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Bei INTERSPAR gibt es den Job, der zu dir passt: Vielfältige Karrieremöglichkeiten erwarten dich in der INTERSPAR-Zentrale. Hier werden strategische Entscheidungen getroffen und unsere INTERSPAR-Hypermärkte, Restaurants und Bäckereibetriebe gesteuert. Knapp 10.000 Mitarbeitende aus über 90 Nationen gehören bereits zum Team, und auch dir stehen zahlreiche Türen offen, um dich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln. Ob im Bereich Einkauf, Marketing, Finanzen, Vertrieb oder Personal – bei INTERSPAR warten engagierte Kolleg:innen, spannende Projekte und eine faire Bezahlung auf dich. Profitiere von den zahlreichen Benefits bei INTERSPAR: <ul> <li> Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme</li> <li> 5%-Treuebonus auf deinen Jahreseinkauf bei INTERSPAR, EUROSPAR &amp; SPAR</li> <li> Beitrag zur Mittagsverpflegung</li> <li> Sofortrabatte bei Hervis</li> <li> Vergünstigungen bei Versicherungen</li> <li> Mitarbeiter:innen - Events und Ausflüge</li> <li> Flexible Arbeits- und Karenzzeitmodelle u.v.a.</li> </ul> <ul> <li>Strategische Steuerung und laufende Optimierung von SEA-Kampagnen (Google Ads, Bing Ads) sowie Display Advertising und Programmatic Buying für unsere Onlineshops</li> <li>Planung, Optimierung &amp; Monitoring unserer Kampagnen auf Plattformen wie Geizhals, Idealo &amp; Co. inkl. Feed-Optimierung</li> <li>Koordination &amp; Zusammenarbeit mit unseren externen Partnern und Dienstleistern zur Umsetzung der Kampagnen sowie deren Werbemittel</li> <li>Budgetverantwortung inkl. Planung und Optimierung des Budgeteinsatzes</li> <li>Erstellung von regelmäßigen Reports für das Management sowie die Weiterentwicklung der Kanäle</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung und/oder ein Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder einem ähnlichen Bereich</li> <li>Erste Erfahrungen in der Planung, Umsetzung und Weiterentwicklung von SEA &amp; Display Kampagnen</li> <li>Affinität für Datenanalyse und ein ausgeprägtes Verständnis für Zahlen und KPIs </li> <li>Selbstständige, engagierte Persönlichkeit mit genauer, teamorientierter Arbeitsweise und hoher Affinität zu digitalem Marketing</li> <li>Erste Erfahrung in der Koordination oder Zusammenarbeit mit externen Agenturen ist wünschenswert, aber kein Muss</li> <li>Einwandfreie Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie grundlegende Englischkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Ein hochinteressantes Aufgabengebiet in einem von Österreich aus expandierenden mitteleuropäischen Handelskonzern</li> <li>Die Sicherheit und Weiterentwicklungsmöglichkeiten eines wachsenden Unternehmens sowie individuelle Entwicklungspläne, um Qualifikationen zu entfalten und Karriere zu machen</li> <li>Homeoffice möglich nach Einarbeitung 1 Tag/Woche</li> <li>Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt für die Position mindestens EUR 2.700,00 brutto pro Monat. Weil aber weder Sie noch wir uns mit Mindeststandards zufriedengeben, versprechen wir Ihnen je nach Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung eine attraktive Bezahlung über dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt</li> <li>Wir lieben Vielfalt und freuen uns über alle Bewerbungen!</li> </ul> JBTC1_AT

Performance Marketing Specialist (m/w/d)

