field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Das VIA SALINA Hotel am See mit 51 eleganten Landhauszimmern und Suiten in direkter Lage am Haldensee im Tannheimer Tal/Tirol ist ein idealer Rückzugsort für Ruhesuchende und Individualisten. Von der Kulinarik bis zum Wellnessbereich ist alles auf die Wünsche Erwachsener und junger Erwachsener ab 14 Jahren ausgerichtet. Unsere Mitarbeitenden sind kompetente und professionelle Gastgebende, freundliche und zuverlässige Persönlichkeiten, die Freude am Job haben und großen Wert auf ein harmonisches und angenehmes Miteinander legen. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Gästebetreuung bei Frühstück-, Mittag- und Abendservice</li> <li>Selbstständige Führung einer Station im Restaurant</li> <li>Verkaufen, bonieren und servieren von Getränken und Speisen inkl. der Erstellung von Kellnerabrechnungen</li> <li>Mithilfe und Durchführung beim Mise en place</li> <li>Mitverantwortung und Kontrolle des Frühstücksbuffets, des Salatbuffets und der Themenbuffets</li> <li>Kontrolle und Verantwortung über Ihren Getränkestock</li> <li>Mithilfe bei der Durchführung der täglichen Reinigungsarbeiten</li> <li>Teilnahme bei den täglichen Menübesprechungen</li> <li>Arbeiten im Office</li> <li>Erstellung Mise en place und Sauberkeit der eigenen Stadion</li> <li>Aufbau des Frühstück-, Salat- und der Themenbuffets</li> <li>Kenntnis der Speisen- und Getränkekarte</li> <li>Pflege des Gästekontaktes und fachliche Beratung zum Speisen- und Menüangebot</li> <li>Hauptspeisenservice (Essen tragen) für das gesamte Restaurant</li> <li>Teildienst</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Kellner oder vergleichtbar oder Quereinsteiger mit entsprechender Weiterbildung/Qualifizierung</li> <li>Berufserfahrung in der gehobenen Gastronomie</li> <li>hohes Qualitätsniveau</li> <li>Leidenschaft für den Beruf</li> <li>Einsatzfreudigkeit, Verlässlichkeit &amp; Engagement</li> <li>Teamplayer</li> <li>Freundlichkeit, Höflichkeit, höchste Aufmerksamkeit bei den Gästen</li> <li>Selbstständige Arbeitsweise</li> <li>ausgezeichnete Fach- und Produktkenntnisse, vor allem in der Weinkunde, ggf. Barkunde</li> <li>Kreativität</li> <li>sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li> </ul> • einen unbefristeten Arbeitsvertrag • eine 5-Tage/45 Std.Woche • einen geregelten Freizeitausgleich • 13.+14. Monatsgehalt • Bereitschaft der Überzahlung bei entsprechender Qualifikation • freie Kost im Hotel, auch an freien Tagen • auf Wunsch freie Logis in unserem neu erbauten Apartmenthaus mit Balkon • Nutzung des Mitarbeiter-Fitnessbereiches • Diese Position unterliegt dem Kollektivvertrag für Arbeiter im Hotel- und Gastgewerbe. Es gilt ein Mindestentgelt aller Überstunden, Zuschläge und gesetzlichen Sozialleistungen für 45 h / 5 Tage Woche. KV-Überzahlungen sind in Abhängigkeit von Ihrem Qualifikationsprofil möglich. • dem Job zugeschnittenes Einarbeitungsprogramm JBTC1_AT

Kellner (m/w/d)

