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Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen für unseren Kunden in Brunn am Gebirge Reinigungskraft (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt. - sorgfältige Reinigung von Büroräumlichkeiten und Produktionsräumlichkeiten - Grundfläche insgesamt ca. 500 m² - Genauigkeit - Gewissenhaft &amp; verlässlich - Gute Deutsch Kenntnisse Bei 8,0 h pro Woche bieten wir ein Gehalt von EUR 510,- brutto pro Monat. Arbeitszeit: 8,0 Stunden pro Woche aufgeteilt 2 x pro Woche, freie Zeiteinteilung Mo-Fr 08:00-16:30 JBTC1_AT

Reinigungskraft (m/w/d)

Wir, PC Personalmarketing, bringen seit 32 Jahren motivierte und engagierte ArbeiterInnen und Angestellte mit den innovativsten Unternehmen in Österreich zusammen. Bei flexibler Zeitarbeit und vertrauensvoller Arbeitsvermittlung. Mit Sicherheit für alle. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort Mitarbeiter/in Qualitätssicherung (m/w/d) 3134 Reichersdorf <ul> <li>Qualitätskontrolle nach festgelegten Prüfplänen</li> <li>Produktfreigabe laut Kundenvorgaben</li> <li>Prüfung und Dokumentation qualitätsrelevanter Messergebnisse</li> <li>Kommunikation und Festlegung der Korrekturmaßnahmen in Abstimmung mit den qualitätsrelevanten Abteilungen</li> <li>Einhaltung unserer Qualitäts- und Hygienestandards</li> <li>Aufrechterhaltung von Ordnung und Sauberkeit am Arbeitsplatz</li> </ul> <ul> <li>Flexibilität, Zuverlässigkeit und Genauigkeit </li> <li>Bereitschaft zur Arbeit im 4-Schicht-Betrieb (zu Beginn im Springerdienst) </li> <li>Gute Deutschkenntnisse </li> <li>Durchsetzungsvermögen, Umsetzungsstärke und Teamfähigkeit </li> <li>Verständnis für Produktionsabläufe </li> </ul> <ul> <li>abwechslungsreiche Tätigkeit</li> <li>sicherer Arbeitsplatz</li> <li>keine körperliche schwere Arbeit (ergonomische und moderne Maschinen) und sauberer Arbeitsplatz</li> <li>betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Obst und Getränke</li> <li>Abwechslung statt Langeweile – durch unsere Produktvielfalt ist jeder Tag anders</li> <li>Bruttomonatsgehalt mindestens € 2.843,00 (KV chemische Industrie) plus Schichtzulagen.</li> </ul> JBTC1_AT

Mitarbeiter/in Qualitätssicherung (m/w/d)

