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Unser Kunde ist ein international agierendes Industrieunternehmen mit starkem Fokus auf nachhaltige Entwicklung. Mit fundierter Branchenkenntnis, hoher Innovationskraft und stabiler Eigentümerstruktur setzt das Unternehmen langfristige Impulse für verantwortungsvolles Wirtschaften. Zur Stärkung des Bereichs Nachhaltigkeit wird eine zentrale Rolle im ESG-Reporting besetzt – mit direkter Anbindung an das Top-Management. Ein Job mit Purpose - Ihre Vorteile: <ul> <li> Gestaltungsspielraum: Sie gestalten ein wachsendes Tätigkeitsfeld aktiv mit und entwickeln die Nachhaltigkeitsberichterstattung im Unternehmen gezielt weiter.</li> <li> Verantwortung mit Wirkung: Ihre Arbeit unterstützt die strategische Weiterentwicklung des Unternehmens und schafft Transparenz.</li> <li> Struktur &amp; Stabilität: Eingebettet in ein stabiles Umfeld haben Sie ein professionelles Arbeitsumfeld.</li> <li> Internationales Umfeld: Sie arbeiten in einem grenzüberschreitend tätigen Unternehmen mit stabilen Strukturen und unternehmerischer Weitsicht.</li> </ul> Gestalten Sie die Zukunft aktiv mit – Ihre Aufgaben: <ul> <li> Nachhaltigkeitsberichterstattung entwickeln: Sie verantworten die nicht-finanzielle Berichterstattung gemäß CSRD und bauen die Reportingstruktur auf.</li> <li> Systeme aufbauen: Sie schaffen Prozesse für ESG-Datenflüsse und stimmen sich eng mit relevanten Abteilungen ab.</li> <li> Analyse &amp; Reporting: Sie analysieren ESG-Daten und erstellen zielgerichtete Berichte für unterschiedliche Stakeholder.</li> <li> Kommunikation: Als zentrale Ansprechperson für ESG-Themen fördern Sie den bereichsübergreifenden Austausch und unterstützen die interne Positionierung von Nachhaltigkeit.</li> </ul> Zeigen Sie, was in Ihnen steckt – Ihre Kompetenzen: <ul> <li> Erfahrung zählt: Sie bringen mehrere Jahre Berufserfahrung in Controlling, ESG Nachhaltigkeitsmanagement oder nicht-finanzieller Berichterstattung mit – insbesondere im Kontext von CSRD.</li> <li> Regulatorik: Sie kennen die Anforderungen der CSRD sowie der EU-Taxonomie und wissen, wie sie sich in der Praxis umsetzen lassen.</li> <li> Analytischer Blick: Mit strukturiertem Denken und Zahlenaffinität verstehen Sie komplexe Zusammenhänge und können diese verständlich aufbereiten.</li> <li> Kommunikative Stärke: Sie sind souverän im Umgang mit internen und externen Ansprechpartner:innen und bringen Themen auf den Punkt – in Deutsch wie in Englisch.</li> </ul> Wenn Sie in Ihrem Job etwas bewirken wollen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. JBTC1_AT

ESG Reporting Spezialist:in | CSRD (m/w/d)

