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Wir bauen Emotionen – und das wortwörtlich. Ob Musikfestival, Sportevent, Firmenfeier oder Weihnachtsmarkt – unser Schwerpunkt liegt im Bau und der Umsetzung von individuellen Eventprojekten. Vom rustikalen Hüttenaufbau bis zu komplexen &amp; stilvollen Zeltlösungen realisieren wir das, was andere sich oft nur vorstellen können. Unsere Projekte sind so vielseitig wie unsere Kunden – und genau deshalb brauchen wir jemanden, der den Überblick behält, mitdenkt und anpackt. Was du bei uns machst: <ul> <li>Projektleitung: Du planst, steuerst und kontrollierst unsere Auf- und Abbauten – zuverlässig, professionell und hands-on</li> <li>Qualität &amp; Zeit: Du sorgst dafür, dass alles läuft – pünktlich, sicher, mit Köpfchen. Auch wenn's mal eng wird (Event = Countdown!)</li> <li>Kundenkontakt: Du kommunizierst direkt mit unseren Auftraggebern – professionell, verbindlich und mit einem guten Gespür für Wünsche &amp; Wirklichkeit</li> <li>Teamführung: Du führst ein eingespieltes, motiviertes Team mit Klarheit, Respekt und Durchsetzungskraft</li> <li>Technik &amp; Planung: Du arbeitest mit Autocad (oder ähnlicher Software) und kannst mit beigestellten Plänen souverän umgehen – lesen, anpassen, weitergeben</li> <li>Produktentwicklung &amp; Instandhaltung: Gemeinsam mit der Geschäftsführung arbeitest du an der Entwicklung neuer innovativer Produkte. Weiters überwachst du die Produktion und übernimmst Aufgaben in der Wartung und Instandhaltung</li> </ul> Was du mitbringen solltest: <ul> <li>Mehrjährige Erfahrung in der Projektkoordination, idealerweise im Event- oder Baubereich</li> <li>Technisches Verständnis und räumliches Denken</li> <li>Gute Kenntnisse in Autocad (oder ähnlicher Planungssoftware)</li> <li>Führungsstärke und Konfliktlösungskompetenz</li> <li>Entscheidungsfreude, Organisationstalent und Belastbarkeit</li> <li>B-Führerschein (unbedingt!)</li> </ul> Warum du das willst: <ul> <li>Du hast den Überblick und willst Verantwortung</li> <li>Du willst Teil eines kleinen, feinen Teams mit großem Output sein</li> <li>Weil du Abwechslung suchst und keinen 08/15-Bürojob</li> <li>Du willst einen Chef, der auf Augenhöhe kommuniziert – aber auch mal fordert</li> <li>Und weil du gern mit Menschen arbeitest, die anpacken können</li> </ul> JBTC1_AT