Bei Falck leisten mehr als 2.300 Mitarbeiter*innen an 60 Standorten in sechs Bundesländern rund um die Uhr professionell und zuverlässig Krankentransporte und Notfallrettung. Als stetig wachsendes Unternehmen suchen wir für unseren Standort in Leipzig ab sofort zwei Praxisanleiter*innen in Vollzeit oder Teilzeit(mind. 35 h/ Woche), die uns helfen die Notfallversorgung und die damit verbundene Ausbildung unserer Notfallsanitäter*innen sicherzustellen und zu verbessern. Dort wirst Du Teil eines Teams, das sich gegenseitig unterstützt und der Bevölkerung im Einsatzgebiet zur Seite steht. Komm zu uns als Praxisanleiter*in – Werde ein Falcke! Wir leben ein respektvolles Miteinander, achten auf flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege mit Duz-Kultur, hohem Gemeinschaftsgefühl und Zusammenarbeit auf Augenhöhe - Miteinander sind wir stark! <h3>Das bieten wir Dir:</h3> <ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristeter Vertrag in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 35 h/ Woche) und einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden, weltweit tätigen Konzernumfeld</li> <li>Ausgewogene Work-Life Balance mit langfristiger Dienstplanung und 30 Tagen Urlaub </li> <li>Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag unter Anrechnung Deiner Berufserfahrung, Prämien für kurzfristiges Einspringen aus dem Frei, Jahressonderzahlungen sowie Möglichkeit von JobRad</li> <li>Modernes Umfeld: Moderne Fahrzeugausstattung und medizinisches Equipment sowie "Falck Hub", unser mobiles Intranet</li> <li>Entwicklungsmöglichkeiten: Eigenverantwortliches Arbeiten und Förderung Deines Potentials durch Weiterbildungen im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben und darüber hinaus</li> <li>Mitarbeiterorientierung: Regelmäßige Mitarbeitergespräche, -Befragungen und -Events </li> <li>Zusatzleistungen: - Falck Corporate Benefits: attraktive Angebote von über 1.500 Anbietern in Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr - FitForFalck: Extra-Gesundheitszuschuss, egal, ob für Fitness-Studio, Verein, Ausrüstung, Kurse oder Zuzahlungen - wähle, was zu Dir passt!</li> </ul> <h3>Das erwartet Dich:</h3> <ul> <li>Planung der praktischen Anteile der Ausbildung </li> <li>Übernahme der Anleitung bei Rettungseinsätzen</li> <li>Beratung bei auftretenden Lernschwierigkeiten, Konflikten und mit dem beruflichen Alltag verbundenen Belastungssituationen</li> <li>Durchführung von Einsätzen und Transporten in der Notfallrettung</li> </ul> <h3>Das bringst Du mit:</h3> <ul> <li>Qualifikation als Notfallsanitäter*in und mind. 2 Jahre Berufserfahrung als Notfallsanitäter*in</li> <li>Qualifikation als Praxisanleiter*in oder Bereitschaft diesen Lehrgang zeitnah zu absolvieren </li> <li>Selbstständigkeit und eigenverantwortliches, zuverlässiges Arbeiten gepaart mit einem guten Koordinations- und Organisationsvermögen</li> <li>Freude im Umgang mit Menschen begleitet von einer hohen Überzeugungsfähigkeit und Engagement</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office (Outlook, Teams, Word, Excel), Englischkenntnisse wünschenswert</li> <li>Führerschein der Klasse C1 oder Bereitschaft, diese in der Probezeit zu erwerben </li> </ul> <h3>Kontakt</h3> Du hast noch Fragen oder möchtest persönlichen Kontakt? Melde Dich telefonisch direkt bei Deiner zukünftigen Führungskraft Karsten Siering unter +49 173 6254185

