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Unser Kunde ist führend im Bereich vorgedämmter Rohrsystemen für die Nah- und Fernwärmeversorgung sowie für Industrieanlagen aller Art und bietet mit seiner Marktführerschaft ein äußerst zukunftssicheres Umfeld in einer florierenden Branche der Fernwärme, die eine wesentliche Rolle in der Energiewende spielt. Der Standort im Traisental, NÖ ist das Hauptproduktionswerk mit ca 80%iger Exportquote. Stabile Strukturen, Werte und Visionen sowie ein motiviertes Mitarbeiter Team sind die Grundlage für den weiteren Erfolgsweg in einer wachsenden und zukunftssicheren Branche, die eine wesentliche Rolle in der Energiewende spielt und spielen wird. Begleiten Sie uns auf unserem Wachstumspfad in einer krisenresistenten Branche! Wir verstärken unser Team und suchen engagierte Persönlichkeit für folgende neue Group-Position am lokalen Standort im Zentralraum Niederösterreichs Senior Accountant /Konzernkonsolidierung (38 h/Woche) (m/w/d) #KarrierechanceIFRS #KonsolidierungInternationaleGruppe #GreenJobsIn dieser neuen Position reporten Sie an den Leiter Finance &amp; Taxes der Gruppe und setzen Ihre Handschrift bei der Implementierung von IFRS und Weiterentwicklung der Konsolidierung der Gruppe. <h3>Unser Angebot für Sie: </h3> <ul> <li>Wir leisten mit unseren Produkten einen Beitrag zur Nachhaltigkeit </li> <li>Wir bieten ein unbefristetes Dienstverhältnis mit ausgezeichneten Arbeitsbedingungen und langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Es erwartet Sie eine krisensichere, wachsende Gruppe mit abwechslungsreichen Herausforderungen</li> <li>Ein kollegiales Teamumfeld sowie diverse Benefits</li> <li>Ein Gleitzeitmodell mit Home-Office Möglichkeit</li> <li>Ein attraktives Jahresbruttogehalt von € 70.000,-- mit der Bereitschaft zur Überzahlung entsprechend Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung</li> </ul> <h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>Erstellung Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach UGB und IFRS</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen und unternehmensinternen Richtlinien nach UGB / IFRS </li> <li>Mitwirkung bei der monatlichen Finanzbuchhaltung </li> <li>Erstellung diverser Reporting Packages, Bilanzanalysen und Kommentierungen für die Geschäftsleitung</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit den lokalen Finanzabteilungen, Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern</li> <li>Durchführung und Mitgestaltung von Qualitäts- und Kontrollprozessen</li> <li>Konsolidierung der Tochtergesellschaften</li> <li>Erstellung Konzernabschluss inklusive Konzernanhang nach IFRS</li> <li>Ansprechpartner für Konsolidierungs- und IFRS-Fragen</li> </ul> <h3>Ihr spannendes Profil:</h3> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (WU, FH) oder kaufmännische Ausbildung (HAK) samt erfolgreich absolvierter Bilanzbuchhalterprüfung</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen eines internationalen Unternehmens bzw. in der Wirtschaftsprüfung/ Steuerberatung von Vorteil</li> <li>Fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach UGB und IFRS sowie im Bereich Konsolidierung</li> <li>Kommunikationssicheres Englisch, hohe IT Affinität (ERP, Excel)</li> <li>Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</li> <li>Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit, lösungsorientiertes Denken und Genauigkeit</li> </ul> <h3>Nützen Sie die Chance und werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Sie! </h3> Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung an unsere Beraterin unter der Kennnummer 104.406 bevorzugt über das <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=721e9ecbd50196f6922da6f16891?inseratnummer=104406&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.

ISG Personalmanagement GmbH

Senior Accountant /Bilanzbuchhalter (m/w/d)

