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Unser Kunde ist Teil einer internationalen Unternehmensgruppe und weltweit führend im Bereich Lebens- und Futtermittelsicherheit. Der Standort in Österreich mit Hauptsitz und Forschungscampus ist ein zentraler Knotenpunkt für innovative Futtermittelzusätze und Analytik im globalen Netzwerk. HR Specialist - Administration &amp; Reporting (m/w/d) Vollzeit | Niederösterreich/Bezirk Tulln | Hybrid-Modell | ab sofort Sie fühlen sich in der Welt von HR-Daten, Prozessen und Reports zuhause? Sie arbeiten strukturiert, lösungsorientiert und behalten auch in turbulenten Zeiten den Überblick? Dann könnte diese Position Ihr nächster Karriereschritt sein! Sie sind verantwortlich für die reibungslose Abwicklung administrativer HR-Prozesse über den gesamten Employee Lifecycle hinweg. Dabei agieren Sie als Schnittstelle zu internen Ansprechpersonen und externen Payroll-Partnern, bereiten HR-Daten und Reports auf und analysieren diese. Zudem unterstützen Sie bereichsübergreifende HR-Projekte, wirken an der Weiterentwicklung interner HR-Strukturen mit und tragen zur Optimierung von Tools und Abläufen bei. Ihre Aufgaben: <ul> <li>Unterstützung und Abwicklung administrativer HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles</li> <li>Schnittstelle zu internen HR-Stakeholdern und externen Payroll-Partnern (die Lohnverrechnung ist ausgelagert)</li> <li>Pflege, Aufbereitung und Analyse von HR-Daten und Reports</li> <li>Mitarbeit bei bereichsübergreifenden HR-Projekten und internen Richtlinien</li> <li>Unterstützung bei der Weiterentwicklung interner HR-Strukturen und -Tools</li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld - idealerweise mit Bezug zur Payroll</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Analytisches Denken und gutes Zahlenverständnis</li> <li>Strukturierte, gewissenhafte Arbeitsweise - auch unter Zeitdruck</li> <li>Erfahrung im Umgang mit HR-Tools (z. B. SAP SuccessFactors) von Vorteil</li> </ul> Wir bieten Ihnen: <ul> <li>Mitarbeit in einem internationalen, modernen Unternehmen mit flachen Hierarchien</li> <li>Hybrid-Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeit</li> <li>Kollegiales Miteinander und wertschätzendes Teamklima</li> <li>Befristete Anstellung mit Option auf Übernahme</li> <li>Monatsbruttogehalt ab € 3.500 - je nach Qualifikation und Erfahrung auch mehr möglich</li> </ul> Sie sind verantwortlich für die reibungslose Abwicklung administrativer HR-Prozesse über den gesamten Employee Lifecycle hinweg. Dabei agieren Sie als Schnittstelle zu internen Ansprechpersonen und externen Payroll-Partnern, bereiten HR-Daten und Reports auf und analysieren diese. Zudem unterstützen Sie bereichsübergreifende HR-Projekte, wirken an der Weiterentwicklung interner HR-Strukturen mit und tragen zur Optimierung von Tools und Abläufen bei. Unser Kunde ist Teil einer internationalen Unternehmensgruppe und weltweit führend im Bereich Lebens- und Futtermittelsicherheit. Der Standort in Österreich mit Hauptsitz und Forschungscampus ist ein zentraler Knotenpunkt für innovative Futtermittelzusätze und Analytik im globalen Netzwerk. HR Specialist - Administration &amp; Reporting (m/w/d) Vollzeit | Niederösterreich/Bezirk Tulln | Hybrid-Modell | ab sofort Sie fühlen sich in der Welt von HR-Daten, Prozessen und Reports zuhause? Sie arbeiten strukturiert, lösungsorientiert und behalten auch in turbulenten Zeiten den Überblick? Dann könnte diese Position Ihr nächster Karriereschritt sein! Sie sind verantwortlich für die reibungslose Abwicklung administrativer HR-Prozesse über den gesamten Employee Lifecycle hinweg. Dabei agieren Sie als Schnittstelle zu internen Ansprechpersonen und externen Payroll-Partnern, bereiten HR-Daten und Reports auf und analysieren diese. Zudem unterstützen Sie bereichsübergreifende HR-Projekte, wirken an der Weiterentwicklung interner HR-Strukturen mit und tragen zur Optimierung von Tools und Abläufen bei. Ihre Aufgaben: <ul> <li>Unterstützung und Abwicklung administrativer HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles</li> <li>Schnittstelle zu internen HR-Stakeholdern und externen Payroll-Partnern (die Lohnverrechnung ist ausgelagert)</li> <li>Pflege, Aufbereitung und Analyse von HR-Daten und Reports</li> <li>Mitarbeit bei bereichsübergreifenden HR-Projekten und internen Richtlinien</li> <li>Unterstützung bei der Weiterentwicklung interner HR-Strukturen und -Tools</li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld - idealerweise mit Bezug zur Payroll</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Analytisches Denken und gutes Zahlenverständnis</li> <li>Strukturierte, gewissenhafte Arbeitsweise - auch unter Zeitdruck</li> <li>Erfahrung im Umgang mit HR-Tools (z. B. SAP SuccessFactors) von Vorteil</li> </ul> Wir bieten Ihnen: <ul> <li>Mitarbeit in einem internationalen, modernen Unternehmen mit flachen Hierarchien</li> <li>Hybrid-Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeit</li> <li>Kollegiales Miteinander und wertschätzendes Teamklima</li> <li>Befristete Anstellung mit Option auf Übernahme</li> <li>Monatsbruttogehalt ab € 3.500 - je nach Qualifikation und Erfahrung auch mehr möglich</li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld - idealerweise mit Bezug zur Payroll</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Analytisches Denken und gutes Zahlenverständnis</li> <li>Strukturierte, gewissenhafte Arbeitsweise - auch unter Zeitdruck</li> <li>Erfahrung im Umgang mit HR-Tools (z. B. SAP SuccessFactors) von Vorteil</li> </ul> Wir bieten Ihnen: <ul> <li>Mitarbeit in einem internationalen, modernen Unternehmen mit flachen Hierarchien</li> <li>Hybrid-Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeit</li> <li>Kollegiales Miteinander und wertschätzendes Teamklima</li> <li>Befristete Anstellung mit Option auf Übernahme</li> <li>Monatsbruttogehalt ab € 3.500 - je nach Qualifikation und Erfahrung auch mehr möglich</li> </ul> JBTC1_AT

