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Knickarm- und Recyclingkrane, die große Lasten heben. Abroll- / Absetz-Kipper, die tonnenschwere Container stemmen. Holzkrane, die meterdicke Baumstämme stapeln. Hubarbeitsbühnen, die Menschen sicher in große Höhen liften. Mitnahmestapler, mit denen unsere Kunden unterwegs jede Herausforderung meistern – immer und überall. Für unseren Kunden Palfinger Europe GmbH suchen wir am Standort Lengau einen Schweißer (m/w/d). Schweißer (m/w/d) <ul> <li>Durchführung von Schweißarbeiten gemäß technischer Zeichnungen und Plänen</li> <li>Überprüfung und Sicherstellung der Qualität und Genauigkeit aller geschweißten Bauteile</li> <li>Durchführung routinemäßiger Wartungs- und Reparaturarbeiten an Schweißgeräten und Ausrüstungen</li> <li>Zusammenarbeit mit Engineering-Teams zur Verbesserung vorhandener Schweißprozesse</li> <li>Vorbereitung, Zusammenbau sowie Nachbereitung möglicher Werkstücke für zukünftige Projekte und Aufträge</li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Schweißer (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Hands-on-Erfahrung im Gebiet der Metallbearbeitung und relevante Berufserfahrung als Schweißer (m/w/d)</li> <li>Beherrschung gängiger Schweißtechniken, insbesondere MIG/MAG und WIG</li> <li>Sicherheit und Sorgfalt bei der Arbeit gemäß technischen Unterlagen und Werkstattzeichnungen</li> <li>Kenntnisse in den Bereichen Qualitätssicherung sowie die Fähigkeiten zur Selbstkontrolle fertiger Teile</li> </ul> <ul> <li>Gründliche Einschulung</li> <li>Eigenständiger Verantwortungsbereich</li> <li>Gute Verkehrsanbindung</li> </ul> Wir bieten einen Monatsbruttolohn ab € 2.890,09 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Wenn Sie in unserem Jobangebot Ihre Herausforderung sehen, bewerben Sie sich noch heute mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen. JBTC1_AT

Schweißer (m/w/d)

