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MediCare ist ein renommiertes Dienstleistungs- und Beratungsunternehmen, spezialisiert auf Personalfragen im Gesundheitswesen. Durch das gewonnene Vertrauen unserer Auftraggeber besetzen wir offene Stellen kompetent und einfühlsam. Träumen Sie davon, Ihre Berufung in einem Ambiente aus Wohlbefinden und Erholung zu leben, eingebettet in die majestätische Schönheit der Salzburger Landschaft? Dann öffnet sich hier für Sie das Tor zu neuen Möglichkeiten! <ul> <li>Genießen Sie die Freiheit und Eigenverantwortung bei der Durchführung medizinisch-therapeutischer Maßnahmen.</li> <li>Begeistern Sie unsere geschätzten PatientInnen mit Ihrer engagierten Umsetzung von Einzel- und Gruppenanwendungen.</li> <li>Erleben Sie hautnah die Herzlichkeit und Empathie, die unser Team im Umgang mit unseren geschätzten PatientInnen auszeichnet</li> </ul> <ul> <li> Ein Diplom als PhysiotherapeutIn</li> <li> Eine gültige Registrierung im Gesundheitsberuferegister</li> <li> Zuverlässigkeit, Eigenständigkeit, Motivation und Freude im Umgang mit Menschen</li> <li> Organisatorische und kommunikative Fähigkeiten</li> </ul> <ul> <li>Geregelte Arbeitszeiten – damit Sie Ihre Freizeit stressfrei und planbar genießen können.</li> <li>Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, das Ihre persönliche und berufliche Entwicklung aktiv fördert und eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglicht.</li> <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre fachlichen Kompetenzen gezielt zu erweitern und Ihre Karriere voranzubringen (wenn Sie wünschen)</li> <li>Attraktive Vergütung: Startgehalt ab € 3.500,- brutto (Vollzeitbasis), mit der Möglichkeit zur Überzahlung – abhängig von Qualifikation und Erfahrung.</li> <li>Kostenlose Unterkunft und Verpflegung – für Ihren angenehmen und sorgenfreien Aufenthalt.</li> </ul> JBTC1_AT

Physiotherapeutinnen gesucht – in Vollzeit, Teilzeit oder für eine Anstellung über die Sommermonate

