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Unser Kunden ist ein international produzierendes Unternehmen im Industriebereich. Wir unterstützen unseren Kunden für den Standort Niederösterreich SÜD bei der Suche nach einem Controller im Finanzbereich. Du hast bereits Erfahrung im Bereich Controlling (Buchhaltungskenntnisse sind von Vorteil) – dann schau dir deine künftigen Aufgaben im Detail an und bewirb dich für die Position Junior Controller (all genders) im Finanzbereich Vollzeit oder Teilzeit ab 25h pro Woche <ul> <li>Bereitstellung und Aufbereitung von Finanzinformationen und Datenanalysen nach Bereichen</li> <li>Mitarbeit an der Erstellung des Jahresbudgets</li> <li>Cashflow Planungen und Reports - wöchentliche und monatliche Basis</li> <li>Unterstützung bei der Kostenrechnung – Soll/Ist-Vergleiche, diverse Checks, UVA und VIP</li> <li>Mitarbeit bei der Buchhaltung, bei Monatsabschlüssen</li> <li>Unterstützung bei Buchhaltungs- und Wirtschaftsprüfungen sowie bei Audits</li> <li>Mitwirken im Bereich Lagerwirtschaft/Inventur</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung</li> <li>Zumindest 1-2 Jahre Berufserfahrung im Controlling (zusätzliche Kenntnisse in der Buchhaltung sind von Vorteil)</li> <li>Sehr gute Excelkenntnisse</li> <li>Sehr gute Deutsch und gute Englischkenntnisse</li> <li>Du arbeitest genau und denkst analytisch, handelst eigenverantwortlich und möchtest dich proaktiv weiterentwickeln</li> </ul> Haben wir jetzt dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich rasch über unser <a href="https://pmc.at/jobs/junior-im-finanzbereich-fokus-controlling-all-genders/#JobCenter" target="_blank">Bewerbungsportal</a>! <ul> <li>Gleitzeit, Home-Office zwei Tage pro Woche, Fenstertage werden eingearbeitet</li> <li>Täglich frisches Essen, Menüwahl - wird gestützt</li> <li>Modernes Büro, gratis Parkplatz vor der Türe</li> <li>Freizeitunfallversicherung, Gesundheitsmanagement, Vorsorgeplan</li> <li>Mitarbeiterevents</li> <li>Ein Monatsbruttogehalt zum Einstieg ab € 3.000,- auf Vollzeitbasis (38,5 WS) - auch Teilzeit ab 25 WS ist möglich. Je nach Berufserfahrung und einschlägiger Ausbildung wird das Gehalt dann angepasst.</li> </ul> JBTC1_AT

