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An der Universität Graz arbeiten 4700 Mitarbeiter:innen gemeinsam an Zukunftsfragen und Lösungen für die Welt von morgen. Unsere Studierenden und unsere Forscher:innen stellen sich den großen Herausforderungen der Gesellschaft und tragen das Wissen hinaus. We work for tomorrow. Werden Sie Teil davon! Von der Entstehung der Kulturen im frühen östlichen Mittelmeerraum bis zum Untergang des Imperium Romanum. Am Institut für Antike wird die Vergangenheit erforscht, um die Gegenwart mit kritischem Geist zu reflektieren. Institut für Umweltsystemwissenschaften Universitätsassistent:in ohne Doktorat (m/w/d) <ul> <li>Bewerbungsfrist: 31.07.2025</li> <li>Verwendungsgruppe: B1 ohne Doktorat</li> <li>Dienstbeginn: Oktober 2025</li> <li>Wochenstunden: 30 h/W</li> <li>Anstellungsdauer: Befristet</li> <li>Befristung: befristet auf 4 Jahre</li> </ul> <ul> <li>Verfassen einer Dissertation an der Universität Graz im Bereich Systemwissenschaften</li> <li>Eigenständige und kooperative Forschung in einem der folgenden Themenbereiche: <ul> <li>Nachhaltigkeit und Kooperation in komplexen Systemen, z. B. quantitative Analysen sozial-ökologischer Systeme </li> <li>Innovationsforschung an der Schnittstelle zwischen Bionik, Patentanalysen und Kreativitätstechniken</li> <li>computerbasierte Systemwissenschaften, z. B. Modellierung von Energiesystemen mit der Zielsetzung, eine Dissertation zu erstellen </li> </ul> </li> <li>Mitwirkung bei Forschungsprojekten und deren Anbahnung</li> <li>Abhaltung von Lehrveranstaltungen sowie Betreuung von Studierenden</li> <li>Mitwirkung in der universitären Selbstverwaltung sowie bei organisatorischen Aufgaben des Institutes</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Masterstudium der Umweltsystemwissenschaften, Informatik, Mathematik oder Physik, oder Abschluss eines anderen gleichwertigen computerorientierten Diplom- oder Masterstudiums</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in einem oder mehreren der folgenden Bereiche: Nachhaltigkeit und Kooperation in komplexen Systemen, Innovationsforschung, Bionik, Modellierung von Energiesystemen</li> <li>Sehr gute Englischkenntnisse (erforderlich)</li> <li>Sehr gute Programmierkenntnisse (erforderlich)</li> <li>Erfahrung mit R oder Python (wünschenswert)</li> <li>Gute Mathematikkenntnisse (wünschenswert)</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse (wünschenswert)</li> <li>Erfahrungen in einem der folgenden Themengebiete: Machine Learning, Data Science oder Modellierung (wünschenswert)</li> <li>Erfahrung bei der Konzeption und Durchführung von Forschungsprojekten (wünschenswert)</li> <li>Fähigkeit zur eigenständigen Forschungsarbeit</li> <li>Ausgeprägte Team- und Organisationsfähigkeit</li> <li>Hohe Einsatzbereitschaft und Motivation zum wissenschaftlichen Arbeiten</li> <li>Persönliche und soziale Kompetenzen im Arbeiten in internationalen und interdisziplinären Teams</li> </ul> <ul> <li>Sinn: Wir bieten sinnstiftende Arbeit für die Welt von morgen.</li> <li>Unser internes Weiterbildungsangebot ist so bunt wie die Universität.</li> <li>Zusammenarbeit: Bei uns finden Sie interdisziplinäre, berufsgruppenübergreifende Möglichkeiten zur Zusammenarbeit.</li> <li>Benefits: Selbstverständlich gibt es alle gängigen Benefits von A wie Altersteilzeit bis Z wie Zumbakurse am Universitätssportinstitut (USI).</li> <li>Vielfalt: Neben der inhaltlichen Vielfalt der verschiedenen Wissenschaftsdisziplinen bieten wir ein Arbeitsumfeld, in dem Diversity gelebt wird und einen hohen Stellenwert einnimmt.</li> <li>Flexibilität: Flexibilität beweisen wir nicht nur mit den verschiedenen Arbeitszeitmodellen sondern auch mit den Angeboten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf.</li> </ul> Wir bieten ein Jahresbruttogehalt auf Basis Vollzeit von mindestens € 52.007,20. Eine Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung ist möglich. JBTC1_AT

