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Sie haben Freude daran, jeden Tag mit Menschen zu tun zu haben und sie auf ihren Reisen zu begleiten? Dann sind Sie bei uns richtig! Sehen Sie hier einen Arbeitstag im Zugbegleitdienst. "Mein Job mit Sinn: Als perfekter Gastgeber begleite ich jede Reise." Luca, Zugbegleiter Ein Angebot, das Sie überzeugt: <ul> <li> Als Uniformträger:in sind Sie Markenbotschafter:in der ÖBB und begleiten Menschen aus aller Welt auf ihren Reisen. </li> <li> Wir bereiten Sie in 5 Monaten mit einer fundierten Ausbildung, inklusive regelmäßiger Lernkontrollen sorgfältig auf Ihren späteren Job als Zugbegleiter:in vor. </li> <li> Schon während Ihrer Ausbildung erhalten Sie ein Monatsbruttogehalt von € 2.659,63 bei 38,5 Wochenstunden. Nach abgeschlossener Ausbildung ist für die Funktion "Zugbegleiter:in" ein Mindestentgelt von € 3.094,29 brutto/Monat vorgesehen. </li> <li> Zusätzlich bieten wir leistungsorientierte Zulagen/Nebenbezügen von durchschnittlich € 350,- brutto/Monat sowie die Auszahlung geleisteter Überstunden. Somit erhalten Sie ein durchschnittliches Monatsbruttogehalt für die Funktion "Zugbegleiter:in" von € 3.444,29 auf Basis Vollzeit. Aufgrund von Zulagen, Sonderzahlungen, usw. ist ein durchschnittliches Jahresbruttogehalt von € 47.520,06 möglich. </li> <li> Sehen Sie hier die Gehalts- &amp; Entwicklungsmöglichkeiten als Zugbegleiter:in. </li> <li> Nach vollständig abgeschlossener Ausbildung ist es möglich, das Beschäftigungsausmaß je nach Vereinbarung auf Teilzeit zu reduzieren. </li> </ul> Aufgaben, die Sie begeistern: <ul> <li> Sie sind aufmerksame erste Ansprechpersonen für unsere Fahrgäste und sorgen für die Sicherheit an Bord. </li> <li> Sie kontrollieren Fahrkarten, geben Fahrplan- und Preisauskünfte und sind für die Qualitätssicherung am Fahrzeug verantwortlich. </li> <li> Betriebliche Aufgaben, wie Bremsberechnungen und die Zugabfertigung fallen in Ihren Verantwortungsbereich. </li> </ul>Um einen noch besseren Einblick in das Berufsbild Zugbegleiter:in zu bekommen, klicken Sie hier und finden Sie Ihren Weg, zu einem Job mit Sinn! Erwartungen, die Sie erfüllen: <ul> <li> Sie sind mind. 18 Jahre alt und haben den Präsenz- oder Zivildienst geleistet oder sind davon befreit. </li> <li> Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse und haben Freude an einer offenen unterstützenden Art Kommunikation mit unseren Fahrgästen. Die Konversation auch auf Englisch zu führen, ist für Sie ebenfalls jederzeit möglich. </li> <li> Ein gepflegtes Erscheinungsbild ist Ihnen wichtig und mit Ihrer freundlichen und offenen Art gehen Sie gerne auf Kund:innen zu und unterstützen. </li> <li> Auch in stressigen oder konfliktgeladenen Situationen strahlen Sie Ruhe aus. </li> <li> Pünktlichkeit und Flexibilität zählen zu ihren Stärken und mit wechselnden Arbeitszeiten im Schichtdienst (Nacht/Wochenende/Feiertage) können Sie und Ihre Familie gut umgehen. </li> </ul>Klicken Sie hier für weiterführende Infos zum Berufsbild Zugbegleiter:in! Ihre Bewerbung: Bitte bewerben Sie sich online mit folgenden vollständigen Unterlagen:<ul> <li> Lebenslauf </li> <li> idealerweise ein Anschreiben </li> <li> als interne Bewerber:innen fügen Sie bitte den SAP-Auszug hinzu </li> </ul>Wenn uns Ihre Bewerbungsunterlagen überzeugen, sind die Absolvierung eines E-Learnings inkl. Wissensüberprüfung, die psychologische Eignungsuntersuchung, die Teilnahme am ÖBB-Auswahltag und die ärztliche Tauglichkeitsfeststellung die ersten Schritte für Ihre zukünftige Laufbahn als Zugbegleiter:in. Nähere Informationen zum Bewerbungsprozess erhalten Sie hier . Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Karina Beer, +43664/2866291 . Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

