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Die Neuson Hydrotec steht für Innovation und Fortschritt in der Hydraulik. Mit jahrzehntelanger Erfahrung und einem leidenschaftlichen Team setzt sie Maßstäbe, die nicht nur die Branche, sondern auch die Erwartungen von Kund:innen übertreffen. Hast du eine Leidenschaft für Hydraulische Lösungen und einen starken Draht zu Kund:innen? Dann ist diese Stelle genau das Richtige für dich! Zur Teamerweiterung im Vertrieb suchen wir eine:n motivierte:n Verkäufer für Hydrauliklösungen und -komponenten. Werde Teil eines Teams, das sich leidenschaftlich für die Werte Authentizität, Qualität und Herzlichkeit einsetzt und bewirb dich jetzt! Vertriebstechniker (w/m/d) #Außendienst #Vertrieb #Hydraulik <ul> <li>Ein Jahresbruttogehalt von € 60.000 bis ca. € 70.000, abhängig von deiner Erfahrung. On top kommt ein individuelles, umsatzbasiertes Prämienmodell für herausragende Leistungen.</li> <li>Dich erwartet eine spannende und vor allem abwechslungsreiche Tätigkeit, in der du wachsen und dich weiterentwickeln kannst.</li> <li>Du erhältst einen Firmenwagen zur privaten Nutzung für mehr Flexibilität im Alltag!</li> <li>Flexibles Arbeiten: Du genießt die Vorteile von Gleitzeit und flexiblen Arbeitszeiten sowie freien Fenstertagen, um Beruf und Freizeit optimal zu vereinbaren.</li> <li>Außerdem kannst du dich auf vergünstigte Mahlzeiten in der Kantine und zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen freuen.</li> <li>Eine hohe Arbeitsplatzsicherheit in einem wachsenden Unternehmen, das die Zukunft der Hydraulik aktiv mitgestaltet.</li> </ul> <ul> <li>Du betreust und berätst unsere Kund:innen im Bereich von individuellen Hydrauliklösungen und -Komponenten. Dabei agierst du nicht nur als Verkäufer, sondern auch als Berater unserer Kund:innen.</li> <li>Du schreckst nicht davor zurück, neue Kund:innen mittels Kaltakquise zu generieren und baust dir deine Pipeline auch selbst mit auf.</li> <li>Natürlich legst du neue Kund:innen im System an und erstellst Preiskalkulationen und Angebote. Dabei wickelst du auch Preis- und Lieferzeitanfragen ab. Außerdem begeisterst du potenzielle Kund:innen auf Messen.</li> </ul> <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung einer HTL oder FH. Gerne überzeugst du uns aber auch von deinen Qualitäten, wenn du eine andere Ausbildung hast und entsprechende Berufserfahrung mitbringst.</li> <li>Du hast mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bereich Hydraulik und im Vertrieb. Dabei ist vor allem wichtig, dass sich deine Hydraulikkenntnisse auf die Auslegung von Hydrauliklösungen beziehen.</li> <li>Du sprichst sehr gutes Deutsch und hast zumindest Grundkenntnisse in Englisch. Office und SAP-Kenntnisse bringst du ebenso mit. Wenn du EDV-Kenntnisse: Gute MS-Officeund SAP-Kenntnisse.</li> <li>Persönlichkeit: Du bist extrovertiert, strukturiert und kommunikationsstark, mit einer kundenorientierten Arbeitsweise.</li> </ul> JBTC1_AT

Vertriebstechniker (w/m/d)

Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich. <ul> <li>alle fachlichen sowie organisatorischen Aufgaben und Tätigkeiten nach dem Gesundheits- und Krankenpflegegesetz, dem OÖ KAG und der Anstaltsordnung, die mit der Leitungsaufgabe verbunden sind</li> <li>Verantwortungsübernahme für die Durchführung aller pflegerischen Aufgaben</li> <li>Umsetzung der Zielvorgaben des Rechtsträgers und der Krankenhausleitung sowie interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Bereichen des Hauses</li> <li>prozess-, qualitäts-, wirtschafts- und mitarbeiterorientierte Führung der Station unter Einbindung aller Berufsgruppen</li> <li>Sicherstellung eines optimalen Ressourceneinsatzes sowie Dienst- und Urlaubseinteilung des zugeteilten Personals</li> <li>Gesamtverantwortung für die Leistungsdokumentation und für die Anforderung der für den laufenden Betrieb notwendigen Ge- und Verbrauchsgüter</li> <li>Unterstützung der wissenschaftlichen Pflegeentwicklung</li> <li>Mitarbeit bei Projekten und Arbeitsaufträgen innerhalb der KUK und in der OÖ Gesundheitsholding</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung in der diplomierten allgemeinen oder psychiatrischen Gesundheits- und Krankenpflege sowie Nachweis der Berufsberechtigung (spätestens bei Dienstantritt)</li> <li>Ausbildung im basalen und mittleren Pflegemanagement bzw. die Bereitschaft zur Absolvierung dieser Ausbildung beginnend innerhalb von 18 Monaten und Nachweis eines positiven Abschlusses innerhalb von 36 Monaten nach der Bestellung</li> <li>mindestens 3-jährige Berufserfahrung im Pflegebereich</li> <li>mehrjährige Führungserfahrung oder Sonderfunktion erwünscht</li> <li>gute IT-Kenntnisse und ausgezeichnetes Deutsch</li> <li>umfassendes Knowhow in der Patientenversorgung und Pflegepraxis</li> <li>hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zu Mehrleistungen und Erbringung von Tagdiensten</li> <li>Engagement für kontinuierliche Fort-und Weiterbildung</li> </ul> Vollzeit, befristet für die Dauer von 3 Jahren #wirsindKUK: <ul> <li>ein dynamisches Team, in dem Sie Ihre Stärken einbringen können</li> <li>abwechslungsreiche Aufgaben mit klaren Verantwortlichkeiten</li> <li>individuelle Einarbeitung durch erfahrene Ansprechpersonen</li> <li>Karrieremöglichkeiten, die Sie nutzen können</li> <li>flexible Dienstpläne, die die eigenen Bedürfnisse im Team berücksichtigen</li> </ul> • Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten • betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit • absperrbare Fahrrad­abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit • günstige Verpflegung, Vitalküche • firmeneigene Kurse und Gesundheits­förderung • • Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen) • PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 5.025,20 (Grundlage LD 12/04+25% GZ) auf Vollzeitbasis, abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. Besetzungstermin: 01.12.2025 JBTC1_AT

