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Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen für unseren Kunden in Weiz Mitarbeiter für die elektrische Berechnung von Transformatoren für Windkraftanlagen (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt. <ul> <li>Berechnung und Design des Aktivteils auf Basis von Kundenspezifikationen</li> <li>Simulation spezieller Lastfälle und Betriebsbedingungen</li> <li>Weiterentwicklung von Berechnungsvorschriften</li> <li>Unterstützung der Fertigung im Zuge der Prototypenphase</li> <li>Technische Unterstützung des Vertriebs im Zuge der Angebotsphase</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung (Studium) mit Schwerpunkt Elektrotechnik oder in vergleichbarer Fachrichtung: Mechatronik, Automatisierungstechnik, Energie- und Anlagentechnik, Technische Elektroingenieurwissenschaften, Elektronik und Kommunikationstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen mit elektrotechnischem Schwerpunkt, Physik mit Schwerpunkt Elektrotechnik, Energietechnik</li> <li>Gutes elektrotechnisches Grundverständnis</li> <li>Erfahrung mit Simulationstools und Berechnungsmethoden (z. B. ANSYS, Maxwell, FEM-Software) ist von Vorteil.</li> <li>Gutes Englisch und Deutsch in Wort und Schrift</li> <li>Verlässlichkeit, gründliche Arbeitsweise und Teamfähigkeit</li> </ul> Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: 3.775,27 € pro Monat Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation möglich. Arbeitszeit: 38,5 Stunden pro Woche JBTC1_AT

Mitarbeiter für die elektrische Berechnung von Transformatoren für Windkraftanlagen (m/w/d)

BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit. <ul> <li>Leitung der Frischebereiche inkl. Feinkost, Fleisch und Backshop</li> <li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement</li> <li>Fachliche sowie eingeschränkte disziplinäre Führung der Theken-Mitarbeitenden und Lehrlinge</li> <li>Mitverantwortung für die Einhaltung der Umsatzvorgaben, Inventurergebnisse und Kennzahlen</li> <li>Sicherstellung der Warenverfügbarkeit inkl. Durchführung von Bestellungen</li> <li>Ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Aktiver Verkauf sowie Cross- Selling des gesamten Warensortiments</li> <li>Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen</li> <li>Abteilungsübergreifendes Arbeiten inkl. Kassiertätigkeiten und Tresorverwaltung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel, und/oder in der Gastronomie</li> <li>Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten</li> <li>Führungserfahrung in einer ähnlichen Position von Vorteil</li> <li>Ausgezeichnete Kunden- und Serviceorientierung</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen</li> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Wirtschaftliche Denkweise</li> <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.471 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

Abteilungsleiter:in Theke

Das LKH Oststeiermark besteht seit 2024 aus den Standorten Feldbach, Fürstenfeld und Hartberg. Unsere Aufgabe, medizinische Akutversorgung über die Bezirksgrenzen hinweg vorzuhalten, nehmen wir sehr ernst. Dabei bieten wir höchste Qualität. Enge und fächerübergreifende Zusammenarbeit von Expert*innen garantieren eine anspruchsvolle Behandlung und individuelle Therapien. Als Lehrkrankenhaus der Universitäten Graz &amp; Wien sind wir ein interessanter Ausbildungspartner für alle Gesundheitsberufe. Wir entwickeln uns täglich weiter und bemühen uns, auch unsere Infrastruktur laufend den rasanten Veränderungen in Medizin und Pflege anzupassen. Unsere oberste Devise lautet „der Mensch im Fokus“. Wir bieten ambulante und tagesklinische Diagnostik und Therapie aller kinder- und jugendpsychiatrischer Erkrankungen. Das Angebot umfasst medizinische, psychiatrische und psychologische Diagnostik sowie psychiatrische und psychotherapeutische Behandlung von Kindern, Jugendlichen und ihren Familien. Fachlich: <ul> <li>Abschluss der Akademie für Sozialarbeit oder eines FH-Studienlehrgangs Soziale Arbeit</li> <li>Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen in schwierigen Lebenslagen von Vorteil</li> <li>Traumapädagogische Kompetenzen von Vorteil</li> </ul> Persönlich: <ul> <li>Interesse an der Betreuung von Kindern und Jugendlichen mit psychiatrischen Erkrankungen und Problemverhalten</li> <li>Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Wertschätzende, empathische Kommunikation</li> <li>Fähigkeit zur Selbstreflexion</li> <li>Freude an der Arbeit im Team</li> <li>Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Entwicklung</li> <li>EDV-Anwender*innenkenntnisse</li> </ul> Wir sind uns als Gesundheitsunternehmen unserer Vorbildwirkung und unserer Verantwortung sehr bewusst. Bei Antritt Ihrer Tätigkeit sind folgende Immunitäten Voraussetzung: <ul> <li>Masern, Mumps, Röteln</li> <li>Varicellen (Schafblattern)</li> <li>Hepatitis B</li> </ul> <ul> <li>Zusätzliche Urlaubstage</li> <li>Gehaltssprünge</li> <li>Bezahlte Mittagspause</li> <li>Gesundheitsförderung</li> <li>Fort- und Weiterbildung</li> <li><a href="https://www.kages.at/beruf-karriere/benefits" target="_blank">Weitere Infos zu unseren Benefits</a></li> </ul> Gehaltsschema SII/N1 (mind. € 3.793,10 monatlich bzw. € 53.103,40 Jahresbrutto auf Basis Vollzeit) Erfahrung im Beruf wird ggf. durch die Anrechnung von Vordienstzeiten und einer damit verbundenen höheren Einstufung im Schema berücksichtigt. <a href="https://jobslogin.kages.at/download/kages_gehaltsansaetze.pdf" target="_blank">KAGes Gehaltsansätze</a> JBTC1_AT