ÖBB-Konzern

Rundgang durch ÖBB Konzern

ÖBB Konzern als Arbeitgeber

Zugbegleiter:in Quereinstieg, Wien/Niederösterreich (Voll- und Teilzeit)​

In unserer modernen Arbeitswelt stehen wir immer häufiger vor neuen Aufgaben und Herausforderungen. Das Lernen, die stetige Weiterentwicklung hat deshalb bei den ÖBB einen hohen Stellenwert. Die konzernübergreifenden Personalentwicklung-Services erarbeitet und liefert Lösungen, Instrumente und Prozesse um unsere Mitarbeiter:innen hervorragend für deren jeweilige Job zu qualifizieren und ist im Unternehmen ein wichtiger strategischer Partner in allen Fragen modernen und digitalen Lernens. Die Stelle ist als Karenzvertretung bis 31.01.2027 befristet und wird als Teilzeit-Job im Ausmaß von 30 Stunden/Woche angeboten. Ihr Job <ul><li> In dieser Rolle entlasten Sie die Abteilungsleitung proaktiv und eigenverantwortlich in der Personalentwicklung rund um alle Learning Themen. </li><li> Schwerpunktmäßig arbeiten Sie im konzernweiten HR-IT-Transformationsprojekt mit. </li><li> Unter Ihrer Verantwortung liegen die Aufbereitung von fachlichen Themen sowie das Erstellen von Berichten, Besprechungs- und Präsentationsunterlagen. Fachliche Inhalte bereiten Sie managementtauglich auf. </li><li> In der Umsetzung bei Projekten im HR-Bereich unterstützen Sie, vor allem im Bereich Digitalisierung. Zudem erstellen Sie Reportings und koordinieren die inhaltliche Aufbereitung von Präsentationen und Berichten. </li><li> In Ihrer Verantwortung liegen die Koordination und Organisation sowie die Vor- und Nachbereitung von Meetings und Workshops. Außerdem dokumentieren Sie selbstständig Projektergebnisse, erstellen Projektberichte und stellen deren strukturierte Ablage sicher. </li><li> Weiters unterstützen Sie den gesamten Serviceabwicklungsprozess im Learning von der Angebotserstellung bis zur Verrechnung. </li></ul> Ihr Profil <ul><li> Eine abgeschlossene Ausbildung, vorzugsweise im Bereich Wirtschaft bzw. Human Resources besitzen Sie und Sie konnten bereits erste Berufserfahrungen sammeln. Idealerweise haben Sie Kenntnisse im Projekt- und Prozessmanagement. </li><li> Ausgezeichnete MS Office Kenntnisse und eine hohe IT-Affinität bringen Sie mit. Beispielsweise können Sie mit Tools wie Jira, Confluence, Miro und SAP umgehen und können sich schnell in neue IT-Programme einarbeiten. </li><li> An den Bereichen Personalentwicklung insbesondere in der Aus- und Weiterbildung und deren Digitalisierung sind Sie interessiert. </li><li> Sie verfügen über außergewöhnliche Organisations- und Zeitmanagementfähigkeiten. </li><li> Zu Ihren Stärken zählen zielgerichtete Kommunikation sowie eine hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit. Sie sind in hohem Maße einsatzbereit, stressresistent und haben ein kompetentes Auftreten. </li><li> In der Aufbereitung von Präsentationen sind Sie versiert und Sie zeichnen sich durch Zuverlässigkeit und Gewissenhaftigkeit aus. </li></ul> Unser Angebot <ul><li> Wir ermöglichen flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives Gleitzeitmodell und die Möglichkeit nach Absprache Home-Office zu konsumieren. </li><li> Als größtes Klimaschutzunternehmen des Landes bieten wir Ihnen einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten. </li><li> Besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen und Versorgung des persönlichen Wohls durch eine modernes Mitarbeiter:innenrestaurant. </li><li> Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an. </li><li> Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm. </li><li> Sie profitieren von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns. </li><li> Für die Funktion "Junior Assistenz (m/w/x)" ist (laut Rahmenkollektivvertrag für Angestellte in Information und Consulting) ein Mindestentgelt von €41 367,98 brutto/Jahr brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. </li></ul> Ihre Bewerbung Bitte bewerben Sie sich online mit einem aussagekräftigen Lebenslauf und Motivationsschreiben. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte idealerweise Ihren SAP-Auszug hinzu. Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at) Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Seinab Mogaji, +43664/6175969 . Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