Universitätsassistent:in ohne Doktorat (m/w/d) Bereich Systemwissenschaften

Stats Perform is the market leader in sports tech. We provide the most trusted sports data to some of the world's biggest organizations, across sports, media, and broadcasting.Through the latest AI technologies and machine learning, we combine decades' worth of data with the latest in-game happenings. We then offer coaches, teams, professional bodies, and media channels around the world, access to the very best data, content, and insights. In turn, improving how sports fans interact with their favorite sports teams and competitions.How do they use it?<ul><li>Media outlets add a little magic to their coverage with our stats and graphics packages.</li><li>Sportsbooks can offer better predictions and more accurate odds.</li><li>The world's top coaches are known to use our data to make critical team decisions.</li><li>Sports commentators can engage with fans on a deeper level, using our stories and insights.</li></ul>Anywhere you find sport, Stats Perform is there. However, data and tech are only half of the package. We need great people to fuel the engine.We succeeded thanks to a team of amazing people. They spend their days collecting, analyzing, and interpreting data from a wide range of live sporting events. If you combine this real-time data with our 40-year-old archives, elite journalists, camera operators, copywriters, the latest in AI wizardry, and a host of 'behind the scenes' support staff, you've got all the ingredients to make it a magical experience! Our teams of technical experts specialize in harnessing live sporting data, using advanced cloud technologies, Java, JavaScript and Python. It is these tech teams that enable us to extract patterns through AI and Machine Learning and deliver our insights via APIs. In short, they turn complex data into magical experiences with cutting-edge technology. As the Fast Data Training Lead, you will:<ul><li>Govern, deliver and service the training and learning needs of operations across the fast data collection product.</li><li>Design, deliver and implement consistent training standards and blended learning processes for all operational functions and teams. </li><li>Deliver training programmes within agreed training budgets, finding ways to use existing resources for cost savings. </li><li>Regularly connect to the Quality Management System and Operations to assess key metrics and proactively highlight training needs. Continually review and improve training standards and methodologies. </li><li>You make sure that training certification by the Quality Control team is executed by defined standards. </li><li>Deliver innovation and automation ideas not only related to training, but also related to other QMS key areas to enforce product, quality- and process- improvements. </li><li>Partner with key stakeholders to collaboratively launch a consistent training structure across all data collection areas. </li><li>Formalise a training program roll out strategy that meets the learning needs and requirements of the business.</li><li>Ensure continuous documentation of training standards and processes.</li><li>Ensure all training records on the training database and other systems are updated including training requests, training events, evaluation data and all learning activities are recorded accordingly. </li><li>Create &amp; maintain project management, request- and release processes. You ensure proper marketing and distribution of training material.</li><li>Launch continuous reporting on training and measure against KPIs. Report back to the business on training metrics such as completion rate as part of important releases or Rookie quality.</li><li>Manage the onboarding process to confirm readiness. </li><li>Ensure that the data collection software training material is adapted and regularly updated to the users' needs.</li><li>Provide solutions for cross-divisional roll-out of consistent training within Stats Perform. </li><li>Keep your training team engaged and create personal development goals.</li></ul> <ul><li>Commercial awareness: Ability to demonstrate in-depth knowledge and working experience with bet data collection products and services of Stats Perform, the sports betting industry, and our competition. You can apply commercial expertise and judgement to this knowledge to deliver better business outcomes. </li><li>Customer orientation and process expertise: You maintain internal and external customer satisfaction by ensuring produced training content is fit for purpose and in compliance with outlined data collection processes via connecting your data collection expertise to the training team. You can go beyond basic customer expectations to innovate products and services and training methodologies. </li><li>An in- depth understanding of the RunningBall product, specifically in- depth knowledge around data collection processes and all operational processes. </li><li>People management: Senior personality with the ability to manage teams and deliver projects per target deadlines. Ability to anticipate challenges, strong leadership skills, communicates effectively, with the ability to engage remote teams.</li><li>Project management: You manage the training team roadmap, deliver end- to- end projects via successful releases and frequently update the business on project progress. </li><li>Stakeholder management: You regularly connect to key stakeholders to coordinate efficient requirements and successfully project delivery. </li><li>Solid understanding of the capabilities of Power BI. </li><li>Passionate about automated technological innovations, ideally you have already worked on process automation. </li><li>Strong presentation skills as you regularly deliver business updates to peers, stakeholders and senior management. Strong relationship building, able to communicate at all levels.</li><li>Has a strong stakeholder focus and is obsessive about service, builds genuine partnerships with internal and external clients and is able to transfer requirements into first class training content output. Manages tensions and expectations and leads internal stakeholders. </li><li>Excellent command of English in written and verbal form to ensure all training content meets business expectations. </li><li>Awareness and compliance/adherence to ISO 9001:2015 certification: You are aware that Stats Perform is ISO 9001 certificated. You follow all procedures required.</li></ul> Good to have:<ul><li>Learning &amp; development experience in the sports data business, and preferably you are familiar with Cornerstone which powers the Stats Perform Academy.</li><li>Ideally competent in using advanced training software packages, at least a strong will to become familiar with utilized software.</li><li>Will have demonstrated success in a process led environment, previously responsible for the review, definition, continuous improvement, and evaluation of training programmes.</li><li>Experience with collecting and drafting software requirements.</li><li>Experience with the creation of training documents, operational and customer facing user manuals.</li></ul>We love sports, but we love diverse thinking more!We know that diversity brings creativity, so we invite people from all backgrounds to join us. At Stats Perform you can make a difference, by using your skills and experience every day, you'll feel valued and respected for your contribution. We take care of our colleaguesWe like happy and healthy colleagues. You will benefit from things like Mental Health Days Off, ‘No Meeting Fridays,' and flexible working schedules.We pull together to build a better workplace and world for all.We encourage employees to take part in charitable activities, utilize their 2 days of Volunteering Time Off, support our environmental efforts, and be actively involved in Employee Resource Groups. Diversity, Equity, and Inclusion at Stats PerformBy joining Stats Perform, you'll be part of a team that celebrates diversity. A team that is dedicated to creating an inclusive atmosphere where everyone feels valued and welcome. All employees are collectively responsible for developing and maintaining an inclusive environment. That is why our Diversity, Equity, and Inclusion goals underpin our core values. With increased diversity comes increased innovation and creativity. Ensuring we're best placed to serve our clients and communities. Stats Perform is committed to seeking diversity, equity, and inclusion in all we do.Salary: 0 – 100000 EUR / YEAR JBTC1_AT