<h2>Senior Accountant /Bilanzbuchhalter (m/w/d) <h2>Hohenberg | Vollzeit (38 h/Woche) #KarrierechanceIFRS #KonsolidierungInternationaleGruppe #GreenJobs</h2></h2>Die ISOPLUS Group ist führend im Bereich vorgedämmter Rohrsysteme für Nah- und Fernwärmeversorgung. Mit starker Marktpräsenz und Fokus auf Umwelttechnologien sind wir seit unserer Gründung 1989 ein wachstumsstarkes Unternehmen und marktführend in Österreich. In unseren acht Werken in Europa produzieren wir Rohre und Zubehör auf höchstem Niveau und vertreiben diese in über 30 Ländern. ISOPLUS Österreich mit seinem Standort Hohenberg im Traisental, NÖ, ist das Haupt-Produktionswerk (mit ca. 80 %iger Exportquote) der ISOPLUS Group und bietet mit seiner Marktführerschaft ein äußerst zukunftssicheres Umfeld in einer florierenden Branche der Fernwärme, die eine wesentliche Rolle in der Energiewende spielt und spielen wird. Begleiten Sie uns auf unserem Wachstumspfad in einer krisenresistenten Branche! Zur Verstärkung für das Team in Hohenberg suchen wir zur ehestmöglichen Besetzung einen Bilanzbuchhalter/Senior Accountant (38 h/Woche) (m/w/d) #KarrierechanceIFRS #KonsolidierungInternationaleGruppe #GreenJobsIn dieser neuen Position in Österreich reporten Sie an den Leiter Finance &amp; Controlling der Gruppe und setzen Ihre Handschrift bei der Implementierung von IFRS und Weiterentwicklung der Konsolidierung der Gruppe. <h3>Unser Angebot für Sie: </h3> <ul> <li>Wir leisten mit unseren Produkten einen Beitrag zur Nachhaltigkeit </li> <li>Wir bieten ein unbefristetes Dienstverhältnis mit ausgezeichneten Arbeitsbedingungen und langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Es erwartet Sie eine krisensichere, wachsende Gruppe mit abwechslungsreichen Herausforderungen</li> <li>Ein kollegiales Teamumfeld sowie diverse Benefits</li> <li>Ein Gleitzeitmodell mit Home-Office Möglichkeit</li> <li>Ein attraktives Jahresbruttogehalt von € 70.000,-- mit der Bereitschaft zur Überzahlung entsprechend Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung</li> </ul> <h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>Erstellung Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach UGB und IFRS</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen und unternehmensinternen Richtlinien nach UGB / IFRS </li> <li>Mitwirkung bei der monatlichen Finanzbuchhaltung </li> <li>Erstellung diverser Reporting Packages, Bilanzanalysen und Kommentierungen für die Geschäftsleitung</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit den lokalen Finanzabteilungen, Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern</li> <li>Durchführung und Mitgestaltung von Qualitäts- und Kontrollprozessen</li> <li>Konsolidierung der Tochtergesellschaften</li> <li>Erstellung Konzernabschluss inklusive Konzernanhang nach IFRS</li> <li>Ansprechpartner für Konsolidierungs- und IFRS-Fragen</li> </ul> <h3>Ihr spannendes Profil:</h3> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (WU, FH) oder kaufmännische Ausbildung (HAK) samt erfolgreich absolvierter Bilanzbuchhalterprüfung</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen eines internationalen Unternehmens bzw. in der Wirtschaftsprüfung/ Steuerberatung von Vorteil</li> <li>Fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach UGB und IFRS sowie im Bereich Konsolidierung</li> <li>Kommunikationssicheres Englisch, hohe IT Affinität (ERP, Excel)</li> <li>Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</li> <li>Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit, lösungsorientiertes Denken und Genauigkeit</li> </ul> <h3>Nützen Sie die Chance und werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Sie! </h3> Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung an unsere Beraterin unter der Kennnummer 104.328 bevorzugt über das <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=3cbf99a1eb11bb43f84b8bd52f96?inseratnummer=104328&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs! Job-Nr.: 106334 Einsatzort: Bezirk Baden Fachbereich: Koordination &amp; Management Art der Anstellung: Vollzeit Gehalt (Brutto/Monat): ab € 3.300,- <ul> <li>Gesamte Projektleitung sowie dazugehörige Projektplanung</li> <li>Betreuung von Entwurfs-, Einreich-, und Detailplänen</li> <li>Führung des Projektteams in allen Planungsphasen</li> <li>Ansprechpartner für den Bauherren und Behörden</li> <li>Zusammenarbeit mit projektbeteiligten Fachplanern und ausführenden Firmen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL/FH/TU) idealerweise in den Bereichen Elektronik/Elektrotechnik oder Mechatronik</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion (jedenfalls in der Projektplanung)</li> <li>Gute Kenntnisse der relevanten Normen und Gesetze sowie Kenntnisse im CAD-Programm </li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office, Ausschreibungssoftware, AutoCAD sowie DDS-CAD von Vorteil</li> <li>Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Führerschein Klasse B</li> <li>Selbstständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten innerhalb des Projektteams</li> <li>Teamplayer Mentalität mit engagierten Wesen und guten Kommunikationsfähigkeiten</li> </ul> <ul> <li>Ausgewogene Work-Life Balance</li> <li>Langfristige Karriereplanung</li> <li>Ausgezeichnete individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten am IVM Campus</li> <li>Abwechslungsreiche Projekte im öffentlichen, gewerblichen und privaten Sektor</li> <li>Interessante und herausfordernde Tätigkeit in einem international erfolgreichen Unternehmen</li> <li>Sympathisches und kompetentes Team</li> <li>motivierendes Betriebsklima</li> <li>Parkplatzmöglichkeiten</li> <li>Für diese Position gilt ein Monatsbruttogehalt ab € 3.300. Geboten wird eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikationen und Erfahrung</li> </ul> JBTC1_AT