Junior Controller (all genders) im Finanzbereich

Expeditors - “We're not in the shipping business; we're in the information business” - Peter Rose, Expeditors Mitbegründer Was tun wir &amp; was ist unser Selbstverständnis? <ul> <li>Wir bringen die Welt in Schwung und verbinden diese seit über 45 Jahren!</li> <li>Globales Supply Chain Management, zu Lande, zu Wasser und in der Luft, ist unser Metier und im Herzen von Expeditors findest Du ein Umfeld, welches die Mitarbeitenden in den Fokus stellt.</li> <li>Als ein globales Logistikunternehmen mit Hauptsitz in Seattle, Washington und als Fortune-500-börsengelistetes Unternehmen beschäftigen wir mehr als 19.000 ausgebildete Fachkräfte in einem weltweiten Netzwerk von mehr als 350 Standorten auf 6 Kontinenten.</li> <li>Expeditors erfüllt die immer anspruchsvolleren Anforderungen des internationalen Handels, durch maßgeschneiderte IT-Lösungen seit 1979.</li> <li>Wir suchen, schulen und umgeben uns mit den besten Logistik- und Technikexperten.</li> <li>Unser Anspruch ist es, unsere Mitarbeitenden aus den eigenen Reihen zu fördern: Mehr als 50% unserer Kollegen/Innen sind seit über 5 Jahren oder länger bei Expeditors beschäftigt.</li> <li>Unsere hohe Verweildauer im Unternehmen wird u.a. durch Teamgeist und ein besonderes Trainings- und Vergütungsprogramm beeinflusst.</li> </ul> Warum sollte Ich bei Expeditors arbeiten? <ul> <li>Tritt einem internationalen Unternehmen bei, das Dir erstklassige &amp; langfristige Karrieremöglichkeiten &amp; eine Vielzahl an Entwicklungsmöglichkeiten, in einem erfolgreich wachsenden globalen Umfeld, bietet.</li> <li>Baue Deine Zukunft an der Seite erfahrener Führungskräfte &amp; Mentoren weiter auf und nutze unsere persönlichen Entwicklungspläne.</li> </ul> Wen suchen wir? <ul> <li>Wir verstärken unser Team weiter und suchen für unseren Standort in WIEN SCHWECHAT SPEDITIONSKAUFLEUTE w/d/m für unsere LUFTFRACHT Export oder Import</li> </ul> <ul> <li>In deiner verantwortungsvollen Position im Rahmen der Auftragsannahme und der termingerechten Abwicklung von Luftfrachtsendungen, erkennst du eigenständig Abweichungen und forcierst Lösungen.</li> <li>Daneben bist du u.a. für die Angebotserstellung für unsere Kunden verantwortlich</li> <li>Du bearbeitest die zolltechnische Abfertigung im Import oder arbeitest im Export</li> <li>Ebenfalls ist die Planung, sowie Disposition von Frachtraum deine Aufgabe</li> <li>Die Beratung unserer Kunden im internationalen Umfeld zählt ebenso zu deinen spannenden Aufgaben</li> </ul> <ul> <li>Motivation etwas zu bewegen, dich zu entwickeln und gemeinsam mit uns Großes zu erreichen!</li> <li>Eine kaufmännische Lehre in der Logistik-/ Speditionsbranche oder vergleichbar</li> <li>Erste Erfahrung in der Luftfracht (Export oder Import)</li> <li>MUST HAVE: Sehr gute Deutsch, gute Englisch und MS Office Kenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Eine seit über 45 Jahren solide, weltweite Unternehmensführung</li> <li>Einen verlässlichen Arbeitgeber &amp; sicheren Arbeitsplatz</li> <li>Karriereperspektiven für Spezialisten und/oder Führungskräfte</li> <li>Individuelle Weiterentwicklungsoptionen (Zertifikate IATA etc.)</li> <li>Vielzahl interner Trainingsprogramme samt Trainer/Innen am Standort</li> <li>Zugang zu LinkedIn Learning</li> <li>Eine Bezahlung nach dem Kollektivvertrag beträgt hierbei mindestens ein monatliches Bruttogehalt von A1-B1 (2198,50€ - 2562,50€), sowie ist eine ÜBERZAHLUNG, abhängig von Erfahrung und Qualifikation, möglich.</li> <li>Ein 13./ 14. Monatsgehalt wird ebenfalls auf Grundlage der gesetzlichen Bestimmungen gezahlt.</li> <li>38,5 Stunden / Woche</li> <li>Vergünstigte Unternehmensbeteiligung in Form von Aktien</li> <li>Möglichkeiten des mobilen Arbeitens</li> <li>Wohlfühlen, Spaß haben &amp; ankommen - familiäres Miteinander &amp; gelebter Teamgeist</li> <li>Regelmäßige 360-Grad Feedbackgespräche &amp; flache Hierarchien</li> <li>Ergonomische und moderne Arbeitsplätze</li> <li>Parkplätze vor Ort</li> <li>Mitarbeiterevents</li> </ul> JBTC1_AT

Speditionskaufmann Luftfracht / Export / Import / Logistik / Wien (m/w/d)

