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Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen für unsere Filiale in Klagenfurt eine/n Personaldienstleistungsassistenten (m/w) für 30 St/Woche, mit Schwerpunkt Recruiting zum sofortigen Eintritt. Wir bieten Ihnen eine Herausforderung mit anspruchsvollen und eigenverantwortlichen Aufgaben als Personaldienstleistungsassistent/in. Es erwarten Sie eine praxisorientierte Einarbeitung und Mitarbeit in einem dynamischen und erfahrenen Team. Arbeiten Sie aktiv an der positiven Entwicklung unseres Unternehmens und werden Sie ein Teil unseres Teams. • Bewerbermanagement und eigenständiges Recruiting inklusive Interviewführung (Entwerfen und Optimieren von Stellenausschreibungen, Ansprechen geeigneter KandidatInnen, Terminvereinbarungen, Interviews, Korrespondenz) • Erfolgreiche Besetzung der vakanten Positionen • Fachliche und administrative Unterstützung des Personalmanagers im operativen Tagesgeschäft • Selbstständige und eigenverantwortliche Betreuung der MitarbeiterInnen (von der Einstellung bis zum Austritt) • Persönlicher und telefonischer Kontakt mit unseren Mitarbeitern und Kunden • Abgeschlossene Ausbildung HAK/HAS/HTL/Lehre etc. (eventuell auch Schulabbrecher) • Erste Berufserfahrung von Vorteil • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit • Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Engagement und Leistungsbereitschaft • EDV-Kenntnisse (MS Office) • Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift • Interesse an Administrationstätigkeiten • Verlässlichkeit, Engagement und Freude an der Tätigkeit • Sicherheit eines wachstumsorientierten, finanziell unabhängigen Unternehmens mit Aussicht auf langjährige Zusammenarbeit • Ausführliche Einschulung • Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit • Ein kooperatives Betriebsklima mit flachen Hierarchien • Das kollektivvertraglich festgelegte monatliche Bruttogehalt für diese Position beträgt mind. € 2.461,58 (Vollzeit 38,5 St). Das tatsächliche finanzielle Angebot richtet sich nach der individuellen Qualifikation und der konkreten Berufserfahrung • Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie uns bitte als PDF-Datei JBTC1_AT

Personaldienstleistungsassistent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)

Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen für unseren Kunden in 9300 Sankt Veith an der Glan SAP Inhouse Consultant (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt. • Umsetzung von Digitalisierungsprojekten und Integration neuer Funktionalitäten in unser S4/HANA System • Weiterentwicklung und Implementierung von Geschäftsprozessen gemeinsam mit unseren Fachabteilungen • Verantwortung für Applikationen und Module - abgestimmt auf deine Stärken und Interessen • Schnittstelle zwischen Technik und Mensch: du verstehst Anforderungen und erklärst Lösungen verständlich und empfängergerecht • Aktive Mitgestaltung abteilungsübergreifender Projekte zur Modernisierung gewachsener Systemlandschaften • Du hast eine Ausbildung im Bereich IT und willst nicht einfach nur verwalten, sondern bestehende Systeme hinterfragen und Neues anstoßen • Du bringst Berufserfahrung mit oder den Ehrgeiz, dich als Einsteiger:in rasch weiterzuentwickeln • Du verstehst SAP und denkst über Schnittstellen hinweg und kommunizierst zielgruppengerecht - auch auf Englisch • Es macht dir Spaß, betriebliche Abläufe in verteilten Softwareanwendungen abzubilden • Harte Nüsse schrecken dich nicht ab, sondern fordern dich heraus - du hast Interesse an der Modernisierung einer gewachsenen Softwarelandschaft Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: 17,11 € pro Stunde Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation möglich. Arbeitszeit: 38,5 Stunden pro Woche JBTC1_AT

SAP Inhouse Consultant (m/w/d)