Als Business Partner für unsere globalen Finanzabteilungen verstärken Sie unser Gruppen-Treasury-Team und tragen entscheidend zur Umsetzung und Optimierung der Finanzstrategie und Liquiditätssteuerung unseres international tätigen Unternehmens bei! Standort: St. Johann in Tirol (AT) Vertragsart: Vollzeit Job-Code: 5672 Abteilung: Finanzen Wir machen mehr aus Holz. Mit mehr als 11.000 Mitarbeitern weltweit - mit viel Leidenschaft, familiären Werten und innovativem Geist. So entstehen Produkte für den Möbel- und Innenausbau, den konstruktiven Holzbau sowie Laminatfußböden. Dabei sind wir stets in Bewegung und entwickeln uns weiter. Wir fertigen neue Produkte, erschließen neue Märkte und schaffen so Perspektiven für alle, die bei uns arbeiten. <ul> <li>In dieser Rolle sind Sie der kompetente Ansprechpartner für unsere weltweiten Finanzabteilungen</li> <li>Sie steuern den unternehmensweiten Zahlungsverkehr und überwachen sowie optimieren unsere Cash-Management Strukturen</li> <li>Dabei wirken Sie aktiv bei der weiteren Standardisierung und Digitalisierung unserer Treasury-Prozesse mit</li> <li>Sie unterstützen aktiv beim Management von finanziellen Risiken, insbesondere in den Bereichen Währungen, Zinsen, CO2, Kontrahentenrisiken</li> <li>Eigenverantwortlich übernehmen Sie spannende Treasury-Projekte</li> <li>Die Erstellung des monatlichen Treasury-Berichtswesens und die Unterstützung bei der Analyse runden Ihre Tätigkeit ab</li> </ul> <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung (FH/Uni) mit finanz- oder rechtswissenschaftlichem Schwerpunkt oder besitzen eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erste Berufserfahrung im Finanz- oder Treasury-Bereich ist von Vorteil</li> <li>Analytisches Denken sowie eine ausgeprägte Eigeninitiative zeichnen Sie aus</li> <li>Sie bringen Freude an der Teamarbeit, eine eigenständige Arbeitsweise und Bereitschaft zur Reisetätigkeit mit</li> <li>Sie überzeugen uns durch sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten</li> </ul> Abwechslungsreiche Aufgaben in einem Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und einem herzlichen Arbeitsumfeld. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und heißen daher Bewerbungen aller Personen willkommen. Für diese Position ist auf Vollzeitbasis ein Jahresbruttogehalt von € 51.000 vorgesehen, abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. JBTC1_AT

Finance Business Partner - Corporate Treasury (w/m/d)

Unsere Leidenschaft ist das Leben zu Hause – mit nachhaltigen Heimeinrichtungsprodukten und einem vielfältigen Team schaffen wir für Millionen Menschen einen besseren Alltag. Das ist IKEA. • Du betreust unsere Kund:innen in der Abteilung Heimorganisation. • Gerne stehst du unseren Kund:innen bei Fragen helfend zur Seite. • Du sorgst durch Nachschlichten der Ware für einen optimalen Füllgrad und bereitest die Verkaufsfächer für die Lieferung am nächsten Tag vor. • Du arbeitest auch digital: mittels Computer und Scanner hast du den Bestand immer im Überblick und hältst ihn aktuell. • Du sorgst dafür, dass dein Verantwortungsbereich sauber, aufgeräumt und mit Preisen versehen ist. • Du hast Freude im Umgang mit Menschen.   • Du hast bereits Verkaufserfahrung gesammelt – ideal. Genauso freuen wir uns über motivierte Quereinsteiger:innen, die gerne Neues lernen und ausprobieren möchten.   • Gemeinsames Arbeiten in einem Team ist genau dein Ding. • Du bist an Einrichtung und am alltäglichen Leben der Menschen zu Hause interessiert.  • Du packst gerne mit an und bist körperlich belastbar. SMÅRT für dein Konto: Das Mindestentgelt für diese Position beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (38,5 Wochenstunden) € 2.380,- brutto pro Monat. Deine Arbeitszeiten: Laut Dienstplan von Montag bis Samstag an 5 Tagen pro Woche - jeden zweiten Samstag. Deine Benefits: • Ein sicherer Arbeitsplatz mit einem Einstiegsgehalt über dem Kollektivvertrag in einem inklusiven und werteorientierten Unternehmen • ONE IKEA Bonus (jährlich bei Zielerreichung für alle Mitarbeiter:innen) • Ein Dienstplan, abgestimmt auf deine Bedürfnisse, 4 Wochen im Vorhinein • Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten im In- und Ausland • Lebens- und private Unfallversicherung • 15% Einkaufsrabatt und vergünstigtes Essen weitere Vorteile findest du auf IKEA.at/Jobs   SEI SMÅRT GANZ DU SELBST: WIR GLAUBEN AN KARRIERE OHNE BARRIERE     In Schubladen denken wir nur, wenn es um Kommoden geht. Deshalb setzen wir auf die Förderung von Geschlechtergerechtigkeit, einen bunten Mix aus Generationen, die Inklusion von Personen mit Behinderungen und einen offenen Umgang mit Religion, Glaube und Weltanschauung.     Mehr zu Inklusion, Vielfalt und Gleichheit bei IKEA findest du unter: JBTC1_AT

