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In dieser spannenden Position sind Sie direkt dem Leiter strategischer Einkauf (m/w/d) innerhalb der Abteilung Supply Chain &amp; Procurement unterstellt. Zu Ihren Aufgaben zählen unter anderem der strategische und operative Einkauf, sowie die Erstellung von Reports. Analysen und Auswertungen runden Ihr Profil ab. Wir wenden uns an dynamische und eigenverantortliche Persönlichkeiten, die mit Ihrem Durchsetzungsvermögen und Ihrem Verhandlungsgeschick unser Team berreichern. Wir bieten Ihnen eine umfangreiche Einschulung, sehr gute öffentliche Erreichbarkeit, ein regionales Klimaticket sowie die Möglichkeit in einem hochmodernen Umfeld und im Home Office zu arbeiten. WOMIT SIE UNS BEGEISTERN KÖNNEN <ul> <li> abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung (HAK, HTL, Universität, FH o.ä.) </li> <li> mehrjährige, positionsrelevante Berufserfahrung erforderlich </li> <li> sehr gute MS Office Kenntnisse </li> <li> verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit </li> <li> Stressresistenz und Teamfähigkeit </li> <li> hohe Serviceorientierung in der Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern </li> </ul> DAS ERWARTET SIE BEI UNS <ul> <li> Strategische und operative Führung von zugewiesenen Warengruppen </li> <li> Identifikation von Optimierungspotenzialen innerhalb der definierten Warengruppe </li> <li> Aktive Kommunikation mit Stakeholdern und Lieferanten </li> <li> Analyse von Warengruppen und Definition von Anforderungen </li> <li> Mitarbeit an Projekten zur Gestaltung und Umsetzung von Konzernstrategien </li> <li> Lieferantenbewertung und Risikomanagement </li> <li> Durchführung von Marktanalysen und Benchmarks </li> <li> Performance Management inkl. Steuerung und Überwachung definierter Zielwerte </li> <li> Umsetzung der globalen Konzernstrategie </li> </ul> Der Bruttomonatsgehalt beträgt für diese Position mindestens EUR 4.000,00. Abhängig von Ausbildung, Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung möglich. BENEFITS <ul> <li>Altersvorsorge </li> <li>Apple-Mitarbeiter-award </li> <li>Behindertengerecht </li> <li>Betriebsarzt </li> <li>Events </li> <li>Getränke </li> <li>Obst </li> <li>Sehbehelfe </li> <li>Home Office </li> <li>Mitarbeiterrabatte </li> </ul> SCHON GEHÖRT? ISS Österreich ist seit 65 Jahren erfolgreich am Markt tätig. Damals als Reinigungsunternehmen gegründet, ist ISS heute Nummer 1 für alle Dienstleistungen rund ums Gebäude. Möglich macht dies das rund 7.000 köpfige Team aus über 90 Nationen.

Strategischer Einkäufer (m/w/d)

