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<h2>Abteilungsleiter Compensation Services (m/w/xd  <h2>Öffentlicher Dienst; Voll-/Teilzeit (30 Wochenstunden)</h2>  <h2>Fokus Personalverrechnung</h2>  </h2><p>Security and stability</p><p>Home Office</p><p>Friendly climate</p><p>Further Development</p><p>Modern Office</p><p>Unser Kunde ist eine <b>österreichische Bundesanstalt</b> mit Sitz in Wien. Die Institution beschäftigt über 500 Mitarbeitende und setzt sich mit wichtigen gesellschaftlichen Forschungsfragen auseinander.  </p><p>Zur Unterstützung der Reorganisation und Digitalisierung am <b>Standort Wien</b> suchen wir eine <b>erfahrene, engagierte Persönlichkeit für die Position</b> <b>Abteilungsleitung Compensation Services (m/w/d).</b></p><p> Werde Teil des neu ausgerichteten HR Bereichs mit einem <b>Beschäftigungsausmaß ab 30 Wochenstunden in Wien 1190.</b></p> <p><b>Das bewegst du: </b></p><p> Als Abteilungsleitung Compensation Services übernimmst Du eine Schlüsselposition im Unternehmen und trägst maßgeblich zur Gestaltung und Umsetzung der Vergütungsstrategie bei.</p><p><b>Als Teil des Teams bist Du für folgende Aufgaben verantwortlich:</b></p><ul>   <li>Teamführung und Organisation der Abteilung Compensation Services</li>   <li>Personalcontrolling und HR Reporting </li>   <li>Vorbereitende Personalverrechnung - Schnittstelle zur externen Personalverrechnung</li>   <li>Reisekostenadministration/-abrechnung im digitalen Verrechnungssystem</li>   <li>Mitarbeit an Projekten und Prozessoptimierungen im HR-Bereich inkl. Digitalisierung</li>   <li>Kontrollen und Qualitätssicherungsaufgaben, Stammdatenpflege </li>   <li>Kompetente Ansprechperson für Ämtern, Versicherungen, Behörden etc.</li>   <li>Beratung der Mitarbeiter/innen und Führungskräfte in allen obigen Belangen</li>  </ul> <p><b>Deine Skills:</b></p><ul>   <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Universität / FH), gute Arbeitsrechtskenntnisse</li>   <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Personalcontrolling, in der Personalverrechnung, HR-Generalist:in mit Payroll-Fokus</li>   <li>Erfahrung im Business-Partnering und /oder abgeschlossene Personalverrechnungsprüfung von Vorteil</li>   <li>Professioneller Umgang mit MS-Office (v.a. Excel), Personalsystemen wie SAGE dpw</li>   <li>Kenntnisse des VBG und deren mitgeltenden Regelungen vorteilhaft</li>   <li>Freude am Aufbau und der Weiterentwicklung von HR-Prozessen</li>   <li>Projekterfahrung in der Einführung neuer HRIS</li>   <li>Führungskompetenz, Zahlenaffinität, Serviceorientierung, Resilienz</li>   <li>Sehr gute Deutschkenntnisse und korrespondenzfähiges Englisch</li>  </ul> <p><b>Deine Benefits:</b></p><ul>   <li>Ein <b><b>sinnstiftendes Aufgabengebiet in einem krisensicherem Unternehmen</b></b></li>   <li>Abwechslungsreiche, eigenverantwortliche Tätigkeit im Bereich Personal</li>   <li><b>Vielfältige Mitwirkungs- und Entfaltungsmöglichkeiten</b></li>   <li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Perspektiven</li>   <li><b>Flexible Arbeitszeit durch Gleitzeit und Homeoffice</b></li>   <li><b>Homeoffice Möglichkeit an 2 Arbeitstagen pro Woche</b></li>   <li><b>Ein familienfreundliches Umfeld</b></li>   <li><b>Modernes Office: </b>Ergonomische Arbeitsplätze, Nutzungsmöglichkeiten des Gartens auf dem Betriebsgelände </li>   <li><b>Healthprogramm, bezahlte Mittagspause von 30 Minuten, 6. Urlaubswoche ab dem 43. Lebensjahr, universelle Benefits wie Pluxee Gutscheine, Betriebskantine</b> </li>   <li><b>Werde Teil des HR-Teams und gestalte die Zukunft mit!</b></li>  </ul> <p><b>Entlohnung:</b>  <br><b>Die Entlohnung ist abhängig von der Qualifikation und erhöht sich auf Basis der gesetzlichen Vorschriften durch anrechenbare Vordienstzeiten. </b><b>Bruttojahresgehalt: ab € 72.077,60 (Vollzeitbasis mit mind. 6 Jahren Berufserfahrung). </b></p><p>Wenn Du an dieser herausfordernden Position Interesse hast, dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung unter der <b>Kennnummer 108.316</b> bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=5ff9e632c47954fef23e8332c5a7?inseratnummer=108316&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.  </p><p>Besuche uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier findest Du täglich neue Jobangebote.</p>

