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RIKA Kompressoren GmbH ist mit 8 Standorten in ganz Österreich der Spezialist und zuverlässiger Ansprechpartner im Bereich Kompressor- und Drucklufttechnik. <ul> <li>Verkauf von Druckluftanlagen, Wartungen, Wartungsvereinbarungen uvm.</li> <li>Aktive Kontaktaufnahme mit Unternehmen im Gebietsbereich</li> <li>Akquisition von Neukunden</li> <li>Betreuung bestehender Kunden</li> <li>Unterstützung bei Messen im Gebietsbereich</li> <li>Zu einem guten Unternehmensimage beitragen</li> </ul> <ul> <li>Fundierte technische Ausbildung - HTL-Maschinenbau oder Ähnliche, kaufmännische Ausbildung</li> <li>Erfahrung im technischen Verkauf, sowie Freude im direkten Kundenkontakt</li> <li>Produkt- und Branchenkenntnisse sind von Vorteil</li> <li>Führerschein B</li> <li>Hohe Reisebereitschaft auch mit Nächtigung</li> <li>Gute Kenntnisse – PC und MS-Office (Word und Excel)</li> <li>Lernbereitschaft und Freude zur Weiterbildung</li> <li>ausgeprägtes Maß an Genauigkeit und Verlässlichkeit</li> <li>Sicheres Auftreten &amp; starke Kunden- und Verkaufsorientierung</li> </ul> <ul> <li>Dauerhafte Position in einem erfolgreichen aufstrebenden Familienunternehmen</li> <li>Weitgehend selbstständiges Arbeiten mit Eigenverantwortung</li> <li>Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li> <li>Leistungsgerechte Entlohnung ab € 49.000,- Jahresgehalt je nach Qualifikation und Berufserfahrung, zuzüglich Diäten, Firmenauto, Firmentelefon usw.</li> </ul> JBTC1_AT

Vertriebsmitarbeiter/in Kompressoren und Drucklufttechnik Gewerbe und Industrie für die Gebiete Salzburg und Bayern

TGW Logistics ist ein international führender Anbieter von hochautomatisierten Intralogistik-Lösungen mit Headquarter in Österreich. Als Systemintegrator übernehmen wir die Planung, Produktion, Realisierung und Wartung von leistungsstarken Distributionszentren – von Mechatronik über Robotik bis Software. Damit fungieren wir als Möglichmacher für unsere Kunden und unterstützen sie beim Realisieren ihrer Zukunftspläne. Mehr als 4.500 Mitarbeiter:innen in Europa, Asien und Nordamerika überzeugen durch Kompetenz und Lösungsorientierung. Ganz in Übereinstimmung mit unserem Claim: It´s possible! Eigentümerin von TGW Logistics ist die TGW Future Privatstiftung. Der Sustainability Specialist leistet einen wertvollen Beitrag zum Unternehmenserfolg, indem er eine nachhaltige Entscheidungsfindung ermöglicht, die Ressourcennutzung optimiert und die Unternehmenspraktiken mit den ökologischen und regulatorischen Zielen in Einklang bringt. Die Identifizierung von Bereichen, in denen das Unternehmen seinen ökologischen Fußabdruck verringern kann, sowie das Aufzeigen unseres Engagement für Nachhaltigkeit gehört zu den wesentlichen Aufgaben. <ul> <li>Gestaltung, Überwachung und Berichterstattung von strategischer KPIs und ESG-Daten</li> <li>Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung nachhaltiger Strategien und Initiativen</li> <li>Durchführung umfassender Lebenszyklusanalysen (LCA) / Berechnung des CO2-Fußabdrucks von Produkten (PCF) unter Verwendung von Tools wie SimaPro, GaBi oder OpenLCA</li> <li>Zusammenarbeit mit Lieferanten und internen Teams zur Verbesserung der Nachhaltigkeit</li> <li>Vorbereitung und Sammlung von Datenpunkten für ESG-Reports und -Ratings</li> <li>Management der ESG-Aspekte der Lieferanten-Due-Diligence zur Erfüllung regulatorischer Anforderungen und Sicherstellung der Einhaltung lokaler und internationaler Nachhaltigkeitsvorschriften und -standards</li> <li>Bereitstellung von Schulungen und Beratung interner Stakeholder</li> </ul> <ul> <li>Bachelor-Abschluss in Umweltwissenschaften, Umwelttechnik, Nachhaltigkeit, Chemieingenieurwesen oder einem verwandten Bereich oder mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in diesem Bereich</li> <li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ausgezeichnete Präsentationsskills</li> <li>Umfassende Projektmanagementfähigkeiten, um unterschiedliche Prioritäten und Stakeholder in einem globalen Umfeld zu managen</li> <li>Ausgezeichnete Kommunikationskompetenz auf den verschiedenen Ebenen der Organisation sowie mit Lieferanten und Kunden</li> <li>Ausgeprägte Fähigkeit, Prozesskonzepte zu bewerten und festzustellen, wo kontinuierliche Verbesserungsmöglichkeiten bestehen</li> <li>Anwenderkenntnisse der Ökobilanz-Software Umberto (iPoint), SimaPro, GaBi oder OpenLCA</li> <li>Eingehende Kenntnisse der LCA-Methoden, der Normen ISO 14040/44 und ISO 14068 sowie der Umweltverträglichkeitsprüfung</li> </ul> <ul> <li>Gute Verkehrsanbindung, kostenlose Parkmöglichkeiten, Shuttle-Service zum Bahnhof und zwischen den TGW-Standorten, E-Bikes etc.</li> <li>Abwechslungsreiche Aufgabengebiete sowie individueller Gestaltungsspielraum</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und ein großzügiges Home-Office-Modell</li> <li>Möglichkeit, Prozesse und Abläufe aktiv und eigenverantwortlich mitzugestalten</li> <li>Mitarbeit in einem engagierten Team, individuelle Gestaltungsmöglichkeiten, klare Ziele und eine offene Feedbackkultur</li> <li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie (flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, Home-Office, betriebliche Kinderbetreuung, etc.)</li> </ul> In dieser Position warten unter anderem folgende Benefits Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Gehalt, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt Brutto auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung beträgt pro Jahr 52.198 Euro. *TGW ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Unsere Ausschreibung richtet sich an alle Interessierten. JBTC1_AT