Verkäufer:in 38,5h/W - IKEA Salzburg

Die RED Drilling &amp; Services GmbH (RED) wurde 2014 gegründet und ist aus einem traditionsreichen Explorations-, Produktionsund Gasspeicherunternehmens Österreichs - mit über 80 Jahren Erfahrung - entstanden. Kerngeschäft der RED ist die Durchführung von Explorations- und Produktionsbohrungen auf Öl und Gas, Speicher- sowie Geothermiebohrungen. Engineeringleistungen im Untertage- und Obertagebereich und Rückbau runden unsere Geschäftsfelder ab. Wir streben ein dauerhaft hohes technisches und wirtschaftliches Leistungsniveau an und wollen unsere Wettbewerbsfähigkeit durch Weiterentwicklung langfristig sichern. Für unsere mobilen Bohranlagen (EU-Raum) besetzen wir die Position EMSR-/ Servicetechniker*in/ Instandhaltung: <ul> <li>Wartung und Instandhaltung aller elektro-, mess- und regeltechnischer Einrichtungen an den Bohranlagen und der dazugehörenden Infrastruktur</li> <li>Durchführung der vorgeschriebenen periodischen Überprüfungen und Funktionskontrolle aller elektro-, mess- und regeltechnischer Einrichtungen</li> <li>Selbstständiges Auf- und Abbau der Bohranlage und Mitarbeit bei regelmäßigen Revisionen</li> <li>Laufende Erhebung, Dokumentation und Durchführung von Optimierungsmöglichkeiten</li> <li>Regelmäßige Rufbereitschaft</li> <li>Tätigkeit im Rhythmus 16 Tage Dienst - 16 Tage frei (keine Nachtschicht)</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene elektrotechnische / messtechnische Ausbildung (Lehre)</li> <li>Berufspraxis im Betrieb und Wartung von EMSR Anlagen oder im Bau von Schaltanlagen</li> <li>Erfahrung im Umgang mit MS-Office</li> <li>Systematische und analytische Arbeitsweise mit hoher Problemlösungskompetenz</li> <li>Ausgeprägte Eigenverantwortung, Einsatzfreude und Teamfähigkeit, hohe Genauigkeit und Qualitätsbewusstsein</li> <li>Flexibilität und Mobilität zu internationalen Bohrprojekten und Eignung zum Rufbereitschaftsdienst</li> <li>Sehr gute Deutsch- und solide Englischkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem erfahrenen Team</li> <li>Für diese Vollzeit-Position erwartet Sie ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von EUR 49.000,- p.a. mit Bereitschaft zur Überzahlung gemäß Ihren Qualifikationen und Erfahrungen</li> <li>Regelmäßige Zulagen und Wochenendzuschläge erhöhen das Gesamtentgelt deutlich</li> <li>Durch den Wochenrythmus hoher Freizeitanteil (ca. 160 Tage pro Jahr exkl. gesetzlichen Urlaub)</li> <li>Zahlreiche Benefits (Pensionskasse, Gesundheitsförderung, etc.)</li> </ul> JBTC1_AT