Are you ready to lead and innovate in the world of Gaming YouTube content production? If yes, this roleis for you! Join our our Gaming Media Network team in Salzburg, Austria and play a crucial part in bringing RedBull Gaming's creative vision to life. Areas that play to your strengths All the responsibilities we'll trust you with: <ul> <li>In this role, you'll play a crucial part in bringing RedBull Gaming's creative vision to life by planning and executing dynamic video shoots that capture the energy of the gaming community for YouTube. You'll manage the entire production process, from developing creative concepts and initial shoot planning to coordinating post-production with freelance editors, top-tier agencies, and production partners to create engaging content for RedBull channels. Working closely with internal teams and external partners, you'll ensure content meets technical standards, platform best practices, and brand guidelines while developing innovative templates.</li> <li>By guiding regional RedBull markets and aligning with RedBull's global strategy, you'll support high-impact projects and campaigns to drive audience engagement and elevate the brand's presence. Ultimately, you'll serve as a key link between creative execution and strategic communication, providing regular updates and performance insights to senior management.</li> <li>In this role, you'll be responsible for planning and executing video shoots, capturing footage that aligns with the creative vision and brand guidelines while staying within the framework, budget, and timescale. You'll work alongside internal production teams and external partners to create both series and standalone videos tailored for gaming audiences. You'll be in charge of editing and assembling raw footage into compelling YouTube content, adhering to the creative brief and the story structure of each project.</li> <li>Additionally, you'll enlist, brief, and manage freelance editors and production agencies, ensuring a consistent gaming aesthetic throughout the post-production process. It's crucial that you'll ensure all videos meet technical specifications and platform-specific best practices to maximize reach and engagement within the gaming community. You'll also be tasked with adding graphics, captions, and other visual elements to enhance accessibility and engagement.</li> <li>Collaborating closely with the social media team, you'll share creative ideas and provide valuable input that strengthens the connection between the gaming community and the content. In your role, you'll engage with gaming influencers, content creators, and esports teams to create innovative and collaborative projects. Moreover, you'll be responsible for creating standardized templates and guidelines to maintain consistency and efficiency in gaming content production. Finally, you'll offer guidance to countries and global markets in their content approach, helping them execute larger, impactful projects.</li> <li>In this role, you'll develop eye-catching content packaging—including titles and thumbnails with a gaming flair—that maximizes reach and click-through rates, working alongside agencies. You'll ideate, design, and refine engaging thumbnails that effectively package gaming content to attract a wide audience, while also assisting freelancers with this task.</li> <li>You'll analyze the performance of published content and share insights with production teams to inform and improve creative direction, editing, and future content development. Additionally, you'll oversee the uploading and publishing process for RedBull Gaming YouTube channels, optimizing descriptions, tags, end screens, and other metadata to enhance discoverability.</li> <li>You'll Offer consistent project status updates and progress reports to senior management, ensuring alignment with overall brand strategy and the dynamic gaming landscape.</li> <li>In this role, you'll provide expertise in gaming content creation, platform tools, and best practices to support executional project teams. You'll collaborate with the gaming channels and RedBull Main team to drive innovative ideation and ensure the effective execution of gaming content projects.</li> <li>You'll coordinate with the Production Management Team on budget tracking, invoice processing, and vendor management specifically related to gaming event productions. Additionally, you'll educate regional content teams on YouTube best practices and current gaming trends, helping to transform creative ideas into viable gaming concepts.</li> </ul> <ul> <li>3+ years of video production experience with a focus on YouTube content creation and gaming content production. A portfolio of creative and engaging short-form video content with a clear focus on gaming.</li> <li>Creative and technical video production skills, with a strong sense of visual storytelling and pacing tailored to dynamic gaming content.</li> <li>Solid understanding of the global media landscape and up to date with media trends and related issues, a story seeker who can identify stories with real media potential.</li> <li>A genuine passion for gaming, content and social media, with a drive to produce content that resonates with diverse gaming communities.</li> <li>Good project management skills and the ability to evaluate and give clear, constructive feedback on ideas, treatments, production, etc.</li> <li>A team player with strong communication and organisational skills.</li> <li>Fluent in English. Other languages an advantage (e.g. German).</li> </ul> <ul> Travel 10-20% </ul> Due to legal reasons, we are obliged to disclose the minimum salary according to the collective agreement for this position, which is €2.303 gross per month. However, our attractive compensation package is based on market-oriented salaries and is therefore significantly above the stated minimum salary.As an employer, we value diversity and support people in developing their potential and strengths, realizing their ideas and seizing opportunities. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We welcome applications from all members of society irrespective of age, skin colour, religion, gender, sexual orientation or origin. JBTC1_AT

YouTube Producer - Gaming

Als eines der größten privaten österreichischen Unternehmen im Tourismusbereich positionieren wir uns klar in der Business- und Stadthotellerie. Als Familienbetrieb bieten wir Kunden wie Partnern einen internationalen Standard, Top-Qualität und eine solide wirtschaftliche Basis. In unseren 4-Sterne- bzw. 4-Sterne-Superior-Hotels in Österreich und Deutschland legen wir großen Wert auf ein persönliches und individuelles Umfeld. Das ist aber noch nicht genug! Der Fokus liegt auf weiterer Expansion. Denn gemeinsam mit unseren Mitarbeitern möchten wir nachhaltig wachsen und als das Synonym für österreichische Gastfreundschaft stehen! Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Gästebetreuung und aktiver Verkauf mit besten Umgangsformen</li> <li>Rasche Umsetzung aller Gästewünsche auf höchstem Niveau</li> <li>Ansprechperson im Bereich Beschwerdemanagement</li> <li>Verantwortung für die Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften in Bezug auf Hygiene, HACCP und Sauberkeit</li> <li>Ordnungsgemäße Durchführung von Mise en Place-Tätigkeiten im zugewiesenen Aufgabenbereich</li> <li>Fundierte Kenntnisse des gesamten Speisen- und Getränkeangebots zur Sicherstellung der Gästezufriedenheit</li> <li>Korrekte Verbuchung in den F&amp;B Kassensystemen sowie sorgfältige Kassenführung und Abrechnung</li> <li>Sicherstellung optimaler Funktionsabläufe im Aufgabengebiet</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Restaurantfachmann/-frau, Kellner/in oder Abschluss einer Tourismusschule</li> <li>Berufserfahrung in einer ähnlichen Position, idealerweise mit Führungs- und Banketterfahrung</li> <li>Ausgezeichnete Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse</li> <li>Kenntnisse der gängigen Kassensoftware von Vorteil</li> <li>Absolute Diskretion und Verschwiegenheit in der Gästebetreuung</li> </ul> <ul> <li>Bei Tätigkeit am Feiertag, wird ein Zuschlag ausbezahlt</li> <li>Fahrtkostenübernahme für den öffentlichen Nahverkehr</li> <li>Jubiläumsprämie und Überraschungen zu besonderen Anlässen</li> <li>Kostenfreie und abwechslungsreiche Verpflegung</li> <li>Prämienprogramm "bring a friend"</li> <li>Sommerfest &amp; Weihnachtsfeier</li> <li>Sonderkonditionen für Übernachtung und F&amp;B</li> <li>Top- Trainings und Digital Academy</li> <li>Entwicklung und Aufstiegsmöglichkeiten</li> <li>Ein motiviertes und professionelles Team</li> </ul> JBTC1_AT