Sustainability Specialist

Ein Teil von dm drogerie markt werden - von mehr als 6.800 Menschen mit einem großen Ziel: Kund:innen begeistern. Das schaffen wir, indem wir Arbeit anders leben: Bei uns finden alle ihren Raum, in dem sie sich sowohl persönlich wie beruflich entwickeln. Dafür nützen sie diese Chance und gestalten dm aktiv mit. Ob in der dm Filiale, im dm friseur- und kosmetikstudio, im Verteilzentrum Enns oder in der Zentrale Salzburg/Wals. Wir sorgen für die richtige Lifebalance, indem alle ihre Zeit bei uns so flexibel und individuell wie möglich einteilen können. Mitgestalten statt nur mitarbeiten - dabei? Als Praktikant:in bei dm hast du die Chance, im Rahmen deines Studiums ein Pflichtpraktikum zu absolvieren und ab Jänner 2026 für drei bis sechs Monate im Bereich des IT Inhouse Consultings von dm Österreich einzutauchen. Dabei übernimmst du verantwortungsvolle Aufgabenpakete und arbeitest aktiv in spannenden Projekten mit. <ul> <li>Mitarbeit an Projekten im Bereich der internationalen Prozesse rund um Warenwirtschaft, Finanzen und Einkauf.</li> <li>Aktive Mitwirkung an typischen Phasen von IT-Projekten, wie z.B. Analyse, Konzeption, Tests, Schulungen, Inbetriebnahmeplanungen und -durchführungen, etc.</li> <li>Kennenlernen der Organisation, der internen Prozesse sowie der internationalen Zusammenarbeitsformen.</li> </ul> <ul> <li>Ausbildung: Du studierst aktuell Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder ein vergleichbares Studium idealerweise mit Schwerpunkt Logistik, Finance/Controlling oder Supply Chain Management.</li> <li>Erfahrung und Kenntnisse: Idealerweise konntest du bereits erste Erfahrungen mit der Arbeit in Projekten sammeln. Außerdem verfügst du über eine gute Auffassungsgabe, Prozessverständnis und bist vertraut mit neuen Technologien wie KI.</li> <li>Motivation: Du kannst dich mit der Themenvielfalt und den Werten von dm identifizieren, bist offen für Neues und möchtest aktiv mitgestalten.</li> <li>Kontakt- und Kommunikationsfreude: Kommunikation und Teamarbeit - egal ob mit Kolleg:innen oder deiner Führungskraft - zählen zu deinen Stärken.</li> </ul> <ul> <li>Teamarbeit: Bei dm sind wir Teamplayer. Wertschätzend im Umgang und abteilungsübergreifend gut vernetzt.</li> <li>Innovation &amp; Technik: Ein modernes, innovatives Arbeitsumfeld mit neuester und marktführender Technologie. dm-eigene KI-Anwendungen unterstützen bei der täglichen Arbeit.</li> <li>Lernziele: Das Praktikum bei dm bietet Dir Einblicke in Abläufe und Strukturen des Unternehmens und des Fachbereiches. Dich erwarten fachliche Mitarbeit und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Einbezug Deiner Ausbildungsziele.</li> </ul> Das Gehalt beträgt auf Basis unseres internen, transparenten Einkommenssystems ab € 2.721 brutto/Monat für Vollzeit (38,5 Wochenstunden). JBTC1_AT