Projektleiter:in / Projektkoordinator:in

Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle NÖ Klinikstandorte sowie für die NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren. Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job-Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte. Gemeinsam garantieren wir die beste Versorgung der Menschen in allen unseren Regionen – von der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter. Für das NÖ Pflege- und Betreuungszentrum Himberg suchen wir mit sofortiger Wirkung eine Diplomierte Gesundheits- und Krankenpflegerin bzw. einen Diplomierten Gesundheits- und Krankenpfleger Das NÖ Pflege- und Betreuungszentrum Himberg ist ein Teil des sozialen Netzwerkes in NÖ und umfasst seit März 2024 156 Pflege- und Betreuungsplätze. Als Teil des Pflege- und Betreuungsteams wirken Sie beim Umsetzen des vorgegebenen Pflegekonzeptes in Zusammenarbeit mit dem interdisziplinären Team unter Einhaltung der vorgegebenen Standards mit. <ul> <li>Positiv abgeschlossene Ausbildung nach den Bestimmungen des 2. Hauptstückes des Gesundheits- und Krankenpflegegesetzes</li> <li>Hohes Maß an Sozialengagement, Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Ausgeprägte Dienstleistungs-, Beratungs- und Kundenorientierung</li> <li>Hohes Maß an Bewusstsein der Wichtigkeit der Bedürfnisse von Bewohnerinnen bzw. Bewohnern und Mitarbeiterinnen bzw. Mitarbeitern</li> </ul> Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich ist Unbescholtenheit. <ul> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren Unternehmen</li> <li>Regelmäßige Aus-, Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Ein umfangreiches Bildungsprogramm und gezielte Förderung der Weiterqualifizierung</li> <li>Vielfältige Entwicklungs- und Karrierechancen an 77 Standorten</li> <li>Maßnahmen zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (z.B. Betriebskindergärten, Kinderzuschuss)</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li> </ul> Wir bieten Ihnen ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Landes-Bedienstetengesetzes (NÖ LBG) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt zwischen € 3.993,- und € 4.156,- (14malig auf Basis Vollzeit inklusive Turnusdienstvergütung). Unser konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation und Erfahrung als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten. Als einer der größten Gesundheitsdienstleister Österreichs bietet die NÖ Landesgesundheitsagentur außerdem zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits.Gleichbehandlung ist für uns selbstverständlich (<a href="https://www.noe.gv.at/gleichbehandlung" target="_blank">www.noe.gv.at/gleichbehandlung</a>). In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45% ist Frauenförderung geboten. Die NÖ Landesgesundheitsagentur setzt sich für die Gleichbehandlung aller Menschen ein. Daher laden wir alle qualifizierten Menschen unabhängig von ihren persönlichen Merkmalen ausdrücklich zur Bewerbung ein. JBTC1_AT

DGKP (w/m/d)

Gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen managen Sie im Category Management | Einkauf einen Teilbereich des insgesamt über 50.000 Artikel umfassenden Sortiments der REWE Group, betreuen Ihre Lieferant:innen persönlich und gestalten mit Eigenverantwortung das Produktangebot im Bereich Grundnahrung unseres Unternehmens mit. Handeln hat für uns nicht nur die Bedeutung, Waren zu verkaufen. Vielmehr verstehen wir darunter, anzupacken und durch unser gemeinsames Handeln unsere Kund:innen zu begeistern. Wenn Sie die Sicherheit eines Konzerns genießen und dennoch über den Tellerrand schauen möchten, sind Sie bei uns genau richtig. Wir bieten vielfältige Aufgabengebiete und Karrierewege für jeden Geschmack. Familienfreundliche Angebote, attraktive Mitarbeiter:innen-Rabatte und viele weitere Vorteile begeistern bereits über 30.000 Mitarbeitende in unseren über 1.200 Märkten und der Zentrale in Wiener Neudorf. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte! <ul> <li>Sie unterstützen das Category Management im Bereich Molkereiprodukte &amp; Käse bei organisatorischen Tätigkeiten wie zum Beispiel Sortimentsmanagement, Preis- und Aktionspolitik.</li> <li>Administrative Agenden wie Listenbearbeitung und Ablagemanagement sowie Genauigkeit bei Artikelstammdatenanlage und –wartung liegt Ihnen.</li> <li>Als Mitarbeiter:in im Category Management stellen Sie die Schnittstelle zu anderen internen Abteilungen dar.</li> <li>Die Korrespondenz mit Lieferant:innen macht Ihnen Spaß.</li> <li>Sie erstellen gerne Auswertungen und Analysen.</li> </ul> <ul> <li>Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HASCH, Lehre) mit. Erste Berufserfahrung im Büroumfeld ist von Vorteil.</li> <li>Gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere Excel-Kenntnisse, runden Ihr Profil ab.</li> <li>Sie besitzen eine genaue und strukturierte Arbeitsweise sowie eine rasche Auffassungsgabe und analytisches Denkvermögen.</li> <li>Sie haben eine hohe Organisations- und Koordinationsfähigkeit und arbeiten zuverlässig sowie lösungsorientiert.</li> <li>Sie zeichnen sich durch gute Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Selbstorganisation aus.</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team.</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern.</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen.</li> <li>Gute Erreichbarkeit und ein Parkplatz vor Ort.</li> <li>Essenszuschuss in den betriebseigenen Kantinen.</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice unter Berücksichtigung Ihrer individuellen Bedürfnisse.</li> <li>Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab 30.750 Euro mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation.</li> </ul> Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen. Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert! Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. JBTC1_AT

