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Wir suchen für unseren Kunden in der IT Branche für den Standort Oberösterreich eine erfahrene Person im Finanzwesen für die Position CFO – kaufmännische Leitung (m/w/d).<h2>Aufgaben im Überblick:</h2> <li>Verantwortung für die ordnungsgemäße Finanzbuchhaltung, Bilanzierung und Steuerangelegenheiten nach nationalen (UGB) und internationalen Standards (IFRS)</li> <li>Fachliche und disziplinarische Leitung des kaufmännischen Teams </li> <li>Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie Finanzberichten</li> <li>Entwicklung und Steuerung eines effektiven Controlling-Systems</li> <li>Erstellung und Überwachung von Budgets, Forecasts und Abweichungsanalysen</li> <li>Berichterstattung an Geschäftsführung und Aufsichtsrat</li> <li>Mitwirkung an der Unternehmensplanung und -strategie</li> <li>Identifikation und Umsetzung von Maßnahmen zur Effizienzsteigerung und Kostenoptimierung</li> <li>Risikomanagement und Liquiditätsplanung</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und interner Richtlinien</li> <h2>Ihr Profil:</h2> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Finance oder Controlling</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise in einem internationalen Umfeld</li> <li>Fundierte Kenntnisse in UGB und IFRS, Budgetplanung und Controlling</li> <li>Führungserfahrung sowie ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten</li> <li>Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (z. B. SAP) und MS Office</li> <li>Hands-on-Mentalität, unternehmerisches Denken und Teamorientierung</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <h2>Das bieten wir:</h2> <ul> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung: Freie Arbeitszeitgestaltung – mit Gleitzeit ohne Kernzeit und Home-Office-Möglichkeit.</li> <li>Attraktive Benefits: Essens- und Mobilitätszuschüsse</li> <li>Umfassende Gesundheitsangebote</li> <li>Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten &amp; Vernetzung: Mentoring Programme und Netzwerke für fachliche und persönliche Weiterentwicklung.</li> Für diese Vollzeitbeschäftigung gilt ein Bruttojahresgehalt in Höhe von € 80.000 , je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine entsprechende Überzahlung möglich. </ul> Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107&nbsp;918 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=2f66bfc9420d4eac7d3967eacb4f?inseratnummer=107918&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

ISG Personalmanagement GmbH

CFO (m/w/d)

Unser Kunde ist ein traditionsreiches österreichisches Unternehmen, welches hocheffiziente Geräte für Heizung, Kühlung und Warmwasser entwickelt . Modernste Regelungstechnik ermöglicht Photovoltaik-Integration und Smart-Home-Anbindung und ist Mitglied der WWF Climate Group. Als Senior ControllerIn profitiert man von einem starken, renommierten Unternehmen im Bereich erneuerbarer Energien. Die nachhaltige Ausrichtung und das Premium-Vollsortiment bieten überzeugende Verkaufsargumente. Flache Hierarchien ermöglichen schnelle Entscheidungen und Eigenverantwortung. Die starke Marke und innovative Technologien erleichtern die Markterschließung und bieten exzellente Karriereperspektiven in einem wachsenden Zukunftsmarkt.<h3>Ihr Arbeitsumfeld:</h3> Sie arbeiten in einem kleinen, dynamischen Team gemeinsam mit einem Teilzeit-Kollegen und berichten direkt an den kaufmännischen Leiter. Eine leistungsorientierte, klare und direkte Kommunikation wird sehr geschätzt – hier werden die Dinge schnell angepackt! <h3>Ihre Vorteile auf einen Blick: </h3> ✅ Attraktives Gehalt: ab € 65.000 brutto/Monat (abhängig von Qualifikation und Erfahrung) ✅ Modernes Arbeitsumfeld: Flexibles Arbeiten mit Gleitzeitregelung und Home-Office-Möglichkeit ✅ Weiterentwicklung &amp; Karrierechancen: Aufstiegsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen ✅ Arbeitsplatzsicherheit &amp; Zukunftsperspektive: Nachhaltige Branche, Technologieführer ✅ Flache Hierarchien &amp; offene Kommunikation: Direkte Zusammenarbeit mit der kaufmännischen Leitung ✅ Mitarbeiterfreundliche Arbeitskultur: Strukturierte Prozesse, Digitalisierung &amp; Effizienzsteigerung ✅ Gute Erreichbarkeit &amp; Parkmöglichkeiten vor Ort <h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>Erstellung von Budget- und Finanzplänen inkl. Liquiditätsmanagement</li> <li>Analyse der Kostensituation &amp; Entwicklung von Kostensenkungsstrategien</li> <li>Aufbereitung &amp; Interpretation von Kennzahlen, Berichten und Ad-hoc-Analysen</li> <li>Mitarbeit an Monats- &amp; Jahresabschlüssen (UGB)</li> <li>Förderungs- &amp; Investitionsmanagement</li> <li>Optimierung von Arbeitsprozessen durch Standardisierung &amp; Digitalisierung</li> </ul> <h3> Ihr Profil: </h3> <ul> <li>Abgeschlossenes wirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung</li> <li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Finanzcontrolling, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen</li> <li>Allrounder-Fähigkeiten: Berührungspunkte mit verschiedenen Unternehmensbereichen</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in Finanzanalyse &amp; Kostenmanagement</li> <li>Sicherer Umgang mit ERP-Systemen &amp; gängigen Controlling-Tools</li> <li>Englischkenntnisse von Vorteil</li> </ul> Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 106&nbsp;198 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=c0ecbceb791d1972f7075d80bec0?inseratnummer=106198&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