Sie haben Freude daran, jeden Tag mit Menschen zu tun zu haben und sie auf ihren Reisen zu begleiten? Dann sind Sie bei uns richtig! Sehen Sie hier einen Arbeitstag im Zugbegleitdienst. „Mein Job mit Sinn: Als perfekter Gastgeber begleite ich jede Reise." Luca, Zugbegleiter Ein Angebot, das Sie überzeugt: <ul> <li>Als Uniformträger:in sind Sie Markenbotschafter:in der ÖBB und begleiten Menschen aus aller Welt auf ihren Reisen. </li> <li>Wir bereiten Sie in 5 Monaten mit einer fundierten Ausbildung, inklusive regelmäßiger Lernkontrollen sorgfältig auf Ihren späteren Job als Zugbegleiter:in vor. </li> <li>Schon während Ihrer Ausbildung erhalten Sie ein Monatsbruttogehalt von EUR 2.659,63 bei 38,5 Wochenstunden. Nach abgeschlossener Ausbildung ist für die Funktion „Zugbegleiter:in" ein Mindestentgelt von EUR 3.094,29 brutto/Monat vorgesehen. </li> <li>Zusätzlich bieten wir leistungsorientierte Zulagen/Nebenbezügen von durchschnittlich EUR 350,- brutto/Monat sowie die Auszahlung geleisteter Überstunden. Somit erhalten Sie ein durchschnittliches Monatsbruttogehalt für die Funktion „Zugbegleiter:in" von EUR 3.444,29 auf Basis Vollzeit. Aufgrund von Zulagen, Sonderzahlungen, usw. ist ein durchschnittliches Jahresbruttogehalt von EUR 47.520,06 möglich. </li> <li>Sehen Sie hier die Gehalts- &amp; Entwicklungsmöglichkeiten als Zugbegleiter:in. </li> <li>Nach vollständig abgeschlossener Ausbildung ist es möglich, das Beschäftigungsausmaß je nach Vereinbarung auf Teilzeit zu reduzieren. </li> </ul> Aufgaben, die Sie begeistern: <ul> <li>Sie sind aufmerksame erste Ansprechpersonen für unsere Fahrgäste und sorgen für die Sicherheit an Bord. </li> <li>Sie kontrollieren Fahrkarten, geben Fahrplan- und Preisauskünfte und sind für die Qualitätssicherung am Fahrzeug verantwortlich. </li> <li>Betriebliche Aufgaben, wie Bremsberechnungen und die Zugabfertigung fallen in Ihren Verantwortungsbereich. </li> </ul> Erwartungen, die Sie erfüllen: <ul> <li>Sie sind mind. 18 Jahre alt und haben den Präsenz- oder Zivildienst geleistet oder sind davon befreit. </li> <li>Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse und haben Freude an einer offenen unterstützenden Art Kommunikation mit unseren Fahrgästen. Die Konversation auch auf Englisch zu führen, ist für Sie ebenfalls jederzeit möglich. </li> <li>Ein gepflegtes Erscheinungsbild ist Ihnen wichtig und mit Ihrer freundlichen und offenen Art gehen Sie gerne auf Kund:innen zu und unterstützen. </li> <li>Auch in stressigen oder konfliktgeladenen Situationen strahlen Sie Ruhe aus. </li> <li>Pünktlichkeit und Flexibilität zählen zu ihren Stärken und mit wechselnden Arbeitszeiten im Schichtdienst (Nacht/Wochenende/Feiertage) können Sie und Ihre Familie gut umgehen. </li> </ul> Klicken Sie hier für weiterführende Infos zum Berufsbild Zugbegleiter:in! I h r e Bewerbung: Bitte bewerben Sie sich online mit folgenden vollständigen Unterlagen: <ul> <li>Lebenslauf </li> <li>idealerweise ein Anschreiben </li> <li>als interne Bewerber:innen fügen Sie bitte den SAP-Auszug hinzu </li> </ul> Wenn uns Ihre Bewerbungsunterlagen überzeugen, sind die Absolvierung eines E-Learnings inkl. Wissensüberprüfung, die psychologische Eignungsuntersuchung, die Teilnahme am ÖBB-Auswahltag und die ärztliche Tauglichkeitsfeststellung die ersten Schritte für Ihre zukünftige Laufbahn als Zugbegleiter:in.

Zugbegleiter:in Quereinstieg, Wien/Niederösterreich (Voll- und Teilzeit)​ (m/w/d)

