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Arbeiten, wo andere Urlaub machen – bei den Innsbruck Hotels! Du liebst die Hotellerie und suchst nach einer neuen Herausforderung im Herzen der Alpen? Die Innsbruck Hotels – eine Gruppe renommierter Häuser mitten in der Tiroler Landeshauptstadt – bieten dir vielfältige Karrierechancen in einem starken Team. Ob Rezeption, Service, Küche oder Management – bei uns findest du den passenden Job mit Entwicklungspotenzial. Werde Teil der Innsbruck Hotels – wir freuen uns auf dich! Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Herzlicher Empfang &amp; Verabschiedung der Gäste (Check-In/Check-Out)</li> <li>Betreuung der Gäste im Haus</li> <li>Bearbeitung von Gästeanfragen via E-Mail und Telefon</li> <li>Kassenführung und -abrechnung während des Dienstes</li> <li>Erstellen der Gästerechnungen und deren Versand</li> <li>Annahme und Bearbeitung von Reservierungen</li> <li>Professioneller Umgang mit Beschwerden</li> </ul> <ul> <li>Gute Umgangsformen, natürliche Freundlichkeit und Charme im Umgang mit Gästen und Kollegen</li> <li>Verantwortungsbewußtsein</li> <li>Gepflegtes äußeres Erscheinungsbild</li> <li>Verkaufsorientiertes Denken und Handeln</li> <li>Kenntnisse der MS Office Produkte, idealerweise auch von gängiger Hotelsoftware</li> <li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, zusätzliche Sprachenkenntnisse von Vorteil</li> </ul> <ul> <li>Mitglied in einem familiären Team</li> <li>Leistungsorientierte Entlohnung</li> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>5-Tage-Woche mit 40 Wochenstunden; Teilzeit ab mindestens 24h möglich</li> <li>Freie Verpflegung</li> </ul> JBTC1_AT

Mitarbeiter Rezeption (m/w/d) im Hotel Bon Alpina

Die international renommierte Kulturinstitution Galerie St. Barbara ist seit 1968 in Tirol tätig. Ihr Anliegen ist es, die Kunst in ihrer Gesamtheit Jung und Alt erfahrbar zu machen, ihr Wirkungsbereich ist daher sehr breit. Die Galerie St. Barbara, mit Sitz in Hall in Tirol (Österreich), organisiert rund ums Jahr bis zu 150 Veranstaltungen. Zu den Hauptprojekten gehören die Konzertreihe musik+ sowie das Mehrsparten-Festival Osterfestival Tirol. Gesucht wird ehestmöglich eine Mitarbeiterin/ein Mitarbeiter für das künstlerische Betriebsbüro (Konzert- und Festivalmanagement) mit Schwerpunkt Organisation, Projektmanagement, Künstlerbetreuung und Unterstützung im Kartenvertrieb. Aktive Beteiligung an der organisatorisch-administrativen Konzeption erwünscht. <ul> <li>Planung, Organisation (Anmeldung, Vertragsgestaltung, Abrechnung, Hotel- und Reisebuchungen etc.), Durchführung und Nachbearbeitung sämtlicher Produktionen, Veranstaltungen sowie des Caterings</li> <li>Künstler/innenbetreuung</li> <li>Dienstplanerstellung für die freien Mitarbeiter/innen (teilweise Auf-/Abbau, Abendbetreuung)</li> <li>Informations- und Recherchearbeit für Drucksorten und Programmhefte/-bücher</li> <li>Mitbetreuung und Abwicklung des Ticketing</li> <li>Dienstleisterhandling: z.B. Künstleragenturen, Künstler/innen, CD-Händler, Catering...</li> <li>Mitbetreuung des Freundeskreises</li> </ul> <ul> <li>Interesse an Kunst und Kultur (u.a. Musik, Tanz, Performance, Literatur und darstellende Kunst)</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im beschriebenen Tätigkeitsbereich (vorzugsweise im Festival- oder Konzertbetrieb)</li> <li>Bevorzugt Hochschulabschluss</li> <li>Eigenständige Arbeitsweise</li> <li>Hervorragende kommunikative Fähigkeiten und diplomatisches Geschick</li> <li>Hohes persönliches Engagement, Leistungsfähigkeit und Selbständigkeit</li> <li>Gute Fremdsprachenkenntnisse in Englisch und idealerweise auch in Italienisch und/oder Französisch/Spanisch</li> <li>Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von Office 365, Microsoft Teams, Kenntnisse in Adobe-Programmen</li> <li>Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> <li>Bereitschaft zur Arbeit als Universalist/in im kleinen Team</li> <li>Bereitschaft an Wochenenden, Feiertagen und Abenden zu arbeiten</li> </ul> <ul> <li>Bruttogehalt von EUR 2.300,--/Monat (bei 14 Gehältern und 40 Wochenstunden)</li> <li>Fahrtkostenzuschuss</li> <li>Kleines Team, familiäres Betriebsklima</li> <li>Internationale Kontakte in der Kulturszene</li> </ul> JBTC1_AT