Praktikant:in im Bereich IT Inhouse Consulting für 30-38,5 Stunden

Das Spa Resort Geinberg ist Teil der VAMED Vitality World, dem Marktführer im Segment Thermen- und Wellnessurlaub in Österreich. Aufgrund des vielfältigen Angebots bieten wir Arbeitswelten in den unterschiedlichsten Bereichen. Rund 270 Mitarbeiter/innen sind Teil der Geinberg Family und machen das Spa Resort Geinberg zu etwas Besonderem. Du möchtest auch Menschen begeistern und dabei ein tägliches Gefühl von Urlaub erleben? Finde jetzt deine persönliche Work-Karibik-Balance und bewirb dich für deinen sicheren WOW-Job in Oberösterreich! Für unser Team suchen wir eine/n engagierte/n HR-Generalist/in. Diese vielseitigen Position umfasst die Begleitung von Mitarbeitenden und Führungskräften entlang des gesamten Employee Life Cycles. Der Aufgabenbereich reicht von der eigenständigen Abwicklung administrativer HR-Prozesse über die Vor- und Nachbereitung der Lohnverrechnung bis hin zur Organisation von Personalentwicklungs- und Weiterbildungsmaßnahmen. Zusätzlich beinhaltet die Rolle die Unterstützung im Personalmarketing sowie die Mitarbeit an strategischen HR-Projekten. Diskretion, eine strukturierte Arbeitsweise und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen sind dabei essenziell. ECKDATEN <ul> <li>Vollzeit</li> <li>Geinberg</li> <li>Ab sofort</li> <li>Ab Brutto 2.900 Euro</li> </ul> <ul> <li>Ansprechpartner/in für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen HR-Themen</li> <li>Begleitung unserer Mitarbeitenden über den gesamten Employee Life Cycle hinweg</li> <li>Eigenständige Abwicklung administrativer HR-Prozesse (Vertragswesen, Recruiting, Onboarding, etc.)</li> <li>Vor- und Nachbereitung der Lohnverrechnung sowie Schnittstelle zu Buchhaltung &amp; Controlling</li> <li>Organisation und Mitwirkung an Personalentwicklungs- und Weiterbildungsmaßnahmen</li> <li>Unterstützung im Personalmarketing (Karrieremessen, interne Initiativen, etc.)</li> <li>Mitarbeit an strategischen HR-Projekten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit HR-Schwerpunkt</li> <li>Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Rolle</li> <li>Kenntnisse und Erfahrung in der Lohnverrechnung von Vorteil</li> <li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse</li> <li>Hervorragende Deutschkenntnisse mündlich und schriftlich</li> <li>Strukturierte, selbstständige und organisierte Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Kostenfreie Verpflegung: Genieße kostenfreie Verpflegung während deiner Arbeitszeit.</li> <li>Work-Karibik-Balance: Du hast kostenfreien Zutritt zur Therme, entspannst in der karibischen Saunawelt und hältst dich im großzügigen Fitness Center oder bei Fitnesskursen in Form.</li> <li>Individuelle Weiterbildung: Nutze die Möglichkeit von individuellen Schulungen durch unsere professionelle Trainerin und entwickle dich sowohl fachlich als auch persönlich weiter.</li> <li>Onboarding-Nacht: Auf dich wartet eine kostenfreie Onboarding-Nacht im 4*S Hotel inkl. Halbpension und Zugang zur gesamten Thermenwelt.</li> <li>Wohlbefinden: Lust auf professionelle Massagen oder Gesichtsbehandlungen? Auf Spa-Anwendungen, Produkte und Behandlungen erhältst du einen exklusiven Rabatt.</li> <li>Members &amp; Friends Rate: Profitiere von exklusiven Angeboten und mache in unseren Schwesternresorts in ganz Österreich zu Sonderkonditionen Urlaub.</li> <li>Gemäß §9 Gleichbehandlungsgesetz teilen wir mit, dass für diese Position ein Entgelt ab € 2.900,- (40 Stunden/Woche) monatlich gilt. Selbstverständlich bieten wir abhängig von Qualifikation und Erfahrung eine attraktive, marktkonforme Überzahlung.</li> </ul> Deine Benefits: Anwesenheits-Verpflegung Therme / Sauna / Fitness gratis Entwicklung &amp; Weiterbildung Interne &amp; externe Vergünstigungen Weitere <a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2108344/1824941/cl/4a21183358f5e0005abb66dd8d90e638d6a007c9/L8141279/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cubWVpbndvd2pvYi5hdC9kZS9nZWluYmVyZy1mYW1pbHkjYmVuZWZpdHMiLCJ6bCI6InN0ZXBzdG9uZS5hdCJ9" target="_blank">Benefits</a> kennenlernen! JBTC1_AT