Die Landesholding Burgenland und ihre 80 Konzerngesellschaften verstehen sich als Dienstleister für alle Burgenländer:innen. Als sozial handelndes Unternehmen ist es unser Ziel, Ressourcen verantwortungsvoll und nachhaltig einzusetzen, Wertschöpfung im Land zu halten, den Wirtschaftsstandort Burgenland zu stärken sowie Innovation und Wachstum zu fördern. Zu unseren wichtigsten Aufgaben zählen steuern, lenken und servicieren. Durch Erbringung von verschiedenen Shared-Service-Dienstleistungen für unsere Konzerngesellschaften setzen wir unter anderem Maßstäbe für professionelle und qualitativ hochwertige Umsetzung verschiedener Maßnahmen und Prozesse. Zur Erweiterung unserer Abteilung Finanzen suchen wir ab sofort eine:n engagierte:n Controller:in (m/w/d) Eisenstadt, Vollzeit <ul> <li>Mitarbeit bei (Konzern-) Budgetierungs-, Forecast- und Reportingprozessen</li> <li>Unterstützung bei laufenden betriebswirtschaftlichen Aufgabengebieten von Konzernunternehmen</li> <li>Erste:r Ansprechpartner:in für das Konzernreporting/Konsolidierungssystem „Corporate Planner“ </li> <li>Ausarbeitung und Erstellung von ad-hoc Analysen</li> <li>Mitwirkung bei der Erstellung des Konzernabschlusses</li> <li>Laufende Unterstützung bei diversen fachspezifischen Themen und Projekten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene höhere betriebswirtschaftliche Ausbildung, vorzugsweise mit Schwerpunkt im Controlling</li> <li>Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position (min. 3 - 5 Jahre)</li> <li>Ausgeprägte EDV-Affinität: o Erfahrung mit Reporting- und Konsolidierungssystemen (idealerweise Corporate Planner) und BMD-NTCS von Vorteil o Gute MS-Office-Kenntnisse (besonders Excel)</li> <li>Ausgeprägtes Zahlenverständnis</li> <li>Genaue und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Engagement und hohe Interesse für das Aufgabengebiet</li> </ul> <ul> <li>Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem dynamischen und sinnstiftenden Umfeld</li> <li>Mitarbeit an interessanten und vielfältigen Aufgaben und Projekten intern und auf der Konzernebene</li> <li>Vielseitiges Angebot für berufsbegleitende und facheinschlägige Weiterbildung</li> <li>Wertschätzendes Miteinander, gelebtes Teamspirit und ein tolles Arbeitsklima</li> <li>Gleitzeitmodell, Möglichkeit für Homeoffice und weitere zahlreiche MA-Benefits</li> <li>Berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe</li> <li>Es kommt der Kollektivvertrag für Angestellte in Information und Consulting (KV I&amp;C), Verwendungsgruppe V, zur Anwendung. Je nach Qualifikation kann sich das tatsächliche Entgelt erhöhen. </li> </ul> JBTC1_AT

Controller:in (m/w/d)

Die Wienerberger Österreich GmbH ist der führende heimische Produzent innovativer Lösungen für Ziegelmauerwerk und keramische Dachsysteme. Mit Sitz in Wien betreiben wir an sieben Standorten insgesamt neun Produktionswerke für Mauer- und Dachziegel. Rund 500 engagierte Mitarbeiter:innen arbeiten täglich daran, nachhaltiges Bauen möglich zu machen. Unser Team ist stark aufgestellt – jetzt fehlst nur noch du! Zur Verstärkung unseres Teams in der Österreich-Zentrale im modernen „The Brick“ am Wienerberg suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt eine Teamleitung Controlling (w/m/d) Schwerpunkt: Produktionscontrolling <ul> <li>In deiner Rolle als Teamleiter:in verbindest du fundierte Fachexpertise mit der verantwortungsvollen Führung eines kleinen, engagierten Teams.</li> <li>Du bringst dein Know-how insbesondere in folgenden Schwerpunktbereichen ein: - Forecast/ Budgetierung - laufendes Reporting - Bilanz (IFRS)</li> <li>Du übernimmst die Steuerung dieser Themenbereiche und unterstützt dein Team bei der operativen Umsetzung.</li> <li>Du gestaltest eigenverantwortlich die Arbeitsabläufe in deinem Verantwortungsbereich, identifizierst Optimierungspotenziale und setzt kontinuierliche Verbesserungen gezielt um.</li> <li>Die Erstellung von Business Cases sowie die Durchführung von Analysen und Reportings gehören ebenso zu deinem Aufgabenbereich wie die aktive Mitarbeit an bereichsübergreifenden Projekten.</li> <li>Du berichtest direkt an den Head of Controlling und stehst in regelmäßigem Austausch mit dem CFO.</li> </ul> <ul> <li>Zahlen, Daten und Fakten sind deine Leidenschaft. Du verfügst über eine abgeschlossene akademische Ausbildung (FH oder Universität).</li> <li>Du hast langjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise in einem Industrieunternehmen.</li> <li>Mit SAP (insbesondere MM, CO und BI) und MS Office bist du bestens vertraut. Und in Excel macht dir so schnell niemand etwas vor.</li> <li>Du übernimmst von Beginn an Verantwortung für deinen Aufgabenbereich. Dabei zeichnest du dich durch Selbstständigkeit, analytisches Denken, Genauigkeit und Handschlagqualität aus.</li> <li>Du kommunizierst klar, wertschätzend und zielgerichtet sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.</li> <li>Auch in dynamischen Phasen bewahrst du einen kühlen Kopf und behältst stets den Überblick.</li> <li>Erfolg bedeutet für dich Teamarbeit. Du willst gemeinsam mit uns etwas bewegen und gestalten.</li> </ul> <ul> <li>Unsere Unternehmens- und Österreich-Zentrale ist öffentlich &amp; mit dem Auto gut erreichbar. Je nachdem stellen wir dir das Job-Ticket, einen Zuschuss zum Klimaticket oder einen Parkplatz (sachbezugspflichtig) zur Verfügung.</li> <li>Die Decke fällt dir auf den Kopf? Nicht bei unserer Deckenhöhe und modernen Büros, in jedem Stockwerk gibt es eine Cafeteria (inkl. obligatorischem Obstkorb). Home-Office &amp; Gleitzeitvereinbarung geben dir einen flexiblen Rahmen.</li> <li>Für Dein leibliches Wohl soll gesorgt sein – im Haus befindet sich das „Müller Bräu“, als Mitarbeiter:in erhältst du dort einen täglichen Essenzuschuss in Höhe von € 6,00.</li> <li>Weitblick &amp; die Natur sind dir wichtig? Bei uns ist der Wienerberg gleich vor der Tür! 2x die Woche gibt es auch ein Sportangebot für unsere Mitarbeiter:innen.</li> <li>„Wer rastet, der rostet“ - Laufende Schulungen und Trainings (u.a. auf unserer online Lernplattform) für die persönliche Weiterentwicklung.</li> <li>Ein Mitarbeiter:innenbeteiligungsprogramm (Aktien) und eine Werbeprämie für geworbene Mitarbeiter:innen.</li> <li>Du bist schon flott auf den Beinen? Dann wart mal ab, zu Sonderkonditionen kannst du ein Fahrrad beziehen (JobRad).</li> <li>Unterschiedliche Mitarbeitervorteile im eigenen (10% auf unser eigenes Produktsortiment) als auch bei vielen anderen Partner-Unternehmen, welche stetig erweitert werden.</li> <li>Das Bruttojahresgehalt startet lt. Kollektivvertrag der stein- und keramischen Industrie (Verwendungsgruppe IV) bei min. € 3.945,86 brutto pro Monat. Bei Wienerberger werden Erfahrung und Ausbildung selbstverständlich zusätzlich honoriert. Zudem besteht die Möglichkeit eines variablen Gehaltsanteils abhängig von Leistung und Unternehmenserfolg.</li> </ul> JBTC1_AT

