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<h2>Personalverrechner (m/w/d) <h2>Vollzeit/Wien</h2></h2> Unser Auftraggeber, Statistik Austria, erbringt Dienstleistungen wissenschaftlichen Charakters im öffentlichen Interesse und erstellt Statistiken aller Art, einschließlich der damit zusammenhängenden Analysen, Prognosen und statistischen Modelle, und ist dabei eng mit dem Europäischen System der EU verbunden. Zur Unterstützung suchen wir nach einer serviceorientierten und zuverlässigen Persönlichkeit für folgende Position am Standort Wien: <h3>Diese Aufgaben erwarten Sie:</h3> <ul> <li>Mitwirkung bei der Durchführung der Personalverrechnung für ca. 850 Mitarbeiter:innen verschiedener Bedienstetengruppen</li> <li>Durchführung sämtlicher abrechnungsrelevanter Tätigkeiten sowie laufende Abwicklung der Personaladministration</li> <li>Verwaltung und Pflege der Stammdaten</li> <li>Ansprechpartner:in für arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtliche Themenstellungen</li> <li>Kontaktperson für Behörden im Zuge der außerbetrieblichen Abrechnung (ÖGK, AMS, Finanzamt usw.)</li> <li>Erstellung und Aufbereitung von Auswertungen personalrelevanter Daten</li> </ul> <h3>Diese Fähigkeiten bringen Sie mit:</h3> <ul> <li>Erfolgreiche abgeschlossene kaufmännische Ausbildung auf Maturaniveau</li> <li>Mehrjährige praktische Erfahrung in der Personalverrechnung, idealerweise mit Personalverrechnungsprüfung</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Bereich Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht – Sie verstehen die Feinheiten des Rechts und wenden es präzise an</li> <li>Sicherer Umgang mit der MS-Office Produktpalette, Kenntnisse in LHR und SAP sind von Vorteil</li> <li>Termintreue, Zuverlässigkeit und Selbständigkeit sowie eine lösungsorientierte, präzise Arbeitsweise – und das alles mit einem Servicegedanken im Fokus</li> <li>Absolute Diskretion und Loyalität sowie hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Kommunikationsstärke, Teamgeist und die Fähigkeit, auch in stressigen Momenten ruhig zu bleiben, gepaart mit der Bereitschaft, sich ständig weiterzuentwickeln</li> </ul> <h3>Wir bieten Ihnen:</h3> <ul> <li>Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Arbeitsumfeld, das jeden Tag neue Herausforderungen bereithält</li> <li>Langfristiges Dienstverhältnis in einem kleinen, bestens eingespielten Team, das sich gegenseitig unterstützt</li> <li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> <li>Eigenverantwortlicher Aufgabenbereich nach Einarbeitungszeit</li> <li>Attraktive Sozialleistungen, darunter Essenszuschuss, Kinderzulage und Sonderkonditionen</li> <li>Weiterbildungsangebote, die Ihre berufliche Entwicklung aktiv fördern und Sie in Ihrem Wachstum unterstützen</li> <li>Ein modernes, gut ausgestattetes Büro mit besten Verkehrsanbindungen</li> <li>Ein Jahresbruttogehalt auf Basis Vollzeit von mindestens € 60.000. Eine Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung ist selbstverständlich möglich. </li> </ul> Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 106.165 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=d78b11b1bc1710d214316320aeab?inseratnummer=106165&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

ISG Personalmanagement GmbH

Personalverrechner (m/w/d)