Mitarbeiter/in mit Schwerpunkt künstlerisches Betriebsbüro - Organisation

HOCHTIEF Infrastructure Innsbruck konzentriert sich auf den regionalen Tiefbau in Tirol, wie Leitungsbau, Verkehrswegebau, Bau von Sport- und Freizeitanlagen sowie Betonbau. Sie sind ein Organisationstalent, haben Freude am Umgang mit Menschen und bereits Erfahrung in der Büroorganisation? Sie möchten sich fachlich und persönlich weiterentwickeln? Dann könnte unser Team genau das Richtige für Sie sein! Wir suchen für HOCHTIEF Infrastructure Innsbruck eine Assistenz Standortleitung (m/w) Standort Innsbruck <ul> <li>Assistenz der Niederlassungsleitung</li> <li>Betreuung unserer gewerblichen Mitarbeiter</li> <li>Bindeglied zwischen unserem Team im Büro und unseren Bauteams</li> <li>Allgemeine administrative Tätigkeiten</li> <li>Organisation von Besprechungen und internen Veranstaltungen</li> <li>Interne und externe Korrespondenz</li> <li>Erstellen von Berichten und Protokollen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Lehre, HBLA, HAS, HAK, etc.)</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Gute MS-Office-Kenntnisse</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Proaktive und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Gutes Zeit- und Selbstmanagement</li> <li>Führerschein B</li> </ul> <ul> <li>Mitglied eines familiären Teams und die Sicherheiten eines Konzerns</li> <li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> <li>Individuell abgestimmte Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen</li> </ul> Für diese Position gilt ein KV-Mindestgehalt ab EUR 3.482 brutto/Monat. Die Bereitschaft für eine marktkonforme Überbezahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist gegeben. JBTC1_AT

Assistenz Standortleitung (m/w)

