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Werden Sie Teil einer der größten humanitären Organisationen der Welt! Sie suchen eine sinnstiftende Tätigkeit, die nicht nur Ihnen, sondern auch anderen Menschen etwas gibt? Dann sind Sie beim Roten Kreuz genau richtig! Als weltweit anerkannte Hilfsorganisation setzen wir uns für Menschlichkeit, Solidarität und Hilfe in Notlagen ein. Unsere Organisation beschäftigt in Niederösterreich mehr als 1.650 hauptberufliche Mitarbeiter:innen, ca. 19.000 Freiwillige und rd. 1.200 Zivildiener sowie rd. 340 Teilnehmer:innen des Freiwilligen Sozialjahrs. Arbeitsmedizinische Betreuung Österreichisches Rotes Kreuz, Landesverband Niederösterreich (Werkvertragsbasis) Ausschreibung für folgende Bezirke: (jeder Bezirk besteht aus 3-10 Arbeitsstätten) <ul> <li>Amstetten inkl. Waidhofen/Ybbs</li> <li>Baden</li> <li>Bruck/Leitha</li> <li>Lilienfeld</li> <li>Melk</li> <li>Mödling</li> <li>Scheibbs</li> <li>St. Pölten inkl. Stadt St. Pölten</li> <li>Tulln</li> <li>Wr. Neustadt inkl. Stadt Wr. Neustadt </li> </ul> <ul> <li>arbeitsmedizinische Betreuung entsprechend den gesetzlichen Vorgaben sowie allgemeine medizinische Beratung</li> <li>Beratung und Unterstützung des RKNÖ</li> <li>Beratung der Arbeitnehmer:innen</li> <li>Angebot von Untersuchungen</li> <li>Zusammenarbeit mit Präventivkräften (SFK, SVP, …)</li> <li>Besichtigung der Arbeitsstätten</li> <li>Übernahme sämtlicher Agenden des Gesundheitsschutzes im Rahmen der rechtlichen Vorschriften (vgl. ASchG § 82) </li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene medizinische Ausbildung inkl. jus practicandi</li> </ul> <ul> <li>ein interessantes Umfeld in der weltweit größten humanitären Hilfsorganisation</li> </ul> Honorare: Die Abrechnung erfolgt nach Legung der Honorarnote nach tatsächlich erbrachter Leistung. <ul> <li>arbeitsmedizinischer Präventionszeit für Arbeitsstätten &gt;50 Mitarbeiter € 105,00 je Stunde</li> <li>Inkl. etwaiger Anfahrtskosten für durchgeführte Begehungen inkl. gesetzlicher Dokumentation für Arbeitsstätten für mit jährlicher Begehungspflicht §77a Abs. 2 Z2 (&gt;10 &amp; &lt;50 Mitarbeiter) € 432,00 pauschal</li> <li>inkl. etwaiger Anfahrtskosten für durchgeführte Begehungen inkl. gesetzlicher Dokumentation für Arbeitsstätten für mit zweijährlicher Begehungspflicht §77a Abs. 2 Z1 (&lt;10 Mitarbeiter) € 247,00 pauschal</li> <li>inkl. etwaiger Anfahrtskosten für durchgeführte Begehungen inkl. gesetzlicher Dokumentation für Arbeitsstätten für mit dreijährlicher Begehungspflicht §77a Abs. 2 Z1a (&lt;10 Mitarbeiter) € 247,00 pauschal</li> </ul> VERGÜTUNG: Werkvertragsbasis Die Leistungen umfassen die in §82 ASchG angeführten Punkte, Dokumentationszeit ist demnach Teil der Präventionszeit (max. Ausmaß gem. ASchG), etwaige Anfahrtszeiten und -kosten sind in dieser Summe inkludiert und zählen nicht zur Präventionszeit. JBTC1_AT

