field_job_employment_type

job_industry

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job_organization_name

<p>Was erwartet dich:</p><ul><li>6. Urlaubswoche&nbsp;nach einem Jahr und viele weitere&nbsp;Benefits&nbsp;wie z.B. Gesundheitsleistungen, Dienstradleasing und Firmenevents</li><li>Spannende Entwicklungsmöglichkeiten&nbsp;in einem sichern familiengeführten Unternehmen&nbsp;</li><li>Attraktives Gehaltspaket&nbsp;(Basis Handels-KV) sowie&nbsp;erfolgsabhängige Prämie&nbsp;</li><li>Flexible Arbeitszeiten, 5-Tage Woche&nbsp;und die Möglichkeit ein&nbsp;Sabbatical&nbsp;in Anspruch zu nehmen&nbsp;</li><li>Fachliche und persönliche&nbsp;Fort- und Weiterbildungsprogramme&nbsp;</li></ul><p><br>Deine spannenden Aufgaben:</p><ul><li>Unterstützung unserer Kunden bei der Verwirklichung ihrer Projekte</li><li>Fachliche Beratung unserer Kunden rund um die Produkte der Abteilung</li><li>Zeitgerechte Bestellung der Ware</li><li>Verräumung und Platzierung der Ware in den Regalen</li><li>Abwicklung von Reklamationen</li></ul><p>Das bringst du mit:&nbsp;</p><ul><li>Kenntnisse in Eisenwaren und Werkzeug - Leidenschaft für den Baumarkt</li><li>Kundenmagnet - Positive Ausstrahlung und ausgeprägte Kundenorientierung</li><li>Einzelhandel oder Fachwissen - Abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung im Einzelhandel od. in einem technischen Beruf &nbsp;&nbsp;</li><li>Kommunikationstalent - Teamplayer und Freude am Projektverkauf</li></ul>

Hornbach Baumarkt GmbH

Verkäufer (w/m/d) Eisenware/ Werkzeug

<h2>Personalverrechner (m/w/d)  <h2>Steuerberatung</h2></h2><p>   Unser Kunde ist eine expandierende Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungskanzlei im Zentrum von Wien mit über 30 Jahren Erfahrung. Von der Grundaufgabe der Steuerberatung ausgehend bietet unser Kunde Leistungen in nahezu allen wirtschaftlichen Belangen.   </p><p>Zur Verstärkung des dynamischen Teams in 1030 Wien suchen wir eine engagierte und teamorientierte Persönlichkeit.  </p><h3>Deine Aufgaben:</h3>  <ul>   <li>Eigenverantwortliche Abwicklung der monatlichen Gehalts- und Lohnverrechnungen von KlientInnen nach unterschiedlichen Kollektivverträgen</li>   <li>Ansprechperson für arbeits-, lohn- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen</li>   <li>Zusammenarbeit mit Behörden, Sozialversicherungen und der Gesundheitskasse</li>   <li>Abwicklung administrativer Tätigkeiten (z.B. Datenpflege, Ausstellung von Bestätigungen, etc.)</li>  </ul>  <h3>Dein Profil:</h3>  <ul>   <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li>   <li>Absolvierte Personalverrechnungsausbildung von Vorteil</li>   <li>Mind. 2 Jahre Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung</li>   <li>Erfahrung in einem Steuerberatungsumfeld bevorzugt</li>   <li>IT-Affinität sowie selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten<br> </li>     </ul>  <h3>Unser Kunde bietet:</h3>  <ul>   <li>Spannende Herausforderung und abwechslungsreicher Aufgabenbereich</li>   <li>Moderner Arbeitsplatz in zentraler Lage mit guter öffentlicher Anbindung</li>   <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit für Homeoffice</li>   <li>Weiterbildunsmöglichkeiten und diverse soziale Benefits wie <br>monatliche Pilatesstunden, Essenszuschuss, Mitarbeiterevents uvm. </li>  </ul><p> Für diese Position ist ein Einstiegsgehalt von mindestens € 2.800,00 brutto für 40 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung möglich.  </p><p>Wenn Du an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 104&nbsp;069 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=713eaad5c6c04f6f7e33b4aca5c9?inseratnummer=104069&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per E-Mail.  </p><p>Besuche uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier findest Du täglich neue Jobangebote.</p>

ISG Personalmanagement GmbH

Personalverrechnung (m/w/d)