Leitung Pflege Station C201 - Univ.-Klinik für Neurochirurgie

BAUHAUS sucht ab sofort für das Fachcentrum in Pasching Mitarbeiter/innen im Verkauf für die Fachabteilung: <ul> <li>Stadtgarten (Hartware/Technik)</li> </ul> BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter – füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind das wertvollste Gut des Unternehmens – und der beste Beweis dafür ist der Erfolg: Mit über 270 Fachcentren in 19 Ländern gehört BAUHAUS zu den erfolgreichsten Unternehmen Europas. Und freut sich darauf, mit Ihnen noch besser zu werden! Die Abteilung - Der Stadtgarten – umfasst alles, was sich der grüne Daumen wünscht. Von Pflanzen jeglicher Art über Bepflanzungssysteme, Sämereien und Bewässerung, findet sich auch eine große Auswahl an Gartenmaschinen, Griller und Gartenmöbel. Passende Erden für jede Pflanze, imprägnierte Hölzer, Zauntechnik, Pools und Gartenhäuser sind ebenfalls Bestandteil des großen Angebotes, welches sich im –Der Stadtgarten – finden lässt. Im Fokus Ihrer tagtäglichen Arbeiten stehen die BAUHAUS Kunden, welche von der Begrüßung über die Bedarfsermittlung bis hin zur Verabschiedung freundlich und fachkompetent beraten werden. Mit einem Blick fürs Detail gewährleisten Sie eine ansprechende Warenpräsentation sowie Ordnung und Sauberkeit. Durch eigenverantwortlichen Bestellvorgänge stellen Sie die Verfügbarkeit der Produkte für unsere Kunden sicher. <ul> <li>Sie haben Freude am Verkauf der BAUHAUS Produkte und überzeugen durch Ihre dienstleistungsorientierte Persönlichkeit.</li> <li>Direkten und aktiven Kundenkontakt schätzen Sie, und auch bei hoher Kundenfrequenz steht Freundlichkeit für Sie an erster Stelle</li> <li>Ihr Fachwissen rundet optimal eine abgeschlossene Ausbildung oder Erfahrungen als Gärtner/in, Kaufmann/-frau im Fachbereich, oder ähnliches ab</li> <li>Idealerweise haben Sie bereits Verkaufserfahrung in der Branche gesammelt und sind es gewohnt Ihre vereinbarte Wochenarbeitszeit zu den Verkaufsöffnungszeiten zu leisten.</li> </ul> <ul> <li>6. Urlaubswoche ab einem Jahr Betriebszugehörigkeit</li> <li>Das überkollektivliche Mindestbruttojahresgehalt beträgt bei 38,5 Stunden € 32.900,- (€ 2.350,- Monat). Selbstverständlich bieten wir eine Überzahlung, abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation sowie Leistungsprämien</li> <li>Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten im BAUHAUS</li> <li>einen sicheren Arbeitsplatz mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem modernen und dynamischen Unternehmen</li> </ul> JBTC1_AT

Fachberater/innen: Stadtgarten (Hartware/Technik)

Als einer der führenden Personaldienstleister in Österreich bieten wir landesweit Jobs mit Perspektive – passend zu verschiedenen Qualifikationen und Karrierezielen. Durch unsere Zusammenarbeit mit namhaften Unternehmen ermöglichen wir vielfältige Einsätze in unterschiedlichen Bereichen und Branchen. Unser Kunde sucht eine engagierte Person für die Position im Vertriebsinnendienst. Diese Rolle bietet die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und den Außendienst aktiv zu unterstützen. <ul> <li>Unterstützung der Außendienstmitarbeiter:innen bei ihren täglichen Aufgaben</li> <li>Erstellung von Angeboten und Fakturierung</li> <li>Pflege des Kundenkontakts und aktiver Telefonverkauf</li> <li>Durchführung allgemeiner Bürotätigkeiten</li> <li>Koordination und Organisation von Vertriebsaktivitäten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit 2-3 Jahren Berufserfahrung</li> <li>Gute Kenntnisse in MS Office</li> <li>SAP-Kenntnisse sind von Vorteil</li> <li>Hohe Dienstleistungsorientierung und sehr gute Umgangsformen</li> </ul> <ul> <li>Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit flexiblen Lösungen wie Karenzmanagement, Papamonat und Home-Office-Modellen</li> <li>Ein umfangreiches Bildungsprogramm zur Förderung Ihrer Aus- und Weiterbildung</li> <li>Zuschuss zum KlimaTicket für umweltfreundliche Mobilität</li> <li>Teilnahme an Mitarbeiter-Events wie Betriebsausflügen und kulturellen Aktivitäten</li> <li>Einen Unterstützungsfonds für besondere Anlässe wie Hochzeit oder Geburt</li> </ul> Der für diese Position vorgesehene Brutto-Mindestverdienst beträgt EUR 2633,93 pro Monat. Bei entsprechender Qualifikation oder Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. JBTC1_AT