Klinische*r Sozialarbeiter*in für die Kinder- und Jugendpsychiatrie

Die Service Quadrat 24 GmbH ist ein etabliertes Unternehmen im Heizungskundendienst und Teil der europaweit erfolgreichen GC-Gruppe. Wir stehen für Qualität, Zuverlässigkeit und erstklassigen Kundenservice – und suchen dich, um unser Team zu verstärken! DARUM GEHT ES KONKRET Du bist Techniker mit Herz und Hausverstand? Für unsere Serviceeinsätze in der Steiermark suchen wir einen erfahrenen Kundendiensttechniker, der anpacken kann, gerne eigenständig arbeitet und den Kundenkontakt schätzt. <ul> <li> Eigenständige Wartung, Reparatur und Inbetriebnahme von Wärmepumpen, Klimaanlagen sowie Öl- und Gasheizsystemen </li> <li> Systematische Fehleranalyse und rasche Störungsbehebung </li> <li> Kompetenter Ansprechpartner für unsere Kunden vor Ort </li> </ul> Wir schätzen besonders Fachwissen und Engagement. Wir wünschen uns von dir: <ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung in Heizungs-, Klima- oder Energietechnik sowie erste Berufserfahrung im Kundendienst </li> <li>Praxis mit Wärmepumpen oder Kälteanlagen (idealerweise inkl. Hartlöt- und Klimatechnikausbildung)</li> <li>Technisches Verständnis, lösungsorientiertes Denken und ein sicheres, serviceorientiertes Auftreten</li> </ul> Wir investieren in dein berufliches Wachstum und bieten dir: <ul> <li> Umfassende und strukturierte Einarbeitungsphase </li> <li>Viel Eigenverantwortung und Raum zur Mitgestaltung</li> <li>Kollegiale Zusammenarbeit mit kurzen Entscheidungswegen und einem wertschätzenden Miteinander</li> <li>Jahresbruttogehalt ab EUR 42.000,– zuzüglich Taggeldern – marktkonforme Bezahlung nach Vereinbarung im persönlichen Gespräch</li> <li>Modern ausgestattetes Servicefahrzeug inklusive hochwertigem Werkzeug, Tablet und Smartphone für den täglichen Einsatz</li> </ul> JBTC1_AT