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns.<br><br>Werden auch Sie Teil des #TeamOEBB . <br> <br> Damit wir auch morgen alle ÖBB-Gesellschaften in den Themen IT, Personal, Finanz- und Rechnungswesen zuverlässig beraten und betreuen können. Wir, das sind rund 1.600 Möglichmacher:innen der ÖBB-Business Competence Center GmbH. <br><br><strong>Ihr Job</strong><ul><li> In dieser Rolle unterstützen Sie die Bereichsleitung und die Kolleg:innen im Tagesgeschäft, bei der Organisation von Geschäftsreisen, Konferenzen, Besprechungen, Teamevents, etc. </li><li> Bei der Vor- und Nachbereitung von Meetings (Raumkoordination, Organisation der Verpflegung,...) inkl. der Erstellung von Anträgen, Protokollen, Berichten, etc. wirken Sie mit. </li><li> Das Erstellen von Unterlagen und Präsentationen für Geschäftsführungs- sowie Aufsichtsratssitzungen liegt in Ihrer Verantwortung. </li><li> Als Informations- und Kommunikationsschnittstelle sind Sie die erste Anlaufstelle für interne und externe Kund:innen und haben große Freude daran unser Team und deren Führungskräfte bei organisatorischen und administrativen Fragen zu unterstützen. </li><li> Sie arbeiten im Diversity Recruiting mit und übernehmen eigenverantwortlich Recherche- und Ausarbeitungsarbeiten bei diversen Aufgabenstellungen. </li></ul><strong> Ihr Profil </strong><ul><li> Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein wirtschaftliches Studium, sowie Interesse an sämtlichen Themen der Personalgewinnung. </li><li> Professionelles Auftreten und Diskretion zählen zu Ihren Stärken. </li><li> Ihre hohe soziale Kompetenz, Belastbarkeit und Flexibilität zeichnen Sie aus. </li><li> Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und eigenverantwortlich und können mit herausfordernden, rasch wandelnden Situationen gut umgehen. </li><li> Ausgezeichnete MS-Office-Kenntnisse sowie eine hohe digitale Affinität werden ebenso vorausgesetzt wie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse. </li></ul><strong> Unser Angebot </strong><ul><li> Wir bieten einen nachhaltigen und sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten. </li><li> Ausbildung und Förderung unserer Mitarbeiter:innen sind uns wichtig, wir bieten umfangreiche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. </li><li> Wir ermöglichen flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives Gleitzeitmodell. </li><li> Zahlreiche Benefits (besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, usw.). </li><li> Für die Funktion "Spezialist:in Personalgewinnung und Employer Branding" ist (laut Rahmenkollektivvertrag für Angestellte in Information und Consulting) ein Mindestentgeltvon € 39.834,39,- brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. </li></ul><strong> Ihre Bewerbung </strong> <br> <br> Bitte bewerben Sie sich online mit einem aussagekräftigen Lebenslauf und Motivationsschreiben. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte idealerweise Ihren SAP-Auszug hinzu. <br> <br> Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. <br><br> Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist<br> <br>  Ansprechpartner:innen <br>Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Claudia Fuchssteiner, +43 664 78 28 1354 .<br>Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung.