HR Generalist/in

TGW Logistics ist ein international führender Anbieter von hochautomatisierten Intralogistik-Lösungen mit Headquarter in Österreich. Als Systemintegrator übernehmen wir die Planung, Produktion, Realisierung und Wartung von leistungsstarken Distributionszentren – von Mechatronik über Robotik bis Software. Damit fungieren wir als Möglichmacher für unsere Kunden und unterstützen sie beim Realisieren ihrer Zukunftspläne. Mehr als 4.500 Mitarbeiter:innen in Europa, Asien und Nordamerika überzeugen durch Kompetenz und Lösungsorientierung. Ganz in Übereinstimmung mit unserem Claim: It´s possible! Eigentümerin von TGW Logistics ist die TGW Future Privatstiftung. Gebäudetechniker:in Facility Management (M/W/D)* Gebäudetechnik ist deine Leidenschaft und du packst gerne mit an? Dann bist du bei uns genau richtig! In dieser Position bist du gemeinsam mit deinen Kolleg:innen aus dem Facility Maintenance Team für die Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten unserer Gebäude und Außenanlagen am topmodernen Standort in Marchtrenk verantwortlich. Dabei bringst du nicht nur technisches Know-how ein, sondern auch echte Hands-on-Mentalität. <ul> <li>Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten der Gebäudetechnischen Anlagen (z.B. bei Beleuchtung, Lüftung, Heizung, etc.)</li> <li>Durchführung bzw. Koordination von Wartungs-, Inspektions- und Instandsetzungsmaßnahmen</li> <li>Betreuung und Pflege der Außen- und Grünanlagen inkl. Winterdienst</li> <li>Unterstützung bei Transporten aller Arten</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, sicherheitstechnischer und betrieblicher Vorgaben</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene handwerkliche oder technische Berufsausbildung</li> <li>Berufserfahrung im Bereich Haustechnik/Gebäudemanagement wünschenswert</li> <li>Führerschein Klasse B</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise sowie Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Wertschätzendes Arbeitsumfeld, motivierte Teams und eine offene Feedbackkultur</li> <li>Übernahme von Verantwortung in einem erfolgreichen internationalen Unternehmen mit starkem Fokus auf Kultur und Werte</li> <li>Strukturiertes Einarbeitungskonzept und Unterstützung durch erfahrene Kolleg:innen</li> <li>Sicherer und stabiler Arbeitgeber, der entsprechend der Philosophie „Mensch im Mittelpunkt – lernen und wachsen“ agiert</li> <li>Maßnahmen zur Gesundheitsförderung (Fitnessstudios, Massageangebote, Betriebsärzte, uvm.)</li> </ul> In dieser Position warten unter anderem folgende Benefits Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Gehalt, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt Brutto auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung beträgt pro Jahr 41.212 Euro. *TGW ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Unsere Ausschreibung richtet sich an alle Interessierten. JBTC1_AT