Gemeinsam gehen wir voran Würth ist führender Hersteller von Befestigungstechnik für die professionelle Anwendung. Hinter dem langjährigen Erfolg der Würth-Gruppe stecken Menschen und eine ganz besondere Firmenphilosophie: Wir Würthler:innen sind echte Macher:innen mit Handschlagqualität, Verkaufstalente, die glänzen, aber nicht blenden und Vordenker:innen, die Lust auf das Schaffen haben. Als erfolgreiches Familienunternehmen sind wir uns unserer gesellschaftlichen Verantwortung bewusst und setzen auf unternehmerisches Wachstum, das Nachhaltigkeit, Diversität und Inklusion fördert. Teilst Du unsere Werte? Dann bewirb dich jetzt. Wenn Du auf dein Können vertraust, ehrlich nach dem Besten strebst, Austausch als Bereicherung empfindest und Veränderungen als Chance begrüßt, dann schlägt dein Herz bei Würth richtig. Gebiet: OÖ, Salzburg, Tirol, Vorarlberg Die Stelle ist frei: ab sofort Beschäftigungsausmaß: Vollzeit <ul> <li>Direktvertrieb mit Herz und Verstand! Egal, ob Du aus dem Handwerk oder Verkauf kommst, wenn du Freude daras hast, partnerschaftlich mit unseren Kunden zusammenzuarbeiten und gerne Gestalter:in und Problemlöser:in zugleich bist, dann werde Teil des Teams und gestalte mit uns die Welt unserer Kunden mit</li> <li>Mit Verhandlungsgeschick präsentierst und verkaufst Du unsere Systeme und Dienstleistungen</li> <li>Du leistest umfangreiche technische Beratung bei fachplanenden Unternehmen in deren Zentralen und auf der Baustelle</li> <li>Du betreust gemeinsam mit Außendienst Kolleg:innen einen bestehenden Kundenstamm in den Bereichen HKLS</li> <li>Du akquirierst und begleitest selbstständig und eigenverantwortlich Aufträge im Projektgeschäft</li> <li>Durch eine langfristige Betreuung bestehender Kunden förderst du nachhaltig die Entwicklung deines Gebiets und stärkst die Bindung zu deinen Kunden. Dazu gehört auch die tägliche Vor- und Nachbereitung deiner Kundentermine</li> <li>Du schätzt es, unterwegs zu sein und deine Kunden an ihren jeweiligen Einsatzorten zu treffen? Die Planung deiner Kundenbesuche obliegt deiner eigenständigen Organisation, wodurch du deinen Arbeitstag effizient und flexibel gestalten kannst</li> <li>Du arbeitest eng mit Kolleg:innen aus den unterschiedlichen Bereichen (Verkaufsinnendienst, Produkttraining etc.) zusammen, um deinen Kunden die bestmögliche Betreuung zu gewährleisten</li> <li>Motiviert und fokussiert behältst du deine Umsatzziele im Auge und bist offen dein Fachwissen weiterzuentwickeln</li> </ul> <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre HKLS, HTL)</li> <li>Du bringst Berufserfahrung als HKLS-Techniker:in, vorzugsweise im Bereich Großprojekte, mit</li> <li>Du bist versiert im Umgang mit gängigen Office IT Programmen und bringst AutoCAD Kenntnisse mit</li> <li>Ein gepflegtes, repräsentatives Auftreten ist dir genauso wichtig wie uns</li> <li>Flexibilität, Teamfähigkeit und Lösungsorientiertheit runden dein Profil ab</li> <li>Du verfügst über einen Führerschein der Klasse B</li> <li>Du bringst Reisebereitschaft mit</li> </ul> <ul> <li>Es erwartet dich ein strukturierter Onboardingprozess mit fundierter mehrwöchiger Einschulung</li> <li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden, international tätigen Unternehmen</li> <li>Ein Verkaufsgebiet mit vorhandenem Kundenstamm in Wohnortnähe</li> <li>Ein Firmenfahrzeug, das dir auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht</li> <li>Benefits wie u.a. eine 6. Urlaubswoche ab einem Jahr Zugehörigkeit oder Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch bezahlte Fortbildungen etc.</li> <li>Wir setzen auf unterschiedliche Perspektiven in allen Hierarchiestufen und versuchen diese mit gezielten Maßnahmen zu ermöglichen</li> <li>Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist uns als Familienunternehmen wichtig</li> </ul> Vergütung Gute Mitarbeiter:innen sind das wahre Kapital eines Unternehmens. Würth bringt seit jeher seinen Arbeitnehmer:innen große Wertschätzung entgegen und dazu gehört auch eine faire, leistungsgerechte Bezahlung mit Bonuszahlungen, Prämien oder Kapitalversicherung nach einem Jahr Zugehörigkeit. Je nach Berufserfahrungen und Qualifikationen erwartet Dich ein überdurchschnittliches Gehalt, mind. jedoch EUR 48.000,--. JBTC1_AT

HKLS Projekttechnik im Außendienst (all genders)