HR Specialist - Administration & Reporting (m/w/d)

Als etabliertes mittelständisches Unternehmen im Industrieanlagenbau begeistern wir unsere Kunden, die Top-Player im Markt, seit 1985 mit kompromissloser Qualität, ausgezeichneten Serviceleistungen und hohem Engagement. Kern unserer Tätigkeit ist die Planung, Konzeption und Fertigung von schlüsselfertigen Systemen und verfahrenstechnischen Anlagen. Im Zuge der kontinuierlichen Unternehmensentwicklung bieten wir ab sofort einer verantwortungsbewussten Persönlichkeit die hervorragende Chance, das Projektmanagement-Team am Standort Böheimkirchen auf Basis einer langfristigen Zusammenarbeit zu verstärken. Technischer Projektleiter - Anlagenbau (m/w/d) <ul> <li>Eigenverantwortliche technische und kaufmännische Projektabwicklung (Planung, Projektmanagement, Abrechnung, technische Dokumentation) im Rohr- und Sonderanlagenbau</li> <li>Angebotseinholung und Lieferantenverhandlungen</li> <li>Kompetente Beratung Ihrer Kunden | Ansprechpartner in allen Projektphasen</li> </ul> Must-have: <ul> <li>Technische Ausbildung (HTL/FH/TU, z. B. Mechatronik, HKLS)</li> <li>Mind. 5 Jahre Berufserfahrung im Anlagenbau</li> <li>CAD- und MS-Office-Kenntnisse</li> <li>Organisationsstärke, Deutsch fließend</li> </ul> Nice-to-have: <ul> <li>Erfahrung in Projektabrechnung &amp; Kalkulation</li> <li>ERP- oder Projektmanagement-Tools</li> <li>Erfahrung im Kundenkontakt &amp; techn. Beratung</li> </ul> <ul> <li>Familiäres Arbeitsklima mit flacher Hierarchie und direktem Draht zur Geschäftsführung</li> <li>Abwechslungsreiche Projekte mit ständig neuen technischen Anforderungen</li> <li>Teilweise Homeoffice möglich – nach Projektlage und Abstimmung</li> <li>Kollegiales Team mit langjähriger Erfahrung im Industrieanlagenbau</li> <li>Keine Kantine, aber: Kaffee, gute Stimmung und ein Flipper für die Pause</li> <li>Möglichkeit zur Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Projektstrukturen</li> <li>Gehalt ab € 50.000 brutto/Jahr– mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li> <li>Parkplatz vor Ort</li> </ul> JBTC1_AT