Fast Data Training Lead

<h1>MATERIALDISPONENT &amp; LAGERIST GEBÄUDETECHNIK - HKLS (m/w/d) </h1> <h2>Standort Graz / 38,5 h pro Woche</h2> Seit über zehn Jahren steht unser Kunde für moderne, maßgeschneiderte Lösungen in der Gebäudetechnik. Als eigentümergeführtes Unternehmen fokussiert sich KETEC Gebäudetechnik GmbH auf das Planen, Realisieren und Warten gebäudetechnischer Anlagen jeder Größenordnung für Gewerbe, Industrie &amp; den öffentlichen Sektor. Der Leistungsbereich umfasst Heizung, Klima, Sanitär, Brandschutz und Sicherheitstechnik (HKLS). Europaweit im Einsatz, begleitet unser Kunde Projekte über Grenzen hinweg - zuverlässig, flexibel und kundennah. Aufgrund des erfolgreichen Wachstums wird das Team im Raum Graz ab sofort verstärkt. Du liebst es, Ordnung zu schaffen, Prozesse zu steuern und dafür zu sorgen, dass alles zur richtigen Zeit am richtigen Ort ist? DEINE CHANCE! Werde unser Koordinationsexperte! Als zentrale Schnittstelle im Bereich Gebäudetechnik sorgst du gemeinsam mit einem Kollegen für einen reibungslosen Ablauf der Material- und Warenflüsse an unserem Standort in Graz. <h3>DEIN VERANTWORTUNGSBEREICH ermöglicht GROSSES! </h3> <ul> <li>Waren für unsere Baustellen bei unseren Lieferanten bestellen </li> <li>Transporte zwischen Lieferanten und Baustelle koordinieren</li> <li>Einzelbestellungen abrufen und Zwischenlieferungen organisieren (eigenes Lager in Graz)</li> <li>Lagerverwaltung steuern (Ordnung, Warenbewegungen, Fuhrpark, Inventuren, Optimierung)</li> <li>Werkzeugverwaltung verantworten (Ausfassung, Überprüfung, Verbuchung, Inventur)</li> <li>Lieferpapiere und Transportdokumente inklusive Ablagemanagement erstellen</li> <li>Reklamationen zwischen Lieferanten und Kunden bearbeiten und klären</li> <li>Liefertermine überwachen und Transportpartner:innen betreuen inkl. Preisverhandlungen</li> <li>Retouren an Lieferanten und Rückführungen ins Lager organisieren</li> <li>enge tägliche Zusammenarbeit mit allen Monteur:innen samt Projektteam </li> </ul> <h3>DEINE KOMPETENZEN auf die wir BAUEN! </h3> <ul> <li>abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung </li> <li>Gebäudetechnik-Kenntnisse (HKLS) verpflichtend </li> <li>Erfahrung in der Disposition und Lagerverwaltung der Gebäudetechnik</li> <li>Ausbildung Logistik inkl. Staplerschein und Führerschein B</li> <li>MS Office Kenntnisse und Erfahrung mit ERP-Systemen (EDV-Affinität!)</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil</li> <li>Organisationstalent mit lösungsorientierter Arbeitsweise</li> <li>kommunikationsstark und durchsetzungsfähig</li> <li>teamfähig und kundenorientiert</li> <li>zuverlässig und stressresistent</li> </ul> <h3>DEIN MEHRWERT für deine ZUKUNFT! </h3> <ul> <li>flexible Arbeitszeiten dank Gleitzeit</li> <li>moderne Büroausstattung inklusive Firmenhandy</li> <li>hochwertige Ausrüstung inkl. Arbeitsschutzkleidung</li> <li>arbeiten in einer Teamstruktur</li> <li>kurze Entscheidungswege und großer persönlicher Entscheidungsspielraum</li> <li>abwechslungsreiche Aufgaben die Weiterentwicklung ermöglichen</li> <li>Team Events und HR-Aktivitäten mit Fokus auf Aus- und Weiterbildung</li> <li>verlässlicher und vertrauensvoller Arbeitgeber mit zukunftssicherem Job</li> </ul> Die Chance sich zu entwickeln und die gesamte Palette von HKLS und deren Bauprojekte zu erleben. Verantwortung von Anfang an mit Vertrauensvorsprung. Ein Job mit Sinn! <h3>Interessiert mit KETEC zu wachsen?</h3> Dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung mit CV und ein paar persönlichen Worte unter Angabe der Kennnummer 107.428 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107428&amp;refererId=44" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Diskretion ist zugesichert. JBTC1_AT

MATERIALDISPONENT & LAGERIST GEBÄUDETECHNIK – HKLS (m/w/d)

BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit. <ul> <li>Dauerhafte Vertretung der Marktleitung bei Abwesenheit</li> <li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement</li> <li>Sicherstellung der Warenverfügbarkeit im Markt inkl. Durchführung von Bestellungen</li> <li>Ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Tägliche Gewährleistung des Marktstandards um die Zufriedenheit unserer Kund:innen sicherzustellen</li> <li>Unterstützung der Marktleitung bei der Interpretation diverser (Kennzahlen-)berichte sowie der Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen zur Erreichung der Zielvorgaben</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung der hohen Qualitätsrichtlinien bezüglich Sauberkeit, Instandhaltung, etc.</li> <li>Fachliche Führung der Marktmitarbeitenden sowie eingeschränkte disziplinäre Führungsveranwortung in Abwesenheit des:der Marktmanager:in</li> <li>Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel, und/oder in der Gastronomie</li> <li>Führungserfahrung in einer ähnlichen Position von Vorteil</li> <li>Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen sowie ausgezeichnete Kundenorientierung</li> <li>Kommunikations- und Durchsetzungsstärke</li> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Wirtschaftliche Denkweise</li> <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filial- und Kassierabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.471 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