Als Corporate-Startup der ÖBB ist es unsere Mission die Vielfalt der Mobilität in ganz Österreich einfach nutzbar zu machen. Mit der von uns entwickelten und betriebenen Mobility-as-a-Service (MaaS) Plattform und App "wegfinder" verknüpfen wir Nutzer:innen und Stakeholder des Ökosystems. Mit "wegfinder" findest du alle Wege, kannst unterschiedliche Mobilitätsangebote vergleichen &amp; kombinieren und Öffis &amp; Sharing-Angebote, sowie weitere Mobilitätsformen direkt in der App buchen. Dein Job, du...<ul><li> bist für die Umsetzung von Feature Requests von Konzeption bis Launch verantwortlich und stellst sicher, dass diese im Einklang mit der Produktstrategie stehen. </li><li> bist die zentrale Ansprechperson für Stakeholder während der Umsetzung und hältst sie proaktiv über Fortschritte, Risiken und Entscheidungsbedarfe auf dem Laufenden. </li><li> definierst gemeinsam mit dem Produktmanagement und externen Auftraggeber:innen klare Akzeptanzkriterien und arbeitest mit Design- und Entwicklungsteams an detaillierten Anforderungen und Lösungskonzepten. </li><li> steuerst das Entwicklungsteam, priorisierst Anforderungen und sicherst eine qualitativ hochwertige, termingerechte und budgetkonforme Umsetzung. </li><li> identifizierst Engpässe, Blocker und Risiken frühzeitig und setzt gezielt Gegenmaßnahmen ein. </li><li> verantwortest das Sprint-Backlog und führst regelmäßige Refinements durch, um die Effizienz und Qualität der Delivery-Pipeline sicherzustellen. </li><li> sorgst für eine reibungslose Sprint-Planung und stellst sicher, dass das Team fokussiert an strategisch relevanten Themen arbeitet. </li><li> optimierst kontinuierlich die Umsetzungsprozesse und förderst eine effektive Zusammenarbeit innerhalb des Teams und mit Stakeholdern. </li></ul> Dein Profil, du... <ul><li> weist mehrjährige Erfahrung als Product Owner:in oder in einer vergleichbaren Funktion (z.B. Delivery Manager:in, Project Manager:in) in der Entwicklung digitaler Produkte &amp; Services auf. </li><li> verfügst über fundiertes Verständnis agiler Methoden (Scrum, Kanban) und Erfahrung in der Sprint-Planung sowie Backlog-Management. </li><li> überzeugst durch starke Kommunikationsfähigkeiten, um effektiv mit interdisziplinären Teams und Stakeholder zu interagieren, sowie einer a nalytischen Denkweise und die Fähigkeit, komplexe Probleme zu strukturieren und zu lösen. </li><li> hast technisches Grundverständnis und Interesse an technischen Lösungen sowie der Schnittstelle zwischen Business und IT und hast die Fähigkeit, ein Gleichgewicht zwischen Nutzer:innen- und Geschäftsanforderungen herzustellen. </li><li> bist erfahren im Risiko- und Ressourcenmanagement sowie in der Identifikation und Priorisierung von Engpässen. </li><li> verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. </li><li> hast idealerweise Kenntnisse im Bereich Mobilität oder Plattformentwicklung. </li></ul> Unser Angebot <ul><li> Wir arbeiten "hybrid\</li></ul>