Fachliche:r- und Projektassistent:in der Abteilungsleitung Personalentwicklung

Unser Unternehmen ist eines der führenden Beratungsunternehmen in Europa mit derzeit ca 800 Mitarbeiter/innen. Wir sind Komplettanbieter in Personalfragen und decken somit die Bereiche Headhunting, Personalberatung, Personalentwicklung, Trainings, Qualitätsleasing und Outplacement an. Wir befinden uns auf Expansionskurs und suchen daher weitere Partner/innen als <h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>Akquisition von Kunden</li> <li>Strukturierte Abwicklung der Aufträge</li> <li>Permanente Kundenbetreuung</li> <li>Auf Wunsch Aufbau eines Teams </li> </ul> <h3>Unsere Unterstützung:</h3> <ul> <li>Zugang zu einer eigenen, modernen Bewerber und Kundendatenbank</li> <li>Telemarketing und Research</li> <li>Zugang zu Fremddatenbanken </li> <li>Social Media Präsenz und Schaltung von Inseraten</li> </ul> Ferner bieten wir eine sehr gute Einschulung und Training in der Praxis, Möglichkeit unsere Büros in Bestlage mit zu benutzen, familiäres Arbeitsklima mit absoluter freier Zeiteinteilung, Internationalität und ausgezeichnete Referenzen in allen Branchen! Als Unternehmer können Sie bei uns ohne Eigenmittel und ohne Risiko starten und schnell erste Umsätze erzielen, im zweiten Jahr verdienen die meisten unserer Partner bereits über 100.000 € im Jahr. Wir erwarten uns ehrgeizige und zielorientierte Partner/innen mit dem Ziel selbständig und erfolgreich zu arbeiten, die Erfahrung in der Führung oder im Vertrieb mitbringen und die den Vorteil schätzen in einem großen Unternehmen integriert zu sein. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme unter der Kennnummer 105.353 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=c6401405041c97e2364ef089cc16?inseratnummer=105353&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.

ISG Personalmanagement GmbH

Franchisenehmer/innen Headhunting und/oder Personalberatung

Ihr Job<ul><li> Sie sind Teil des Teams "Governance, Reporting und Systeme". </li><li> Maßgeblich wirken Sie an der Plankonsolidierung in SAP SEM-BCS und der Erstellung des Konzern-Cash Flows mit. </li><li> Sie unterstützen im laufenden Betrieb und bei der Weiterentwicklung des konzernweiten Planungs- und Reportingsystems SPRINT (SAP-Applikation), dem Single-Point of Truth betreffend GuV, Bilanz, CF und enthaltener KPIs. </li><li> In Abstimmung mit den Bereichen des Konzerns erstellen Sie den Jahres-Planungs und Berichtskalender und stellen die Planungsgrundlagen sicher (inkl. Target-Festlegung). Dabei haben sie ein Auge auf die Abstimmung von Mengen und Werten. </li><li> Sie kümmern sich um die Plattform HORSE (Pattformprovider, Support und Schnittstellenfunktion zur IT) um das kommentierte Management-Reporting sicherzustellen. </li><li> Sie sind zentrale/r Ansprechpartner:in im Hinblick auf die Nutzung des Planungs- und Reportingsystems bei 2nd Level Support-Anfragen unserer User, beraten Anwender:innen und koordinieren in Spezialfällen zwischen der IT-Abteilung und den Anwender:innen. </li><li> Sie entwickeln ein Konzern-Dashboard, das einen Überblick über die Performance des Gesamtkonzerns gibt auf Basis der bestehenden Teilkonzern-Dashboards. </li><li> Sie unterstützen bei spezifischen Anfragen ihre Kolleg:innen aus der Holding in den Bereichen Berichtswesen, Strategie, Planung, Kalkulation, Risikomanagement, IKS, Impairmentrechnung, M&amp;A-Projekten, Personalkostencontrolling, Liquiditätsplanung, Projektcontrolling. </li><li> An Controlling-Projekten arbeiten Sie mit, bringen Ideen ein und unterstützen bei der organisatorischen Vor- und Nachbereitung. </li></ul>Ihr Profil<ul><li> Sie haben eine abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung (FH oder Universität). </li><li> Weiters verfügen Sie über langjährige Berufserfahrung im Bereich Accounting und Konsolidierung. </li><li> Erfahrung mit der Administration von integrierten Planungs- und Berichtssystemen auf SAP BW Basis haben Sie bereits. </li><li> Sie bringen ausgezeichnete MS-Excel-Kenntnisse mit, Erfahrung mit Power-BI und Data-Science ist von Vorteil. </li><li> Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. </li><li> Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Freude an der Teamarbeit zeichnen Sie aus. </li><li> Sie verfügen über ein hohes Maß an Empathie und Sozialkompetenz. </li></ul>Unser Angebot<ul><li> Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz mit exzellenter öffentlicher Anbindung am "schönsten" Hauptbahnhof Österreichs (lt. VCÖ-Bahntest 2019). </li><li> Unsere Mission: bessere Vereinbarkeit von Beruf &amp; Privatleben für alle Mitarbeiter:innen des ÖBB-Konzerns. Daher bieten wir u.a. betriebsnahe Kindergärten in Wien sowie Kinderbetreuung in den Ferien oder an Fenstertagen. </li><li> Wir ermöglichen flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives Gleitzeitmodell und die Möglichkeit nach Absprache Home-Office zu konsumieren. </li><li> Als eines der großen Klimaschutzunternehmen des Landes bieten wir Ihnen einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten. </li><li> Besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen </li><li> Versorgung des persönlichen Wohls durch eine moderne in-house Kantine. </li><li> Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an. </li><li> Sie haben die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen. </li><li> Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm. </li><li> Sie profitieren von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns. </li><li> Für die Funktion "Expert:in Controlling" ist ein Mindestentgelt von 60.000 € (All-In) brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. </li></ul>Ihre Bewerbung Bewerben Sie sich online. Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Niels Söckneck, +43664/8823421 . Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