Chef de Rang / Chef de Bar (all genders)

Die Schoellerbank, gegründet 1833, ist eine der führenden Privatbanken Österreichs, die als Spezialist für anspruchsvolle Vermögensanlage gilt. Ihre Anlagephilosophie definiert sich über das Motto „Investieren statt Spekulieren”. Die Schoellerbank ist mit 10 Standorten und rund 330 Mitarbeiter:innen die einzige österreichweit vertretene Privatbank. Sie ist eine 100%ige Tochter der UniCredit Bank Austria und ist das Kompetenzzentrum der UniCredit für Wealth Management in Österreich. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort in Salzburg suchen wir eine:n Wealth Management Advisor:in (m/w/d) mit folgenden Aufgaben. Die UniCredit ist eine paneuropäische Geschäftsbank mit einem einzigartigen Produkt- und Service-Angebot in Italien, Deutschland sowie Zentral- und Osteuropa. Unser Ziel ist, die Gesellschaft dabei zu unterstützen sich weiterzuentwickeln, indem wir allen Beteiligten das Beste bieten und so ein besseres Morgen für unsere Kund:innen und unsere Mitarbeiter:innen in ganz Europa schaffen. Wir betreuen mehr als 15 Millionen Kund:innen weltweit. Sie sind das Herzstück unserer Arbeit in unseren Märkten. Die Digitalisierung und unser Bekenntnis zu den ESG-Grundsätzen sind wesentliche Voraussetzungen für unsere Dienstleistungen. Sie unterstützen uns dabei, unsere Stakeholder hervorragend zu begleiten und eine nachhaltige Zukunft für unsere Kund:innen, die Gesellschaft und unsere Mitarbeiter:innen zu gestalten. Sie sind der:die zentrale Ansprechpartner:in für alle Anliegen unserer Kund:innen. Unsere sehr anspruchsvolle Klientel erfährt von uns eine bedürfnis- sowie serviceorientierte höchstqualifizierte Beratung. <ul> <li>Gesamtverantwortung in allen Belangen der Kundenbetreuung</li> <li>Erarbeitung maßgeschneiderter Lösungsvorschläge für Kund:innen mit Veranlagungsbedarf</li> <li>Aufbau und Pflege neuer Kundenbeziehungen</li> <li>Moderner Zugang zu Akquisitionsmethoden</li> </ul> <ul> <li>Erfahrung in der Anlageberatung</li> <li>Freude an der Gewinnung von Neukund:innen</li> <li>Fundierte kaufmännische Bankausbildung</li> <li>Wertpapierwissen und Praxiserfahrung in der Anlageberatung</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Einsatzbereitschaft</li> </ul> Allgemeine Informationen Job Id 42066 Unternehmen Schoellerbank AG Competence Line Private banking Funktionsbereich Private Banking and Wealth Management Sales Standort Salzburg Land Österreich K Besetzungsdatum 01.01.2026 Jobniveau Professional Vertragsart Unbefristet Arbeitszeitmodell Voll- oder Teilzeit möglich <ul> <li>Es erwartet Sie eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld sowie zahlreiche Sozialleistungen und Benefits.</li> <li>Gemäß § 9 Abs. 2 Gleichbehandlungsgesetz informieren wir Sie über das Mindest-Jahresbruttogehalt von EUR 70.000,- mit klarer Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung.</li> </ul> Als Arbeitgeber bieten wir Chancengleichheit. Gemeinsam gestalten wir ein Arbeitsumfeld, das vielfältiges Denken und inklusives Handeln begrüßt. Indem wir allen Stimmen Gehör verschaffen und auf 'Gedankenvielfalt' unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten oder kulturellem Hintergrund setzen, sorgen wir für nachhaltiges Wachstum und neue Geschäftsmöglichkeiten, einen starken Antrieb für Innovation und Kreativität sowie für eine allgemeine Verbesserung des Arbeitsklimas mit positiven Auswirkungen auf Produktivität, Wohlbefinden und Engagement unserer Mitarbeiter:innen. #Unlockabettertomorrow #WhenYOUbecomeUS Als Arbeitgeber bieten wir Chancengleichheit. Gemeinsam gestalten wir ein Arbeitsumfeld, das vielfältiges Denken und inklusives Handeln begrüßt. Indem wir allen Stimmen Gehör verschaffen und auf 'Gedankenvielfalt' unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten oder kulturellem Hintergrund setzen, sorgen wir für nachhaltiges Wachstum und neue Geschäftsmöglichkeiten, einen starken Antrieb für Innovation und Kreativität sowie für eine allgemeine Verbesserung des Arbeitsklimas mit positiven Auswirkungen auf Produktivität, Wohlbefinden und Engagement unserer Mitarbeiter:innen. JBTC1_AT