<h1>KFZ-Techniker:in (m/w/d) </h1> <h2>Raum Scheibbs - Teilzeit oder Vollzeit</h2> Unser Kunde, ein stark wachsendes Traditionsunternehmen aus dem Herzen des Mostviertels hat sich auf den Handel von Fahrzeugen spezialisiert und sucht für die eigene Werkstatt eine:n KFZ-Techniker:in <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Techniker:in</li> <li>mindestens 2 Jahre Berufserfahrung nach der Lehre</li> <li>gut organisiert in den Arbeitsabläufen, verlässlich und belastbar</li> <li>hohe Eigenmotivation</li> </ul> <h3> Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>Service &amp; Reparaturarbeiten an jungen Importwagen</li> <li>Eigenständiges Einteilen von Arbeitsaufträgen</li> <li>Eigener Arbeitsplatz im Büro</li> <li>Einkauf von Ersatzteilen &amp; Zubehör</li> <li>Angebotskalkulation sowie Überprüfung von Abrechnungen von Kundenfahrzeugen</li> </ul> <h3> Unser Angebot:</h3> <ul> <li>Teil- oder Vollzeitbeschäftigung ab 16 Wochenstunden</li> <li>herausfordernde Tätigkeit</li> <li>Mitaufbau und -ausbau des Unternehmens</li> <li>Unternehmen mit sehr familiärem Charakter und Beständigkeit</li> <li>Weiterentwicklung &amp; Weiterbildung</li> <li>Ein Mindestentgelt von € 2.570,99 brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung - Je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung möglich, sowie ein Firmenauto mit Privatnutzung.</li> </ul> Wenn Sie an dieser interessanten Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107 331 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107331&amp;refererId=44" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. ISG Personalmanagement GmbH A-3644 Emmersdorf, Emmersdorf 31/2 Magdalena Köck, M: +43 676 746 2114 @: <a href="mailto:bewerbung.koeck@isg.com" target="_blank"> bewerbung.koeck@isg.com</a> JBTC1_AT

KFZ-Techniker:in

BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit. <ul> <li>Dauerhafte Vertretung der Marktleitung bei Abwesenheit</li> <li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement</li> <li>Sicherstellung der Warenverfügbarkeit im Markt inkl. Durchführung von Bestellungen</li> <li>Ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Tägliche Gewährleistung des Marktstandards um die Zufriedenheit unserer Kund:innen sicherzustellen</li> <li>Unterstützung der Marktleitung bei der Interpretation diverser (Kennzahlen-)berichte sowie der Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen zur Erreichung der Zielvorgaben</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung der hohen Qualitätsrichtlinien bezüglich Sauberkeit, Instandhaltung, etc.</li> <li>Fachliche Führung der Marktmitarbeitenden sowie eingeschränkte disziplinäre Führungsveranwortung in Abwesenheit des:der Marktmanager:in</li> <li>Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel, und/oder in der Gastronomie</li> <li>Führungserfahrung in einer ähnlichen Position von Vorteil</li> <li>Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen sowie ausgezeichnete Kundenorientierung</li> <li>Kommunikations- und Durchsetzungsstärke</li> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Wirtschaftliche Denkweise</li> <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filial- und Kassierabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.471 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

Marktmanager:in Stellvertretung

Für ein etabliertes Produktionsunternehmen mit Standort Salzburg suchen wir eine engagierte Persönlichkeit zur Verstärkung des strategischen und operativen Einkaufs. Das Unternehmen steht für qualitativ hochwertige Produkte, moderne Fertigungsprozesse und eine partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Lieferanten. <ul> <li>Eigenverantwortliche Betreuung von Projekten im Einkauf – von der Anfrage bis zur Serienreife</li> <li>Auswahl, Bewertung und Entwicklung von Lieferanten im In- und Ausland</li> <li>Führen von Preis- und Vertragsverhandlungen</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Qualität und Logistik</li> <li>Marktanalysen zur Identifikation von Beschaffungspotenzialen</li> <li>Sicherstellung von Kosten-, Termin- und Qualitätszielen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung (idealerweise mit Schwerpunkt Einkauf oder Supply Chain)</li> <li>Erfahrung im industriellen Einkauf, vorzugsweise in einem produzierenden Unternehmen</li> <li>Kommunikations- und Verhandlungssicherheit auf Deutsch und Englisch</li> <li>Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und technisches Verständnis</li> <li>Sicherer Umgang mit den gängigen IT-Systemen</li> </ul> <ul> <li>Gehalt: € 60. - 75.000,-</li> <li>Anspruchsvolle Tätigkeit in einem stabilen Produktionsumfeld</li> <li>Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung von Beschaffungsprozessen</li> <li>Kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen</li> <li>Langfristige Perspektive und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Attraktives Vergütungspaket inklusive Sozialleistungen</li> <li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitmodells</li> </ul> JBTC1_AT