Expert:in Governance, Reporting und Systeme

Ihr Einsatzgebiet Als Facharbeiter:in erwartet Sie abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Schienenfahrzeugbereich mit Übernahme eigenständiger Tätigkeitsfelder. In dieser Position zählen handwerkliche Fähigkeiten, hohe Kommunikationsstärke sowie Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleg:innen zu Ihren Stärken. Ihr Job<ul><li> Relevante, teilstandardisierte Tätigkeiten im erlernten Fachgebiet bzw. auf Basis der ÖBB-Train Tech internenn Ausbildungen durchführen. </li><li> Umsetzung der Arbeiten nach Anweisung, je Einsatzgebiet, im Heavy Maintenance Werk Simmering im Fertigungsbereich Dani. </li><li> Die Einhaltung von technischen, wirtschaftlichen und rechtlichen Rahmenbedingungen ist für Sie dabei selbstverständlich (zB. ECM). </li><li> Sie unterstützen Ihre Kolleg:innen bei bahnspezifischen Tätigkeiten, die besondere Fachkenntnis erfordern. </li></ul>Ihr Profil<ul><li> Wir freuen uns auf ein Kennenlernen, wenn Sie einen Lehrabschluss als Schlosser:in/Metallbearbeiter:in besitzen, oder eine vergleichbare Ausbildung mitbringen. </li><li> Sie haben Ihre Ziele klar im Blick und möchten Verantwortung übernehmen. </li><li> Lösungen zu finden und umzusetzen zählt zu Ihren Stärken. </li><li> Sie sind eine offene Person, welche Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleg:innen hat. </li></ul>Unser Angebot<ul><li> Es erwartet Sie eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem hilfsbereiten und professionellen Team. </li><li> Ein offenes und vertrauensvolles Arbeitsklima auf Augenhöhe zeichnet uns aus. </li><li> Wir bieten attraktive Aus- und Weiterbildungsangebote sowie zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns. </li><li> Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz mit guter öffentlicher Anbindung. </li><li> Für die Funktion "Facharbeiter:in Handwerk Fahrzeugtechnik-Schiene" ist ein Mindestentgelt von € 2. 968,59 brutto/Monat (x 14 jährlich) vorgesehen (bei 38,5 Wochenstunden). </li><li> Darüber hinaus bieten wir leistungsorientierte Nebenbezüge von durchschnittlich mindestens € 240,-- brutto/Monat nach einer entsprechenden Einarbeitungszeit. Abhängig von Arbeitszeit und Diensteinteilung sind auch höhere Nebenbezüge möglich. </li></ul>Ihre Bewerbung Bitte bewerben Sie sich online mit Ihrem Lebenslauf und Ihrem Abschlusszeugnis. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte idealerweise auch Ihren SAP-Auszug hinzu. Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Ekaterina El-Rayes, +664/8110204 . Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

