Teamleiter Operativ

Unser Kunde ist ein Logistik-Tochterunternehmen der A1 Telekom Austria. Die Firma bietet umfassende Logistikdienstleistungen und sorgt auf Basis von langjähriger Erfahrung und einem gut ausgebildeten Team für reibungslose Abläufe in der gesamten Lieferkette. Von der Lagerung über den Transport bis hin zur Distribution. Das Unternehmen sucht, zur Erweiterung des Teams, nach einer/einem Teamleiter/in im Bereich After Sales & Assemblierung in Niederösterreich (nördlich von Wien).

Ihre Aufgaben:

• Führung und Weiterentwicklung des After Sales & Assemblierungsteams
• Die Prozesse laufend optimieren und im Zusammenhang mit der Einführung neuer Produkte anpassen
• Steuerung und Koordination des operativen Arbeitseinsatz, und die Sicherstellung reibungsloser After Sales & Assemblierungsprozesse
• Sie planen mit angrenzenden Fachbereichen den personalübergreifenden Einsatz und leisten damit einen Beitrag zu einem effizienten Personaleinsatz im Unternehmen
• Laufende Kommunikation mit Fachbereichen und Lieferanten
• Auswertungen und Reports zur Steuerung der Teams anfertigen und daraus die monatliche Abrechnungsgrundlage bereitstellen

Ihr Profil:

• Sie bringen eine fundierte kaufmännische Ausbildung und/oder idealerweise praktische Erfahrung im Bereich After Sales Retourenmanagement und Assemblierungen mit
• Kenntnisse in SAP/Materialwirtschaft und ausgezeichnete Anwenderkenntnisse in MS-Office sind von Vorteil
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und fundiertes Know-how im Bereich Personalführung
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sie arbeiten gerne in einem Team und bringen eine kooperative und unterstützende Einstellung mit, um gemeinsame Ziele zu erreichen
• Sie sind lernbereit und interessiert, Herausforderungen anzunehmen
• Sie können klar und effektiv kommunizieren und komplexe Ideen verständlich vermitteln
• Sie sind in der Lage, Probleme zu identifizieren, kreative Lösungen zu entwickeln und diese effektiv umzusetzen
• Sie denken out-of-the-box und bringen innovative Denkansätze mit

Unser Kunde bietet:

• Eine spannende und herausfordernde Tätigkeit in einem innovativen Arbeitsumfeld, in der Kreativität und Ideenentwicklung gefördert werden
• Ein motiviertes und engagiertes Team, das gemeinsam an der Erreichung unserer Ziele arbeitet und eine offene Kommunikationskultur pflegt
• Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen
• Mitarbeiter/innen-Rabatte und zusätzliche Benefits
• Das Mindestgehalt lt. Kollektivvertrag (Speditionsangestellte/r) für diese Position beträgt EUR 2.562,50 brutto/Monat. Es besteht explizit die Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung, das tatsächliche Gehalt richtet sich nach Qualifikation und Vorkenntnissen.

Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 102 589 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail.

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