Wealth Management Advisor (w/m/d) in Salzburg

Do you want to work closely with creative teams to create stunning design experiences for RedBull Media House? Then this is for you! Join our Creative Services Team in Salzburg, Austria, and develop and create 3D graphical concepts for promotional content and graphics packages for live and non-live shows/formats. Areas that play to your strengths All the responsibilities we'll trust you with: <ul> <li>In this role you'll be responsible for leading and implementing graphical ideas and concepts in written and graphical form in collaboration with editors, Marketing, and designers. The Art Director's conceptual ideas will lead and inspire graphic design projects. From creating new ideas to execution, you'll be involved at each stage.</li> <li>You'll lead and inspire a team of designers, providing guidance, feedback, and mentoring to foster their growth and maintain a high standard of creativity.</li> <li>You'll be collaborating with the design team to conceptualize and develop innovative design concepts that align with client goals and brand identities. You'll work hands-on &amp; take initiative.</li> <li>You'll provide clear and effective art direction to designers, ensuring that design projects meet client expectations and align with the brand's creative vision.</li> <li>By staying updated on design trends, industry best practices, and emerging technologies, you'll be continuously elevating internal creative capabilities.</li> <li>As the Art Director you'll review and approve design work to ensure it meets the high-quality standards of RedBull Media House &amp; aligns with brand objectives.</li> <li>By effectively communicating design concepts, presenting ideas and final work, and addressing client feedback with professionalism and creativity, you'll build strong client relationships.</li> </ul> Your areas of knowledge and expertise that matter most for this role: <ul> <li>10+ years of motion graphics Art Direction experience and a strong portfolio that demonstrates your past work</li> <li>Expertise in Graphic Design, typography, and most importantly - 3D software knowledge</li> <li>A strong sense of ownership, ensuring all marketing collateral meets/maintains branding guidelines and timelines, providing direction to external/internal resources when needed</li> <li>The ability to present your ideas and get buy-in from various stakeholders. Fluency in English, strong attention to detail, and the ability to multitask in a fast-paced environment</li> <li>In line with the latest design trends, techniques, and technologies; experience in directing film/photography shoots on location is a plus.</li> </ul> <ul> Travel 20-30% </ul> Due to legal reasons, we are obliged to disclose the minimum salary according to the collective agreement for this position, which is €2.807 gross per month. However, our attractive compensation package is based on market-oriented salaries and is therefore significantly above the stated minimum salary.As an employer, we value diversity and support people in developing their potential and strengths, realizing their ideas and seizing opportunities. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We welcome applications from all members of society irrespective of age, skin colour, religion, gender, sexual orientation or origin. JBTC1_AT