Technischer Projektleiter (m/w/d) - Anlagenbau | HKLS | Mechatronik

Das 4-Sterne-Superior-Hotel Bad Horn vereint maritimen Charme, zeitlose Eleganz und herzliche Gastfreundschaft – direkt am Ufer des wunderschönen Bodensees. Dank unserer einzigartigen Lage und der erstklassigen Infrastruktur zählen wir zu den führenden Häusern der Ostschweiz. Kulinarische Vielfalt auf höchstem Niveau: <ul> <li>Im Wave geniessen unsere Gäste gehobene Fine-Dining-Küche, ausgezeichnet mit 15 Gault-Millau-Punkten.</li> <li>Das Al Porto sowie der mediterrane Aussenbereich Giardino direkt am hoteleigenen Hafen laden zu kulinarischen Momenten in entspannter Atmosphäre ein.</li> <li>Die Lobby-Bar und die Faro-Bar bieten stilvolle Rückzugsorte zum Verweilen.</li> </ul> Unser Haus verfügt über 71 komfortable Zimmer und Suiten sowie einen exklusiven Spa-Bereich mit hochwertiger Ausstattung. Eine eigene Eventyacht, grosszügige Seminar- und Banketträume und der im Juli 2020 eröffnete moderne Ostflügel machen unser Hotel zu einem besonderen Ort für Geschäfts- und Privatgäste. Was uns besonders macht: Wir schaffen für unsere Gäste wie auch für unsere Mitarbeitenden ein aussergewöhnliches Umfeld – geprägt von Wertschätzung, Professionalität und Leidenschaft für exzellente Gastfreundschaft. Anstellungsart: Vollzeit Eine sichere Jahresstelle mit langfristiger Perspektive in einem der führenden Häuser der Ostschweiz Ein Aufgabengebiet mit viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und gezielte Weiterbildungen Bei Bedarf Personalzimmer für den Start (je nach Verfügbarkeit) sowie Unterstützung bei der Wohnungssuche Eine 5-Tage-Woche, 13. Monatslohn und moderne elektronische Zeiterfassung für Fairness und Transparenz Attraktive Benefits: <ul> <li>Vergünstigungen in unseren Restaurants und Bars</li> <li>Mitarbeiterrabatte in Partnerhotels</li> <li>Kostenlose Nutzung des exklusiven Spabereichs – Entspannung mit Bodenseeblick inklusive</li> </ul> <ul> <li>Verkauf, Planung und Koordination von Veranstaltungen, Seminaren und Banketten</li> <li>Persönliche Ansprechperson für unsere Gäste – von der Anfrage über die Detailabstimmung bis zur Rechnungsstellung</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit allen Abteilungen des Hauses</li> <li>Unterstützung des Front Office und Organisation im Tagesgeschäft</li> <li>Präsenz vor Ort während der Events, auch gelegentlich an Wochenenden</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung in der Hotellerie, idealerweise im Bereich Eventorganisation und Front Office</li> <li>Ein sicheres, herzliches Auftreten sowie Freude am Gästekontakt und Verkauf</li> <li>Organisationstalent und eine strukturierte, selbständige Arbeitsweise</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse (Muttersprache) sowie gute Englisch- und Französischkenntnisse</li> <li>Belastbarkeit, Flexibilität und eine gepflegte Erscheinung</li> </ul> JBTC1_AT