Praxisanleiter*in

<h1>Bautechniker m/w/d Dienstort: 2100 Stetten Vollzeit, 40 Wochenstunden</h1> Die Gemeinde Stetten schreibt gemäß den Bestimmungen des Nö. Gemeinde-Bedienstetengesetz 2025, diesen Dienstposten öffentlich aus. Stetten ist eine lebenswerte, familienfreundliche Gemeinde mit einer ausgezeichneten kommunalen Infrastruktur und ist sowohl wirtschaftlich als auch landwirtschaftlich geprägt. Die Gemeindeverwaltung versteht sich als moderner Dienstleistungsbetrieb mit Fokus auf Bürgernähe und Serviceorientierung. Die Anstellung erfolgt vorerst befristet auf die Dauer von 6 Monaten und wird bei zufriedenstellender Dienstleistung auf unbestimmte Zeit verlängert. Die Anstellung erfolgt als Vertragsbedienstete/r nach NÖ GBedG 2025; Verwendungszweig Verwaltungsdienst, Verwendung Gehobener Dienst, Verwendungsgruppe T2 Die Aufnahme erfolgt zum ehest möglichen Zeitpunkt. Die Bewerbungsfrist endet am 14.07.2025. Diese richtet sich gleichermaßen an Damen und Herren mit österreichischer Staatsbürgerschaft bzw. EWR-Bürger. Männliche Bewerber haben den Nachweis des abgeleisteten Präsenz- oder Zivildienstes vorzulegen. Volle Handlungsfähigkeit, Persönliche, gesundheitliche und fachliche Eignung für die Erfüllung der mit der Verwendung verbundenen Aufgaben, Bewerbungsunterlagen wie Lebenslauf mit Foto, Arbeitszeugnisse sowie Aus und Fortbildungszeugnisse, Nachweis öffentlicher Tätigkeiten, Strafregisterbescheinigung (Kopie) sind in PDF-Form zu übermitteln. Zwecks Vorabbeurteilung der Berufserfahrung ist eine detaillierte Darstellung und Beschreibung der bisherigen (einschlägigen) Berufstätigkeit mit entsprechenden Nachweisen wünschenswert <h3>Warum empfehlenswert?</h3> <ul> <li>Krisensicherer und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>Eigenverantwortliche Tätigkeit mit entsprechenden Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Fortbildungsangebote können in Anspruch genommen werden</li> </ul> <h3>Das sollten Sie mitbringen:</h3> <ul> <li>Fachwissen im Bereich der facheinschlägigen Gesetze (2.P. NÖ Bauordnung, NÖ Bautechnikverordnung, NÖ Raumordnungsgesetz, NÖ Veranstaltungsgesetz), ÖNORMEN und Richtlinien</li> <li>Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse</li> <li>Sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse (insbesondere Microsoft Office)</li> <li>Offener Umgang mit den Menschen in der Gemeinde sowie ein gewinnendes Auftreten, Loyalität, Integrität und sorgfältige Arbeitsweise</li> <li>Lösungsorientiertes Denken, Selbstständiges Arbeiten, Flexibilität und Empathie, Führerschein B ist notwendig</li> <li>Bereitschaft zur laufenden Weiterbildung sowie Flexibilität bei Verfügbarkeit und Arbeitszeit </li> </ul> <h3>Ihre Aufgaben: </h3> <ul> <li>Baupolizeiliche Aufgaben und Betreuung von Bauprojekten</li> <li>Vor- und Nachbereitung sowie Teilnahme an Sitzungen</li> </ul> Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen unter der Kennnummer 107.534 per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107534&amp;refererId=44" target="_blank">ISG-Karriereportal. </a> ISG Personalmanagement GmbH A-4040 Linz, Ferihumerstraße 8 A-1010 Wien, Universitätsring 14 Thomas Gerstgrasser, M: +43 664 191 54 40 @: <a href="mailto:bewerbung.gerstgrasser@isg.com" target="_blank"> bewerbung.gerstgrasser@isg.com</a> JBTC1_AT

Bautechniker m/w/d

Wir sind Netceed, Ihr führender Partner und One-Stop-Shop für alle aktiven und passiven Materialien, technisches Know-how und Logistiklösungen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit für die Leitung und Organisation unserer Produktionsabteilung im Bereich Verteilerbau. <ul> <li>Fachliche Leitung der Produktion in den Bereichen Verteilerbau Raasdorf und Nitra</li> <li>Planung und Organisation der Produktionsabläufe</li> <li>Schulung und Weiterentwicklung der Produktionsmitarbeiter*innen</li> <li>Erstellung von Stücklisten im System SAGE</li> <li>Organisation und Optimierung der Produktionsarbeitsplätze</li> <li>Qualitätssicherung innerhalb der Produktion</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Vertrieb und Logistik</li> <li>Stellvertretung des Produktionsleiters im Bereich LWL-Steckerkonfektion</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Fachschule, HTL)</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Produktionsumfeld, idealerweise mit erster Führungserfahrung von Vorteil</li> <li>Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und Lernbereitschaft</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung</li> <li>Englischkenntnisse zur Kommunikation im internationalen Umfeld </li> </ul> <ul> <li>Menschen im Fokus Wir interessieren uns nicht nur für Qualifikationen – sondern für Menschen mit Haltung, Verantwortungsbewusstsein und dem Wunsch, aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen.</li> <li>Partnerschaftliche Zusammenarbeit Uns ist wichtig, dass wir zueinander passen – fachlich wie menschlich. Denn langfristiger Erfolg entsteht dort, wo Vertrauen, Respekt und gemeinsame Ziele zusammentreffen.</li> <li>Gestaltungsspielraum &amp; Verantwortung Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und Arbeitsprozesse aktiv mitzugestalten. Eigeninitiative ist bei uns nicht nur willkommen, sondern gewünscht.</li> <li>Langfristige Perspektiven Unsere Organisation befindet sich im Wandel – mit klarer Ausrichtung auf Zukunft und Qualität. Wir suchen Persönlichkeiten, die diesen Weg mitgehen und mitgestalten möchten.</li> <li>Kultur des Miteinanders Wir leben eine Arbeitsatmosphäre, die von Offenheit, Verlässlichkeit und gegenseitiger Unterstützung geprägt ist. Wertschätzung ist für uns keine Floskel, sondern Teil unseres täglichen Miteinanders.</li> </ul> Ein Arbeitsplatz mit Sinn Wir suchen nicht nur Verstärkung, sondern Mitgestalter:innen. Menschen, die Aufgaben mitdenken, Lösungen finden und Freude daran haben, gemeinsam etwas zu bewegen. Das Mindestgehalt für diese Position richtet sich nach dem Kollektivvertrag für Angestellte und Lehrlinge in Handelsbetrieben Für diese Position ist ein Mindestgrundgehalt monatliches Bruttogehalt von 3 139,00 vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung bieten wir eine entsprechende Überzahlung. JBTC1_AT