Senior ControllerIn (m/w/d) - erneuerbaren Energien

epunkt GmbH

Berufsanwärter Steuerberatung oder Wirtschaftsprüfung ab 20h/Woche (w/m/x)

CFO - kaufmännische Leitung (m/w/d) 
<a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107918&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Flexible ArbeitszeitenMobiles ArbeitenWeiterbildungTeameventsBetriebliche Gesundheitsförderung
Wir suchen für unseren Kunden in der IT Branche für den Standort Oberösterreich eine erfahrene Person im Finanzwesen für die Position CFO – kaufmännische Leitung (m/w/d).
Aufgaben im Überblick: 
<li>Verantwortung für die ordnungsgemäße Finanzbuchhaltung, Bilanzierung und Steuerangelegenheiten nach nationalen (UGB) und internationalen Standards (IFRS)</li>
<li>Fachliche und disziplinarische Leitung des kaufmännischen Teams </li>
<li>Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie Finanzberichten</li>
<li>Entwicklung und Steuerung eines effektiven Controlling-Systems</li>
<li>Erstellung und Überwachung von Budgets, Forecasts und Abweichungsanalysen</li>
<li>Berichterstattung an Geschäftsführung und Aufsichtsrat</li>
<li>Mitwirkung an der Unternehmensplanung und -strategie</li>
<li>Identifikation und Umsetzung von Maßnahmen zur Effizienzsteigerung und Kostenoptimierung</li>
<li>Risikomanagement und Liquiditätsplanung</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und interner Richtlinien</li>
Ihr Profil: 
<li>Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Finance oder Controlling</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise in einem internationalen Umfeld</li>
<li>Fundierte Kenntnisse in UGB und IFRS, Budgetplanung und Controlling</li>
<li>Führungserfahrung sowie ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten</li>
<li>Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (z. B. SAP) und MS Office</li>
<li>Hands-on-Mentalität, unternehmerisches Denken und Teamorientierung</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
Das bieten wir: 
<ul>
<li>Flexible Arbeitszeitgestaltung: Freie Arbeitszeitgestaltung – mit Gleitzeit ohne Kernzeit und Home-Office-Möglichkeit.</li>
<li>Attraktive Benefits: Essens- und Mobilitätszuschüsse</li>
<li>Umfassende Gesundheitsangebote</li>
<li>Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten &amp; Vernetzung: Mentoring Programme und Netzwerke für fachliche und persönliche Weiterentwicklung.</li>
Für diese Vollzeitbeschäftigung gilt ein Bruttojahresgehalt in Höhe von € 80.000 , je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine entsprechende Überzahlung möglich.
</ul>
Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107&nbsp;918 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107918&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Mag. Sabrina Kriechbaum, +43 664 88 49 27 91 
 @: <a href="mailto:bewerbung.kriechbaum@isg.com" target="_blank">bewerbung.kriechbaum@isg.com</a>