Der Bereich Vertrieb &amp; neue Services ist sowohl für das Kund:innenbeziehungsmanagement als auch für die Entwicklung und Implementierung aller relevanten Systeme verantwortlich, um unsere Kernprodukte, Dienstleistungen, an Endkund:innen und Besteller:innen im idealen Vertriebskanalmix marktgerecht und kund:innenorientiert vermarkten und vertreiben zu können. Der Bereich Central Support wurde im Vertrieb der ÖBB-Personenverkehr AG neu organisiert, um mit internen Services die Vertriebs-Organisation zu unterstützen. Um die Standardisierung der Services weiter voranzutreiben, suchen wir eine:n Junior Spezialist:in für Vertriebsstandards und -prozesse für das Team „Standards &amp; Services". In dieser Position übernehmen Sie die Verantwortung für die kontinuierliche Optimierung unserer betrieblichen Abläufe. Der Fokus liegt auf der Analyse und Auswertung von Prozessen, um höchste Qualitätsstandards sicherzustellen. Ihr Job <ul> <li>In dieser Rolle unterstützen Sie bei Projekten zur Verbesserung der Qualität für unsere gesamte Organisation Sales &amp; Support Center (Reiseberater:innen und Ticketautomaten). </li> <li>Dabei entwickeln Sie Standards für das Berichtswesen und die Abläufe der Organisation im bedienten Vertrieb. </li> <li>Durch die Daten bestehender Systeme können Sie Verbesserungspotenziale identifizieren und Vorschläge ausarbeiten. </li> <li>Abschließend arbeiten Sie an der Konzeption von Individual- und wiederkehrenden Anforderungen mit den Fachbereichen des Unternehmens mit und beraten diese bei der Reporterstellung. Dort, wo Ihnen keine Dashboards zur Verfügung stehen, sind Sie in der Lage bei der Erstellung zu unterstützen. </li> </ul> Ihr Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene wirtschaftliche oder technische Ausbildung, idealerweise auf Hochschulniveau (Uni, FH) sowie erste Berufserfahrung bringen Sie mit. Alternativ bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb mit. </li> <li>Erfahrung im Projektmanagement wird jedenfalls vorausgesetzt. </li> <li>Im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und Power Point sind Sie versiert. </li> <li>Mit Ihrer IT-Affinität engagieren Sie sich aktiv in der digitalen Transformation und Sie sind an innovativen Technologien interessiert. </li> <li>Zu Ihren Stärken zählt eine strukturierte Arbeitsweise und Sie behalten stets den Fokus auf Details, ohne das große Ganze aus dem Auge zu verlieren. Dabei streben Sie nach konkreten Ergebnissen und effektiven Lösungen. </li> <li>Ihre Kommunikationsfähigkeit ermöglicht es Ihnen effektiv mit Teammitgliedern und Stakeholder:innen zu interagieren. Sie sind teamorientiert und arbeiten gerne im Team an gemeinsamen Zielen. </li> </ul> Unser Angebot <ul> <li>Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz mit exzellenter öffentlicher Anbindung am „schönsten" Hauptbahnhof Österreichs (lt. VCÖ-Bahntest 2019). </li> <li>Unsere Mission: bessere Vereinbarkeit von Beruf &amp; Privatleben für alle Mitarbeiter:innen des ÖBB-Konzerns. Daher bieten wir u.a. betriebsnahe Kindergärten in Wien sowie Kinderbetreuung in den Ferien oder an Fenstertagen. </li> <li>Wir ermöglichen flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives Gleitzeitmodell und die Möglichkeit nach Absprache Home-Office zu konsumieren. </li> <li>Die ÖBB sind Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel. </li> <li>Besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen und Versorgung des persönlichen Wohls durch eine moderne in-house Kantine. </li> <li>Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an. </li> <li>Sie haben die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen. </li> <li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm. </li> <li>Sie profitieren von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns. </li> <li>Für die Funktion „Junior Spezialist:in Systemmanagement" ist (laut Kollektivvertrag Eisenbahnunternehmen) ein Mindestentgelt von EUR 49.016,38 brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. </li> </ul> Ihre Bewerbung Bitte bewerben Sie sich online mit Lebenslauf und Motivationsschreiben. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte idealerweise Ihren SAP-Auszug hinzu. Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort.

