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Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich. <ul> <li>Wartung, Instandhaltung und Reparaturarbeiten an Maschinen, Geräten, Vorrichtungen und sämtlichen mechanischen Einrichtungen (z.B. Küchengeräte, Sterilisatoren Instrumentenspüler, Wäschereimaschinen)</li> <li>Wartung, Instandhaltung und Reparaturarbeiten von HKLS-Anlagen</li> <li>Montage/Demontage von Geräten und Anlagen</li> <li>Beiziehung von anderen Facharbeitern zur Unterstützung</li> <li>Aktualisierung der Anlagendokumentation</li> <li>Bereitschaft zur Arbeit außerhalb der Regelarbeitszeiten</li> <li>fallweise sind auch allgemeine Reparaturen für das gesamte Einsatzgebiet in der KUK durchzuführen</li> <li>Wartung und Reparaturarbeiten an Fenstern, Decken, Türen</li> <li>Dokumentation der Arbeitszeit und Tätigkeiten in der FM Software (waveware)</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Lehre oder Fachschule im Bereich HKLS oder Mechatronik</li> <li>Bereitschaft berufsübergreifend in den Bereichen Bau- und Haustechnik zu arbeiten</li> <li>Führerschein Gruppe B</li> <li>MS-Office Kenntnisse</li> <li>gute Umgangsformen</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Selbstständigkeit und Belastbarkeit</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung und Mehrleistung</li> <li>Erbringung von Bereitschafts- oder Notfalldiensten</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>volle gesundheitliche Eignung und körperliche Belastbarkeit</li> <li>mehrjährige Berufspraxis / handwerkliches Geschick erwünscht</li> </ul> Vollzeit, Dauerverwendung • Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten • betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit • absperrbare Fahrrad­abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit • günstige Verpflegung, Vitalküche • firmeneigene Kurse und Gesundheits­förderung • • Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen) • PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.603,10 (Grundlage LD 16/05) auf Vollzeitbasis, abhängig der anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. Eine Höherreihung in LD 15 ist bei Übernahme von Rufbereitschaften spätestens nach einem Jahr möglich. Besetzungstermin: ehestmöglich JBTC1_AT

KrankenhaustechnikerIn

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs! Job-Nr.: 106321 Einsatzort: Linz Fachbereich: Elektronik &amp; Elektrotechnik Art der Anstellung: Vollzeit Gehalt (Brutto/Monat): ab € 4.300,- Für unseren namhaften Kunden aus dem Anlagenbau suchen wir eine/n engagierte/n Projektleiter*in für internationale Elektromontageprojekte. Sie übernehmen eine Schlüsselrolle in der Umsetzung von Großprojekten – mit spannenden internationalen Einsätzen und viel Gestaltungsspielraum. Aufgaben: <ul> <li>Eigenverantwortliche Leitung des Bereichs Elektromontage im Rahmen internationaler Großprojekte (Montage, Montagematerial, Beleuchtung, Steckdosen, CCTV etc.)</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung von Kosten, Terminen und Qualitätsstandards</li> <li>Fachliche/r Ansprechpartner*in für die Gesamtprojektleitung in allen Belangen der Elektromontage</li> <li>Erstellung von Ausschreibungen, Auswahl geeigneter Montagefirmen und Koordination der Ausführung</li> <li>Schnittstelle zu Kund*innen, Lieferant*innen, Partnerfirmen und internen internationalen Standorten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik (Lehre, HTL, FH oder Universität)</li> <li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Projektumfeld</li> <li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen (ca. 30%)</li> </ul> <ul> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Kantine</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Gute Verkehrsanbindung</li> <li>... und noch vieles mehr!</li> </ul> JBTC1_AT

Projektleiter Elektromontage (m/w/d)

