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Die Anlagenbau Austria GmbH (#ABA) hat sich auf die Planung, Fertigung, Installation und Inbetriebnahme von Rohrleitungssystemen für Reinst- und Sterilmedien spezialisiert. Wir konnten uns in den letzten Jahren durch qualitativ hochwertige und innovative Leistungen in der pharmazeutischen und biopharmazeutischen Industrie sowie Halbleiterindustrie etablieren. Das fachkundige Team besteht aus hochmotivierten Mitarbeitern an Standorten in Österreich, Schweiz, Deutschland und weiteren Ländern, das stets bestrebt ist, unsere Kunden zufrieden zu stellen. Die Anlagenbau Austria arbeitet eng mit Kunden zusammen, um die bestmögliche Lösung zu finden und legt großen Wert auf ein gutes Arbeitsklima und eine familiäre Atmosphäre. Als verlässlicher Partner setzt sich das Unternehmen stets für die bestmögliche Lösung ein und strebt ständige Innovation und Weiterentwicklung an.<h3>Deine Aufgaben</h3> Du bist ein Organisationstalent mit einem Faible für Zahlen und Prozesse? Perfekt, dann bist Du bei ABA genau richtig! In Deinem neuen Job baust Du das Projektcontrolling auf, strukturierst es und passt es an die Anforderungen der Projekte im Anlagen- und Rohrleitungsbau an – und das sowohl im In- als auch im Ausland. Dabei begleitest Du die Projektplanung und -kontrolle, kümmerst Dich um die Erstellung von Angebotskalkulationen und verantwortest das gesamte Projektcontrolling, inklusive der Vorbereitung von Unterlagen für das externes Steuerberatungsbüro. Dein Ideenreichtum kommt bei der Optimierung der Kalkulations- und Nachkalkulationstools voll zum Einsatz. Außerdem unterstützt Du ABA bei Nachträgen und im Claim Management, stellst die Projektliquidität transparent dar und bist eine wertvolle Unterstützung bei der Erstellung von Abrechnungsunterlagen sowie bei der Klärung offener Forderungen. Dabei hast Du stets den Überblick und lieferst mit Auftragsbewertungen, Soll-/Ist-Vergleichen und Reportings die Grundlage für Entscheidungen. Du arbeitest eng mit den Projektteams zusammen und sorgst dafür, dass das Projektcontrolling im ERP-System nicht nur reibungslos funktioniert, sondern mit Deinen Optimierungen stetig besser wird. Dein Verantwortungsbewusstsein, Dein strukturierter Arbeitsstil und Dein Teamgeist machen Dich zum Dreh- und Angelpunkt der Projekte. Wenn Du Lust auf eine vielseitige und spannende Herausforderung hast, freut sich ABA darauf Dich kennenzulernen! <h3>Deine Stärken</h3> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, FH, Universität) oder abgeschlossene Ausbildung mit kaufmännischen Grundkenntnissen</li> <li>Einschlägige Berufspraxis (mind. 5 Jahre) im kaufmännischen Projektmanagement</li> <li>Sehr gute Projektmanagement Kenntnisse</li> <li>Englisch fließend in Wort und Schrift</li> <li>Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise</li> </ul> Gehalt: Verwendungsgruppe IV im Kollektivvertrag Metallgewerbe Mehr zu Anlagenbau Austria Gmbh findest Du <a href="https://anlagenbau-austria.com/" target="_blank">hier</a>! <h3>Interessiert an dieser spannenden Herausforderung? </h3> Dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 105.414 bevorzugt über das <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=eea397baa8de5389c4eb280d15eb?inseratnummer=105414&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.