ÖBB-Konzern

Rundgang durch ÖBB Konzern

ÖBB Konzern als Arbeitgeber

Product Owner:in / Delivery Manager:in

Der Geschäftsbereich Aus- und Weiterbildung (AWB) führt den Großteil der Lehrberufe sowie die gesamte betriebliche und technische Aus- und Weiterbildung der Mitarbeiter:innen durch. Dein Job<ul><li> Die praktischen Fertigkeiten und theoretischen Kenntnisse des jeweiligen Berufsbildes werden den Lehrlingen durch dich vermittelt. </li><li> Du hältst den praktischen Unterricht ab und beurteilst den Lernfortschritt mittels Lehr- und Lernzielkontrolle. </li><li> Die praktischen Arbeiten mit den Lehrlingen für die Konzerngesellschaften und Dritte werden von dir umgesetzt. </li></ul>Dein Profil<ul><li> Du bringst den Lehrabschluss- und die Facharbeiter:innenprüfung im Lehrberuf Mechatronik sowie mehrjährige Berufserfahrung mit. </li><li> Der "Besondere Befähigungsnachweis für Ausbilder:innen (Ausbilder:innenprüfung)" wurde bereits abgelegt. Bei nicht vorhandenen prüfungsmäßigen Voraussetzungen sind die Prüfungen ehestens bei Aus- und Weiterbildung abzulegen. </li><li> Du bist in der Lage die dem Beruf eigentümlichen Fertigkeiten und Kenntnisse an Jugendliche in Form eines Unterrichtes oder einer Unterweisung weiterzugeben. </li><li> Idealerweise hast du bereits pädagogische Erfahrung im Umgang mit Jugendlichen gesammelt bzw. warst schon länger in einer Ausbildungseinrichtung tätig. </li><li> Du bist motiviert dich ständig weiterzubilden und dir neue technische Fertigkeiten und Kenntnisse anzueignen. </li><li> Deine Kontakt- und Kommunikationsfreude zeichnen dich aus. Du trittst bewusst als Vorbild für die Jugendlichen auf, kannst dich gleichzeitig gut abgrenzen. </li></ul>Unser Angebot<ul><li> Für die Funktion "Lehrlingsausbilder:in" ist ein Mindestentgelt von € 44.487,80 brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. </li><li> Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf dich und unterstützt dich bei deinem Start und deinen Tätigkeiten! </li><li> Wir bieten dir zahlreiche Benefits (besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen) an. </li><li> Als eines der großen Klimaschutzunternehmen des Landes bieten wir dir einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, deinen persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten. </li><li> Du hast die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeitest du nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern kannst auch umweltfreundlich mit deiner Familie reisen. </li><li> Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm. </li></ul>Deine Bewerbung Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf und einem Motivationsschreiben. Als interne:r Bewerber:in füge bitte auch deinen SAP-Auszug hinzu. Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Alexandra Klaus unter +43664/88331914 zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 erreichbar. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

Ausbilder:in für den Lehrberuf Mechatronik

Der Geschäftsbereich Aus- und Weiterbildung (AWB) führt den Großteil der Lehrberufe sowie die gesamte betriebliche und technische Aus- und Weiterbildung der Mitarbeiter:innen durch. Dein Job<ul><li> Die praktischen Fertigkeiten und theoretischen Kenntnisse des jeweiligen Berufsbildes werden den Lehrlingen durch dich vermittelt. </li><li> Du hältst den praktischen Unterricht ab und beurteilst den Lernfortschritt mittels Lehr- und Lernzielkontrolle. </li><li> Die praktischen Arbeiten mit den Lehrlingen für die Konzerngesellschaften und Dritte werden von dir umgesetzt. </li></ul>Dein Profil<ul><li> Du bringst den Lehrabschluss- und die Facharbeiter:innenprüfung im Lehrberuf Elektrotechnik sowie mehrjährige Berufserfahrung mit. </li><li> Der "Besondere Befähigungsnachweis für Ausbilder:innen (Ausbilder:innenprüfung)" wurde bereits abgelegt. Bei nicht vorhandenen prüfungsmäßigen Voraussetzungen sind die Prüfungen ehestens bei Aus- und Weiterbildung abzulegen. </li><li> Du bist in der Lage die dem Beruf eigentümlichen Fertigkeiten und Kenntnisse an Jugendliche in Form eines Unterrichtes oder einer Unterweisung weiterzugeben. </li><li> Idealerweise hast du bereits pädagogische Erfahrung im Umgang mit Jugendlichen gesammelt bzw. warst schon länger in einer Ausbildungseinrichtung tätig. </li><li> Du bist motiviert dich ständig weiterzubilden und dir neue technische Fertigkeiten und Kenntnisse anzueignen. </li><li> Deine Kontakt- und Kommunikatiosnfreude zeichnen dich aus. Du trittst bewusst als Vorbild für die Jugendlichen auf, kannst dich gleichzeitig gut abgrenzen. </li></ul>Unser Angebot<ul><li> Für die Funktion "Lehrlingsausbilder:in" ist ein Mindestentgelt von € 44.487,80 brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. </li><li> Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf dich und unterstützt dich bei deinem Start und deinen Tätigkeiten! </li><li> Wir bieten dir zahlreiche Benefits (besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen) an. </li><li> Als eines der großen Klimaschutzunternehmen des Landes bieten wir dir einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, deinen persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten. </li><li> Du hast die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeitest du nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern kannst auch umweltfreundlich mit deiner Familie reisen. </li><li> Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm. </li></ul>Deine Bewerbung Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf und einem Motivationsschreiben. Als interne:r Bewerber:in füge bitte auch deinen SAP-Auszug hinzu. Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Alexandra Klaus unter +43664/88331914 zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 erreichbar. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