Wir sind ein dynamisches, eigentümergeführtes IT-Unternehmen mit viel Erfahrung und ambitionierten Zielen. Als schnell wachsende IT-Firma suchen wir immer engagierte Mitarbeiter mit hoher Motivation und Spaß an der Arbeit. Werde auch du ein Teil der techbold Erfolgsgeschichte. Im Vertriebsinnendienst unterstützt du die KollegInnen im Außendienst, nimmst Anfragen von Kunden entgegen und koordinierst die involvierten MitarbeiterInnen während der Angebotsphase und Projektabwicklung. <ul> <li> Telefonische Entgegennahme und Bearbeitung von Kundenanfragen </li> <li> Erstellung maßgeschneiderter Angebote für IT-Hard- und Software </li> <li> Erfassung von Kundenaufträgen </li> <li> Durchführung von Bestellungen sowie Monitoring von Lieferterminen und Wareneingängen </li> <li> Unterstützung der Außendienstmitarbeiter </li> <li> Laufende Rechnungslegung </li> <li> Produktpflege in unserem ERP System </li> </ul> <ul> <li> Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung </li> <li> Interesse an neuen Technologien, vor allem an Computern und IT allgemein </li> <li> Professionelles Auftreten am Telefon </li> <li> Erfahrung im Umgang mit Microsoft Office Produkten </li> <li> Strukturierte und systematische Arbeitsweise, lösungs- und zielorientiert </li> <li> Teamplayer </li> <li> Begeisterungsfähige Persönlichkeit </li> <li> Eigenverantwortlicher und proaktiver Arbeitsstil </li> </ul> <ul> <li> Spannende Aufgaben als Teil eines jungen, dynamischen und motivierten Teams </li> <li> Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li> <li> Möglichkeit sich in einem aufstrebenden Unternehmen zu engagieren und dieses mitzugestalten </li> <li> Offenes und persönliches Arbeitsklima </li> <li> Schönes, modernes Büro direkt in der Plus City </li> <li> Homeoffice Möglichkeit </li> <li> Tolle Infrastruktur und Vergünstigungen in der PlusCity sowie Essenszuschuss </li> <li> Möglichkeiten zur Weiterentwicklung </li> <li> 28 Tage Urlaub </li> <li> Sehr gute öffentliche Anbindung </li> </ul> Das Bruttomonatsgehalt für diese Position beträgt € 3.000,-- auf Vollzeitbasis, natürlich mit Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation. Wir bieten eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von deiner Qualifikation und deiner Berufserfahrung – sprich mit uns gerne über deine beruflichen Ziele und wir erörtern gemeinsam eine realistische Gehaltsentwicklung. JBTC1_AT

Inside Sales Manager / Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Die Energie AG ist eine sichere Arbeitgeberin mit Top-Karrierechancen und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit. Mit ihren vielseitigen Aufgabenfeldern – von Energie bis Entsorgung – bietet sie ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Für unserTochterunternehmen Energie AG Oberösterreich Services und Digital Solutions GmbH, IT &amp; Digitalisierung, suchen wir eine:n IT Consultant Kundenportale (all genders) Linz Vollzeit <ul> <li>Ihr Aufgabenprofil umfasst Consulting, Design, Implementierung und laufende Betreuung von IT-Anwendungen in den Bereichen Customer Facing Applications, APIs und Container-Technologien.</li> <li>Sie übernehmen die Leitung von Projekten zur Digitalisierung der energiewirtschaftlichen Kundenprozesse oder arbeiten an derartigen Projekten mit.</li> <li>Gemeinsam mit unseren Auftraggebern entwickeln Sie die Kundenportale stetig in Hinblick auf Self-Service und Endkundenorientierung weiter und zeigen sich für die Customer Experience verantwortlich.</li> <li>Sie überblicken die Implementierung der Kundenportale und der entsprechenden REST-Services, arbeiten dabei mit Frontend- und Backend-Entwickler:innnen eng zusammen und sind für die Integration und den Betrieb gemeinsam mit externen Agenturen zuständig.</li> <li>Um die Kundenportale am Stand der Technik zu halten, setzen Sie sich mit innovativen Technologien auseinander und integrieren diese in die IT-Applikationslandschaft (z.B. Azure-PaaS-Services, OpenAI-Services).</li> <li>Sie koordinieren Partnerfirmen sowie interne und externe Projektteams in sämtlichen Projektphasen und stellen dabei einen agilen und dokumentierten Prozess sicher. Insbesondere die Überprüfung der Softwarequalität bei Webentwicklungen sowie bei REST-Services fällt in Ihren Aufgabenbereich.</li> <li>Abgerundet wird Ihr Profil mit der laufenden Applikationsbetreuung, wobei hier der Fokus auf Effizienz und Automatisierung liegt.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (Uni/FH) in den Bereichen Wirtschaftsinformatik, Informatik, Mobile Computing, Software Engineering o.ä. sowie mindestens 3 Jahre Berufserfahrung.</li> <li>Erfahrung mit API-Managment – speziell SAP Integration Suite.</li> <li>Erfahrung mit RESTful-APIs, Kenntnisse im Bereich von Cloud-Native-Technologien wie Azure API Management, Azure Service Bus, Azure Kubernetes Service, Azure Static Web App oder vergleichbare Services in Amazon Web Services oder Google Cloud Platform.</li> <li>Kenntnisse im Bereich von objektorientierten Programmiersprachen und verschiedenen Datenbanktechnologien.</li> <li>Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten und agilem Projektmanagement.</li> <li>Ausgeprägte konzeptuelle und analytische Fähigkeiten sowie Offenheit für neue Technologien und innovative Lösungen.</li> <li>Intrinsische Motivation, Prozesse End-to-End zu automatisieren, kundenfreundlich zu gestalten und dabei die Softwarequalität sicherzustellen.</li> <li>Ausgeprägte Teamorientierung, selbstständige Arbeitsweise und lösungsorientiertes Auftreten.</li> <li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li> </ul> Kinderbetreuung - Loomiland Kinderbetreuung am Standort Linz Homeofficegute öffentliche AnbindungBetriebsrestaurant Mittagessen zu vergünstigten Preisen Flexible Arbeitszeiten individuelle Arbeits- bzw. Teilzeitmodelle Klimaticket Zuschuss zum KlimaTicket Familienfreundliche ArbeitgeberinLeistungsorientiertes Gehaltssystem Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestbruttogehalt ab € 5.071,08 pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig. Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben! JBTC1_AT