Der Traditionsbetrieb Parkhotel Pörtschach 4*S im Design der 60er Jahre profiliert mit seiner einzigartigen Lage direkt am Wörthersee und beherbergt junge Pärchen, Familien, Seminar- &amp; Businessgäste bis hin zu langjährigen Stammgästen. Unsere Gäste genießen nicht nur den Ausblick auf die Landschaft, sondern auch die kulinarischen Köstlichkeiten im eigenen Hotelrestaurant mit Seeterrasse sowie den Badestrand, Wellnessbereich und die Bar. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Gewährleisten eines reibungslosen operativen Hotelbetriebs sowie mitverantwortlich bei der strategischen Planung</li> <li>Zuständig für Controlling, Umsatz- und Budgetplanung sowie das Erreichen der vorgegebenen Ziele</li> <li>Verantwortlich für das Reporting und die Übermittlung der Kennzahlen</li> <li>Ein geschultes Auge für die Einhaltung der Qualitätsstandards</li> <li>Repräsentant des Hauses und Ansprechperson im Beschwerdemanagement</li> <li>Faires Führen und Leiten eines 150-köpfigen Teams</li> <li>Verantwortlich für Revenue und Yield - Management</li> <li>Sie führen als gewerberechtliche:r Geschäftsführer:in operativ und wirtschaftlich unser Hotel</li> </ul> <ul> <li>Sie eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie sowie langjährige Berufserfahrung in einer Führungsposition in der Hotellerie mitbringen.</li> <li>betriebswirtschaftliche Kenntnisse, wie Budgetierung, Preiskalkulation, Kennzahlenanalyse, zu Ihrem Portfolio zählen.</li> <li>zu Ihren Stärken das faire Führen von Mitarbeiter:innen, Lehrlingen und Praktikant:innen zählt (Lehrlingsausbilder von Vorteil) und Sie Kenntnisse über Management- und Führungstools mitbringen.</li> <li>Zu Ihrer Persönlichkeit eine ausgeprägte Service- und Kundenorientierung besteht.</li> <li>Sie auf der Suche nach einem sicheren und langfristigen Job sind.</li> </ul> <ul> <li>Faire und pünktliche Bezahlung: Wir bieten ein Monatsbruttogehalt ab € 6.000,- mit Bereitschaft zur Überbezahlung entsprechend Ihren Qualifikationen und Erfahrungen. Ein Dienstfahrzeug inkl. privater Nutzung wird Ihnen zur Verfügung gestellt.</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten: 5-Tage-Woche, gerne gehen wir auf Ihre privaten Wünsche &amp; Anliegen ein.</li> <li>Gute Anbindung: Der Bahnhof ist nur 5 Gehminuten entfernt.</li> <li>Kulinarische Vollpension: Unsere Mitarbeiter genießen regionale Gerichte 3x täglich an 7 Tagen pro Woche.</li> <li>Einladungen zu Mitarbeiterfesten: Sie sind herzlich eingeladen zu den jährlichen Mitarbeiterfeiern, ob Weihnachtsfest oder Saisonabschlussfeier.</li> <li>Chancen zur Weiterentwicklung: Weiterbildungs- &amp; Schulungsmöglichkeiten unter anderem innerhalb der List Group.</li> </ul> JBTC1_AT

Hoteldirektor (m/w/d)

Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen für unseren Kunden in 9300 Sankt Veit an der Glan Produktionsmitarbeiter (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt. • Selbstständiges Bedienen von Produktionsmaschinen • Durchführen manueller Tätigkeiten im Fertigungsprozess • Produktionsbegleitende Qualitätssicherung • Mitwirken an der kontinuierlichen Verbesserung • Abgeschlossene Ausbildung (LAP oder höher) erforderlich • Bereitschaft zur Schichtarbeit • Zuverlässigkeit, Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise • Staplerschein von Vorteil Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: 15,97 € pro Stunde Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation möglich. Arbeitszeit: 38,5 Stunden pro Woche JBTC1_AT

Produktionsmitarbeiter (m/w/d)

Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen für unseren Kunden in 9300 Sankt Veith an der Glan Dampfkessel- und Dampfturbinenwärter (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt. • Selbstständiges und verantwortungsbewusstes Bedienen und Überwachen der Kesselanlagen und der Dampfturbinen. • Durchführung von Vorort-Arbeiten im Kesselhaus und in der Brennstoffaufbereitung. • Selbstständiges Anfahren; Betreiben und Abstellen der Anlagen • Anfordern von Betriebs- und Hilfsstoffen • Informationsweitergabe bei Abweichungen, ordentliche Schichtübergabe, Teilnahme an Besprechungen und Informationsveranstaltungen. • Melden der Notwendigkeit von Instandsetzungs- bzw. Instandhaltungsarbeiten. • Selbstständiges Durchführen von Reparaturarbeiten im Kesselhaus, unmittelbare Störungsbehebungen zur Sicherstellung des laufenden Betriebs. • Dokumentation der laufenden Tätigkeiten • Aktives Betreiben von KVP (Kontinuierlicher Verbesserungsprozess), TPM (Total Produktive Maintenance), Ordnung und Sauberkeit • Abgeschlossene fachspezifische Ausbildung (HTL, Lehre als Maschinenbautechniker, Lehre als Elektriker, bzw. Berufsausbildung im handwerklichen Bereich)Deine Fachkenntnisse umfassen elektrische, pneumatische und hydraulische Systeme sowie Schweißtechniken. • Arbeitserfahrung als Dampfkessel- und Dampfturbinenwärter von Vorteil • Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position wünschenswert • Schichtbereitschaft • Hohes Qualitäts- sowie Sicherheitsbewusstsein • Hohe Einsatz- und Lernbereitschaft, Flexibilität und Verlässlichkeit • MS-Office-Kenntnisse von Vorteil Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: 17,11 € pro Stunde Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation möglich. Arbeitszeit: 38,5 Stunden pro Woche JBTC1_AT

Dampfkessel- und Dampfturbinenwärter (m/w/d)

Unser Ziel ist es, mit umfangreichen Analysen und maßgeschneiderten Lösungen Kunden und Kandidatinnen zu begeistern. Und das tun wir mit Erfolg seit 1975. Sie sind kein Verwalter, sondern ein Gestalter. Kein Einzelkämpfer, sondern ein Teamleader. Kein reiner Verkäufer, sondern ein Brückenbauer zwischen Technik, Markt und Mensch. Dann erwartet Sie hier mehr als ein Job – eine echte Bühne. Unser Auftraggeber ist ein innovatives, eigentümergeführtes Industrieunternehmen mit klarer Vision und echter Hands-on-Mentalität. Hier trifft technologische Exzellenz auf unternehmerischen Mut. In dieser Schlüsselposition tragen Sie nicht nur Verantwortung, sondern gestalten aktiv die Expansion und Entwicklung eines dynamischen, internationalen Vertriebs. Leiter Vertrieb (w/m/d) #Wachstumstreiber #Leadership #Technik Sie entfalten Ihren strategischen Weitblick, bauen ein leistungsstarkes Team auf und entwickeln individuelle Lösungen für komplexe Kundenbedarfe – immer im Dialog mit internen Spezialisten. Sie öffnen neue Märkte, führen anspruchsvolle Verhandlungen, übersetzen technische Anforderungen in marktfähige Angebote – und begleiten Ihre Kunden partnerschaftlich und vorausschauend. Dabei sind Sie Impulsgeber, Mentor, Vorbild. Ihre Qualifikationen umfassen eine wirtschaftliche Ausbildung und mehrjährige Erfahrung im lösungsorientierten B2B-Vertrieb, idealerweise in einem internationalen Umfeld. Sie überzeugen mit klarer Kommunikation, Fingerspitzengefühl im Kundenkontakt und ausgeprägter Zielorientierung. Führung ist für Sie kein Fremdwort, sondern gelebte Realität – geprägt von Verbindlichkeit, Empathie und unternehmerischem Denken. Sie sind reisebereit, technikaffin, sprechen fließend Englisch und handeln stets im Sinne des nachhaltigen Unternehmenserfolgs. Sie erwartet ein Umfeld, das inspiriert. Freiraum für Ideen, Verantwortung ab Tag eins, flexible Arbeitsformen, ein Jahresbruttogehalt ab EUR 80.000,- plus variable Vergütung und Firmenwagen. Vor allem aber: ein Team, das anpackt – und ein Unternehmen, das wachsen will. Mit Ihnen. Jetzt bewerben – Kennnummer 20180848-AT1. JBTC1_AT

Leiter Vertrieb (w/m/d)