Junior Spezialist:in Vertriebsstandards und -prozesse (m/w/d)

In unserer modernen Arbeitswelt stehen wir immer häufiger vor neuen Aufgaben und Herausforderungen. Das Lernen, die stetige Weiterentwicklung hat deshalb bei den ÖBB einen hohen Stellenwert. Die konzernübergreifenden Personalentwicklung-Services erarbeitet und liefert Lösungen, Instrumente und Prozesse um unsere Mitarbeiter:innen hervorragend für deren jeweilige Job zu qualifizieren und ist im Unternehmen ein wichtiger strategischer Partner in allen Fragen modernen und digitalen Lernens. Die Stelle ist als Karenzvertretung bis 31.01.2027 befristet und wird als Teilzeit-Job im Ausmaß von 30 Stunden/Woche angeboten. Ihr Job <ul> <li>In dieser Rolle entlasten Sie die Abteilungsleitung proaktiv und eigenverantwortlich in der Personalentwicklung rund um alle Learning Themen. </li> <li>Schwerpunktmäßig arbeiten Sie im konzernweiten HR-IT-Transformationsprojekt mit. </li> <li>Unter Ihrer Verantwortung liegen die Aufbereitung von fachlichen Themen sowie das Erstellen von Berichten, Besprechungs- und Präsentationsunterlagen. Fachliche Inhalte bereiten Sie managementtauglich auf. </li> <li>In der Umsetzung bei Projekten im HR-Bereich unterstützen Sie, vor allem im Bereich Digitalisierung. Zudem erstellen Sie Reportings und koordinieren die inhaltliche Aufbereitung von Präsentationen und Berichten. </li> <li>In Ihrer Verantwortung liegen die Koordination und Organisation sowie die Vor- und Nachbereitung von Meetings und Workshops. Außerdem dokumentieren Sie selbstständig Projektergebnisse, erstellen Projektberichte und stellen deren strukturierte Ablage sicher. </li> <li>Weiters unterstützen Sie den gesamten Serviceabwicklungsprozess im Learning von der Angebotserstellung bis zur Verrechnung. </li> </ul> Ihr Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung, vorzugsweise im Bereich Wirtschaft bzw. Human Resources besitzen Sie und Sie konnten bereits erste Berufserfahrungen sammeln. Idealerweise haben Sie Kenntnisse im Projekt- und Prozessmanagement. </li> <li>Ausgezeichnete MS Office Kenntnisse und eine hohe IT-Affinität bringen Sie mit. Beispielsweise können Sie mit Tools wie Jira, Confluence, Miro und SAP umgehen und können sich schnell in neue IT-Programme einarbeiten. </li> <li>An den Bereichen Personalentwicklung insbesondere in der Aus- und Weiterbildung und deren Digitalisierung sind Sie interessiert. </li> <li>Sie verfügen über außergewöhnliche Organisations- und Zeitmanagementfähigkeiten. </li> <li>Zu Ihren Stärken zählen zielgerichtete Kommunikation sowie eine hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit. Sie sind in hohem Maße einsatzbereit, stressresistent und haben ein kompetentes Auftreten. </li> <li>In der Aufbereitung von Präsentationen sind Sie versiert und Sie zeichnen sich durch Zuverlässigkeit und Gewissenhaftigkeit aus. </li> </ul> Unser Angebot <ul> <li>Wir ermöglichen flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives Gleitzeitmodell und die Möglichkeit nach Absprache Home-Office zu konsumieren. </li> <li>Als größtes Klimaschutzunternehmen des Landes bieten wir Ihnen einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten. </li> <li>Besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen und Versorgung des persönlichen Wohls durch eine modernes Mitarbeiter:innenrestaurant. </li> <li>Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an.</li> <li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm. </li> <li>Sie profitieren von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns. </li> <li>Für die Funktion "Junior Assistenz (m/w/x)" ist (laut Rahmenkollektivvertrag für Angestellte in Information und Consulting) ein Mindestentgelt von EUR41 367,98 brutto/Jahr brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. </li> </ul> Ihre Bewerbung Bitte bewerben Sie sich online mit einem aussagekräftigen Lebenslauf und Motivationsschreiben. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte idealerweise Ihren SAP-Auszug hinzu. Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort.