Strategischer Einkäufer - Produktionsunternehmen - (m/w/d)

Ready to lead a global portfolio of gaming heroes and shape how millions connect with RedBull through the power of players and teams? Join our Global Gaming &amp; Esports Team as a Head of Gaming Player Marketing at our Global HQ in Salzburg, Austria! Areas that play to your strengths All the responsibilities we'll trust you with: <ul> <li>You'll directly manage a team of professionals dedicated to the Players program, taking full responsibility for both talent development and the delivery of impactful results. You'll also play a key role in training and coaching team members, sharing your expertise and helping to build a strong succession plan for the company.</li> <li>In this role, you'll drive the Players program across all country operations, providing strategic input on brand intelligence, business planning, investment decisions, goal setting, KPIs, and overall performance. You'll also lead innovation by introducing new technologies and launching fresh concepts to keep the program at the forefront of the industry.</li> <li>You'll be responsible for managing the global profile and structure of Players and Teams, aligning with overall strategy, company priorities, and a deep understanding of market dynamics and talent potential. Additionally, you'll coordinate closely with Media Network teams to ensure alignment with the broader non-gaming creator program.</li> <li>You'll support RedBull markets around the world by providing guidance and education on effective management of Players and Teams, including best practices for contract negotiations and talent partnerships.</li> <li>You'll be responsible for overseeing all aspects—from commercial to legal—of global partnerships with the worlds best Esports teams as well as key agencies. Additionally, you'll support significant local market deals, including high-profile opinion leader collaborations.</li> <li>You'll collaborate closely with RedBull Media House to drive content strategy, ensuring the right tone, a consistent year-round plan, and key storytelling milestones—such as the T1 Rose Together documentary—are delivered effectively.</li> <li>You'll directly plan, manage, and supervise a dedicated annual HQ budget. In addition, you'll oversee a seven figure budget in market spending through country business planning, ensuring strategic and effective use of resources globally.</li> <li>You'll lead new projects and business initiatives, such as the Global Player Summit, consumer activations in collaboration with the Brand team, and explore opportunities with Sales. This includes developing new sponsorship models, revenue streams, and innovative ways to expand the impact of the Players program.</li> </ul> <ul> <li>10+ years of experience in senior marketing roles with talent (streamers, creators, esports teams, athletes) in gaming/esports, ideally within RedBull or similar brands/agencies</li> <li>Fluent in English (other languages a plus); skilled in Office tools; known for being proactive, creative, structured, calm under pressure, and people-oriented</li> <li>Proven leadership in Gaming Marketing with hands-on work with creators and esports teams; passionate and open-minded about all types of gaming</li> <li>Deep knowledge of YouTube and Twitch (Gaming focus); strong communicator, networker, and team leader with project and budget ownership experience</li> <li>Successful track record managing teams and leading international or national projects from start to execution</li> </ul> <ul> Travel 30-40% </ul> Due to legal reasons, we are obliged to disclose the minimum salary according to the collective agreement for this position, which is € 5.472 gross per month. However, our attractive compensation package is based on market-oriented salaries and is therefore significantly above the stated minimum salary. As an employer, we value diversity and support people in developing their potential and strengths, realizing their ideas and seizing opportunities. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We welcome applications from all members of society irrespective of age, skin colour, religion, gender, sexual orientation or origin. JBTC1_AT