Wo Erholung und Genuss hohe Wellen schlagen. Der Neue Strand. Direkt am Neusiedler See. Mit der Fertigstellung der Modernisierungsmaßnahmen steht unseren Gästen im ehemaligen Seebad Breitenbrunn am Neusiedler See ein öffentlich frei zugänglicher Erholungsraum zur Verfügung. Das Marina- Gebäude mit Top-Gastronomie und Veranstaltungsbereich agiert als Dreh- und Angelpunkt des ganzjährigen Ausflugsziels. Dieses ist großzügig geplant und beherbergt ein Restaurant mit Terrasse im Innen- und Außenbereich, eine Bar, einen Veranstaltungsbereich für über 100 Personen. Das Restaurant Libelle verwöhnt unsere Gäste mit asiatisch inspirierter Kulinarik und burgenländischen Klassikern. Übernachtungsmöglichkeiten gibt es in verschiedensten Stilen: Vom sehr hochwertigen Lodgebereich über Bungalows, bis zum Campingbereich. Jede Möglichkeit verbindet unsere Gäste mit der Natur und lässt sie morgens am Wasser erwachen. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li> Leitung der Küche, optimale Personaleinteilung und -planung</li> <li> Koordination/Optimierung von Arbeitsabläufen</li> <li> Sorgfältige und professionelle Verarbeitung sowie Zubereitung der Speisen in sauberer Arbeitsweise</li> <li> Sicherstellung und Einhaltung der HACCP Richtlinien</li> <li> Verantwortung für Wareneinkauf und -einsatz sowie Inventur</li> </ul> <ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Köchin/Koch oder Erfahrung in einer ähnlichen Position</li> <li> Ausgeprägte Fähigkeiten in Teamführung und Organisation</li> <li> Unternehmerisches Denken und Handeln sowie vorausschauende Planung</li> <li> Leidenschaft und Kreativität für die gehobene Küche</li> <li> Belastbarkeit und Flexibilität sowie ein sehr hohes Qualitätsbewusstsein</li> <li> Hands-on-Mentalität</li> <li> Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li> <li> Fachausbildung zur Ausbildung von Lehrlingen von Vorteil</li> </ul> <ul> <li> Arbeit in einem engagierten Team und inmitten einer traumhaften Kulisse</li> <li> Erholungs- und Freizeitmöglichkeiten vor der Tür</li> <li> Smart Casual Uniform</li> <li> Freie Verpflegung (min. 1 Mahlzeit pro Tag)</li> <li> Burgenland Card (Mitarbeiter:innen)</li> <li> Zuganbindung nach Breitenbrunn und Gemeindebus Breitenbrunn</li> <li> Vergünstigte Personalunterkunft</li> <li> Ein Mindestlohn ab EUR 3.000 brutto auf Basis Vollzeit, Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich</li> </ul> JBTC1_AT

Küchenchef (m/w/d)

Unser Traditionshaus befindet sich seit 200 Jahren im Besitz und unter der Führung der Gastgeberfamilie Seyrling und liegt direkt im Zentrum der Fußgängerzone und nur 20 Autominuten von Innsbruck entfernt. Das Klosterbräu***** &amp; SPA verfügt über 97 Zimmer, 4 unterschiedliche Restaurants sowie einen brandneuen und mehrfach ausgezeichneten Wellnessbereich. Direkt beim Hotel finden Sie zahlreiche Boutiquen, Bars, Restaurants und Sportaktivitäten sowie ein Casino. Anstellungsart: Vollzeit Tätigkeitsbeschreibung <ul> <li>Vorbereitungsarbeiten, Mise en Place</li> <li>selbstständige Betreuung unseres Bistro Mittags-Angebotes</li> <li>Professionelle Präsentation und Betreuung des Kaffee- und Kuchenbuffets und Kontrolle von Qualität und Frische</li> <li>Selbstständige, aktive, freundliche und fachgerechte Betreuung der Gäste (Empfang, Platzierung, Beratung, Information über das Speiseangebot, Aufnahme von Bestellungen, Getränke- und Speiseservice)</li> <li>Einhaltung der HACCP- und Hygienerichtlinien</li> <li>Bedienung des Kassensystems, Rechnungserstellung, Zahlungsabwicklung</li> <li>Organisation und Pflege des Arbeitsplatzes (Vor- und Nachbereitungen, Reinigung der Geräte, Überwachung des Warenbestandes)</li> <li>abteilungsübergreifende Zusammenarbeit und Kommunikation mit Küche, Patisserie und Serviceleitung</li> </ul> Fachliche Anforderungen <ul> <li>Berufserfahrungen im Servicebereich von Vorteil</li> <li>fachgerechter Umgang mit Kassensystemen und Abrechnungen</li> <li>der Stelle entsprechend gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Italienisch von Vorteil)</li> <li>Basiswissen Allergene und Unverträglichkeiten, HACP- und Hygienestandards</li> <li>aktive Servicekompetenz</li> </ul> Persönliche Anforderungen <ul> <li>ausgeprägte Service- und Gästeorientierung</li> <li>professionelles und gepflegtes Auftreten</li> <li>Freundlichkeit und sehr gute Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Belastbarkeit und Flexibilität</li> <li>Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li> </ul> Ihre Vorteile <ul> <li>finden Sie <a href="https://drive.google.com/file/d/1Z-5UOGFDGY_ac96jNzKI3qmpzh19AkjU/view?usp=sharing" target="_blank">hier:</a></li> </ul> Eintrittsdatum: ab sofort Gehalt: 2.165 € - 2.900 € brutto pro Monat (Für folgende Position gilt ein Mindestgrundgehalt gem. KV für Arbeiterinnen und Arbeiter im Hotel- und Gastgewerbe, Lohnordnung für Tirol, Lohngruppe III, Vollzeit, BRUTTO pro Monat zuzüglich Zulagen, 13. und 14. Gehalt, Bereitschaft zur Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation ist vorhanden;) JBTC1_AT