Ein Team aus 26 Urlaubswunscherfüllern sucht weitere Unterstützung. Das Hotel SeeRose am Ossiacher See in Bodensdorf beherbergt bis zu 110 Gäste und bietet seinen 26 Mitarbeitern in 5 Abteilungen eine sichere Arbeitsstelle an 270 Öffnungstagen im Jahr. Der Arbeitsmarkt präsentiert sich so dynamisch wie noch nie. Immer an neuen Verbesserungen und weiteren Annehmlichkeiten nicht nur für unsere Gäste, sondern auch für unsere Mitarbeiter feilend, möchten wir mit Ihnen unser Team weiter verstärken. Sie schauen gerne über den Tellerrand hinaus, haben Weitblick und nehmen sich gerne neuen Herausforderungen an? Sie sehen sich als Teil der Lösung und möchten Ihre Leidenschaften im Beruf ausleben? Dann bewerben Sie sich am besten heute noch! Anstellungsart: Vollzeit <h3>IHR AUFGABENBEREICH</h3> <ul> <li>Mitverantwortung und Sicherstellung eines reibungslosen Serviceblaufes</li> <li>Fachliche Beratung unserer Gäste auf der eigenen Station</li> <li>Kommunikative Verkaufsberatung am Tisch von Tagesempfehlungen, Weinen und Digestifs</li> <li>Gästebetreuung ganz im Sinne unserer Betriebs-DNA: GAST(!)lichkeit, FREUND(!)lichkeit, HERZ(!)lichkeit</li> <li>Ordnungsgemäßes und verantwortungsbewusstes Führen der Kasse</li> <li>Einarbeitung neuer Mitarbeiter, Aushilfen und Auszubildenden.</li> </ul> <h3>DAFÜR BRINGEN SIE MIT</h3> <ul> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Kellner/Kellnerin bzw. Restaurantfachmann/-frau oder vergleichbare Qualifikationen</li> <li>Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Gastronomie wünschenswert</li> <li>Hohe Fachkompetenzen über Getränke- und Weinkunde</li> <li>Eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>Absolute Dienstleistungsorientierung, hohe Zuverlässigkeit sowie eine sorgfältige Arbeitsweise</li> <li>Hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit</li> <li>Qualitätsbewusstsein und Begeisterung für den Beruf</li> <li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li> </ul> <h3>WIR BIETEN DAFÜR</h3> <ul> <li>Sicheren Arbeitsplatz in einem modernen, familiengeführten Unternehmen</li> <li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li> <li>Faires, persönliches und integres Miteinander</li> <li>Unterstützung bei Fortbildungen im gemeinsamen Interesse</li> <li>Mitarbeiterunterkunft bei Bedarf und Verfügbarkeit, sowie kostenfreie Verpflegung</li> <li>Nutzung des Hoteleigenen Fitnessraumes (je nach Verfügbarkeit)</li> <li>Nutzung des SPAnoramas</li> <li>Teilnahme am Freizeitprogramm außerhalb der Dienstzeiten</li> <li>2 Gutscheine für unser Frühstücksbuffet pro Jahr inkl. 1 Begleitperson (einzulösen nach Absprache)</li> <li>Eine leistungsgerechte Bezahlung entsprechend Ihrer Qualifikationen</li> <li>Möglichkeiten zur fachlichen Weiterbildung</li> <li>Arbeiten in einer Region mit hohem Freizeitwert und bester Lebensqualität</li> </ul> Eintrittsdatum: nach Vereinbarung JBTC1_AT

Chef de Rang (m/w/d)