ISG Personalmanagement GmbH

Abteilungsleiter Compensation Services (m/w/d)

<h2>Lead Operator (m/w/d)  <h2>Anlagenführer für Abfüllanlagen<br>Vollzeit 38,5h im 2-Schichtbetrieb Montag - Freitag</h2></h2>   Die <b>Mautner Markhof Feinkost GmbH</b> ist eines der <b>erfolgreichsten österreichischen Unternehmen</b> im Lebensmittelbereich, welches seinen Kunden <b>höchste Qualität und laufende Produktinnovationen</b> bietet. Unser internationaler Erfolg beruht auf der Kompetenz unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, dem Einsatz modernster Technologien und einem europaweiten Vertriebsnetz.   <p> Zur Verstärkung unseres Produktionsteams am Firmenstandort <b>Wien-Simmering</b> suchen wir dich ab sofort!  </p><h3>Deine Aufgaben:</h3>  <ul>   <li>Betreiben und Betreuen von Abfüllanlagen unter Einhaltung der Produktionsstandards und des Hygienekonzeptes</li>   <li>Produktionsüberwachung und Qualitätskontrolle</li>   <li>Erfassen und Dokumentieren von Arbeitsabläufen und Produktionsdaten </li>   <li>Einstellen, Umbauen sowie Rüsten für den nächsten Produktionsprozess</li>   <li>Verantwortung für eine saubere Anlage und Arbeitsplatz </li>  </ul>  <h3>Damit überzeugst du uns:</h3>  <ul>   <li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Mechatronik, Anlagentechnik, Lebensmitteltechnik oder Brau- und Getränketechniker</li>   <li>Kenntnisse und Erfahrung in der Automatisierungs- und Steuerungstechnik </li>   <li>Technisches Verständnis und solider Umgang mit IT-Tools</li>   <li>Bereitschaft zu Schichtarbeit und Überstunden </li>   <li>Freude an verantwortungsvoller und selbständiger Arbeit </li>   <li>Positive und teamfähige Persönlichkeit mit hoher Motivation </li>  </ul>  <h3>Unser Angebot an dich:</h3>  <ul>   <li>Nach einer intensiven Einschulung bieten wir eine abwechslungsreiche Aufgabe in einem erfolgreichen österreichischen Industriebetrieb in einer krisensicheren Branche</li>   <li>Persönliche und fachliche Weiterbildungen</li>   <li>Mitarbeiterrabatte, Firmenveranstaltungen und Betriebliche Gesundheitsförderungen </li>   <li>Firmenparkplatz und Öffi-Ticket</li>  </ul><p> Wir bieten für diese langfristige Aufgabe mit Direktanstellung bei Mautner Markhof einen Bruttomonatslohn ab € 2.800,-. Darüber hinaus besteht die Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung nach erfolgreicher Einarbeitung.  </p><p>Wenn Du an dieser herausfordernden Position Interesse hast, dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung unter der <b>Kennnummer 108.304</b> bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=30323889020a03941c325f24772a?inseratnummer=108304&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.</p>

Lead Operator (m/w/d)

<h2>                 Deine zukünftige Rolle             </h2>             <p>Du willst an nachhaltigen elektrischen Energiesystemen (EPS) mitarbeiten und internationale Baustellen leiten? Dann warten folgende Aufgaben auf DICH!</p>  <ul> 	<li>Leitung und Einsatzplanung von Teams &amp; Sublieferanten</li> 	<li>Baustellenbegehungen &amp; Angebotslegung</li> 	<li>Kontrolle von Sicherheit, Terminen, Qualität &amp; Kosten</li> 	<li>„As Built“-Dokumentationen &amp; Mängellisten</li> </ul>                                <h2>                 Du bietest             </h2>             <ul> 	<li>Technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik (HTL/Fachschule/Werkmeister)</li> 	<li>Erfahrung im Industrieanlagenbau</li> 	<li>Gute MS-Office &amp; MS-Project Skills</li> 	<li>Sehr gutes Deutsch &amp; Englisch</li> 	<li>Reisebereitschaft (60-70%)</li> 	<li>Teamgeist</li> </ul>                                <h2>                 Das Besondere an dieser Position             </h2>             <ul> 	<li>Internationale Projekte im Bereich erneuerbare Energien</li> 	<li>Weiterbildungs- &amp; Entwicklungsmöglichkeiten in einem globalen Konzern</li> 	<li>Umfassende Benefits wie Betriebspension, Unfallversicherung, Betriebsrestaurant, Betriebsarzt und Mitarbeiterrabatte</li> </ul>