Facharbeiter:in - Schlosser:in/Metallbearbeiter:in (Dani)

Unser Kunde, die Firma SCHMIDTSCHLÄGER GmbH in 1160 Wien, ein seit über 66 Jahren im Bereich der Beschlags- und Sicherheitstechnik führendes Unternehmen, sucht ehest möglich eine/n Mitarbeiter im Verkauf im Innen- und Außendienst. <h3>Ihr zukünftiger Aufgabenbereich:</h3> <ul> <li>Verkauf von Beschlägen und Sicherheitsprodukten (Sicherheitstüren, Tresore, etc.) im Geschäft und Nachbetreuung beim Kunden vor Ort (techn. Abwicklung, Ausmessen, etc.)</li> <li>Persönliche und telefonische Kundenbetreuung</li> <li>Unterstützende Tätigkeiten des Außendienstes (Erstellung von Angeboten, Abwicklung von Reklamationen)</li> <li>Aktive Kundenakquise (Hausverwaltungen, Tischler &amp; Schlosser)</li> <li>Selbstständige Ausarbeitung von verkaufsfördernden Maßnahmen</li> </ul> <h3>Was Sie mitbringen:</h3> <ul> <li>Technisches Verständnis erforderlich</li> <li>Kaufmännische Ausbildung von Vorteil</li> <li>Berufserfahrung in ähnlichen Positionen von Vorteil</li> <li>Guter Umgang mit MS Office</li> <li>Proaktive und engagierte Persönlichkeit</li> <li>Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Genaue und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Zahlen Affinität</li> <li>Sie arbeiten gerne sowohl selbstständig als auch im Team</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> <h3>Geboten wird:</h3> <ul> <li>Feste Arbeitszeiten: Montag – Freitag, 08.00 – 17.00 Uhr</li> <li>Gründliche Einschulung durch verlässliche KollegInnen</li> <li>Wertschätzendes Miteinander und angenehmes Arbeitsumfeld</li> <li>Flache Hierarchien und familiäres Arbeitsklima</li> <li>Job auch für Einsteiger/Quereinsteiger</li> <li>Büro mit guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li> <li>Firmenhandy</li> <li>Das Einstiegsgehalt lt. KV Handel beträgt € 2.038,00 brutto, mit Möglichkeit zur Überbezahlung je nach Qualifikation.</li> </ul> <h3>Interesse geweckt?</h3> Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 105.297 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=d708b17503d214af6865154af530?inseratnummer=105297&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

MitarbeiterIn im Verkauf - Innen- und Außendienst

Wir suchen freundliche und kompetente Verkaufsmitarbeiter (m/w/d) Vollzeit (40 h / Woche) für unsere Filialen. 
 
<h2>Unser Angebot</h2>
 <ul><li>Sicherer Arbeitsplatz</li><li>-20% Mitarbeiterrabatt in unseren Ströck-Filialen und Feierabend-Restaurants</li><li>Prämienverbundene Tätigkeit als Trainer*in nach einem Jahr möglich</li><li>Flexible Arbeitszeiten (z.B. Wechseldienst möglich)</li><li>Weiterentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten</li><li>Schulungs- und Weiterbildungsangebot (Ströck Akademie)</li><li>Ab 6 Monaten erhalten Sie einen Fahrtkostenzuschuss oder die Jahreskarte der Wiener Linien (ab 30 Stunden/Woche)</li><li>Gratiskonsumation (inkl. Heißgetränke) während der Arbeitszeit</li><li>„Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen“ - Prämie</li><li>Gratis Gebäcksackerl als Dankeschön nach Dienstende</li><li>Zugehörigkeitsprämie: Bis zu 300 € im ersten Jahr (bei Vollzeit)</li><li>100 % Familienunternehmen</li><li>Spannende Einstiegsposition auch für Quereinsteiger</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote über unsere eigene Vorteilsplattform</li></ul>
 