Mitarbeiter*in Event- & Seminarbüro (m/w/d) | 100%

Das 4-Sterne-Superior-Hotel Bad Horn vereint maritimen Charme, zeitlose Eleganz und herzliche Gastfreundschaft – direkt am Ufer des wunderschönen Bodensees. Dank unserer einzigartigen Lage und der erstklassigen Infrastruktur zählen wir zu den führenden Häusern der Ostschweiz. Kulinarische Vielfalt auf höchstem Niveau: <ul> <li>Im Wave geniessen unsere Gäste gehobene Fine-Dining-Küche, ausgezeichnet mit 15 Gault-Millau-Punkten.</li> <li>Das Al Porto sowie der mediterrane Aussenbereich Giardino direkt am hoteleigenen Hafen laden zu kulinarischen Momenten in entspannter Atmosphäre ein.</li> <li>Die Lobby-Bar und die Faro-Bar bieten stilvolle Rückzugsorte zum Verweilen.</li> </ul> Unser Haus verfügt über 71 komfortable Zimmer und Suiten sowie einen exklusiven Spa-Bereich mit hochwertiger Ausstattung. Eine eigene Eventyacht, grosszügige Seminar- und Banketträume und der im Juli 2020 eröffnete moderne Ostflügel machen unser Hotel zu einem besonderen Ort für Geschäfts- und Privatgäste. Was uns besonders macht: Wir schaffen für unsere Gäste wie auch für unsere Mitarbeitenden ein aussergewöhnliches Umfeld – geprägt von Wertschätzung, Professionalität und Leidenschaft für exzellente Gastfreundschaft. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Reinigung und Pflege von Geschirr, Küchenutensilien und Arbeitsflächen</li> <li>Sicherstellung von Sauberkeit und Hygiene nach HACCP-Standards</li> <li>Vorbereitung frischer Zutaten und Unterstützung beim Mise-en-place</li> <li>Sorgfältiger Umgang mit Lebensmitteln und Einhaltung der Qualitätsstandards</li> <li>Tägliche Reinigungsarbeiten und Ordnung im Küchenbereich</li> <li>Mitarbeit im Team für einen reibungslosen Ablauf</li> </ul> <ul> <li>Gute körperliche Konstitution – Sie packen tatkräftig mit an und behalten auch in Stosszeiten einen kühlen Kopf</li> <li>Deutsche Grundkenntnisse – für eine klare Kommunikation im Team</li> <li>Ein hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Freude an Teamarbeit in einem professionellen Umfeld mit gehobenem Anspruch</li> <li>Flexibilität und Bereitschaft zu Wochenend- und Abendeinsätzen</li> <li>Erfahrung in einer vergleichbaren Position ist von Vorteil, aber kein Muss – wir arbeiten Sie gerne umfassend ein</li> </ul> Eine sichere Jahresstelle mit langfristiger Perspektive in einem der führenden Häuser der Ostschweiz Ein Aufgabengebiet mit viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und gezielte Weiterbildungen Bei Bedarf Personalzimmer für den Start (je nach Verfügbarkeit) sowie Unterstützung bei der Wohnungssuche Eine 5-Tage-Woche, 13. Monatslohn und moderne elektronische Zeiterfassung für Fairness und Transparenz Attraktive Benefits: <ul> <li>Vergünstigungen in unseren Restaurants und Bars</li> <li>Mitarbeiterrabatte in Partnerhotels</li> <li>Kostenlose Nutzung des exklusiven Spabereichs – Entspannung mit Bodenseeblick inklusive</li> </ul> JBTC1_AT