Ausbilder:in für den Lehrberuf Elektrotechnik

Der Geschäftsbereich Aus- und Weiterbildung (AWB) führt den Großteil der Lehrberufe sowie die gesamte betriebliche und technische Aus- und Weiterbildung der Mitarbeiter:innen durch. Dein Job<ul><li> Die praktischen Fertigkeiten und theoretischen Kenntnisse des jeweiligen Berufsbildes werden den Lehrlingen durch dich vermittelt. </li><li> Du hältst den praktischen Unterricht ab und beurteilst den Lernfortschritt mittels Lehr- und Lernzielkontrolle. </li><li> Die praktischen Arbeiten mit den Lehrlingen für die Konzerngesellschaften und Dritte werden von dir umgesetzt. </li></ul>Dein Profil<ul><li> Du bringst den Lehrabschluss- und die Facharbeiter:innenprüfung im Lehrberuf Metalltechnik sowie mehrjährige Berufserfahrung mit. </li><li> Der "Besondere Befähigungsnachweis für Ausbilder:innen (Ausbilder:innenprüfung)" wurde bereits abgelegt. Bei nicht vorhandenen prüfungsmäßigen Voraussetzungen sind die Prüfungen ehestens bei Aus- und Weiterbildung abzulegen. </li><li> Du bist in der Lage die dem Beruf eigentümlichen Fertigkeiten und Kenntnisse an Jugendliche in Form eines Unterrichtes oder einer Unterweisung weiterzugeben. </li><li> Idealerweise hast du bereits pädagogische Erfahrung im Umgang mit Jugendlichen gesammelt bzw. warst schon länger in einer Ausbildungseinrichtung tätig. </li><li> Du bist motiviert dich ständig weiterzubilden und dir neue technische Fertigkeiten und Kenntnisse anzueignen. </li><li> Deine Kontakt- und Kommunikationsfreude zeichnen dich aus. Du trittst bewusst als Vorbild für die Jugendlichen auf, kannst dich gleichzeitig gut abgrenzen. </li></ul>Unser Angebot<ul><li> Für die Funktion "Lehrlingsausbilder:in" ist ein Mindestentgelt von € 44.487,80 brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. </li><li> Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf dich und unterstützt dich bei deinem Start und deinen Tätigkeiten! </li><li> Wir bieten dir zahlreiche Benefits (besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen) an. </li><li> Als eines der großen Klimaschutzunternehmen des Landes bieten wir dir einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, deinen persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten. </li><li> Du hast die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeitest du nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern kannst auch umweltfreundlich mit deiner Familie reisen. </li><li> Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm. </li></ul>Deine Bewerbung Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf und einem Motivationsschreiben. Als interne:r Bewerber:in füge bitte auch deinen SAP-Auszug hinzu. Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Alexandra Klaus unter +43664/88331914 zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 erreichbar. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