Teamleitung Produktion (m/w/d)

<h1>Elektriker als Klärfacharbeiter m/w/d Dienstort: 2481 Achau Vollzeit: 40 Wochenstunden</h1> Bei der Gemeinde Achau gelangt ab sofort eine Stelle als Klärfacharbeiter/in bzw. Klärwärter/in, Elektriker/in zur Besetzung. Schriftliche Bewerbungen (inkl. Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Kopie der Zeugnisse, aktuelles Foto, alle für die von Ihnen angestrebte Position relevanten Unterlagen, Bestätigungen) sind bis spätestens 31. Juli 2025 einzureichen. Das Dienstverhältnis wird vorerst befristet auf 6 Monate abgeschlossen, der erste Monat versteht sich als Probemonat. Angestrebt wird ein dauerhaftes, unbefristetes Arbeitsverhältnis bei zufriedenstellender Arbeitsleistung. <h3>Warum wir Ihnen diese Position empfehlen können:</h3> <ul> <li>Einsatz als Klärfacharbeiter/in</li> <li>Ein wertschätzendes und motivierendes Betriebsklima und ein Team, das gemeinsame Werte und Ziele verfolgt</li> <li>Betrieb der Abwasserreinigungsanlage/n im Sinne eines Bescheid-konformen, effizienten, wirtschaftlichen, sicheren, fach- und umweltgerechten Betriebs </li> <li>Die Anstellung und Entlohnung erfolgt nach den Bestimmungen des NÖ GemeindeBedienstetengesetz 2025 (NÖ GBedG 2025) in der geltenden Fassung. Die Entlohnung erfolgt im gesetzlichen Ausmaß (Entlohnungsgruppe T1) </li> </ul> <h3>Das sollten Sie mitbringen:</h3> <ul> <li>Österreichische Staatsbürgerschaft oder EU-Staatsbürgerschaft (mit den erforderlichen Sprachkenntnissen) </li> <li>Abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst bei männlichen Bewerbern</li> <li>Einwandfreier Leumund </li> <li>Teamfähigkeit und Teamorientierung, Kritikfähigkeit und Belastbarkeit, Ausdauer, Genauigkeit und Zuverlässigkeit</li> <li>Lehrabschluss in einem handwerklichen Beruf; vorzugsweise Elektriker, Schlosser oder Installateur </li> <li>Vorzugsweise Klärfacharbeiter bzw. Klärwärterprüfung. Sofern der Bewerber diese Ausbildung nicht vorweisen kann, ist die Klärwärterausbildung einschließlich Klärfacharbeiterprüfung innerhalb von 3 Jahren zu absolvieren</li> <li>Einwandfreier Leumund </li> <li>MS Office fit und gute EDV Kenntnisse</li> <li>Führerschein der Gruppe B notwendig, Gruppe C von Vorteil </li> <li>Flexibilität innerhalb des Arbeitsbereichs, Bereitschaft zur laufenden beruflichen Weiterbildung</li> </ul> <h3>Es erwarten Sie folgende wesentliche Aufgaben: </h3> <ul> <li>Verantwortlich für den Bescheid-konformen, effizienten, wirtschaftlichen, sicheren und fachgerechten Betrieb der Kläranlage</li> <li>Überwachung der Betriebseinrichtungen, Durchführung der täglichen Wartungen und Kontrollen, Überwachung und Betreuung des Kanalnetzes, Technische Überprüfung von Pumpstationen</li> <li>Ausführen von Reparaturen, Störungsbehebungen, Durchführung von Laboruntersuchungen</li> <li>Erhebung, Auswertung und Interpretation von Betriebs- und Analyseergebnissen und Setzen notwendiger Maßnahmen</li> <li>Bewirtschaften der Schlammentsorgung und der übrigen Abfälle</li> <li>Organisation und Sicherstellung eines qualifizierten Unterhalts der Betriebs- einrichtungen, Gebäude und Außenanlage im Bereich der Abwasserversorgung, </li> </ul> Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen unter der Kennnummer 107.563 per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107563&amp;refererId=44" target="_blank">ISG-Karriereportal</a>. ISG Personalmanagement GmbH A-4040 Linz, Ferihumerstraße 8 A-1010 Wien, Universitätsring 14 Thomas Gerstgrasser, M: +43 664 191 54 40 @: <a href="mailto:bewerbung.gerstgrasser@isg.com" target="_blank"> bewerbung.gerstgrasser@isg.com</a> JBTC1_AT