Würth Hochenburger – mehr als nur ein Arbeitsplatz Mit über 40 Standorten in Österreich, Deutschland und der Schweiz sind wir eine große Familie. Was uns stark macht, ist unser Teamgeist – und Menschen wie du, die täglich dafür sorgen, dass alles rundläuft. <ul> <li>Erste Anlaufstelle für alle IT-Anfragen unserer Kolleg*innen (1st Level Support) </li> <li>Analyse, Bearbeitung und Dokumentation von Incidents und Serviceanfragen </li> <li>Entwicklung von Erstlösungen oder Weiterleitung an unsere internen Expertenteams </li> <li>Benutzerverwaltung im Active Directory (On-/Offboarding, Berechtigungen, Gruppen) </li> <li>Installation, Konfiguration und Wartung von Hardware und Software (Clients, Mobile Devices) </li> <li>Remote-Support für unsere Standorte </li> <li>Pflege der Wissensdatenbank und Mitarbeit an IT-Optimierungsprojekten </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene IT-Ausbildung (Lehre, Fachschule, HTL o. Ä.) oder vergleichbare Erfahrung </li> <li>Erfahrung im IT-Support / Service Desk von Vorteil </li> <li>Gute Kenntnisse im Microsoft-Umfeld (Windows 10/11, Office 365, Active Directory) </li> <li>Erfahrung im Umgang mit Ticketsystemen und idealerweise Grundkenntnisse in ITIL-Prozessen </li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse mindestens B2 Niveau und gute Englischkenntnisse von Vorteil </li> <li>Analytisches Denkvermögen und hohe Serviceorientierung </li> <li>Kommunikationsfreude, Teamgeist und selbstständige Arbeitsweise </li> <li>Bereitschaft zu gelegentlicher Rufbereitschaft und geringer Reisebereitschaft </li> </ul> <ul> <li>Moderne Arbeitsumgebung mit aktueller Technologie </li> <li>Vielfältige Aufgaben mit frühzeitiger Verantwortungsübernahme </li> <li>Gründliche Einarbeitung sowie gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote </li> <li>Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und kurze Freitage </li> <li>Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und offener Feedbackkultur </li> <li>Gute öffentliche Anbindung und Mitarbeiterparkplätze </li> <li>Firmenradl </li> <li>Mitarbeiter*innen Rabatt in unseren Märkten </li> <li>Zugang zu unserem Benefit Portal mit zahlreichen Angeboten </li> <li>Remote Work / Homeoffice: 1–2 Tage pro Woche möglich </li> </ul> Vergütung Für diese Position beträgt das Einstiegsgehalt bei Vollzeit € 40.000 brutto jährlich – abhängig von Qualifikation und Erfahrung ist eine marktkonforme Überzahlung möglich. Die genaue Vergütung vereinbaren wir gerne im persönlichen Gespräch. Eintrittsdatum: ab sofort JBTC1_AT

Service Desk Specialist (w/m/d)

Das Hotel Valentin**** im Herzen von Sölden nur wenige Meter von der Gaislachkoglbahn entfernt, verfügt über 48 Gästezimmer in 4 Sternequalität, moderne alpine Innenarchitektur, die Kombination von regionaler und internationaler Küche auf einem hohen Qualtätsniveau. In unseren Restaurant mit 100 Sitzplätzen, aufgeteilt auf drei Stuben, eine Kaminbar ist die gelebte Gastfreundschaft ein Muss. Das Hotel Valentin liegt in einer der attraktivsten Skidestinationen der Alpen. Das ist unser Erfolgsgeheimnis. Probieren Sie es selbst aus. Die Valentin Design Apartments****: 28 luxuriös ausgestattete Wohneinheiten in zwei verschiedenen Kategorien und drei unterschiedlichen Größen befinden sich am Südende von Sölden, 200 m von der Gaislachkoglbahn bzw. Hotel Valentin entfernt. In unserer hauseigenen Panorama Fitness-, Sauna- &amp; Relaxbereich können unsere nationalen und internationalen Sommer- und Wintergäste sich erholen und entspannen. Höchste Ansprüche an die Sauberkeit sowie einer familiären Atmosphäre sind für uns selbstverständlich. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Bearbeiten von telefonischen und schriftlichen Anfragen</li> <li>An- und Abreisevorbereitung bzw. Kontrolle</li> <li>Check-In und Check-Out</li> <li>Rechnungslegung</li> <li>Kassenbuchverwaltung</li> <li>Gestaltung und Einhaltung der Qualität- und Servicestandards</li> <li>Laufende Gästebetreuung und Beschwerdemanagement</li> <li>Erstellung unserer Morgenpost inkl. Menü in Abstimmung mit der Küche</li> <li>Organisation von Gästetransfer und individuelle Erfüllung von Sonderwünschen</li> <li>Arbeiten mit der Hotelsoftware Casablanca</li> <li>Optimale Zusammenarbeit mit den anderen Abteilungen des Hauses</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Hotelfachfrau/-mann oder gleichwertige Berufserfahrung</li> <li>Genaue Kenntnisse der internen Abläufe eines Hotelbetriebs</li> <li>Sehr gute EDV Kenntnisse (Windows Office)</li> <li>Idealerweise Erfahrung mit FO System Casablanca</li> <li>Mindestens 1 Jahre Erfahrung an der Rezeption in der gehobenen Hotellerie bzw. ähnliche Position</li> <li>Guter sprachlicher Ausdruck</li> <li>Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen von Vorteil</li> </ul> Für Sie selbstverständlich sind: <ul> <li>Gute &amp; sichere Umgangsformen</li> <li>Vorbildliches und repräsentatives Auftreten in gepflegter Arbeitskleidung</li> <li>Teamfähigkeit (abteilungsintern &amp; abteilungsübergreifend)</li> <li>Klare Bekenntnis zur Qualität</li> <li>Verantwortungsbereitschaft</li> <li>Organisationstalent</li> <li>Flexibilität</li> <li>Einfühlungsvermögen</li> <li>Lernbereitschaft</li> <li>Diplomatischer Umgang mit Problemen aller Art</li> </ul> <ul> <li>Ausgezeichnetes Betriebsklima in einer wachstumsstarken, dynamischen Hotelgruppe die Ihnen viele Weiterentwicklungsmöglichkeiten bietet</li> <li>Klare Aufgaben und Strukturen, die Ihnen das Einarbeiten erleichtern werden</li> <li>Leistungsbezogene Entlohnung plus Weihnachts- und Urlaubsgeld und zusätzlicher Qualitätsprämie</li> <li>Vergünstigungen in unseren Partnerhotels - Auch für Familie &amp; Freunde</li> <li>Unterkunft (Einzelzimmer) in unseren Mitarbeiterhäusern mit Parkplatz</li> <li>Gratis WLAN</li> <li>Freie Benützung unserer Waschküche</li> <li>Verpflegung (Frühstück, Mittagessen und Abendessen) auch am freien Tag</li> <li>Vergünstigte Skipässe und Taxifahrten</li> <li>Interne Weiterbildungsmaßnahmen</li> </ul> JBTC1_AT