Sachbearbeiter (m/w/d) im Vertriebsinnendienst

Stellvertretende Filialleitung (m/w/d) Anzahl der Stunden/Woche: 32 oder 38,5 (Voll-/Teilzeit) Action statt Langeweile im Job? Keinem starren Regalplan folgen, sondern jede Woche eigenverantwortlich 150 neue Produkte einbauen? Bewirb dich jetzt und werde ein Teil von unserer Action-Familie! Wir sind eines der schnellst wachsenden Handelsunternehmen Europas. Unsere Wurzeln haben wir in den Niederlanden und verfügen über mehr als 1.500 Filialen mit über 50.000 Mitarbeitern in 7 europäischen Ländern. Wir wollen den erfolgreichen Weg in Österreich weiter gehen und bauen unser Filialnetz stetig aus. Unsere Kunden und Kundinnen besuchen unsere Filialen aufgrund unseres vielfältigen Sortiments und den erstaunlich günstigen Preisen immer wieder gerne. Woche für Woche präsentieren wir mehr als 150 neue und faszinierende Artikel. Wir sind stolz auf unsere Kundenorientierung, das respektvolle Miteinander, den gelebten Teamgeist und verstehen uns als Discounter mit Herz und niederländischem Charme. <ul> <li>Unterstützung der Führung des gesamten Filialteams (15-25 Mitarbeiter:innen) </li> <li>Umsetzung der Filialkonzepte sowie „Anpacken“ auf der Fläche</li> <li>Verantwortung für das Filialbild, Regalgestaltung sowie Bestellwesen</li> </ul> <ul> <li>Mehrjährige Berufserfahrung</li> <li>Leidenschaft für den Handel</li> <li>Flexible Einsatzbereitschaft (auch abends und am Wochenende)</li> <li>Zuverlässige und motivierte Person </li> <li>Unternehmerisches und lösungsorientiertes Denken</li> </ul> <ul> <li>Gehalt ab € 2.550,- (Vollzeitbasis) brutto (mit Bereitschaft zur Überzahlung)</li> <li>Mitarbeiterrabatt von 15 % auf das gesamte Sortiment</li> <li>Sicherer und stabiler Arbeitgeber</li> <li>Abwechslungsreiche (Führungs-)Tätigkeiten</li> <li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unser stetiges Wachstum (auch international)</li> <li>Mehrwöchiges Einarbeitungsprogramm in einer unserer Trainerfilialen</li> <li>Kostenloser Kaffee &amp; Tee</li> </ul> JBTC1_AT

Stellvertretende Filialleitung (m/w/d)