Marktmanager:in Stellvertretung

Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Für unseren Kunden suchen wir zur Teamerweiterung Mitarbeiter für Sicherheit und Kundenservice (w/m/x) im stationären Bereich (Bahnhof) zum ehestmöglichen Eintritt. - Durchführung von Begehungen, Kontrollgängen zur Bewachung, Gefahrenabwehr und Schadensverhütung im Bahnhofsbereich - Vertretung und Durchsetzung der Hausordnung - Ordnungsdienste, Auskunftserteilung und Telefondienst im Zusammenhang mit der Tätigkeit Ergreifen von Maßnahmen im Alarm- und Gefahrenfall lt. Einsatzplan - Überwachung und Bedienung von Sicherheitseinrichtungen und Technik (z.B. Liftanlagen, Brandmeldeanlagen, Alarmanlagen etc.) - Erstellen von Berichten im Rahmen des Dienstes - Gewährleistung der Firmeninteressen für Kunden und Besucher in Hinblick auf Sicherheit, Sauberkeit und Ordnung - Kontrolle der Gepäckschließfächer und Öffnung bei Störung - Betreuung mobilitätseingeschränkter Reisender (z.B. Begleitung zu den Zügen, Hilfestellung beim Ein- und Aussteigen, Bedienung des Rollstuhlbehelfes etc.) - Erteilen allgemeiner Auskünfte bzw. Hilfestellung (z.B. Fahrticketautomat, Änderungen im Fahrplan, Schienenersatzverkehr, Fahrplanauskunft im Allgemeinen etc.) - Lost &amp; Found - Durchführung von Zutrittskontrollen - Im stationären Bereich werden immer mehrere Personen eingesetzt. - Führerschein Klasse B (PKW) inkl. Fahrpraxis - Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Einwandfreier Leumund (aktueller Strafregisterauszug!) - Bereitschaft für Wochenend- und Feiertagsdienst lt. Dienstplan - Gepflegtes Äußeres und Kundenfreundlichkeit - Dienstleistungsorientierung - Stressresistenz und Konfliktlösungsfähigkeit (Deeskalation) - Technisches Grundverständnis - Idealerweise erste Erfahrung in o.g. Bereichen - Gültige Arbeitspapiere für den Zugang zum Österreichischen Arbeitsmarkt (falls erforderlich) Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: EUR 2.353,79 brutto pro Monat; zusätzlich EUR 1,23 brutto pro Stunde Nachtzulage (22:00-05:00 Uhr) Arbeitszeit: 40,00 Stunden pro Woche Tagdienst (TD) 06:00-18:00 h, Nachtdienst (ND) 18:00-06:00 h inkl. Pause lt. Dienstplan UNSER KUNDE BIETET: Einarbeitung und Einschulung, Dauerstelle mit Übernahmeoption, zukunftssicherer Arbeitsplatz mit Weiterentwicklungsmöglichkeit und steigender Verantwortung, laufende Weiterbildung (z.B. Ersthelfer, Liftwart, Brandschutzwart etc.), kostenlose Arbeitskleidung, Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel zur Erreichung des Arbeitsplatzes JBTC1_AT

Mitarbeiter Sicherheit und Kundenservice Bahnhof– 8020 Graz (m/w/d)

