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Sie wollen Teil eines ambitionierten Teams in einem internationalen Handelsunternehmen werden? Sie suchen einen Arbeitsplatz, der Sie fordert aber gleichzeitig etwas zurückgibt? Alle reden von Teamgeist, aber Sie möchten diesen auch wirklich mal erleben? Wir bei PENNY sind stolz auf unsere 2.900 Mitarbeiter:innen und suchen engagierte, kreative und eigenverantwortlich handelnde Persönlichkeiten. Sie geben uns Impulse - wir bieten Ihnen Perspektiven. Gemeinsam wollen wir noch mehr erreichen, daher suchen wir Verstärkung für unser Team! <ul> <li>Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg der Filiale</li> <li>Erstellung der Personaleinsatzplanung</li> <li>Warenbestellung</li> <li>Optimale Warenpräsentation sowie korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Inventur</li> <li>Führung und Förderung von Mitarbeiter:innen</li> <li>Mitarbeit bei allen in der Filiale anfallenden Tätigkeiten</li> <li>Arbeitszeit nach Vereinbarung im Zeitrahmen Mo-Fr: 6:00-19:30 Uhr bzw. 6:00 bis 20:30 in den Ballungszentren (Wien, St.Pölten, Linz, Salzburg Stadt, Graz und Klagenfurt) und Sa: 6:00-18:30 Uhr</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenen kaufmännische Ausbildung</li> <li>Erfahrung im Führen von Mitarbeiter:innen</li> <li>Branchenbezogene Fachkenntnisse von Vorteil</li> <li>Freundliches und gepflegtes Auftreten</li> <li>Zeitliche Flexibilität und Zuverlässigkeit</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und hohe Einsatzbereitschaft</li> <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> <li>Einwandfreies Leumundszeugnis</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filial- und Kassierabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt beträgt mindestens 2.680,- Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche) zzgl. einer Wirtschaftsjahresprämie. In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

Filialleiter:in

Als führender Kommunikationsanbieter im CEE-Raum bietet die A1 Group Produkte und Dienstleistungen in den Bereichen Sprachtelefonie, Breitband-Internet, Mobile und Home Entertainment sowie Smart-Home-, Daten- und IT-Lösungen, Wholesale sowie Payment-Lösungen und digitale Dienstleistungen. <ul> <li>Du unterstützt das Team bei der Organisation, Koordination und Umsetzung diverser Hochbau- bzw. Facilityprojekte.</li> <li>Du beurteilst Behördenschreiben (Baubehördliche Verfahren) und bereitest diese für weitere Entscheidungen für das Management auf.</li> <li>Du arbeitest mit technischen Dokumenten ebenso wie im SAP.</li> <li>Du bereitest anhand deiner Analyse Inhalte, Präsentationen und Entscheidungsgrundlagen für das Management auf.</li> <li>Mitarbeit bei der Koordination der Flächennutzung, Besiedelung und Übersiedelung sowie bei Verwertungsprojekten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung im Bauwesen, Elektro- oder Facilitymanagement (HTL/ FH/ Kolleg)</li> <li>Starkes Interesse rund um die Themen Haus, – Gebäudetechnik, Projektabwicklung, Behördenwesen</li> <li>Ausgezeichnete MS-Office Kenntnissen, achten auf Details, ohne den Gesamtüberblick zu verlieren</li> <li>Kenntnisse im Projektmanagement wie auch von Gesetzen, Normen und Richtlinien</li> <li>Sachkunde gemäß ÖN B1300/B13001(bzw. Interesse an der Qualifikation in diesem Bereich)</li> <li>Abfall- und Brandschutzbeauftragter (bzw. Interesse an der Qualifikation in dieser Bereiche)</li> <li>Schriftliche und mündliche Kommunikation auf Deutsch und Englisch</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Gebäudeinfrastruktur &amp; Flächenmanagement| Kaffee holen kannst du woanders| Dauer: 12 Monate <ul> <li>Flexibles Arbeiten: Home Office, Remote Work, Gleitzeit</li> <li>26 Urlaubstage &amp; freie Tage am 24. und 31. Dezember</li> <li>Bezahlte Mittagspause, Kantine &amp; Essensbons</li> <li>Diensthandy auch zur Privatnutzung</li> <li>(Mental) Health Angebote</li> </ul> Wir bieten dir die Chance, die Zukunft von Österreichs größtem Kommunikationsunternehmen aktiv mitzugestalten. Das kollektivvertragliche monatliche Entgelt für dieses Praktikum beträgt EUR 2907,57 brutto. JBTC1_AT