ISG Personalmanagement GmbH

Projekt Controller (Kaufmann/-frau) m/w/d

.HR-Allrounder – Schwerpunkt Recruiting &amp; HR-Administration (m/w/d) Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die mit Herz und Verstand den gesamten Recruiting-Prozess sowie vielfältige HR administrative Aufgaben verantwortet. Bei uns betreuen Sie Recruitingprojekte unterschiedlichster Jobfelder und sind das erste Gesicht für unsere zukünftigen Mitarbeiter:innen. Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich noch heute! Wir freuen uns auf Sie! <ul> <li>Recruiting &amp; Bewerbermanagement <ul> <li>Eigenverantwortliche Betreuung von Recruitingprojekten – von der Profilklärung, über die Durchführung von Vorstellungsgesprächen bis hin zum Onboarding</li> <li>Sparringpartner:in für Führungskräfte sowie Fachabteilungen</li> <li>Steuerung und Optimierung des Bewerbermanagements</li> <li>Entwicklung und Umsetzung kreativer Recruiting-Strategien</li> </ul> </li> <li>HR-Administration &amp; Prozessmanagement <ul> <li>Verwaltung und Weiterentwicklung unseres internationalen Staff-Change-Prozesses</li> <li>Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von HR-Projekten</li> <li>Erstellung von HR-Reports</li> <li>Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Führungskräfte in administrativen HR-Fragen</li> </ul> </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Arbeitspsychologie oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in Recruiting und HR-Administration</li> <li>IT-Affinität und sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen</li> <li>Teamplayer mit einer hohen Kommunikationsfähigkeit und hohen Serviceorientierung</li> <li>Diskrete Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität und einer strukturierten und selbständigen Arbeitsweise</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Bei uns finden Sie ein breites und sich weiterentwickelndes Aufgabenfeld, in dem Sie Ihre Stärken einbringen und weiterentwickeln können</li> <li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales und wertschätzendes Miteinander warten auf Sie</li> <li>Ein zentral gelegenes Büro im Grünen: Sie erreichen uns mit den Öffis oder können Ihr Auto gratis vor dem Büro parken</li> <li>Bei Erfüllung der oben genannten Voraussetzungen gilt auf Vollzeitbasis ein Mindestbruttogehalt von 3.000,- (14x p.a.). Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist die Bereitschaft zu einer Überzahlung vorhanden.</li> </ul> Benefits <ul> <li>pewag academy</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>Life-Life-Balance</li> <li>Firmen Events</li> <li>Sport Angebote</li> <li>kostenloser Parkplatz</li> </ul> JBTC1_AT

HR-Allrounder - Schwerpunkt Recruiting & HR-Administration (m/w/d)

ASCO Engineering – ein Unternehmen der HR Group – ist spezialisiert auf Human Resources Management in unterschiedlichen Branchen wie z.B. Anlagenbau, Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Elektrik/Elektronik und Informationstechnologie. Der Schwerpunkt liegt hierbei im Recruiting von Absolvent:innen, Fachkräften und Spezialist:innen im technischen und kaufmännischen Angestelltenbereich. SIE suchen eine neue berufliche Herausforderung? Dann sind SIE bei uns genau richtig, denn… …zur Verstärkung unseres ASCO Engineering-Teams sind wir stetig auf der Suche nach neuen Mitarbeiter:innen an unseren unterschiedlichen Standorten in Österreich. Nach Übermittlung IHRER Bewerbungsunterlagen prüfen wir intern alle Möglichkeiten für SIE, klären mit IHNEN in einem persönlichen Gespräch IHRE individuellen Vorstellungen und Karriereziele und unterstützen SIE bestmöglich bei IHREM beruflichen Ein- und/oder Aufstieg!!! <ul> <li>Active Sourcing: Identifikation und direkte Ansprache von Kandidat:innen auf LinkedIn und weiteren Plattformen</li> <li>Netzwerkpflege: Langfristiger Aufbau und Betreuung eines Kandidatenpools</li> <li>Führen von Erstgesprächen: Strukturierte Interviews inkl. gezielter Fragen zu Motivation, Erfahrung und technischem Verständnis</li> <li>Employer Branding: Mitgestaltung von Karriereseiten, Social-Media-Content und Stellenanzeigen</li> <li>Eventorganisation: Unterstützung bei Recruiting-Events und Jobmessen (Planung, Auftritt, Materialien)</li> <li>Marketingmaterialien erstellen: Z. B. Präsentationen, Broschüren, Infoblätter für HR-Themen</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit dem Marketing</li> <li>Technische Grundberatung für Bewerber:innen über die Dienstleistungen (nach Einarbeitung)</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK/Uni/FH etc.)</li> <li>Erfahrung im Recruiting und/oder Active Sourcing, idealerweise im IT- oder technischen Umfeld</li> <li>Kommunikationsstärke, Empathie und Selbstbewusstsein in Erstgesprächen</li> <li>Technisches Grundverständnis (Interesse an Themen wie IT-Services, Cloud, Digitalisierung) von Vorteil</li> <li>Spaß an Employer Branding, Social Media und Eventorganisation</li> <li>Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise</li> <li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Teilzeitposition als Karenzvertretung mit Option auf Verlängerung</li> <li>Individuelle fachbezogene Aus- und Weiterbildungen</li> <li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Kommunikation auf Augenhöhe</li> <li>Ein sehr gutes Betriebsklima in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiter:innenparkplätze sowie gute öffentliche Verkehrsanbindungen</li> <li>Regelmäßige Mitarbeiter:innen-Events</li> <li>Die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und -entwicklung der eigenen Karriere im Unternehmen</li> </ul> Ab EUR 3.300,00 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Es besteht die ausdrückliche Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung! JBTC1_AT