Projektleiter (m/w/d)

Wir sind ein stabiles, zuverlässiges Unternehmen für Haus- und Elektrotechnik in der Wachstumsphase. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen motivierten, zuverlässigen Projektleiter im Bereich Haustechnik, der gerne selbstständig arbeitet und eigenhändig Entscheidungen trifft. <ul> <li>Kompetente Kundenberatung</li> <li>Technische und kaufmännische Angebotsausarbeitung</li> <li>Gesamte Baustellen- und Projektabwicklung</li> </ul> <ul> <li>Du hast Spaß an der Tätigkeit, bist teamfähig und genau</li> <li>Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gas/Wasser/Heizungs-Installateur oder einen HTL-Abschluss</li> <li>Du möchtest Dich verändern – von der Baustelle ins Büro</li> <li>Du bringst Kenntnisse der Normen, Vorschriften und Ausführungsrichtlinien mit</li> <li>Du hast gute PC-Kenntnisse</li> <li>Du hast einen Führerschein B</li> </ul> Dann bist du bei uns genau richtig! <ul> <li>Leistungsgerechte Entlohnung</li> <li>Freie Entscheidungsmöglichkeiten</li> <li>Ein vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Attraktive Rahmenbedingungen in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen</li> <li>Firmen KFZ zur Privatnutzung, Smartphone und Laptop</li> </ul> Die Entlohnung richtet sich nach dem Kollektivvertrag für Angestellte im Metallgewerbe (mind. 3.575,39 brutto) mit der Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von deiner Leistung, Qualifikation und Berufserfahrung, zuzüglich Diäten und Zulagen. JBTC1_AT

Projektleiter Haustechnik / HKLS (m/w/d)

<h1>Projektleiter (m/w/d) </h1> <h2>Vollzeit</h2> Wir, die POLYTECHNIK Luft- und Feuerungstechnik GmbH, entwickeln als führender Hersteller von Biomassekraftwerken und weltweiter Technologieführer im Bereich Biomassefeuerungs-, Holzvergasungs- und Carbonisierungsanlagen täglich innovative und nachhaltige Energielösungen für internationale Projekte. Seit 1965 haben wir mit über 3.300 realisierten Anlagen und einem Team von mehr als 240 Mitarbeitenden eine klare Mission: Verantwortung für kommende Generationen zu übernehmen - mit Technologie, die zu einer ressourcenschonenden und erneuerbaren Energiezukunft beiträgt Aufgrund der anhaltend starken Nachfrage nach unseren Anlagen vergrößern wir unser Team in Weissenbach an der Triesting (NÖ) um eine/n <h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>eigenverantwortliche Leitung nationaler und internationaler Anlagenbauprojekte von der Konzeption bis zur Inbetriebnahme</li> <li>technische sowie kaufmännische Abwicklung und Koordination</li> <li>Enge Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern</li> <li>Kosten- und Terminverantwortung aller maßgeblichen Meilensteine</li> <li>Strategische Steuerung und Analyse zentraler Projektphasen</li> <li>Dokumentation und direktes Reporting zur Geschäftsführung</li> <li>Kontinuierliche Optimierung der Projektprozesse</li> <li>effektiven Koordination der projektkritischen Schnittstellen</li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung (FH, TU, HTL) sowie mehrjährige Berufserfahrung im Anlagenbau oder verwandten Bereichen</li> <li>Souveränes Auftreten und überzeugende Kommunikationsstärke</li> <li>Organisationstalent und ausgeprägte Team- und Führungskompetenz</li> <li>Unternehmerische Denkweise und pragmatische Hands-on-Mentalität</li> <li>Sicherer Umgang mit IT-Systemen (ERP, CAD, MS Office)</li> <li>Reisebereitschaft ca. 30 %</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil</li> </ul> <h3>Das bieten wir Ihnen:</h3> <ul> <li>anspruchsvolle Projekte in einem innovativen, international wachsenden Unternehmen </li> <li>Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildung </li> <li>Familiäre Unternehmenskultur: Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und direkter Kommunikation</li> <li>Attraktive Benefits: </li> <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit für Home-office</li> <li>Monatliche Teamevents</li> <li>Gefördertes Betriebsessen, Kaffee &amp; Getränke</li> <li>Betriebliche Gesundheitsangebote</li> <li>Weitere Benefits entdecken Sie <a href="https://polytechnik.com/karriere/benefits" target="_blank">hier</a></li> </ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz: Tätigkeit in einem etablierten und zukunftsorientierten österreichischen Unternehmen</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung: Für diese Position wird eine entsprechend attraktive Dotierung geboten. Je nach Erfahrungshintergrund und Qualifikationen gilt ein Richtwert für das jährliche Fixgehalt von ca. € 65.000,- zum Einstieg. Bereitschaft zur Überzahlung ist vorhanden.</li> </ul> Falls Sie die oben genannten Anforderungen nicht zu 100% erfüllen, jedoch aufgrund Ihrer Erfahrung, Ausbildung oder Berufserfahrung der Ansicht sind, dass Sie sich mit entsprechender Einarbeitung zu dieser Stelle hinentwickeln können, sind Sie herzlich eingeladen, sich zu bewerben! Im Sinne des Gleichstellungsgesetzes wenden wir uns gleichermaßen an männliche wie weibliche Bewerber/innen. Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107.640 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107640&amp;refererId=44" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. ISG Personalmanagement GmbH A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 Horst Neumayer, T: +43 1 512 35 05 @: <a href="mailto:bewerbung@isg.com" target="_blank">bewerbung@isg.com</a> JBTC1_AT