Praktikum Objektmanager (w/m/d)

Das Almwellness Hotel Pierer 4*-Superior ist ein Ganzjahresbetrieb (180 Betten) und befindet sich auf der Teichalm im Naturpark Almenland/Steiermark. Anstellungsart: Vollzeit Grundkenntnisse der menschlichen Anatomie sind für den Job als Masseurin ebenso Voraussetzung wie das Wissen über verschiedene Einschränkungen des Bewegungsapparates. Du verfügst über eine Ausbildung in diesem Bereich oder vielleicht sogar über eine Zusatzausbildung als Medizinischer Masseur oder Heilmasseur? Du kennst die körperliche Herausforderung dieses Postens und verfügst über die Portion Leidenschaft, die Masseure und Masseurinnen im Alltag auszeichnet? Dann zeig keine Berührungsängste und bewirb dich jetzt! <ul> <li>Abgeschlossene fachbezogene Berufsausbildung</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung von Vorteil</li> <li>eventuell auch Kosmetik</li> <li>Mitarbeit bei der Qualitätssicherung</li> <li>perfekte Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Anstellung in einem Ganzjahresbetrieb</li> <li>verschiedene Arbeitszeitmodelle 4 oder 5 Tage/Woche</li> <li>Brutto AB € 2.300,00</li> <li>sehr gutes Arbeitsklima</li> <li>freie Kost auch an freien Tagen</li> <li>Logis nach Verfügbarkeit vorhanden</li> <li>freie Benutzung unseres SPA- und Wellnessbereich</li> <li>freie Benutzung des Fitnessraumes</li> <li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Einzigartiges Almpanorama</li> <li>Kostenloser Eintritt im hauseigenen Kletterpark (Mai bis Oktober)</li> <li>Teamorientiertes Arbeiten</li> <li>Spezialkonditionen Im Hotel-Shop</li> <li>Kostenloses Schifahren beim Teichalmlift</li> <li>Kostenlose Benützung der hauseigenen Mountainbikes</li> </ul> JBTC1_AT

Masseur (m/w/d)

<h3>Mit wem arbeite ich zusammen?</h3> Als größter Atlassian Solution Partner in der DACH-Region helfen wir vielen Unternehmen dabei, Kommunikation und Kollaboration als Schlüsselfaktoren der Wertschöpfung zu verbessern. Um im Atlassian-Bereich weiter zu wachsen, brauchen wir deine Unterstützung!Als Service Owner*in für unser Sales Consulting übernimmst du die strategische Steuerung unseres Sales Consulting Bereichs, entwickelst innovative Lösungsansätze mit Atlassian-Technologien und bist die treibende Kraft von der ersten Anfrage bis zur erfolgreichen Übergabe an das verantwortliche Fachteam. Dabei stellst du sicher, dass wir unsere Leistungen und Produkte optimal präsentieren und den größtmöglichen Wert für unsere Kunden schaffen. <h3>Welche Aufgaben erwarten mich?</h3> <ul><li>Du entwickelst und lebst unsere Sales Consulting Strategie: Von der Definition klarer Ziele bis zur kontinuierlichen Anpassung an Markttrends – du gestaltest aktiv unseren Erfolg und gibst die Richtung vor.</li><li>Du bringst unser Wachstum auf die nächste Stufe: Du bist maßgeblich daran beteiligt, unsere Umsatzziele im Neukundengeschäft zu erreichen und entwickelst Strategien, um unsere Erfolgsquote bei großen Deals signifikant zu steigern.</li><li>Du machst den Wert unserer Lösungen für Kunden greifbar: Du entwickelst Methoden, um das volle Potenzial unseres Lösungsportfolios zu erkennen und überzeugend zu vermitteln, sodass unsere Kunden den echten Mehrwert verstehen.</li><li>Du baust starke Kundenbeziehungen auf – besonders im Enterprise-Umfeld: Du navigierst gekonnt durch komplexe Strukturen, etablierst nachhaltige Beziehungen zu wichtigen Stakeholdern und entwickelst Strategien für langfristige Partnerschaften.</li><li>Du führst und entwickelst dein Sales Consulting Team zum Erfolg: Du stellst sicher, dass dein Team die nötigen Skills besitzt, förderst ihre Entwicklung durch Training und Coaching und optimierst kontinuierlich unsere Prozesse und Tools.</li></ul> <h3>Was bringe ich mit ins Team?</h3> <ul><li>Du bringst mindest 5 Jahre Vorerfahrung in Vertriebsrollen oder ähnlichen kundennahen Rollen im B2B-Bereich mit. </li><li>Du bist kommunikationsstark, überzeugend und behältst auch in schwierigen Situationen die Ruhe.</li><li>Eine strukturierte und prozessorientierte Arbeitsweise hilft dir dabei, dich optimal in unsere Vertriebsabläufe einzubringen und diese gemeinsam mit uns weiterzuentwickeln. </li></ul> <h3>Was bietet mir Seibert?</h3> <ul><li>Weiterbildung – Wir schauen gemeinsam, was zu deiner aktuellen Rolle passt, unabhängig von einem festen Budget. </li><li>Vertrauen, Eigenverantwortung, Mitbestimmung – im agilen Arbeitsumfeld</li><li>Work-Life-Balance – flexible Arbeitszeiten und Überstundenregelung, Home-Office</li><li>Mit unserem Wellpass gesund und fit bleiben</li><li>RMV-Job-Ticket – für 13,86 Euro pro Monat!</li><li>Attraktives Frühstücks- und Mittagsangebot im Büro</li></ul> <h4>Mein Arbeitgeber? </h4> Seibert Solutions GmbH, Seibert Solutions Austria GmbH <h3>Wer begleitet meine Bewerbung? </h3> <h3>Annalena Thiesies</h3> +49 611 20570 108