Head of Gaming Player Marketing

Diätologe (m/w/d) Großgmain ab sofort Teilzeit 25 Wochenstunden In der PV arbeiten Menschen mit Menschen für Generationen Die Absicherung der Risiken des Lebens, die Gesundheitsvorsorge und Rehabilitation zählen zu unseren Kernkompetenzen – wir arbeiten für ganz Österreich. Der Erhalt der Arbeits- und Leistungsfähigkeit sowie der Fähigkeit zur aktiven Teilnahme am normalen Leben ist oberstes Ziel in den Reha-Zentren der PV. Unsere interdisziplinären Teams stellen für jede*n Rehabilitand*in medizinisch-diagnostische, therapeutische und pflegerische Maßnahmen zusammen. Unsere Rehabilitationszentren sind hochspezialisiert und mit modernsten Geräten ausgestattet. Die vielfältigen Analyse- und Diagnosemethoden sorgen für einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag. Das erwartet Sie <ul> <li>Ihr Aufgabengebiet umfasst die ernährungsmedizinische Beratung unserer Patient*innen sowie die diätologische Befundung und Erstellung eines Ernährungsplans zur Behandlung ernährungsrelevanter Problemstellungen bei Herz-Kreislauf-Erkrankungen und neurologischen Erkrankungen</li> <li>Darüber hinaus führen Sie BIA-Körpermessungen durch und wirken an der Weiterentwicklung unseres Therapieangebots mit</li> <li>Sie erstellen und aktualisieren die Beratungsunterlagen für unsere Patient*innen</li> <li>Das Halten und Vorbereiten von Schulungen und der Schauküche rundet Ihr Aufgabengebiet ab</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine gültige Eintragung ins Gesundheitsberuferegister und konnten bereits umfassende einschlägige Berufserfahrung sammeln</li> <li>Außerdem haben Sie Erfahrung in der Behandlung von Patient*innen mit den Indikationsschwerpunkten unseres Hauses</li> <li>Sie besitzen Interesse an den spezifischen Anforderungen der interdisziplinären Zusammenarbeit und arbeiten selbstständig in einem engagierten und multiprofessionellen Team</li> <li>Ihr Empathievermögen, Ihr großes persönliches Engagement und Ihre Freude am Umgang mit Menschen machen Sie zur optimalen Ergänzung für unser Team</li> </ul> Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – unsere Mitarbeiter*innen genauso wie unsere Patient*innen. Ihre Zufriedenheit, Gesundheit, Work-Life-Balance und Entlohnung ist uns ein zentrales Anliegen. Wir bieten eine sinnstiftende Tätigkeit in einer sozialen Organisation und zahlreiche Vorteile eines öffentlichen Arbeitgebers. Wir sind ein krisensicherer Arbeitgeber auch in herausfordernden Zeiten und stehen für Diversity und Chancengleichheit. Wir setzen auf langfristige Zusammenarbeit, Stabilität und Sicherheit! Setzen Sie auf uns! 12 weitere Gründe, unser Team zu verstärken: <ul> <li>Angenehmes Betriebsklima</li> <li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li> <li>Familienfreundlicher Betrieb</li> <li>Firmen­vergünstigungen</li> <li>Interdisziplinäre Teams</li> <li>Kein Gender-Pay-Gap</li> <li>Keine All-in-Verträge</li> <li>Non-Profit-Organisation</li> <li>SV-eigene Pensionskasse</li> <li>Vergünstigte Verpflegung</li> <li>Vorteile eines öffentlichen Arbeitgebers</li> <li>Work-Life-Balance</li> </ul> Wir bieten ein Bruttomindestjahresgehalt laut Dienstordnung A für die Angestellten bei den Sozialversicherungsträgern Österreichs auf Vollzeitbasis ab EUR 48.605,20 (keine All-in-Verträge); je nach beruflicher Qualifikation und Erfahrung sind Vordienstzeiten anrechenbar und erhöhen Ihr tatsächliches Gehalt deutlich. Und das Beste: Es steigt weiter! JBTC1_AT

Diätologe (m/w/d)