Mitarbeiter:in Category Management Molkereiprodukte & Käse

APS Group festigt mit zahlreichen Standorten in ganz Österreich unsere Nähe zu Kunden und Bewerbern. Wir sind dort, wo Sie uns persönlich brauchen und kennen die Eigenheiten des jeweiligen regionalen Arbeitsmarkts. Für uns zählt der Mensch, der gute Arbeit leistet. Und damit hat er sich auch einen guten Arbeitsplatz verdient. Unser Kunde ist ein stark expandierendes Unternehmen im Bereich Drähte und Seile für die elektrische Energie- und Datenübertragung. Bei uns packst du dort an, wo es drauf ankommt. Diese Aufgaben warten auf dich: <ul> <li>Du reparierst und wartest komplexe Maschinen und Anlagen.</li> <li>Du führst laufende Instandhaltungsarbeiten durch und kümmerst dich um die Pflege unseres Instandhaltungsprogramms.</li> <li>Du analysierst Störungen und sorgst mit deiner Lösungskompetenz für nachhaltige Verbesserungen.</li> <li>Du setzt gezielt Verbesserungsmaßnahmen um, damit alles rund läuft.</li> </ul> <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Betriebselektriker oder Mechatroniker – oder eine vergleichbare Fachschule abgeschlossen.</li> <li>Du bringst Kenntnisse in der Steuer- und Regeltechnik sowie in Elektronik mit – EPLAN und S7 sind für dich keine Fremdwörter.</li> <li>Du hast Erfahrung in Sachen Wartung und Störungssuche bei technischen Anlagen.</li> </ul> <ul> <li>Führerschein B und PKW zum Erreichen des Arbeitsplatzes notwendig.</li> <li>Du bist bereit für den Schichtbetrieb (Früh- und Nachmittagschicht) und bringst dich auch bei kurzfristigem Rufbereitschaftsdienst ein.</li> <li>Du bist offen für Neues und bereit, dich fachlich weiterzuentwickeln.</li> <li>Du gehst genau und sorgfältig vor – Sicherheit und Qualität stehen für dich an erster Stelle.</li> <li>Du bist ein echter Teamplayer.</li> </ul> <ul> <li>Sicherer Job – bei uns hast du eine langfristige Perspektive.</li> <li>Persönliche Betreuung durch die APS Group</li> <li>diverse Sozialleistungen durch den APS Betriebsrat*in</li> <li>Teilnahme an der Aktion " Mitarbeiter*in wirbt Mitarbeiter*in"</li> </ul> Ein Mindestlohn von € 3.410- brutto im Monat mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation. Benefits: <ul> <li>Aus- und Weiterbildung</li> </ul> <ul> <li> Mitarbeiterevents</li> </ul> <ul> <li> Parkplatz</li> </ul> JBTC1_AT