Wir sind ein eigentümergeführtes Immobilienunternehmen und betreiben u.a. zwei große Einkaufszentren. In Graz, die Shopping City Seiersberg, sowie in Wels, die Shopping City Wels. Für diese Shopping Center suchen wir ehestmöglich eine/n vielseitig orientierte/n Bautechniker (m/w/d) mit Bürostandort Graz In dieser spannenden Position sind Sie Teil des Projektteams und mitverantwortlich für sämtliche bau- und gebäudetechnischen Maßnahmen in den oben genannten Bestandsimmobilien sowie wie für zukünftige Erweiterungs- bzw. Neubauprojekte. <ul> <li>Aus- und Umbauten von Mietflächen bzw. Allgemeinflächen in den Einkaufszentren im Innen und Außenbereich. </li> <li>Laufende bauliche Optimierungs- und Instandhaltungsmaßnahmen</li> <li>Koordination von Detail- und Ausführungsplanungen</li> <li>Budgeterstellung und Kostenkalkulation</li> <li>Durchführung von Ausschreibungen und Vergaben</li> <li>Koordination der Bauausführung bis zur Inbetriebnahme und Übergabe an das FM</li> <li>Organisation und Prüfung von technischen Sachverhalten und Abstimmung mit den jeweiligen Fachplanern.</li> <li>Rechnungskontrolle, laufende Dokumentation inkl. Vertragsmanagement</li> <li>Kommunikation mit Geschäftsführung, Eigentümern, Firmen, Mietern, Versicherung und Behörden</li> </ul> Fachliche Anforderungen: <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung im Gebiet der Bautechnik für Hochbau oder ähnlichem, (z.B. HTL, FH, TU…)</li> <li>Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Planung und Ausführung, idealerweise von gewerblich genutzten Immobilien (z.B., Krankenhaus, Bürokomplex, EKZ …)</li> <li>Sicherer Umgang mit gängiger Planungssoftware (z.B. Auto CAD, Revit, MS Office)</li> <li>Kenntnisse in der Planung, Kalkulation und Durchführung von gewerblichen Bauprojekten</li> <li>Kenntnisse der relevanten Normen und Gesetze</li> </ul> Ihre Persönlichkeit: <ul> <li>Selbstsicheres Auftreten, Belastbarkeit verbunden mit hoher Teamfähigkeit</li> <li>Optimierungsanspruch &amp; Umsetzungsstärke</li> <li>Proaktive und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Humorvoll, neugierig und dynamisch mit ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten</li> <li>Reisebereitschaft (Führerschein der Klasse B)</li> </ul> <ul> <li>Eigenverantwortliches Aufgabengebiet mit hohem Gestaltungsspielraum </li> <li>Mitarbeiterorientiertes Umfeld mit flachen Hierarchien</li> <li>Flexible Arbeitszeiten samt Homeoffice Möglichkeit</li> <li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li> </ul> Zusatz lt. §9 Abs. 2 Gleichbehandlungsgesetz: Diese Position ist mit einem marktkonformen Jahresbruttogehalt auf Vollzeitbasis ab € 45.000, - dotiert. Die Bezahlung richtet sich nach dem anzuwendenden Kollektivvertrag inklusive einer vom Qualifikationsprofil abhängigen Überzahlung. Die im Dienstvertrag letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen Sie im Rahmen eines persönlichen Gespräches. JBTC1_AT

Bautechniker (m/w/d)

