebenheiten der Region</li> <li>hohe Beratungskompetenz</li> <li>Vertriebskraft und Kommunikationsstärke</li> <li>Einsatzbereitschaft und Flexibilität, Reisebereitschaft in der Region</li> </ul> <ul> <li>Krisensicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Marktsegment</li> <li>Gute Einschulung und Einarbeitung sind sichergestellt</li> <li>Sehr gutes Betriebsklima</li> <li>Homeoffice </li> <li>Dienstauto zur Privatnutzung</li> <li>Zusätzliche Sonderurlaubstage sowie zahlreiche Mitarbeiter-Benefits</li> <li>Gehalt nach individueller Vereinbarung entsprechend Qualifikation und Erfahrung, zzgl. Diäten (gesetzl. verpfl. Mindestangabe EUR 2.560,00 brutto/Monat)</li> </ul> JBTC1_AT

Beratung und Verkauf Saatgut (m/w/d)

BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit. <ul> <li>Fachliche und disziplinäre Führung, Ausbildung und Motivation der Mitarbeiter:innen</li> <li>Sicherstellung der Kundenzufriedenheit und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen</li> <li>Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg des Marktes</li> <li>Inventur- und Kennzahlenverantwortung</li> <li>Interpretation diverser (Kennzahlen-)berichte sowie proaktive Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen</li> <li>Verantwortung für Warenbestellung, Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Tägliche Gewährleistung des Marktstandards</li> <li>Laufende Qualitäts- und Frischekontrollen</li> <li>Sicherstellung und Einhaltung der Qualitätsstandards sowie rechtlicher Vorschriften</li> <li>Erste:r Ansprechpartner:in für alle internen und externen Schnittstellen (Behörden, Zentralabteilungen, )</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Matura, Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Handel und/oder in der Gastronomie</li> <li>Führungserfahrung in vergleichbarer Position (z.B. als Filialleiter:in)</li> <li>Genauigkeit sowie Belastbarkeit unter Zeitdruck</li> <li>Hohe Service- sowie Beratungskompetenz, Kommunikationsstärke</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen, Soziale Kompetenz, Empathie und Teamfähigkeit</li> <li>Hohe Motivations- und Begeisterungsfähigkeit</li> <li>Durchsetzungsstärke, Selbstsicheres Auftreten und Konfliktfähigkeit</li> <li>Organisations- und Planungskompetenzen</li> <li>Analytische Fähigkeiten und unternehmerisches Denken sowie hohe Kennzahlenaffinität</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt liegt deutlich über Kollektivvertrag und beträgt mindestens 3.850 Euro brutto/Monat (All-in-Vertrag). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

Marktmanager:in

Für unseren renommierten Kundenbetrieb (KV Metallgewerbe) suchen wir ab sofort Sie als Installateur (m/w/d).
Installateur (m/w/d)Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Die Durchführung von Installationen, Wartungen und Reparaturen, sowie Problemlösungsarbeiten vor Ort liegen in Ihrem Fachgebiet</li>
<li>Sie sind für die Planung und Umsetzung von Installationen unter Berücksichtigung geltender Normen und Sicherheitsstandards zuständig</li>
<li>Sie führen präventive Instandhaltungsmaßnahmen, wie Systemoptimierungen zur Vermeidung zukünftiger Ausfälle oder Störungen, durch</li>
</ul>
Ihre Qualifikationen
<ul>
<li>Idealerweise bringen Sie eine LAP im Bereich Gebäudetechnik oder einer ähnlichen Fachrichtung mit</li>
<li>Sie überzeugen mit Ihrer Berufserfahrung im Bereich Installationen, Wartung und Instandhaltung</li>
<li>Der Führerschein der Klasse B, sowie handwerkliches Geschick sind Ihrerseits gegeben</li>
</ul>
Ihre Vorteile
<ul>
<li>Auf Sie wartet eine Vollzeitbeschäftigung mit geregelten Arbeitszeiten von Montag bis Freitag im Tagdienst</li>
<li>Sie arbeiten in einem motivierten Team mit sehr gutem Betriebsklima</li>
<li>Ihnen wird ein Firmen PKW für Dienstfahrten zur Verfügung gestellt</li>
</ul>
Wir bieten einen Monatsbruttolohn ab € 2.885,37 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Mit nur einem Klick kommen Sie direkt zu unserer Online-Bewerbung!
Trenkwalder Personaldienste GmbH AT Bernadette Pascutti RecruiterIn 8753 Fohnsdorf, Arena am Waldfeld 5 Tel. +43507072127 Email: 
Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.