Fachliche:r- und Projektassistent:in der Abteilungsleitung Personalentwicklung (m/w/d)

<h1>TEAMHOLLU SUCHT VERSTÄRKUNG</h1> Wir sind ein modernes Familienunternehmen, das auf kollegiales Miteinander, Nachhaltigkeit und aktive Beteiligung setzt. Unser breites Sortiment an Reinigungsmitteln, Hygieneprodukten, Maschinen, Zubehör, Services, Trainings und digitale Lösungen, bedient vielfältige Branchen, darunter Öffentliche Betriebe, Hotellerie &amp; Gastronomie, Gebäudereinigung, Industrie &amp; Gewerbe sowie Lebensmittel- &amp; Einzelhandel. Zur Unterstützung unseres Vertriebsteams der öffentlichen Betriebe, suchen wir motivierte Kolleg*innen für die jeweiligen Gebiete: Salzburg (Zentral), Steiermark (Graz und Umgebung) und Wien (Wien und Umgebung). Was wir bieten: <ul> <li>Ein motiviertes und engagiertes Team </li> <li>Firmenwagen inkl. Privatnutzung </li> <li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>Flexible Arbeitszeiten, Zuschuss Möglichkeiten </li> <li>Ein angenehmes Arbeitsumfeld und eine offene Unternehmenskultur </li> </ul> Es gilt der Kollektivvertrag Handel mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung. Ihre Aufgaben: <ul> <li>Identifikation und Akquise von neuen Kund*innen im Vertriebsgebiet </li> <li>Pflege und Ausbau der Beziehungen zu bestehenden Kund*innen </li> <li>Präsentation und Verkauf unserer Produkte/Dienstleistungen vor Ort </li> <li>Beratung der Kunden hinsichtlich ihrer individuellen Anforderungen </li> <li>Verfolgung von Verkaufs- und Umsatzzielen </li> </ul> Das erwarten wir: <ul> <li>Erfahrung im Vertrieb, vorzugsweise im Außendienst, großes Interesse am Vertrieb </li> <li>Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick </li> <li>Eigenständige, zielorientierte Arbeitsweise </li> <li>Reisebereitschaft im Vertriebsgebiet </li> </ul> Werden Sie Teil vom #teamhollu Wir arbeiten jeden Tag an unserer gemeinsamen Vision: Hygiene zum Wohlfühlen zu gestalten. Das beginnt natürlich bei einer Unternehmenskultur, in der sich alle wohlfühlen. Lebendiger Teamspirit, zahlreiche Benefits, ein modernes klimafreundliches Arbeitsumfeld und flache Hierarchien - das und vieles mehr erwartet Sie bei uns! Ihre Benefits bei hollu: <ul> <li>Aus- &amp; Weiterbildung - Mit Schulungen und Trainings in der hollu Akademie immer auf dem neuesten Wissensstand. </li> <li>Betriebskantine - Unsere Betriebskantine steht allen MitarbeiterInnen für günstige Mahlzeiten zur Verfügung. </li> <li>Betriebsärztin - Unsere Betriebsärztin ist regelmäßig für eine Sprechstunde vor Ort. </li> <li>Barrierefreies Arbeiten - Menschen mit Beeinträchtigung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. </li> <li>Gesundheitsprogramm - Mit unserem holluvital-Angebot stärken wir das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter*innen. </li> <li>Diensthandy &amp; Notebook - Moderne Mobiltelefone und Tablets mit hilfreichen Tools - je nach Tätigkeitsfeld. </li> <li>Bequem zu erreichen - Der hollu Campus ist direkt an der Autobahn gelegen und nur 5 Min. zu Fuß vom Bahnhof entfernt. </li> <li>Flexible Arbeitszeiten - Unser attraktives Gleitzeitmodell ermöglicht eine flexible Einteilung der Arbeitszeit. </li> <li>Unterstützung Kinderbetreuung - Je nach Alter des Kindes gibt's einen finanziellen Betreuungszuschuss. </li> <li>Gratis Produkte - Kostenlose hollu-Produkte und Vergünstigungen bei unseren Partnerfirmen.</li> </ul>

Fachberater*in Außendienst Vertrieb – Öffentliche Betriebe (m/w/d)