Mit einer mehr als 100-jährigen Firmengeschichte und Standorten in fast 10 Ländern steht unser Kunde für Verlässlichkeit, Kundenorientierung, Handschlagqualität und stetige Weiterentwicklung. Dazu gehört auch eine moderne IT-Abteilung mit fast 30 Kolleg:innen und einer modernen hybriden IT-Infrastruktur und der entsprechenden Investitionsbereitschaft, um am Puls der Zeit zu bleiben. <ul> <li>Administration und Wartung des Windows-lastigen-Netzwerks inkl. Virtualisierungstechnologie</li> <li>Sicherstellung des laufenden Betriebs, Support und Fehlerbehebung</li> <li>Mitarbeit und -gestaltung von IT-Projekten mit internen Ressourcen und externen Dienstleistern</li> <li>Evaluierung und Implementierung neuer Technologien</li> <li>Dokumentation und Assetverwaltung</li> </ul> <ul> <li>Einschlägige IT-nahe Ausbildung: HTL, FH oder Uni-Studium, bevorzugt mit einem Schwerpunkt auf IT-Infrastruktur</li> <li>Fundierte Kenntnisse in Netzwerkinfrastrukturen sowie idealerweise gutes Know-How in AD, Windows 11, Intune, Citrix, Virtualisierung mit VMware oder Hyper-V sowie idealerweise bereits Azure-Erfahrung </li> <li>Hohe Serviceorientierung, Lernbereitschaft, Freude am Ausprobieren neuer Technologien sowie selbstverantwortlicher Arbeitsstil</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Eine sichere Anstellung in einem erfolgreichen, bestens am Markt etablierten, finanziell gesunden und innovativen Unternehmen</li> <li>Attraktive soziale Zusatzleistungen, bspw. gestütztes Mittagessen, eigene Mitarbeiter APP mit vielen Discounts und Jobticket </li> <li>Die Möglichkeit, in einem wachsenden Unternehmen Karriere zu machen und Verantwortung zu übernehmen</li> <li>Attraktive Büroarbeitsplätze mit modernster IT-Infrastruktur und bester öffentlicher Anbindung (in Wien) bzw. eigenem Parkplatz (im Bezirk Wels)</li> <li>Das Gehalt liegt bei mindestens € 60.000 jährlich mit Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung</li> </ul> JBTC1_AT

Systems Engineer in Windows-Umgebung

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs! Job-Nr.: 106329 Einsatzort: Linz Fachbereich: Software &amp; IT Art der Anstellung: Vollzeit Gehalt (Brutto/Monat): ab € 3.700,- Du liebst es mit Daten zu arbeiten und möchtest internationale Projekte mitgestalten? Dann werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die Weiterentwicklung eines modernen DWH-Systems. Für unseren Kunden, ein renommiertes Unternehmen im Finanz- und IT-Bereich suchen wir Verstärkung im Data-Warehouse-Team. Der Schwerpunkt dieser Position liegt in der Betreuung und Weiterentwicklung der DWH-Strukturen. Aufgaben: <ul> <li>Mitarbeit an der kontinuierlichen Weiterentwicklung des Data Warehouse-Systems</li> <li>Unterstützung im operativen Betrieb und bei technischen sowie fachlichen Anpassungen</li> <li>Abstimmung mit Fachabteilungen zur Definition technischer Anforderungen und Umsetzung</li> <li>Einsatz gängiger Projekttools und Kollaborationssysteme (z. B. Jira, Confluence)</li> <li>Datenmodellierung, Analyse und Qualitätssicherung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene IT-Ausbildung oder entsprechende Berufserfahrung</li> <li>Gute Kenntnisse in SQL; erste DWH-Erfahrung von Vorteil, aber kein Muss</li> <li>Strukturierte, lösungsorientierte Denkweise und analytisches Verständnis</li> <li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Eigeninitiative</li> <li>Idealerweise erste Erfahrungen im Projektmanagement oder in der Zusammenarbeit mit internationalen Fachbereichen</li> </ul> <ul> <li>Mitarbeit in einem engagierten Team mit internationalen Anknüpfungspunkten</li> <li>Anspruchsvolle Projekte im datengetriebenen Umfeld</li> <li>Raum für Weiterentwicklung und moderne Arbeitsmittel</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und wertschätzendes Miteinander</li> </ul> JBTC1_AT

Data Warehouse Spezialist (m/w/d)