Installateur (m/w/x)

Direkt angestellt bei unserem Kunden in Gleisdorf, einem erfolgreichen und innovativen Unternehmen mit flacher Hierarchie im Bereich Automatisierung, arbeiten Sie ab sofort als Monteur (m/w/d) im Bereich Mechanik.
Konstrukteur (m/w/d) MaschinenbauIhre Aufgaben
<ul>
<li>Montage und Inbetriebnahme von den automatisierten Sondermaschinen</li>
<li>Montage und Einstellung von Sensoren, Aktoren sowie Pneumatik- und Hydraulikkomponenten</li>
<li>Organisation der Montageeinsätzen beim Kunden, Baustellenkoordination sowie die Problemlösung vor Ort</li>
<li>Durchführung mechanischer Anpassungen und Fertigung</li>
<li>Zusammenarbeit und Abstimmung mit Konstruktion, Einkauf, Fertigung und Elektrotechnik</li>
<li>Serviceleistungen beim Kunden</li>
</ul>
Ihre Qualifikationen
<ul>
<li>Abgeschlossene technische Ausbildung (zB: Maschinenbau)</li>
<li>Erfahrung im Sondermaschinenbau</li>
<li>Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten</li>
<li>Gute Kommunikationsfähigkeiten</li>
<li>Reise- und Einsatzbereitschaft (ca. 40%)</li>
</ul>
Ihre Vorteile
<ul>
<li>Direktanstellung bei einem modernen Unternehmen</li>
<li>Arbeiten in einem kreativen und eigenverantwortlichen Umfeld innerhalb eines innovativen Teams</li>
<li>Angenehme Arbeitsatmosphäre durch eine lockere Kommunikationskultur und flache Hierarchien</li>
<li>Bereitstellung individueller fachlicher und persönlicher Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Organisation regelmäßiger Teamevents zur Stärkung des Teamgeists</li>
<li>Flexibilität bei den Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Arbeiten im Home Office</li>
<li>Zugang zu Mitarbeiterrabatten und Corporate Benefits</li>
<li>Kostenloser Parkplatz für Mitarbeiter (m/w/d)</li>
</ul>
Wir bieten ein Monatsbruttogehalt ab € 2.900,00 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!Trenkwalder Personaldienste GmbH AT Silvia Herbst Senior Recruiterin 8020 Graz, Gürtelturmplatz 1/ 4. Stock Tel. +43507072804 Email: 
Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.

Konstrukteur (m/w/x) Maschinenbau

Sie besitzen eine selbstständige Arbeitsweise und haben Freude am Schweißen? Unser Kunde (KV EMI) ist eines der führenden Industrieunternehmen in Murtal. Für eine aktuell offene Position suchen wir Sie als Schweißer (m/w/d)&nbsp;zum sofortigen Eintritt.
Schweißer (m/w/d)Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Schweißen nach Zeichnung und Anweisung</li>
<li>Ihr Aufgabengebiet beinhaltet selbstständiges Plan lesen</li>
<li>Nachschweißarbeiten von Hand und eigenständiges mechanisches Rüsten</li>
</ul>
Ihre Qualifikationen
<ul>
<li>Sie haben eine Ausbildung zum Schweißer (m/w/d) oder eine technische Ausbildung mit Schweißkenntnissen</li>
<li>Besitzen Sie eine 3-Schichtbereitschaft</li>
<li>Führerschein B und eigener PKW ist notwendig</li>
</ul>
Ihre Vorteile
<ul>
<li>Kollegiale Atmosphäre mit gegenseitiger Wertschätzung sind selbstverständlich</li>
<li>Eine Bewerbung - viele Möglichkeiten! Unser Trenkwalder-Team betreut Sie auch individuell während Ihrem Einsatz bei unserem Kunden</li>
<li>Herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben in einem renommierten Unternehmen</li>
</ul>
Wir bieten einen Monatsbruttolohn ab € 3.462,33 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
Wenn Sie in unserem Jobangebot Ihre Herausforderung sehen, bewerben Sie sich noch heute mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen.Trenkwalder Personaldienste GmbH AT Bernadette Pascutti RecruiterIn 8753 Fohnsdorf, Arena am Waldfeld 5 Tel. +43507072127 Email: 
Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.