Mitarbeiter/in im Vertriebsinnendienst (all gender) Schwerpunkt: Kalkulation und Arbeitsvorbereitung, Hirm Bruttomonatsgehalt von 3.099,31 Über uns: Die Österreichische Kuvertindustrie GmbH ist ein führendes mittelständisches Privatunternehmen, das innovative Lösungen in den Bereichen Kuverts, Versandtaschen und Verpackung anbietet. Als Teil einer europaweit agierenden Firmengruppe legen wir großen Wert auf Qualität, Nachhaltigkeit und Kundenzufriedenheit. Zur Verstärkung unseres Teams in Hirm suchen wir eine/n engagierte/n Mitarbeiter/in mit dem Schwerpunkt Kalkulation und Arbeitsvorbereitung. Ihre Aufgaben: <ul> <li>Erstellung von Produktions- und Druckaufträgen </li> <li>Kalkulation und Offertlegung </li> <li>Produktionskontrolle und -überwachung </li> <li>Stetige Kommunikation mit innerbetrieblichen Abteilungen (Druckvorstufe, Produktion, Spedition, ) </li> <li>Projektbezogene Bestellungsabwicklung und Einkauf von Rohmaterialen </li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Verpackungstechnik, Druck oder vergleichbar </li> <li>Erfahrung in der Kalkulation und Arbeitsvorbereitung </li> <li>Hohe Teamfähigkeit und kommunikative Stärke </li> <li>Selbständige und strukturierte Arbeitsweise </li> </ul> Wir bieten: <ul> <li>Langfristige Anstellung mit eigenverantwortlichem Aufgabengebiet </li> <li>Ein spannendes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team </li> <li>Attraktive Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li> <li>Ein wertschätzendes Betriebsklima </li> <li>Kostenloser Parkplatz </li> <li>Benefits: betriebliche Gesundheitspräventionsmaßnahmen, kostenlose Getränke- und Obstversorgung, Zuschuss zum Mittagessen </li> <li>Attraktive, leistungsorientierte Vergütung, Überzahlung je nach Qualifikation </li> </ul> Diese Position unterliegt dem Kollektivvertrag für Angestellte der Fachgruppe Papier und Pappe verarbeitende Industrie. Wir bieten Ihnen für die Position ein marktkonformes Bruttomonatsgehalt von 3.099,31 (Einstufung VerwGr III/n4.J) je nach Qualifikation. Bewerbung: Wenn Sie Teil unseres Teams werden möchten, senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter der Kennnummer 105.090 unter "jetzt bewerben". ISG Personalmanagement GmbH A-1010 Wien, Universitätsring 14