Bistromitarbeiter:in / Tagescafé

Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist. <ul> <li>wirst nach einer mindestens 25-wöchigen innerbetrieblichen Ausbildung, die technische, betriebliche sowie wirtschaftliche Inhalte umfasst (Modul Advanced Planer), als Planer:in eingesetzt.</li> <li>bist für die strategische und operative Einsatzplanung mit den Schwerpunkten Schienenfahrzeuge, Personal, Anlagen- und Sicherheitsmanagement zuständig.</li> <li>setzt die Tages-, Monats- und Wochenplanung im definierten Produktbereich um und sorgst für die Einhaltung qualitativer und quantitativer Ziele für das Transportkonzept.</li> <li>hältst die Qualitätsvorgaben im Planungsprozess ein und arbeitest bei der Entwicklung spezieller Leistungssteigerungsprogramme zur Kostenminimierung mit.</li> <li>unterstützt unsere erfahrenen Planer:innen bei den Prozessen für die Kund:innenschnittstellen, Leistungs- und Produkterbringung.</li> <li>arbeitest bedarfsabhängig bei der Einarbeitung von kurzfristigen Lageänderungen bei den Trassen mit(z.B. Betra).</li> <li>übernimmst die Notfallbereitschaft und arbeitest bei fachspezifischen Projekten und Arbeitsgruppen mit.</li> </ul> <ul> <li>bist als Berufseinsteiger:in herzlich willkommen!</li> <li>hast einen technischen HTL-, Fachhochschul- oder Universitätsabschluss (z.B.: Elektrotechnik, Maschinenbau, etc.).</li> <li>hast idealerweise eine Grundausbildung gemäß § 129 (2) EisbG abgeschlossen und bringst bereits Erfahrung im Betriebsdienst mit.</li> <li>erfüllst die medizinische Anforderung für § 23 Betriebsdienst (lt. ÖBB 32 Gleisbetretung mit Aufsichtspflicht).</li> <li>bringst die Bereitschaft und Motivation für eine innerbetriebliche Ausbildung sowie zur Teilausbildung als Triebfahrzeugführer:in mit.</li> <li>konntest bereits erste Erfahrung im Umgang mit einschlägigen Planungsinstrumenten und EDV-Systemen sammeln.</li> <li>hast als männlicher Bewerber den Präsenz- oder Zivildienst schon geleistet oder bist davon befreit.</li> <li>bist bereit nach entsprechender Ausbildung bei Bedarf Rufbereitschaft zu leisten.</li> </ul> <ul> <li>Während der Ausbildung erhältst du in der Funktion 'Hochqualifizierte Fachkraft Planer:in ein Mindestentgelt von € 44.487,80 brutto/Jahr, wobei eine überkollektivvertragliche Entlohnung von € 47.287,80 brutto/Jahr erfolgt. Nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung erfolgt die Umstellung auf die Funktion „Junior Spezialist:in Planer:in“, in der ein Mindestentgelt von € 49.016,38 brutto/Jahr vorgesehen ist, wobei eine überkollektivvertragliche Entlohnung von € 51.816,38 brutto/Jahr erfolgt.</li> <li>Mit der Ausbildung steht dir die Möglichkeit zur Weiterentwicklung zum:zur Expert:in oder zur Führungskraft offen.</li> <li>Einen nachhaltigen und sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, deinen persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten. </li> <li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir vielfältige Angebote im ÖBB Gesundheitsmanagement. </li> <li>Besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen und Versorgung des persönlichen Wohls durch eine moderne in-house Kantine. </li> <li>Du hast die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeitest du nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern kannst auch umweltfreundlich mit deiner Familie reisen. </li> <li>Es erwartet dich ein engagiertes Team und ein anspruchsvoller, abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Aufgabenbereich.</li> </ul> Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. JBTC1_AT