Ausbilder:in für den Lehrberuf Metalltechnik

<h2> Deine zukünftige Rolle </h2> <ul> 	<li>Entwicklung von End-to-End-Lösungen </li> 	<li>Analyse, Überarbeitung und Upgrade von Magnolia CMS </li> 	<li>Beratung des Kunden zu technischen Lösungen und strategischen Ansätzen</li> 	<li>Technologien: TypeScript, React, Typo 3,Java 12-20, Kotlin, Spring Boot, Spring Cloud, Hibernate, GoLang, Node</li> 	<li>Enge Zusammenarbeit mit dem Entwicklerteam im agilen Setting </li> 	<li>Die Möglichkeit in einem neu aufgebauten Team die Teamleiterrolle zu übernehmen </li> </ul> <h2> Du bietest </h2> <ul> 	<li>Mehrjährige Berufserfahrung als Fullstack Developer mit Schwerpunkt auf TypeScript, React, Typo 3</li> 	<li>Kenntnisse von Magnolia CMS </li> 	<li>Erfahrung mit Java, Spring, PostgreSQL und der Entwicklung von RESTful APIs</li> 	<li>Sehr gute Deutschkenntnisse </li> </ul> <h2> Das Besondere an dieser Position </h2> <ul> 	<li>Flexible Arbeitszeiten und Home Office Möglichkeit </li> 	<li>Du-Kultur </li> 	<li>Gute öffentliche Erreichbarkeit und Job-Ticket</li> 	<li>Die Möglichkeit die Teamleiterrolle zu übernehmen </li> 	<li>Diverse Benefits (Massage, Tischtennistisch, Gesundheitsprogramm, Essensgutscheine)</li> </ul> <h4> Deine Ansprechperson </h4> Nadine Hafner Recruiting Partner +43 1 523 82 07-340 <a href="https://www.epunkt.com/team/nadine-hafner/" target="_blank"> Zum Personenprofil </a> <a href="https://www.xing.com/profile/Nadine_Hafner4/cv?sc_o=mxb_p" target="_blank"> </a> <a href="https://www.linkedin.com/in/nadine-hafner-453586180/" target="_blank"> </a> <h2>Benefits</h2> ­Barrierefreiheit Betriebsmedizin Bonuszahlungen Duschen E-Learning Essenszuschuss Fahrradabstellplatz Firmenevents Flexible Arbeitszeiten Getränke Gute Anbindung Handy (zur Privatnutzung) Homeoffice Equipment Kaffee &amp; Tee Kantine/Betriebsrestaurant Kein Dresscode Klimaanlage Laptop (zur Privatnutzung) Massagen Mentoring Modernes Büro Obst Öffentliche Erreichbarkeit Onboarding Parkplatz Pensionsvorsorge Rabatte Snacks &amp; Süßes Sport- und Freizeitangebote Teamevents Tischkicker Tischtennistisch Unfallversicherung Verkehrsmittelzuschuss Weiterbildungen

epunkt GmbH

Fullstack Developer - Typescript, React, Magnolia (w/m/x)