Mitarbeiter/in im Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Ihr Einsatzbereich Als Junior Spezialist:in Schienenfahrzeugtechnik im Bereich Engineering / Flottentechnik arbeiten Sie an der Weiterentwicklung der Instandhaltung von Güterwagen. Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches, technisches Aufgabenfeld im Bereich der Instandhaltungsentwicklung von Güterwagen und übernehmen dabei eigenständige Tätigkeitsfelder. Zu Ihren Stärken gehört dabei eine genaue und lösungsorientierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Ihr Job <ul> <li>Sie unterstützen bei der Entwicklung von Instandhaltungsvorgaben für den Bereich Güterwagen unter Berücksichtigung der Instandhaltungsentwicklungsfunktion lt. ECM-Verordnung 779/2019 (ECM: Entity in Charge of Maintenance).</li> <li>Sie arbeiten bei der laufenden Erstellung und (Weiter-)Entwicklung von Instandhaltungsrichtlinien und technischen Weisungen für Güterwagen mit.</li> <li>Sie führen Analysen zur Flottenbeobachtung aus technischer Sicht durch.</li> <li>Sie bringen Vorschläge für Maßnahmen zur technischen Optimierung, im Zusammenhang mit den Zuverlässigkeitszielen, ein und unterstützen bei der Umsetzung.</li> <li>Sie unterstützen bei technischen Vorschlägen für mechanische Komponenten und Systeme, unter Betrachtung des Gesamtsystems Schienenfahrzeug/Zug/Infrastruktur.</li> <li>Sie unterstützen bei der Abwicklung von aktuellen Fahrzeugprojekten.</li> <li>Sie wirken bei technischen Konstruktionen für Änderungen an Güterwagen mit. </li> </ul> Ihr Profil <ul> <li>Wir freuen uns auf ein Kennenlernen, wenn Sie über eine technisch abgeschlossene Ausbildung (HTL) vorzugsweise im Bereich Mechatronik oder Maschinenbau verfügen. </li> <li>Sie haben erste Erfahrungen mit Instandhaltungsstrategien und Betriebsabläufen in Produktionsunternehmen. Wertvoll sind dabei Ihre ersten Erfahrungen in der Schienenfahrzeugbranche, oder in einem vergleichbaren Unternehmen. </li> <li>Sie haben Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleg:innen und zeichnen sich durch hohe Kommunikationsstärke mit verschiedenen Zielgruppen aus. </li> <li>Sie arbeiten gerne eigenständig und können mit rasch wandelnden Situationen gut umgehen.</li> <li>Gute MS-Office-Kenntnisse sind Voraussetzung. </li> <li>Eine genaue und strukturierte Arbeitsweise sowie Entscheidungsfreudigkeit runden Ihr Profil ab. </li> </ul> Unser Angebot <ul> <li>Für die Funktion „Junior Spezialist:in Fahrzeugtechnik-Schiene" ist laut KV für Arbeitnehmer:innen der österr. Eisenbahnunternehmen ein Mindestentgelt von EUR 49 016,38 brutto/Jahr für 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. </li> <li>Es erwartet Sie eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem hilfsbereiten und professionellen Team. Ein offenes und vertrauensvolles Arbeitsklima auf Augenhöhe zeichnet uns aus. </li> <li>Ein attraktives Gleitzeitmodell und die Möglichkeit der Telearbeit lässt Sie auch Ihre Freizeit flexibler gestalten. </li> <li>Vereinbarkeit Familie und Beruf ist uns sehr wichtig! Betriebsnahe Kindergärten in Wien, nannys4ÖBB-kids, Kinderbetreuung in den Ferien, Urlaub in den ÖBB Ferienhäusern usw. sind nur einige unserer tollen Angebote. </li> <li>Wir bieten ein großes Angebot an weiteren Benefits, wie die überbetriebliche Pensionskasse, Möglichkeit der Fahrbegünstigung, vergünstigte Urlaubsangebote, reichhaltige Essensangebote, Mitarbeiter:innenrabatte, „Gesund &amp; Fit" - Aktivitäten, ein umfassender Bildungskatalog der ÖBB-Akademie und vieles mehr! </li> </ul> Ihre Bewerbung Bewerben Sie sich bitte online mit Ihrem Lebenslauf und einem aussagekräftigen Motivationsschreiben. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug bei. Hier finden Sie einen Blick hinter die Kulissen eines TS Werks und erfahren mehr über unsere unterschiedlichen Berufsbilder - ÖBB Train Tech Werk Linz (3dscans.at) Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort.

Junior Spezialist:in Schienenfahrzeugtechnik – Flottentechnik Güterwagen (m/w/d)

Du bist auf der Suche nach einer sinnstiftenden Tätigkeit, bei der du wirklich etwas bewirken kannst? Du redest gerne und hast auch etwas zu sagen? Dein Herz schlägt für den Umweltschutz und du willst aktiv zum Erhalt unserer Lebensräume beitragen? Dann bist du bei uns richtig!<h2>Benefits:</h2><ul><li>€2.550 brutto monatliches Durchschnittsgehalt (€1.789 Einstiegs-Fixgehalt bei 35h + Erfolgsbonus)</li><li>Unbefristete Festanstellung mit Vollversicherung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle (Mo-Fr, 14-35 h/Woche)</li><li>Karrierechancen mit Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, F2F-Fundraiser:innen-Zertifikat</li><li>Kinder- und Alleinerzieher:innenzulage, Öffi-Ticket, zusätzliche Urlaubstage zum Jahresausklang</li></ul><h2>Hauptaufgaben:</h2><ul><li>Du sprichst aktiv Menschen an öffentlichen Plätzen, in Einkaufszentren und Haushalten an, um sie über aktuelle Umweltkampagnen zu informieren. Dabei motivierst du sie, Greenpeace mit einem freiwilligen Beitrag zu unterstützen und trägst so zur Erhaltung unserer Umwelt bei.</li></ul><h2>Profil:</h2><ul><li>Du sprichst gerne Menschen an. Du führst gerne Gespräche. Du sprichst gutes Deutsch.&nbsp;</li><li>Du arbeitest ergebnisorientiert. Du hast Freude daran, neue Kommunikationswege zu erlernen.&nbsp;</li><li>Du willst die Welt verbessern. Dein persönlicher Einsatz ermöglicht unsere Erfolge für die Umwelt. </li></ul><ul><li>Wir melden uns spätestens 3 Werktage nach deiner Bewerbung.&nbsp;</li><li>Jobinfotermin unkompliziert virtuell über Zoom.&nbsp;</li><li>Los gehts! Arbeite mit uns in Wien, Graz, Klagenfurt oder Linz.&nbsp;</li></ul>Werde Teil der Bewegung- Bewirb Dich jetzt!