Office-/Küchenmitarbeiter*in (m/w/d) | 100%

Die Niederösterreich-Werbung GmbH ist die offizielle Tourismus- und Marketingorganisation des Bundeslandes Niederösterreich. Wir sind auf der Suche nach einer/m Buchhaltungs-Allrounder:in (m/w/d) Vollzeit (38,5h) – Teilzeit möglich (mind. 20h) Start: ehestmöglich | Dienstort: St. Pölten <ul> <li>Rechnungskontrolle und -verarbeitung bzw. Bewirtschaftung des künftigen elektronischen Rechnungsmanagements </li> <li>Kontenpflege, Zahlungsvorbereitung und Online-Banking </li> <li>Kassaführung </li> <li>Mahnwesen </li> <li>Mitarbeit beim Monatsabschluss inkl. UVA </li> <li>Reisekostenabrechnung </li> <li>Mitarbeit bei der Bilanzierung </li> <li>Fallweise Unterstützung bei grundsätzlichen Verwaltungsaufgaben</li> </ul> <ul> <li>Absolvierte Buchhaltungsausbildung inkl. Prüfungsnachweis (Minimum WIFI-Buchhaltung II) </li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung </li> <li>Mehrjährige relevante Berufserfahrung inkl. fundierte Praxis im Umgang mit Buchungssystemen von Vorteil </li> <li>Fachspezifische Excel-Kenntnisse, gute Kenntnisse der anderen MS-Office-Anwendungen </li> <li>Offenheit gegenüber Verwaltungsaufgaben</li> </ul> <ul> <li>ein offenes und familiäres Arbeitsklima in einem innovativen Team mit Gestaltungsspielraum </li> <li>eine gelebte Feedback-Kultur mit respektvollem Austausch </li> <li>eine hervorragende Work-Life-Balance durch individuelle Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit) und Home-Office-Möglichkeit </li> <li>moderne, helle Büros in schöner Lage mit ausgezeichneter öffentlicher Erreichbarkeit </li> <li>ein vielfältiges gastronomisches Angebot in der Umgebung </li> <li>umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten </li> </ul> Vergünstigungen bei Partnerunternehmen (z. B. gratis NÖ-CARD) Für diese Position bieten wir dir ein monatliches Gehalt von EUR 2.200,– brutto (für Vollzeit 38,5 Stunden). Je nach Qualifikation, Ausbildung und nachweislicher Praxis besteht die Bereitschaft zur Überzahlung. Es gilt der Kollektivvertrag für Angestellte in Reisebüros. JBTC1_AT

Buchhaltungs-Allrounder:in (m/w/d)

Wir Lagerhausgenossenschaften leben seit 1898 Regionalität und versorgen den ländlichen Raum in den Bereichen Agrar, Technik, Energie, Dienstleistungen, Baustoffe sowie Haus und Garten. Du willst anpacken, etwas leisten und deine Fähigkeiten einsetzen und erweitern? Dann komm zu uns und erlebe, was #DeineKraft bewirkt. Tankwagenfahrer (m/w/d) für den Nahverkehr Dienstort: St. Pölten <ul><li>Zustellung von Heizöl, Diesel und Pellets an unsere Privat- und Firmenkunden</li><li>Zusammenarbeit mit unseren Niederlassungen im Gebiet St. Pölten, St. Pölten Land und Lilienfeld</li><li>Kompetente Kundenbetreuung vor Ort</li></ul> <ul><li>Führerschein C</li><li>Abgeschlossene C95-Ausbildung von Vorteil</li><li>Führerschein E von Vorteil</li><li>ADR-Schein über 1.000 l von Vorteil</li><li>Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Pflichtbewusstsein</li><li>Flexibilität</li><li>Berufserfahrung von Vorteil</li></ul> <ul><li>Übernahme der Ausbildungskosten</li><li>Keine Wochenend- und Feiertagsdienste</li><li>Ein interessantes Aufgabengebiet in einem stabilen und erfolgreichen Unternehmen</li><li>Kollegiales &amp; familiäres Betriebsklima in einem engagierten Team</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte</li><li>Weihnachtszuwendungen</li><li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem der größten Ausbildungsbetriebe des Landes</li><li>Betriebsausflüge &amp; Mitarbeiterfeste</li><li>Vergünstigtes und täglich frisch gekochtes Mittagsmenü</li><li>Für die ausgeschriebene Position beläuft sich der gesetzliche KV bei Einsteigerinnen auf mind. € 2.421,00 brutto/Monat auf Vollzeitbasis zzgl. Diäten. Das tatsächliche Gehalt richtet sich nach der beruflichen Qualifikation bzw. Erfahrung und wird gemeinsam festgelegt.</li></ul> Einstellen zum: ehestmöglich JBTC1_AT

Tankwagenfahrer (m/w/d) für den Nahverkehr

Für unser Golfresort Diamond Country Club suchen wir ab sofort eine Reinigungskraft Küchenteam, die unser motiviertes Team verstärken möchte. Anstellungsart: Zeit- / Saisonvertrag Reinigung der Zimmer, Büros, Restaurants und Allgemeinflächen Teamgeist und Flexibilität Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein Verlässlichkeit Geregelte Arbeitszeiten: Sie arbeiten eine 5 Tage Woche Familiäre Atmosphäre: Als eigentümergeführtes Unternehmen legen wir Wert auf eine familiäre Arbeitsatmosphäre, in der Zusammenarbeit und Unterstützung an erster Stelle stehen. Attraktive Benefits: Profitieren Sie von exklusiven Vorteilen des Diamond Country Clubs, darunter die kostenlose Nutzung unserer erstklassigen Sportanlagen Übernachtung: Wenn Sie eine weitere Anreise haben, haben Sie die Möglichkeit, in Mitarbeiterzimmern auf unserer Anlage zu übernachten Faire, transparente Bezahlung: Ihre Leistung wird über dem Kollektivvertrag vergütet. Abhängig von Ihrer Vorerfahrung und Qualifikation beträgt Ihr Mindestgehalt € 1.900,- brutto (Überbezahlung möglich). JBTC1_AT