ÖBB-Konzern

Rundgang durch ÖBB Konzern

ÖBB Konzern als Arbeitgeber

Assistent:in für die Leitung Recruiting & Employer Branding

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns.<br><br>Werde auch du Teil des #TeamOEBB . <br> <br> Die ÖV Ticketshop GmbH entwickelt und betreibt DIE Vertriebsplattform für den Personenverkehr österreichweit und über die Grenzen hinaus. Wir, das sind die rund 200 Möglichmacher:innen, kümmern uns um den Betrieb und Weiterentwicklung des Systems sowie um die nachhaltige Verankerung unseres Ticketshops bei unseren Kund:innen.<br><br>Wir suchen eine:n engagierte:n und motivierte:n <strong>Senior Backend Entwickler:in</strong>. <br><br><strong>Dein Job</strong><ul><li> Die Hauptaufgabe besteht in der Entwicklung neuer Applikationen sowie der Weiterentwicklung von bestehenden Applikationen. Dies beinhaltet nicht nur die eigentliche Programmierung, sondern die Mitwirkung im Gesamtprozess von der Anforderungserhebung bis zur Produktivstellung einer Applikation. Folglich übernimmt der Software-Entwickler:in auch Spezifikations-, Analyse- und Designaufgaben. </li><li> Entwicklung von TypeScript-Node.JS Programmen und Komponenten (Modulen).<br> </li><li> Konzeption, Entwicklung und Integration von Node.JS Applikationen.<br> </li><li> Durchführung von objektorientierten Systemanalysen und -designs.<br> </li><li> Durchführung von Design- und Codereviews.<br> </li><li> Entwicklung und Optimierung von Unittests.<br> </li><li> Programmdokumentation.<br> </li><li> Strukturierung und Planung von Tasks mit dem Projektmanager.<br> </li><li> Proaktive und eigenverantwortliche Kommunikation zum Projektmanager bezüglich möglicher Probleme und Verbesserungsvorschläge. </li></ul><strong> Dein Profil </strong><ul><li> EDV- oder technisch orientierte Ausbildung an einer HTL oder Universität bzw. Fachhochschule (bzw. eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung) oder mindestens 3-jährige Berufserfahrung als Software-Entwickler:in. </li><li> Zumindest 3-jährige praktische Erfahrung mit folgenden Technologien: JavaScript / TypeScript (Node.JS, Jest, Mocha, Express.js), Java (Spring Framework, Junit, Spring Data), SOAP (handling XML in Node.JS), REST, HTTP und JWT, Microservices, SCM (Git, Bitbucket). </li><li> Erfahrung mit Orchestrierung / Middleware Entwicklung. </li><li> Einschlägige Kenntnisse der objektorientierten Systemmodellierung (UML, Use Cases) und Datenbankmodellierung (ER). </li><li> Praktische Erfahrung mit Build-, Test- und Continuous Integration-Prozessen und unterstützenden Tools (Maven, JUnit bzw. Bamboo / Jenkins). </li><li> Kenntnisse von weiteren Architekturen, Frameworks und Programmiersprachen. </li><li> Erfahrung mit Software-Qualitätssicherungsprozessen und Werkzeugen. </li><li> Du bist kommunikativ, teamfähig, belastbar. </li><li> Erfahrungen mit folgenden Technologien sind von Vorteil: Docker, Kubernetes, Java-Script Buildsystems (NPM, webpack, esbuild, grunt), MongoDB, PostgreSQL, Rundeck, Redis. </li></ul><strong> Unser Angebot </strong><ul><li> Wir bieten dir einen modernen Arbeitsplatz mit exzellenter öffentlicher Anbindung.<br> </li><li> Einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, deinen persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten.<br> </li><li> Zahlreiche Benefits (besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing,usw.).<br> </li><li> Rollenspezifische Zertifizierungen werden unterstützt.<br> </li><li> Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm.<br> </li><li> Hervorragende Weiterbildungsangebote sowie zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns.<br> </li><li> Wir bieten flexible Arbeitszeiten und stellen dafür auch ein Nanny-Service wie einen nahegelegenen Betriebskindergarten zur Verfügung. </li><li> Für die Funktion "Senior Spezialist:in IT Entwicklung" ist (laut Kollektivvertrag für Angestellte von Unternehmen im Bereich Dienstleistungen in der automatischen Datenverarbeitung und Informationstechnik) ein Mindestentgelt von € 53.592 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist für die Funktion "Senior Spezialist:in IT Entwicklung" ein über kollektivvertragliche Entlohnung ab € 60.000 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. </li></ul><strong> Deine Bewerbung </strong> <br> <br> Bitte bewerbe dich online. <br><br> Wir laden dich herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort. Mehr Infos findest du unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at) <br> <br> Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. <br><br> Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.<br> <br>  Ansprechpartner:innen <br>Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Katarina Jurcikova, +43664/8417370 .<br>Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung.