Planer:in mit technischem Schwerpunkt im Eisenbahnwesen Salzburg

Willkommen im STOCK Team Mehr als nur ein TEAM | Mehr als nur eine FAMILIEN-PHILOSOPHIE | Mehr als nur LEIDENSCHAFT | Mehr als nur HERZBLUT Unsere Philosophie: "Mit den Füßen am Boden, mit dem Kopf in den Visionen, mit den Händen am Werkzeug und mit dem Herzen bei den Menschen“ Das STOCK feeling ist das außergewöhnliche Erlebnis zwischen Familie, Mitarbeitern, Gästen und Freunden, die sich gemeinsam ein besonderes Wohnzimmer - das STOCK resort *****s teilen! Der STOCK Team Spirit ist der gemeinsame Herzschlag, der Zusammenhalt und die besondere Qualität, welche gemeinsam mit besonderen Freundschaften den ausschlaggebenden Anteil des einzigartigen STOCK feelings ausmachen. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Betreuung und Beratung unserer Gäste</li> <li>Aktiver Verkauf</li> <li>Mithilfe während dem Abendservice im Restaurant</li> <li>Alle Vor- &amp; Nachbereitungsarbeiten inkl. Office</li> <li>Gästeunterhaltung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenen Ausbildung in der Gastronomie/Hotellerie</li> <li>Berufserfahrung in der der 4*/5* Hotellerie in dieser oder ähnlicher Position</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen &amp; Kommunikationstalent</li> <li>Organisationstalent &amp; betriebswirtschaftliche Kenntnisse</li> <li>Gute Englischkenntnisse &amp; gerne weitere Sprachen</li> </ul> <ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen, familiengeführten Unternehmen mit der Auszeichnung "Arbeitgeber des Jahres"</li> <li>13. und 14. Monatsgehalt</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten mit einer 5-Tagewoche &amp; digitaler Zeiterfassung</li> <li>Mitgestaltung des Dienstplans durch Dienstplanwünsche</li> <li>Keine sonstigen Lebenserhaltungskosten aufgrund der kostenlosen Verpflegung (Frühstück, Mittag- und Abendessen, sowie Kaffee &amp; Kuchen)</li> <li>Einzigartige Mitarbeiter Lodge mit Dachterrassenpool, Sauna, Infrarotkabine, Fitnessstudio, Gambling Room, kostenlosem WLAN-Zugang</li> <li>Topmoderne Zimmer und Wohnungen mit eigenem Badezimmer, TV, Kochgelegenheit, Terrasse oder Balkon</li> <li>Gezielte Einführung und Einarbeitung durch unser On-Boarding System</li> <li>Persönliche Entwicklungs- &amp; Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein attraktiver Standort, an dem man Arbeit und Freizeit verbinden kann</li> <li>20% Rabatt auf alle Produkte und Leistungen im Haus</li> <li>50% Rabatt auf Übernachtungen in allen Mitgliedshotels der Best Alpine Wellness Hotels</li> <li>STOCK TEAM Bonus Card mit vielen Vorteilen und Rabatten im gesamten Zillertal</li> <li>Kostenlose Lademöglichkeiten für Elektrofahrzeuge </li> </ul> Wenn Sie die Herausforderung annehmen und Teil unseres dynamischen Teams werden möchten, senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! STOCK resort *****s Dorf 142 A-6292 Finkenberg/Zillertal/Tirol Ansprechperson: Romana Nill Telefonnummer: +43 5285 6775 511 E-Mail-Adresse: <a href="mailto:bewerbung@stock.at" target="_blank">bewerbung@stock.at</a> Eintrittsdatum: ab sofort Gehalt: Diese Position unterliegt dem Kollektivvertrag für Hotel- und Gastgewerbe zzgl. aller Überstunden, Zuschläge und gesetzlichen Sozialleistungen. KV-Überzahlungen sind in Abhängigkeit von Ihrem Qualifikationsprofil möglich. JBTC1_AT