Betriebselektriker_in in Berndorf

Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle NÖ Klinikstandorte sowie für die NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren. Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job-Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte. Gemeinsam garantieren wir die beste Rundum-Versorgung der Menschen in allen unseren Regionen – von der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter. Für das NÖ Pflege- und Betreuungszentrum Mödling suchen wir mit sofortiger Wirkung eine Pflegeassistentin bzw. einen Pflegeassistenten oder eine Fachsozialbetreuerin bzw. einen Fachsozialbetreuer (Altenarbeit) bei Teilbeschäftigung oder Vollzeitbeschäftigung Als Pflegekraft sind sie Teil eines Teams in einem Wohnbereich, welche die Pflege und Betreuung unserer Bewohner*innen wahrnimmt. Sie übernehmen Verantwortung für Bewohner*innen in ihrer Wohngruppe. Sie arbeiten intensiv mit der zuständigen Diplomkraft und der Heimhilfe zusammen. Sie pflegen, betreuen und begleiten pflegebedürftige Mitmenschen in einem entscheidenden Lebensabschnitt. Durch ihre menschliche Art verbunden mit ihrem hohen Fachwissen bauen Sie eine Beziehung zu den Bewohnerinnen auf und werden so ein wichtiger Teil deren Lebensbiografie. Bei Bedarf können wir auch eine Dienstwohnung anbieten. <ul> <li>Ausbildung nach den Bestimmungen des 3. Hauptstückes des GuKG (Pflegeassistentin bzw. Pflegeassistent), oder</li> <li>Ausbildung nach den Bestimmungen des NÖ Sozialbetreuungsberufegesetzes, LGBl. 9230, oder eine gleichwertige Ausbildung nach den Ausbildungsvorschriften anderer Bundesländer</li> <li>Hohes Maß an Sozialengagement, Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Ausgeprägte Dienstleistungs-, Beratungs- und Kundenorientierung</li> <li>Hohes Maß an Bewusstsein der Wichtigkeit der Bedürfnisse von BewohnerInnen und MitarbeiterInnen</li> </ul> Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich ist Unbescholtenheit. <ul> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren Unternehmen</li> <li>Regelmäßige Aus-, Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Ein umfangreiches Bildungsprogramm und gezielte Förderung der Weiterqualifizierung</li> <li>Vielfältige Entwicklungs- und Karrierechancen an 77 Standorten</li> <li>Maßnahmen zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (z.B. Betriebskindergärten, Kinderzuschuss)</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li> </ul> Wir bieten Ihnen ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Landes-Bedienstetengesetzes (NÖ LBG) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt zwischen € 3.065,- und € 3.181,- (14malig auf Basis Vollzeit inklusive Turnusdienstvergütung). Unser konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation und Erfahrung als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten. Als einer der größten Gesundheitsdienstleister Österreichs bietet die NÖ Landesgesundheitsagentur außerdem zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits.Gleichbehandlung ist für uns selbstverständlich (<a href="https://www.noe.gv.at/gleichbehandlung" target="_blank">www.noe.gv.at/gleichbehandlung</a>). In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45% ist Frauenförderung geboten. Die NÖ Landesgesundheitsagentur setzt sich für die Gleichbehandlung aller Menschen ein. Daher laden wir alle qualifizierten Menschen unabhängig von ihren persönlichen Merkmalen ausdrücklich zur Bewerbung ein. JBTC1_AT

Pflegeassistentin bzw. Pflegeassistent oder Fachsozialbetreuerin bzw. Fachsozialbetreuer (Altenarbeit)