Unser Kunde ist ein erfolgreiches, familiengeführtes Handelsunternehmen mit starken Wachstumsfokus. Aktuell suchen wir eine zahlenaffine und motivierte Persönlichkeit, die das Team im Einkaufscontrolling verstärkt und gemeinsam am Aufbau eines modernen Controllings für den österreichischen Markt mitarbeitet. LINDLPOWER Personalmanagement - ein Kontakt, viele Jobs! Freude – Klartext – Vertrauen – dafür stehen wir Das sind Ihre Aufgaben: <ul> <li>Einkaufscontrolling &amp; Marktanalyse: Erstellung von Sortiments-, Preis- und Spannenanalysen und Ableitung von Maßnahmen für den österreichischen Markt</li> <li>Trend- und Wettbewerbsanalysen: Identifikation von Marktentwicklungen und Unterstützung bei der Weiterentwicklung des Sortiments</li> <li>Assistenz der Geschäftsführung: Unterstützung bei der Erstellung von Berichten, Analysen und der Kommunikation zum Einkauf und zur Zentrale in Deutschland</li> <li>Teamarbeit &amp; Projektarbeit: Aktive Unterstützung bei der Umsetzung von Projekten zum Aufbau eines modernen Controllings für den österreichischen Markt</li> </ul> Das bringen Sie mit: <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (BWL, Wirtschaftswissenschaften o. ä.) oder kaufmännische Ausbildung mit erster Berufserfahrung im Controlling / Einkauf</li> <li>Hohe Zahlenaffinität und sehr gute Excel-Kenntnisse sowie Freude an der Analyse und Interpretation von Kennzahlen</li> <li>Interesse für die Handelsbranche</li> <li>Kommunikative und zielstrebige Persönlichkeit, Teamgeist und ein „Mitanpacken”-Mindset</li> </ul> Das bietet unser Kunde: <ul> <li>Mitarbeit in einem erfolgreichen, familiengeführten Unternehmen mit klaren Wachstumsperspektiven</li> <li>Vielfalt &amp; Verantwortung: Abwechslungsreiche Position mit viel Gestaltungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Offene Unternehmenskultur ohne Hierarchiebarrieren und direkter Austausch mit der Geschäftsführung</li> <li>Benefits wie die Möglichkeit zu Homeoffice, zusätzlichen Urlaubstagen und auch der Möglichkeit zur Teilzeit</li> <li> Das gebotene Gehalt von ca. € 3.600 Brutto/Monat orientiert sich natürlich an Ihrer bisherigen Erfahrung und Ausbildung und eine entsprechende Anpassung ist vorgesehen</li> </ul> JBTC1_AT