Teamleitung Controlling (w/m/d)

Geier. Die Bäckerei. Wir sind ein regionaler Handwerksbetrieb mit 34 Standorten im niederösterreichischen Weinviertel und Wien. Seit über 120 Jahren sind wir ein Familienunternehmen und zählen heute über 400 Mitarbeiter:innen in unserem Team. Ein herzliches, offenes Miteinander mit unseren Mitarbeiter:innen, Kund:innen und Partner:innen ist uns genauso wichtig wie Handschlagqualität, Ehrlichkeit, Wertschätzung, Leistung und Loyalität. Wir suchen eine:n engagierte:n und motivierte:n Recruiter:in zur Verstärkung unserer Personalabteilung. In dieser Position übernehmen Sie eigenständig und selbstverantwortlich das Recruiting und das Bewerbermanagement mit allen dazugehörigen Agenden. Sie führen die Bewerber:innen mit Ihrer wertschätzenden und professionellen Art durch den gesamten Auswahlprozess und begleiten sie bis zur Einstellung. Sie stellen ein optimales Onboarding sicher und sind erste:r Ansprechpartner:in für die neuen Kolleg:innen. Neben diversen Personalmarketingaktivitäten bringen Sie sich aktiv in HR-Projekte ein. Sie sind ein Organisationstalent, arbeiten gerne mit Menschen in einem dynamischen Umfeld und überzeugen durch Ihre Hands-on-Mentalität und Serviceorientierung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! <ul> <li>Eigenständige Abwicklung des gesamten Recruitingprozesses von der Personalanforderung bis hin zum Onboarding in enger Abstimmung mit den Führungskräften</li> <li>Schaltung von Inseraten und Auswahl geeigneter Suchstrategien inkl. der aktiven Ansprache von Bewerber:innen über zielgruppenspezifische Kanäle </li> <li>Vorselektion von Bewerbungen und Führen von Telefoninterviews und Bewerbungsgesprächen</li> <li>Identifizierung innovativer Ansätze zur Mitarbeitergewinnung und Auseinandersetzung mit aktuellen Trends im Recruiting</li> <li>Aktive Organisation und Teilnahme an Recruitingveranstaltungen und Unternehmensrepräsentation bei Schulen und Berufsmessen </li> <li>Unterstützung bei diversen HR-Projekten </li> <li>Proaktives Einbringen von Ideen, um Prozesse kontinuierlich zu verbessern sowie Mitarbeit bei der Umsetzung entsprechender HR-Projekte und HR-Initiativen </li> <li>Bedarfsplanung und Recruiting der Lehrlinge und Berufspraktikant:innen </li> <li>Organisation und Verwaltung der Arbeitskleidung für das Verkaufspersonal</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung auf Maturaniveau mit einem HR-Schwerpunkt </li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position </li> <li>Sie sind es gewohnt, eine große Anzahl an Bewerbungen strukturiert und zeitnah zu bearbeiten</li> <li>Begeisterung für die Arbeit mit Menschen und ein Gespür für Talente sowie gute Menschenkenntnis</li> <li>Arbeitsrechtliche Grundkenntnisse</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel PowerPoint)</li> <li>Selbstständige, strukturierte und genaue Arbeitsweise</li> <li>Hohe Eigenmotivation, Umsetzungsstärke und Teamfähigkeit</li> <li>Sehr gute Ausdrucks- und Kommunikationsfähigkeiten in deutscher Sprache (in Wort und Schrift) </li> </ul> <ul> <li>Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld</li> <li>Langfristiger und sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten und wachsenden Familienunternehmen</li> <li>Raum für fachliche und persönliche Weiterentwicklung</li> <li>Familiäres Betriebsklima und flache Hierarchie</li> <li>Personalrabatt in unseren Geschäften und Kaffeehäusern</li> <li>Firmen-Events</li> <li>Firmenparkplatz</li> <li>Vergünstigungen bei Partnerfirmen</li> </ul> Für diese Position gilt der Kollektivvertrag für Bäckereiangestellte (40 Stunden). Auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung bieten wir ein Monatsgehalt ab € 2.400.- brutto mit ausdrücklicher Bereitschaft zur Überzahlung, welche sich nach Ihren persönlichen Qualifikationen und Erfahrungen richtet. JBTC1_AT