Kundendiensttechniker (m/w/d) in Steiermark

Wir, die Österreichische Mensen Betriebsgesellschaft m.b.H. (100% im Bundeseigentum zum BMBWF gehörig), sind der gastronomische Dienstleister an Universitäten, Fachhochschulen, Schulzentren sowie auch in Betriebsrestaurants. Unsere über 300 ausgebildeten und motivierten Mitarbeiter:innen stellen sich täglich in 60 Betrieben in sieben Bundesländern den spannenden und herausfordernden Aufgaben, die unsere Gäste (überwiegend Studierende) an uns stellen. Im Fokus steht die frische Verarbeitung von regionalen, saisonalen Zutaten, um höchste Qualität zum Gast zu bringen. Diverse Zertifizierungen (Österr. Umweltzeichen, Austria Bio Garantie, MSC/ASC usw.) im Bereich der Nachhaltigkeit bzw. der österreichische Aktionsplan für eine nachhaltige öffentliche Beschaffung (naBe), dem wir unterliegen, haben uns in der Bildungsgastronomie bzw. Gemeinschaftsverpflegung zu einem führenden und am Puls der Zeit agierenden Anbieter gemacht. Anstellungsart: Vollzeit Ihre Aufgaben im Detail – was wir unter Ihren Qualifikationen verstehen: <ul> <li>Sie bereiten gemeinsam mit dem Team täglich frisch gekochte Speisen zu – sowohl für die Mensa als auch für die Schul- und Kindergartenverpflegung in Bruck/Mur und Kapfenberg.</li> <li>Sie achten auf einen sauberen und organisierten Arbeitsplatz und halten sich an die vorgegebenen Hygiene- und Qualitätsstandards (HACCP).</li> <li>Sie unterstützen bei der Speiseplangestaltung, bei Bestellungen und bei der Verarbeitung von regionalen, saisonalen Produkten.</li> <li>Sie helfen mit bei der Portionierung, beim Verpacken für die Auslieferung und bei gelegentlichen Caterings.</li> <li>Sie bringen Ihre Ideen und Ihr Können ein, damit unsere Gäste täglich gut versorgt sind.</li> </ul> Anforderungen – das bringen Sie idealerweise mit: <ul> <li>Erfahrung in der Küche: Ob mit abgeschlossener Kochausbildung oder ohne – wichtig ist, dass Sie kochen können und gerne mit Lebensmitteln arbeiten.</li> <li>Verlässlichkeit &amp; Teamgeist: Sie sind pünktlich, arbeiten genau und sind da, wenn man Sie braucht.</li> <li>Freude am Tun: Sie haben Spaß an der Arbeit, sind freundlich und auch in stressigen Momenten gut gelaunt.</li> <li>Hausverstand &amp; Anpackmentalität: Sie sehen, wo was zu tun ist, und greifen auch außerhalb Ihres Bereichs einmal mit an.</li> <li>Hygienebewusstsein: Sauberes Arbeiten und Qualität sind für Sie selbstverständlich.</li> <li>Führerschein Klasse B von Vorteil – vor allem für die Mithilfe bei der Auslieferung.</li> <li>Wohnort in der Region? Umso besser – kurze Wege, kein Pendelstress und ein Job direkt vor der Haustür.</li> </ul> Warum sich eine Bewerbung bei uns lohnt? <ul> <li>Sinnvolle Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert – Sie versorgen täglich Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit gutem Essen.</li> <li>Sie haben einen fixen Platz in einem steirischen Team und arbeiten, wo Sie zuhause sind.</li> <li>Planbare Arbeitszeiten im Tagdienst (Mo–Fr): Sie profitieren von verlässlichen Arbeitszeiten unter der Woche – ohne Wochenend- oder Feiertagsdienste.</li> <li>So bleibt genügend Zeit für Familie, Freunde und persönliche Interessen.</li> <li>Sparen Sie sich tägliches Pendeln und arbeiten Sie dort, wo Sie zu Hause sind – in der Region, die Sie kennen und schätzen.</li> <li>In Ihrer Einarbeitungszeit werden Sie persönlich von erfahrenen Kolleg:innen begleitet.</li> <li>Kostenfreie Verpflegung während Ihres Dienstes: Für Ihr leibliches Wohl ist gesorgt – genießen Sie täglich eine ausgewogene Mahlzeit direkt an einem unserer Standorte.</li> <li>Wertschätzung und gelebte Gemeinschaft: Ob bei der traditionellen Weihnachtsfeier oder anderen Teamveranstaltungen – wir nehmen uns Zeit, gemeinsam Erfolge zu feiern und den Zusammenhalt zu stärken.</li> <li>Eine faire und markkonforme Bezahlung € 2.088,00 brutto pro Monat ohne LAP bzw. € 2.237,00 brutto pro Monat mit LAP auf Vollzeitbasis (40 Stunden)</li> </ul> Eintrittsdatum: ab 01.09.2025 Gehalt: 2.237 € brutto pro Monat (Eine faire und markkonforme Bezahlung € 2.088,00 brutto pro Monat ohne LAP bzw. € 2.237,00 brutto pro Monat mit LAP auf Vollzeitbasis (40 Stunden)) JBTC1_AT