Unser Kunde ist eine mittelständisch geprägte Unternehmensgruppe mit mehreren zugehörigen Produktionsstandorten im In- und Ausland. Der Unternehmenssitz befindet sich im oberösterreichischen Zentralraum. Mit hoher Qualität, breitem Sortiment und regionaler Verankerung zählt es zu den Top Marken in seiner Branche! <ul> <li>Strategische und operative Verantwortung: Sie sind Sparringpartner:in der Geschäftsführung und sowohl in die strategische Entwicklung als auch ins operative Tagesgeschäft involviert.</li> <li>Bedarfsgerechtes Controlling: Gemeinsam mit Ihrem Team entwickeln Sie ein Controlling, das die gestiegenen Anforderungen des Marktes abbildet. Besonders im Vertriebscontrolling sollen gruppenübergreifende Analysen eine effektivere Marktbearbeitung ermöglichen.</li> <li>Verantwortung für Finanzabschlüsse: Sie tragen die Letztverantwortung für Budgets, Monats- und Quartalsabschlüsse, Forecasts und erstellen Ad-hoc Analysen.</li> <li>Weiterentwicklung von Power BI: Sie entwickeln Power BI Reports für fundierte Entscheidungsgrundlagen.</li> <li>Teamführung: Ein stabiles und erfahrenes Team unterstützt Sie bei der Weiterentwicklung und Optimierung.</li> </ul> <ul> <li>Hands-on-Persönlichkeit: Sie überzeugen durch sehr gute kommunikative Fähigkeiten, Diplomatie und Überzeugungskraft.</li> <li>Starkes Auftreten: Sie sind bodenständig, hartnäckig und verfügen über exzellentes Prozessverständnis.</li> <li>Berufserfahrung: Sie haben einschlägige Berufspraxis im Controlling von produzierenden Unternehmen, idealerweise mit erster Führungserfahrung.</li> <li>IT-Affinität: Erfahrung mit BI-Tools ist wesentlich.</li> <li>Unternehmerisches Denken: Sie denken und handeln unternehmerisch.</li> </ul> <ul> <li>Gestaltungsmöglichkeiten: Diese Rolle bietet echte Gestaltungsmöglichkeiten und mittelfristig interessante Entwicklungsperspektiven.</li> <li>Krisensicherer Arbeitgeber: Das nachhaltig wachsende Unternehmen wird als krisensicherer Arbeitgeber in der Region geschätzt. Die Unternehmenskultur ist geprägt von kurzen Entscheidungswegen, Pragmatismus und starkem Zusammenhalt.</li> <li>Wertschätzung: Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern wird aktiv gelebt.</li> <li>Weiterbildung: Unser Kunde punktet mit ansprechenden individuellen Aus- und Weiterbildungsprogrammen.</li> <li>Attraktives Gehalt: Das Gehaltspaket beginnt bei einem Bruttojahresgehalt von € 90.000,-- und wird entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrungen nach oben angepasst.</li> </ul> JBTC1_AT

Leitung Controlling (m/w/d)

Als führender System­anbieter für elek­trische Ver­bindungs­technik sind wir an vielen Techno­logien, die die Welt von morgen gestalten, haut­nah beteiligt – von Auto­mati­sierung über erneuer­bare Ener­gien bis E-Mobi­lität. Mit mehr als 2.500 Mitar­beiterinnen und Mitar­beitern in 43 Ländern geben wir täg­lich unser Bestes, um für unsere Kunden rund um den Globus die opti­malen Lösungen zu finden. Dabei setzen wir auf Kreati­vi­tät und Zusammen­halt, Leiden­schaft und Exper­tise. Wir suchen zum nächst­mög­lichen Zeit­punkt am Stand­ort Haid bei Ansfelden in Voll­zeit einen Geschäftsführer Vertrieb (m/w/d) Als Geschäfts­führer (m/w/d) für Österreich werden Sie Teil unserer inter­national erfolg­reichen HELUKABEL-Gruppe. Ihr Fokus liegt auf der Weiter­ent­wick­lung des Unter­nehmens, der Expan­sion des Produkt­port­folios und der Steigerung des Markt­anteils – unter­stützt durch die Zen­trale in Deutschland. <ul> <li>Sie verant­worten das opera­tive Manage­ment – effizient, kunden­fokus­siert und ergebnis­orien­tiert.</li> <li>Mit Weit­blick erfassen Sie Markt­trends, analy­sieren Kunden­bedürf­nisse und identi­fi­zieren neue Geschäfts­chancen.</li> <li>Sie haben den Über­blick über die Ver­mögens- und Ertrags­lage des Unter­nehmens und treffen fundierte Ent­scheidungen zur Erreichung der finan­ziellen Ziele.</li> <li>Sie ent­wickeln und implemen­tieren eine umfassende Geschäfts­strategie.</li> <li>Sie setzen klare Ziele und führen die Mitar­beitenden wert­schätzend zum Erfolg.</li> </ul> <ul> <li>Sie ver­fügen über eine abge­schlossene akade­mische Aus­bildung.</li> <li>Sie haben nach­weis­bare Erfahrung im Ver­triebs- und Marketing­umfeld, idealer­weise im tech­nischen Groß­handel.</li> <li>Sie bringen Berufs­praxis in der Bilan­zierung und Finanz­planung mit und sind versiert im Umgang mit Jahres­ab­schlüssen und betriebs­wirt­schaft­lichen Analysen.</li> <li>Sie besitzen Erfahrung in der Führung eines Vertriebs­teams.</li> <li>Unter­nehmerisches Denken sowie die Bereit­schaft, Verant­wor­tung in opera­tiven und strate­gischen Pro­jekten zu über­nehmen, gehören zu Ihren Stärken. </li> </ul> <ul> <li>Als Geschäfts­führer (m/w/d) über­nehmen Sie eine strate­gische Schlüssel­position mit umfang­reicher Ent­scheidungs­kompetenz.</li> <li>Bei HELUKABEL Austria arbeiten Sie in einem moti­vierten Team mit 13 Mitar­beitenden.</li> <li>Sie werden Teil einer welt­weit agierenden Unter­nehmens­gruppe und eines inter­natio­nalen Sales Manage­ment Teams.</li> <li>Freuen Sie sich auf ein leistungs­orien­tiertes Ver­gütungs­paket ab 100.000,- € brutto / Jahr, moderne Arbeits­mittel und umfassende Sozial­leistungen.</li> </ul> JBTC1_AT

