Mitarbeiter Personalverwaltung m/w/d

Mitarbeiter Personalverwaltung m/w/d

Dienstort: 2351 Wr. Neudorf, Voll- oder Teilzeit

Die Marktgemeinde Wiener Neudorf
sucht ab September 2026 zur Verstärkung ihres Teams
eine engagierte Mitarbeiterin / einen engagierten Mitarbeiter für die Personalverwaltung auf Basis 30-39 Stunden/Woche.

Die Entlohnung erfolgt nach dem NÖ Gemeinde-Vertragsbedienstetengesetz sowie der Nebengebührenordnung der Marktgemeinde Wiener Neudorf bzw. nach dem NÖ Gemeindebedienstetengesetz. Verdienst ab € 2.675,20 auf Basis Vollzeit (40h)

Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass gem. NÖ Gemeinde-Bedienstetengesetz 2025, nur Personen, die die österreichische Staatsbürgerschaft oder einen unbeschränkten Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt besitzen, aufgenommen werden können.

Bitte fügen Sie Ihrem Bewerbungsschreiben einen aktuellen Lebenslauf und Foto sowie Dienstzeugnissen bei.

Aufnahmevoraussetzungen:

• Österreichische Staatsbürgerschaft oder Personen die einen unbeschränkten Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt besitzen
• Ausgezeichnete Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift
• Ein einwandfreies Vorleben (Strafregisterbescheinigung nicht älter als 3 Monate)
• Bei Männern abgeschlossener Präsenzdienst

Warum empfehlenswert?

• Abwechslungsreiche und interessante Arbeitsinhalte / laufende Fortbildung und persönliche Weiterentwicklung
• Wahlweise 4 oder 5 Tage Woche, abwechslungsreiche und interessante Arbeitsinhalte, laufende Fortbildung und persönliche Weiterentwicklung
• Ansprechende Sozialleistungen wie zum Beispiel Sozialversichert bei der BVAEB – Versicherungsanstalt öffentlich Bediensteter
• Gute Erreichbarkeit sowie gratis Parkplatzmöglichkeiten
• 6. Urlaubswoche ab dem 43. Lebensjahr

Das sollten Sie mitbringen für Ihre Aufgaben:

• Einschlägige Berufserfahrung von Vorteil, kaufmännische Ausbildung
• Gute EDV-Kenntnisse (Office Anwendungen)
• Anwenderkenntnisse K5 Lohn von Vorteil
• NÖ Gemeindedienstprüfung von Vorteil
• Bereitschaft zur Leistung von Mehrstunden
• Bereitschaft zur Weiterbildung, Teamfähigkeit, Strukturierte und selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, sowie sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit

Ihr Aufgabenbereich:

• Dienstpostenplan für Voranschlag und Rechnungsabschluss
• Budgeterstellung inkl. mittelfristigen Finanzplan, Jahresabschlussarbeiten
• Personalcontrolling, Erstellung von Auswertungen, Reports und Statistiken
• Unterstützung Lohn- und Gehaltsverrechnung für ca. 230 Bedienstete
• Förderungseinreichungen, Praktikantenvereinbarungen
• Versicherungen, Buchhaltungsarbeiten, Assistenztätigkeiten

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen (Lebenslauf, Ausbildungs- und Dienstzeugnissen) unter der Kennnummer 110.485 per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem ISG-Karriereportal.