HR Partner mit Fokus auf Recruiting, Active Sourcing & Employer Branding (m/w/d) – Teilzeit / Karenzvertretung

Das zentral gelegene und stilvolle 4* Superior Hotel Einstein St.Gallen liegt ruhig und in kurzer Gehdistanz vom weltbekannten UNESCO Klosterviertel der Altstadt von St.Gallen. Es verfügt über 113 renovierte und klimatisierte Zimmer und Suiten. Kulinarische Abwechslung findet der Gast im 18 Punkte GaultMillau und 2 Sterne Michelin ausgezeichnetem „Einstein Gourmet“, dem international inspirierten „Bistro St.Gallen“ mit 14 Punkten GaultMillau sowie in der „Einstein Bar“ mit englischer Clubatmosphäre und grosszügiger Davidoff Cigar Lounge. Das Einstein Congress mit 14 modernen Tagungsräumlichkeiten und dem Einstein Saal für Anlässe bis zu 330 Personen ist in der Ostschweiz eines der führenden Kongress-häuser. Es wurde 2024 im Rahmen des Swiss Location Award zu einer der besten Kongresslocations der Schweiz gewählt. Anstellungsart: Vollzeit Sie unterstützen und beraten im Planungsprozess diverse Veranstalter, verkaufen den Einstein Congress sowie die dazugehörenden Outlets aktiv. Sie erstellen Kundenkorrespondenz (Angebote, Bestätigungen und Rechnungen), betreuen unsere Seminar- und Bankettkunden vor Ort, organisieren Besprechungen und Hausführungen mit den Interessenten vor Ort und stellen eine lückenlose interne sowie externe Kommunikation sicher. Sie helfen bei Sales Aktivitäten und dem Customer-Relationship-Management mit. Nebst Deutsch sprechen Sie auch fliessend Englisch und von Vorteil eine weitere Fremdsprache. Sie haben ausserdem bereits Erfahrung in der Eventadministration und sind bereit für den nächsten Karriereschritt. • spannende Aufgaben in einem dynamischen Betrieb • selbständiges Arbeiten • moderner und heller Arbeitsplatz • junges, engagiertes und motiviertes Team • Vergünstigungen auf diverse Leistungen des Hauses • schweizweit vergünstigte Zimmerpreise bei Partnerhotels JBTC1_AT

Congress & Event Coordinator (m/w)