Service Owner*in Strategie Beratung und Vertrieb

Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen für unseren Kunden in Weiz Mechatroniker für die Instandhaltung (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt. <ul> <li>Regelmäßige Überprüfung und Wartung von Maschinen und Anlagen, um deren einwandfreien Betrieb sicherzustellen.</li> <li>Durchführung von präventiven Wartungsarbeiten gemäß Wartungsplänen.</li> <li>Diagnose und Behebung von mechanischen Störungen und Defekten.</li> <li>Austausch defekter Teile und Komponenten.</li> <li>Durchführung von Reparaturen an mechanischen Systemen und Anlagen.</li> <li>Installation neuer Maschinen und Anlagen.</li> <li>Unterstützung bei der Inbetriebnahme und dem Testen neuer Systeme.</li> <li>Führen von Wartungs- und Reparaturprotokollen.</li> <li>Dokumentation von durchgeführten Arbeiten und verwendeten Ersatzteilen.</li> <li>Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und -richtlinien.</li> <li>Sicherstellung der Qualität der durchgeführten Arbeiten.</li> <li>Kontinuierliche Verbesserung der Anlagen</li> <li>Bediener der Produktionsanlagen ( LTA, QTA, usw. )</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Maschinenbautechniker, Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung von Anlagen und Systemen.</li> <li>Kenntnisse Schweißen, Drehen, Fräsen, Hydraulik, Pneumatik</li> <li>Erfahrung im Umgang mit Mess- und Prüfgeräten.</li> <li>Gute Kenntnisse der relevanten Sicherheitsvorschriften und -standards.</li> <li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise.</li> <li>Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li> <li>Bereitschaft zum Springerdienst</li> <li>Bereitschaft zur Schichtarbeit und Rufbereitschaft.</li> <li>gute Deutschkenntnisse</li> <li>Microsoft Office Grundkenntnisse</li> </ul> Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: 20,05 € pro Stunde Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation möglich. Arbeitszeit: 38,5 Stunden pro Woche JBTC1_AT

Mechatroniker für die Instandhaltung (m/w/d)