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								<a href="mailto:?subject=Omnibuslenker:in&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
Omnibuslenker:in
Österreichische Postbus AG 
Salzburg, Salzburg, 5020, AUT 
Schichtdienst Fixzeit mit SonnFeiertage 
20 Std. 
req20292
Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!
Dein Job
<ul>
<li>Du bist gerne mobil und bringst mit deinem Bus Tag für Tag viele Menschen sicher und pünktlich an ihr Ziel.</li>
<li>Du betreust deine Fahrgäste, verkaufst Tickets, gibst Auskünfte und hilfst, wo notwendig.</li>
<li>Du achtest auf deinen Bus, prüfst Verkehrs- und Betriebssicherheit und achtest ebenfalls auf die Sauberkeit.</li>
<li>Mit deinem von Postbus zur Verfügung gestellten Tablet bist du digital stets angebunden, erledigst erforderliche Dokumentationen und kommunizierst über E-Mail und MS-Teams mit deinen Kolleg:innen und Vorgesetzten.</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Du besitzt einen D-Führerschein, eine aktuelle D95-Qualifikation und eine Fahrerkarte? Perfekt, dann kann es sofort losgehen.</li>
<li>Du bist aufgeschlossen, kommunikativ und hast Freude am Umgang mit anderen Menschen? Bei uns kannst du dein Talent täglich einsetzen.</li>
<li>Eine Vollzeitanstellung ist für dich nicht möglich? Kein Problem, abhängig von der Dienststelle bieten wir gerne auch Teilzeitmodelle an.&nbsp;
</li>
</ul>
Unser Angebot
Werde Teil eines engagierten Teams beim größten Busunternehmen Österreichs - unsere Angebote sprechen für sich!
<ul>
<li>Ein Dienstplan ermöglicht dir die Vorhersehbarkeit und optimale Planbarkeit von geregelten Arbeits- und Freizeitperioden.</li>
<li>Eine maßgeschneiderte, praxisorientierte Einschulung garantiert einen guten und sicheren Start in deine neue Aufgabe.</li>
<li>Aus- und Weiterbildung wird bei uns großgeschrieben: genieße als Teil des ÖBB-Konzerns alle Vorteile umfassender Aus- und Weiterbildungsangebote sowie interessante Karriereperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten.</li>
<li>Du bekommst eine top ÖBB Postbus Uniform zur Verfügung gestellt.</li>
<li>Für die Funktion „Omnibuslenker:in ist bei einer&nbsp;Teilzeitbeschäftigung im „Kurzlenkdienst“ im Ausmaß von 20 Stunden ein monatlicher Durchschnittslohn* von € 1.528,50 brutto vorgesehen. Im Durchschnittslohn sind 15 Fahrtage mit jeweils mehr als 3 Stunden für die Spesenvergütung eingerechnet. On top werden halbjährlich Urlaubsbeihilfe und Weihnachtsremuneration von je € 1.867,70 brutto ausbezahlt. Mehrleistung oder Überstunden werden zusätzlich ausbezahlt / abgegolten. Der Mindestlohn laut Kollektivvertrag für Dienstnehmer in den privaten Autobusbetrieben beträgt € 2.873,39 brutto pro Monat (auf Basis 40h Vollzeit).</li>
</ul>
* hingewiesen wird darauf, dass es sich bei den Werten um Durchschnittsbeträge handelt, die vom tatsächlichen Durchschnittslohn nach oben und unten abweichen können!
<a href="https://karriere.oebb.at/de/karriereperspektiven/berufserfahrene/jobs-mit-kontakt-zum-fahrgast/buslenkerin" target="_blank">Klicke hier für weiterführende Informationen zum Berufsbild Buslenker:in!</a>
Deine Bewerbung
Bitte bewirb dich online mit folgenden Unterlagen (Foto der Dokumente ausreichend):
<ul>
<li>Lebenslauf</li>
<li>Reisepasskopie</li>
<li>Führerschein (Vorder- und Rückseite)</li>
<li>Fahrerkarte </li>
</ul>
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Stefanie Lamesic unter <a href="tel:+43664/2156986" target="_blank">+43664/2156986</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#berufundprivat" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>&nbsp;
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#gesundheit" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#bahnbistro" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#oebbwohnen" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#berufundpflege" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#sonderrabatte" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#ferienhaeuser" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#reisebuero" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#vielfalt" target="_blank"></a>
Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.
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Buslenker:in, Salzburg (Teilzeit)