Arbeitsmediziner:in (m/w/x) auf Werkvertragsbasis

SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit. Wir freuen uns auf Sie! <ul> <li>Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme</li> <li>Innovative Gesundheitsmaßnahmen</li> <li>Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR</li> <li>Beitrag zur Mittagsverpflegung</li> <li>Sofortrabatte bei Hervis</li> <li>Vergünstigungen bei Versicherungen, uvm.</li> </ul> Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H. <ul> <li>Es macht Ihnen Spaß, mit Lebensmitteln zu arbeiten (Wurstwaren, Frischfleisch, Käse, Brot und Gebäck)</li> <li>Sie sind Verkäufer:in aus Leidenschaft und die persönliche Beratung macht Ihnen Freude</li> <li>Sie führen und betreuen die Feinkostabteilung selbstständig und achten dabei auf die Umsetzung der gültigen Qualitäts- und Hygienestandards</li> <li>Sie koordinieren die Warenverfügbarkeit und Warenpräsentation (Fokus auf Frische, Qualität, Lebensmittelsicherheit und Konsumentenschutz)</li> <li>Sie setzen Sortimentsvorgaben und Arbeitstechniken selbstständig um</li> <li>Gemeinsam mit Ihrem Team arbeiten Sie laufend an der Erfüllung der Bereichskennzahlen</li> <li>Die Motivation und die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden liegen Ihnen am Herzen</li> </ul> <ul> <li>Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel oder Fachwissen in den Bereichen Wurst, Käse, Fleisch und Brot</li> <li>Grundkenntnisse GHP (Gute Hygiene Praxis)</li> <li>Hohes Maß an Selbstständigkeit und Organisationsgeschick</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung (Besuch von Seminaren, Schulungen, …)</li> <li>Quereinsteiger:innen willkommen (Fleischer:innen, Metzger:innen, Köchin/Koch)</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Abhängig von Ihrer Berufserfahrung und Ihrer Qualifikation bieten wir Ihnen ein attraktives und leistungsbezogenes Bruttomonatsgehalt ab € 2.700,- auf Basis Vollzeit. (KV-Minimum wäre € 2.303,- brutto/Monat Basis Vollzeit)</li> <li>Intensive und umfassende Einschulung</li> <li>Frühzeitige Personaleinsatzplanung</li> <li>Familienfreundliche Rahmenbedingungen</li> <li>Individuelle Aus- und Weiterbildung</li> <li>SPAR ist größter privater österreichischer Arbeitgeber und bietet sichere Arbeitsplätze in der Region</li> </ul> JBTC1_AT

Abteilungsleiter:in Verkauf Feinkost mit Ausbildung zur Abteilungsleitung - 38,5 Stunden für den Raum Linz

SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit. Wir freuen uns auf Sie! <ul> <li>Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme</li> <li>Innovative Gesundheitsmaßnahmen</li> <li>Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR</li> <li>Beitrag zur Mittagsverpflegung</li> <li>Sofortrabatte bei Hervis</li> <li>Vergünstigungen bei Versicherungen, uvm.</li> </ul> Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H. <ul> <li>Es macht Ihnen Spaß, mit Lebensmitteln zu arbeiten (Obst und Gemüse)</li> <li>Sie sind Verkäufer:in aus Leidenschaft und die persönliche Beratung macht Ihnen Freude</li> <li>Sie sorgen für eine ansprechende Präsentation unserer Waren in den Regalen</li> <li>Sie kontrollieren die Warenverfügbarkeit</li> <li>Sie sind höflich und zuvorkommend zu unserer Kundschaft</li> <li>Als Teamplayer unterstützen Sie Ihre Kolleginnen und Kollegen</li> <li>Sie kümmern sich um eine laufende Qualitäts- und Frischekontrolle und sorgen für Sauberkeit in Ihrem Arbeitsbereich</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Schulbildung</li> <li>Idealerweise abgeschlossene Lehre Einzelhandel</li> <li>Quereinsteiger:innen willkommen</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung (Besuch von Seminaren, Schulungen, …)</li> <li>Gute Deutschkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation bieten wir Ihnen ein attraktives und leistungsbezogenes Gehalt. Das Mindestgehalt laut Kollektivvertrag beträgt 2.195,- Euro brutto pro Monat auf Basis Vollzeit. Überzahlung möglich.</li> <li>Zeitgerechte Dienstplaneinteilung</li> <li>Familienfreundliche Rahmenbedingungen</li> <li>Individuelle Aus- und Weiterbildung</li> <li>SPAR ist größter privater österreichischer Arbeitgeber und bietet sichere Arbeitsplätze in der Region</li> </ul> JBTC1_AT