Elektriker als Klärfacharbeiter

<h1>Kinderbetreuerin m/w/d Dienstort: 2481 Achau Vollzeit 40 und Teilzeit 20 Wochenstunden</h1> Bei der Gemeinde Achau gelangt ab sofort eine Stelle als KINDERBETREUERIN (Teilzeit und Vollzeit) in unseren Kinderbetreuungseinrichtungen (Kindergarten und Kinderkrippe) zur Besetzung. Schriftliche Bewerbungen (inkl. Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Kopie der Zeugnisse, aktuelles Foto, alle für die von Ihnen angestrebte Position relevanten Unterlagen, Bestätigungen) sind bis spätestens 31. Juli 2025 einzureichen. Das Dienstverhältnis wird vorerst befristet auf 6 Monate abgeschlossen, der erste Monat versteht sich als Probemonat. Angestrebt wird ein dauerhaftes, unbefristetes Arbeitsverhältnis <h3>Warum wir Ihnen diese Position empfehlen können:</h3> <ul> <li>Eine sinnstiftende Tätigkeit mit viel Gestaltungsmöglichkeit im Gemeinwohlbereich</li> <li>Ein wertschätzendes und motivierendes Betriebsklima und ein Team, das gemeinsame Werte und Ziele verfolgt</li> <li>Flexible Arbeitszeiten (5 Tage die Woche) </li> <li>Die Anstellung und Entlohnung erfolgt nach den Bestimmungen des NÖ GemeindeBedienstetengesetz 2025 (NÖ GBedG 2025) in der geltenden Fassung. Die Entlohnung erfolgt im gesetzlichen Ausmaß (Entlohnungsgruppe A2). Für unsere Gemeinde ist die frühkindliche Erziehung eine bedeutende und zentrale Aufgabe. Daher unterstützten und fördern wir gut ausgebildetes und qualifiziertes Personal. </li> </ul> <h3>Das sollten Sie mitbringen:</h3> <ul> <li>Österreichische Staatsbürgerschaft oder EU-Staatsbürgerschaft (mit den erforderlichen Sprachkenntnissen) </li> <li>Abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst bei männlichen Bewerbern</li> <li>Einwandfreier Leumund </li> <li>Vorhandene Ausbildung zur Kinderbetreuerin (LGBl. 5060/4 oder vergleichbare Ausbildung)</li> </ul> <h3>Es erwarten Sie folgende wesentliche Aufgaben: </h3> <ul> <li>Verantwortung in Einzel-und Gruppensituationen übernehmen</li> <li>Offenheit, Flexibilität und Spontanität, Teamfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li> </ul> Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen unter der Kennnummer 107.590 per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107590&amp;refererId=44" target="_blank">ISG-Karriereportal</a>. ISG Personalmanagement GmbH A-4040 Linz, Ferihumerstraße 8 A-1010 Wien, Universitätsring 14 Thomas Gerstgrasser, M: +43 664 191 54 40 @: <a href="mailto:bewerbung.gerstgrasser@isg.com" target="_blank"> bewerbung.gerstgrasser@isg.com</a> JBTC1_AT