Ankommen und wohlfühlen..... für die Werzers Hotels am Wörthersee****S auch ein Auftrag gegenüber seinen Mitarbeiter:innen. Komm ins Team und genieße in Deiner Freizeit die Möglichkeiten rund um den schönen Wörthersee. Anstellungsart: Vollzeit Als Chef de Rang bist Du die Visitenkarte des Hotels, immer ganz nah am Gast und erste Ansprechperson bei Fragen zu Menü- oder Getränkewahl. Du bist es gewohnt in der gehobenen Hotellerie gelassen und zielstrebig die Wünsche der Gäste schon im Vorfeld zu erkennen und bist Vorbild für junge Kolleg:innen. In Zusammenarbeit mit dem Restaurantleiter ist es Dir wichtig jede Herausforderung zu stemmen und so gemeinsam Erfolge zu feiern und einen wesentlichen Beitrag zum Unternehmenserfolg beizutragen. Bei unseren tollen Events bist Du mittendrin und erlebst einzigartige Momente. Eine abgeschlossene Ausbildung und die Leidenschaft für die gehobene Hotellerie zeichnen Dich aus. Motiviert und als Vorbild für junge Kolleg:innen steuerst Du durch die Höhen und Tiefen eines Restauranttages. Dir ist es wichtig in einem engagierten Team zu arbeiten und trägst mit Deiner positiven Art auch dazu bei. <ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen &amp; teamorientieren Hotel</li> <li>Faire Entlohnung: Mindestentlohnung laut Kollektivvertrag mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation, (aliquotes Urlaub- und Weihnachtsgeld)</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten (5 Tagewoche) mit digitaler Zeiterfassung</li> <li>Kostenfreie Unterkunft im EZ (WC/Dusche am Zimmer)</li> <li>Kostenlose Verpflegung mit Frühstück, Mittag- und Abendessen (auch an freien Tagen) inkl. bunter Auswahl an Softgetränken bzw. Heißgetränke</li> <li>Waschküche (Waschmaschinen, Trockner) im Mitarbeiterhaus</li> <li>W-Lan im Mitarbeiterhaus</li> <li>Mitarbeiterparkplatz nach Verfügbarkeit</li> <li>Mitarbeiterkleidung: <ul> <li>Dienstkleidung (Hemden/Blusen, Polos) werden vom Hotel zur Verfügung gestellt</li> <li>Kochjacken werden vom Hotel gewaschen</li> </ul></li> <li>Zahlreiche, attraktive Mitarbeitervorteile: <ul> <li>Mitarbeiterbeach (Liegewiese direkt am See)</li> <li>Nutzung des Fitnessraums (rund um die Uhr) sowie des SPA Bereichs</li> <li>1x monatlich Nutzung der Kältekammer</li> <li>50% Rabatt auf Speisen und alkoholfreie Getränke</li> <li>Familienvorteile</li> <li>50% Rabatt auf Wellnessbehandlungen, SUP´s, Tennis, Squash</li> </ul></li> <li>Mitarbeiterevent (Saisonabschlussfeier, Weihnachtsfeier, Teamevents, Ehrungen von Jubiläen usw.)</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul> JBTC1_AT

Unser Auftraggeber, ein etabliertes und zukunftsorientiertes Ingenieurbüro mit Sitz in Klagenfurt, bewegt sich im Spannungsfeld zwischen Ökologie und Ökonomie – mit dem Ziel, nachhaltige Lösungen für eine lebenswerte Umwelt zu schaffen. Zur Erweiterung des engagierten Teams suchen wir motivierte Persönlichkeiten, die mit technischer Expertise und Freude Projekte in den Bereichen Wasserwirtschaft und konstruktiver Ingenieurbau mitgestalten möchten. Projektleiter für Wasserwirtschaft &amp; Konstruktiven Wasserbau (w/m/d) Projekte für eine nachhaltige Zukunft; flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten In dieser Position übernehmen Sie verantwortungsvolle Aufgaben im Bereich der technischen Planung und Umsetzung von Projekten an der Schnittstelle zwischen Wasserwirtschaft, Umwelttechnik und Bauwesen. Je nach fachlichem Hintergrund und persönlichen Interessen wirken Sie an Vorhaben mit, die beispielsweise den Hochwasserschutz, die ökologische Gestaltung von Gewässern, infrastrukturelle Bauprojekte oder die Nutzung erneuerbarer Energien betreffen. Sie begleiten Projekte von der Idee bis zur Realisierung, erarbeiten Konzepte, erstellen Planunterlagen und wirken bei Genehmigungs- oder Ausschreibungsverfahren mit. Im direkten Austausch mit Auftraggebern, Behörden und Projektpartnern bringen Sie Ihre Fachkenntnisse ein und tragen dazu bei, funktionale und nachhaltige Lösungen zu entwickeln. Sie erwartet ein vielseitiges Arbeitsumfeld mit Raum für Eigenverantwortung, Entwicklungsmöglichkeiten und abwechslungsreiche Aufgaben – keine starren Strukturen, sondern echte Mitgestaltung. Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Kulturtechnik &amp; Wasserwirtschaft, Bauingenieurwesen oder Maschinenbau mit Tiefbaubezug – oder über eine HTL-Ausbildung mit einschlägiger Praxiserfahrung. Entscheidend ist Ihr Interesse an nachhaltiger Technik in den Bereichen Wasser, Bau und Umwelt. Sie arbeiten strukturiert, verantwortungsbewusst und lösungsorientiert, kommunizieren gerne im Team und übernehmen Verantwortung. Erste Erfahrungen in der Planung oder Umsetzung technischer Projekte sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung – wichtiger ist uns Ihre Motivation, in einem sinnstiftenden und zukunftsorientierten Aufgabenfeld aktiv zu wachsen. Bei uns gestalten Sie nicht nur Infrastruktur – Sie schaffen Lebensräume. Sie bringen Ihre Kompetenz dort ein, wo sie gebraucht wird, und entwickeln sich in einem Umfeld weiter, das Eigeninitiative, Vertrauen und Entwicklungsspielraum fördert. Flexible Arbeitszeitmodelle, Teilzeitoptionen, Homeoffice-Möglichkeiten und eine überdurchschnittliche Vergütung (je nach Erfahrung und Qualifikation ab EUR 60.000,- brutto) sind für uns selbstverständlich – ebenso wie ein respektvolles Miteinander in einem motivierten, fachlich starken Team. JBTC1_AT