epunkt GmbH

Montage- & Baustellenleitung für elektrische Energiesysteme (m/w/d)

<h2>Full Stack Software Developer (m/w/d)  <h2>Wien | Hybrid | Vollzeit</h2></h2>   Unser Auftraggeber ist ein etabliertes Unternehmen aus der <b>Praxissoftware-Branche</b> mit langjähriger Marktpräsenz.   <p> Es verbindet die Sicherheit einer <b>gewachsenen Organisation</b> mit einer offenen, teamorientierten Kultur, in der<b> Innovation, Eigeninitiative</b> und ein <b>wertschätzender Umgang</b> großgeschrieben werden.  </p><h3>Ihre Aufgaben:</h3>  <ul>   <li>Design, Entwicklung und Implementierung moderner Softwarelösungen mit <b>Microsoft-Technologien </b>(C#, .NET, ASP.NET Core, SQL Server, Azure)</li>   <li>Zusammenarbeit in einem<b> agilen Team</b> sowie <b>enge Abstimmung</b> mit dem <b>technischen Leiter</b></li>   <li>Eigenständige Analyse, Identifikation und Lösung komplexer Software-Herausforderungen</li>   <li>Aktive Mitgestaltung und <b>Optimierung von Entwicklungsprozessen</b></li>   <li><b>Dokumentation</b> von Lösungen für nachhaltige Qualität und Wissenstransfer</li>   <li>Anwendung eines<b> DevOps-Mindsets</b>: kontinuierliche Integration, Automatisierung und enge Zusammenarbeit zwischen Softwareentwicklung und Operations</li>  </ul>  <h3>Ihre Fähigkeiten:</h3>  <ul>   <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation</li>   <li>3 Jahre<b> Berufserfahrung</b> mit<b> Microsoft-Technologien</b></li>   <li><b>Sehr gute Englischkenntniss</b>e, Deutschkenntnisse von Vorteil</li>   <li><b>Teamfähigkeit</b>, Kommunikationsstärke und Empathie im Umgang mit Kolleg:innen</li>   <li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Kreativität und <b>Problemlösungskompetenz</b></li>   <li>Sicherer Umgang mit komplexer Software sowie<b> Begeisterung für neue Technologien</b></li>   <li>Verständnis und praktische Erfahrung mit <b>DevOps-Prinzipien</b></li>  </ul>  <h3>Unser Angebot:</h3>  <ul>   <li><b>Sicherheit &amp; Stabilität:</b> familiär geführtes Unternehmen, eingebettet in eine internationale Gruppe</li>   <li><b>Gestaltungsspielraum: </b>aktive Rolle in der Weiterentwicklung eines marktführenden Praxismanagementsystems</li>   <li><b>Flexibles Arbeitsmodell:</b> bis zu 3 Tage Homeoffice pro Woche mit flexiblen Arbeitszeiten</li>   <li><b>Modernes Arbeitsumfeld</b>: Zentrales Büro in der Nähe des Praters mit guter öffentlicher Anbindung und Parkplätzen</li>   <li><b>Teamkultur:</b> offenes Miteinander, gemeinsame Mittagessen &amp; regelmäßige Teamevents</li>   <li><b>Attraktives Vergütungspaket:</b> Ein marktkonformes Jahresbruttogehalt ab 55.000 € zuzüglich Bonus. Eine Überzahlung ist abhängig von Qualifikation und Erfahrung möglich.</li>  </ul>  <p>Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der <b>Kennnummer 108.286</b> bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=a2e708dd93f19fc710cb4e52e7eb?inseratnummer=108286&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.  </p><p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p>

Full-Stack-Developer (m/w/d)