Recruiter:in (m/w/d)

Wir bringen Wien zum Leuchten. Unsere Energienetze haben die Länge von Wien bis Sydney und zurück. Als Wiener Netze bringen wir täglich Strom, Gas, Fernwärme und Daten zu 2 Millionen Menschen. Wir sind die Lebensadern dieser Stadt. Ohne uns läuft nix! <ul><li>Analyse von Geschäftsanforderungen und Identifikation von IT-Lösungen zur Unterstützung der Unternehmensziele</li><li>Entwicklung und Umsetzung von IT-Strategien und Roadmaps in enger Zusammenarbeit mit Führungskräften und Fachabteilungen</li><li>Etablierung und Implementierung von IT-Governance-Strukturen in enger Zusammenarbeit mit Führungskräften und Fachabteilungen</li><li>Durchführung von Gap-Analysen sowie Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation von Trends und Entwicklung innovativer Lösungen</li><li>Erstellung von Berichten und Präsentationen zur Unterstützung von Entscheidungsprozessen und zur Kommunikation der IT-Strategien an Stakeholder*innen</li></ul> <ul><li>Abgeschlossenes Studium in Informatik, Informationstechnologie, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung als Business Analyst*in, idealerweise mit Schwerpunkt IT-Strategie</li><li>Fundierte Kenntnisse in den Bereichen IT-Strategie, Datenanalyse und Projektmanagement</li><li>Erfahrung im Umgang mit verschiedenen IT-Technologien und Tools, einschließlich Cloud-Services (z. B. AWS, Azure, Google Cloud) sowie Datenanalyse-Tools</li><li>Praxis in der Zusammenarbeit mit Führungskräften und unterschiedlichen Fachabteilungen</li><li>Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten, um komplexe Probleme zu lösen und innovative Lösungen zu entwickeln</li><li>Den Wunsch, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe, Wien klimafit für die Zukunft zu machen</li></ul> Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. <h4> Gehalt</h4> Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 3.633,37 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. <ul> <li> Arbeitsumfeld: Unsere Unternehmenszentrale ist der "Smart Campus". Er fördert eine offene Zusammenarbeit über alle Teams im Unternehmen hinweg. Egal ob Werkzeug oder Laptop - modernste Arbeitsmittel und Technologien sind bei uns selbstverständlich. So gestalten wir gemeinsam das digitale Netz der Zukunft. </li> <li> Entwicklungsmöglichkeiten: Wir fördern von Beginn an - beim Willkommenstag und wir vernetzen Sie mit Ihrem persönlichen Buddy. Unterstützung bieten wir bei berufsbegleitender Ausbildung, individueller Persönlichkeitsentwicklung und der Teilnahme an Talentprogrammen - ganz nach Interesse und Karrierezielen. </li> <li> Events und Aktivitäten: Unser Betriebsklima ist uns wichtig. Der Schmäh muss rennen und die Stimmung passen. Egal ob Sommerfest, Weihnachtsfeier, Sportveranstaltungen oder Meisterschaften. Bei unseren Events feiern wir gemeinsame Erfolge und schalten bewusst vom Arbeitsalltag ab. </li> <li> Gesundes Essen: Täglich frische Menüs und gratis Kaffee in der eigenen "WerXkuchl" am Smart Campus sind die Energiebringer unserer Netzwerker*innen. Ein regelrechter Lieblingsplatz zum Essen, Austauschen und Vernetzen. </li> <li> Gesundheit und Vorsorge: Wir schauen auf ein gutes Miteinander und auf die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen. Daher bieten wir Präventionstage, Vorsorgeuntersuchungen, Sportangebote, Betriebsärzte, Arbeitspsychologen und eine hochwertige Schutzausrüstung. </li> <li> Jobticket: Flexibel und umweltfreundlich unterwegs – das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten. </li> <li> Sonstiges: Innovation heißt neue Ideen und frische Impulse fördern. Diese sind in der konzernweiten "Ideenwerkstatt" immer willkommen - wird eine neue Idee umgesetzt, so wird sie auch finanziell honoriert. </li> <li> Vergünstigungen: Netzwerker*innen haben viele Vorteile: Wir bieten Ihnen viele Sonderkonditionen und Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartner*innen, eine Unterstützung für die APK Pensionskassa und attraktive Konditionen bei der Wiener Stadtwerke Gruppenkrankenversicherung. </li> <li> Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Teilzeit - auch in der Führung - und die Nutzung von Zeitguthaben für alle Fenstertage unterstützen Sie Familie und Beruf unter einen Hut zu bekommen. Für alle kleinen Netzwerker*innen haben wir ein volles Programm und ordentlich Hetz im Netz zB beim Kids Day, dem Töchtertag und der Ferienbetreuung. </li> </ul> JBTC1_AT