Gebäudetechniker:in Facility Management

TGW Logistics ist ein international führender Anbieter von hochautomatisierten Intralogistik-Lösungen mit Headquarter in Österreich. Als Systemintegrator übernehmen wir die Planung, Produktion, Realisierung und Wartung von leistungsstarken Distributionszentren – von Mechatronik über Robotik bis Software. Damit fungieren wir als Möglichmacher für unsere Kunden und unterstützen sie beim Realisieren ihrer Zukunftspläne. Mehr als 4.500 Mitarbeiter:innen in Europa, Asien und Nordamerika überzeugen durch Kompetenz und Lösungsorientierung. Ganz in Übereinstimmung mit unserem Claim: It´s possible! Eigentümerin von TGW Logistics ist die TGW Future Privatstiftung. Wir suchen Unterstützung für unsere Bereichsleitung Digital &amp; IT. Die Position umfasst vielfältige administrative, organisatorische und kommunikative Aufgaben und trägt entscheidend dazu bei, reibungslose Abläufe sicherzustellen und eine effektive Zusammenarbeit innerhalb des DIGIIT-Netzwerks zu fördern. <ul> <li>Verwaltung des Kalenders sowie Koordination von Terminen des Directors Digital &amp; IT</li> <li>Organisation und Nachbereitung von Meetings, Workshops und Veranstaltungen</li> <li>Erstellung von Präsentationen, Berichten und Protokollen</li> <li>Steuerung und Abstimmung der internen sowie externen Kommunikation</li> <li>Unterstützung im Projektmanagement sowie bei Sonderinitiativen</li> <li>Pflege und Verwaltung von Dokumenten in verschiedenen Systemen</li> <li>Schnittstelle und Ansprechpartner:in für interne Abteilungen und externe Partner:innen</li> <li>Mitarbeit bei der Umsetzung von ITSM-Prozessen und Governance-Richtlinien</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Berufserfahrung in einer Assistenzfunktion, idealerweise im IT- oder Digitalumfeld</li> <li>Ausgeprägte Organisationsfähigkeit und ein hohes Maß an Eigeninitiative</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie Sicherheit im Umgang mit digitalen Tools</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Diskretion, Zuverlässigkeit und ausgeprägte Teamorientierung</li> <li>Interesse an digitalen Themen und IT-Prozessen</li> </ul> <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten und ein großzügiges Home-Office-Modell</li> <li>Sicherer und stabiler Arbeitgeber, der entsprechend der Philosophie „Mensch im Mittelpunkt – lernen und wachsen“ agiert</li> <li>Strukturiertes Einarbeitungskonzept und Unterstützung durch erfahrene Kolleg:innen</li> <li>Mitarbeit in einem engagierten Team, individuelle Gestaltungsmöglichkeiten, klare Ziele und eine offene Feedbackkultur</li> <li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie (flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, Home-Office, betriebliche Kinderbetreuung, etc.)</li> <li>Großes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in Form von Präsenztrainings sowie eLearnings</li> </ul> In dieser Position warten unter anderem folgende Benefits Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Gehalt, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt Brutto auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung beträgt pro Jahr 47.481 Euro. *TGW ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Unsere Ausschreibung richtet sich an alle Interessierten. JBTC1_AT

Assistenz der Bereichsleitung Digital & IT

TGW Logistics ist ein international führender Anbieter von hochautomatisierten Intralogistik-Lösungen mit Headquarter in Österreich. Als Systemintegrator übernehmen wir die Planung, Produktion, Realisierung und Wartung von leistungsstarken Distributionszentren – von Mechatronik über Robotik bis Software. Damit fungieren wir als Möglichmacher für unsere Kunden und unterstützen sie beim Realisieren ihrer Zukunftspläne. Mehr als 4.500 Mitarbeiter:innen in Europa, Asien und Nordamerika überzeugen durch Kompetenz und Lösungsorientierung. Ganz in Übereinstimmung mit unserem Claim: It´s possible! Eigentümerin von TGW Logistics ist die TGW Future Privatstiftung. Project Manager:in - Serienüberleitung (M/W/D)* In dieser abwechslungsreichen Position verstärkst du das Competence Center Team innerhalb unserer globalen Realisierungsabteilung als koordinierende Schnittstelle. In enger Zusammenarbeit mit der Produktentwicklung und der Steuerungsrealisierung wirkst du an der Überleitung von Entwicklungsergebnissen an unsere weltweiten Anwender:innen mit. <ul> <li>Schnittstellenfunktion zwischen Produktentwicklung und unseren weltweiten Steuerungsrealisierungsabteilungen</li> <li>Organisation und Durchführung des Wissenstransfers von der Entwicklungsabteilung zu den Anwendern im Bereich Steuerungsrealisierung in der Prototypenphase</li> <li>Wissensweitergabe an die Kolleg:innen im Zuge der Softwarevorbereitung und Inbetriebnahme bei den Prototypen oder direkt auf der Baustelle bei den Betasite Anlagen</li> <li>Mitarbeit bei den Testaufbauten, Checklisten sowie Guidelines innerhalb unserer Entwicklungsprojekte</li> <li>Weitergabe der Rückmeldungen zu den neuen Produkten aus den TGW-Einheiten in die R&amp;D</li> <li>Anlauf- und Supportstelle für Kolleg:innen und Units für Produkte (Hardware, Software, Tools, …) im Bereich Steuerungsrealisierung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL/FH/Universität) in den Bereichen Automatisierungstechnik, Mechatronik, Elektrotechnik oder ähnliche</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung in der SPS-Programmierung (TIA Portal, Step 7) sowie Sensorik/Aktorik</li> <li>Kundenorientiertes Handeln und unternehmerisches Denken</li> <li>Zuverlässigkeit und Organisationstalent, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li> <li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Reisebereitschaft 5-10%</li> </ul> <ul> <li>Abwechslungsreiche Aufgabengebiete sowie individueller Gestaltungsspielraum</li> <li>Wertschätzendes Arbeitsumfeld, motivierte Teams und eine offene Feedbackkultur</li> <li>Strukturiertes Einarbeitungskonzept und Unterstützung durch erfahrene Kolleg:innen</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und ein großzügiges Home-Office-Modell</li> <li>Großes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in Form von Präsenztrainings sowie eLearnings</li> </ul> In dieser Position warten unter anderem folgende Benefits Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Gehalt, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt Brutto auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung beträgt pro Jahr 46.615 Euro. *TGW ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Unsere Ausschreibung richtet sich an alle Interessierten. JBTC1_AT