Sie möchten Ihre Excel-Kenntnisse gezielt einsetzen und Teil eines erfolgreichen, familienfreundlichen Unternehmens werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für unseren Kunden in Wels suchen wir ab sofort einen Mitarbeiter (m/w/d) im Datenmanagement (ab 30 Wochenstunden) mit langfristiger Perspektive.
Mitarbeiter (m/w/d) Datenmanagement und AdministrationIhre Aufgaben
<ul>
<li>Sie sind verantwortlich für die Erstellung komplexer Auswertungen und Statistiken mit Excel und übernehmen administrative Aufgaben zur Unterstützung des Außendienstes</li>
<li>Die Pflege und Bearbeitung von SAP-Stammdaten, beispielsweise zu Lagerbeständen, Artikeln und Debitoren zählen zu Ihren Aufgaben</li>
<li>Zudem kümmern Sie sich um die Kommunikation mit internen Abteilungen, externen Partnern und fallweise auch mit Behörden</li>
</ul>
Ihre Qualifikationen
<ul>
<li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie ein sicherer Umgang mit MS Excel sind für diese Position erforderlich, SAP-Kenntnisse sind von Vorteil</li>
<li>Analytisches Denken, eine eigenverantwortliche und präzise Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit zählen zu Ihren Stärken</li>
</ul>
Ihre Vorteile
<ul>
<li>Es erwartet Sie eine langfristige Tätigkeit in einem erfolgreichen Unternehmen</li>
<li>Ein umfangreiches Bildungsprogramm unterstützt Sie bei Ihrer Aus- und Weiterbildung</li>
<li>Unser Kunde bietet flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum Homeoffice, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu ermöglichen</li>
<li>Bei unserem Kunden arbeiten Sie mit modernster Arbeitsausstattung</li>
<li>Vergünstigtes Mittagessen im Betriebsrestaurant und div. weitere Benefits</li>
</ul>
Wir bieten ein Jahresbruttogehalt ab € 32.200,00 (Vollzeitbasis inkl. 13. und 14. Monatsgehalt) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
Sie erkennen sich wieder und haben Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.
Trenkwalder Personaldienste GmbH AT Özge Onur Senior Recruiterin 4020 Linz, Hafenstraße 43 Tel. +436648247008 Email: 
Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.