Dein Promotionjob (m/w/x) im Umweltschutz

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine(n) KFZ-Techniker/-in (w/m/d) in Vollzeit. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und gestalten Sie die Zukunft aktiv mit!<h2>Deine Vorteile:</h2><ul><li>Spannende Aufgaben in einem Traditionsunternehmen</li><li>Ausführliche Einschulung durch unsere erfahrenen Mitarbeitenden</li><li>Geregelte, feste Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit einer Jahreskarte für die Öffentlichen Verkehrsmittel</li><li>Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Familiäres Arbeitsklima</li><li>Monatliches Brutto-Einstiegsgehalt ab €3.000,- auf Vollzeitbasis</li><li>Entlohnung je nach Qualifikation und Berufserfahrung</li></ul><h2>Deine Hauptaufgaben:</h2><ul><li>Fehlerdiagnose von Fahrzeugen</li><li>Instandsetzung und Wartung von verschiedensten PKW-Modellen</li><li>Ausführen mechanischer und elektronischer Wartungsarbeiten</li><li>Einbau und Nachrüstung von Zubehör und technischen Komponenten</li><li>Arbeiten im Team</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Techniker/in (m/w/d)</li><li>HV-Technik Ausbildung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Kraftfahrzeugtechnik</li><li>Hohe Lernbereitschaft und Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung</li><li>Freude an der Arbeit im Team</li><li>Selbstständige, gründliche und gut organisierte Arbeitsweise</li><li>Eigeninitiative, Flexibilität und ein hohes Maß an Engagement</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul>Starten Sie mit uns in eine innovative Zukunft. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Jetzt bewerben via HeyJobs.

KFZ-Techniker/in (m/w/x) / Vollzeit

<h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Pionier:in in einer neu geschaffenen Position</li><li>Premium ANKER-Kaffee und frisches Gebäck am Arbeitsplatz</li><li>Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen</li><li>Spannende Projektumsetzungen mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Kurze Entscheidungswege</li><li>Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Vertrauen geprägt ist</li><li>Verantwortungsvolle Position mit guten Entwicklungsmöglichkeiten</li></ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Entwicklung von ESG-Strategien und Klimaschutzfahrplänen</li><li>Erstellen von Nachhaltigkeitsberichten</li><li>Implementierung der Nachhaltigkeitsstrategie</li><li>Konzeption, Planung und Umsetzung neuer Themen und Projekte</li><li>Durchführung von Audits im Sinne von SDGs</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Energie- und Umweltmanagement, Nachhaltigkeit, Ressourcenmanagement o.Ä.</li><li>Berufserfahrung im Bereich Nachhaltigkeits-Management vorteilhaft</li><li>Kenntnisse über ESG-Ratings und das Nachhaltigkeitsberichtswesen</li><li>Freude an der Planung, Konzeption und Entwicklung innovativer Lösungen mit der Einsatzbereitschaft, sich in neue Themen eigenständig einzuarbeiten</li><li>Ausbildung und Erfahrungen im Projektmanagement</li></ul>Bereit, nachhaltige Veränderungen zu gestalten? Bewerben Sie sich jetzt über HeyJobs.

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