3D Art Director

Du bist ein Projektmanager mit Leidenschaft und hast bereits erfolgreich Projekte im SAP ERP Umfeld end-to-end umgesetzt? Dann haben wir genau den richtigen Job für dich! Aufgrund des starken Wachstums der letzten zwei Jahre sind wir auf der Suche nach einem erfahrenen IT Project / Application Manager im Bereich Supply Chain / Warehousing / Intralogistics zur Verstärkung unseres Business Application Teams. Als IT Project / Application Manager erwartet dich ein spannender Job, der mit vielen Facetten glänzt. In dieser Position betreust du internationale IT-Projekte im Bereich Supply Chain und analysierst und verbesserst in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen laufend unsere Geschäftsprozesse. Darüber hinaus fungierst du als Applikationsmanager und koordinierst externe Partner. Persönliche Stärken einsetzen Verantwortungsbereiche und Aufgaben, in denen etwas bewegt werden kann: <ul> <li>In deiner Rolle als IT Projektmanager übernimmst du die Führung internationaler ERP-Projekte im SAP-Umfeld. Dabei analysierst du die unterschiedlichen Anforderungen und Problemstellungen der jeweiligen Fachabteilungen und Endnutzer und entwickelst dafür maßgeschneiderte Projektzeitpläne.</li> <li>Im Bereich Application Management übernimmst du die Verantwortung für unterschiedliche SAP-Anwendungen im Logistikbereich. Dabei fungierst du als Service-Owner für diese Anwendungen.</li> <li>Du identifizierst und entwickelst neue integrierte Lösungen und Prozesse für die ERP-Systemlandschaft und bist für die gesamte technische Implementierung verantwortlich. Darüber hinaus bietest du globalen Support (3rd Level) innerhalb der regulären Supportstruktur für diverse Geschäftsanwendungen.</li> <li>Die Planung von Budgets sowie die effektive Zuweisung von Budgetressourcen für spezifische Geschäftsanforderungen gehören ebenfalls zu deinem umfassenden Tätigkeitsbereich.</li> <li>Du planst den Bedarf an externen Ressourcen entsprechend dem Projektbedarf und sorgst für eine reibungslose Zusammenarbeit mit allen relevanten Stakeholdern.</li> </ul> Hier zählen Erfahrung und bisher erbrachte Leistungen Für die Rolle relevant: <ul> <li>Abgeschlossene technische oder wirtschaftliche Ausbildung (idealerweise IT/BWL Studium)</li> <li>Idealerweise (mehrjährige) einschlägige Berufserfahrung im IT Projektmanagement mit Schwerpunkt SAP</li> <li>Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Themengebiet SAP Logistics (SAP EWM, …)</li> <li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, insbesondere in englischer Sprache</li> <li>Erfahrener Projektmanager mit ausgezeichneten analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten sowie einem umfassenden Verständnis von Geschäftsprozessen</li> <li>Lösungsorientierte Persönlichkeit mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität und Freude daran, gemeinsam etwas im Team zu erreichen</li> </ul> <ul> Reisebereitschaft 0-10% </ul> Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position bei monatlich EUR 2.471 brutto liegt. Unsere attraktiven Gehaltspakete orientieren sich jedoch an aktuellen Marktgehältern und liegen daher deutlich über dem angegebenen Mindestgehalt.Als Arbeitgeber schätzen wir Diversität und unterstützen Menschen ihre Potenziale und Stärken zu entfalten, ihre Ideen zu verwirklichen und Chancen zu ergreifen. Passioniert glauben wir daran, dass Diversität unter Kollegen ein zentrales Element unseres Erfolgs ist. Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen gleichermaßen, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft. JBTC1_AT