<h2>Ihre Kompetenzen und Aufgaben</h2>
 <ul><li>Kundenservice und -beratung</li><li>Professionelle Warenpräsentation</li><li>Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Preisauszeichnung</li><li>Frischekontrolle</li><li>Einhalten von Hygienevorschriften</li><li>Kaffeezubereitung</li><li>Bedienung von Computerkassa</li><li> Filialbezogene Tätigkeiten im Tagesgeschäft</li></ul>
 
<h2>Das bringen Sie mit</h2>
 <ul><li>Freude am direkten Kundenkontakt</li><li>Begeisterung für den Verkauf von Lebensmitteln</li><li>Offenheit und Freundlichkeit</li> <li>Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Effizienz und Serviceorientierung</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Volljährigkeit</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li></ul>
 
<h2>Gehaltsangaben und sonstige Hinweise</h2>
 Wir bieten eine umfangreiche Einarbeitung sowie Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Sie starten mit € 1.950 brutto monatlich,&nbsp;auf Basis Vollzeit. Sie erhalten&nbsp;ab 6 Monaten Firmenzugehörigkeit einen Fahrtkostenzuschuss entsprechend Ihrer Wochenarbeitszeit. Alternativ bieten wir ebenso ab 6 Monaten Firmenzugehörigkeit und bei einer Wochenarbeitszeit von mindestens 30h/Woche eine kostenlose Jahreskarte für die Wiener Linien. Chancengleichheit und Vielfalt sind uns wichtig.&nbsp; Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! 
 
<h2>
 <a href="https://stroeck.pitchyou.de/go/2271?jkey=SALE&amp;title=Verkaufsmitarbeiter" target="_blank">https://stroeck.pitchyou.de/go/2271?jkey=SALE&amp;title=Verkaufsmitarbeiter</a> Vollzeit (m/w/d) 
 </h2>

Ströck Brot GmbH

Verkaufsmitarbeiter Vollzeit (m/w/d)

Ihr Job <ul><li> In dieser Rolle führen Sie regelmäßige Auswertungen zu den aktuellen Auslastungsdaten (z.B. Fahrgastzahlen oder Personenkilometer) für den ÖBB Nah- und Regionalverkehr sowie die Aufbereitung dieser Daten für Reportings, Prognosen und Optimierungen durch. </li><li> Zusätzlich beantworten Sie Adhoc Anfragen zu Fahrgastdaten. </li><li> Sie fungieren als Schnittstelle zu anderen Abteilungen (z.B. Regionen) bzw. zu anderen Unternehmensbereichen (z.B.: IT oder Controlling) und unterstützen diese z.B. bei Anfragen zu Fahrgastzähldaten, Aufbereitung von Daten etc. </li><li> Sie verantworten Monitoring und Qualitätskontrolle der Ergebnisse der automatischen Fahrgastzählung. </li><li> Die Weiterentwicklung von Reports (z.B. Evaluierung von Daten, Anbinden neuer Datenquellen) zählt zu Ihren Aufgaben. </li><li> Weiters unterstützen Sie bei der Einführung der neuen Hochrechnung (z.B. Validierung der Ergebnisse) für die monatlichen Fahrgastdaten lt. VDV-Norm. </li></ul> Ihr Profil <ul><li> Sie haben ein (Fach-)Hochschulstudium (vorzugsweise Wirtschaftsinformatik, Mathematik, Statistik oder ähnliches) abgeschlossen und bringen idealerweise erste Berufserfahrung im Bereich Datenanalyse in einer branchenbezogenen Funktion mit. </li><li> Zusätzlich besitzen Sie ausgeprägte mathematisch-analytische Fähigkeiten. </li><li> Sie haben Erfahrung im Umgang mit komplexen Datenstrukturen und in der Aufbereitung und Analyse großer Datenmengen. </li><li> Optimalerweise bringen Sie Datenbankerfahrung mit SQL und Erfahrung in der Datenaufbereitung und -visualisierung mit BI Tools (z.B. MS Power BI) mit. </li><li> Weitere Programmierkenntnisse oder Erfahrung als Data Analyst:in sind von Vorteil. </li><li> Sie haben Spaß daran, sich in neue Themengebiete einzuarbeiten. </li><li> Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und Termintreue zeichnen Sie aus. </li><li> Sie arbeiten gerne im Team und haben Freude daran, komplexe Sachverhalte einfach und verständlich aufzuarbeiten. </li><li> Kenntnisse der Finanzierungs-, Organisations- und Tarifstrukturen im öffentlichen Verkehr (ÖV) sind vorteilhaft. </li></ul> Unser Angebot <ul><li> Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit der Möglichkeit einen wesentlichen Beitrag zur Sicherstellung des öffentlichen Personennahverkehrs zu leisten. </li><li> Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz mit exzellenter öffentlicher Anbindung am "schönsten" Hauptbahnhof Österreichs (lt. VCÖ-Bahntest 2019). </li><li> Die ÖBB sind Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel. </li><li> Zahlreiche Benefits (besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, Versorgung des persönlichen Wohls durch eine moderne in-house Kantine). </li><li> Sie haben die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen. </li><li> Hervorragende Weiterbildungsangebote sowie zahlreiche Weiterentwicklungs-möglichkeiten innerhalb des Konzerns. </li><li> Wir bieten flexible Arbeitszeiten und stellen dafür auch ein Nanny-Service wie einen nahegelegenen Betriebskindergarten zur Verfügung. </li><li> Für die Funktion "Junior Spezialist:in Produktions- Umsatz- und Ergebnisplanung" ist (laut Kollektivvertrag Eisenbahnunternehmen) ein Mindestentgelt von € 49.016,38 brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. </li></ul> Ihre Bewerbung Bitte bewerben Sie sich online. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte idealerweise auch Ihren SAP-Auszug hinzu. Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at) Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Silvana Schilling, +43664/6177626 . Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