Barkellner (m/w/d)

ab sofort Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Bedienung unserer anspruchsvollen Gäste</li> <li>Frühstücksservice und Abendservice</li> <li>Eigenständiges Führen einer eigenen Station mit Hilfe eines Commis de Rang</li> <li>Betreuung und Beratung unserer Gäste bei allen kulinarischen Fragen</li> <li>Aus- und Weiterbildung der Mitarbeiter</li> <li>Arbeiten und Abrechnen mit unserem Kassensystem/Orderman</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Hotel- oder Restaurantfachausbildung</li> <li>Berufserfahrung in der gehobenen Hotellerie/Gastronomie in vergleichbarer Position</li> <li>Zuverlässigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit</li> <li>Sicheres und gepflegtes Auftreten und Erscheinungsbild</li> <li>Kommunikative und starke Persönlichkeit</li> <li>Freude am Beruf</li> <li>Langfristige Zusammenarbeit erwünscht</li> </ul> <ul> <li>Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>Gutes Betriebsklima und respektvolles Miteinander</li> <li>Überdurchschnittliche Bezahlung</li> <li>Gratis Verpflegung - auch an freien Tagen</li> <li>Zimmer mit Du, Wc, TV, Telefon, Wlan, Balkon - gratis</li> <li>Modernes Mitarbeiterhaus mit Fitnessraum</li> <li>Gratis Parkplatz direkt beim Mitarbeiterhaus</li> <li>Minutengenaue Abrechnung mit elektronischer Zeiterfassung</li> <li>Gratis Schipass / gratis Gondelbenutzung auch im Sommer</li> <li>Reduzierte Mitarbeiterpreise im Spa</li> <li>Sicherheit einer familiär geführten Tiroler Unternehmnsgruppe</li> <li>50% auf Übernachtungen in unseren Schwesternhotels</li> <li>Topmodernes Arbeitsequipment</li> <li>Sehr gute Aufstiegschancen</li> <li>Gratis Wlan</li> </ul> JBTC1_AT