Mitarbeiter:in Verkauf Obst und Gemüse - 15-20 Stunden

BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit. <ul> <li>Intensive, mehrmonatige Praxis-Ausbildung in den Frischebereichen Feinkost, Backshop und Fleisch in einem Ausbildungsmarkt unter Anleitung unserer erfahrenen Markt-Führungskräfte</li> <li>Aktive Teilnahme am vielfältigen Aus- und Weiterbildungsangebot inkl. fachlicher und persönlichkeitsbildender Seminare</li> <li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement</li> <li>Aktiver Verkauf sowie Cross- Selling des gesamten Warensortiments, speziell Feinkost, Backshop und Fleisch</li> <li>Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Interpretation diverser (Kennzahlen-)berichte sowie der Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen zur Erreichung der Zielvorgaben</li> <li>Mitverantwortung für die Einhaltung der Umsatzvorgaben, Inventurergebnisse und Kennzahlen</li> <li>Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Führung, Ausbildung und Motivation der Mitarbeiter:innen</li> <li>Sicherstellung der Warenverfügbarkeit inkl. Durchführung von Bestellungen sowie ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen</li> <li>Abteilungsübergreifendes Arbeiten inkl. Kassiertätigkeiten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> <li>Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel (z.B. Feinkostverkäufer:in), und/oder in der Gastronomie</li> <li>Erste Führungserfahrung von Vorteil</li> <li>Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen sowie ausgezeichnete Kundenorientierung</li> <li>Kommunikations- und Durchsetzungsstärke</li> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Wirtschaftliche Denkweise</li> <li>Bereitschaft und Motivation zur stetigen Weiterentwicklung und Selbstreflexion</li> <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.303 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

Ausbildung Abteilungsleiter:in Theke

Für unseren Kunden, einen weltweit führenden Hersteller hochwertiger Nahrungsmittel, suchen wir eine äußerst erfahrene Führungspersönlichkeit für die Leitung des Produktionsstandortes in Oberösterreich. Als traditionsreiches Unternehmen mit starken Werten setzt es auf nachhaltige Produktionsprozesse und innovative Technologien. Am Standort werden mit modernsten Anlagen Produkte hergestellt, die international zur Benchmark für höchste Qualitätsstandards geworden sind. Geschäftsführung-Produktion (w/m/d) Werksleitung für Premium Produktionsstandort, hochtechnologisches Umfeld-Lebensmittelindustrie, Oberösterreich In der Geschäftsführungsrolle übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für den Produktionsstandort mit klarem Fokus auf die Bereiche Produktion, Qualität, Technik und Materialwirtschaft sowie auf die Prozess-Stabilisierung und Optimierung der hochmodernen, technologisch führenden Anlagen. Ihnen obliegt die wirtschaftliche Unternehmenssteuerung, Sie treiben die Effizienzsteigerung und die Reduzierung von Stillstandzeiten voran. In diesem komplexen Umfeld braucht es die konsequente Entwicklung Ihrer Führungskräfte und die Etablierung einer kooperativen, transparenten Unternehmenskultur. Sie verbessern die bereichsübergreifende Zusammenarbeit und fungieren als wichtige Schnittstelle zwischen dem Produktionsstandort und anderen Bereichen der Unternehmensgruppe. Die Umsetzung strategischer Projekte und die kontinuierliche Prozessoptimierung gehören ebenso zu Ihrem Verantwortungsbereich wie die Erreichung der vereinbarten KPIs. Sie bringen ein abgeschlossenes technisches/naturwissenschaftliches Studium mit und können auf eine mehrjährige erfolgreiche Führungserfahrung in der Lebensmittel- oder Pharmaindustrie zurückblicken. Ihre Expertise in der Optimierung von Produktionsprozessen und im Bereich Operational Excellence haben Sie bereits unter Beweis gestellt. Erfahrung mit aseptischen Abfüllverfahren oder vergleichbaren sensiblen Produktionsprozessen ist von Vorteil. Mit Ihrem strukturierten Denkvermögen, Ihrer Entscheidungsfreude und Ihrem diplomatischen Geschick gelingt es Ihnen, sowohl strategisch zu denken als auch operativ zu handeln. Dank Ihrer ausgeprägten Leadership Skills kommunizieren Sie klar und verbindlich und sind offen für Veränderungen und Innovationen. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse setzen wir voraus. Unser Auftraggeber bietet Ihnen eine herausfordernde Position mit dem Anspruch die weitreichenden Gestaltungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld gewinnbringend zu nützen. Sie haben die Chance, einen wichtigen Beitrag zur Stabilisierung und Weiterentwicklung des Standorts zu leisten und sich mit einzigartigen technologischen Herausforderungen auseinanderzusetzen. Ein attraktives Jahresbruttogehalt von ca. € 180.000,- zzgl. variabler Bestandteile je nach Qualifikation und Erfahrung, ein Firmenwagen sowie weitere Benefits wie eine Betriebskantine und umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten runden das Angebot ab. JBTC1_AT