IT Consultant Kundenportale (all genders)

Uns - der Energie AG - ist die berufliche und persönliche Weiterentwicklung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ein besonderes Anliegen. Bei uns finden Sie zukunftsweisende Jobs und vielfältige Möglichkeiten zur weiteren Entfaltung Ihrer Talente.Für die Energie AG Oberösterreich Umwelt Service GmbH, Produktion suchen wir eine/n IT-Systembetreuer:in Mitterhoferstraße 100, 4600 Wels Vollzeit <ul> <li>Betreuung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur (Netzwerke, Server, Hardware) gemäß den Konzernrichtlinien</li> <li>Unterstützung sowie Schulung der Mitarbeiter:innen bei IT-Anfragen und technischen Problemen</li> <li>Installation, Konfiguration und Wartung von Hard- und Softwarekomponenten</li> <li>Verwaltung und Pflege der IT-Dokumentation</li> <li>Sicherstellung der IT-Sicherheit und Datenschutzrichtlinien gemäß ISO 27001</li> <li>Mitarbeit an IT-Projekten sowie Begleitung der Einführung neuer Technologien</li> <li>Fehleranalyse und -behebung im IT-Bereich</li> <li>Zusammenarbeit mit der Konzern-IT der Energie AG zur Einhaltung von Standards und Prozessen</li> </ul> Energie AG Oberösterreich Personalmanagement GmbH <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informations- und Kommunikationstechnologie (IKT), vorzugsweise auf HTL- oder FH-Niveau</li> <li>mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position</li> <li>sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Netzwerktechnologien, Serveradministration und IT-Sicherheit</li> <li>Erfahrung im Umgang mit unterschiedlichen Betriebssystemen</li> <li>Lösungsorientierte Denkweise und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Teamorientiertes Arbeiten sowie hohe Kommunikationsfähigkeit</li> <li>selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Das bieten wir In dieser verantwortungsvollen Funktion erwartet Sie ein sehr abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem dynamischen Umfeld sowie ein eingespieltes, gut funktionierendes Team. Sie haben die Chance, aktiv am Erfolg des Unternehmens mitzuwirken. Benefits Familienfreundlicher Arbeitgeber Karenzmanagement, Papamonat und Teilzeitlösungen, Home-Office-Modell Gesundheitsmaßnahmen Betriebsarzt, div. Sportangebote Aus- und Weiterbildung umfangreiches Bildungsprogramm Betriebsrestaurant Mittagsessen zu vergünstigten Preisen KlimaTicket Zuschuss zum KlimaTicket Mitarbeiter-Events Betriebsausflüge, Aktivitäten in Sport und Kultur, div. Feierlichkeiten Unterstützungsfonds Anlassbezogene Unterstützung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (Hochzeit, Geburt, uä.) Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestgehalt ab € 3.500,00 brutto pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig. Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben! JBTC1_AT