An der Universität Graz arbeiten 4700 Mitarbeiter:innen gemeinsam an Zukunftsfragen und Lösungen für die Welt von morgen. Unsere Studierenden und unsere Forscher:innen stellen sich den großen Herausforderungen der Gesellschaft und tragen das Wissen hinaus. We work for tomorrow. Werden Sie Teil davon! Rechts- und Organisationsabteilung Datenschutzkoordinator:in (m/w/d) <ul> <li>Bewerbungsfrist: 14.07.2025</li> <li>Verwendungsgruppe: IVa</li> <li>Dienstbeginn: Ehestmöglich</li> <li>Wochenstunden: 40 h/W</li> <li>Anstellungsdauer: Vorerst befristet mit Option auf Dauerstelle</li> <li>Befristung: 1 Jahr</li> </ul> <ul> <li>Zentrale Administration des universitären Verarbeitungsverzeichnisses und Begleitung der Eintragungen</li> <li>Zusammenarbeit mit und Unterstützung der:des Datenschutzbeauftragen iZm der Erfüllung deren:dessen gesetzlichen Aufgaben</li> <li>Juristische Bearbeitung datenschutzrechtlicher Anfragen der Mitarbeiter:innen in Lehre, Verwaltung und globalfinanzierten Forschungsaktivitäten</li> <li>Operative, datenschutzrechtliche Begleitung von Digitalisierungsprojekten</li> <li>Erstellung und Aktualisierung datenschutzrechtlicher Musterdokumente sowie Beratung bei Anpassung dieser Dokumente (z. B. Datenschutz- und Einwilligungserklärungen)</li> <li>Durchführung von bzw. Mitwirkung bei diversen datenschutzrechtlichen Prozessen (z. B. Betroffenenrechte, Data Breaches)</li> <li>Erstellung und Prüfung datenschutzrechtlicher Verträge</li> <li>Mitwirkung an der Erstellung innerorganisatorischer Compliance-Regelungen mit Datenschutzkontext (z. B. Richtlinien, Policies) und Mitwirkung in internen sowie externen Arbeitsgruppen im Aufgabenbereich</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, des Wirtschaftsrechts oder der Wirtschaftswissenschaften mit rechtlichem Ausbildungsschwerpunkt</li> <li>IT-Affinität sowie solides Wissen in den Bereichen IT und Datensicherheit, um die datenschutzrechtlichen Ansprüche mit einem technischen Sachverhalt verknüpfen zu können</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung auf dem Gebiet des Datenschutzrechts, bevorzugt in einer Organisation des öffentlichen Rechts (wünschenswert)</li> <li>Kenntnisse im Bereich des Datenschutzrechts</li> <li>Kenntnisse im Bereich des Hochschulrechts (wünschenswert)</li> <li>Kenntnis der universitären Strukturen (wünschenswert)</li> <li>Ausgezeichnete Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse</li> <li>Sehr gute Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit, Vermittlungsfähigkeit</li> <li>Eigenständige, genaue und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Serviceorientiertheit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Sinn: Wir bieten sinnstiftende Arbeit für die Welt von morgen.</li> <li>Unser internes Weiterbildungsangebot ist so bunt wie die Universität.</li> <li>Zusammenarbeit: Bei uns finden Sie interdisziplinäre, berufsgruppenübergreifende Möglichkeiten zur Zusammenarbeit.</li> <li>Benefits: Selbstverständlich gibt es alle gängigen Benefits von A wie Altersteilzeit bis Z wie Zumbakurse am Universitätssportinstitut (USI).</li> <li>Vielfalt: Neben der inhaltlichen Vielfalt der verschiedenen Wissenschaftsdisziplinen bieten wir ein Arbeitsumfeld, in dem Diversity gelebt wird und einen hohen Stellenwert einnimmt.</li> <li>Flexibilität: Flexibilität beweisen wir nicht nur mit den verschiedenen Arbeitszeitmodellen sondern auch mit den Angeboten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf.</li> </ul> Wir bieten ein Jahresbruttogehalt auf Basis Vollzeit von mindestens € 47.464,20. Eine Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung ist möglich. JBTC1_AT