Geschäftsführer Vertrieb (m/w/d)

Als Österreichs beliebtester Möbeldiskonter sehen wir die Zufriedenheit der Mitarbeiter, einen familiären Umgang und sehr gute betriebliche Aus- und Weiterbildung als Grundvoraussetzung für unseren gemeinsamen Erfolg. Mit über 50 Filialen in Österreich wachsen wir immer weiter und suchen engagierte Persönlichkeiten. Diversität sowie Fairness und Chancengleichheit liegen uns bei Möbelix ganz Besonders am Herzen. Daher sind bei uns Menschen jeden Geschlechts, Alters, jeder sexuellen Orientierung und Religion oder mit Migrationshintergrund herzlich willkommen. Hey Möglichmacher:in! Du hast ein gutes Gespür für Trends, verhandelst gerne und möchtest den nächsten Schritt im Einkauf machen? Dann werde Teil unseres Teams! Junior Einkäufer Möbel (m/w/d) Zentralverwaltung Wels Vollzeit <ul> <li>Unterstützung bei der Auswahl, Beschaffung und Sortimentsgestaltung von Möbeln für unsere Vertriebskanäle</li> <li>Marktbeobachtung und Trendanalysen zur Weiterentwicklung des Möbelportfolios</li> <li>Mitwirkung bei Preisverhandlungen, Lieferantenauswahl und -bewertung</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Vertrieb, Logistik und Marketing</li> <li>Pflege von Artikelstammdaten sowie Erstellung von Auswertungen und Analysen</li> <li>Zunächst führst du unterstützende Tätigkeiten durch, später hast du die Möglichkeit selbstständig eigene Warengruppen zu führen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium im Bereich Handelsmanagement oder vergleichbar</li> <li>Unternehmerisches Denken und Handeln Flexibilität und Zuverlässigkeit</li> <li>Erste Berufserfahrung im Einkauf, idealerweise im Handelsumfeld oder im Bereich Möbel</li> <li>Gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere Excel</li> <li>Analytisches Denkvermögen, Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Kommunikationsstärke, Teamgeist und Verhandlungsgeschick</li> </ul> <ul> <li>Eine abwechslungsreiche Position mit Entwicklungspotenzial</li> <li>Zahlreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> <li>Mitarbeiterrabatte auf unser Sortiment</li> <li>Sehr gute öffentliche Anbindung und kostenlose Parkplätze</li> <li>Ein engagiertes Team in einem dynamischen Handelsunternehmen</li> <li>Dienstauto mit Privatnutzung</li> </ul> JBTC1_AT