Project Manager:in - Serienüberleitung

<h1>Key Account Manager / Sicherheitsberater (m/w/d) </h1> <h2>Vollzeit - 40 Wochenstunden Standort: Oberösterreich und Salzburg</h2> Für ein etabliertes Unternehmen mit starker Marktpräsenz in einem sicherheitsrelevanten Segment suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit im Key Account Management (m/w/d) in der Sicherheitsberatung. Sie sind es gewohnt, mit sensiblen Kundenstrukturen umzugehen, verfügen über ein hohes Maß an Verlässlichkeit und bewegen sich sicher im Spannungsfeld zwischen Beratung, Vertrieb und langfristigem Beziehungsmanagement? Dann bietet sich hier eine außergewöhnliche Möglichkeit, Ihre Expertise in einem stabilen, wachstumsorientierten Umfeld einzubringen. <h3>IHR TÄTIGKEITSBEREICH:</h3> <ul> <li>Akquisition von Neu- und Großkunden in verschiedenen Branchen (Öffentliche Institutionen, Unternehmen und Industrie)</li> <li>Proaktiver Aufbau von Neukundensegmenten sowie Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen im Umfeld von Oberösterrreich und Salzburg (Bereich Sicherheits- und Facility Management)</li> <li>Verstehen von Kundenbedürfnissen und Umsetzung in zielgerichtete Lösungen</li> <li>Beratung unterschiedlicher Stakeholder (Geschäftsführung, Facility-Management, Sicherheit, Einkauf)</li> <li>Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Entwicklung maßgeschneiderter Sicherheitslösungen, die den kundenspezifischen Anforderungen gerecht werden</li> <li>Optimierung der Umsatzprognosen für Bestandskunden mittels unseres CRM-Tools</li> <li>Regelmäßige Kundenbesuche im Vertriebsgebiet zur Stärkung des Netzwerks und zur Durchführung von Vertragsverhandlungen</li> <li>Preisverhandlung und Nachverfolgung von größeren Angeboten</li> <li>Begleitung und Unterstützung im Tender-Management, laufende Abstimmung mit dem Innendienst sowie Reporting an den Vorgesetzten</li> <li>Mitarbeit bei der Entwicklung und Umsetzung von Vertriebskonzepten sowie Ausbau Ihres Vertriebsgebiets</li> </ul> <h3>IHR PROFIL:</h3> <ul> <li>Mindestens fünf Jahre Erfahrung im Vertrieb bzw. Key Account Management</li> <li>Optional abgeschlossenes Studium in einem wirtschaftlichen Bereich (Bachelor oder Master) sowie im Bereich Security/Safety Management oder entsprechende nachweisbare Key-Account Erfahrungen</li> <li>Optional Grundkenntnisse im IT-Bereich (für die Anwendung im Sicherheitstechnik Bereich)</li> <li>Ausgezeichnete Kontakte innerhalb relevanter Industrien in Österreich und ein starkes bestehendes Netzwerk in der Sicherheitsbranche</li> <li>Sehr gute EDV-Kenntnisse sowie Kenntnisse mit CRM-Tools von Vorteil</li> <li>Selbstständige und proaktive Arbeitsweise sowie ein serviceorientierter Ansatz</li> <li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Lösungsorientierung</li> <li>Hohe Reiseaffinität innerhalb des Vertriebsgebietes um Kunden vor Ort zu betreuen</li> </ul> <h3>IHRE BENEFITS:</h3> <ul> <li>Spannende Vertriebsposition mit Kundenkontakt (B2B) zu interessanten Themen rund um personelle Sicherheit und Risiko-Analyse</li> <li>Großer Handlungs- und Gestaltungsspielraum in Ihrem Aufgabengebiet</li> <li>Flexible Arbeitszeiten sowie Home-Office-Möglichkeit</li> <li>Sehr gutes Betriebsklima in einem engagierten und motivierten Team</li> <li>Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten je nach Interessen</li> <li>Unterschiedliche MitarbeiterInnen-Veranstaltungen und -Vergünstigungen</li> </ul> Für diese Position ist ein Bruttojahresgehalt von € 50.000 (All In) exklusive variablem Gehaltsanteil (ca. 15%) vorgesehen. Eine Überzahlung ist abhängig von Ihrer Erfahrung sowie Qualifikation. INTERESSE GEWECKT? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 108.121 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108121&amp;refererId=44" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. ISG Personalmanagement GmbH A-1010 Wien, Universitätsring 14 @: <a href="mailto:bewerbung.roessl@isg.com" target="_blank">bewerbung.roessl@isg.com</a> JBTC1_AT