EMSR-/ Servicetechniker*in / Instandhaltung

Berge und Seen sind ihre Leidenschaft? Europäische Kulturhauptstadt und Tradition sind für Sie kein Entweder – Oder, sondern pure Inspiration? Sie wollen Zukunft mitgestalten? Nicht irgendwo, sondern dort, wo andere Urlaub machen, wo sich kreative Köpfe wohl fühlen, im drittgrößten Tourismusverband Österreichs. Dann könnte das Salzkammergut schon bald Ihr neuer Wirkungsort sein. Für den in Gründung befindlichen Tourismusverband Salzkammergut mit Sitz in Bad Ischl suchen wir ab Jänner 2026 eine Geschäftsführung (m/w/d) in Vollzeit. <ul> <li>Sie führen den Tourismusverband und sein engagiertes Team mit Weitblick und formen gemeinsam eine starke Identität.</li> <li>Sie geben der Destination eine klare Richtung – strategisch, operativ und markenbewusst.</li> <li>Sie denken Marketing ganzheitlich – mit Fokus auf Online.</li> <li>Sie entwickeln innovative Produkte und Erlebnisräume.</li> <li>Sie vernetzen, vermitteln, begeistern – im Dialog mit Betrieben, Gemeinden und weiteren Stakeholdern innerhalb und außerhalb der Destination.</li> </ul> <ul> <li>Sie sind eine extrovertierte Persönlichkeit, die es schafft, ein „Wir-Gefühl“ zu entwickeln. Sie begeistern und verbinden Menschen.</li> <li>Sie identifizieren sich mit dem Salzkammergut.</li> <li>Sie haben Passion für Marketing, Produktentwicklung und Innovation.</li> <li>Sie sind eine erfahrene Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter Managementstärke.</li> </ul> <ul> <li>Eine der spannendsten Führungsaufgaben im österreichischen Tourismus. Mitgestalten einer neuen Ära.</li> <li>Arbeiten im Berg-See-Umfeld – im Herzen Österreichs, wo Lebensfreude intensiv spürbar ist und sich kreative Köpfe wohlfühlen: im Salzkammergut.</li> <li>Weiterbildung, Dienstwagen und ein attraktives Gehalt.</li> </ul> Die Bestellung ist gemäß dem Tourismusgesetz Oberösterreich auf maximal fünf Jahre befristet. JBTC1_AT

Geschäftsführung (m/w/d)

Sie sind genauso begeistert von Flugzeugen wie wir? Werden Sie Teil unserer Flying Bulls Familie. Tauchen Sie bei uns in die faszinierende Luftfahrt-Welt von RedBull ein. Als Helicoptertechniker bringen Sie Ihr Fachwissen und Ihre Fähigkeiten in die Wartung und Instandhaltung unserer Helicopter ein. Persönliche Stärken einsetzen Verantwortungsbereiche und Aufgaben, in denen etwas bewegt werden kann: <ul> <li>Instandhaltung und Wartung von Helicopter und Helicopterbauteilen im Rahmen der Line und Base Maintenance</li> <li>Selbstständige Fehlersuche und Beseitigung von Störungen</li> <li>Austausch und Instandsetzung defekter Bauteile</li> <li>Prüfung der Funktionsfähigkeit von z. B. Flugsteuerung, Hydraulikanlage, Triebwerk u. Ä.</li> <li>Inspektionen von Helicopter und Helicopterbauteilen</li> <li>Kontrolle und Dokumentation durchgeführter Instandsetzungs- und Reparaturarbeiten</li> </ul> Hier zählen Erfahrung und bisher erbrachte Leistungen Für die Rolle relevant: <ul> <li>Lizenz EASA Part-66, B1.3C; bevorzugte Typenberechtigungen: AS350, EC135 und BO105</li> <li>Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung zum Luftfahrzeugtechniker / Fluggerätmechaniker in den Bereichen Instandhaltungs- oder Triebwerkstechnik</li> <li>Genaues und gewissenhaftes Arbeiten</li> <li>Freude an der Arbeit im Team</li> <li>Bereitschaft zur Arbeit am Wochenende</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung (zB Typenschulung außerhalb von Österreich)</li> <li>Gute Englischkenntnisse (englisch Fachkenntnisse)</li> </ul> <ul> Reisebereitschaft 0-10% </ul> Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das Mindestgehalt für diese Position bei monatlich € 2.446,00 brutto liegt. Unsere attraktiven Gehaltspakete orientieren sich jedoch an aktuellen Marktgehältern und liegen daher deutlich über dem angegebenen Mindestgehalt.Als Arbeitgeber schätzen wir Diversität und unterstützen Menschen ihre Potenziale und Stärken zu entfalten, ihre Ideen zu verwirklichen und Chancen zu ergreifen. Passioniert glauben wir daran, dass Diversität unter Kollegen ein zentrales Element unseres Erfolgs ist. Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen gleichermaßen, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft. JBTC1_AT