Rezeptionist (m/w/d) Gehalt nach Erfahrung und Qualifikation plus Weihnachts- und Urlaubsgeld und zusätzlicher Qualitätsprämie

Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist. <ul> <li>unterstützt die HR-Business Partner:innen durch das Recherchieren von Informationen in den HR-Systemen, das Durchführen von standardisierten Reports und durch die Mitarbeit bei der Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen im Zusammenhang mit der Umsetzung von personalwirtschaftlichen Maßnahmen.</li> <li>holst hierfür die erforderlichen Entscheidungen, Genehmigungen und Fertigungen ein und monitorst die Genehmigungsläufe sowie die Ablage.</li> <li>setzt unter Beachtung der Vorgaben Prozesse und Workflows betreffend Non-Standard und Standardfällen entlang des Mitarbeiter:innenzyklus im HR-Tagesgeschäft um.</li> <li>wickelst das administrative Tagesgeschäft ab (Ablage, Datenpflege, Reporting, etc.) und unterstützt beim Umsetzen von Geschäftsfällen (z.B. in den Bereichen Eintritt ins Unternehmen, Verträge, Compensation, organisatorische Änderungen, pensionsrelevante Maßnahmen, usw.).</li> <li>bestellst Leistungen aus den Lösungscentern bzw. bereitest diese Bestellungen zur Freigabe vor.</li> </ul> <ul> <li>hast eine abgeschlossene Berufsausbildung oder Matura und bringst mehrjährige Erfahrung im Personalbereich – vorzugsweise im ÖBB-Konzern – mit.</li> <li>zeichnest dich durch ein sicheres Auftreten, gute rhetorische Fähigkeiten sowie die Freude am Umgang mit Menschen aus.</li> <li>hast eine proaktive Arbeitsauffassung, arbeitest eigenständig, strukturiert und kannst Prioritäten setzen.</li> <li>bringst die Bereitschaft mit, dich laufend weiterzubilden.</li> </ul> Die Stelle ist eine Karenzvertretung und bis November 2027 befristet. <ul> <li>Teilzeitposition mit einem Beschäftigungsausmaß von 50 %.</li> <li>Unsere Mission: bessere Vereinbarkeit von Beruf &amp; Privatleben für alle Mitarbeiter:innen des ÖBB-Konzerns. Daher bieten wir u.a. Kinderbetreuung in den Ferien oder an Fenstertagen.</li> <li>Wir ermöglichen flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives Gleitzeitmodell und die Möglichkeit nach Absprache Home-Office zu konsumieren.</li> <li>Besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäusern und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen und Versorgung des persönlichen Wohls durch ein modernes Mitarbeiter:innenrestaurant.</li> <li>Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an.</li> <li>Du hast die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeitest du nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern kannst auch umweltfreundlich mit deiner Familie reisen.</li> <li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm.</li> <li>Du profitierst von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns.</li> <li>Für die Funktion „Hochqualifizierte Fachkraft HR-Fachsupport (m/w/d)“ beträgt das Mindestentgelt bei einem Beschäftigungsausmaß von 50 % € 22.243,90 brutto/Jahr (bei Vollzeit: € 44.487,80 brutto/Jahr).</li> </ul> Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. JBTC1_AT