Junior Einkäufer Möbel (m/w/d)

Für ein international erfolgreiches Industrieunternehmen mit technologischer Spitzenkompetenz und klarer Marktführerschaft besetzen wir exklusiv die Schlüsselposition im Bereich EHS &amp; Qualitätsmanagement. In direkter Berichtslinie zur Geschäftsleitung übernehmen Sie Verantwortung in einem zukunftsweisenden Umfeld, das aktiv zur Energiewende beiträgt. Der Fokus liegt auf nachhaltigen, maßgeschneiderten Lösungen im industriellen Großanlagenbau – mit höchsten Ansprüchen an Sicherheit, Umweltverträglichkeit und Qualität. In dieser Schlüsselrolle sind Sie Mitglied des lokalen Leitkreises und verantworten die Bereiche Environment, Health &amp; Safety (EHS), Qualitätsmanagement und Werksicherheit an einem technologisch führenden Standort. Gemeinsam mit Ihrem Team von über zehn Expert:innen stellen Sie sicher, dass Standards wie ISO 9001, 14001, 45001 und 27001 nicht nur erfüllt, sondern aktiv weiterentwickelt werden. Sie begleiten das Produkt durch alle Q-Gates, gestalten interne Prozesse im Sinne eines integrierten Managementsystems und fördern einen ganzheitlichen Blick auf Qualität – von der Lieferkette bis zur Produktabnahme. Digitalisierung, Prozesssicherheit und eine papierlose Zukunft sind zentrale Themen, die Sie als moderne Führungskraft mitgestalten. Sie verfügen über ein abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation und bringen fundierte Erfahrung im Bereich EHS, Qualitätsmanagement und integrierter Managementsysteme mit. Ihre strukturierte Denkweise, bereichsübergreifende Perspektive und ausgeprägte Methodenkompetenz machen Sie zu einer zuverlässigen Ansprechperson für komplexe Fragestellungen. Idealerweise bringen Sie Führungserfahrung mit – alternativ sind Sie in Ihrer aktuellen Rolle bereits als fachliche:r Impulsgeber:in aktiv und bereit, den nächsten Schritt in eine disziplinarische Führungsverantwortung zu gehen. Kommunikationsstärke, Veränderungsfreude und ein hohes Maß an Eigenverantwortung runden Ihr Profil ab. Mit digitalen Tools wie SAP QM, Power BI oder Office 365 gehen Sie sicher und effizient um. Diese verantwortungsvolle Position bietet Ihnen nicht nur eine Schlüsselrolle in einem international erfolgreichen Unternehmen mit klarem Beitrag zur Energiewende, sondern auch ein Arbeitsumfeld, das technologische Präzision mit stabiler Marktposition und Veränderungsbereitschaft verbindet. Sie übernehmen Führungsverantwortung mit großem Gestaltungsspielraum – eingebettet in ein modernes, teamorientiertes Managementumfeld. Ihre Arbeit wirkt über den Standort hinaus – in strategische Programme, in unternehmensweite Standards und in die Weiterentwicklung der Organisationskultur. Das Jahresbruttogehalt liegt – abhängig von Qualifikation und Erfahrung – bei ca. 110.000 EUR, mit Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Eignung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – unkompliziert über den „Bewerben“-Button unter Angabe der Referenznummer 730-ST. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Unterlagen streng vertraulich! JBTC1_AT

Head of EHS, Quality and Security (m/f/d)