APS Group festigt mit zahlreichen Standorten in ganz Österreich unsere Nähe zu Kunden und Bewerbern. Wir sind dort, wo Sie uns persönlich brauchen und kennen die Eigenheiten des jeweiligen regionalen Arbeitsmarkts. Für uns zählt der Mensch, der gute Arbeit leistet. Und damit hat er sich auch einen guten Arbeitsplatz verdient. Unser Kunde ist einer der Top-Großhändler Europas. Mit direktem Zugang zu internationalen Quellen bietet er ein einzigartiges Portfolio an Premium-Materialien und maßgeschneiderten Lösungen für Architektur, Bau und Design. I. Selbstständige Durchführung der laufenden Buchhaltung, einschließlich: <ul> <li>Debitorenmanagement inkl. Mahnwesen</li> <li>Kreditorenbuchhaltung mit Rechnungskontrolle und Zahlungsabwicklung</li> <li>Bank- und Kassenbuchungen</li> <li>Erstellung und Übermittlung gesetzlicher Meldungen (UVA, ZM, EU-OSS)</li> <li>Mitwirkung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen inkl. Bilanzvorbereitung</li> <li>Verantwortung für die Buchhaltung und Rechnungslegung weiterer verbundenen GmbHs</li> </ul> II. Personalverrechnung <ul> <li>Eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsverrechnung für rund 10 Mitarbeiter</li> <li>Betreuung administrativer Personalprozesse (Ein- und Austritte, An-/Abmeldungen, Krankenstände, Urlaube, Arbeitszeitaufzeichnungen)</li> <li>Erstellung von Dienstverträgen unter Berücksichtigung arbeitsrechtlicher Vorgaben</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li> <li>Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung in den Bereichen Buchhaltung und Personalverrechnung</li> <li>Sehr gute EDV-Kenntnisse, idealerweise mit Erfahrung in RZL und/oder SAGE</li> <li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägtes unternehmerisches Denken</li> <li>Erfahrung in der Immobilienbuchhaltung und der Betriebskostenabrechnung von Vorteil</li> </ul> <ul> <li>Hohe Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Teamorientierung bei gleichzeitiger Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit</li> <li>Diskretion im Umgang mit vertraulichen Informationen</li> <li>Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld</li> <li>Belastbarkeit und gute Organisationsfähigkeit, auch in stressigen Situationen</li> </ul> <ul> <li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten von Montag bis Freitag, 8:00 bis 16:00 Uhr, mit der Möglichkeit, die 30 Stunden innerhalb dieses Zeitrahmens individuell zu gestalten – für eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li> <li>Sicherheit eines etablierten und traditionsreichen Unternehmens in dieser Branche</li> <li>Angenehmes Arbeitsklima mit Raum für Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme</li> <li>Ein Startmonatsbruttogehalt von Euro 2.850.-</li> </ul> Benefits: <ul> <li>Aus- und Weiterbildung</li> </ul> <ul> <li> Flexible Arbeitszeit</li> </ul> <ul> <li> Günstige Verkehrsanbindung</li> </ul> <ul> <li> Homeoffice</li> </ul> <ul> <li> Parkplatz</li> </ul> JBTC1_AT

Mitarbeiter/in Finanz- und Rechnungswesen (m/w/x)

An den 20 Standorten der 7 steirischen Landeskrankenhaus-Verbünde werden jährlich über eine Million stationäre und ambulante Patientinnen und Patienten medizinisch, pflegerisch und menschlich bestmöglich betreut. In den drei Landespflegezentren (LPZ) der KAGes kümmern sich zudem über 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter um das Wohl der dortigen Bewohnerinnen und Bewohner. Unser Ziel ist es, die bestmögliche Ausbildung und die bestmöglichen Arbeitsbedingungen für Ärzt*innen zu gewährleisten, um eine exzellente medizinische Versorgung sicherzustellen. Zur unmittelbaren Unterstützung unseres Teams suchen wir Sie wenn Sie gemeinsam mit uns die Zukunft des Gesundheitswesens gestalten möchten. Wenn Sie außerdem in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld arbeiten möchten, sind Sie bei uns genau richtig. Sachbearbeiter*in für unser Ärzteservice <ul> <li>Zentraldirektion</li> <li>Teilzeit 20h/Woche</li> <li>Ab sofort, laufende Auswahl und Stellenvergabe!</li> <li>6 Monate</li> </ul> <ul> <li>Personaleingaben via SAP, sowie Kontrolle von Dateneingaben</li> <li>Ausbildungsrelevante SAP-Eingaben</li> <li>Mitarbeit in der Administration</li> <li>Aneignung der Kenntnisse relevanter Agenden des Ärzteservice und bei Bedarf Vertretung der Kolleg*innen im Team</li> <li>Das Arbeitszeitausmaß der Stelle ist mit 20 Wochenstunden (50%) auf einen Vertretungszeitraum von 6 Monaten geplant.</li> </ul> <ul> <li>Matura bzw. kaufmännische Ausbildung oder einschlägige Berufserfahrung im personaladministrativen Bereich wünschenswert</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel etc. sowie SAP HR3)</li> <li>Kenntnisse des Dienst- und Arbeitsrechtes</li> <li>Hohes Kommunikations- und Kooperationsvermögen</li> <li>Genauigkeit, Eigenständigkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Eigenmotivation und Innovationswille</li> </ul> Wir sind uns als Gesundheitsunternehmen unserer Vorbildwirkung und unserer Verantwortung sehr bewusst. Bei Antritt Ihrer Tätigkeit sind folgende Immunitäten Voraussetzung: <ul> <li>Masern, Mumps, Röteln</li> <li>Varicellen (Schafblattern)</li> </ul> <ul> <li>Zusätzliche Urlaubstage</li> <li>Gehaltssprünge</li> <li>Bezahlte Mittagspause</li> <li>Gesundheitsförderung</li> <li>Fort- und Weiterbildung</li> <li>Kollegialität</li> <li>eLearning</li> <li><a href="https://www.kages.at/beruf-karriere/benefits" target="_blank">Weitere Infos zu unseren Benefits</a></li> </ul> Gehaltsschema SIII/N06 (mind. € 2.757,10 monatlich bzw. € 38.599,40 Jahresbrutto auf Basis Vollzeit) Erfahrung im Beruf wird ggf. durch die Anrechnung von Vordienstzeiten und einer damit verbundenen höheren Einstufung im Schema berücksichtigt. <a href="https://jobslogin.kages.at/download/kages_gehaltsansaetze.pdf" target="_blank">KAGes Gehaltsansätze</a> JBTC1_AT