Senior Backend Entwickler:in (JavaScript, TypeScript, Node.JS)

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns.<br><br>Werden auch Sie Teil des #TeamOEBB . <br><br> Damit wir auch morgen alle ÖBB-Gesellschaften in den Themen Personal, IT, Finanz- und Rechnungswesen zuverlässig beraten und betreuen können. Wir, das sind rund 1.600 Möglichmacher:innen der ÖBB-Business Competence Center GmbH . <br><br> Das Lösungscenter "Arbeitsfähigkeit &amp; Gesundheit" bündelt als Inhouse-Consulter alle relevanten fachlichen Kompetenzen zur Sicherstellung der gesundheitlichen Chancengleichheit im ÖBB-Konzern. Hierfür suchen wir eine:n ambitionierte:n <strong>Chief Medical Officer (m/w/x)</strong> in Vollzeit oder alternativ gerne zwei Teilzeit-Mitarbeiter:innen im <strong>Job-Sharing-Modell</strong>. Dabei handelt es sich um ein flexibles Arbeitszeitmodell bei dem sich zwei Arbeitnehmer:innen eine Vollzeitstelle und darüber hinaus Verantwortung und Aufgaben einer anspruchsvollen Fachfunktion teilen. <br><br> Bewerben Sie sich gerne zu zweit, wenn Sie die Verantwortung im Job-Sharing in Teilzeit übernehmen möchten. Gemeinsame Bewerbungen sind herzlich willkommen! <br> <br> <strong>Ihr Job</strong><ul><li> In dieser Rolle verfügen Sie über fachliche Richtlinienkompetenz bei den ÖBB in arbeitsmedizinischen Fragestellungen für die Weiterentwicklung des Regelwerkes zur medizinischen Tauglichkeit. Darüber hinaus sind Sie die ärztliche Vertretung in den Themenbereichen Arbeitsfähigkeit und Gesundheit im Innenverhältnis zu ÖBB-Konzerngesellschaften und in Gremien. </li><li> Sie vertreten die Konzerninteressen in medizinischen und gesundheitsrelevanten Themenstellungen gegenüber den arbeitsmedizinischen Dienstleister:innen sowie dem Sozialversicherungsträger. Darüber hinaus bilden Sie die medizinisch-fachliche Schnittstelle zu nationalen Behörden und EU-Fachinstitutionen. </li><li> Weiters sichern Sie die Qualitätsstandards und die Weiterentwicklung der arbeitsmedizinischen Leistungen von externen Partner:innen und Dienstleister:innen gemäß ASchG sowie betriebsinterner Erfordernisse. </li><li> Für die Entwicklung eines evidenzbasierten Berichtswesens tragen Sie Verantwortung, in Abstimmung mit dem Sozialversicherungsträger und den arbeitsmedizinischen Dienstleister:innen. </li><li> Gemeinsam mit dem multiprofessionellen Team entwickeln Sie Maßnahmen, Instrumente und Leitlinien im Bereich Medizin und Gesundheitsförderung. </li><li> Sie stellen arbeitsmedizinische Expertise unter Berücksichtigung des aktuellen wissenschaftlichen Kenntnisstandes insbesondere unter Einbeziehen des berufsspezifischen Risikoprofils der im Konzern vertretenen Berufsgruppen zur Verfügung. </li><li> Im Bereich Gesundheitsförderung und Workability kooperieren Sie im universitären Umfeld, um evidenzbasierte Angebote am letzten Stand der wissenschaftlichen Erkenntnisse zu entwickeln. Infolgedessen unterstützen Sie den Transfer dieser Erkenntnisse in eine Praxistauglichkeit inklusive Wirkorientierung. </li></ul><strong> Ihr Profil </strong><ul><li> Über ein abgeschlossenes Medizinstudium und einer arbeitsmedizinischen Ausbildung verfügen Sie. Kenntnisse in Public Health sind von Vorteil. </li><li> Sie haben fundiertes Wissen und Erfahrung im Bereich Gesunderhaltung, Workability und Prävention von Workdisability, sowie berufsspezifische Belastungen aus Sicht der Arbeitsmedizin. </li><li> In die Abstimmung und Koordination mit dem Konzern-Arbeitnehmerschutz bringen Sie arbeitsmedizinische und gesundheitsförderlicher Expertise mit. </li><li> In Verhandlungssituationen mit Behörden sind Sie erfahren und mit dem Stakeholder:innenumfeld der Sozial- und Gesundheitspolitik vernetzt und vertraut. Darüber hinaus bringen Sie Erfahrungen im Bereich gesundheitswissenschaftlicher Kooperationen bzw. vergleichbarer Projekte mit. </li><li> Im Transfer von wissenschaftlichen Erkenntnissen in praxistaugliche Gesundheitsdienstleistung mit entsprechender Wirkungsorientierung haben Sie Erfahrung. Dazu gehört auch die Aufbereitung, Analyse und Interpretation von Gesundheitsdaten. </li><li> Sie verfügen über Erfahrung in der fachlichen Steuerung der arbeitsmedizinischen Leistungen in großen Unternehmen und/oder in Konzernstrukturen mit einer Vielfalt an unterschiedlicher Jobprofile. </li><li> Das Arbeiten in einem multidisziplinären Team ist Ihnen nicht fremd. Hierfür sind eine besonders ausgeprägte Teamfähigkeit sowie eine hohen Kommunikationsfähigkeit wichtig. </li></ul><strong> Unser Angebot </strong><ul><li> Ein spannendes Aufgabengebiet mit viel Gestaltungspielraum und der Möglichkeit, im Aufbau des Bereichs Arbeitsfähigkeit und Gesundheit einen entscheidenden Wertbeitrag zu leisten. </li><li> Zielgerichtete Aus- und Weiterbildungen sowie Programme im Rahmen der ÖBB-Akademie für eine erfolgreiche persönliche Weiterentwicklung. </li><li> Wir ermöglichen flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives Gleitzeitmodell (keine Wochenend- und Feiertagsdienste) und die Möglichkeit nach Absprache Home-Office in Anspruch zu nehmen. </li><li> Unsere Mission: bessere Vereinbarkeit von Beruf &amp; Privatleben für alle Mitarbeiter:innen des ÖBB-Konzerns. Daher bieten wir u.a. betriebsnahe Kindergärten in Wien sowie Kinderbetreuung in den Ferien oder an Fenstertagen. </li><li> Besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen und Versorgung des persönlichen Wohls durch ein modernes Mitarbeiter:innenrestaurants. </li><li> Sie haben die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen. </li><li> Für die Funktion "Expert:in Arbeitsfähigkeit/Gesundheit" ist (laut Rahmenkollektivvertrag für Angestellte in Information und Consulting) ein Mindestentgelt von € 49.624,65 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist für diese Funktion eine überkollektivvertragliche Entlohnung ab € 65.000 brutto/Jahr All-in bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. <br> </li></ul><strong> Ihre Bewerbung </strong> <br> <br> Bitte bewerben Sie sich online mit Motivationsschreiben und Lebenslauf. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu. <br> <br> Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. <br><br> Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist<br> <br>  Ansprechpartner:innen <br>Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Fabian Müller, +43664/8112149 .<br>Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung.