Helicoptertechniker

Von der Gemeinde Plainfeld wird folgende Stelle zur Besetzung ausgeschrieben: Kindergartenpädagogin / -pädagoge (Gruppenführung einer Kindergartengruppe) Beschäftigungsbeginn: 08.09.2025 Beschäftigungsausmaß: 40 Wochenstunden - 100 % Vollbeschäftigung <ul> <li>einfühlsame und professionelle Betreuung und Förderung der Kindergartenkinder</li> <li>Betreuung und Führung einer Kindergruppe </li> <li>Elternarbeit (Entwicklungsgespräche, Elternabende, usw.)</li> <li>Teambesprechungen, Fortbildungen, Teamklausuren/ Teambuilding</li> </ul> <ul> <li>flexibel, eigenständig, verantwortungsbewusst </li> <li>Liebevoller und Verantwortungsvoller Umgang mit Kindern</li> </ul> Voraussetzung: Eine fachliche Ausbildung Bakip oder Bafep ist erforderlich <ul> <li>Angenehmes Arbeitsklima in einem super engagierten Team </li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>Sicherer Arbeitgeber </li> <li>Wertschätzender Umgang und familienfreundlicher Arbeitgeber </li> <li>6. Urlaubswoche ab dem 43. Lebensjahr </li> <li>Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 3.467,28 brutto monatlich (14 Gehälter pro Jahr). Je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li> </ul> Die Entlohnung erfolgt nach den Bestimmungen des Salzburger Kinderbetreuungsgesetzes in Verbindung mit dem Salzburger Gemeinde-Vertragsbedienstetengesetztes. Die tatsächliche Einstufung ergibt sich unter Berücksichtigung der facheinschlägigen Vordienstzeit. JBTC1_AT

Kindergartenpädagogin / -pädagoge (m/w/d) (Gruppenführung einer Kindergartengruppe)

We are looking for a Global Logistics Specialist to strengthen our Global Logistics Department at the international RedBull Headquarter in Salzburg, Austria. In this challenging position, you'll focus on managing, both transportation and warehousing services, for our most important business units, in cooperation with our 3rd party Logistics Partners and drive innovation and improvements in that field. You'll work closely with internal stakeholders of different departments, keeping an end-to-end perspective. Additionally, you'll be involved in innovative logistics projects and will support our local subsidiaries. Areas that play to your strengths All the responsibilities we'll trust you with: <ul> <li>You will be responsible for monitoring and controlling international inbound and outbound deliveries while coordinating extraordinary transportation issues in collaboration with our 3PL partners. Additionally, you will plan and oversee international tenders in alignment with 3PLs and conduct comprehensive benchmark analyses of their performance. Based on these insights, you will initiate actions to enhance their service levels and efficiency.</li> <li>In this role, you will manage processes and data crucial to supply chain execution within our ERP system. With a strong focus on automation, you will develop and refine processes, ensuring their seamless execution. Moreover, you will lead innovative projects aimed at enhancing business performance and optimizing the cost structure of our operations.</li> <li>You will consolidate the needs and requirements of local subsidiaries, adjusting processes and the supply chain accordingly to meet these demands. By identifying and pursuing opportunities, you will enhance services for internal customers, improve process efficiency, and optimize cost structures, ensuring alignment with organizational goals.</li> </ul> <ul> <li>Up to 5 years of professional experience in Logistics / Supply Chain, preferably in an international FMCG environment</li> <li>Team player, proactivity, strong communication skills, problem solver</li> <li>An analytical mind, able to isolate key issues and plan major initiatives to minimize problems and exploit opportunities</li> <li>Willingness to learn, work and take on responsibility in a demanding and fast-changing environment</li> <li>Process orientation: holistic view of processes and experience in change management projects</li> <li>Project management skills with a definite “completer / finisher” mentality</li> <li>Very good knowledge in MS-Office, experience in SAP preferred</li> </ul> <ul> Travel 0-10% </ul> Due to legal reasons, we are obliged to disclose the minimum salary according to the collective agreement for this position, which is EUR 2446 gross per month. However, our attractive compensation package is based on market-oriented salaries and is therefore significantly above the stated minimum salary.As an employer, we value diversity and support people in developing their potential and strengths, realizing their ideas and seizing opportunities. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We welcome applications from all members of society irrespective of age, skin colour, religion, gender, sexual orientation or origin. JBTC1_AT

