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Mitarbeiter:in regionaler Einkauf & Umweltmanagement

ÖBB-Konzern
locationSt. Pölten, Österreich
VeröffentlichtVeröffentlicht: 10.3.2026
Vollzeit

2

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Mitarbeiter:in regionaler Einkauf & Umweltmanagement

ÖBB-Immobilienmanagement GmbH
St. Pölten, Niederösterreich, 3100, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
38,5 Std.
req24968

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des #TeamOEBB werden!

Dein Job

  • Du verantwortest die Anlage, Verwaltung & Anpassung von Bestellungen in SAP, inkl. Rahmenverträgen, Leistungsänderungen & Massenbestellungen (z. B. Grünschnitt, Winterdienst, Reinigung). Dabei stellst du eine korrekte, wirtschaftliche und nachvollziehbare Abwicklung sicher.
  • Als regionale Ansprechperson für Abfall‑ & Umweltthemen koordinierst du Entsorgungsprozesse, führst Entsorgungs‑ & Abfallnachweise, pflegst die relevanten Daten im Umweltinformationssystem und sorgst für eine vollständige und prüffähige Dokumentation.
  • Zu deinem Aufgabenbereich als regionale Ansprechperson gehört auch die Durchführung der Quartalschecks an den Dienstsitzen. Dabei überprüfst du den Umsetzungsstand definierter Maßnahmen, dokumentierst die Ergebnisse und leitest erforderliche Nachverfolgungen ein.
  • Darüber hinaus wirkst du bei Instandhaltungstätigkeiten & Projekten unterstützend mit, erstellst Analysen & Auswertungen zum Umsetzungsgrad von Instandhaltungsmaßnahmen und begleitest Maßnahmenabschlüsse bis zur vollständigen Dokumentation.
  • Ergänzend unterstützt du bei der Einholung von Angeboten, der Rechnungsprüfung, Wareneingangsbuchungen sowie bei der Pflege von Bestell‑ & Immobiliendaten in den relevanten Systemen. Auch die Koordination & Bestellung von Büroausstattung und div. Equipment fällt in deinen Verantwortungsbereich.

Dein Profil

  • Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HAS, Lehre als Bürokaufmann/-frau). Auch vergleichbare Ausbildungen mit organisatorischem oder technischem Schwerpunkt sind willkommen.
  • Erste Berufserfahrung in einer administrativen, koordinierenden oder unterstützenden Funktion ist von Vorteil. Wichtig ist dein strukturierter Zugang zu Aufgaben und dein Interesse an technischen & organisatorischen Zusammenhängen.
  • Deine Arbeitsweise ist durch Genauigkeit, Verlässlichkeit & Eigenständigkeit gekennzeichnet. Du behältst auch bei mehreren Themen den Überblick und hast Freude daran, Aufgaben sauber zu dokumentieren und nachzuverfolgen.
  • Der Umgang mit EDV‑Systemen (SAP etc.) fällt dir leicht bzw. bist du bereit, dich rasch einzuarbeiten. Gute MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
  • Themen wie Umwelt, Abfallwirtschaft, Instandhaltung und interne Abläufe interessieren dich und du bist motiviert, dir hier fachliches Wissen aufzubauen. Als regionale Ansprechperson für Umwelt/Abfall trittst du verbindlich auf, kommunizierst klar und arbeitest gerne mit unterschiedlichen Schnittstellen zusammen.
  • Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und eine praxisorientierte Arbeitsweise runden dein Profil ab.

Unser Angebot

  • Wir
    bieten dir die Möglichkeit, dich im Rahmen von Ausbildungsmodulen
    weiterzuentwickeln.
  • Ein
    zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf dich und unterstützt dich
    bei deinem Start und deinen Tätigkeiten.
  • Ein
    attraktives Gleitzeitmodell sowie Home-Office lassen dich Berufs- und
    Privatleben in einem ausgeglichenen Verhältnis vereinbaren.
  • Zahlreiche
    weitere Benefits (attraktives Wohnangebot für Mitarbeiter:innen, Möglichkeit
    auf Fahrbegünstigungen, Sonderkonditionen bei Bahnreisen und in unseren
    Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen
    Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events, Sport- und
    Gesundheitsangebote) erwarten dich.
  • Die
    ÖBB sind Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs
    größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen
    und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel.
  • Vom
    Bundesministerium für Soziales, Gesundheit, Pflege und Konsumentenschutz
    wurde uns das NESTORGOLD GÜTESIEGEL für altersgerechte Unternehmen und
    Organisationen verliehen.
  • Für
    die Funktion "HQ Fachkraft Handwerk MAG" ist ein Mindestentgelt
    von € 29.847,16 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5
    Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist
    eine Überzahlung von mindestens € 7.812,84 brutto/Jahr möglich.

Deine Bewerbung

Bitte bewerbe dich online mit Motivationsschreiben,
Lebenslauf und Zeugnissen. Als interne:r Bewerber:in füge idealerweise bitte
auch deinen SAP-Auszug hinzu.

Wir laden dich herzlich
ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien
Mitte zu besuchen. Unser Team steht dir gerne persönlich zur Verfügung und
unterstützt dich vor Ort. Mehr Infos findest du unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)

Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.

Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.

Ansprechpartner:innen

Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Christian Lechner unter +43664/78051580 zur Verfügung.
Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 erreichbar.

Über das Unternehmen:

Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.

Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.