Chief Medical Officer (m/w/x)

Vor über 65 Jahren brachte man den Stein ins Rollen. Heute machen bereits über 450 Menschen mit ihrem Engagement, ihrer Freude und ihrer Leistung Zöchling zu dem, was es ist. Eine Familie, welche mit unzähligen Baumaschinen und Fahrzeugen einiges in Bewegung setzt. Eine Familie, die ihre Werte nicht einfach deponiert, sondern als Vorreiter in der Wiederverwertung die Umwelt atmen lässt. Viele Unternehmen, eine Tradition, eine Familie.   <p> Wir freuen uns auf Sie als neues Familienmitglied an unserem Standort in Mistelbach!  </p><h3>Ihr Engagement:</h3>  <ul>   <li>Begeisterung für umweltschonende Behandlung von Abfällen und Rückgewinnung von Rohstoffen</li>   <li>Mitarbeit in der Betriebsleitung von Recyclinganlagen &amp; Deponien</li>   <li>Eingangs- &amp; Qualitätskontrolle, Logistikmanagement</li>  </ul>  <h3>Unsere Erwartung:</h3>  <ul>   <li>Ausbildung: Fachschule / HTL / FH für Chemie, Umwelttechnik oder Ähnliches, auch Lehre Entsorgungs-/Recyclingfachkraft möglich</li>   <li>Berufserfahrung im Bereich der Abfallwirtschaft (aber nicht Voraussetzung)</li>   <li>Teamgeist &amp; Bereitschaft zur laufenden Weiterbildung</li>   <li>Führerschein B &amp; IT-Anwenderkenntnisse (MS Office)</li>  </ul>  <h3>Unser Angebot:</h3>  <ul>   <li>Vielfältiges Aufgabengebiet in der Abfallwirtschaft</li>   <li>Weiterbildungs- &amp; vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten</li>   <li>Wir bieten eine, abhängig von Qualifikation &amp; Erfahrung, entsprechende Entlohnung, welche wir gerne im persönlichen Gespräch abstimmen.</li>  </ul><p> Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 104.086 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=665eb1cb2220c3a900cb05244c93?inseratnummer=104086&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.  </p><p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p>