Mitarbeiter:in HR-Fachsupport - Karenzvertretung Teilzeit

Unser Herz schlägt türkis. Arbeiten bei Motel One ist wie zu Freunden kommen, wo Wertschätzung und Unterstützung großgeschrieben werden und die individuelle Persönlichkeit willkommen ist. Wir begegnen uns auf Augenhöhe und verstehen uns als ein Team: von der Geschäftsführung bis zu den Auszubildenden. Mit unserer gemeinsamen Leidenschaft für modernes Design und hohe Servicequalität schaffen wir für unsere Gäste bei Motel One ein Zuhause für unterwegs. Unsere mehr als 95 Hotels in 13 Ländern überzeugen mit exklusivem Design, hohen Servicestandards und erstklassigen innerstädtischen Standorten zu einem attraktiven Preis. Als Begründer und Vorreiter des Budget Design Konzepts expandieren wir erfolgreich in den Metropolen Europas und darüber hinaus. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns Motel One. Anstellungsart: Vollzeit Im Fokus steht die professionelle Betreuung unserer Hotelgäste - von der herzlichen Begrüßung beim Check-In bis zur Verabschiedung. Darüber hinaus kümmerst Du dich um Folgendes: <ul> <li>Betreuung unserer Gäste inkl. Check-In und Check-Out</li> <li>Prüfung und Bearbeitung der Reservierungen, Überbuchungen und Optionen</li> <li>Rechnungslegung inkl. Verwaltung der Kostenübernahmen sowie Kassenführung und -abrechnung</li> <li>Organisatorische und administrative Aufgaben sowohl im Front- als auch Back-Office-Bereich (bspw. Verwaltung der Nichtanreisen, Beantwortung von E-Mails)</li> <li>Abteilungsübergreifende Einblicke in neue Tätigkeitsbereiche durch die Zusammenarbeit in unseren multikulturellen Team</li> </ul> Ob als Hotelprofi oder im Quereinstieg – Du passt zu uns! Denn Persönlichkeit und Gastgeberqualitäten stehen bei uns an erster Stelle! Außerdem zeichnet Dich aus: <ul> <li>Ausbildung im Hotelfach bzw. Berufserfahrung in der Hotellerie/Gastronomie oder Interesse an einem Quereinstieg</li> <li>Hohes Qualitätsbewusstsein und Serviceorientierung sowie Gastgeberqualitäten und Leidenschaft für die Hotellerie</li> <li>Offenes, kommunikatives Auftreten sowie eine gute Ausdrucksweise in Deutsch &amp; Englisch</li> <li>Teamfähigkeit und Bereitschaft abteilungsübergreifend zu unterstützen – Wir erreichen unsere Erfolge gemeinsam</li> </ul> JBTC1_AT

Empfangsmitarbeiter (m/w/d)