KWIZDA – Tradition trifft Innovation Wir sind ein international ausgerichtetes Familienunternehmen mit Hauptsitz in Wien. In sieben Geschäftsbereichen – Pharma, Pharmahandel, Pharmadistribution, Apothekenservice, Agro, Kosmetik sowie Dach- und Abdichtungssysteme – beschäftigen wir rund 1.800 Mitarbeiter*innen im In- und Ausland. Nachhaltiges Wachstum, Verlässlichkeit und Vertrauen sind zentrale Werte, die unser Handeln prägen – heute und in Zukunft. Wir leben flache Hierarchien, ein kollegiales Miteinander und eine Unternehmenskultur, die Eigenverantwortung sowie Mitgestaltung fördert. Sie verfügen über fundierte Erfahrung in Payroll &amp; HR-Administration, arbeiten gerne nahe an den operativen Prozessen und bringen Führungsstärke sowie digitale Affinität mit? Dann gestalten Sie mit uns die Zukunft moderner HR-Services in einem vielseitigen, dynamischen Unternehmensumfeld.LEITUNG PAYROLL &amp; HR-ADMINISTRATION (M/W/D) <ul> <li>Führung und Weiterentwicklung des Payroll- und HR-Administration-Teams</li> <li>Sicherstellung einer korrekten, termingerechten und gesetzeskonformen Lohn- und Gehaltsverrechnung unter Berücksichtigung unterschiedlicher Kollektivverträge</li> <li>Fachliche Expertise und Beratung in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen</li> <li>Verantwortung für die Implementierung gesetzlicher oder betrieblicher Änderungen in Payroll, Personaladministration und HR-Systemlandschaft</li> <li>Kontinuierliche Optimierung, Standardisierung und Digitalisierung von Payroll- und HR-Admin-Prozessen (z. B. LGV+, Zeit+, WebReise)</li> <li>Mitgestaltung und Weiterentwicklung von Konzernstandards im Bereich Payroll &amp; Administration</li> <li>Eigenverantwortliche Betreuung von GPLB-Prüfungen</li> <li>Verantwortung für HR-relevante Rückstellungen, Jahresabschlussarbeiten sowie Ansprechperson für Wirtschaftsprüfer*innen, Behörden und interne Stakeholder</li> <li>Erstellung, Analyse und Monitoring von Personalkostenbudgets, Abweichungsanalysen und Reports in Zusammenarbeit mit Controlling und Führungskräften</li> <li>Leitung und aktive Mitarbeit in Projekten mit Fokus auf Digitalisierung, Prozessoptimierung und Compliance</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich absolvierte Prüfung in der Personalverrechnung sowie einschlägige Weiterbildungen in diesem Bereich</li> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Payroll und HR-Administration in leitender Funktion</li> <li>Tiefgehendes, aktuelles Fachwissen im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht</li> <li>Erfahrung im Umgang mit Behörden, Prüfer*innen und internen Stakeholdern</li> <li>Fundierte Erfahrung in der effizienten Ausgestaltung und Weiterentwicklung von HR-Systemen, insbesondere mit LGV+, Infoniqa, SuccessFactors</li> <li>Nachweisliche Führungskompetenz sowie Erfahrung in der Weiterentwicklung von Teams</li> <li>Analytisches Denkvermögen, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Hohe Serviceorientierung sowie Kommunikations- und Umsetzungsstärke</li> <li>Teamorientiertes Arbeiten und sicheres Auftreten auf allen Hierarchieebenen</li> </ul> <ul> <li>Attraktives Monatsbruttogehalt ab € 6.000,- (All-In, Vollzeit, KV Chem. Industrie)</li> <li>Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung</li> <li>Verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum</li> <li>Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem professionellen, kollegialen Teamumfeld</li> <li>Gleitzeit und Home-Office-Möglichkeit (bis zu zwei Tagen pro Woche)</li> <li>Benefits wie Mitarbeiterrabatte, gefördertes Mittagessen, Firmenevents, Gesundheitsvorsorge</li> <li>Zentral gelegener Standort mit sehr guter öffentlicher Anbindung (Ringnähe, U2/U3)</li> </ul> Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. JBTC1_AT

LEITUNG PAYROLL & HR-ADMINISTRATION (M/W/D)