Umwelttechnik Abfallwirtschaft (m/w/d)

<h2>Trainer*innen  <h2>(Vollzeit/Teilzeit)</h2></h2><p>Als Teil der REAKTIV-Gruppe unterstützt MENTOR arbeitsuchende Menschen unterschiedlicher Zielgruppen beim (Wieder-)Einstieg in den Arbeitsmarkt und bei der Aufnahme einer Beschäftigung.  </p><p> Mentor bietet seinen TeilnehmerInnen in unterschiedlichen arbeitsmarktpolitischen Projekten Beratung, Vermittlung, Beschäftigung und Qualifizierung an und agiert dabei im Auftrag öffentlicher FördergeberInnen.  </p><p> Für das Projekt zur Betreuung von arbeitsuchenden Jugendlichen suchen wir für den Standort Wien 23 Verstärkung.</p><h3>Anforderungen</h3>  <ul>   <li>Lehrabschlussprüfung oder Abschluss einer berufsbildenden mittleren Schule oder Matura</li>   <li>Training*innen/Coachingausbildung mind. 100 Stunden UND</li>   <li>Gender Mainstreaming- und Diversity Management-Zertifikat (nicht älter als 5 Jahre) UND</li>   <li>psychosoziale Ausbildung (z.B. Lebens- und Sozialberatung, Mediation, Studium der Psychologie, Sozialarbeit, Sozialpädagogik) ODER</li>   <li>DaF-/DaZ-Ausbildung mind. 150 Stunden ODER</li>   <li>Lehramtsstudium ODER</li>   <li>Bakk., Mag., MA, Dipl. Studium UND</li>   <li>Langjährige Trainings- bzw. Unterrichtserfahrung</li>   <li>Organisationstalent</li>   <li>Eigenverantwortliche Arbeitsweise</li>   <li>Belastbarkeit und Stressresistenz</li>  </ul>  <h3>Angebot</h3>  <ul>   <li>Eine eigenverantwortliche und herausfordernde Tätigkeit in einem interessanten Aufgabengebiet</li>   <li>Mitgestaltung in einem neuen, innovativen Projekt</li>   <li>Vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet, welches Fachwissen, soziale Kompetenz, </li>   <li>Eigenverantwortung und Kreativität miteinander vereint</li>   <li>Entlohnung: € 3.033,89 (lt. BABE-KV, bei mind. 4 Jahren Erfahrung im Trainingsbereich bei Vollzeitbeschäftigung), die tatsächliche Gehaltshöhe richtet sich nach der Einstufung gemäß anrechenbarer Erfahrung</li>  </ul>  <p>   Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte inklusive Ihrer relevanten Ausbildungs- und Erfahrungsnachweise unter Angabe Ihres ehestmöglichen Eintrittsdatums unter der Kennnummer 104.093 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=665ece17d9babf2bfc315aa2605b?inseratnummer=104093&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.  </p>