ECOexperts entwirft, entwickelt und implementiert Leitsysteme für kritische Infrastrukturen und Versorgungseinrichtungen, wie z.B. Tunnel, Energieparks, und stellt sicher, dass diese ständig einsatzbereit, sicher vor Cyberangriffen und skalierbar für die Zukunft sind. ur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit für die Bauleitung Elektrotechnik (m/w/d) <ul> <li>Organisation und Steuerung des Baustellenbetriebs</li> <li> Erstellung von Aufmaßen und Unterstützung bei der Abrechnung</li> <li> Koordination mit Auftraggebern und Lieferanten</li> <li> Planung des Personaleinsatzes und der Logistik</li> <li> Materialbestellung und -verwaltung</li> <li> Abwicklung von Regie- und Zusatzaufträgen</li> </ul> <ul> <li> Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, Meister, HTL, FH, TU)</li> <li> Erfahrung auf Baustellen von Vorteil</li> <li> Hohe Eigenmotivation und lösungsorientiertes Arbeiten</li> <li> Führungskompetenz und Teamfähigkeit</li> <li> Reisebereitschaft innerhalb Österreichs</li> </ul> <ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen</li> <li>Unterstützung deiner fachlichen Weiterentwicklung durch Schulungen</li> <li>Moderner Bürostandort im Technologiepark Lebring</li> </ul> Attraktive Benefits: <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten (z. B. 4-Tage-Woche)</li> <li>Dienstfahrzeug zur privaten Nutzung</li> <li>Essenszuschuss</li> </ul> Gehalt: Mindestmonatslohn von € 3.202,68 bis € 6.000 brutto, Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich. Dienstort: Lebring JBTC1_AT

Bauleitung Elektrotechnik (m/w/d)

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs! Job-Nr.: 106125 Einsatzort: Graz Fachbereich: Maschinen- &amp; Anlagenbau Art der Anstellung: Vollzeit Gehalt (Brutto/Monat): von 3.300 bis 3.900 <ul> <li>Durchführung von Messaufgaben im Bereich hydraulischer Strömungsanlagen</li> <li>Betreuung, Wartung und Verwaltung moderner Messtechniksysteme</li> <li>Kalibrierung, Installation und Inbetriebnahme von Messgeräten</li> <li>Unterstützung bei elektrischen Installationen im technischen Umfeld</li> <li>Durchführung einfacher Reparaturarbeiten an Maschinen und elektrischen Geräten</li> <li>Selbstständige Umsetzung technischer Teilprojekte von der Planung bis zur Auswertung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL/Meisterprüfung o.Ä) im Bereich Mess-, Elektro-, oder Automatisierungstechnik</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung in der Messtechnik</li> <li>EDV-Kenntnisse</li> <li>Fundierte Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li> <li>Hohe Eigeninitiative und Flexibilität</li> <li>Sehr geringe Reisebereitschaft für Aus- und Weiterbildungen (ca. 5%)</li> </ul> <ul> <li>Wertschätzendes, kollegiales Unternehmensklima</li> <li>Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit</li> <li>Attraktive Gesundheitsangebote</li> <li>Individuell auf die Bedürfnisse der MitarbeiterInnen ausgerichtete Aus- und Weiterbildungen</li> <li>Viel Spielraum für Eigeninitiative in einem hoch qualifizierten und dynamischen Team</li> <li>Kostenlose Parkplätze und gute öffentliche Erreichbarkeit</li> </ul> Für diese Position gilt ein Monatsbruttogehalt von € 3.300 bis 3.900. Geboten wird eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikationen und Erfahrung. JBTC1_AT

Messtechniker (m/w/d)