<h1>Mitarbeiter Verkaufsinnendienst (m/w/d) </h1> <h2>Vollzeit</h2> Unser Auftraggeber ist ein national tätiges, erfolgreiches Großhandelsunternehmen im Non-Food-Bereich. Eckpfeiler des Erfolges sind kundenorientierte Lösungen, motivierte und engagierte Mitarbeiter/innen sowie Zuverlässigkeit und Termintreue. Aufgrund des Wachstum suchen wir aktuell zur Verstärkung des Teams in Guntramsdorf eine freundliche Persönlichkeit. <h3>Profil: </h3> <ul> <li>Angenehme Telefonstimme und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Freude am Umgang mit Kunden, Genauigkeit, hohe Serviceorientierung</li> <li>Eigeninitiative, Verantwortung und motivierte Grundeinstellung</li> <li>Kaufmännische Ausbildung (HAK, HASCH) und mind. 1-2 Jahre Erfahrung im Vertrieb</li> <li>Sehr gute EDV Kenntnisse (MS-Office) - Erfahrung mit SAP ist von Vorteil</li> <li>Erfahrung im Bereich Call/Contactcenter wünschenswert oder von Vorteil</li> </ul> <h3>Aufgabenbereiche:</h3> <ul> <li>Telefonische Betreuung/Beratung von Bestandskunden und Neukundengewinnung</li> <li>Umsatzverantwortung und selbstständige Betreuung über bestehendes Gebiet</li> <li>Auftragsannahme und Auftragsvorbereitung</li> <li>Kommunikationsschnittstelle zwischen Auftragsbearbeitung und Kunden</li> <li>Angebotserstellung/-verwaltung /-nachverfolgung</li> <li>Reklamationsabwicklung und Aktualisierung der Datenbank</li> </ul> <h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Eine langfristige Anstellung in einem eigentümergeführten Unternehmen</li> <li>Eine vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li>Klimatisierter Arbeitsplatz</li> <li>Firmeneigener Parkplatz</li> <li>Modernes Büro mit ergonomischem Arbeitsplatz</li> <li>Kostenfreier Kaffee und Mineralwasser</li> <li>Arbeitszeiten Mo - Do 08.00 - 16.30 Uhr / Freitag 14.00 Uhr</li> </ul> Entlohnung: Kollektivvertrag Handel Einstieg EUR 2.400,- brutto - geplante Einarbeitungszeit von ca. 3 Monaten, danach mögliche Erhöhung je nach Qualifikation möglich. Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 108.169 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108169&amp;refererId=44" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. ISG Personalmanagement GmbH A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 Tobias Auer, M: +43 664 8564237 @: <a href="mailto:bewerbung.auer@isg.com" target="_blank">bewerbung.auer@isg.com</a> JBTC1_AT

Mitarbeiter Verkaufsinnendienst (m/w/d)

Sie haben eine Leidenschaft für Zahlen und fühlen sich in der Welt der Bilanzen wohl? Perfekt, denn in der REWE Group, einem Sicherheit bietenden Konzern, erwartet Sie eine spannende und verantwortungsvolle Position, in der Sie Ihr Fachwissen sowie Ihre analytische und proaktive Arbeitsweise einbringen können. Zugleich bietet Ihnen unser Arbeitsumfeld die Chance, das Rechnungswesen in einer neuen Dimension kennenzulernen und sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln. Das klingt verlockend, oder? Gleich bewerben, wir freuen uns auf Sie! Diese Position wird ab 30 Wochenstunden angeboten. <ul> <li>Sie bilanzieren inländische Handels- und Dienstleistungsunternehmen und erstellen Monats- und Jahresabschlüsse nach UGB und IFRS.</li> <li>Das Meldewesen (ÖNB, Statistik Austria etc.), das Aufbereiten von Bilanzunterlagen sowie die Kommunikation mit den Abschlussprüfer:innen liegen in Ihrem Verantwortungsbereich.</li> <li>Mit regelmäßigen Reports, Soll-Ist- und Ad-hoc-Analysen stellen Sie dem Management Entscheidungsgrundlagen zur Verfügung.</li> <li>Sie arbeiten in unseren Planungsprozessen (Forecast, Budget, Bilanz) mit und entwickeln diese hinsichtlich Qualität und Effizienz proaktiv weiter.</li> <li>Die interne Beratung zu betriebswirtschaftlichen Agenden sowie die Mitarbeit an fachspezifischen Projekten (z.B. SAP-Umstellung) runden Ihr Aufgabenportfolio ab.</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise über eine absolvierte Bilanzbuchhalterprüfung.</li> <li>Sie bringen mehrjährige einschlägige Berufserfahrung sowie Interesse am/erste Praxis im Controlling mit.</li> <li>Neben Zahlenverständnis und analytischem Denken sind sehr gute MS Excel- und UGB-Kenntnisse erforderlich.</li> <li>Sie überzeugen mit einer selbstständigen, strukturierten und genauen Arbeitsweise sowie mit lösungsorientiertem und unternehmerischem Handeln.</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Vielfältige Vergünstigungen und Aktionen bei Partnerunternehmen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Essenszuschuss in den betriebseigenen Kantinen</li> <li>Gute Erreichbarkeit und ein Parkplatz vor Ort</li> <li>Umfangreiches Angebot zur Gesundheitsvorsorge wie z. B. Fitnesskurse, Massagen, …</li> <li>Kostenlose Nutzung des hauseigenen Fitnessstudios</li> <li>Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab 65.000 Euro (auf Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation.</li> </ul> Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen. Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert! Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. JBTC1_AT