Trainer*innen

<h2>Servicetechniker (m/w/d) Wien - NÖ - Bgld  <h2>Elektrotechnische Lösungen in der Gebäude-Digitalisierung</h2></h2><p>Company car</p><p>friendly climate</p><p>Teamevents</p><p>Professional development</p><p>Unser Auftraggeber ist ein österreichisches Unternehmen, welches in einen internationalen Top-Konzern eingebunden ist. Als führender Lösungsanbieter im Bereich der Sicherheitstechnik und Gebäude-Digitalisierung überzeugt man mit einer kompletten Integration aller Systeme rund um die innovative Gebäudeverwaltung. Mitarbeiterzufriedenheit, Teamwork, Hands-on-Mentalität auf allen Ebenen und eine flache Hierarchie führen zu einer positiven sowie zwischenmenschlich angenehmen Wohlfühlatmosphäre.  </p><p> Im Zuge des aktuell beachtlichen Wachstums suchen wir zur Verstärkung des Teams ab sofort im Raum Ost eine engagierte Persönlichkeit für diese spannende Position.</p><h3>Aufgaben</h3>  <ul>   <li>Service, Wartung und Reparatur elektronischer Zutrittssysteme, Videoüberwachungsanlagen sowie Alarm- und Sprechanlagen remote oder vor Ort</li>   <li>Erste Ansprechperson für Kund:innen und Vertriebskolleg:innen</li>   <li>Unterstützung der Kund:innen im Störfall</li>   <li>Durchführung von Kund:innen-Schulungen</li>   <li>Support der Kolleg:innen in der Montage</li>  </ul>  <h3>Profil</h3>  <ul>   <li>Abgeschlossene technische Ausbildung (Elektrotechnik, Elektrik, Mechatronik, Informatik, ...)</li>   <li>Erste Berufserfahrung in vergleichbarer Position </li>   <li>Fähigkeit eigenverantwortlich Probleme zu identifizieren, Lösungen umzusetzen und Kund:innen technisch zu unterstützen</li>   <li>Hohe Kunden- und Serviceorientierung</li>   <li>Führerschein B und Reisebereitschaft in der Region</li>   <li>Know-how im Netzwerkbereich sowie MS-Office-Anwenderkenntnisse</li>   <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>   <li>Gutes Auftreten und Kontaktfreudigkeit</li>  </ul>  <h3>Angebot</h3>  <ul>   <li>Langfristige Position bei einem schnell wachsenden Marktführer für Sicherheitssysteme</li>   <li>Dienstwagen mit privater Nutzung</li>   <li>Interessante und abwechslungsreiche Aufgabenstellungen</li>   <li>Wertschätzende Arbeitsatmosphäre und kollegiales Umfeld</li>   <li>Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten</li>   <li>Bruttomonatsgehalt gemäß Metaller-KV und je nach Stufe zwischen € 2.779,74 und € 3.590,40 zzgl. Zulagen (Möglickeit der Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung)</li>  </ul>  <h3>Lust auf ein Unternehmen mit zukunftsträchtigen Produkten + Planungssicherheit?</h3><p> Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 10 087 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=30085f60820a9d5b94f44d32cb71?inseratnummer=104087&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.adler@isg.com" target="_blank">bewerbung.adler@isg.com</a> sowie auf unser Kennenlernen im diskreten Gespräch zur Klärung aller weiteren Details. Bis bald!</p>

Servicetechniker (m/w/d) Wien - NÖ - Bgld

Lieben Sie es im Homeoffice tätig und trotzdem Teil eines internationalen Familienunternehmen zu sein ? 
 <br> 
 <br> Das geht an alle, die den Status quo herausfordern wollen. An Menschen, die die Welt von morgen mitgestalten wollen. Und an jene, die sie zu einer besseren machen wollen. 
 <br> 
 <br>Unser Auftraggeber ist einer der weltweit führenden Hersteller von flexiblen Verpackungen für die Konsum- und Pharmaindustrie. Wenn Sie sich genauso leidenschaftlich für nachhaltige Lösungen einsetzen wie unser Auftraggeber, dann ist dies Ihre Einladung, Ihr Talent zu entfalten - und die Welt mitzugestalten. 
 <br> 
 <br> Zur Verstärkung des Teams vor den Toren der Landeshauptstadt St. Pölten suchen wir einen 
<h1>(Bilanz)buchhalter (m/w/d) 
<h2>Vollzeit</h2></h1><h3>Stellenbeschreibung:</h3> 
<ul> 
 <li>Durchführung von Monats-, Quartals- u. Jahresabschlüssen nach IFRS, UGB bzw. deutschem HGB</li> 
 <li>Abgrenzungen/Rückstellungen inkl. Erstellung des monatlichen Rückstellungsspiegels</li> 
 <li>Vorratsbewertungen</li> 
 <li>Fremdwährungsbewertungen</li> 
 <li>Externes Reporting</li> 
 <li>Anlagenbuchhaltung</li> 
 <li>Ansprechpartner für lokale Head of Finance</li> 
 <li>Enge Zusammenarbeit und Ansprechpartner für Nebenbücher (Debitoren u. Kreditoren)</li> 
 <li>Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer</li> 
</ul> 
<h3>Anforderungen:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Bilanzbuchhalter, CPA, Wirtschaftsstudium mit Schwerpunkt Finance &amp; Accounting)</li> 
 <li>Allgemeines Verständnis für Finanzprozesse</li> 
 <li>UGB/HGB Know How (IFRS Kenntnisse von Vorteil)</li> 
 <li>Mind. 3-5 Jahre Berufserfahrung in der (Bilanz)buchhaltung</li> 
 <li>Sehr gute Englisch-Kenntnisse sind Voraussetzung</li> 
 <li>Sehr gute Excel-Kenntnisse</li> 
 <li>SAP-FI-Knowhow von Vorteil</li> 
</ul> 
<h3>Unser Angebot:</h3> 
<ul> 
 <li>Möglichkeit am Standort in Wien zu arbeiten</li> 
 <li>Gleitzeit und Home Office Möglichkeit von mind. 50%</li> 
 <li>Zahlreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> 
 <li>Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen und krisensicheren Unternehmen</li> 
 <li>Familiäre Unternehmenskultur, Kantine am Standort</li> Kostenlose Parkmöglichkeiten an Bürotagen direkt am Firmengelände Ausgezeichnete öffentliche Erreichbarkeit 
 <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie (Zertifikat Audit berufundfamilie)</li> 
 <li>Jährliche Mitarbeiterprämie</li> 
 <li>Vielfaches Angebot betrieblicher Gesundheitsförderung (BGF-Gütesiegel)</li> 
</ul> Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 3.500,00 brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Je nach facheinschlägiger Qualifikation und Erfahrung ist eine deutliche Überzahlung möglich. 
<br> 
<br>Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 104.076 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=104076&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
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<br> A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 
<br> Ann-Christin Breuer, B.A, M: +43 676 760 8702 
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(Bilanz)buchhalter (m/w/d)