Sachbearbeiter*in für unser Ärzteservice

<h3>Basisdaten</h3>Sie sollten folgende Sprachen sprechen: DeutschSie sollten über folgende Fahrerlaubnis verfügen: xSie sollten Bereitschaft zu Schicht- und Wochenendarbeit zeigen: NeinSie sollten eine Berufserfahrung aufweisen: Nein<h3>Wir suchen</h3><ul><li>Lerne alle spannenden Aufgaben in unserer zentralen Logistik kennen: Vom Wareneingang, der Qualitätskontrolle, Kommissionierung, Versand &amp; Warenausgang bis zur Retoure</li><li>Lerne durch Einsätze u.a. im Kundenservice, Einkauf, Finance, Werbung, Retail, E-Commerce und Qualitätsmanagement die Abläufe eines erfolgreichen Multi-Channel-Unternehmenskennen</li><li>Unterstütze uns bei der Sicherstellung des Material- und Güterflusses innerhalb des Unternehmens</li><li>Übernehme spannende und verantwortungsvolle Projekte</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>Kurze und schnelle Entscheidungswege sowie eine starke Mitarbeiterpartizipation</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Regelungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte und -aktionen</li><li>Betriebseigenes Mitarbeiterrestaurant für eine abwechslungsreiche, gesunde Mittagspause</li></ul> Ausbildungsvergütung für Baden Würtemmberg Stichtag 01.08.2025:﻿ im 1. Jahr 1090,00 /Monatim 2. Jahr 1210,00 /Monatim 3. Jahr 1350,00 /Monat<h3>Erforderlich</h3><ul><li>Qualifizierten Schulabschluss (Mittlere Reife oderHauptschulabschluss wären wünschenswert)</li><li>Lern- und Leistungsbereitschaft</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Interesse an Logistikprozessen</li></ul>

Auszubildender zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

Siemens Personaldienstleistungen (SPDL) ist ein Tochterunternehmen der Siemens AG Österreich mit über 25 Jahren Erfahrung. Wir vermitteln spannende Aufgaben in der Siemens-Gruppe und Kund*innen in ganz Österreich. Chancengleichheit für alle Menschen, kulturelle Vielfalt und die Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Regelungen zeichnen SPDL aus.Wir suchen für die Überlassung an unseren Kunden, eine:n Daten Analyst:in zur Verstärkung des Digitalisierungs-Teams am Standort Weiz. (Vollzeit für 38,5h/Woche) <ul><li>Entwicklung von Data Analytics Lösungen in enger Zusammenarbeit mit den internen Kunden</li><li>Unterstützung der Fachabteilungen als Key User für unser BI-Tool</li><li>Erstellung und Realisierung des Data Analytics Schulungskonzepts</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Data Engineering Team</li><li>Datenexploration und Erstellen von Ad-hoc Analysen</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene höhere technische Ausbildung (HTL, FH, TU) im Bereich Informationstechnologie, Data Science oder verwandten Fachrichtungen</li><li>Erfahrung in der Erstellung von Data Analytics Lösungen mit einem der folgenden Tools: Alteryx, Tableau, Power BI</li><li>Kenntnisse über Datenstrukturen, Data Storytelling, Statistik sowie SQL</li><li>Erste Erfahrungen mit ETL-Prozessen</li><li>Python Kenntnisse wünschenswert</li></ul> Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.700,- vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls das kollektivvertragliche Mindestgehalt). Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches. Als Teil eines international agierenden Großkonzerns bieten wir Ihnen interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen mit vielseitigen Möglichkeiten, Ihr Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen. JBTC1_AT