Herzlich Willkommen im neuen 4*Superior hoch über der Nebelgrenze Wir erstrahlen im neuen Glanz seit April 2023! Bar und Restaurant wurden frisch gestaltet, auch Zimmer und Spa wurden komplett erneuert. Ein einzigartiges Wohlfühl-All-Inclusive Erlebnis in den sanften Hügeln des Mühlviertler Hochlandes. Welcome Home im Mühlviertel Werde Teil eines renommierten Familienunternehmens und einer dynamischen Hotelgruppe mit mehr als 30 Falkensteiner Hotels &amp; Residences in Europa. Komm zu uns ins Falkensteiner Genuss &amp; Wohlfühlhotel Mühlviertel und schaffe Erinnerungen für unsere Gäste! Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Professionelle Durchführung von kosmetischen Körper- und Gesichtsbehandlungen, Wellnessbehandlungen, Maniküre und Massagebehandlungen</li> <li>Individuelle Beratung und Betreuung der Gäste</li> <li>Produktverkauf der eigenen Marken</li> <li>Zuständig für Set Up in den Behandlungsräumen</li> <li>Gewährleistung von Ordnung im SPA Bereich mit Sauna- und Poolbereich</li> <li>Erarbeitung und Umsetzung von Therapie- und Massageangeboten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Kosmetiker/in und Masseur / Therapeut oder gleichwertiger Position</li> <li>Berufserfahrung wünschenswert, Massagekenntnisse von Vorteil</li> <li>Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache</li> <li>Sehr gutes Fachwissen in Kosmetik</li> <li>Freundliches und herzliches Auftreten</li> <li>Freude an der Arbeit im Team / Teamplayer</li> <li>Hohe Leistungsbereitschaft und Flexibilität</li> </ul> <ul> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung im Ganzjahresbetrieb</li> <li>Frühstück, Mittag- und Abendessen stehen kostenlos im hoteleigenen Mitarbeiterrestaurant zur Verfügung (auch an freien Tagen)</li> <li>Hotelnahe Mitarbeiterunterkunft und kostenloses Parken</li> <li>Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten in einer wachsenden Hotelgruppe</li> <li>Mobile Falkensteiner Academy, die direkt zu den Teams in den Hotels kommt</li> <li>E-Learning Plattform mit einem breiten Spektrum an Kursen und Inhalten</li> <li>Cross-Exposure Möglichkeiten in anderen Falkensteiner Hotels</li> <li>Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen Arbeitsumfeld</li> <li>Staff Rate in den über 30 Falkensteiner Hotels und Residences</li> <li>50% auf F&amp;B Leistungen sowie 20% auf Spa Behandlungen</li> <li>Nutzung des hoteleigenen Fitnessraumes und Pools nach Verfügbarkeit</li> <li>Geburtstagsgeschenke</li> <li>Attraktive Lage für Sport- und Freizeitmöglichkeiten</li> <li>Teamevents (Mitarbeiter des Monats, jährliche Awards, Falkensteiner Teamtage)</li> <li>Lokale Ermäßigungen</li> </ul> Die Bezahlung richtet sich nach dem Kollektivvertrag für Hotel- und Gastgewerbe mit der Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung (je nach Ausbildung und Berufserfahrung). Bei Fragen stehen wir dir gerne per Mail zur Verfügung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Werfen Sie einen Blick auf Ihren zukünftigen Arbeitsplatz: <a href="https://www.falkensteiner.com/karriere" target="_blank">https://www.falkensteiner.com/karriere</a> KONTAKT: Claudia Gressenbauer, <a href="mailto:at.fbl.hr@falkensteiner.com" target="_blank">at.fbl.hr@falkensteiner.com</a>, Wallseerstraße 10, 4190 Bad Leonfelden, blog.falkensteiner.com JBTC1_AT

Kosmetiker (m/w/d) Masseur und Kosmetiker (m/w/d)

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs! Job-Nr.: 106350 Einsatzort: Linz Fachbereich: Software &amp; IT Art der Anstellung: Vollzeit Gehalt (Brutto/Monat): ab € 3.700,- Für unseren Kunden, ein modernes Finanzinstitut, suchen wir Verstärkung für den Aufbau und die Etablierung einer zukunftsorientierten Data Governance. Sie gestalten das Datenmodell aktiv mit, stellen eine enge Verbindung zwischen Fachbereich und IT sicher und treiben datengetriebene Projekte erfolgreich voran. Aufgaben: <ul> <li>Aufbau und Weiterentwicklung des fachlichen Datenmodells</li> <li>Analyse von Datenbeständen und enge Abstimmung mit internen Fachabteilungen sowie IT-Partnern</li> <li>Umsetzung der Data-Excellence-Strategie durch Konzeption und Implementierung gezielter Maßnahmen</li> <li>Aktive Begleitung von Data-Governance-Projekten und Erfolgssicherung</li> <li>Organisation, Durchführung und Konzeption von Schulungen und Workshops</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschaftsinformatik, BWL) oder vergleichbare Ausbildung</li> <li>Erste Erfahrung im Datenmanagement oder Data Governance / Projektmanagement</li> <li>IT-Affinität und sicherer Umgang mit Tools (u.a. SQL)</li> <li>Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie starke Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Analytisches Denken, schnelle Auffassungsgabe und Teamgeist</li> </ul> <ul> <li>Mitarbeit in einem engagierten Team mit modernem Arbeitsumfeld</li> <li>Aktive Mitwirkung an datengetriebenen Prozessen im Finanzsektor</li> <li>Raum für Weiterentwicklung und flexible Arbeitsbedingungen</li> </ul> JBTC1_AT