Chef de Rang (m/w/d) ab sofort

Das Hotel Hubertus befindet sich in Toplage im Zentrum von Sölden, umgeben von der beeindruckenden Tiroler Bergwelt mit direkter Anbindung an das Skigebiet. Schräg gegenüber steigen Sie ein in den Zentrum Shuttle und sind im Nu im Skigebiet von Sölden. Anstellungsart: Zeit- / Saisonvertrag <ul> <li>Sie unterstützen den Küchenchef beim Erstellen und Zubereiten der Menüs</li> <li>Mis en place für die Mittags- und Nachmittagskarte</li> <li>Vertretung des Küchenchef</li> <li>Fachliche Anleitung der Küchencrew</li> <li>Verantwortung und Warendisposition und -annahme in Vertretung</li> <li>Sorgfältige, fachgerechte Lagerung und kostenbewusste Verwendung der Produkte</li> <li>Zubereitung &amp; Anrichtung der Speisen</li> <li>Sicherstellung, Weiterentwicklung und Überwachung der Qualitätsstandards</li> <li>Umsetzung sämtlicher rechtlicher Vorgaben inklusive HACCP</li> <li>Einarbeiten und anleiten neuer Mitarbeiter</li> </ul> <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung in der gehobenen Gastronomie oder Hotellerie</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung als Souschef oder Chef de partie</li> <li>sie sollten Erfahrung auf jedem Posten der Küche mitbringen</li> <li>hohe Fachkompetenz</li> <li>professionelles Auftreten</li> <li>Kommunikations - und Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität, Kreativität, Engagement und selbstständiges Arbeiten</li> <li>ein gutes Verständnis der deutschen und englischen Sprache</li> <li>Gast- und Serviceorientiertheit</li> </ul> unsere Mitarbeiter sind unser Kapital! <ul> <li>vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeit</li> <li>geregelte Arbeitszeit an 5 oder 6 Tagen pro Woche</li> <li>aliquot 13. und 14. Monatsentgelt</li> <li>elektronische Zeiterfassung</li> <li>kostenlose Verpflegung an 6 Tagen (Frühstück, Mittag- und Abendessen)</li> <li>Unterbringung im Einzelzimmer mit kostenfreiem W-Lan</li> <li>Benützung des hoteleigenen Fitnessraum zu bestimmten Zeiten</li> <li>Benützung des hoteleigenen Wellnessbereichs zu bestimmten Zeiten</li> <li>Ermäßigung bei Skipässen im Winter</li> <li>Ermäßigung bei der Ötztal Inside Summer Card im Sommer, die es Ihnen ermöglicht alle Sommerbergbahnen, alle Schwimmbäder, die öffentlichen Verkehrsmittel im Tal den ganzen Sommer über zu benützen.</li> </ul> JBTC1_AT

Souschef (m/w/d) ab November 2025

Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist. Im Aufgabenbereich Technikmanagement sorgen wirfür die nachhaltige Funktionsfähigkeit, Verfügbarkeit und Werterhaltung der zubetreuenden Immobilien, Bahnsteige samt deren Aufbauten und technischenAnlagen. Als „Leistungskoordinator:in fürFacility Monteur:innen der ÖBB-Objekte“ übernimmst du die Sicherstellung undAbarbeitung zugewiesener Arbeitsaufträge zur Aufrechterhaltung undBereitstellung von baulichen und haustechnischen Anlagen. <ul> <li>Das operative Facility Service Arbeitsteam wird von dir geführt, wobei du die Koordinierung der Mitarbeiter:innen sowie externen Dienstleister:innen übernimmst.</li> <li>Als Leistungskoordinator:in unterstützt du die Servicegruppenleitung bei der Erstellung von Bereitschaftsplänen und übernimmst Bereitschaftsdienste.</li> <li>Kapazitäts- und Urlaubsplanungen werden von dir geprüft und der Servicegruppenleitung zur Genehmigung im ÖBB Zeiterfassungstool TAR vorgelegt.</li> <li>Die Verantwortung für die Einhaltung von Termin- und Kostenvorgaben sowie für die Qualität der Leistungserbringung obliegt dir.</li> <li>Des Weiteren bist du für die Durchführung der beauftragten Instandhaltungen (Inspektionen, Wartungen, Störungen und Reparaturen) von haustechnischen Anlagen zuständig. Beispielhaft werden von unserem Facility Service Arbeitsteam folgende Anlagen betreut: HKLS, Tür- und Toranlagen, bauliche Anlagen, Aufzüge, Rolltreppen etc.</li> <li>Kontrollpflicht der Fahrtenbücher für den Fuhrpark zählt zu deinem Aufgabenbereich.</li> <li>Aus der ÖBB SAM Datenbank betreust du die Stör- und Arbeitsmeldungen sowie die Gebäudeleittechnik.</li> </ul> <ul> <li>Idealerweise hast du eine HTL erfolgreich abgeschlossen oder einen handwerklichen Beruf (HKLS, Schlosser, Elektriker, Mechatroniker o.Ä.) erlernt und du bringst einschlägige Berufserfahrung inkl. Erfahrung in der Mitarbeiterführung mit.</li> <li>Mit MS-Office bist du bestens vertraut.</li> <li>Zuverlässigkeit und Einhaltung von Zeitvorgaben zeichnen dich aus.</li> <li>Du bist eine offene, kommunikative Persönlichkeit, welche sich gerne in neue Themengebiete einarbeitet und noch nicht ausgelernt hat.</li> <li>Als Teamplayer:in übernimmst du gerne Verantwortung und schätzt die Zusammenarbeit mit unterschiedlichsten Ansprechpartner:innen.</li> <li>Du verfügst über den Führerschein der Klasse B.</li> </ul> <ul> <li>Sehr gute Entwicklungschancen: Bei uns stehen dir viele Karrierewege offen und damit auch Aufgaben mit hoher Verantwortung.</li> <li>Die Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln.</li> <li>Zahlreiche weitere Benefits (Möglichkeit auf Fahrbegünstigungen, Sonderkonditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events, Sport- und Gesundheitsangebote) erwarten dich.</li> <li>Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf dich und unterstützt dich bei deinem Start und deinen Tätigkeiten!</li> <li>Die ÖBB sind Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel.</li> <li>Vom Bundesministerium für Soziales, Gesundheit, Pflege und Konsumentenschutz wurde uns das NESTORGOLD GÜTESIEGEL für altersgerechte Unternehmen und Organisationen verliehen.</li> <li>Für die Funktion 'HQ Fachkraft Handwerk MAG' ist ein Mindestentgelt von € 29.847,16 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung von mindestens € 6.972,84 brutto/Jahr auf das angegebene Mindestentgelt möglich.</li> </ul> Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. JBTC1_AT