Bei uns zählen Qualität, Weiterbildung und Löwengeist. Das macht uns seit 1971 zu Österreichs führendem Fachberater für Optik, Hörakustik, Foto und Handy. In unserer Zentrale und den 160 Geschäften warten 1.900 Kolleg:innen auf dich. Bist du Qualitätsdenker:in, Vollblutlöw:in und Möglichmacher:in? Dann passt du perfekt ins Rudel. <ul> <li>Als Personalmanagement-Trainee schnupperst du in unterschiedliche Aufgaben des Personalmanagements wie Recruiting, Personalverrechnung, Zeitmanagement.</li> <li>Du verbindest praktischen Input von unseren Profis mit theoretischer Weiterbildung (z.B. Personalverrechnungsprüfung, Lehrgang HR Generalist) und gestaltest dabei deinen beruflichen Weg.</li> <li>Theoretisches Wissen praktisch anwenden – du übernimmst von Anfang an eigene Aufgaben und arbeitest mit unseren Vollblutlöw:innen im Personalmanagement zusammen.</li> <li>Nach 18 Monaten schließt du deine Weiterbildung mit Zertifikat ab, lässt dich feiern und startest in deinem Fachgebiet voll durch.</li> </ul> <ul> <li>Du hast deine BHS (HAK, HTBLA) Matura in der Tasche und bist bereit, ins Arbeitsleben einzusteigen.</li> <li>Dein Wille, dich weiterzuentwickeln treibt dich an und macht dich neugierig auf die spannenden Aufgaben im Personalmanagement.</li> <li>Mit deiner genauen, selbstständigen und lösungsorientierten Arbeitsweise bist du eine verlässliche Anlaufstelle für dein Team.</li> <li>Du bist kommunikativ und freust dich, wenn du anderen weiterhelfen kannst.</li> </ul> <ul> <li>Als Vollblutlöw:in bist du von Anfang an Teil des Rudels und spürst unseren Löwengeist.</li> <li>Bei uns arbeitest du nicht 9 to 5 sondern ganz flexibel innerhalb eines Gleitzeitrahmens von 06:30 bis 20:00 Uhr.</li> <li>Wir sind Möglichmacher:innen – dich erwarten bei uns viele fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten.</li> <li>Du hast nach der Einarbeitung die Möglichkeit, deine Arbeitszeit im Büro mit Homeoffice Tagen zu kombinieren.</li> <li>Unsere löwenstarken Benefits wie ein eigener Fitnessraum, ein eScooter auch zur privaten Nutzung und tägliche Vitamin- und Gebäcklieferung, genießt du ab dem Start bei uns.</li> </ul> Deine Beute Für Einstiegslöw:innen winkt für diese Position ein Jahresgehalt ab € 32.200 brutto auf Vollzeit-Basis. Im persönlichen Gespräch legen wir dein Gehalt je nach konkreter Qualifikation gemeinsam fest. JBTC1_AT

Trainee im Personalmanagement (m/w/d)

What if you worked for a company that shares your ambitions and enables you to unlock your full potential? A place where your boldest ideas become reality, where you can take on visionary challenges, push your limits, and deliver outstanding results. As a 150-year-old family business with over 11,000 employees across 160 locations on 5 continents, the Umdasch Group fosters a performance-oriented environment where innovation thrives. With our three divisions — Doka, umdasch The Store Makers,and umdasch Industrial Solutions — we're shaping the future of construction, outfitting, and the operation of industrial plants driven by people who share our attitude. And there's much more to come. Join us and take your career to the next level. In this key position, you will oversee the central finance functions at Group level in cooperation with the CFO of the Umdasch Group and lead several experienced teams: Your tasks - responsibility at Group level <ul> <li>Lead the departments Shared Accounting Services Austria, Corporate Accounting, Taxes and SAP FI/CO Support with around 20 team members</li> <li>Define Group-wide accounting standards and financial reporting policies</li> <li>Prepare consolidated financial statements (UGB), reports for the Supervisory Board, Audit Committee and banks</li> <li>Take responsibility for budgeting, forecasting, financial planning and coordinating with Treasury on net debt planning</li> <li>Serve as a key contact person for special accounting topics such as reorganisations and M&amp;A integrations</li> <li>Manage the global SAP FI/CO support incl. system support and customisation</li> <li>Ensure efficient financial processes in the accounting organisation of 13 Austrian entities (Shared Accounting Services Austria)</li> <li>Develop global Group tax strategies and oversee national and international tax matters, transfer pricing policies, and compliance with OECD Pillars</li> </ul> Your profile - technically strong, strategic thinker <ul> <li>Degree in finance, accounting or economics</li> <li>Several years of experience in a senior finance role within a corporate environment</li> <li>Sound knowledge of Group Accounting and UGB, in addition potentially IFRS</li> <li>Proficient in SAP FI/CO, ideally with experience in customization and system management</li> <li>Excellent analytical skills, structured approach to work, and a high sense of responsibility</li> <li>Strong leadership and communication skills when interacting with both internal and external stakeholders</li> </ul> What we offer: <ul> <li>The chance to make a significant impact on the company's finance organisation</li> <li>An attractive and modern working environment in a successful, international family business</li> <li>Individual professional and personal development opportunities</li> <li>Comprehensive social benefits, subsidized lunch in our in-house fresh kitchen, and a voluntary performance bonus.</li> </ul> For this position, we offer a market-compliant salary based on your qualifications and relevant professional experience. We are legally required to state the minimum salary for this position. According to the collective agreement for the wood processing industry, the annual gross minimum salary for a full-time position is EUR 68,628 . JBTC1_AT