Daten Analyst:in

An den 20 Standorten der 7 steirischen Landeskrankenhaus-Verbünde werden jährlich über eine Million stationäre und ambulante Patientinnen und Patienten medizinisch, pflegerisch und menschlich bestmöglich betreut. In den drei Landespflegezentren (LPZ) der KAGes kümmern sich zudem über 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter um das Wohl der dortigen Bewohnerinnen und Bewohner. Bist Du bereit die digitale Zukunft mitzugestalten? Du bist ein Technik-Fan, liebst es, Probleme zu lösen und interessierst Dich für Computer und Netzwerke? Dann bist Du bei uns genau richtig! Werde Teil unseres Teams und starte Deine Karriere als Lehrling in der Informationstechnologie – Systemtechnik bei einem der größten IT-Dienstleister der Steiermark. Lehre Informationstechnologie (m, w, d) <ul> <li>Zentraldirektion</li> <li>Vollzeit 40h/Woche</li> <li>September 2025 bzw. nach Vereinbarung, laufende Auswahl und Stellenvergabe!</li> <li>Auf die Dauer der Ausbildung bzw. die Dauer der Lehrzeit mit Option der Verlängerung.</li> </ul> Während Deiner Ausbildung bei uns, bekommst du einen tiefen Einblick in die faszinierende Welt der IT-Systeme und Netzwerke. Deine Aufgaben sind genauso vielfältig wie die IT selbst – hier ein paar Highlights: <ul> <li>Installation und Wartung von IT-Systemen: Du wirst lernen, wie man Computer, Server etc. einrichtet, konfiguriert und am Laufen hält. Dabei wird es nie langweilig, denn es gibt immer neue Systeme zu entdecken!</li> <li>Netzwerke aufbauen und optimieren: Du hilfst dabei, Netzwerke zu planen, zu erstellen und zu optimieren, damit sie sicher und schnell arbeiten.</li> <li>Fehler beheben wie ein Profi: Du lernst die Tätigkeiten in einem IT-Helpdesk kennen, der als „Erstanlaufstelle“ den Kund*innen bei IT-Problemen rasch und kompetent weiterhilft.</li> <li>IT-Sicherheit im Blick behalten: Du lernst, wie man IT-Systeme schützt, damit Hacker keine Chance haben.</li> <li>Dokumentation und Support: Du hilfst dabei, alles gut zu dokumentieren und stehst Kolleg*innen und Kund*innen mit deinem Know-how zur Seite.</li> </ul> <ul> <li>Die 8. Schulstufe wurde positiv abgeschlossen.</li> <li>Du hast Interesse an Technik, Computern und allem, was mit IT zu tun hat und verfügst über ein logisch-analytisches Denken.</li> <li>Du bist neugierig und hast Lust, dich in neue Themen einzuarbeiten.</li> <li>Du bist verantwortungsbewusst, unterstützt gerne Deine Teammitglieder und hast ein freundliches und gepflegtes Auftreten.</li> <li>Du hast keine Angst, mal selbstständig Lösungen zu finden und Probleme zu lösen.</li> <li>Du möchtest in einem Unternehmen arbeiten, dass Gutes tut indem es Menschen hilft.</li> </ul> Wir sind uns als Gesundheitsunternehmen unserer Vorbildwirkung und unserer Verantwortung sehr bewusst. Bei Antritt Ihrer Tätigkeit sind folgende Immunitäten Voraussetzung: <ul> <li>Masern, Mumps, Röteln</li> <li>Varicellen (Schafblattern)</li> </ul> Wir ermöglichen eine qualitativ hochwertige und umfassende Lehrlingsausbildung und neben der theoretischen Ausbildung in der Berufsschule bieten wir Dir zusätzlich auch die Möglichkeit zur Lehre mit Matura. Du bekommst bei uns einen umfassenden Einblick in die Welt der IT-Systemtechnik, dabei steht Deine persönliche Weiterentwicklung und Weiterbildung im Mittelpunkt. Als Teil unseres engagierten Teams übernimmst Du Schritt für Schritt eigene Aufgaben, darfst in verschiedenen Teams (Client- und Serveradministration, Netzwerk, Telefonie, IT-Helpdesk etc.) mitarbeiten und entwickelst Dich so zu einer*einem perfekten IT-Systemtechnik-Allrounder*in. <ul> <li>Zusätzliche Urlaubstage</li> <li>Gehaltssprünge</li> <li>Bezahlte Mittagspause</li> <li>Gesundheitsförderung</li> <li>Fort- und Weiterbildung</li> <li>Jobsicherheit</li> <li>Kollegialität</li> <li>Onboarding</li> <li>Jobticket oder Jobrad</li> <li>eLearning</li> <li><a href="https://www.kages.at/beruf-karriere/benefits" target="_blank">Weitere Infos zu unseren Benefits</a></li> </ul> Was wir Dir noch bieten können… <ul> <li>Als Lehrling von heute bist Du unser*e hochqualifizierte*r Mitarbeiter*in von morgen und wir möchten Dir in Deinem Interessensgebiet eine berufliche Zukunft bieten.</li> <li>Es erwartet Dich eine herausfordernde und spannende Tätigkeit, die Du im Laufe der Karriere als Lehrling zur*zum Systemtechniker*in für Informationstechnologie durchläufst.</li> <li>Auf Dich wartet ein eingespieltes und freundliches Team, das Dich überall unterstützen wird.</li> </ul> Gehaltsschema Lehrlingseinkommen Informationstechnolog*in Systemtechnik (Stand: 2025) 1. Lehrjahr: € 929,00 2. Lehrjahr: € 1.176,00 3. Lehrjahr: € 1.373,00 4. Lehrjahr: € 1.703,00 <a href="https://jobslogin.kages.at/download/kages_gehaltsansaetze.pdf" target="_blank">KAGes Gehaltsansätze</a> JBTC1_AT