Business Analyst*in mit Schwerpunkt IT-Strategie und Governance

GARANT ist Teil der Raiffeisen-Gruppe und produziert Futtermittel für den ländlichen Bereich. Als Marktführer in Österreich punktet das Unternehmen mit Innovation, neuen Standards und permanenten Produktverbesserungen und ist ein professioneller Geschäftspartner für seine Kunden und Lieferanten. Aufgrund des Wachstums und der vielseitigen Anforderungen an die Abteilung Controlling wird eine teamorientierte Persönlichkeit als Ergänzung für das engagierte Team gesucht. <ul> <li>Nach erfolgter Einarbeitung unterstützen Sie das Team im operativen Controlling </li> <li>Mitarbeit bei Monats- und Jahresabschlüssen sowie des Konzernreportings </li> <li>Erstellung von Ad-hoc Analysen und Unterstützung bei der Budgetplanung/Forecast</li> <li>Ausbau der Kostenrechnung im ERP-System und Überprüfung der getätigten Buchungen</li> <li>Engagiert arbeiten Sie an der Weiterentwicklung des Unternehmens mit und gestalten wichtige Prozesse im Unternehmen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische, bzw. betriebswirtschaftliche Ausbildung (wie HAK, Uni/FH, etc.)</li> <li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Controlling, bevorzugt in einem Produktions- bzw. Handelsbetrieb</li> <li>Routinierte IT-Anwenderkenntnisse (Excel, Power BI, Microsoft Dynamics)</li> <li>Sie haben die Fähigkeit Zusammenhänge rasch zu erkennen und verfolgen einen lösungsorientierten Ansatz, wenn auch die Anforderungen komplex erscheinen</li> <li>Ausgeprägte Teamfähigkeit und Engagement zählen ebenso zu Ihren Stärken wie die Leidenschaft für Nachhaltigkeit</li> </ul> <ul> <li>Ein attraktives Monatsbruttogehalt ab rund EUR 3.500,00 mit regelmäßigen Gehaltsvorrückungen und weiteren, attraktiven Benefits</li> <li>Ein erfolgreiches, solides Unternehmen als Teil der RWA mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit</li> <li>Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Zuge einer Karriereplanung</li> </ul> JBTC1_AT