Kinderbetreuerin m/w/d

Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen für unseren Kunden in Mödling und Guntramsdorf Schlosser / Metallbaufacharbeiter für Werkstatt und Montage (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt. - Anfertigung von Stahl, Alu- und Nirostakonstruktionen - Montage von Stahl, Alu- und Nirostakonstruktionen - Allgemeine Schlossertätigkeiten - Schweißarbeiten - Abgeschlossene Fachausbildung als Schlosser oder Metallbautechniker - Technisches Verständnis muss vorhanden sein - Mehrjährige Berufserfahrung im genannten Fachbereich muss vorhanden sein - Schweißkenntnisse bzw. aktuelle gültige Schweißzertifikate von Vorteil - Führerschein B und eigener PKW von Vorteil Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: 2.885,37 € pro Monat Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation möglich. Arbeitszeit: 38,5 Stunden pro Woche JBTC1_AT

Schlosser / Metallbaufacharbeiter für Werkstatt und Montage (m/w/d)

Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen für unseren Kunden im Bezirk Baden eine/n Stapler-Mechaniker (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt. - Wartung und Instandhaltung vorhandener E- und Diesel-Stapler - Service- und Reparaturarbeiten, durchführen oder an Fachfirmen vergeben - Dokumentation und Kontrolle der Prüfbücher - Budgeterstellung für Ersatz- und Verschleißteilen - Servicetätigkeiten und Funktionskontrolle der Batterieladestation durchführen - Räderwechsel der Dienstfahrzeuge von GFT, LT, LP, SCM - Organisation für die Überprüfung der Krananlagen - Mechanik bei Revisionsarbeiten - Abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechaniker von Vorteil oder einschlägige Berufserfahrung im Wartungs- und Reparaturbereich - Verlässlichkeit - genaue Arbeitsweise - gute Deutschkenntnisse Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: 3.000,00 € pro Monat Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation möglich. Arbeitszeit: 38,50 Stunden pro Woche JBTC1_AT

Stapler-Mechaniker (m/w/d)