Projektleiter für Wasserwirtschaft & Konstruktiven Wasserbau (w/m/d)

Unser familiengeführter Landgasthof Kreuz liegt in zentraler Lage im Herzen der Schweiz. Wir sind ein traditioneller, unkomplizierter und lebhafter Betrieb, in welchem familiäre Gastfreundschaft gross geschrieben wird. Unser Hotel umfasst 44 Zimmer, eine rustikale Gaststube und einen gediegenen à la carte Speisesaal. Auch Bankette und Feiern werden bei uns gerne durchgeführt. Wir sind ein junges, motiviertes und engagiertes Team. Möchten auch sie ein Teil davon sein? Dann freuen wir uns auf ihre Bewerbungsunterlagen und sie bald kennenlernen zu dürfen! Die Stelle ist ab sofort oder nach Vereinbarung zu besetzten! Anstellungsart: Teilzeit <ul> <li>Aufbau des Frühstücksbuffets, frische Gipfel backen und warme Frühstück-Speisen zubereiten</li> <li>Frühstücksbuffets auffüllen und sauber halten</li> <li>Betreuung unserer Hotelgäste während des Frühstücks</li> <li>Abräumen und Sauberhalten der Frühstückstische</li> <li>Abwaschen und Auffüllen von Geschirr und Besteck</li> <li>Vorbereitung des Frühstücks für den nächsten Tag </li> <li>Fachkompetenter und zeitgemässer Service im à la carte und bei Banketten</li> <li>Aktive Gästebetreuung, authentische Herzlichkeit</li> <li>Effizientes und stilvolles Arbeiten bei Routinearbeiten und Spezialaufgaben</li> <li>Der Situation und den Gästen angepasster Verkauf</li> <li>Selbständiges Führen einer Station mit Inkasso</li> </ul> <ul> <li>Berufslehre EFZ Restaurantfachmann/ -fachfrau oder Berufserfahrung im gehobenen Service</li> <li>Sprechen fliessend Deutsch und können sich auf Englisch verständigen</li> <li>Sicherheit in der Fachkompetenz, spürbare Stärken im Umgang mit den Gästen</li> <li>Bereitschaft für einen vorbildlichen Einsatz sowie für den Dialog mit dem gesamten Team</li> <li>Gepflegtes Erscheinungsbild und Freude im Umgang mit der internationalen Gästestruktur</li> </ul> <ul> <li>Im Markt gut positionierter Betrieb mit einem interessanten Mix von Stammgästen und internationalen Gästen.</li> <li>Generelle Unterstützung und eine massgeschneiderte Einführung durch die führungserfahrenen Abteilungsleitung.</li> <li>Kooperatives, partnerschaftliches Arbeitsverhältnis mit einem hohen Grad an Selbständigkeit</li> <li>Möglichkeit in der persönlichen Entwicklung und Weiterbildung</li> <li>Betriebsferien über Weihnachten und Neujahr</li> <li>Zeitgemässe, leistungsorientierte Entlöhnung</li> </ul> JBTC1_AT

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