<h2>                 Deine zukünftige Rolle             </h2>             <p>Du liebst es, Systeme zu orchestrieren, Strategien zu entwickeln und Datenflüsse clever zu verknüpfen? Gleichzeitig schlägt dein Herz für Teamsport - dann bist du hier genau richtig: Die Europäische Handballföderation sucht dich als <strong>Technical CRM &amp; CDP-Specialist</strong> – eine Schlüsselrolle, in der du die digitale Spielmacher:in des CRM-Systems, der Website und Apps wirst</p>  <ul> 	<li>Überarbeitung und technische Weiterentwicklung der CRM- &amp; CDP-Landschaft</li> 	<li>Aktive Mitarbeit an der CRM-Strategie: von der Spielidee bis zum „Final Whistle“</li> 	<li>Bewertung und Auswahl geeigneter Tools sowie Konzeption und Umsetzung zukunftsorientierter Lösungen</li> 	<li>Middleware-Schnittstellen analysieren, modernisieren und technisch realisieren sowie automatisieren</li> 	<li>Verantwortung für CRM-Architektur sowie eigenständige operative Betreuung der Systeme</li> 	<li>Projektmanagement: von Websites über Apps bis hin zu Fan-Services</li> 	<li>Enge Abstimmung mit internen Fachbereichen sowie Koordination der externen Entwicklungspartner</li> 	<li>Dokumentation von Meilensteinen, Testing und Freigaben deiner Projekte</li> </ul>                                <h2>                 Du bietest             </h2>             <ul> 	<li>Mehrjährige operative Erfahrung im CRM-Umfeld</li> 	<li>Know-how im IT-Projektmanagement und ein gutes Gespür für digitale Trends</li> 	<li>Technisches Verständnis für CRM-Architekturen und die Fähigkeit, Lösungen hands-on zu implementieren</li> 	<li>Verständnis für Teamsport, Ligen und Tabellenlogik – deine Praxisnähe macht den Unterschied</li> 	<li>Offene, kommunikative Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität</li> 	<li>Teamplayer, der Verantwortung übernimmt und den Überblick behält</li> 	<li>Begeisterung für Sport, idealerweise selbst in Teamsportarten aktiv (oder früher aktiv gewesen)</li> 	<li>Sehr gute Deutschkenntnisse – weitere Sprachen sind von Vorteil im internationalen Umfeld</li> </ul>                                <h2>                 Das Besondere an dieser Position             </h2>             <ul> 	<li>Möglichkeit, die digitale Infrastruktur des Handballs in Europa entscheidend mitzuprägen</li> 	<li>Kurze Entscheidungswege, offene Kommunikation und sportlich-faires Miteinander</li> 	<li>Internationales Umfeld, in dem Technik und Sport aufeinander treffen</li> </ul>                                      <h4>             Deine Ansprechperson         </h4>         <p>Theresa Piesinger</p>         <p>Recruiting Partner</p>         <p>+4315238207149</p>          <p>             <a href="https://www.epunkt.com/team/theresa-piesinger/" target="_blank">                 Zum Personenprofil             </a>         </p>         <p>                 <a href="https://www.xing.com/profile/Theresa_Piesinger/cv" target="_blank">                    </a>                 <a href="https://www.linkedin.com/in/theresa-piesinger-5070891a1/" target="_blank">                    </a>         </p>

Technical CRM Specialist (w/m/x)

IT-Projektkoordinator (w/m/x)

IT-Projektleitung (w/m/x)