Seit mehr als einem halben Jahrhundert ist die MPG GmbH führend in Entwicklung, Design, Produktion und Vertrieb von optischen Brillengläsern, Brillenfassungen und Sonnenbrillen. Wir sind ein stark wachsendes, europaweit tätiges Optikunternehmen, das sowohl B2B- als auch B2C-Märkte weltweit bedient. Creating Perspectives, das ist unser Antrieb, unseren Kunden außergewöhnliche Lösungen in Design und Qualität im Bereich Eyecare zu bieten. Die MPG Unternehmensgruppe hat ihren Hauptsitz in Graz, Österreich und beschäftigt rund 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Europa (AT, DE, NL, F, CZ, DK, CH). <ul> <li>Mitwirkung bei Monats- Quartals- und Jahresabschlussarbeiten</li> <li>Berichterstattung sowie Pflege von Dashboards und Reports auf Basis moderner BI-Tools</li> <li>Unterstützung der Fachabteilungen in kaufmännischen Belangen am Standort Graz sowie bei konzernweiten Projekten</li> <li>Beratung des Managements in finanzwirtschaftlichen Fragestellungen</li> <li>Ermittlung relevanter KPIs sowie Erstellung von Forecasts und Budgets inklusive Kostenplanung</li> <li>Mitwirkung in der Optimierung des Berichtswesens und Weiterentwicklung bestehender Controlling-Tools, Prozesse und Reportingsysteme</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung (Uni, FH)</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling</li> <li>Fundierte MS-Office Kenntnisse; Erfahrung mit SAP ERP (SAP FI/CO) und BI Systemen (z.B. Power BI)</li> <li>Kommunikative:r Teamplayer:in mit Hands-on Qualitäten</li> <li>Strukturiere Persönlichkeit mit ausgeprägten analytischen Fähigkeiten und selbständiger Arbeitsweise</li> <li>Begeisterung für die Mitarbeit an Projekten, mit der Fähigkeit, Lösungen aktiv zu gestalten</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>High Standards: erstklassige Produkte, hohe Qualitätsstandards &amp; ein zukunftsorientierter, moderner Arbeitsplatz</li> <li>Team Spirit: ein hochmotiviertes Team mit offener Kommunikation auf allen Ebenen</li> <li>Personal Growth: ein spannendes Aufgabengebiet mit viel Weiterentwicklungspotential und Gestaltungsspielraum</li> <li>Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten</li> <li>Infrastructure: direkte öffentliche Anbindung &amp; gute Erreichbarkeit, ausgezeichnetes Restaurant mit Essenszuschuss und After Work-Möglichkeit</li> <li>Health Care: Betriebsarzt- und psychologen, Workshops zu Gesundheit &amp; Ernährung, Sonderkonditionen bei Versicherungen, Apotheke, etc</li> <li>On top: ein jährliches Mitarbeiter:innen-Geschenk</li> </ul> Das jährliche Gehalt beträgt mind. € 47.600, – brutto Vollzeit. Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Berufserfahrung und Qualifikation gegeben. JBTC1_AT

Controller (w/m/d)

BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit. <ul> <li>Dauerhafte Vertretung der Marktleitung bei Abwesenheit</li> <li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement</li> <li>Sicherstellung der Warenverfügbarkeit im Markt inkl. Durchführung von Bestellungen</li> <li>Ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Tägliche Gewährleistung des Marktstandards um die Zufriedenheit unserer Kund:innen sicherzustellen</li> <li>Unterstützung der Marktleitung bei der Interpretation diverser (Kennzahlen-)berichte sowie der Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen zur Erreichung der Zielvorgaben</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung der hohen Qualitätsrichtlinien bezüglich Sauberkeit, Instandhaltung, etc.</li> <li>Fachliche Führung der Marktmitarbeitenden sowie eingeschränkte disziplinäre Führungsveranwortung in Abwesenheit des:der Marktmanager:in</li> <li>Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel, und/oder in der Gastronomie</li> <li>Führungserfahrung in einer ähnlichen Position von Vorteil</li> <li>Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen sowie ausgezeichnete Kundenorientierung</li> <li>Kommunikations- und Durchsetzungsstärke</li> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Wirtschaftliche Denkweise</li> <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filial- und Kassierabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.471 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

Marktmanager:in Stellvertretung

BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit. <ul> <li>Leitung der Frischebereiche inkl. Feinkost, Fleisch und Backshop</li> <li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement</li> <li>Fachliche sowie eingeschränkte disziplinäre Führung der Theken-Mitarbeitenden und Lehrlinge</li> <li>Mitverantwortung für die Einhaltung der Umsatzvorgaben, Inventurergebnisse und Kennzahlen</li> <li>Sicherstellung der Warenverfügbarkeit inkl. Durchführung von Bestellungen</li> <li>Ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Aktiver Verkauf sowie Cross- Selling des gesamten Warensortiments</li> <li>Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen</li> <li>Abteilungsübergreifendes Arbeiten inkl. Kassiertätigkeiten und Tresorverwaltung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel, und/oder in der Gastronomie</li> <li>Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten</li> <li>Führungserfahrung in einer ähnlichen Position von Vorteil</li> <li>Ausgezeichnete Kunden- und Serviceorientierung</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen</li> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Wirtschaftliche Denkweise</li> <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.471 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

125 Vollzeit Jobs in Grambach, Österreich