Leistungskoordinator:in für Facility Monteure der ÖBB-Objekte

Herzlich Willkommen am schönsten Arbeitsplatz der Kitzbüheler Alpen! Das 4-Sterne-Superior Hotel „Lebenberg Schlosshotel“ gilt mit knapp 150 Zimmern als größtes der Harischfamilie. Mit seiner ruhigen Lage am Hang des Lebenbergs und dem Wellnessbereich mit atemberaubenden Blick über Kitzbühel bietet das Lebenberg Schlosshotel einen Ort der Auszeit und des Entspannens. Für Feierlichkeiten, Incentives oder Tagungen steht den Gästen ein großer Tagungsbereich zur Verfügung und kulinarische Verwöhnmomente erlangen unsere Gäste im hoteleigenen Restaurant durch eine kreative, spannende Küche. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Verantwortlichkeit für Organisation, Koordination und den reibungslosen Ablauf am Empfang</li> <li>Leitung des Front Office Teams</li> <li>Aktive Mithilfe im Tagesgeschäft und Festlegung der Arbeitsabläufe</li> <li>Professionelle Betreuung unserer Hotelgäste vor Ort</li> <li>Erster Ansprechpartner für Gästebeschwerden</li> <li>Einarbeitung neuer Mitarbeiter und Dienstplangestaltung</li> <li>Überwachung der Anreisen und Zimmerzuteilungen sowie Sicherstellung der Gästewünsche</li> <li>Umsetzung der hotel- und abteilungseigenen Standards</li> <li>Check-in und Check-out</li> <li>Rooming der Gäste</li> <li>Kassaführung, Rechnungs- und Debitorenkontrolle</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene touristische Ausbildung (Lehre, Matura, FH)</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Hotellerie im Bereich Front Office oder Reservierung</li> <li>Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse (jede weitere Fremdsprache ist von Vorteil)</li> <li>Sehr gute EDV-Kenntnisse</li> <li>Freundliches, gepflegtes und sicheres Auftreten</li> <li>Hohe Kommunikationsfähigkeit und Freude am Umgang mit unseren nationalen und internationalen Gästen</li> <li>Hohe Einsatz- und Leistungsbereitschaft</li> <li>Teamgeist und Zusammenhalt</li> <li>... und vor allem Liebe zum Beruf!</li> </ul> <ul> <li>Ein Arbeitsverhältnis auf Voll- oder Teilzeitbasis, wahlweise 4-, 5- oder 6-Tage-Woche</li> <li>Mitarbeit bei einer erfolgreichen und zukunftsorientierten Hotelgruppe</li> <li>Arbeiten in einem familiären Team mit vielen Ideen mit abwechslungsreichem Tätigkeitsfeld und Verantwortung</li> <li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb unserer Hotelgruppe</li> <li>Kostenlose Nutzung von Spa, Pool und Fitness der Harisch Hotels Kitzbühel</li> <li>Zahlreiche Ermäßigungen auf das F&amp;B Angebot sowie Family &amp; Friends Rate in unseren Hotels</li> <li>Vergünstigter Tarif bei Bergbahn Kitzbühel (z.B. Skipässe, Aquarena Erlebnisbad etc.)</li> <li>Attraktive Angebote für Day-Spa sowie F&amp;B Leistungen bei regionalen Hotels und Mitgliedern des Kitzbüheler Hotelvereins</li> <li>Kostenlose Verpflegung an 7 Tagen die Woche</li> <li>Kostengünstige Unterkünfte nach Verfügbarkeit in und um Kitzbühel</li> </ul> Wir bieten für diese Position eine Entlohnung laut Grundlage des Kollektivvertrages Gastronomie und Hotellerie Tirol. Eine Überzahlung ist bei entsprechender Qualifikation für uns selbstverständlich und wird in einem persönlichen Gespräch vereinbart. Eintrittsdatum: ab 01.12.2025 JBTC1_AT