Junior Controller / Assistenz der Geschäftsführung (w/m/d)

Unser Kunde ist eines der bedeutendsten Geldinstitute im Zentralraum Niederösterreichs. Für seine Abteilung Kreditrisikomanagement freut sich unser Auftraggeber über Verstärkung im Team in Vollzeit. <ul> <li>Prüfung von Kreditengagements hinsichtlich möglicher Risiken</li> <li>Abstimmung und Kommunikation mit Wirtschaftsprüfern, OeNB, FMA und dem Prüfungsverband bei Kreditprüfungen</li> <li>Bearbeitung anfallender Reporting- und Controlling-Agenden</li> <li>Bearbeitung von regulatorischen Themenstellungen</li> <li>Unterstützung bei internen Prüfungen und Weiterentwicklung interner Tools sowie Kontrollfunktionen</li> <li>Betriebswirtschaftliche Analysen und Monitoring-Tätigkeiten</li> </ul> <ul> <li>Erfahrung im Kreditrisikomanagement oder in der Kommerzkundenbetreuung</li> <li>Verlässliche und analytische Persönlichkeit mit ausgeprägter Entscheidungsfreude</li> <li>Freude an Teamarbeit und ein hohes Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li> </ul> <ul> <li>Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und dynamischen Team</li> <li>Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihren persönlichen Karriereweg</li> <li>Ein Team von Kolleg:innen, das zusammenarbeitet und sich gegenseitig unterstützt</li> <li>Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Vollzeitposition (38,5h) liegt bei € 3.941,18 brutto pro Monat. Eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Erfahrung möglich.</li> </ul> JBTC1_AT

Kreditrisikomanager:in

Die EBG MedAustron GmbH mit Sitz in Wiener Neustadt betreibt eines der europaweit führenden Zentren für Ionentherapie und Forschung. Das Zentrum bietet Krebspatienten/-innen eine hochpräzise, innovative Form der Strahlentherapie mittels Protonen und Kohlenstoffionen an. Darüber hinaus bildet MedAustron eine bedeutende Schnittstelle zwischen medizinischer Versorgung und translationaler Forschung und stellt seine Infrastruktur auch wissenschaftlichen Partnerinstitutionen zur Verfügung. Als international ausgerichtetes Zentrum mit derzeit rund 300 Mitarbeitenden aus 30 verschiedenen Nationen verfolgt MedAustron in den kommenden Jahren ambitionierte Wachstumspläne, begleitet von strategisch relevanten, organisatorischen Weiterentwicklungen. Vor diesem Hintergrund wird die HR-Leitung als wesentliche Schlüsselfunktion neu positioniert. <ul> <li>Führung und Stärkung eines wirksamen HR-Teams mit Gestaltungswillen und Teamspirit</li> <li>Gestaltung und Weiterentwicklung einer zukunftsfähigen und werteorientierten HR-Strategie in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung</li> <li>Strategische/r Dialogpartner/in und vertrauensvolle Ansprechperson auf Augenhöhe für Geschäftsführung und Führungskräfte</li> <li>Konzeption und Umsetzung von Transformationsprojekten mit der Geschäftsführung, internen Stakeholdern und externen Berater/innen</li> <li>Weiterentwicklung praxisnaher Instrumente der Personalentwicklung, Führungskräfteentwicklung und Talentförderung</li> <li>Professionelle Steuerung zielgruppenspezifischer Recruiting-Prozesse (national und international) mit dem Fokus, MedAustron als zukunftsorientierten und attraktiven Arbeitgeber sichtbar zu positionieren</li> <li>Ansprechperson für die Geschäftsführung und Führungskräfte in allen arbeitsrechtlichen Belangen</li> <li>Gewährleistung effizienter, rechtssicherer und digital gestützter HR-Prozesse</li> <li>Verantwortung für die strategische Personalplanung und die Budgetsteuerung im HR-Bereich</li> <li>Weiterentwicklung einer marktgerechten und zukunftsorientierten sowie mitarbeiterzentrierten Compensation- &amp; Benefits-Strategie</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (Universität oder FH), gerne auch ein technisches Studium mit Zusatzqualifikationen im Bereich HR/PE/OE</li> <li>Mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren HR‑Funktion</li> <li>Mindestens fünf Jahre einschlägige Erfahrung in der Personal‑ und Organisationsentwicklung</li> <li>Erfahrung und Gespür für die besonderen Dynamiken einer Expertenorganisation</li> <li>Fundierte Erfahrung im Recruiting, insbesondere auch für Spezialisten/Spezialistinnen und idealerweise im internationalen Umfeld</li> <li>Kommunikationspartner/in auf Augenhöhe mit der Geschäftsführung</li> <li>Strategisch‑konzeptionelle Kompetenz gepaart mit unternehmerischem Denken, Umsetzungsstärke und ausgeprägter Eigenverantwortung</li> <li>Motivierende Führungspersönlichkeit mit Hands-on-Mentalität sowie ausgeprägter Kontakt- &amp; Kooperationsfähigkeit</li> <li>Interkulturelle Sensibilität und Erfahrung im internationalen Kontext</li> <li>Selbstreflexion, Lernbereitschaft, Offenheit und Konfliktfähigkeit</li> <li>Gute Kenntnisse des österreichischen Arbeitsrechts</li> <li>Ausgezeichnete Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Notebook und Firmenhandy </li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Gute öffentliche Anbindung</li> <li>Snacks, Getränke, Essenzulage </li> <li>Kostenlose Fitnessmitgliedschaft</li> <li>Mitarbeiter*innen-Events</li> <li>Internationales Arbeitsumfeld</li> </ul> Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das Mindestgehalt für diese Position bei jährlich € 83.840,12 brutto (auf Vollzeitbasis) liegt. Unsere attraktiven Gehaltspakete orientieren sich jedoch an aktuellen Marktgehältern. Gestalten Sie mit uns die Zukunft einer international ausgerichteten Hightech-Organisation im Gesundheitswesen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! JBTC1_AT