Key Account Manager / Sicherheitsberater (m/w/d)

<h1>Key Account Manager (m/w/d) </h1> <h2>Vertriebsstarke Brancheinsteiger:innen willkommen!</h2> Unser Kunde ist ein äußerst erfolgreiches Unternehmen in der Medizintechnik-Branche (Marktführer in der Augenchirurgie), das in Bezug auf produkttechnische Innovationen, Kund:innenbetreuung und Service immer wieder neue Maßstäbe setzt. In Österreich ist das Unternehmen mit seinem Produktportfolio seit Jahrzehnten bestens etabliert und genießt eine exzellente Reputation. Wir suchen zur Verstärkung des Teams für das Gebiet Westösterreich - Salzburg, Tirol und Vorarlberg - eine überzeugende Vertriebspersönlichkeit. <h3>Bereiche, in denen Ihre Stärken liegen: </h3> <ul> <li>Betreuung und Vermarktung von innovativen augenchirurgischen Investitionsgütern und Verbrauchsmaterialien in Spitälern</li> <li>Aufbau und Stärkung der Vertrauensbasis mit Ihrem Kund:innenstamm</li> <li>Durchführung von professionellen Beratungsgesprächen, Präsentationen und Fortbildungen für Ihre Kund:innen</li> <li>Verantwortung für die Verkaufsentwicklung im eigenen Gebiet</li> <li>Marktbeobachtung, Mitbewerbsanalyse</li> <li>Repräsentanz des Unternehmens bei Messen und Kongressen</li> <li>Konstruktive Zusammenarbeit vor allem mit dem Marketing-, Sales- und Applikationsteam</li> </ul> <h3>Fühlen Sie sich angesprochen? </h3> <ul> <li>Mehrjährige nachweisbare Verkaufserfolge im Verkaufsaußendienst</li> <li>Hohes Interesse an der Medizintechnik und an technischen Geräten; gerne geben wir überzeugenden Bracheneinsteiger:innen eine Chance</li> <li>Dynamische, motivierte Persönlichkeit mit niveauvollem und kundenorientiertem Auftreten</li> <li>Freude am Kund:innenkontakt, den man Ihnen anmerkt</li> <li>Gute Englisch- sowie EDV-Kenntnisse</li> <li>Führerschein B &amp; hohe Reisebereitschaft in Ihrer Region</li> </ul> <h3>Das bietet Ihnen unser Kunde:</h3> <ul> <li>Langfristig orientierte Position in einer Wachstumsbranche</li> <li>Hervorragendes Betriebsklima und Mitarbeit in einem dynamischen Team mit langer Firmenzugehörigkeit</li> <li>Wir unterstützen Sie bei Ihrer persönlichen Weiterentwicklung</li> <li>Für diese Position gilt ein marktkonformes Bruttojahresgehalt ab € 75.000.- sowie ein attraktives Prämienpackage und ein neutraler Firmen-PKW (gerne auch Elektrofahrzeug) zur Privatnutzung - eine Überzahlung ist je nach Qualifikation, Ausbildung und Erfahrung selbstverständlich gegeben</li> </ul> <h3>Sie suchen Abwechslung, Chancen, Erfolge?</h3> Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wenn Sie ein kommunikativer Typ sind und mit Leidenschaft im Verkauf überzeugen, dann freuen wir uns aussagekräftiger Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennnummer 107.427 per eMail oder über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107427&amp;refererId=44" target="_blank">ISG-Karriereportal</a>. Selbstverständlich sichern wir Ihnen höchste Diskretion in allen Prozessschritten zu. ISG Personalmanagement GmbH A-1010 Wien, Universitätsring 14 Florian Brunhofer, B.Sc., T: +43 512 35 05 DW 16 @: <a href="mailto:bewerbung.brunhofer@isg.com" target="_blank">bewerbung.brunhofer@isg.com</a> JBTC1_AT