Logistics Specialist – Global Logistics

Dealing with numbers and establishing good business relationships are your passion? To strengthen the Marketing Controlling Team we are looking for a Controller at our Headquarters in Fuschl am See. In this Business partner role, you support our Marketing Departments through the preparation and analysis of data and recognition of the core message to provide valuable insights. You are responsible for our global Business Planning Tool and ensure a yearly roll-out before planning. Areas that play to your strengths All the responsibilities we'll trust you with: <ul> <li>You become a well-trusted finance business partner and sparring partner for our Marketing Departments. You work closely with them and support them in all financial and budget-related matters.</li> <li>You do this driven by a service mentality and by challenging, asking questions, and giving suggestions and insights.</li> <li>Moreover, you support the Marketing Departments in various projects and requests.</li> <li>In this role, you help to coordinate the Business Plan/Revised Estimates with budget owners, support and challenge them on realistic planning (monthly phasing, CAPEX/OPEX, guideline compliance, etc.)</li> <li>You take ownership of supporting subsidiaries in resolving issues and continuously improving these processes.</li> <li>You ensure accurate and timely distribution of financial information to the budget holders in Marketing by enhancing your reports with insightful comments and challenging their planning accuracy and cost consciousness. Therefore, you establish a deep understanding of the Marketing and Indirect Marketing expenses.</li> <li>You ensure that finance basics are met at any time (taxes, accounting, guideline compliance, etc.) and facilitate a smooth planning process by providing relevant planning input forms and support Marketing during planning phases.</li> <li>Part of your role is the preparation of ad hoc reports and business analyses for management and business partners.</li> <li>You support different projects by providing accurate data and analysis</li> <li>You take ownership of supporting subsidiaries in resolving issues and continuously improving these processes.</li> <li>You develop a profound understanding of our controlling guidelines.</li> <li>Additionally, you ensure that local organizations are compliant with our controlling guidelines.</li> <li>Part of it is to run internal training as well as to support countries in questions related to your scope of work.</li> <li>Always strive for enhancements of quality and efficiency within Marketing Controlling and your scope of work.</li> </ul> Your areas of knowledge and expertise that matter most for this role: <ul> <li>A minimum of 3 years of experience in Controlling, demonstrating a solid understanding of financial processes and analysis (ideally in the FMCG sector).</li> <li>University Degree in Finance/Business Economics/Controlling.</li> <li>Fluent English, German skills as an advantage.</li> <li>You have an affinity for IT, with hands-on experience using SAP ERP or S4/HANA, SAP BI, and Hyperion, you have excellent Excel skills and VBA is a plus.</li> <li>Willingness to build on existing knowledge/ learn data analytics and data visualization tools (e.g. Tableau, Power BI).</li> <li>You take ownership of challenges, proactively creating and implementing effective solutions.</li> <li>Organizational talent, self-responsibility, performance, and result-orientated.</li> <li>Strong analytical, numeric, and communication skills.</li> <li>Self-motivated, self-directed, and open-minded team player.</li> <li>Accurate working and hands-on mentality.</li> </ul> <ul> Travel 0-10% </ul> Due to legal reasons we are obliged to disclose the minimum salary according to the collective agreement for this position, which is EUR 2303 gross per month. However, our attractive compensation package is based on market-oriented salaries and is therefore significantly above the stated minimum salary.As an employer, we value diversity and support people in developing their potential and strengths, realizing their ideas and seizing opportunities. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We welcome applications from all members of society irrespective of age, skin colour, religion, gender, sexual orientation or origin. JBTC1_AT