Datenschutzkoordinator:in (m/w/d)

Wir sind Randstad - der weltweit führende Personaldienstleister.
Als Dein Partner for Talent bringen wir Dich nicht nur mit Deinem Traumjob zusammen, sondern öffnen Dir Türen zu Top-Unternehmen, die genau nach Dir suchen.
Wir suchen für unseren Kunden im Norden von Graz zur Verstärkung des Teams engagierte Persönlichkeiten als Projektmanager Elektronik (m/w/d).
Start: ab sofort
Arbeitszeitmodell: Vollzeit
Wir bieten Ihnen
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<li>Einen marktkonformen Bruttomonatsgehalt ab EUR 3.800,- (Vollzeit</li>
<li>Je nach Qualifikation und Erfahrung bieten wir - bei entsprechender Eignung und Leistung - eine überdurchschnittliche Vergütung</li>
<li>Gleitzeit</li>
<li>Rabatte für Mitarbeiter:innen und attraktive Sozialleistungen</li>
<li>Kollegiales Arbeitsumfeld und strukturierte Einarbeitung</li>
<li>Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben</li>
<li>Ein tolles und kollegiales Arbeitsklima</li>
<li>Viele weitere attraktive Benefits</li>
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Ihr Profil
<ul>
<li>Abgeschlossene technische Ausbildung mit Schwerpunkt Elektrotechnik (HTL, FH, TU)</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Abwicklung von Elektronikprojekten</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
<li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit interkulturellen Projektteams</li>
<li>Basiskenntnisse im Bereich Risikomanagement</li>
<li>Selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>Ausgeprägte Teamfähigkeit</li>
<li>Reisebereitschaft für Dienstreisen an die Produktionsstandorte</li>
</ul>
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Abwicklung von Elektronikentwicklungsprojekten mit externen Entwicklungspartnern</li>
<li>Koordination von internen Cost Saving Aktivitäten</li>
<li>Technische Abstimmungen zwischen Kunden, mechanischer Entwicklung und Lieferanten</li>
<li>Mitarbeit und Support beim Elektronik- und Layout Design als auch μC-basierten Schaltungsentwürfen</li>
<li>Zusammenarbeit mit, sowie die Unterstützung der Produktionsstandorte bei der Industrialisierung und Markteinführung neu entwickelter Produkte</li>
<li>Abstimmung mit externen Prüfstellen und Koordination von länderspezifischen Produktzulassungen</li>
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Wenn Sie sich auf die ausgeschriebene Position bewerben möchten, freuen wir uns über Ihre vollständigen Unterlagen - einschließlich Lebenslauf, Zeugnissen und relevanter Nachweise.