Experte Datenstrategie & Datenqualität (m/w/d)

Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich. Ihre Kompetenz als OPKO-Leitung sichert den reibungslosen Ablauf der Prozesse in Ihrem OP-Bereich und dem Zentral-OP. Sie sind der Garant für Stabilität und Sicherheit für unsere MitarbeiterInnen. Sie stehen in enger Zusammenarbeit mit der Pflegebereichsleitung des Zentral-OP, dem zuständigen OPKO-Anästhesisten, dem OP-Management und den AbteilungsvorständInnen. Sie sind ein gestaltendes Mitglied des Führungsteams des Zentral-OP. <ul> <li>alle fachlichen sowie organisatorischen Aufgaben und Tätigkeiten nach dem Gesundheits- und Krankenpflegegesetz, dem OÖ KAG und der Anstaltsordnung, die mit der Leitungsaufgabe verbunden sind</li> <li>Verantwortungsübernahme für die Durchführung aller pflegerischen Aufgaben</li> <li>Umsetzung der Zielvorgaben des Rechtsträgers und der Krankenhausleitung sowie interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Bereichen des Hauses</li> <li>prozess-, qualitäts-, wirtschafts- und mitarbeiterorientierte Führung der Station unter Einbindung aller Berufsgruppen</li> <li>Sicherstellung eines optimalen Ressourceneinsatzes sowie Dienst- und Urlaubseinteilung des zugeteilten Personals</li> <li>Gesamtverantwortung für die Leistungsdokumentation und für die Anforderung der für den laufenden Betrieb notwendigen Ge- und Verbrauchsgüter</li> <li>Unterstützung der wissenschaftlichen Pflegeentwicklung</li> <li>Mitarbeit bei Projekten und Arbeitsaufträgen innerhalb der KUK und in der OÖ Gesundheitsholding</li> </ul> <ul> <li>allgemeines Gesundheits- und Krankenpflegediplom</li> <li>Nachweis über die Berufsberechtigung (der Berufsausweis ist spätestens bei Dienstantritt vorzulegen)</li> <li>abgeschlossene Sonderausbildung Pflege im Operationsbereich</li> <li>abgeschlossene Weiterbildung basales und mittleres Management bzw. die Bereitschaft zur Absolvierung dieser in den ersten 3 Jahren</li> <li>gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, Bitfactory - ALEX, SAP/KIS)</li> <li>hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit</li> <li>Flexibilität, Selbstständigkeit und Belastbarkeit</li> <li>Reflexionsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung und zu Mehrleistungen</li> <li>Führungskompetenz sowie Erfahrung in der Personalführung</li> </ul> Vollzeit, vorerst befristet für 3 Jahre #wirsindKUK: <ul> <li>ein dynamisches Team, in dem Sie Ihre individuellen Fähigkeiten einbringen und ausbauen können</li> <li>abwechslungsreiche Aufgaben mit klaren Verantwortlichkeiten</li> <li>Ansprechpersonen für Ihre persönliche und strukturierte Einarbeitung</li> <li>berufliche und persönliche Weiterentwicklung</li> <li>mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung</li> </ul> • Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten • betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit • absperrbare Fahrrad­abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit • günstige Verpflegung, Vitalküche • firmeneigene Kurse und Gesundheits­förderung • • Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen) • PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 5.194,30 (Grundlage LD 12/4 + 75% GZ) auf Vollzeitbasis, abhängig der anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. Besetzungstermin: sofort JBTC1_AT

Leitung Pflege OPKO5 (OP-Bereich Kinderchirurgie)