Front Office Manager (m/w/d)

Sonepar ist ein französischer Weltmarktführer und die Nummer 1 im Vertrieb von Elektroartikeln. Wir zählen mit unseren 500 Mitarbeitenden an 7 Niederlassungen seit vielen Jahren zu den Marktführern im österreichischen Elektrogroßhandel. <ul> <li>Verkaufsorientierte Beratung und Betreuung unserer Kund:innen aus der Industrie</li> <li>Selbständiges Bearbeiten und Erfassen von Kund:innenanfragen</li> <li>Auftragserfassung, Angebotserstellung und Nachverfolgung</li> <li>Vermarktung und Umsetzung unserer Soneparspezifischen Vertriebskonzepte</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit dem Außendienst, Fachaußendienst, E-Business und Key-Account</li> </ul> <ul> <li>Begeisterung für den lösungsorientierten Vertrieb von elektrotechnischen Produkten und Dienstleistungen</li> <li>Abgeschlossene elektrotechnische oder kaufmännische Ausbildung (Lehre, Fachhochschule oder HTL) von Vorteil</li> <li>Technisches Interesse/Verständnis</li> <li>Erfahrung im Vertrieb/Elektrogroßhandel von Vorteil</li> <li>Kund:innen- und serviceorientiertes Verhalten</li> <li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Excel, Outlook, Word)</li> <li>Gemeinsam bewegen wir mehr, deshalb zählen für uns Teamgeist, Zuverlässigkeit und eine gute Portion Humor</li> </ul> <ul> <li>Von Anfang an abwechslungsreiche Tätigkeiten und direkten Kund:innenkontakt</li> <li>Ein wertschätzendes, herzliches Umfeld, in dem gute Leistungen honoriert werden</li> <li>4,5-Tage-Woche, für die optimale Vereinbarung von Beruf- und Privatleben</li> <li>Betriebsurlaub zwischen den Weihnachtsfeiertagen</li> <li>Vielseitige Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen, sich einzubringen und in einer flachen Hierarchie selbständig zu arbeiten</li> <li>Zahlreiche Benefits wie gratis Jobticket, Jobbike-Leasing, Weiterbildungsangebote und Mitarbeiter:innen-Rabatte</li> </ul> Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 2.700,- brutto pro Monat (38,5-Stunden-Woche) mit der Bereitschaft zur Überzahlung entsprechend Ihrer Berufserfahrung und Qualifikation. JBTC1_AT

4.967 Vollzeit Jobs in Österreich