Junior Analyst:in Fahrgastzählung

Ihr Einsatzbereich Als technische:r Werkstudent:in erwartet Sie ein spannendes Aufgabenfeld im Bereich Engineering. Sie lernen das operative Tagesgeschäft bei der ÖBB Train Tech kennen und bekommen Einsicht in viele Unternehmensbereiche. In dieser Position unterstützen Sie das Engineering Team, welches für die zustandsorientierte Wartung zuständig ist. Zu Ihren Stärken zählen dabei Ihre schnelle Auffassungsgabe, Ihre Genauigkeit und Verlässlichkeit. Ihr Job<ul><li> Sie erarbeiten eigenständig Teilprojekte bzw. Arbeitspakete zur Optimierung der Wertschöpfung und Effizienzsteigerung in der Produktion mit dem Ziel, die Sicherheit, Zuverlässigkeit und Verfügbarkeit der Schienenfahrzeuge zu steigern. </li><li> Sie erstellen technische Betriebs- und Arbeitsanweisungen für Einzelkomponenten bzw. Fahrzeugflotten entsprechend der Instandhaltungsrichtlinien. </li><li> Sie strukturieren Arbeitsabläufe und Verantwortlichkeiten bzw. dokumentieren dies in Abstimmung mit den technischen Fachexpert:innen. </li><li> Sie bringen Ihre innovativen Ideen zur Umsetzung technischer Anforderungen unter Berücksichtigung von Kostenreduktion (Betrieb/Instandhaltung), Qualitätssteigerung (Zuverlässigkeit, Verfügbarkeit, Durchlaufzeiten) und Sicherheit ein. </li><li> Sie wirken bei der Weiter- und Neuentwicklung von Prüf-/ Verfahrensanweisungen für Komponenten und Schienenfahrzeuge mit. </li><li> Sie erstellen Unterlagen für gesetzes- und normenkonforme Umbaumaßnahmen. </li><li> Sie fahren gezielt Werkstätten an und helfen dem Team, Fehlerbilder und Fehlerbehebungen der Werkstatt zu dokumentieren. </li></ul>Ihr Profil<ul><li> Wir freuen uns auf ein Kennenlernen, wenn Sie im Moment ein (Fach-)Hochschulstudium im technischen Bereich - bevorzugter Schwerpunkt Elektrotechnik/Energietechnik/Leistungselektronik - absolvieren und idealerweise erste Berufserfahrung mitbringen. </li><li> Sie zeichnen sich durch Detailorientierung, Analysefähigkeit sowie logisches Denkvermögen aus. </li><li> Sie arbeiten selbständig strukturiert und eine schnelle Auffassungsgabe rundet Ihr Profil optimal ab. </li><li> Sie haben gute Kenntnisse in MS-Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint, ...). Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift zeichnen Sie aus. </li><li> Zuverlässigkeit und Proaktivität runden Ihr Profil ab. </li><li> Die Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb von Österreich bringen Sie mit. </li></ul>Unser Angebot<ul><li> Wenn Sie bereits Berufserfahrung sammeln konnten, ist für die Funktion "Technische:r Werkstudent:in" ein Mindestentgelt von € 49 016,38 brutto/Jahr vorgesehen (Basis 38,5 Std/Woche), ohne Berufserfahr ung ist ein Mindestentgelt von € 46 565,56 brutto/Jahr vorgesehen (Basis 38,5 Std/Woche). </li><li> Die Stelle ist von 01.07.2025 bis 31.08.2025 befristet. </li><li> Es erwartet Sie eine wichtige, spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Eigenständigkeit in einem dynamischen Team. </li><li> Genießen Sie das reichhaltige und günstige (Mittag-)Essensangebot der hauseigenen Kantine. </li><li> Wir bieten ein reichhaltiges Angebot an Benefits, wie überbetriebliche Pensionskasse, vergünstigte Urlaubsangebote, "Gesund&amp;Fit-Aktivitäten", den umfassenden Bildungskatalog der ÖBB-Akademie u.v.m. </li></ul>Ihre Bewerbung Bewerben Sie sich online mit Lebenslauf und Motivationsschreiben. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte idealerweise auch Ihren SAP-Auszug bei. Hier finden Sie einen Blick hinter die Kulissen eines TS Werks und erfahren mehr über unsere unterschiedlichen Berufsbilder - ÖBB Train Tech Werk Linz (3dscans.at) Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden Sie unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at) . Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Ekaterina El-Rayes, +43/664 8110204 . Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