Die Rail Cargo Austria AG sucht für den Stab Corporate Development &amp; Strategy nach Verstärkung. Dein Job, Du ...<ul><li> unterstützt die Entwicklung der Rail Cargo Strategie (national sowie international) über alle Geschäftsbereiche hinweg. </li><li> arbeitest an strategischen Fragestellungen u.a. zu den Themen wie der Erschließung neuer Märkte und zielorientierter Ausrichtung von Vertriebskanälen. </li><li> befasst dich darüber hinaus mit Themen wie der Entwicklung innovativer Geschäftsfeldstrategien und der Weiterentwicklung bestehender Geschäftsfelder. </li><li> erarbeitest strategische Themen End-to-End und begleitest diese in funktionsübergreifenden Projekten unter Einbeziehung der relevanten Stakeholder:innen. </li><li> entwickelst Business Cases und erstellst Analysen sowie Finanzmodelle zur Entscheidungsfindung unter Berücksichtigung wirtschaftlicher und ökologischer Erwägungen. </li><li> stimmst die erarbeiteten Vorschläge gemeinsam mit Kolleg:innen direkt mit dem Senior Management/Vorstand ab. </li></ul> Dein Profil, Du ... <ul><li> hast einen Hochschulabschluss und bringst idealerweise erste/mehrjährige Berufserfahrung im (Strategy) Consulting oder Business Development mit. </li><li> fühlst Dich durch komplexe Herausforderungen und Themenstellungen angetrieben und motiviert. </li><li> begeistert durch Deine Passion für eine nachhaltige Zukunft &amp; Impact (Purpose driven). </li><li> verfügst über ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Flexibilität und Stressresistenz sowie eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise. </li><li> glänzt durch verhandlungssichere Englischkenntnisse. </li><li> überzeugst durch hohes Verantwortungsbewusstsein und ausgezeichnetes Auftreten. </li></ul>Unser Angebot<ul><li> Arbeite in einem Team aus erfahrenen Strateg:innen, mit der Möglichkeit, interdisziplinär tätig zu sein (z.B. M&amp;A Projekte, Transformation). </li><li> Gezielte persönliche und berufliche Weiterentwicklung, sowie spannende Einblicke in operative Tätigkeiten (z.B. Perspektivenwechsel). </li><li> Die ÖBB sind das Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel. </li><li> Wir bieten Dir einen modernen Arbeitsplatz mit exzellenter öffentlicher Anbindung. </li><li> Für eine bessere Work-Life-Balance ermöglichen wir eine flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives Gleitzeitmodell und nach Vereinbarung Home-Office. </li><li> Genieße das reichhaltige und preiswerte (Mittag-)Essensangebot im hauseigenen Bahnbistro. </li><li> Du hast die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeitest Du nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern kannst auch umweltfreundlich mit Deiner Familie reisen. </li><li> Werde Teil eines vielfältigen Unternehmens, in dem Diversität gelebt wird. </li><li> Für die Funktion "Junior Spezialist:in Strategie und Unternehmensentwicklung" ist ein Mindestentgelt von € 49.016,38 brutto/Jahr vorgesehen (lt. KV Eisenbahnunternehmen). Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. </li></ul>Deine Bewerbung Bitte bewirb Dich online mit Motivationsschreiben und Lebenslauf. Als interne:r Bewerber:in füge idealerweise bitte auch Deinen SAP-Auszug hinzu. Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Julia Hölzl unter +43664/6178215 zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 erreichbar. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