Koch/Köchin (m/w/x) Mo-Fr

Werde Teil unseres jungen und dynamischen Teams! Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Herzlicher Empfang und Betreuung unserer Gäste während des Aufenthaltes</li> <li>Weitere Aufgaben - Check in &amp; out, Betreuung der Hotelbar, Frühstückservice, Zimmerinspektion, Reservierungen</li> <li>Verantwortung für repräsentatives Erscheinungsbild und Organisation des gesamten Empfangsbereiches</li> <li>professionelles Reklamationshandling</li> <li>Bereitschaftsdienst über Nacht (Handy) max. 5-10/p.Monat</li> </ul> <ul> <li>Freude im Umgang mit Gästen</li> <li>Zuverlässige und kommunikative Persönlichkeit</li> <li>Motiviert und teamfähig</li> <li>Ein gepflegtes Äußeres und sehr gute Umgangsformen</li> <li>Sorgfältiges und selbständiges Arbeiten</li> <li>Serviceorientiertes und unternehmerisches Denken</li> <li>MS-Office Kenntnisse</li> <li>gute Deutsch- u. Englischkenntnisse</li> <li>Kenntnisse in der Hotellerie erwünscht</li> </ul> <ul> <li>Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem erfolgreichen, innovativen Unternehmen</li> <li>ein zukunftssicheres Arbeitsumfeld</li> <li>ein ausgezeichnetes Betriebsklima</li> <li>Größtmöglichen Handlungsspielraum, um du selbst sein zu können und so dein Talent zu teilen und Initiative zu zeigen</li> <li>flache Hierarchien, direkte und unkomplizierte Kommunikationswege</li> <li>Flexibilität für unterschiedliche Arbeitsmodelle</li> <li>Offenheit, Ehrlichkeit und Wertschätzung</li> <li>Nationale und internationale Gäste mit unterschiedlichen Ansprüchen</li> <li>Unterstützung bei all deinen Fragen</li> <li>Vergünstigungen und Vorteile innerhalb der Gruppe und am Arbeitsort</li> <li>Zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten</li> </ul> JBTC1_AT

Front Office Agent (m/w/d) 20h-30h ab September

Wir sind ein Ingenieurbüro für Medizintechnik mit Sitz in Graz und beschäftigen uns mit der Planung und Fachbauleitung von medizin- und labortechnischen Einrichtungen sowie medizinischer Gasanlagen von Krankenhaus-Projekten (Umbau, Zubau, Neubau), in allen Bereichen eines Krankenhauses (z.B. OP-Bereich, Intensivstationen, Ambulanzen, Neonatologie, Radiologie, Strahlentherapie bis zur Pathologie, Labors, Apotheken, etc.) Schwerpunkte unserer Arbeit spannen sich von der Projektentwicklung bis zur Inbetriebnahme. Dabei arbeiten wir konstruktiv mit Auftraggebern, Bauherrn, Nutzern (medizinisches Personal) sowie den jeweiligen Architekten und sämtlichen weiteren Fachplanern zusammen. Unser Ziel sind zufriedene Nutzer in einem optimalen Arbeitsumfeld, als Grundlage für eine bestmögliche Versorgung der Patienten. Dafür suchen wir einen engagierten Teamkollegen (m/w/d) für eine langfristige Anstellung (Vollzeit). <ul> <li>Sie unterstützen unsere Projektleiter und projektverantwortlichen Mitarbeiter sowohl in der Planung als auch in der Bauleitung</li> <li>Sie übernehmen nach und nach eigene Projektbereiche bzw. Projekte</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes Bachelor- oder Master-Studium Biomedical Engineering</li> <li>selbstständiges Arbeiten sowie Teamfähigkeit, Verlässlichkeit und Verantwortungsgefühl, Begeisterungsfähigkeit für neue Herausforderungen</li> <li>Führerschein Klasse B</li> <li>bereits abgeschlossener Präsenz- bzw. Zivildienst</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>langfristige Anstellung und Aufnahme in ein äußerst kollegiales Team von 6-8 Kollegen</li> <li>Möglichkeiten zur Weiterbildung und individuellen Entwicklung</li> <li>Flexible Arbeitszeiten mit Kern- und Gleitzeit</li> <li>Arbeitszeit Vollzeit (40 Stunden pro Woche)</li> <li>Bezahlung nach KV für Angestellte in Information und Consulting in der Verwendungsgruppe 4 liegt bei ca. 43.000,00 € Jahresbruttogehalt</li> </ul> JBTC1_AT