Lehrling Informationstechnologie (m, w, d)

<h3>Basisdaten</h3><h3>Wir suchen</h3><ul><li>Sie erfassen Aufträge und übernehmen die Nacherfassung</li><li>Darüber hinaus buchen und avisieren Sie Zeitfenster</li><li>Auch die Buchung und Kontrolle von Spesen gehören zu Ihrem Aufgabengebiet</li><li>Als erster Ansprechpartner unterstützen Sie unsere Kunden in allen administrativen Belangen</li><li>Zusätzlich bereiten Sie unsere hausinterne Abrechnung vor</li><li>Ebenso geben Sie Statusrückmeldungen an Kunden sowie interne Stellen weiter</li><li>Sie bearbeiten Ablieferbelege und pflegen unsere Stammdaten</li></ul> <h3>Wir bieten</h3><ul><li>Echtes Teamwork in internationalem Kontext, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege</li><li>Ein von Offenheit, Respekt und Leidenschaft geprägtes Arbeitsklima in einem gesundwachsenden Familienunternehmen</li><li>Leistungsanreize und echte Karrierechancen: Wir schätzen Loyalität und fördern Talente</li><li>Betriebliche Altersversorgung und weitere Zusatzleistungen</li><li>JobRad über Mitarbeiterleasing</li><li>Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits</li><li>Zuschuss zur Fitnesskette „Michael K“</li><li>Vergünstigte Mahlzeiten</li></ul> <h3>Erforderlich</h3><ul><li>Sie sind routiniert im Umgang mit administrativen Abläufen</li><li>Sie überzeugen durch ihr Freundliches, kundenorientiertes Auftreten und Freude am direkten Kundenkontakt</li><li>Lenk- und Arbeitszeitgesetz und deren gesetzlichen Bestimmungen sind ihnen Vertraut</li><li>eine Strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Organisationstalent und Teamfähigkeit runden ihr Profil ab&nbsp;</li></ul>

27 Finanz- / Bankwesen / Versicherung Jobs in Steiermark