Geschäftsführung-Produktion (w/m/d)

In der Oberösterreichischen Gesundheitsholding GmbH (OÖG) arbeiten knapp 16.000 MitarbeiterInnen. Das Handeln unserer MitarbeiterInnen orientiert sich am Nutzen für die Gesundheit und Lebensqualität der oberösterreichischen Bevölkerung. Wir bieten unseren MitarbeiterInnen dafür langfristige Job-Perspektiven, die Ausbildung, Leben und Karriere im universitären Umfeld und in den Regionen möglich machen. Klinikum Freistadt Ärztin/Arzt in Ausbildung zur/m Fachärztin/Facharzt für Allgemein- und Viszeralchirurgie Information zum Unternehmen Das Klinikum Freistadt liegt im Herzen des Mühlviertels. Rund 600 MitarbeiterInnen betreuen bei einer Kapazität von 165 Betten jährlich knapp 10.000 stationäre und gut 110.000 ambulante PatientInnen. <ul> <li>Alle Tätigkeiten einer/eines Ärztin/Arzt in Ausbildung zur/zum Fachärztin/Facharzt für Allgemeinchirurgie</li> <li>Fixe Ausbildungsrotation an die II. Chirurgie am KUK</li> <li>Tätigkeitsfeld in einem Standardkrankenhaus</li> <li>Nachtdienste im Bereich der Patientenbasisversorgung Allgemeinchirurgie</li> <li>Mitarbeit an der innerbetrieblichen Fortbildung sowie Mithilfe bei der Präsentation der Abteilung nach außen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Basisausbildung oder jus practicandi</li> <li>Großes Engagement und Initiative</li> <li>Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Erbringung von Nacht-/Wochenenddiensten</li> <li>Bereitschaft zur laufenden Fortbildung</li> <li>Ausländische Bewerber/innen müssen die besonderen Erfordernisse der Ärztekammer* erfüllen </li> </ul> <ul> <li>Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem engagierten und motivierten Team in einem überschaubaren Krankenhaus mit familiären Charakter</li> <li>Mitwirkungsmöglichkeiten bei der Dienstplangestaltung</li> <li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Kostenlose Parkmöglichkeit</li> <li>Werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima</li> <li>Betriebliche Gesundheitsvorsorge ("geh mit" Programm mit umfangreichen Angeboten zu Sport, Entspannung, Basteln, Kochen etc.)</li> <li>Attraktive Sonder- und Sozialleistungen für oö. Landesbedienstete</li> <li>Wir fördern das Miteinander und den Zusammenhalt unserer MitarbeiterInnen unter anderem durch gemeinsame Aktivitäten wie Sommer- und Weihnachtsfeier, sportliche Events und Betriebsausflüge</li> </ul> Gehaltsangabe: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 4.535,20 (Grundlage TAF/03) auf Vollzeitbasis, abhängig der anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. JBTC1_DE

Ärztin/Arzt in Ausbildung zur/m Fachärztin/Facharzt für Allgemein- und Viszeralchirurgie