IT-Systembetreuer:in

BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit. <ul> <li>Fachliche und disziplinäre Führung, Ausbildung und Motivation der Mitarbeiter:innen</li> <li>Sicherstellung der Kundenzufriedenheit und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen</li> <li>Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg des Marktes</li> <li>Inventur- und Kennzahlenverantwortung</li> <li>Interpretation diverser (Kennzahlen-)berichte sowie proaktive Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen</li> <li>Verantwortung für Warenbestellung, Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Tägliche Gewährleistung des Marktstandards</li> <li>Laufende Qualitäts- und Frischekontrollen</li> <li>Sicherstellung und Einhaltung der Qualitätsstandards sowie rechtlicher Vorschriften</li> <li>Erste:r Ansprechpartner:in für alle internen und externen Schnittstellen (Behörden, Zentralabteilungen, )</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Matura, Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Handel und/oder in der Gastronomie</li> <li>Führungserfahrung in vergleichbarer Position (z.B. als Filialleiter:in)</li> <li>Genauigkeit sowie Belastbarkeit unter Zeitdruck</li> <li>Hohe Service- sowie Beratungskompetenz, Kommunikationsstärke</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen, Soziale Kompetenz, Empathie und Teamfähigkeit</li> <li>Hohe Motivations- und Begeisterungsfähigkeit</li> <li>Durchsetzungsstärke, Selbstsicheres Auftreten und Konfliktfähigkeit</li> <li>Organisations- und Planungskompetenzen</li> <li>Analytische Fähigkeiten und unternehmerisches Denken sowie hohe Kennzahlenaffinität</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt liegt deutlich über Kollektivvertrag und beträgt mindestens 3.850 Euro brutto/Monat (All-in-Vertrag). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

Marktmanager:in

BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit. <ul> <li>Dauerhafte Vertretung der Marktleitung bei Abwesenheit</li> <li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement</li> <li>Sicherstellung der Warenverfügbarkeit im Markt inkl. Durchführung von Bestellungen</li> <li>Ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Tägliche Gewährleistung des Marktstandards um die Zufriedenheit unserer Kund:innen sicherzustellen</li> <li>Unterstützung der Marktleitung bei der Interpretation diverser (Kennzahlen-)berichte sowie der Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen zur Erreichung der Zielvorgaben</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung der hohen Qualitätsrichtlinien bezüglich Sauberkeit, Instandhaltung, etc.</li> <li>Fachliche Führung der Marktmitarbeitenden sowie eingeschränkte disziplinäre Führungsveranwortung in Abwesenheit des:der Marktmanager:in</li> <li>Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel, und/oder in der Gastronomie</li> <li>Führungserfahrung in einer ähnlichen Position von Vorteil</li> <li>Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen sowie ausgezeichnete Kundenorientierung</li> <li>Kommunikations- und Durchsetzungsstärke</li> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Wirtschaftliche Denkweise</li> <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filial- und Kassierabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.471 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