Junior Projektleitung / Techniker (m/w/d) Planung und Bauleitung im Fachbereich Medizintechnik

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Unsere Tochtergesellschaft Metallica Stahl- und Fassadentechnik kreiert und realisiert anspruchsvolle Metall- und Glasbaukonstruktionen im Fassadenbau und konstruktiven Stahlbau. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress! <ul> <li>Selbstständige Kalkulation unserer Projekte im Metall- und Fassadenbau</li> <li>Ermittlung und Bewertung von Leistungsumfängen anhand von Ausschreibungen und Plänen</li> <li>Einholung und Bewertung von Subunternehmer- und Lieferantenangeboten</li> <li>Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Unterstützung bei Angebotsabgaben</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Technik, Einkauf und Projektleitung</li> <li>Erstellung von Angeboten</li> </ul> <ul> <li>Einschlägige Erfahrung im Bereich Angebotserstellung und Kalkulation, abgeschlossene technische Ausbildung</li> <li>Erfahrung in der Kalkulation in einen der Bereiche Stahl-, Aluminium- Glas- oder Fassadenbau</li> <li>Erfahrung in der Erstellung von Angeboten und in der Bearbeitung von Ausschreibungen</li> <li>Routinierter Umgang mit MS Office und einem Kalkulationsprogramm</li> <li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Zahlenaffinität</li> <li>Teamfähigkeit und unternehmerisches Denken, Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Abteilungen</li> </ul> <ul> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten in einem erfolgreichen, spezialisierten Unternehmen</li> <li>Spannende Projekte im hochwertigen Fassadenbau (Alu, Glas, Stahl, Sonderlösungen)</li> <li>Unterstützung durch ein erfahrenes, kollegiales Team</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Entwicklungsperspektiven in der Kalkulation oder Projektleitung</li> <li>Gehalt ab € 70.000,- Jahresbrutto auf Vollzeitbasis, mit klarer Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li> </ul> <ul> <li>vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Parkplatz</li> <li>kostenlose Getränke</li> <li>wettbewerbsfähige Vergütung</li> <li>Mitarbeiterrabatte</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Tarifvertrag</li> <li>Angebot an Sprachkursen</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>Freitag (halber Arbeitstag)</li> <li>Home Office</li> <li>Mitarbeiterevents</li> <li>Company Bike</li> </ul> JBTC1_AT

Kalkulant:in Metall- & Fassadenbau (m/w/d)

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Unsere Tochtergesellschaft Metallica Stahl- und Fassadentechnik kreiert und realisiert anspruchsvolle Metall- und Glasbaukonstruktionen im Fassadenbau und konstruktiven Stahlbau. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress! <ul> <li>Unterstützung bei Kalkulationen im Metall- und Fassadenbau</li> <li>Ermittlung von Mengen und Leistungsumfängen aus Plänen und Ausschreibungen</li> <li>Mitarbeit bei der Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Angeboten</li> <li>Kommunikation mit Lieferanten und Subunternehmern zur Angebotseinholung</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Technik, Einkauf und Projektleitung</li> <li>Schrittweises Hineinwachsen in die eigenständige Kalkulation von Projekten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. HTL, FH, Uni o.ä. in Hochbau, Maschinenbau oder vergleichbar)</li> <li>Grundkenntnisse in der Kalkulation oder großes Interesse, dich hier einzuarbeiten</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office, erste CAD-/iTWO-Kenntnisse von Vorteil</li> <li>Strukturierte und genaue Arbeitsweise mit Zahlenaffinität</li> <li>Teamgeist, Lernbereitschaft und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Abteilungen</li> </ul> <ul> <li>Perfekter Berufseinstieg mit intensiver Einarbeitung und erfahrenen Mentor:innen</li> <li>Spannende Projekte im hochwertigen Metall-, Glas- und Fassadenbau</li> <li>Entwicklungsmöglichkeiten Richtung eigenständige Kalkulation oder Projektleitung</li> <li>Ein kollegiales Umfeld, in dem Teamwork zählt</li> <li>Jahresbruttogehalt ab € 37.000,- auf Vollzeitbasis, mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation &amp; Erfahrung</li> </ul> <ul> <li>vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>wettbewerbsfähige Vergütung</li> <li>Gesundheitsförderung</li> </ul> JBTC1_AT

334 Vollzeit Jobs in 8182 Puch bei Weiz, Österreich