Schweißer (m/w/d)

2
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								<a href="mailto:?subject=Ausbilder:in für den Lehrberuf Elektrotechnik&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
Ausbilder:in für den Lehrberuf Elektrotechnik
ÖBB-Infrastruktur AG 
Knittelfeld, Steiermark, 8720, AUT 
Normalarbeitszeit Fixzeit 
 38,5 Std. 
req23091
Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!
Der Geschäftsbereich Aus- und Weiterbildung (AWB) führt den 
Großteil der Lehrberufe sowie die gesamte betriebliche und technische Aus- und 
Weiterbildung der Mitarbeiter:innen durch.
Ihr Job
<ul>
<li>Die 
 praktischen Fertigkeiten und theoretischen Kenntnisse des jeweiligen 
 Berufsbildes werden den Lehrlingen durch dich vermittelt.</li>
<li>Du 
 hältst den praktischen Unterricht ab und beurteilst den Lernfortschritt 
 mittels Lehr- und Lernzielkontrolle.</li>
<li>Die 
 praktischen Arbeiten mit den Lehrlingen für die Konzerngesellschaften und 
 Dritte werden von dir umgesetzt.</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Du 
 bringst den Lehrabschluss- und die Facharbeiter:innenprüfung im Lehrberuf 
 Elektrotechnik sowie mehrjährige Berufserfahrung mit.</li>
<li>Der 
 "Besondere Befähigungsnachweis für Ausbilder:innen 
 (Ausbilder:innenprüfung)" wurde bereits abgelegt. Bei nicht vorhandenen prüfungsmäßigen Voraussetzungen sind die Prüfungen 
 ehestens bei Aus- und Weiterbildung abzulegen.</li>
<li>Du 
 bist in der Lage die dem Beruf eigentümlichen Fertigkeiten und Kenntnisse 
 an Jugendliche in Form eines Unterrichtes oder einer Unterweisung 
 weiterzugeben.</li>
<li>Idealerweise 
 hast du bereits pädagogische Erfahrung im Umgang&nbsp;mit Jugendlichen 
 gesammelt bzw. warst schon länger in einer Ausbildungseinrichtung tätig.</li>
<li>Du 
 bist motiviert dich ständig weiterzubilden und dir neue technische 
 Fertigkeiten und Kenntnisse anzueignen.</li>
<li>Deine Kontakt- und Kommunikationsfreude zeichnen 
dich aus. </li>
<li>Du trittst bewusst als Vorbild für die Jugendlichen auf, kannst dich 
gleichzeitig gut abgrenzen.</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul>
<li>Für 
 die Funktion "Lehrlingsausbilder:in" ist ein Mindestentgelt von 
 € 44.487,80 brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und 
 Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li>
<li>Ein 
 zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf dich und unterstützt dich 
 bei deinem Start und deinen Tätigkeiten!</li>
<li>Wir 
 bieten dir zahlreiche Benefits (besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; 
 in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten 
 heimischen Urlaubsregionen) an.</li>
<li>Als 
 eines der großen Klimaschutzunternehmen des Landes bieten wir dir einen 
 sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die 
 Chance, deinen persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen 
 Mobilität zu leisten.</li>
<li>Du 
 hast die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich 
 mit der ÖBB zu entdecken. So arbeitest du nicht nur an klimafreundlicher 
 Mobilität, sondern kannst auch umweltfreundlich mit deiner Familie reisen.</li>
<li>Die 
 Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir 
 regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage 
 und Impfaktionen stehen jährlich am Programm.</li>
</ul>
Ihre Bewerbung
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf und 
einem Motivationsschreiben. Als interne:r Bewerber:in füge bitte auch deinen 
SAP-Auszug hinzu.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Alexandra Klaus unter <a href="tel:+43664/88331914 " target="_blank">+43664/88331914 </a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#fahrbeguenstigung" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#gesundheit" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#bahnbistro" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#oebbwohnen" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundpflege" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#sonderrabatte" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ferienhaeuser" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#reisebuero" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#vielfalt" target="_blank"></a>
Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.
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Ausbilder:in für den Lehrberuf Elektrotechnik