Leitung Human Resources (m/w/d), Schwerpunkt PE/OE

Sie kümmern sich um die reibungslose Funktion der SAP-Systeme im Logistikbereich, beheben technische Probleme, unterstützen Anwender:innen und arbeiten mit verschiedenen Teams zusammen, um Prozesse zu verbessern und Systemänderungen erfolgreich umzusetzen. Unser Kunde ist Teil eines weltweit führenden Unternehmens im Bereich Lebens- und Futtermittelsicherheit mit Schwerpunkt auf natürlichem Futter Additiven und Lebensmittelanalytik. Der Standort in Niederösterreich (Getzersdorf/Tulln) spielt eine zentrale Rolle im globalen Netzwerk für Futtermittelzusätze und nachhaltige Tier-Gesundheitslösungen. SAP Process Support Specialist (m/w/d) Dienstort: Getzersdorf, Österreich Ihre Aufgaben: <ul> <li>Unterstützung bei der Behebung von Störungen in unseren globalen SAP-Systemen (ERP &amp; Logistik)</li> <li>Lösen von technischen Problemen rund um Qualität und Zoll im SAP-Umfeld</li> <li>Überwachen von Schnittstellen und Datenflüssen, um reibungslose Abläufe sicherzustellen</li> <li>Pflege und Kontrolle wichtiger logistik bezogener Stammdaten</li> <li>Analyse von wiederkehrenden Problemen und Entwicklung dauerhafter Lösungen</li> <li>Nutzung von Reporting-Tools zur Prozessoptimierung</li> <li>Dokumentation von Supportfällen und Mitwirkung an Schulungsunterlagen</li> <li>Unterstützung der Anwender bei SAP- und ARIBA-Fragen</li> <li>Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams zur Abstimmung von Systemprozessen</li> <li>Begleitung von Tests, Systemeinführungen und Stabilisierung nach Go-Live</li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li>Mindestens Matura und Erfahrung in Logistik, BWL oder IT</li> <li>Mindestens 5 Jahre Erfahrung mit SAP ERP (Module SD, MM, LE)</li> <li>Sicher im Umgang mit IDOC- und Schnittstellenproblemen</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Selbstständiges Arbeiten in internationalen Teams</li> </ul> Wir bieten: <ul> <li>Eine verantwortungsvolle Position in einem global führenden Unternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit</li> <li>Ein hybrides Arbeitsmodell mit Flexibilität und Eigenverantwortung (50% Homeoffice)</li> <li>Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten - beruflich wie persönlich</li> <li>Zusammenarbeit in einem internationalen und diversen Team</li> <li>Raum für Eigeninitiative, Kreativität und Innovation</li> <li>Ein faires und leistungsorientiertes Vergütungssystem ab 3.​700€ brutto monatlich</li> </ul> Sie kümmern sich um die reibungslose Funktion der SAP-Systeme im Logistikbereich, beheben technische Probleme, unterstützen Anwender:innen und arbeiten mit verschiedenen Teams zusammen, um Prozesse zu verbessern und Systemänderungen erfolgreich umzusetzen. Unser Kunde ist Teil eines weltweit führenden Unternehmens im Bereich Lebens- und Futtermittelsicherheit mit Schwerpunkt auf natürlichem Futter Additiven und Lebensmittelanalytik. Der Standort in Niederösterreich (Getzersdorf/Tulln) spielt eine zentrale Rolle im globalen Netzwerk für Futtermittelzusätze und nachhaltige