Wir sind anders. Das wird Ihnen bewusst, sobald Sie eintreten. Das von der Aregy Hotelmanagement GmbH geführten Mountains Hotel jadt nicht irgendwelchen 4 Sterne-Standards hinterher – sondern stellt den Gast in den Mittelpunkt, der von jedem einzelnen Mitarbeitern liebevoll umsorgt wird. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Professioneller und herzlicher Empfang und Verabschieden unserer Gäste (Check-In und Out)</li> <li>Arbeiten mit dem Hotelprogramm für Reservierungen und pfelge der Gästekarteien</li> <li>Informationszentrale mit Empfehlungen für Freizeitaktivitäten</li> <li>Gästeservice - Anfragen bearbeiten und Wünsche erfüllen</li> <li>Verbuchen der Leistungen auf Gästekonten und Kassenführung</li> <li>Erstellen von Angeboten und Reservierungen sowie verschiedene Korrespondenz (Speisekarte, Menükarte uw.)</li> </ul> <ul> <li>Ausgeprägte Gäste- und Serviceorientierung</li> <li>Ausbildung und Praxis erwünscht</li> <li>Sehr gepflegtes Auftreten und gute Umgangsformen</li> <li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Weitere Sprachen wünschenswert</li> <li>Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen</li> <li>Belastbarkeit</li> <li>Eigenmotivation, Verlässlichkeit und Loyalität sind für Sie selbstverständlich</li> <li>Flexibilität in Bezug auf die Arbeitszeiten</li> <li>Sehr gute EDV-Kenntnisse, idealerweise Erfahrung mit Protel</li> </ul> <ul> <li>Bezahlung laut KV mit Bereitschaft zur Überbezahlung sowie 13. und 14.Gehaltszahlung</li> <li>Nach Vereinbarung 5 bzw. 6 Tage -Woche</li> <li>Vollzeitbeschäftigung als Jahres- oder Saisonstelle</li> <li>Sicheren Arbeitsplatz mit Unterkunft in unserem Mitarbeiterhaus auf Anfrage möglich</li> <li>Quartier: Einzelzimmer / Doppelzimmer voll ausgestattet mit Bad/Dusche, WC, TV</li> <li>Weitere Extras: <ul> <li>Internet / WLAN kostenlos</li> <li>Waschmaschine / Trockner kostenlos</li> <li>Verpflegung während Dienstzeiten kostenlos</li> <li>Fitnessraum kostenlos</li> </ul></li> </ul> Unsere freie Position passen zu Ihnen und die Freude an der Arbeit sieht man Ihnen täglich an? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! JBTC1_AT

Receptionist (m/w/d)

Das VIA SALINA Hotel am See mit 51 eleganten Landhauszimmern und Suiten in direkter Lage am Haldensee im Tannheimer Tal/Tirol ist ein idealer Rückzugsort für Ruhesuchende und Individualisten. Von der Kulinarik bis zum Wellnessbereich ist alles auf die Wünsche Erwachsener und junger Erwachsener ab 14 Jahren ausgerichtet. Unsere Mitarbeitenden sind kompetente und professionelle Gastgebende, freundliche und zuverlässige Persönlichkeiten, die Freude am Job haben und großen Wert auf ein harmonisches und angenehmes Miteinander legen. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Check In und Check Out unserer internationalen Gäste</li> <li>Führung von Gastkonten und der Rezeptionskasse</li> <li>Vorbereitung der Anreisen</li> <li>Begleitung der Gäste zum Zimmer, sowie die Durchführung von Hausführungen</li> <li>Gästebetreuung und Beratung in Form von Ausflugtipps, Wandervorschlägen, Infos zu Skigebieten usw.</li> <li>Gewährungleistung eines reibungslosen Ablaufs am Empfang</li> <li>Informationsannahme und -weitergabe an Gäste</li> <li>Kommunikation und Informationsweitergabe an andere Abteilungen (Rezeption als Schnittstelle)</li> <li>Reservierungsannahme und -bearbeitung vor Ort, am Telefon und per E-Mail</li> <li>Handling der Buchungsportale</li> <li>Verbuchen von Leistungen und Kassenführung</li> <li>Beratung und Reservierung von Wellnessanwendungen, Massagen und Kosmetik</li> <li>Verkauf von kleinen Produkten über die Rezeption</li> <li>Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossen Berufsausbildung in der Hotellerie</li> <li>Gepflegtes Erscheinungsbild und ein sicheres Auftreten</li> <li>Feingefühl für Diskretion und Umgang mit vertraulichen Informationen</li> <li>Konzentriertes, kontrolliertes und verlässliches Arbeiten</li> <li>Herzlichkeit, Spass und Freude im Umgang mit unserer internationalen und anspruchsvollen Klientel</li> <li>Verkaufstalent &amp; Sprachgewandheit</li> <li>Deutsch und Englisch in Wort &amp; Schrift (weitere Sprachen sind von Vorteil)</li> <li>Gute EDV Kenntnisse (Word, Excel)</li> <li>Kenntnisse des „Protel“ Hotelprogramms sind von Vorteil</li> </ul> • einen unbefristeten Arbeitsvertrag • eine 5-Tage-Woche • einen geregelten Freizeitausgleich • Diese Position unterliegt dem Kollektivvertrag für Arbeiter im Hotel- und Gastgewerbe. Es gilt ein Mindestentgelt aller Überstunden, Zuschläge und gesetzlichen Sozialleistungen für 40 h / 5 Tage Woche. KV-Überzahlungen sind in Abhängigkeit von Ihrem Qualifikationsprofil möglich. • 13.+14. Monatsgehalt • Bereitschaft der Überzahlung bei entsprechender Qualifikation • freie Kost im Hotel, auch an freien Tagen • auf Wunsch freie Logis in unserem neu erbauten Apartmenthaus mit Balkon • Nutzung des Mitarbeiter-Fitnessbereiches • dem Job zugeschnittenes Einarbeitungsprogramm JBTC1_AT