Die Stahl Judenburg GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n<h3>Sales Director Stahl Judenburg (w/d/m)</h3><ul><li>Mobil / Judenburg</li><li>Vollzeit</li><li>unbefristet</li></ul><h3>Wer wir sind</h3>Mit rund 6.000 Kolleginnen und Kollegen ist die GMH Gruppe das klimafreundlichste Stahlunternehmen Deutschlands. Bis 2039 liefern wir CO2-neutralen Stahl an unsere Kunden, die vor allem aus den Bereichen Mobilität, Energie und Maschinenbau stammen. Wir setzen auf partnerschaftliche Zusammenarbeit mit flexiblen Strukturen, flachen Hierarchien und einem ausgeprägten Wir-Gefühl.Stahl Judenburg - als Teil der GMH Gruppe - ist ein international renommiertes Stahlverarbeitungsunternehmen, das seinen Kunden vom obersteirischen Standort Judenburg aus ein umfangreiches Produktportfolio bietet. Produkte von Stahl Judenburg kommen dort zum Einsatz, wo Bauteile großen Belastungen ausgesetzt sind oder eine sichere Funktion von Komponenten entscheidend ist.<h3>Was wir vorhaben</h3>Als Sales Director Stahl Judenburg (w/d/m) verantworten Sie unsere Produktgruppe Precision Steel und stärken unsere Marktposition, indem Sie neue und bestehende Kunden für unsere Produkte begeistern.<ul><li>Federführendes Erschließen neuer Märkte, Marktsegmente und Produktanwendungen (Wachstumsstrategie / Portfolioentwicklung)</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Wachstums- und Internationalisierungsplänen</li><li>Definition und Management einer Preis-Philosophie</li><li>Mitgestaltung des Produktportfolios und Ausarbeitung der USPs</li><li>Phase In and Phase Out Management von Produktgruppen</li></ul><h3>Wen wir suchen</h3>Wir suchen eine engagierte und lösungsorientierte Sales-Persönlichkeit mit starkem analytischen Denkvermögen und einer "Hands-on"-Mentalität.<ul><li>Ihre ausgeprägten Team- und Kommunikationsfähigkeiten ermöglichen es Ihnen, Netzwerke erfolgreich zu pflegen und auszubauen.</li><li>Sie zeichnen sich durch eine selbständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise aus</li><li>Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb und haben bereits erste Führungserfahrung gesammelt</li><li>Sie können Verhandlungen sicher auf Deutsch und Englisch führen</li><li>Sie sind gerne in Europa unterwegs (Reisebereitschaft: 50%)</li><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Vorzugsweise kennen Sie sich in der metallverarbeitenden Industrie aus</li></ul>Für diese Position ist gemäß Kollektivvertrag ein Jahresbruttogehalt von €85.563,- vorgesehen. Darüber hinaus bieten wir eine marktkonforme Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Erfahrung.<h3>Was wir bieten</h3><ul><li>Mitarbeiterbeteiligung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Sport- und Fitnessangebote</li><li>Kinderbetreuung</li></ul>Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.Bewerben Sie sich online in unserem Bewerberportal.
#J-18808-Ljbffr

Sales Director Stahl Judenburg (w/d/m)Precision Steel

BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit. <ul> <li>Intensive, mehrmonatige Praxis-Ausbildung in den Frischebereichen Feinkost, Backshop und Fleisch in einem Ausbildungsmarkt unter Anleitung unserer erfahrenen Markt-Führungskräfte</li> <li>Aktive Teilnahme am vielfältigen Aus- und Weiterbildungsangebot inkl. fachlicher und persönlichkeitsbildender Seminare</li> <li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement</li> <li>Aktiver Verkauf sowie Cross- Selling des gesamten Warensortiments, speziell Feinkost, Backshop und Fleisch</li> <li>Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Interpretation diverser (Kennzahlen-)berichte sowie der Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen zur Erreichung der Zielvorgaben</li> <li>Mitverantwortung für die Einhaltung der Umsatzvorgaben, Inventurergebnisse und Kennzahlen</li> <li>Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Führung, Ausbildung und Motivation der Mitarbeiter:innen</li> <li>Sicherstellung der Warenverfügbarkeit inkl. Durchführung von Bestellungen sowie ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen</li> <li>Abteilungsübergreifendes Arbeiten inkl. Kassiertätigkeiten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> <li>Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel (z.B. Feinkostverkäufer:in), und/oder in der Gastronomie</li> <li>Erste Führungserfahrung von Vorteil</li> <li>Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen sowie ausgezeichnete Kundenorientierung</li> <li>Kommunikations- und Durchsetzungsstärke</li> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Wirtschaftliche Denkweise</li> <li>Bereitschaft und Motivation zur stetigen Weiterentwicklung und Selbstreflexion</li> <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.303 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