Controller*in (m/w/d)

Eblinger &amp; Partner Personal- und Managementberatung ist seit mehr als 25 Jahren erfolgreich am Markt tätig. Als Experten für Personalsuche und -auswahl zählen wir mit unseren Schwerpunkten in der Personalberatung und Personalentwicklung in Österreich zu den Top 10 der Branche. Unser Auftraggeber ist ein eigentümergeführtes, kontinuierlich wachsendes Unternehmen mit Fokus auf langfristigem wirtschaftlichem Erfolg und hoher Umsetzungsstärke. Mit einem klaren Qualitätsanspruch, flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen bietet das Unternehmen ein dynamisches Arbeitsumfeld mit Gestaltungsspielraum, Stabilität und Entwicklungsperspektiven. Zur Verstärkung des Teams gelangt ab sofort die Position Senior Controller*in zur Ausschreibung. <ul> <li>Weiterentwicklung des Berichtswesens (Kostenstellen- und Kostenträgerrechnung)</li> <li>Unterstützung bei Planung, Budgetierung und Forecast-Erstellung</li> <li>Erstellung von Reports und Durchführung betriebswirtschaftlicher Analysen</li> <li>Mitarbeit an IT-Projekten zur Einführung von Reporting- und BI-Software</li> <li>Konsolidierung von Holding- und Tochtergesellschaftsdaten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Uni/FH) oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung (z. B. HAK, Controller-Lehrgang)</li> <li>Mindestens zwei Jahre fundierte Berufserfahrung im Controlling oder Finanzbereich</li> <li>MS Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel; BMD, Qlik oder Power BI</li> <li>Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Analytisch denkende, eigenverantwortliche Persönlichkeit mit hoher Genauigkeit, Teamgeist und Begeisterung für Prozess- und Reportingtools</li> </ul> <ul> <li>Dotierung: Ab EUR 100.000 Jahresbruttogehalt zuzüglich variablem Anteil mit Bereitschaft zur Überzahlung entsprechend der Qualifikationen und Berufserfahrung</li> <li>Mitarbeit in einem dynamischen, engagierten Team mit Gestaltungsspielraum</li> <li>Langfristige, krisensichere Position bei einem renommierten, international erfolgreichen Unternehmen</li> <li>Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> </ul> JBTC1_AT

Senior Controller*in

Financial Accountant Professional (m/w/d) 
Voll- oder Teilzeit | Deutsch-Wagram<a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=106921&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Sicherheit und StabilitätFlexible ArbeitszeitenHome OfficeInteressante Tätigkeit
GLOCK ist eine international tätige Firmengruppe mit Sitz in Österreich. Als weltweit führender Pistolenhersteller steht GLOCK seit mehr als 40 Jahren für Sicherheit, Zuverlässigkeit und Perfektion. 
Mit der Innovationskraft, dem Einsatz modernster Technik und speziellen technologischen Kenntnissen bietet GLOCK für zahlreiche Berufsfelder attraktive Entwicklungsmöglichkeiten.
Ihr Aufgabengebiet 
<ul>
<li>Verantwortung für die Bilanzierung und aktive Leitung bei der Erstellung der Einzelabschlüsse</li>
<li>Ansprechpartner*in und enge Zusammenarbeit mit Steuerberatern/Wirtschaftsprüfern</li>
<li>Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Finanzprozessen</li>
<li>Führung und Überwachung der Anlagenbuchhaltung für die betreuten Gruppenunternehmen</li>
<li>Mitwirkung in der operativen Buchhaltung</li>
</ul>
Ihr Profil 
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Rechnungswesen und Buchhaltung</li>
<li>Zusatzqualifikation zum Bilanzbuchhalter UGB von Vorteil</li>
<li>Fundierte Kenntnisse in der Bilanzierung und Finanzbuchhaltung</li>
<li>Sehr gute Excel-Kenntnisse</li>
<li>Genaue, strukturierte sowie selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li>
<li>Sehr verantwortungsbewusste und teamorientierte Persönlichkeit</li>
</ul>
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<ul>
<li>Interessante und herausfordernde Tätigkeiten</li>
<li>Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem österreichischen Topunternehmen</li>
<li>Kantine, Firmenveranstaltungen, überkollektivvertragliche Sonderzahlungen</li>
<li>Gleitende Arbeitszeit ohne Kernzeit</li>
<li>Homeoffice nach erfolgter Einarbeitung möglich für max. 2 Tage/Woche; Teilzeitbeschäftigung von mindestens 30 h/Woche möglich</li>
</ul>
Für diese Stelle ist eine kollektivvertragliche Mindestentlohnung von monatlich von EUR 3.728,36 brutto vorgesehen. Leistungsgerechte Überzahlung erfolgt nach entsprechender Qualifikation und Erfahrung.
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 Tel: +43 1 512 35 05 
 @:<a href="mailto:bewerbungen@isg.com" target="_blank">application@isg.com</a>