Tier-Gesundheitslösungen. Sie kümmern sich um die reibungslose Funktion der SAP-Systeme im Logistikbereich, beheben technische Probleme, unterstützen Anwender:innen und arbeiten mit verschiedenen Teams zusammen, um Prozesse zu verbessern und Systemänderungen erfolgreich umzusetzen. SAP Process Support Specialist (m/w/d) Dienstort: Getzersdorf, Österreich Ihre Aufgaben: <ul> <li>Unterstützung bei der Behebung von Störungen in unseren globalen SAP-Systemen (ERP &amp; Logistik)</li> <li>Lösen von technischen Problemen rund um Qualität und Zoll im SAP-Umfeld</li> <li>Überwachen von Schnittstellen und Datenflüssen, um reibungslose Abläufe sicherzustellen</li> <li>Pflege und Kontrolle wichtiger logistik bezogener Stammdaten</li> <li>Analyse von wiederkehrenden Problemen und Entwicklung dauerhafter Lösungen</li> <li>Nutzung von Reporting-Tools zur Prozessoptimierung</li> <li>Dokumentation von Supportfällen und Mitwirkung an Schulungsunterlagen</li> <li>Unterstützung der Anwender bei SAP- und ARIBA-Fragen</li> <li>Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams zur Abstimmung von Systemprozessen</li> <li>Begleitung von Tests, Systemeinführungen und Stabilisierung nach Go-Live</li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li>Mindestens Matura und Erfahrung in Logistik, BWL oder IT</li> <li>Mindestens 5 Jahre Erfahrung mit SAP ERP (Module SD, MM, LE)</li> <li>Sicher im Umgang mit IDOC- und Schnittstellenproblemen</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Selbstständiges Arbeiten in internationalen Teams</li> </ul> Wir bieten: <ul> <li>Eine verantwortungsvolle Position in einem global führenden Unternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit</li> <li>Ein hybrides Arbeitsmodell mit Flexibilität und Eigenverantwortung (50% Homeoffice)</li> <li>Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten - beruflich wie persönlich</li> <li>Zusammenarbeit in einem internationalen und diversen Team</li> <li>Raum für Eigeninitiative, Kreativität und Innovation</li> <li>Ein faires und leistungsorientiertes Vergütungssystem ab 3.​700€ brutto monatlich</li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li>Mindestens Matura und Erfahrung in Logistik, BWL oder IT</li> <li>Mindestens 5 Jahre Erfahrung mit SAP ERP (Module SD, MM, LE)</li> <li>Sicher im Umgang mit IDOC- und Schnittstellenproblemen</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Selbstständiges Arbeiten in internationalen Teams</li> </ul> Wir bieten: <ul> <li>Eine verantwortungsvolle Position in einem global führenden Unternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit</li> <li>Ein hybrides Arbeitsmodell mit Flexibilität und Eigenverantwortung (50% Homeoffice)</li> <li>Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten - beruflich wie persönlich</li> <li>Zusammenarbeit in einem internationalen und diversen Team</li> <li>Raum für Eigeninitiative, Kreativität und Innovation</li> <li>Ein faires und leistungsorientiertes Vergütungssystem ab 3.​700€ brutto monatlich</li> </ul> JBTC1_AT

SAP Process Support Specialist (m/w/d)