Unser Auftraggeber ist ein familiengeführtes, filialisiertes und wirtschaftlich erfolgreiches Handelsunternehmen mit Schwerpunkt Heimtextilien. Im umkämpften Segment punktet unser Kunde mit engagierten Mitarbeitenden und einem qualitativ hochwertigen, vielseitigen Sortiment, welches intensiv den Kundenbedürfnissen angepasst wird. Werden Sie Teil des Produktmanagements/Einkaufs und gestalten Sie Sortimente mit Geschmack und mit Blick auf Trends. Sie verantworten eigenverantwortlich die Warengruppen, die Sie im Hinblick auf Wohntrends, Geschmack und Qualität auswählen und einkaufen. <ul> <li>Sie sind für die Ihnen übertragenen Sortimente im Bereich Wohnaccessoires umsatz- und ergebnisverantwortlich und optimieren, analysieren und entwickeln diese laufend weiter.</li> <li>Neben der Koordination und Abstimmung des Grundsortiments und der saisonalen Schwerpunkte definieren Sie ideale Werbeartikel und arbeiten dabei intensiv mit Kolleg*innen aus Produktmanagement, Vertrieb und Visual Merchandising zusammen.</li> <li>Sie übernehmen das Lieferantenmanagement, insbesondere Verhandlungen von Einkaufspreisen und Konditionen.</li> <li>Als kreative, modische Person erkennen Sie Trends und geben Inputs zu neuen Sortimentsideen, Farbgestaltungen und Umsetzungen am POS.</li> <li>Weiters stellen Sie die Lieferfähigkeit und Warenverfügbarkeit sicher und sind auch für die warenwirtschaftliche Betreuung des Sortiments zuständig.</li> <li>Durch den Besuch von Messen, Filialen und Mitbewerbern halten Sie sich immer "up to date".</li> </ul> Wir suchen eine einkaufserfahrene Persönlichkeit mit Liebe für Farben, Stoffe, Wohngefühl und Dekoration. <ul> <li>Nach einer kaufmännischen Ausbildung haben Sie bereits Berufserfahrung im Einkauf / Sortimentsmanagement / Category Management gesammelt.</li> <li>Sie haben sich bereits mit Dekoration, Wohneinrichtungen und Farben auseinandergesetzt und sind eine geschmackssichere Person.</li> <li>Sie sind ein hilfsbereiter, sozial kompetenter Mensch, dem Teamspirit und Zusammenhalt wichtig sind.</li> <li>Englisch- sowie sehr gute MS-Office Kenntnisse und Reisebereitschaft (Führerschein erforderlich) sind für die Bewältigung dieser Aufgaben erforderlich.</li> <li>Persönlich überzeugen Sie durch Hands-on-Mentalität, Belastbarkeit, Flexibilität und eine analytische Denkweise.</li> </ul> Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich kreativ einzubringen und Sortimente eigenständig zu gestalten. <ul> <li>Es erwartet Sie ein schlagkräftiges, sympathisches Team in einem österreichischen, eigentümergeführten Unternehmen.</li> <li>Nachhaltigkeit, Regionalität und ein offenes, wertschätzendes Miteinander haben einen großen Stellenwert im Unternehmen. Das spiegelt sich auch in einschlägigen Zertifizierungen, wie z.B. fairtrade, klimaneutrales Unternehmen oder in positiven Mitarbeiter-Bewertungen (auf kununu) wider.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten sowie ein öffentlich gut erreichbarer Arbeitsplatz runden das Angebot ab.</li> <li>Das Monatsbruttogehalt startet ab € 3.800,- zuzüglich einer sehr attraktiven Prämie. Das tatsächlich vereinbarte Gehalt wird an Ihre Qualifikationen und Erfahrungen angepasst.</li> <li> Es werden Ihnen spannende Karrieremöglichkeiten in einem familiengeführten und werteorientierten Unternehmen geboten. </li> </ul> JBTC1_AT

Sortimentsmanager*in (m/w/d) Heimtextilien

Unser Auftraggeber ist ein international tätiges Produktionsunternehmen mit Headquarter in Wels und einer Reihe von global verteilen Auslandsgesellschaften. Aktuell befindet sich der gesamte Finance- und Controlling-Bereich im Wandel: Prozesse werden modernisiert, Standards geschaffen und das Produktionscontrolling ausgebaut. In dieser aktuellen Umbruchphase mit Aufbruchstimmung in eine neue Unternehmensära können Sie einen eigenverantwortlichen Tätigkeitsbereich übernehmen und am Vorantreiben professioneller Strukturen mitwirken. -&gt; Gemeinsam im Team gestalten Sie eine wegweisende Zukunft! <ul> <li>Verantwortung: In dieser Position übernehmen Sie die Verantwortung für das Produktionscontrolling eines vollautomatisierten Produktionsunternehmens</li> <li>Aufbau: Dies umfasst den Aufbau, die Implementierung und Weiterentwicklung eines standardisierten Produktionscontrollings - vom Standort in Wels hin zu den internationalen Produktionsgesellschaften</li> <li>Sparringspartner: Sie verwalten und steuern die Produktionseinheiten im Wert von mehreren Milliarden aus kaufmännischer Perspektive und fungieren als Sparring Partner:in für Bereichsleitungen sowie für das Management</li> <li>Weiterentwicklung: Im Zuge dessen liegt gleichfalls die Betreuung und Weiterentwicklung des Berichtswesens (Produktionskennzahlen, Kalkulationen, KPIs, Forecasts etc.) in Ihrem Aufgabenspektrum</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (FH, Uni, …) mit Fokus Controlling / Finance</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise im produzierenden Umfeld</li> <li>Ausgeprägtes Prozessdenken gepaart mit guten IT-Skills (gearbeitet wird mit SAP und Board)</li> <li>Internationales Mindset mit hoher Eigeninitiative und guten Englischkenntnissen</li> </ul> <ul> <li>Großer Gestaltungsspielraum mit der Möglichkeit, ein modernes Produktionscontrolling eigenverantwortlich aufzubauen</li> <li>Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in einem internationalen Umfeld</li> <li>Arbeitsplatz mit Wohlfühl-Atmosphäre: flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten, ausreichend Parkplätze, Betriebskantine, Weiterbildungsmöglichkeiten, uvm.</li> <li>Abhängig von Qualifikation und Erfahrung bietet sich ein Jahresbruttogehalt ab € 70.000,-- mit Bereitschaft zur Überzahlung</li> </ul> JBTC1_AT