Marktmanager:in Stellvertretung

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Innovative Holzbaulösungen, vom Einfamilienhaus bis zur Industriehalle, von Brücken bis zu Streusalzsilos, haben unsere Tochtergesellschaft Obermayr Holzkonstruktionen zu einem österreichweit anerkannten und vielfach ausgezeichnetem Unternehmen gemacht. Mit dem klimafreundlichen Baustoff Holz arbeiten unsere Mitarbeiter:innen aktiv an einer nachhaltigen Zukunft für uns alle. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress! <ul> <li>Tragwerksplanung &amp; Entwicklung statischer Konzepte für Holzbauprojekte</li> <li>Statische Berechnungen durchführen (z. B. mit RSTAB) – für maximale Sicherheit &amp; Effizienz</li> <li>Entwurf &amp; Berechnung von Konstruktionsdetails, die Technik &amp; Design perfekt verbinden</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Bauingenieurstudium (TU) oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mind. 4 Jahre Erfahrung in der Tragwerksplanung, idealerweise im Holzbau</li> <li>Leidenschaft für den Baustoff Holz &amp; Interesse an nachhaltigem Bauen</li> <li>Präzise &amp; gewissenhafte Arbeitsweise mit Teamgeist &amp; Einsatzbereitschaft</li> </ul> Nicht alle Kriterien erfüllt? Kein Problem – wir freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung! <ul> <li>Faire Vergütung:ab 63.000 € brutto (40h/Woche) mit Bereitschaft zur Überzahlung</li> <li>Spannende Projekte mit renommierten Architekt:innen &amp; einem engagierten Team</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen</li> <li>Kollegiales Arbeitsumfeld mit regelmäßigen Betriebsaktivitäten</li> <li>Zentrale Lage in Oberösterreich – gut erreichbar mit öffentlichen Verkehrsmitteln</li> </ul> <ul> <li>vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Parkplatz</li> <li>wettbewerbsfähige Vergütung</li> <li>Tarifvertrag</li> <li>Freitag (halber Arbeitstag)</li> <li>Mitarbeiterevents</li> <li>gute Verkehrsanbindung</li> </ul> JBTC1_AT

Statiker:in / Tragwerksplaner:in (m/w/d) – Berechne mit uns die Zukunft des Holzbaus!

BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit. <ul> <li>Leitung der Frischebereiche inkl. Feinkost, Fleisch und Backshop</li> <li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement</li> <li>Fachliche sowie eingeschränkte disziplinäre Führung der Theken-Mitarbeitenden und Lehrlinge</li> <li>Mitverantwortung für die Einhaltung der Umsatzvorgaben, Inventurergebnisse und Kennzahlen</li> <li>Sicherstellung der Warenverfügbarkeit inkl. Durchführung von Bestellungen</li> <li>Ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Aktiver Verkauf sowie Cross- Selling des gesamten Warensortiments</li> <li>Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen</li> <li>Abteilungsübergreifendes Arbeiten inkl. Kassiertätigkeiten und Tresorverwaltung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel, und/oder in der Gastronomie</li> <li>Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten</li> <li>Führungserfahrung in einer ähnlichen Position von Vorteil</li> <li>Ausgezeichnete Kunden- und Serviceorientierung</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen</li> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Wirtschaftliche Denkweise</li> <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.471 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

Abteilungsleiter:in Theke

BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit. <ul> <li>Intensive, mehrmonatige Praxis-Ausbildung in den Frischebereichen Feinkost, Backshop und Fleisch in einem Ausbildungsmarkt unter Anleitung unserer erfahrenen Markt-Führungskräfte</li> <li>Aktive Teilnahme am vielfältigen Aus- und Weiterbildungsangebot inkl. fachlicher und persönlichkeitsbildender Seminare</li> <li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement</li> <li>Aktiver Verkauf sowie Cross- Selling des gesamten Warensortiments, speziell Feinkost, Backshop und Fleisch</li> <li>Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Interpretation diverser (Kennzahlen-)berichte sowie der Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen zur Erreichung der Zielvorgaben</li> <li>Mitverantwortung für die Einhaltung der Umsatzvorgaben, Inventurergebnisse und Kennzahlen</li> <li>Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Führung, Ausbildung und Motivation der Mitarbeiter:innen</li> <li>Sicherstellung der Warenverfügbarkeit inkl. Durchführung von Bestellungen sowie ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen</li> <li>Abteilungsübergreifendes Arbeiten inkl. Kassiertätigkeiten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> <li>Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel (z.B. Feinkostverkäufer:in), und/oder in der Gastronomie</li> <li>Erste Führungserfahrung von Vorteil</li> <li>Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen sowie ausgezeichnete Kundenorientierung</li> <li>Kommunikations- und Durchsetzungsstärke</li> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Wirtschaftliche Denkweise</li> <li>Bereitschaft und Motivation zur stetigen Weiterentwicklung und Selbstreflexion</li> <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.303 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

671 Vollzeit Jobs in 4681 Rottenbach bei Haag, Österreich