Efinio IT &amp; ENGINEERING ist ein Ingenieurdienstleister, der Leidenschaft in die Realität umsetzt. Unsere erfahrenen Expert:innen beweisen täglich ihre Ingenieurkompetenz – von einzelnen Komponenten und Modulen bis hin zu kompletten Projekten gestalten sie maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kund:innen. Für unsere Standorte in Wien, Linz oder in Graz suchen wir nach REVIT/BIM Projekttechnikern (m/w/d) für den Bereich Elektrotechnik. <ul> <li>Eigenverantwortliche Abwicklung von Planungen im Bereich Elektrotechnik</li> <li>Erstellung und Bearbeitung von elektrotechnischen Konstruktionen und Plänen mit REVIT</li> <li>Erstellung der notwendigen Montagepläne, Schemen, Berechnungen, Stücklisten und Detailplanungen</li> <li>Koordination und Abstimmungen innerhalb des Projektteams (Projektleitung, Montage) sowie mit allen Projektpartnern</li> <li>Begleitung der Projekte von Baubeginn bis zur Übergabe, erwirken von Planfreigaben und Erstellen der Dokumentation</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung (HTL, Fachschule, o.ä.)</li> <li>Erste Erfahrung in der Planung von Elektroinstallationen (Auslassplanung, Schemen, Stromkreisplanung,..) im Zuge von Gebäudetechnik-Projekten</li> <li>Gute REVIT bzw. BIM Kenntnisse</li> <li>Lernbereitschaft und Genauigkeit</li> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Attraktives Jahresbruttogehalt von EUR 62.000,- (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)</li> <li>Mobilitätspauschale - Die Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel auf dem Weg zum und vom Arbeitsplatz werden von uns übernommen</li> <li>Berufliche Weiterentwicklung – deine Potentiale werden fachlich und höchstpersönlich in unserem efinio Trainingscenter gefördert</li> <li>Du arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-Kultur</li> <li>Wir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-Balance</li> <li>Regelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags</li> </ul> JBTC1_AT

REVIT/BIM Projekttechniker (m/w/d)

Wir, die Albert Klein GmbH „Stein von Klein“ sind ein renommierter Steinmetz- und Floristikbetrieb in siebter Generation am Linzer Stadtfriedhof in Traun. Wir sind ein familiengeführtes mittelständiges Unternehmen, welches vorrangig Menschen in Ihrer schwersten Zeit begleitet, dem Tod ihrer Angehörigen. Dadurch suchen wir suchen zum ehestmöglichen Eintritt eine äußerst empathische Persönlichkeit als Mitarbeiter/In Lohnverrechnung &amp; Administration auf Vollzeit Basis (40 Stunden) <ul> <li>Selbstständige Abwicklung der Lohnverrechnung für ca. 13 Mitarbeiter</li> <li>Klassische Administrations- und Organisationstätigkeiten (u.a. Personal, Eingangsrechnungen, Empfangen der Kunden)</li> <li>Unterstützung der Geschäftsführung in verschiedensten Agenden</li> <li>Kundenorientierter Umgang (Kundengespräche führen, Empfangen bis zur Verabschiedung)</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Lehre, Hasch, HAK, FH)</li> <li>Personalverrechner-Ausbildung von Vorteil oder vergleichbare praktische Erfahrung in diesem Bereich gewünscht</li> <li>Genauer, strukturierter und selbstständiger Arbeitsstil und Teamfähigkeit</li> <li>Starker Dienstleistungsgedanke sowie proaktive Persönlichkeit</li> <li>Exzellente Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Sehr interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>Wertschätzendes und familiäres Umfeld</li> <li>Sicherheit eines stabilen Familienunternehmens und Möglichkeit zur langfristigen Beschäftigung</li> <li>Modernes Büro mit sehr guter öffentlicher Anbindung</li> </ul> Gehalt Wir sind gesetzlich dazu verpflichtet, das monatliche kollektivvertragliche Mindestgehalt von 2.202,- brutto (auf Vollzeitbasis) anzugeben. Natürlich besteht die Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung. JBTC1_AT

802 Jobs in Wartberg ob der Aist, Österreich