Empfangs- & Reservierungsassistent (m/w/d)

OVB steht seit über 50 Jahren für Vertrauen, Kompetenz und Nähe zum Kunden. Als eines der führenden europäischen Finanzberatungsunternehmen vereint OVB individuelle Beratung mit einem einzigartigen, menschenzentrierten Ansatz. Hier steht nicht das Produkt im Mittelpunkt, sondern der Mensch mit seinen Lebenszielen. Mit einem starken Netzwerk, kontinuierlicher Weiterbildung und einem breiten Angebot an Top-Partnern bietet OVB ihren Beratern die ideale Plattform für unternehmerischen Erfolg. Wer bei OVB startet, beginnt nicht nur einen Job – sondern eine Mission: Finanzielle Bildung, Unabhängigkeit und echte Chancen für alle. OVB verbindet Tradition mit Zukunft – europaweit, unabhängig, engagiert. Du bist kommunikativ, motiviert und suchst einen flexiblen Nebenjob, bei dem sich Einsatz wirklich lohnt? Dann bist du bei uns richtig! Wir bieten dir eine fundierte Einschulung, laufende Weiterbildung und die Möglichkeit, Schritt für Schritt in eine spannende, erfolgsorientierte Tätigkeit hineinzuwachsen – ideal für alle, die engagiert sind, etwas Neues zu lernen und sich persönlich weiterzuentwickeln. Nebenjob mit Perspektive – Quereinsteiger willkommen! Deine Chance: <ul> <li>Wir suchen motivierte Persönlichkeiten, die 10–12 Stunden pro Woche investieren möchten – bei freier Zeiteinteilung</li> <li>Mit unserer Unterstützung wirst du Schritt für Schritt professionell eingearbeitet</li> <li>Dank gezielter Weiterbildung erhältst du die Chance, dich vom Quereinsteiger zur erfolgreichen Führungskraft zu entwickeln</li> </ul> <ul> <li>Datenerfassung</li> <li>Konzepterstellung</li> <li>Kundenberatung und Betreuung</li> <li>EDV-Tätigkeiten</li> </ul> <ul> <li>Offen</li> <li>Kommunikativ &amp; wortgewannt</li> <li>Lernbereit</li> <li>Teamfähig</li> <li>Abgeschlossene Ausbildung oder Matura</li> </ul> <ul> <li>Umfassende Einschulung</li> <li>Kontinuierliche Weiterbildung &amp; Coachings (persönliche und fachliche Weiterentwicklung)</li> <li>Flexible Arbeitszeiten – ideal als Nebenjob</li> <li>Junges, dynamisches Team</li> <li>Teamspirit &amp; Incentives</li> <li>Attraktive Verdienstmöglichkeiten &amp; Aufstiegschancen</li> <li>Gehalt: bei 10 - 12 Stunden von 600 bis 1000 €</li> </ul> JBTC1_AT

62 Assistenz / Administration Jobs in Telfs, Österreich