Controller mit Fokus auf Produktion (m/w/d)

JOBS Experts - die Profis, wenn es um Ihre berufliche Zukunft geht. Du bist ein Profi am Stapler, hast ein Auge fürs Detail und sorgst gerne dafür, dass in der Produktion alles rundläuft? Dann haben wir den passenden Job für dich! Für einen namhaften Betrieb in Gresten suchen wir ab sofort einen motivierten Staplerfahrer/in, der/die nicht nur Ware bewegt – sondern auch was in Bewegung bringt! <ul><li>Als Mitarbeiter:in im Bereich Verladung bist du verantwortlich für die Kommissionierung und Verladung unserer Produkte und Profile unter Berücksichtigung der Ladescheine</li><li>Dazu gehört auch die Durchführung sämtlicher innerbetrieblicher Verladungen und Kommissionierungen</li><li>Darüber hinaus kümmerst du dich um die Reinigungs- und Wartungsarbeiten an den verwendeten Flurförderfahrzeugen und dem Logistikzug inkl. den zugehörigen Betriebsmitteln</li></ul> <ul><li>Du besitzt einen Staplerschein</li><li>Du verfügst über gute Deutschkenntnisse?</li><li>Deine persönliche Stärke ist deine ausgeprägte systematische, vorausschauende und strukturierte Arbeitsweise?</li><li>Du willst ein hohes Maß an Verantwortung und zeichnest dich durch einen zuverlässigen sowie sorgfältigen Arbeitsstil aus?</li><li>Auch menschlich bist du ein kommunikativer und teamfähiger Typ?</li><li>Du arbeitest gerne im 2 Schichtbetrieb</li></ul> <ul><li>Geboten wird Ihnen eine langfristige Beschäftigung in einem top Unternehmen.</li><li>Ihr Bruttostundensatz für diese Position beträgt € 17,04 - € 20,42 zuzüglich Schichtzulagen und wird auf Basis Ihrer Erfahrung und Qualifikation individuell vereinbart.</li></ul> <ul><li>Konnten wir Ihr Interesse wecken?</li><li>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.</li></ul> Gehalt: 17.04 – 20.42 EUR / hourly JBTC1_AT

Mitarbeiter Verladung - Staplerfahrer/-in

JOBS Experts - die Profis, wenn es um Ihre berufliche Zukunft geht. Wir suchen für unseren Kunden in Enns ( Ennshafen ) einen/e Staplerfahrer/in <ul><li>Verladung von Schnittholz (LKW, Bahn, Container)</li><li>Be- und Entschickung der Säge, des Hobelwerkes, der Trockenkammern, etc.</li></ul> <ul><li>Erfahrung Stapler inkl. der Fahrerlaubnis (Staplerschein)</li><li>Bereitschaft im 2. Schichtbetrieb zu arbeiten</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li><li>Verständnis für Arbeitssicherheit, Ordnung und Sauberkeit</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Hohes Maß an Selbständigkeit und Einsatzbereitschaft</li><li>Aufgeschlossen für neue Ideen und Veränderungsprozesse</li><li>PKW zum erreichen des Arbeitsplatzes von Vorteil</li></ul> Wir bieten Dir eine vielseitige Tätigkeit in einem kollegialen und wertschätzenden Betriebsklima und in verantwortungsvoller Position. Der Bruttostundenlohn beträgt mind. € 16,33.- und wird abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung mit Ihnen gemeinsam festgelegt. Konnten wir Ihr Interesse wecken?Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Gehalt: 16.33 EUR / hourly JBTC1_AT

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