Bilanzbuchhalter:in

Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle NÖ Klinikstandorte sowie für die NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren. Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job-Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte. Gemeinsam garantieren wir die beste Versorgung der Menschen in allen unseren Regionen – von der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter. Für das Landesklinikum Mistelbach-Gänserndorf suchen wir mit sofortiger Wirkung eine Fachärztin bzw. einen Facharzt für Innere Medizin für die Abteilung Orthopädie und Traumatologie in Vollzeit oder Teilzeit. Die Abteilung für Orthopädie und Traumatologie des LK Mistelbach Gänserndorf betreut als Schwerpunkt Abteilung die orthopädischen und unfallchirurgischen Patientinnen und Patienten der Region Weinviertel. An der Abteilung gibt es 2 Bettenstationen mit insgesamt 64 Betten für die von uns stationär versorgten 4200 Patienten pro Jahr.Viele unserer Patientinnen und Patienten haben neben ihrer orthopädischen oder unfallchirurgischen Diagnose auch internistische Erkrankungen. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir ab sofort eine Fachärztin bzw. einen Facharzt für Innere Medizin, wünschenswert mit Geriatrie Diplom. Ihre Aufgabe besteht in der internistischen Betreuung unserer stationären Patienten in einem interdisziplinären Team. <ul> <li>Ein an einer Universität in der Republik Österreich erworbenes oder anerkanntes Abschlusszertifikat der Humanmedizin</li> <li>Berechtigung durch die Österreichische Ärztekammer zur Ausübung des ärztlichen Berufes im Sonderfach Innere Medizin</li> <li>Hohe Einsatzbereitschaft in der medizinisch hochqualitativen und empathischen Patientenversorgung sowie Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams</li> </ul> Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich sind Unbescholtenheit und ein medizinischer Impf-/ Immunitätsnachweis. <ul> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren Unternehmen</li> <li>Regelmäßige Aus-, Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Ein umfangreiches Bildungsprogramm und gezielte Förderung der Weiterqualifizierung</li> <li>Vielfältige Entwicklungs- und Karrierechancen an 77 Standorten</li> <li>Maßnahmen zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (z.B. Betriebskindergärten, Kinderzuschuss)</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Wir bieten eine abwechslungsreiche Tätigkeit in Eigenverantwortung</li> <li>Es besteht die Möglichkeit auch Nachtdienste zu leisten. (Falls gewünscht)</li> </ul> Wir bieten Ihnen ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Spitalsärztegesetzes 1992 (NÖ SÄG 1992) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt zwischen € 7.679,- und € 11.400,- (14malig auf Basis Vollzeit) zuzüglich einer Verfügbarkeitsprämie (€ 1.000, 12malig), sofern ein Vollzeit-Arbeitsverhältnis besteht.Unser konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation und Erfahrung als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten. Als einer der größten Gesundheitsdienstleister Österreichs bietet die NÖ Landesgesundheitsagentur außerdem zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits.Gleichbehandlung ist für uns selbstverständlich (<a href="https://www.noe.gv.at/gleichbehandlung" target="_blank">www.noe.gv.at/gleichbehandlung</a>). In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45% ist Frauenförderung geboten. Die NÖ Landesgesundheitsagentur setzt sich für die Gleichbehandlung aller Menschen ein. Daher laden wir alle qualifizierten Menschen unabhängig von ihren persönlichen Merkmalen ausdrücklich zur Bewerbung ein. JBTC1_AT

Fachärztin bzw. Facharzt für Innere Medizin für die Abteilung Orthopädie und Traumatologie

Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle NÖ Klinikstandorte sowie für die NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren. Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job-Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte. Gemeinsam garantieren wir die beste Versorgung der Menschen in allen unseren Regionen – von der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter. Für das Landesklinikum Baden-Mödling, Standort Baden suchen wir mit sofortiger Wirkung eine Allgemeinmedizinerin bzw. einen Allgemeinmediziner oder eine Fachärztin bzw. einen Facharzt mit Diplom Palliativmedizin für die Palliativstation Als Mitglied des Palliativteams übernehmen Sie die umfassende palliativmedizinische Betreuung im Rahmen des Palliativkonsiliardienstes und des mobilen Palliativteams. Ihre Aufgaben umfassen dabei neben den klinischen Kernaufgaben auch die rechtzeitige Einschätzung der Grenzen der mobilen Betreuung und die Initiierung einer Einweisung auf die Akut-, Palliativ- oder Hospizstation, wenn erforderlich. Sie tragen die Obsorge für die Einhaltung von Umgangsformen, die die Achtung der menschlichen Würde der Patientinnen und Patienten sowie der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ausdrücken und bilden eine wichtige Schnittstelle zwischen den involvierten Personen. Eine regelmäßige Teilnahme an Supervision oder Intervision wird Ihnen ermöglicht. Wenn Sie eine qualifizierte Persönlichkeit sind, die Mitgefühl, Fachkenntnisse und Engagement für die palliative Betreuung mitbringt, freuen wir uns darauf, Sie in unserem Team willkommen zu heißen. <ul> <li>Ein an einer Universität in der Republik Österreich erworbenes oder anerkanntes Abschlusszertifikat der Humanmedizin</li> <li>Diplom für Palliativmedizin</li> <li>Hohe Einsatzbereitschaft in der medizinisch hochqualitativen und empathischen Patientenversorgung sowie Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams</li> </ul> Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich sind Unbescholtenheit und ein medizinischer Impf-/ Immunitätsnachweis. Wir bieten eine anspruchsvolle und erfüllende Arbeitsumgebung, in der Sie einen wertvollen Beitrag zum Wohlbefinden unserer Patientinnen und Patienten leisten können. <ul> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren Unternehmen</li> <li>Regelmäßige Aus-, Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Ein umfangreiches Bildungsprogramm und gezielte Förderung der Weiterqualifizierung</li> <li>Vielfältige Entwicklungs- und Karrierechancen an 77 Standorten</li> <li>Maßnahmen zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (z.B. Betriebskindergärten, Kinderzuschuss)</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Sehr gute öffentliche Anbindung und vergünstigte Mitarbeiterparkplätze</li> <li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li> <li>Gesunde und abwechslungsreiche Mitarbeiterküche</li> </ul> Wir bieten Ihnen ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Spitalsärztegesetzes 1992 (NÖ SÄG 1992) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt als Allgemeinmedizinerin bzw. Allgemeinmediziner zwischen € 7.020,- und € 9.221,- (14malig auf Basis Vollzeit) oder als Fachärztin bzw. Facharzt zwischen €7.679,- und € 11.400,- (14malig auf Basis Vollzeit) zuzüglich einer Verfügbarkeitsprämie (€ 1.000,-, 12malig), sofern ein Vollzeit-Arbeitsverhältnis besteht.Unser konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation und Erfahrung als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten. Als einer der größten Gesundheitsdienstleister Österreichs bietet die NÖ Landesgesundheitsagentur außerdem zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits.Gleichbehandlung ist für uns selbstverständlich (<a href="https://www.noe.gv.at/gleichbehandlung" target="_blank">www.noe.gv.at/gleichbehandlung</a>). In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45% ist Frauenförderung geboten. Die NÖ Landesgesundheitsagentur setzt sich für die Gleichbehandlung aller Menschen ein. Daher laden wir alle qualifizierten Menschen unabhängig von ihren persönlichen Merkmalen ausdrücklich zur Bewerbung ein. JBTC1_AT

1.860 Jobs in Bisamberg, Österreich