Projektmanager Elektronik (m/w/x)

Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Unser Kunde ist eines der führenden Unternehmen Österreichs im Bereich der Wasseraufbereitungstechnik, sowie dem zugehörigen Anlagenbau. Das Leistungsportfolio erstreckt sich von kommunaler Trink- und Abwasseraufbereitung, industrieller Wasseraufbereitung, der Wärmetechnik über den Schwimmbadbau, sowie Projekte der Schwimmbad-, Gebäude- und Elektrotechnik bis hin zu einem weitreichenden Serviceangebot inkl. der Lieferung betriebsnotwendiger Chemikalien. Für den Standort Graz suchen wir zur Teamerweiterung ab sofort Projektleiter HKLS (w/m/x) - Projektierung sowie kaufmännische und technische Abwicklung von Heizungs,- Kälte,- Lüftungs,- und Sanitäranlagen - Führung von Baubesprechungen und Verhandlungen - Koordination von Subunternehmern und Auftragsvergabe - Definieren der Terminpläne und Materialbeschaffung - Koordination des Montagepersonals auf der Baustelle - Erstellung von Abrechnungsunterlagen und Abrechnung der Projekte - Regelmäßiges kaufmännisches Projektreporting an das Controlling - Erstellung der Projektdokumentation - Mehrjährige Berufserfahrung in der technischen und kaufmännischen Führung und Betreuung von Projekten im Bereich Gebäudetechnik / HKLS - Erfahrung in der Umsetzung von Projekten in Bürogebäuden, Krankenhäusern, Industrieanlagen oder vergleichbaren großen Gebäudekomplexen - Unternehmerisches Denken und Handeln - Teamfähig, belastbar, flexibel - Gute Software Anwenderkenntnisse im Bereich MS-Office, Erfahrung mit ACAD 2D von Vorteil - Sehr gute Deutschkenntnisse (in Wort und Schrift) - Regionale Reisebereitschaft, Führerschein der Klasse B Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: € 3.341,50 brutto pro Monat Bei entsprechender Qualifikation bzw. Erfahrung ist eine Überzahlungsbereitschaft gegeben. Arbeitszeit: 38,50 Stunden pro Woche Einarbeitungszeit, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiterevents, Familiäres Arbeitsumfeld 'Parkplatz, Gesundheitsvorsorge WIR HABEN IHR INTERESSE GEWECKT? ....dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung inkl. Lebenslauf, Foto und Zeugnissen JBTC1_AT

Projektleiter HKLS-8055 Graz (m/w/d)

Die KSW Elektro- und Industrieanlagenbau GmbH wurde 1993 mit Hauptsitz in Feldkirch gegründet und ist österreichweit als eine der führenden Spezialisten im Elektro-, Industrie- und Tankanlagenbau tätig. Heute beschäftigt das Unternehmen mehr als 400 Mitarbeiter in ganz Österreich. Wir suchen ab sofort zur Verstärkung unseres Teams eine/ einen: Servicetechniker (m/w/d) Steiermark <ul> <li>Wartungen, Störungsbehebungen, Reparaturen und Instandhaltungen im Bereich Tankstellen und Industrieanlagen</li> <li>Durchführung von elektrotechnischen und mechanischen Servicearbeiten</li> <li>Installationen und Inbetriebnahmen von tanktechnischen Anlagen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung: Bereich Elektrotechnik</li> <li>Erfahrung im Servicebereich von Vorteil</li> <li>Führerschein B</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li> <li>Selbstständigkeit und Genauigkeit sowie Teamfähigkeit und Verlässlichkeit</li> </ul> <ul> <li>Firmenradl </li> <li>Leistungsgerechte Entlohnung</li> <li>Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Festanstellung in einem zukunftssicheren Unternehmen</li> <li>Regelmäßige Firmenevents</li> <li>Zusammenarbeit auf Augenhöhe in einem hilfsbereiten Team</li> </ul> Das Gehalt wird das jährliche KV-Mindestentgelt der Metallbranche übersteigen, abhängig von Qualifikation und Erfahrung und orientiert sich am derzeitigen Arbeitsmarkt. JBTC1_AT

366 Jobs in Deutschlandsberg, Österreich