Reinigungskraft (m/w/d)

Die 2004 von der Wirtschaftskammer Niederösterreich gegründete Privatuniversität New Design University St. Pölten (NDU) ist mit ihren rund 600 Studierenden eine renommierte und dynamisch wachsende österreichische Spezialuniversität für Gestaltung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte und berufserfahrene Persönlichkeit: <h1>Dekanatsassistenz (m/w/d) </h1> <h2>Fakultät Gestaltung &amp; Studierenden- und Forschungssupport Vollzeit mit 40 Std./Woche zum nächstmöglichen Zeitpunkt</h2> In Ihrer Position unterstützen Sie die Dekanin*den Dekan sowie die Studiendekanin*den Studiendekan in allen Belangen der Fakultät und sind hier erste*r Ansprechpartner*in für Lehrende und Studierende. Zudem unterstützen Sie die Forschenden in administrativen Angelegenheiten. <h3>Aufgaben</h3> <ul> <li>Unterstützung der*des Dekan*in sowie der*des Studiendekan*in</li> <li>Organisatorische und administrative Tätigkeiten im Rahmen des Studienbetriebs (z.B. Prüfungsmanagement, Evaluierungen)</li> <li>Organisation von Sitzungen der Fakultät</li> <li>Bestellwesen und organisatorische Unterstützung der Lehrenden der Fakultät</li> <li>Unterstützung von Studierenden in Fragen des Studienalltags (z.B. Anrechnungen von Lehrveranstaltungen, Wiederholung von Prüfungen)</li> <li>Unterstützung des Forschungsservice (z.B. Ausstellung von Standardverträgen, Dokumentation, Bestellungen)</li> </ul> <h3>Anforderungen:</h3> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung (Matura oder facheinschlägiger Lehrabschluss)</li> <li>Gute Englisch- und MS-Office-Kenntnisse</li> <li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung</li> <li>Hohe Kunden- und Serviceorientierung</li> <li>Sehr genaue, selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Hohe Einsatzbereitschaft, Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> </ul> Wir bieten Ihnen ein Monatsbruttogehalt von mindestens € 2.350,- auf Vollzeitbasis für 40 Wochenstunden (14 Monatsgehälter) mit der Bereitschaft zur Überzahlung (je nach Qualifikation und Berufserfahrung). Darüber hinaus bieten wir ein familiäres Betriebsklima, attraktive Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, einen Fahrtkostenzuschuss (für Dienstnehmer mit Wohnsitz außerhalb von St. Pölten) sowie eine abwechslungsreiche, geförderte Mensa. Die New Design University legt großen Wert sowohl auf Chancengleichheit als auch auf Diversität und lädt deshalb geeignete Personen unabhängig von beispielsweise ihrem Geschlecht, ihrer Herkunft, ihrem Alter oder ihrer sexuellen Identität zur Bewerbung ein. Die Bewerbung ist in elektronischer Form bis spätestens 28.7.2025 einzureichen. Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107.526 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107526&amp;refererId=44" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. ISG Personalmanagement GmbH A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 Horst Neumayer, T: +43 1 512 35 05 @: <a href="mailto:bewerbung@isg.com" target="_blank">bewerbung@isg.com</a> JBTC1_AT

Dekanatsassistenz (m/w/d) Fakultät Gestaltung & Studierenden- und Forschungssupport