(Junior) Global Controller

ST. PETER STIFTSKULINARIUM – DAS RESTAURANT SEIT 803 GELEBTE GASTLICHKEIT IM ÄLTESTEN RESTAURANT EUROPAS In der Altstadt von Salzburg, Österreichische Kultur, Geschichte und Moderne im St. Peter Stiftskulinarium. Werden Sie Teil des Ganzen, mit Freude und Engagement. Karrierestart oder Höherqualifikation, Lehrbetrieb oder Lebensaufgabe.... Unsere Mitarbeiterinnen &amp; Mitarbeiter sind unser kreatives Grundkapital im Unternehmen. Sie sind auch Zuverlässig – Motiviert – Kommunikativ – Herzlich – Innovativ? dann passen Sie perfekt zu uns! Als ältestes Restaurant FÖRDERN wir Lebenspläne und verwirklichen Träume. Werden Sie Teil dieses Erfolges! Bewerben Sie sich in einem der renommiertesten Gastronomiebetriebe Österreichs. AUSGEZEICHNET von GAULT MILLAU, á LA CARTE &amp; Falstaff Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Mitwirkung &amp; Überwachung bei der Zubereitung und Produktion von Speisen &amp; Menüs für unser Fine Dining &amp; Heimisch Mediterranes Restaurant sowie Veranstaltungen</li> <li>Warenbestellungen in Zusammenarbeit und Absprache mit dem Küchenchef</li> <li>Kontrolle und Gewährleistung der vorgegebenen Qualitätsstandards im gesamten Produktionsbereich</li> <li>Kontrolle des Personaleinsatzes im Küchenbereich</li> <li>sachgemäße Lagerung aller Lebensmittel und Rohstoffe einschließlich Gewährleistung der Sauberkeit und Einhaltung der Lebensmittelhygiene (HACCP)</li> <li>Einweisung neuer Mitarbeiter in die Pflege, Reinigung und Instandhaltung der technischen Geräte und die Kontrolle des sorgfältigen Umgangs mit dem Inventar</li> <li>Aufnahme und Veranlassung notwendiger Reparaturen im Küchenbereich</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Berufsausbildung als Koch/Köchin</li> <li>mehrere Jahre Erfahrungen in der gehobenen Hotellerie/Gastronomie in einer gleichwertigen Position</li> <li>Erfahrung in der Kostenkalkulation, Kreativität und die Liebe zum Kochen</li> <li>Sie haben Freude daran Mitarbeiter zu schulen und anzuleiten</li> <li>Sie sind selbstständig, begeisterungsfähig, übernehmen gerne Verantwortung und arbeiten sehr gerne im Team</li> <li>Organisationstalent mit der Fähigkeit, verschiedene Aufgaben gleichzeitig zu bearbeiten und zu priorisieren</li> <li>Sie kennen und setzen alle gesetzlichen Hygienevorschriften (HACCP) um</li> <li>sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>angenehmes Betriebsklima</li> <li>Aufstiegschancen</li> <li>einmaliges Ambiente im ältesten Restaurant Europas</li> <li>leistungsgerechte Bezahlung</li> <li>Interne und externe Schulungen</li> <li>Kostenlose Verpflegung</li> <li>KEIN TEILDIENST</li> </ul> Unsere Löhne und Gehälter beziehen sich auf den Kollektivvertrag für Arbeiter/Angestellte im Hotel- und Gastgewerbe. Wir bieten eine weit über den Kollektivvertrag hinaus höhere und Ihren beruflichen Erfahrungen angemessene Bezahlung. JBTC1_AT

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