<p>    Dir bereitet es Freude neue Kontakte zu knüpfen und Dein Gegenüber von Dienstleistungen zu überzeugen? Ein Team aus internationalen KollegInnen sowie die Möglichkeit zum Homeoffice sind für Dich wichtig? Dann werde Teil der #ISG!    </p><p>Die ISG Personalmanagement GmbH hat ihren Hauptsitz in Wien, der lebenswertesten Stadt der Welt. Bei uns gibt es viel Raum für Kreativität und persönliche Entwicklung. Zusätzlich werden vielfältige Schulungen und Trainings angeboten, damit Du Dein Potenzial voll ausschöpfen kannst.    </p><p> Du hast die Gelegenheit Deine Ideen zu verwirklichen und mit KollegInnen aus vielen verschiedenen Ländern und Abteilungen zusammenzuarbeiten. Es erwartet Dich eine offene, dynamische und spannende Arbeitsatmosphäre.    </p><p>Interessiert? Dann komm in unser Team in Wien!</p>   <h3>Deine Aufgaben:</h3>   <ul>    <li>Du kontaktierst Unternehmen in der DACH-Region, weckst Bedarf und vereinbarst Termine für unsere Geschäftsführung</li>    <li>Du baust bestehende KundInnenbeziehungen aus und nutzt proaktiv Cross-Selling-Potentiale</li>    <li>Du recherchierst Unternehmensdaten und führst Vertriebsaktionen durch</li>    <li>Du erfasst KundInnendaten und Aktivitäten in unserem System</li>   </ul>   <h3>Unsere Anforderungen an Dich:</h3>   <ul>    <li>Freude an der aktiven KundInnenansprache</li>    <li>Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift + klare, verständliche Aussprache</li>    <li>Fundierte MS-Office-Kenntnisse und sicherer Umgang mit MS Outlook</li>    <li>Erfahrung in der Outbound-Telefonie und B2B Vertrieb von Vorteil</li>    <li>Offenheit &amp; Flexibilität in der Kommunikation</li>    <li>Selbstbewusstes Auftreten</li>    <li>Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise</li>   </ul>   <h3>Was wir Dir bieten: </h3>   <ul>    <li>Flexible Zeiteinteilung</li>    <li>Arbeiten in einem jungen professionellen Team mit tollem Arbeitsklima und Du-Kultur </li>    <li>Möglichkeit, wertvolle Kompetenzen in Verkauf &amp; Kommunikation zu erlernen und auszubauen</li>    <li>Attraktive Produkte mit positivem Image</li>    <li>Nach Einschulung und Erreichen der Zielvorgabe Homeoffice nach 3 Monaten möglich</li>   </ul>   <p>    Wir bieten ein kollektivvertragliches Entgelt von € 500,91,- pro Monat auf geringfügiger Basis.   </p>       <p>Wenn Du an dieser herausfordernden Position Interesse hast, dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 104.046 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=2523e925526cf9f4bf3f528d9b61?inseratnummer=104046&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.   </p>

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