Financial Accountant Professional (m/w/x) (VZ oder TZ/Deutsch Wagram)

Wir sind ein 3-Sterne-Hotel im Herzen der historischen Altstadt von Zofingen. Unsere 40 stilvoll eingerichteten Zimmer verfügen über moderne Kommunikationsmittel und bieten hohen Komfort. Angeschlossen ist das Aparthotel Amadeo, unser Pendant mit mehreren Wohnungen für Kurz- und Langzeitaufenthalte. Unsere Gäste sind anspruchsvolle, meist fremdsprachige Geschäftsreisende und Mitarbeitende internationaler Unternehmen der Region. Anstellungsart: Vollzeit In Ihrer Funktion sind Sie die rechte Hand der Direktion und stellen den reibungslosen Ablauf in folgenden Bereichen sicher: Front Office, Frühstück, Housekeeping, Administration "vielseitig und verantwortungsvoll" Front Office <ul> <li>Leitung der Frühschicht (06:15 – 15:15 Uhr)</li> <li>Allgemeine Rezeptionsarbeiten und Reservationsannahme (Deutsch/Englisch) mit dem PMS System MEWS</li> <li>Check-in und Check-out</li> <li>Rechnungsstellung und Debitorenkontrolle</li> <li>Ansprechperson für Gäste und Mitarbeitende</li> </ul> Frühstück / Service <ul> <li>Unterstützung des Frühstücksteams bei Bedarf</li> <li>Einkauf sowie Kontrolle von Qualität und Sauberkeit im Frühstücksbereich</li> <li>Frühstücksservice kombiniert mit Rezeptionsdienst an Wochenenden (1× monatlich)</li> </ul> Housekeeping <ul> <li>Führung des Housekeeping-Teams (3 Mitarbeitende + externe Reinigungsfirma)</li> <li>Sicherstellung und Kontrolle von Sauberkeits- und Effizienzstandards</li> <li>Einkauf von Betriebs- und Reinigungsmaterialien</li> </ul> Organisation &amp; Administration <ul> <li>Erstellung der Einsatzpläne für das gesamte Hotelteam</li> <li>Mitarbeit bei der Preisgestaltung</li> <li>Planung, Organisation und Betreuung der Events</li> <li>Pflege und Weiterentwicklung des Hotelmanagementsystems MEWS</li> <li>Aktive Mitarbeit an der digitalen Weiterentwicklung des Hotels</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit der Direktion</li> <li>Finanzbuchhaltung und Lohnbuchhaltung</li> </ul> Sie sind eine junge, motivierte Persönlichkeit mit sicherem Auftreten sowie sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen. Mit ausgeprägten Führungsqualitäten und einer abgeschlossenen Ausbildung in der Hotellerie (z. B. Hotelfachschule, HOFA, REFA oder HOKO) oder vergleichbarer Berufserfahrung an der Rezeption bringen Sie das nötige Rüstzeug für diese Position mit. Zwingend erforderlich ist eine mindestens zweijährige Erfahrung in leitender Funktion – explizit im Frontbereich eines Hotels. Sie arbeiten exakt, selbstständig, qualitätsbewusst und sind ein Organisationstalent mit unternehmerischem Denken und Handeln. Sie schätzen die Arbeit in einem kleinen Team und freuen sich, in einem Haus mitzuwirken, in dem man wirklich etwas bewirken kann – idealerweise mit Wohnsitz in Zofingen oder in der näheren Umgebung. <ul> <li>Familiären Atmosphäre, in welcher Bedürfnisse berücksichtigt werden</li> <li>Junges, dynamisches Team</li> <li>Abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit viel Verantwortung und attraktiven Arbeitszeiten</li> <li>Keine Zimmerstunden</li> <li>5 Wochen Ferien und 6 bezahlte Feiertage pro Jahr (inkl. Neujahr und Weihnachten)</li> <li>Zeitgemässe und faire Entlöhnung</li> </ul> JBTC1_AT

116 Finanz- / Bankwesen / Versicherung Jobs in Mödling, Österreich