Junior Mitarbeiter:in Strategie und Unternehmensentwicklung

Wir suchen engagierte Werkstudent:innen (6 Monate Teilzeit) für 2025 in Wien Dein Job, du...<ul><li> startest in einem fachkompetenten Team und arbeitest bei internen Prozessen, Aufgaben und in der Organisationsentwicklung mit, wodurch du direkt in die Arbeitswelt der ÖBB-Personenverkehr AG eintauchen kannst. </li><li> hilfst bei der Vor- und Nachbereitung von Meetings. </li><li> hilfst bei der Datenaufbereitung mit und unterstützt bei administrativen Aufgaben und Datenpflege. </li></ul>Dein Profil, du...<ul><li> weist eine gute Studienleistung in einer technischen Fachrichtung auf (z.B. Raumplanung, Verkehrswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder Vergleichbares). </li><li> hast Interesse an der Verbesserung interner Arbeitsabläufe und Prozesse. </li><li> bringst ein gutes analytisches Verständnis mit und arbeitest strukturiert und detailorientiert. </li><li> bist pflichtbewusst und brennst für das System Eisenbahn. </li><li> bist lernwillig, hilfsbereit und willst dich weiterentwickeln </li></ul>Unser Angebot<ul><li> Wir bieten dir eine spannende Tätigkeit innerhalb eines klimafreundlichen und sicheren Konzernunternehmens. </li><li> Du gewinnst in dieser Position einen tiefgehenden Einblick in den Arbeitsbereich des ÖBB Personenverkehr AG und kannst in die Arbeitswelt hinein schnuppern. </li><li> Zur Abgeltung der mit dem Pflichtpraktikum (Student:innen) verbundenen Auslagen, ist ein Pauschalbetrag von mindestens € 1.1143 brutto/Monat vorgesehen. (Stand 2024). </li><li> Das Entgelt Werkstudent:in (technische Studierende) beträgt € 3.326,11 brutto/Monat. Dies gilt bei Vollzeitanstellung (=38,5h/Woche) und als volles Monatsgehalt </li></ul>Deine Bewerbung Bitte bewirb dich direkt online - hier auf der ÖBB Jobs &amp; Karriereseite - und füge folgende erforderliche Bewerbungsunterlagen bei:<ul><li> Deinen Lebenslauf inkl. Kontaktdaten (Telefon-Nr., Mailadresse) </li><li> Ein aussagekräftiges Motivationsschreiben inkl.: genauen Beschäftigungszeitraum </li><li> Pflichtpraktikumsnachweis (Bestätigung auf dich persönlich von der Schule/FH/Uni ausgestellt, dass du im Rahmen der Ausbildung ein Pflichtpraktikum absolvieren musst - falls es sich um ein Pflichtpraktikum handelt) </li><li> Maturazeugnis und Immatrikulationsbescheinigung </li></ul>Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Roumeika Liedl unter +4366488232356 zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 erreichbar. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

Werkstudent:in Nachtzug

Wir, die KEUSCH Unternehmensgruppe, sind seit mehr als 45 Jahren in der Automobilbranche in Wien und Tulln tätig. Zur Verstärkung unseres Teams in unserer Zentrale in Wien suchen wir mit sofortigem Eintritt einen<h3>Ihr Aufgabengebiet:</h3> <ul> <li>Instandhaltung &amp; -setzung von Kraftfahrzeugen, KFZ-Service (Marken Toyota und Lexus)</li> <li>Elektronische Diagnose &amp; Fehlersuche</li> <li>Durchführung von Prüfungen und Untersuchungen gemäß gesetzlicher Vorgaben</li> <li>Sorgfältige Dokumentation der durchgeführten Arbeiten</li> </ul> <h3>Was bringen Sie mit:</h3> <ul> <li>Abgeschlossene Fachausbildung zum KFZ Techniker</li> <li>Begeisterung für unsere Automarken</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> <li>Selbständiges und genaues Arbeiten</li> <li>Vorzugsweise §57a KFG-Berechtigung und HV-Ausbildung</li> </ul> <h3>Wir bieten Ihnen:</h3> <ul> <li>Sicherheit eines langjährigen Unternehmens</li> <li>Fundierte Aus- und Weiterbildung</li> <li>Langfristige Perspektiven sowie ein sehr gutes Betriebsklima</li> <li>Entlohnung: laut. KV Metaller € 2.779,74, Überzahlung je nach Qualifikation möglich</li> </ul> Wenn Sie an dieser spannenden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 106&nbsp;275 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=d78b37c1e7b7ce24634d86d56700?inseratnummer=106275&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