Mitarbeiter (m/w/d) Datenmanagement und Administration

Du suchst nach einer spannenden Herausforderungund möchtest deiner Karriere neuen Schwung verleihen?Bist du bereit, Grenzen zu überschreiten und die kryptografischen Services bei RedBull zu managen?Wenn ja, haben wir vielleicht die perfekte Stelle für Sie. Komm zu uns ins IT-Team nach Elsbethen, Österreich, wo Innovation auf Exzellenz trifft. Als Teil unseres dynamischen IT Infrastructure Security Teams hast du die Möglichkeit, wichtige Sicherheitsinitiativen zum Schutz unserer globalen IT-Umgebung zu leiten. Du arbeitest mit modernsten Technologien und mit einem Team innovativer Kollegen, um Fortschritte im Bereich der Kryptografiedienste voranzutreiben. Diese Position bietet dir die einmalige Chance, einen bedeutenden Beitrag zu einer weltbekannten Marke zu leisten und deine Karriere in einem dynamischen und energiegeladenen Umfeld voranzutreiben. Bewirb dich jetzt und werde zu einem wichtigen Akteur bei der Gestaltung der Zukunft der digitalen Sicherheit bei RedBull! Persönliche Stärken einsetzen Verantwortungsbereiche und Aufgaben, in denen etwas bewegt werden kann: <ul> <li>In der Rolle als Service Manager fungierst du als Owner unserer Krypto-Services, legst den Betrieb fest, verwaltest diesen und leistest Support in Zusammenarbeit mit unseren Servicepartnern und Anbietern. Du entwickelst und implementierst innovative Konzepte und Projekte zur Verbesserung der Serviceleistung und der betrieblichen Effizienz.</li> <li>Du überwachst und verwaltest das Budget für eine Vielzahl von Krypto-Services wie interne und externe PKI, Hardware Security Module, Zertifikatsverwaltung und Automatisierungstools.</li> <li>Du verwaltest unsere PKI-Landschaft, die interne und öffentliche vertrauenswürdige Zertifikatsausstellungsdienste umfasst, die digitale Identitäten und kryptografische Enabler für eine Vielzahl von Diensten wie TLS/SSL, E-Mail-Signierung und -Verschlüsselung, 802.1X, VPN, W-LAN, Benutzerauthentifizierung, Code-Signierung, M2M-Sicherheit und vieles mehr bereitstellen.</li> <li>Da die Lebensdauer öffentlicher Zertifikate in den kommenden Monaten drastisch von einem Jahr auf 47 Tage sinken wird, werden die automatisierte Zertifikatsausstellung und Lebenszyklen zu einem entscheidenden Thema für das Unternehmen. Du planst und integrierst daher neue Technologien und Prozesse zur Zertifikatsautomatisierung und stellst diese gemeinsam mit unseren Betriebspartnern dem Unternehmen zur Verfügung.</li> <li>RedBull bietet starken Kryptoschutz für hochsensible Anwendungen mit einer Flotte von lokalen und Cloud-basierten Hardware Security Modulen, die von einem marktführenden Anbieter bereitgestellt werden. Du planst neue und verwaltest bestehende Anwendungsfälle und wartest die aktuelle Flotte gemeinsam mit unseren Betriebspartnern.</li> <li>Zusammen mit unseren Betriebspartnern berätst und unterstützt du IT-Teams bei der Implementierung neuer Services auf kryptografisch sichere Weise. Du bist ein zentraler Ansprechpartner für Krypto-Agilität und Post-Quanten-Kryptografie.</li> </ul> Hier zählen Erfahrung und bisher erbrachte Leistungen Für die Rolle relevant: <ul> <li>3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Security, insbesondere mit kryptografischen Services oder ähnlichen Technologien</li> <li>Gutes Verständnis für symmetrische und asymmetrische kryptografische Anwendungsfälle und Public Key Infrastructure</li> <li>Erfahrung in der Bereitstellung von Zertifikatsautomatisierung von Vorteil</li> <li>Projektmanagementfähigkeiten und ITIL-Kenntnisse von Vorteil</li> <li>Gute Kommunikationsfähigkeiten in Englisch</li> <li>Selbstmotivierter Teamplayer mit ausgezeichneten Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten</li> <li>Leistungs- und ergebnisorientierte Denkweise mit der Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Themen voranzutreiben</li> <li>Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und mehrere Aufgaben und Termine zu koordinieren</li> </ul> <ul> Reisebereitschaft 0-10% </ul> Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position bei monatlich EUR 2.471 brutto liegt. Unsere attraktiven Gehaltspakete orientieren sich jedoch an aktuellen Marktgehältern und liegen daher deutlich über dem angegebenen Mindestgehalt.Als Arbeitgeber schätzen wir Diversität und unterstützen Menschen ihre Potenziale und Stärken zu entfalten, ihre Ideen zu verwirklichen und Chancen zu ergreifen. Passioniert glauben wir daran, dass Diversität unter Kollegen ein zentrales Element unseres Erfolgs ist. Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen gleichermaßen, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft. JBTC1_AT

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