Als etabliertes mittelständisches Unternehmen im Industrieanlagenbau begeistern wir unsere Kunden – darunter führende Unternehmen in Industrie und Produktion – seit 1985 mit kompromissloser Qualität, durchdachten Lösungen und einem starken Serviceanspruch. Kern unserer Tätigkeit ist die Planung, Konzeption und Fertigung von schlüsselfertigen Systemen und verfahrenstechnischen Anlagen. Im Zuge unserer kontinuierlichen Weiterentwicklung bieten wir ab sofort am Standort Böheimkirchen in langfristiger Vollzeit-Fixanstellung folgende abwechslungsreiche Aufgabe: Konstrukteur*in - Anlagenbau (w/m/d) (Vollzeit) <ul> <li>Erstellung von Konstruktionszeichnungen in CAD 3D und Fließschemata in CAD 2D</li> <li>Ausarbeitung von Aufstellzeichnungen, Containerstationen, Grundrahmen, etc.</li> <li>Planung, technische Dokumentation</li> <li>Technische Unterstützung des Verkaufsaußendienstes und Projektmanagements</li> </ul> Must-have: <ul> <li>Technische Ausbildung (z. B. HTL, Maschinenbau, Mechatronik, HKLS)</li> <li>CAD-Kenntnisse (2D &amp; 3D)</li> <li>selbstständige, strukturierte Arbeitsweise</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse</li> </ul> Nice-to-have: <ul> <li>Erfahrung im Industrieanlagenbau</li> <li>Kenntnisse in Fließschemata &amp; Aufstellplänen</li> <li>IT-/ERP-Erfahrung</li> <li>Erfahrung im Bereich Rohrleitungsplanung</li> </ul> <ul> <li>Familiäres Arbeitsklima mit flacher Hierarchie und direktem Draht zur Geschäftsführung</li> <li>Abwechslungsreiche Projekte mit ständig neuen technischen Anforderungen</li> <li>Kollegiales Team mit langjähriger Erfahrung im Industrieanlagenbau</li> <li>Keine Kantine, aber: Kaffee, gute Stimmung und ein Flipper für die Pause</li> <li>Möglichkeit zur Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Projektstrukturen</li> <li>Gehalt ab € 3500 brutto/Monat – mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li> <li>Parkplatz vor Ort</li> </ul> JBTC1_AT

CAD-Konstrukteur*in (w/m/d) für Anlagenbau & HKLS-Technik

Ihr Herz schlägt für den HR-Bereich und die strategische Organisationsentwicklung? Unser Kunde ist ein internationales TOP-Unternehmen in der Chemieindustrie in Niederösterreich und auf der Suche nach „Senior HR Business Partner (w/m/d)“. Wenn Sie bereit sind für Ihren nächsten Karriereschritt in einem Unternehmen, das für Fortschritt und Innovation steht, dann bewerben Sie sich jetzt! Ihre Aufgaben: <ul> <li>Ausüben der Schlüsselposition in der strategischen Ausrichtung der Personalstrategie und umfangreiche Unterstützung der Führungskräfte </li><li>Strategische Beratung von Führungskräften zu HR-Themen wie Talentmanagement, Organisationsentwicklung und Kulturwandel </li><li>Steuerung von HR-Transformations- und Change-Management-Projekten in einem dynamischen Umfeld </li><li>Optimierung von HR-Prozessen und Nutzung von HR-Analytics für datenbasierte Entscheidungen </li><li>Begleitung entlang des Employee Life Cycles von Eintritt bis Austritt </li><li>Operative und administrative HR-Aufgaben (z.B.: Reporting, Personalcontrolling, Präsentationen, Vertragsmanagement, etc.) </li></ul> Ihr Profil: <ul> <li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium - idealerweise mit Schwerpunkt HR </li><li>Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung als HR Business Partner </li><li>Berufserfahrung in einem internationalen Konzern wünschenswert </li><li>Gute Kenntnisse in österreichischem Arbeitsrecht </li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li><li>Starke Kommunikations- und Beratungskompetenz </li><li>Hands-on-Mentalität und die Fähigkeit, strategisch und operativ zu arbeiten </li></ul> Das Angebot: <ul> <li>Flexible Arbeitszeit: Gleitzeit, sowie Home-Office </li><li>Firmeninterne Kantine </li><li>Verschiedenste Weiterbildungsmöglichkeiten </li><li>Parkplatz und sehr gute öffentliche Anbindung </li></ul> Gehalt Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 6.000 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden). Eine Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ist für unseren Kunden selbstverständlich. Sie sind proaktiv und bringen ein hohes Maß an Selbstständigkeit mit? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als „Senior HR Business Partner (w/m/d)“. JBTC1_AT

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