KFZ Techniker:in

Ihr Einsatzbereich Als Junior Spezialist:in Schienenfahrzeugtechnik bearbeiten Sie technische Arbeitspakete im Bereich Engineering Services und Innovation / Konfigurationsmanagement &amp; Nummerung. Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches, technisches Aufgabenfeld im Bereich Instandhaltung von Schienenfahrzeugen. Zu Ihren Stärken gehört dabei Ihre proaktive Arbeitsweise und Teamfähigkeit. Ihr Job<ul><li> Sie übernehmen die Einleitung, Bearbeitung und Koordination von Nummerungsanträgen für die Ersatzteilbevorratung/ Instandhaltung von Schienenfahrzeugen. </li><li> In Ihr Aufgabengebiet fällt die Prüfung, ob das angeforderte Material bereits genummert ist, die Überprüfung u. Ergänzung fehlerhafter/ fehlender technischer Daten und die Kontrolle auf das Vorhandensein der erforderlichen Bezugsdokumentation. </li><li> Sie erledigen die Be- und Einarbeitung von technische Übersichtsdarstellungen und Stücklisten in das Engineering Dokumentations- und Informationstool. </li><li> Das Konfigurationsmanagement für Neuflotten und festgelegte Bestandsflotten gehört zu Ihrem Arbeitsalltag. </li><li> Sie bringen Ihren fachlichen Input für die Erstellung von Vorgaben (Prozesse und Richtlinien) für den zugeteilten Bereich. </li><li> Sie sind die Ansprechperson im jeweiligen Fachbereich bei technischen Problemstellungen und arbeiten bei technischen (Teil-)Projekten mit. </li><li> Sie bringen laufend Inputs für die Weiterentwicklung von Prozessen, IT-Systemen und Richtlinien im zugewiesenen Bereich im Hinblick auf Kosten, Sicherheit und Qualität und erstellen eine strukturierte Dokumentation. </li></ul>Ihr Profil<ul><li> Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen, wenn Sie eine abgeschlossene technische Ausbildung (HTL) - idealerweise im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder Maschinenbau - oder einen vergleichbaren technischen Lehrabschluss vorweisen können. </li><li> Sie kennen Instandhaltungsstrategien und Betriebsabläufe in Produktionsunternehmen. Wertvoll sind dabei Erfahrungen in der Schienenfahrzeugbranche, oder in einem vergleichbaren Unternehmen. </li><li> Sie haben Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleg:innen und zeichnen sich durch hohe Kommunikationsstärke mit verschiedenen Zielgruppen aus. </li><li> Sie arbeiten gerne eigenständig und können mit rasch wandelnden Situationen gut umgehen. </li><li> Sie denken lösungsorientiert und bringen eine strukturierte Arbeitsweise mit. </li><li> Gute MS-Office-Kenntnisse sind Voraussetzung. </li></ul>Unser Angebot<ul><li> Für die Funktion "Junior Spezialist:in Fahrzeugtechnik-Schiene" ist laut KV für Arbeitnehmer:innen der österr. Eisenbahnunternehmen ein Mindestentgelt von € 49 016,38 brutto/Jahr für 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. </li><li> Es erwartet Sie eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem hilfsbereiten und professionellen Team. Ein offenes und vertrauensvolles Arbeitsklima auf Augenhöhe zeichnet uns aus. </li><li> Ein attraktives Gleitzeitmodell und die Möglichkeit der Telearbeit lässt Sie auch Ihre Freizeit flexibler gestalten. </li><li> Vereinbarkeit Familie und Beruf ist uns sehr wichtig! Betriebsnahe Kindergärten in Wien, nannys4ÖBB-kids, Kinderbetreuung in den Ferien, Urlaub in den ÖBB Ferienhäusern usw. sind nur einige unserer tollen Angebote. </li><li> Wir bieten ein großes Angebot an weiteren Benefits, wie die überbetriebliche Pensionskasse, Möglichkeit der Fahrbegünstigung, vergünstigte Urlaubsangebote, reichhaltige Essensangebote, Mitarbeiter:innenrabatte, "Gesund &amp; Fit" - Aktivitäten, ein umfassender Bildungskatalog der ÖBB-Akademie und vieles mehr! </li></ul>Ihre Bewerbung Bewerben Sie sich bitte online mit Ihrem Lebenslauf und einem aussagekräftigen Motivationsschreiben. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug bei. Hier finden Sie einen Blick hinter die Kulissen eines TS Werks und erfahren mehr über unsere unterschiedlichen Berufsbilder - ÖBB Train Tech Werk Linz (3dscans.at) Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden Sie unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at) Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Ekaterina El-Rayes, +43664/8110204 . Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

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