Key Account Manager (m/w/d) Vertriebsstarke Brancheinsteiger:innen willkommen!

TGW Logistics ist ein international führender Anbieter von hochautomatisierten Intralogistik-Lösungen mit Headquarter in Österreich. Als Systemintegrator übernehmen wir die Planung, Produktion, Realisierung und Wartung von leistungsstarken Distributionszentren – von Mechatronik über Robotik bis Software. Damit fungieren wir als Möglichmacher für unsere Kunden und unterstützen sie beim Realisieren ihrer Zukunftspläne. Mehr als 4.500 Mitarbeiter:innen in Europa, Asien und Nordamerika überzeugen durch Kompetenz und Lösungsorientierung. Ganz in Übereinstimmung mit unserem Claim: It´s possible! Eigentümerin von TGW Logistics ist die TGW Future Privatstiftung. Als internationale:r Baustellenleiter:in bist du in stellvertretender Funktion des/der Projektmanagers/Projektmanagerin erste:r Ansprechpartner:in für die Realisierung unserer komplexen Intralogistikanlagen vor Ort. Du sorgst für einen professionellen und reibungslosen Baustellenablauf und bist zeitgleich für die Überwachung der Montage, Inbetriebnahme und des Hochlaufs unserer Systeme zuständig. <ul> <li>Unterstützung des/der Projektmanagers/Projektmanagerin direkt vor Ort beim Kunden</li> <li>Schnittstellenfunktion zwischen Projektmanager:in, Engineering, Baustelle und Kunde</li> <li>Planung und Überwachung der Montage und Inbetriebnahme hinsichtlich Qualität, Zeit, Personal- und Materialeinsatz</li> <li>Koordination von Komponenten und Bauteilen auf der Baustelle sowie Bereitstellung von relevanten Arbeitsmitteln und Baustelleneinrichtungen</li> <li>Verantwortung über Baustellenpersonal, Arbeitssicherheit und Qualitätsmanagement</li> <li>Durchführung von Baubesprechungen, Schulungen, Teilabnahmen und Kundenbegehungen</li> <li>Baustellendokumentation</li> </ul> <ul> <li>Fundierte und abgeschlossene technische Ausbildung (im Bereich Maschinenbau, Betriebsmanagement, Mechatronik, Automatisierungstechnik o.ä.)</li> <li>Projekterfahrung im Anlagenbau, idealerweise einschlägige Berufserfahrung als Baustellenleiter</li> <li>Breites interdisziplinäres technisches Wissen kombiniert mit solidem kaufmännischen Know-How</li> <li>Hohes Organisationstalent, ausgeprägte Kundenorientierung und erkennbares Führungspotenzial</li> <li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch</li> <li>Stressresistenz und Durchhaltevermögen</li> <li>Flexibilität und hohe Mobilität bezüglich Einsatzbereitschaft und -ort (Reisebereitschaft ca. 95%)</li> </ul> <ul> <li>Wertschätzendes Arbeitsumfeld, motivierte Teams und eine offene Feedbackkultur</li> <li>Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit in internationalen Teams</li> <li>Übernahme von Verantwortung in einem erfolgreichen internationalen Unternehmen mit starkem Fokus auf Kultur und Werte</li> <li>Sicherer und stabiler Arbeitgeber, der entsprechend der Philosophie „Mensch im Mittelpunkt – lernen und wachsen“ agiert</li> <li>Internationale Reisetätigkeit und Kennenlernen neuer Länder und Kulturen</li> </ul> In dieser Position warten unter anderem folgende Benefits Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Gehalt, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt Brutto auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung beträgt pro Jahr 54.728 Euro. *TGW ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Unsere Ausschreibung richtet sich an alle Interessierten. JBTC1_AT

872 Vollzeit Jobs in Frankenburg am Hausruck, Österreich