Möchten Sie mit Freude, Innovation und unserem hoch qualifizierten Team das Leben von Millionen von Menschen verändern? Weltweit arbeiten die Mitarbeitenden von Pfizer gemeinsam daran, die Gesundheit der Menschen zu erhalten bzw. zu verbessern. An unserem Produktionsstandort in Orth, an dem FSME und pDNA als Wirkstoffe für rund 14,5 Millionen Impfdosen pro Jahr hergestellt werden, halten wir Ausschau nach neuen Talenten für folgende Position: Engineer für Wasser- und Dampfsysteme (m/w/d) <ul><li>Sie sorgen im Team für den zuverlässigen Betrieb unserer Wasser- und Dampfsysteme (u.a. Wasseraufbereitung, Trinkwasser, Warmwasser, Heizdampf, Dampfkondensat).</li><li>Sie arbeiten eigenverantwortlich und lösungsorientiert, um die Medienversorgung für die Produktion sicherzustellen.</li><li>Sie ziehen Proben, beurteilen Alarme und analysieren Trends.</li><li>Sie bringen sich aktiv in die kontinuierliche Verbesserung unserer Prozesse und Anlagen ein.</li><li>Sie koordinieren Wartungen und Reparaturen in enger Abstimmung mit internen und externen Partner:innen.</li><li>Sie dokumentieren Ihre Arbeit gemäß guter Dokumentationspraxis (GDP) in unseren Systemen (z. B. EAMS).</li><li>Sie vertreten den Bereich als Fachexpert:in in Projekten.</li><li>Sie erstellen praxisnahe Arbeitsanweisungen und Prüfprotokolle.</li><li>Sie unterstützen bei Inspektionen, Audits und Besuchen.</li></ul> <ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung (z. B. Fachschule, HTL, Universität oder Lehre) in Chemie, Biotechnologie, Verfahrenstechnik oder einem verwandten Bereich.</li><li>Erste Erfahrung in der pharmazeutischen Industrie oder im Bereich Utilities/Haustechnik ist von Vorteil - aber kein Muss.</li><li>Kenntnisse in GMP und Anlagenwartung sind hilfreich.</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.</li><li>Freude an Teamarbeit, Eigeninitiative und strukturierter Arbeitsweise.</li><li>Ein Bewusstsein für Energieeffizienz und Umweltschutz.</li><li>Offenheit für Bereitschaftsdienste.</li><li>Sie erfüllen nicht alle Anforderungen? Kein Problem! Wir freuen uns auch über Bewerbungen von motivierten Quereinsteiger:innen oder Personen, die sich weiterentwickeln möchten.</li><li>Was wir Ihnen bieten:</li><li>Kostenloser Werksbus (z. B. ab Wien Donauzentrum) und kostenlose Parkplätze.</li><li>Frisch gekochte Menüs im Betriebsrestaurant mit Zuschuss.</li><li>Gesundheitsförderung: Gratis-Impfaktionen, Augen- und Gesundenuntersuchungen.</li><li>Gratis-Fitnesscenter mit vielfältigem Kursangebot.</li><li>24-Stunden-Unfallversicherung - beruflich und privat.</li><li>Vielfältige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten (z. B. Mentoring, Growth Gigs).</li><li>Wertschätzung durch Jubiläumsprämien und Zuwendungen zu besonderen Anlässen.</li><li>Möglichkeit zu Teilzeitmodellen und flexiblen Arbeitszeiten.</li></ul> Sie erfüllen nicht alle Anforderungen? Kein Problem! Wir freuen uns auch über Bewerbungen von motivierten Quereinsteiger:innen oder Personen, die sich weiterentwickeln möchten. <ul><li>Kostenloser Werksbus zwischen Wien Donauzentrum und dem Standort Orth an der Donau (Anbindung an die U-Bahnlinien 1 und 2) sowie kostenlose Parkplätze am Standort</li><li>Betriebsrestaurant mit frisch gekochten Menüs sowie Kostenzuschuss von uns</li><li>Gleitzeit mit Homeoffice-Option bis zu drei Tage wöchentlich (Ausnahme Schichtdienst)</li><li>Teilzeit-Vereinbarungen abgestimmt auf Ihre individuelle Situation möglich</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung z.B. Gratis-Impfaktionen, Augenuntersuchungen und Gesundenuntersuchung</li><li>Gratis-Fitnesscenter mit Kursen von Yoga über Bodywork bis Rückengesundheit zu sehr günstigen Tarifen</li><li>24-Stunden-Unfallversicherung für (außer)berufliche Unfälle in Österreich</li><li>Vielfältige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten durch z.B. Growth Gigs und Mentoring</li><li>Anerkennung zu Firmenjubiläen, Geld-Geschenke zu Anlässen wie Heirat oder Geburt</li><li>Soziales Engagement im Rahmen des Corporate Volunteerings</li></ul> Laut Kollektivvertrag für die Chemische Industrie beträgt das Mindestgehalt für diese Position € 59.781,96 brutto pro Jahr auf Basis von Vollzeitbeschäftigung. Eine Überzahlung ist abhängig von Ihren Kompetenzen sowie Ihren beruflichen Vorerfahrungen. Gemeinsam stehen wir für: Breakthroughs that change patients' livesTM - Um unseren Unternehmenszweck zu erfüllen, leitet eine wertorientierte Unternehmenskultur unser Handeln. Pfizers Werte sind: Mut, Exzellenz, Fairness und Freude. Überzeugt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung mit vollständigen Unterlagen (Lebenslauf und Anschreiben - diese und weitere Unterlagen können Sie unter „Meine Berufserfahrung" unter Ihrem Lebenslauf hinzufügen und hochladen). Pfizer garantiert Chancengleichheit während des gesamten Bewerbungsprozesses und schließt jegliche diskriminierende Faktoren aus, die das Geschlecht und Alter, die ethnische Zugehörigkeit, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung oder Behinderung betreffen. Pfizer schafft und fördert zudem eine Arbeitskultur, in der Mitarbeitende in seinen Unterschieden und Gemeinsamkeiten respektiert wird, und spiegelt damit die Vielfalt unserer Kunden wider. Dieses Ziel erreichen wir durch die Förderung und den Erhalt eines Arbeitsklimas, in dem alle Wertschätzung und Unterstützung erfahren, um übergeordnete Unternehmensziele zu erreichen.Gehalt: 59781 EUR / YEAR JBTC1_AT

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