Ausbildung Abteilungsleiter:in Theke

Als Österreichs beliebtester Möbeldiskonter sehen wir die Zufriedenheit der Mitarbeiter, einen familiären Umgang und sehr gute betriebliche Aus- und Weiterbildung als Grundvoraussetzung für unseren gemeinsamen Erfolg. Mit über 50 Filialen in Österreich wachsen wir immer weiter und suchen engagierte Persönlichkeiten. Diversität sowie Fairness und Chancengleichheit liegen uns bei Möbelix ganz Besonders am Herzen. Daher sind bei uns Menschen jeden Geschlechts, Alters, jeder sexuellen Orientierung und Religion oder mit Migrationshintergrund herzlich willkommen. Hey, Möglichmacher:in! Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung und möchtest beim führenden Möbeldiskonter in Österreich, teil der HR-Family werden? Dann lass uns gemeinsam bei Möbelix durchstarten! Wir suchen einen Recruiter, (m/w/d) in unserer Personalentwicklung. Recruiting Specialist (m/w/d) Filialen in der Steiermark und Kärnten sofort Vollzeit <ul> <li>Dein Revier: Steiermark &amp; Kärnten – du betreust unsere Filialen vor Ort, kennst ihre Bedürfnisse und bist erster Ansprech- und Umsetzungspartner in Sachen Personalgewinnung.</li> <li>Bürobase: Unser Büro in Graz – aber du bist auch regelmäßig bei uns in der Zentrale in Wels oder in unseren Filialen unterwegs.</li> <li>Hands-on-Recruiting: Du bist für das Recruiting unserer neuen Kolleg:innen und insbesondere unserer Trainees zuständig – vom ersten Kontakt bis zur Einführung.</li> <li>Reisebereitschaft? Nice to have – bei uns: Must-have!</li> <li>HR Suite &amp; Zahlenliebe: Du pflegst und nutzt unser internes HR-System, erstellst Auswertungen und Statistiken und behältst dabei immer den Überblick über deine HR-KPIs.</li> <li>Lehrlingsmessen &amp; Nachwuchstalente: Bei unseren Messeauftritten, sprichst du junge Menschen an, machst sie neugierig auf uns – und gewinnst sie für unser Team.</li> <li>Know-how teilen: In unseren firmeneigenen Akademien, leitest du Schulungen zum Thema Personalgewinnung – praxisnah, lebendig.</li> </ul> <ul> <li>Erfahrung im Recruiting – du weißt, worauf es im Bewerbungsprozess ankommt und bringst eigene Praxis mit.</li> <li>Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK oder Vergleichbares).</li> <li>Du bist empathisch, extrovertiert, kommunikativ und hast ein ausgeprägtes Gespür für Menschen.</li> <li>Du arbeitest selbstständig, verantwortungsbewusst und bist gerne unterwegs.</li> <li>Flexibilität ist für dich keine Phrase, sondern ein gelebter Arbeitsstil.</li> </ul> <ul> <li>Ein herzliches HR-Team, das zusammenhält, gemeinsam lacht und sich gegenseitig stärkt.</li> <li>Viel Eigenverantwortung und Raum für eigene Ideen.</li> <li>Abwechslungsreiche Aufgaben mit Sinn – du gestaltest aktiv unsere Zukunft mit.</li> <li>Eine fundierte Einschulung während der Einarbeitungsphase.</li> <li>Zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.</li> </ul> JBTC1_AT

Recruiting Specialist (m/w/d)

BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit. <ul> <li>Leitung der Frischebereiche inkl. Feinkost, Fleisch und Backshop</li> <li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement</li> <li>Fachliche sowie eingeschränkte disziplinäre Führung der Theken-Mitarbeitenden und Lehrlinge</li> <li>Mitverantwortung für die Einhaltung der Umsatzvorgaben, Inventurergebnisse und Kennzahlen</li> <li>Sicherstellung der Warenverfügbarkeit inkl. Durchführung von Bestellungen</li> <li>Ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Aktiver Verkauf sowie Cross- Selling des gesamten Warensortiments</li> <li>Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen</li> <li>Abteilungsübergreifendes Arbeiten inkl. Kassiertätigkeiten und Tresorverwaltung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel, und/oder in der Gastronomie</li> <li>Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten</li> <li>Führungserfahrung in einer ähnlichen Position von Vorteil</li> <li>Ausgezeichnete Kunden- und Serviceorientierung</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen</li> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Wirtschaftliche Denkweise</li> <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.471 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

238 Jobs in Trofaiach, 8793 Trofaiach, Österreich