IT Project / Application Manager - SAP Warehouse Management

Unser Klient ist seit Jahren in unterschiedlichen Assetklassen veranlagt. Firmen-Beteiligungen, Finanzanlagen und Immobilieninvestments werden in enger Zusammenarbeit mit der Eigentümerfamilie und der Stiftung über ein Family Office administrativ und strategisch verantwortet. Eine nachhaltige und wohl überlegte Planung, sozial-ökonomisches Engagement und werteorientierte Investments sind ebenso wichtig wie ein offener und zukunftsorientierter Austausch mit allen Stakeholder*innen.<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Leitung und Verantwortung für das Family Office</li><li>Mitgestaltung der Investmentstrategien über verschiedene Assetklassen</li><li>Führung der Mitarbeiter*innen und Steuerung externer Dienstleister*innen</li><li>Transparentes Berichtswesen zu Projekten, Vermögens- und Finanzlage</li><li>Strategische Entscheidungen mit Blick auf Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung</li><li>Identifizierung von Anlagechancen sowie Risikomanagement</li><li>Betriebswirtschaftliche Ausbildung (Uni/FH)</li><li>Mehrjährige Führungserfahrung im industriellen Umfeld</li><li>Erfahrung mit Family Offices &amp; Eigentümerfamilien</li><li>Fundierte Kenntnisse im Asset-Management eines diversifizierten Portfolios</li><li>Idealerweise Erfahrung aus Finance &amp; Unternehmensberatung</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Diplomatie und hohe Diskretion</li><li>Hohe Strategie- und Werteorientierung</li></ul><h3>Das Angebot</h3><ul><li>Dotierung: ab EUR 130.000 Jahresbruttogehalt mit Bereitschaft zur Überzahlung entsprechend der Qualifikationen und Berufserfahrung</li><li>Verantwortungsvolle Rolle mit Gestaltungsspielraum und hervorragenden Perspektiven</li></ul>Wir wenden uns an Bewerber*innen unabhängig von ihrem Geschlecht, Alter, ihrer sexuellen Orientierung, Herkunft oder Religion. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung an Florens Eblinger, MBA unter der Kennnummer A5235 an 
#J-18808-Ljbffr

Kaufmännische Leitung (w/m/d)

<h3>Kaufmännische Leitung (w/m/d)</h3><h3>Family Office</h3>SalzburgUnser Klient ist seit Jahren in unterschiedlichen Assetklassen veranlagt. Firmen-Beteiligungen, Finanzanlagen und Immobilieninvestments werden in enger Zusammenarbeit mit der Eigentümerfamilie und der Stiftung über ein Family Office administrativ und strategisch verantwortet. Eine nachhaltige und wohl überlegte Planung, sozial-ökonomisches Engagement und werteorientierte Investments sind ebenso wichtig wie ein offener und zukunftsorientierter Austausch mit allen Stakeholder*innen.<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Leitung und Verantwortung für das Family Office</li><li>Mitgestaltung der Investmentstrategien über verschiedene Assetklassen</li><li>Führung der Mitarbeiter*innen und Steuerung externer Dienstleister*innen</li><li>Transparentes Berichtswesen zu Projekten, Vermögens- und Finanzlage</li><li>Strategische Entscheidungen mit Blick auf Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung</li><li>Identifizierung von Anlagechancen sowie Risikomanagement</li></ul><h3>Ihre Qualifikationen</h3><ul><li>Betriebswirtschaftliche Ausbildung (Uni/FH)</li><li>Mehrjährige Führungserfahrung im industriellen Umfeld</li><li>Erfahrung mit Family Offices &amp; Eigentümerfamilien</li><li>Fundierte Kenntnisse im Asset-Management eines diversifizierten Portfolios</li><li>Idealerweise Erfahrung aus Finance &amp; Unternehmensberatung</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Diplomatie und hohe Diskretion</li><li>Hohe Strategie- und Werteorientierung</li></ul><h3>Das Angebot</h3><ul><li>Dotierung: ab EUR 130.000 Jahresbruttogehalt mit Bereitschaft zur Überzahlung entsprechend der Qualifikationen und Berufserfahrung</li><li>Verantwortungsvolle Rolle mit Gestaltungsspielraum und hervorragenden Perspektiven</li></ul>Wir wenden uns an Bewerber*innen unabhängig von ihrem Geschlecht, Alter, ihrer sexuellen Orientierung, Herkunft oder Religion. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung an Florens Eblinger, MBA unter der Kennnummer A5236 viasmart bewerbenWeihburggasse 9 | A-1010 Wien Tel. +43-1-532 33 33-0 <a href="http://www.eblinger.at" target="_blank">www.eblinger.at</a>Member of llCPartners - Executive Search Worldwide
#J-18808-Ljbffr