ÖBB technische:r Werkstudent:in Engineering & Innovation

Wir suchen technische Studierende in Teilzeit für 6 Monate im Bereich Fahrgastinformationssysteme (FIS) in Wien Dein Job, Du... <ul><li> startest in einem fachkompetenten Team und arbeitest bei internen Prozessen und Aufgaben mit, wodurch du direkt in die Arbeitswelt der ÖBB-Personenverkehr AG ein-tauchen kannst. </li><li> gehst mit Teamkolleg:innen zu Besprechungen mit und bist für die Vor-und Nachbereitung von Unterlagen zuständig. </li><li> arbeitest bei kleineren inhaltlichen Themenstellungen mit. </li><li> unterstützt bei allgemeinen administrativen Aufgaben rund um das Thema Fahrgastinformationssysteme. </li><li> hast als Werkstudent:in während der Praktikumsdauer eine Ansprechperson für fachliche und organisatorische Fragen zur Verfügung. </li></ul> Dein Profil, Du... <ul><li> weist eine gute Studienleistung in einem Bachelor- bzw. Masterstudium an einer FH/UNI, idealerweise mit Schwerpunkt Wirtschaftsinformatik, Informatik oder IT-Management. </li><li> interessierst dich für die Eisenbahnbranche und fährst gerne und oft mit dem Zug. </li><li> bist verantwortungsbewusst, neugierig und möchtest dich weiterentwickeln. </li><li> bist lernbereit, engagiert und überzeugst durch Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. </li></ul> Unser Angebot <ul> <li> Du machst die ersten Schritte in einer spannenden Arbeitswelt und lernst die Vielfalt unserer Jobs kennen. </li> <li> Wir bieten dir eine spannende Tätigkeit innerhalb eines klimafreundlichen und sicheren Konzernunternehmens. </li> <li> Du gewinnst in dieser Position einen tiefgehenden Einblick in den Arbeitsbereich der Abteilung Train Information Systems des ÖBB-Personenverkehr AG und kannst in die Arbeitswelt hinein schnuppern. </li> <li> Das Entgelt Werkstudent:in: (technische Studierende) beträgt € 3326,11 brutto/Monat. Dies gilt bei Vollzeitanstellung (=38,5h/Woche) und als volles Monatsgehalt. </li> </ul> Deine Bewerbung Bitte bewirb Dich direkt online - hier auf der ÖBB Jobs &amp; Karriereseite - und füge folgende erforderliche Bewerbungsunterlagen bei:<ul> <li> Deinen Lebenslauf inkl. Kontaktdaten (Telefon-Nr., Mailadresse) </li> <li> Ein aussagekräftiges Motivationsschreiben inkl.: genauen Beschäftigungszeitraum und Stundenausmaß </li> <li> Maturazeugnis und Immatrikulationsbescheinigung </li> </ul>Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Felix von Kessinger, +43664/88417598 . Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

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