Director Finance and Taxes (m/f/d)

Sie sind zahlenaffin, haben (erste) Erfahrungen in der Buchhaltung und sind auf der Suche nach einer Position in der Sie sich stetig weiterentwickeln können? Das Team des Zentralen Rechnungswesen der Vinzenz Gruppe Service GmbH in Linz sucht zur Unterstützung eine*n Mitarbeiter*in in der Buchhaltung im Ausmaß von 25 - 40 Wochenstunden. Die Vinzenz Gruppe Service GmbH samt deren Tochtergesellschaften sind in den Bereichen Gastronomie, Facility-Management, medizinische Dienstleistungen, Immobilienverwaltung und Einkauf tätig und gehört zum Verbund der Vinzenz Gruppe. <ul> <li>Mitarbeit in der laufenden Finanzbuchhaltung (Debitoren, Kreditoren, Hauptbuch)</li> <li>Zahlungsverkehr, Mahnwesen</li> <li>Erstellung von Ausgangsrechnungen</li> <li>Erstellung von Berichten</li> <li>Zusammenarbeit im dem Bereich Controlling (Monatsabschlüsse, …)</li> <li>Steuerliche Agenden (UVA, Kammerumlage)</li> </ul> <ul> <li>HAK- oder HLW-Matura und/oder Buchhalter-/Bilanzbuchhalterprüfung</li> <li>Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung von Vorteil</li> <li>SAP-Kenntnisse sowie gute Office-Kenntnisse (insbesondere Excel, Word)</li> <li>Gute Kenntnisse im Steuerrecht</li> <li>Genaue effiziente und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit und selbständiges Arbeiten</li> <li>Soziale Kompetenz sowie Lernbereitschaft</li> </ul> <ul> <li>Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten durch Home-Office Möglichkeiten (inkl. Notebook und Firmenhandy zur privaten Nutzung), attraktive Arbeitszeitmodelle, zusätzliches Zeitguthaben nach Kollektivvertrag</li> <li>Sport, Gesundheit und Vorsorge: vielfältiges Sport- und Fitnessangebot das kostenlos über myClubs zur Verfügung steht, kostenlose anonyme Coaching-Beratung durch das Unternehmen mavie, sowie vergünstigte Uniqa Krankenzusatzversicherung und die Option auf eine Zukunftssicherung</li> <li>Vergünstigungen und Zuwendungen: Zahlreiche Rabatte und Ermäßigungen (Flüge, Hotels, Fashion, etc.) über die Corporate Benefits Plattform, Betriebsrestaurant vor Ort mit 3-Gänge-Mittagsmenü inkl. reichhaltigem Salatbuffet um unter 4,00 Euro.</li> <li>Events und Veranstaltungen: abteilungsinterne Teamevents, konzernübergreifendes Mitarbeiter*innenfest, Pilgertage, Betriebsausflüge, Weihnachtsfeiern u.v.m.</li> <li>Aus- und Weiterbildung: Wir fördern Ihre fachliche Entwicklung bereits ab Tag 1 durch einen strukturierten Onboardingprozess und in späterer Folge durch zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein wertschätzendes und professionelles Arbeitsumfeld in einem interessanten Bereich </li> <li>Sehr gute öffentliche Erreichbarkeit </li> </ul> Das Monatsbruttogehalt für 40 Wochenstunden beträgt mind. € 2.698,20. Abhängig von Ihrer Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung. JBTC1_AT

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