<p>Unser Mandant, eine namhafte Steuerberatungs- und Wirtschaftsprüfungskanzlei in der <b>Wiener Innenstadt</b>, die sich durch professionelle Beratung, individuelle Klientenbetreuung sowie innovative Dienstleistungen auszeichnet, bietet aufgrund des erfolgreichen Wachstums <b>ab sofort</b> eine hervorragende Karrierechance <b>(ab 25h/Woche)</b>.</p><p>Im Zuge dieser abwechslungsreichen und herausfordernden Tätigkeit <b>wirkst du bei jährlichen Abschluss- und Konzernprüfungen mit und blickst ‚hinter die Kulissen‘</b> von kleineren Familienunternehmen wie auch von internationalen Konzernen in den unterschiedlichsten Branchen. Dadurch lernst du die verschiedensten Problemstellungen und Abläufe, von der Risikoanalyse bis hin zum Bestätigungsvermerk, kennen. Zudem unterstützt du dein Team bei spezifischen Fragestellungen rund um deinen Aufgabenbereich und fungierst als kompetente Schnittstelle zu internen wie externen PartnerInnen. Mit zunehmender <b>Audit Erfahrung</b> übernimmst du Schritt für Schritt <b>eigene Prüfungsaufträge</b> und koordinierst sowohl sämtliche Abläufe als auch das motivierte Team von Junior Associates und PraktikantInnen.  </p><h3>DEIN ausgezeichnetes Profil:</h3>  <ul>   <li>Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (WU | FH) </li>   <li>Berufspraxis in der Wirtschaftsprüfung (idealerweise 1-4 Jahre Erfahrung)</li>   <li>Routinierter Umgang mit MS-Office insbesondere Excel </li>   <li>Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse </li>   <li>Analytisch-vernetztes Denken + gewissenhafte, strukturierte und exakte Arbeitsweise </li>   <li>Kundenorientierter + wertschätzender Kommunikationsstil sowie Freude an der Arbeit im Team</li>  </ul>  <h3>Diesen Mehrwert bieten wir DIR:</h3>  <ul>   <li>Flexible Arbeitszeitmodelle inkl. Home-Office</li>   <li>Top-Infrastruktur in ausgezeichneter Office-Lage in der Wiener Innenstadt</li>   <li>Selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten + strukturiertes Onboarding ‚on the job‘</li>   <li>Sympathisches Team + kooperatives Betriebsklima in angenehmer Arbeitsatmosphäre </li>   <li>Zahlreiche (social) Benefits</li>   <li>Laufende Fortbildung sowie Unterstützung bei facheinschlägigen Ausbildungen</li>   <li>Marktkonformer Bruttomonatsgehalts-Rahmen von € 3.000,-- bis € 4.500,-- | abhängig von deiner Praxis + Qualifikation </li>  </ul>  <h3>Gestalte Prüfungen, gewinne Einblicke, entwickle dich – wir begleiten DICH dabei!</h3><p> Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der <b>Kennnummer 108&nbsp;259</b> bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=8831468e809aece9dae9092b1e11?inseratnummer=108259&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <b><a href="mailto:bewerbung.helm@isg.com" target="_blank">bewerbung.helm@isg.com</a></b> + wahren höchste Diskretion in allen Prozessschritten.  </p><p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p>

Audit Associate (m/w/d)

<h2>                 Deine zukünftige Rolle             </h2>             <ul> 	<li>Technische End-to-End-Verantwortung für Managed Services</li> 	<li>Hauptansprechperson für technische Incidents, Eskalationen und kontinuierliche Service-Verbesserung</li> 	<li>Koordination und fachliche Führung interner Technik-Teams sowie externer Dienstleister</li> 	<li>Technisches Design &amp; Weiterentwicklung der Betriebsarchitekturen (Automatisierung, Monitoring, Skalierung)</li> 	<li>Sicherstellung von SLAs, Security- und Compliance-Vorgaben (z. B. NIS2, DSGVO, IT-Grundschutz)</li> 	<li>Root Cause Analysis, Schwachstellenbewertung, Patch-Management und Problemlösungen</li> 	<li>Erstellung und Pflege von Betriebshandbüchern &amp; technischer Dokumentation</li> 	<li>Durchführung von Migrationen und Umsetzung von Change-Requests</li> </ul>                                <h2>                 Du bietest             </h2>             <ul> 	<li>Mehrjährige Erfahrung als Lead Engineer / Service Architect oder vergleichbar</li> 	<li>Tiefes Know-how in IT-Infrastruktur, Netzwerken, Virtualisierung, Linux, Middleware &amp; Datenbanken</li> 	<li>Erfahrung mit ITIL, Managed Services &amp; Betrieb sicherheitskritischer Anwendungen</li> 	<li>Kommunikationsstärke und Spaß an Kundenkontakt</li> 	<li>Sehr gutes Deutsch, gutes Englisch</li> </ul>                                <h2>                 Das Besondere an dieser Position             </h2>             <ul> 	<li>Gelebte Du-Kultur in teamorientierter Arbeitsatmosphäre</li> 	<li>Durchdachtes Onboardingprogramm</li> 	<li>Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen Unternehmen </li> 	<li>Partnerschaftlichkeit und Wertschätzung sind zentrale Werte</li> 	<li>Vertrauensarbeitszeit und Homeoffice</li> 	<li>Betriebsrestaurant inklusive Vergünstigung</li> 	<li>Sehr gute öffentliche Erreichbarkeit</li> </ul>

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