Kaufmännische Leitung (w/m/d) - Family Office

Unsere Auftraggeberin steht für soziale Gerechtigkeit! Sie ist seit über 100 Jahren die Stimme für die Arbeitnehmer*innen im Bundesland Salzburg. Eine abwechslungsreiche wie sinnstiftende Tätigkeit, ein motiviertes, inklusives und wertschätzendes Umfeld sowie viele Entfaltungsmöglichkeiten innerhalb der Organisation zeichnen diese attraktive wie (zukunfts-)sichere Arbeitgeberin aus. Für eine proaktive Führungskraft bietet sich die langfristige Perspektive als: Abteilungsleiter*in Gebäudemanagement #Top-Arbeitgeber #krisensicher #Salzburg In dieser vielseitigen Position übernehmen Sie die fachliche, personelle und organisatorische Leitung der Gebäudemanagement Abteilung. Sie verantworten die Bereiche Facilitymanagement, Sanierungen und Bauvorhaben, Veranstaltungsorganisation sowie das Servicecenter. Mit Ihrer Führungserfahrung gelingt es Ihnen, Ihr 30-köpfiges Team zu motivieren und weiterzuentwickeln. Sie erstellen und überwachen das Abteilungsbudget, sind für die mittel- und langfristige Investitionsplanung zuständig und optimieren laufend interne Prozesse. Zu Ihren Aufgaben gehören auch das Vertragsmanagement mit externen Dienstleister*innen und Lieferanten*innen sowie die eigenständige Durchführung von Vergabeverfahren. Als Projektleiter*in stellen Sie die termingerechte Umsetzung von Veranstaltungen, Sanierungs-, Umbau- und Neubauprojekten sicher. Zudem entwickeln und implementieren Sie Strategien zur Verbesserung der Energieeffizienz und Nachhaltigkeit in den Gebäuden. Für diese anspruchsvolle Aufgabe bringen Sie eine kaufmännische sowie technische Ausbildung (z.B. HTL-Abschluss) mit. Mehrjährige Führungs- und Projektmanagementerfahrung sowie fundierte Kenntnisse im bauwirtschaftlichen, baurechtlichen und betriebswirtschaftlichen Bereich sind für uns unerlässlich. Mit Ihrer proaktiven und durchsetzungsstarken Persönlichkeit, gepaart mit Gestaltungs- und Entscheidungsfreude sowie einer strukturierten Arbeitsweise, überzeugen Sie im gesamten Haus. Gute EDV-Kenntnisse, Erfahrung im Vergabewesen sowie die Identifikation mit den interessenspolitischen Inhalten und Werten runden Ihr Profil ab. Neben der abwechslungsreichen wie sinnstiftenden Tätigkeit erwartet Sie ein beständiges, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit vielfältigen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Es erwartet Sie ein Jahresbruttogehalt ab ca. € 85.000,- sowie zahlreiche Benefits wie Gleitzeit ohne Kernzeit, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsvorsorge uvm. Die Bereitschaft für eine Überzahlung (auf Basis Qualifikation und Berufserfahrung) ist gegeben. JBTC1_AT

Abteilungsleiter*in Gebäudemanagement

Das TAUERN SPA Zell am See – Kaprun ist ein Resort der VAMED Vitality World, Österreichs führendem Betreiber von Thermen- und Gesundheitsresorts. Das exklusive 4*S Resort umfasst 211 Zimmer und bietet Österreichs größten Hotel Panorama SPA und mehr als 20.000m² SPA Wasser- &amp; Saunawelt sowie unterschiedlichen Restaurants und Bars. Starte jetzt deine Expedition und werde Teil des Teams! <ul> <li>Support für Hardware</li> <li>Support für Software</li> <li>IT- Peripherie konfigurieren und in Betrieb nehmen</li> <li>Konfiguration und Wartung von Backup- und Monitoring-Systemen</li> <li>Betreuung von TCP/IP Netzwerken, Firewalls und Serversystemen</li> <li>Bereitschaftsdienst</li> </ul> <ul> <li>Kundenorientierung (externe und interne Kunden)</li> <li>Repräsentatives Auftreten</li> <li>Abgeschlossene Ausbildung mit IT-Schwerpunkt (abgeschlossene Lehre, HTL, FH)</li> <li>Idealerweise erste Berufserfahrung im IT-Umfeld</li> <li>Grundkenntnisse in der Netzwerktechnik. (Routing / Firewall / Switche / WLAN / WAN)</li> <li>Grundkenntnisse in Windows Client- und Serverbetriebssystemen</li> <li>Stressresistenz</li> <li>Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> kostenlose Verpflegung | kostenlose SPA-Jahreskarte | Urlauben in den Partnerbetrieben | &amp; viele weitere interne &amp; externe Ermässigungen findest du auf unserer Homepage! JBTC1_AT

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