<h1>Senior Bilanzbuchhalter:in | Digitalisierungsprojekte </h1> <h2>Teamplayer:innen mit Projektleader-Praxis sind herzlich willkommen</h2> Unser Mandant hat sich seine Vorreiterrolle durch verantwortungsvollen Umgang mit wertvollen Ressourcen, Erfolgswillen, und Freude an Innovationen als renommierte Unternehmensgruppe nachhaltig gesichert. Zur langfristigen Teamverstärkung mit Zukunftsorientierung bieten wir dir ab sofort die Chance zum Einstieg in das motivierte Team im südlichen Niederösterreich als Senior Bilanzbuchhalter:in | Digitalisierungsprojekte. In dieser Stabstelle zum Head of Accounting mit Fokus auf Buchhaltung, Bilanzbuchhaltung und Innovationsprojekte gestaltest du als SAP-Key-User die Transformation aktiv mit. <h3>Deine vielseitigen Aufgaben - auf den Punkt gebracht:</h3> <ul> <li>Erstellung und Mithilfe bei den Monats-, Quartals- sowie Jahresabschlüssen nach UGB + IFRS</li> <li>Sicherstellung der monatlichen Konzernkonsolidierung und des Reportings nach UGB + IFRS</li> <li>Verantwortung für die Bilanzierung einer Tochtergesellschaft inklusive Abstimmung mit internen und externen Partnern</li> <li>Hauptansprechpartner:in für die Weiterentwicklung und Digitalisierung der Finanz- und Rechnungslegungsprozesse sowie bei weiteren innovativen Optimierungsprojekten (KVP)</li> <li>SAP Key User - entwickle dich zum/r Ansprechpartner:in Nr. 1</li> <li>Mitarbeit bei der laufenden Buchhaltung inkl. Kontenabstimmung</li> <li>Zusammenarbeit mit Steuerberatung und Finanzamt bei steuerlichen Fragestellungen und Betriebsprüfungen</li> <li>Meldewesen (Steuermeldungen, Statistik Meldungen, Taxonomie)</li> <li>Korrespondenz mit Behörden, Lieferant:innen und Kund:innen</li> </ul> <h3>Dein überzeugendes Profil:</h3> <ul> <li>Ausbildung: Du bringst eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAS, HAK, FH, Uni) sowie sehr gute Buchhaltungs- sowie Bilanzierungskenntnisse (UGB/IFRS) mit. Dein Know-how im Projektmanagement ist wertvoll.</li> <li>Erfahrung + Führung: Du konntest bereits mindestens 5 Jahre fundierte Erfahrung im Rechnungswesen sammeln, idealerweise auch bereits erste Führungspraxis, v.a. in der Projektleitung.</li> <li>IT-Tools: Du bist IT-affin und geübt im Umgang mit IDL, MS Office (Excel) und überzeugst als SAP FI-User oder Key User.</li> <li>Kommunikation: Du punktest mit ausgezeichneten Deutsch- und Englischkenntnissen in Wort und Schrift und mit deiner klaren, wertschätzenden Kommunikation.</li> <li>Zahlenaffinität + analytisches Denken: Du begeisterst dich für die Arbeit mit Zahlen und optimierst gerne Prozesse.</li> <li>Arbeitsweise: Ein selbstständiger Arbeitsstil steht bei dir an erster Stelle. Du bringst proaktive Lösungsansätze sowie abteilungsübergreifendes Denken ein. Neben Einsatzfreude brillierst du mit Flexibilität und Hands-on Mentalität.</li> <li>Agile Persönlichkeit: Du bist offen, verantwortungsbewusst und punktest in Gesprächen mit Führungskräften mit deiner unternehmerischen Denkweise. Du arbeitest gerne im Team mit Expert:innen, teilst offen deine Meinung und nimmst dir Zeit, auch andere Perspektiven zu verstehen.</li> </ul> <h3>Wir bieten dir ein ausgezeichnetes Package:</h3> <ul> <li>2 Tage/Woche Home-Office-Option nach erfolgreicher Einschulung + flexible Zeiteinteilung</li> <li>Professionelles Onboarding im erfahrenen Finance-Team</li> <li>Langfristige Entwicklungsperspektive + facettenreiches Aufgabengebiet</li> <li>Kollegiales + freundliches Arbeitsklima</li> <li>Kontinuierliche Weiterbildungsangebote</li> <li>Attraktives Bruttojahresgehaltspackage ab € 75.000,-- + Benefits | deine Qualifikation + bisherige Praxis werden selbstverständlich im gegebenen Rahmen honoriert</li> </ul> <h3>Lass uns deinen Start als Erfolg verbuchen!</h3> Wir freuen uns schon jetzt auf deine Bewerbung unter der Kennnummer 107 328 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107328&amp;refererId=44" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.sommer@isg.com" target="_blank">bewerbung.sommer@isg.com</a> + unser Kennenlernen im ISG-Interview im Juni + Juli 2025 - bis bald! Besuche uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier findest du täglich neue Jobangebote. ISG Personalmanagement GmbH A-1010 Wien, Universitätsring 14 Lena Sommer, M.A. @: <a href="mailto:bewerbung.sommer@isg.com" target="_blank">bewerbung.sommer@isg.com</a> JBTC1_AT

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