Doka – ein innovativer und zuverlässiger Partner der Bauindustrie. Seit über 150 Jahren. Als einer der führenden Anbieter von Lösungen für Schalung und Gerüst kennen wir die Herausforderungen unserer Kunden. Unsere mehr als 9.000 Mitarbeitenden in 58 Ländern und 160 Standorten auf 5 Kontinenten gehen mit Leidenschaft und Engagement die Extrameile für den gemeinsamen Erfolg. Zahlreiche Bauprojekte weltweit sind der Beweis dafür. Wenn Sie ihr Potenzial entfalten möchten, finden Sie bei uns Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden, leistungsstarken Arbeitsumfeld, das auf kontinuierliches Wachstum setzt. Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft gestalten. Als Order Execution Specialist sind Sie für die reibungslose und termingerechte Abwicklung von Kundenaufträgen verantwortlich – vom Auftragseingang bis zur Fakturierung. Sie koordinieren alle Prozessschritte entlang der Auftragskette unter Einhaltung unserer Service-Level-Vorgaben und kümmern sich um das Änderungs-, Export- und Zollmanagement bei Drittlandslieferungen. Auftragsmanagement <ul> <li>Eigenverantwortliche Betreuung und Steuerung von Kundenaufträgen vom Auftragseingang bis zur erfolgreichen Lieferung</li> <li>Koordination und enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Logistik, Vertrieb, Produktion und Customer Service</li> </ul> <ul> <li>Aufnahme, Bewertung und Umsetzung von Kunden- oder internen Änderungsanforderungen entlang der Order-to-Cash-Kette</li> <li>Risikobewertung von Änderungen hinsichtlich Lieferzeit, Verfügbarkeit, Zollstatus und Fakturierung</li> <li>Sicherstellung der transparenten Kommunikation von Änderungen gegenüber Kunden und internen Stakeholdern</li> </ul> Fakturierung und Dokumentation <ul> <li>Prüfung und Erstellung von Ausgangsrechnungen unter Berücksichtigung steuerlicher und länderspezifischer Anforderungen</li> <li>Kontrolle der Vollständigkeit und Richtigkeit aller abrechnungsrelevanten Dokumente</li> <li>Pflege der Auftragsdaten in ERP-Systemen</li> </ul> Ausfuhrmanagement / Exportkontrolle <ul> <li>Abwicklung und Dokumentation von Exporten in Drittlandsmärkte und Kommunikation mit Zollbehörden und externen Dienstleistern (z. B. Speditionen)</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung länderspezifischer Exportvorschriften (z. B. Präferenznachweise, Lieferantenerklärungen)</li> </ul> Frachtraumplanung und operative Transportorganisation <ul> <li>Planung und Reservierung von Frachtraum in enger Abstimmung mit Frachtdienstleistern</li> <li>Beschaffung von geeigneten Transportmitteln unter Berücksichtigung von Kosten, Zeit und Qualität</li> <li>Sicherstellung der termingerechten Bereitstellung und Abholung der Ware</li> <li>Überwachung der Transportabwicklung inklusive proaktiver Problemlösung bei Störungen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Schwerpunkt Außenhandel / Spedition / Logistik</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Auftragsabwicklung, idealerweise im internationalen Kontext</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten, ausgeprägte Serviceorientierung und Organisationsfähigkeit </li> <li>Hohes Maß an Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li> <li>Belastbarkeit und Flexibilität in einem dynamischen Umfeld</li> </ul> <ul> <li>eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet</li> <li>Umfassende Einarbeitung, um Sie bei ihrem Einstieg optimal zu unterstützen</li> <li>Laufende Aus- und Weiterbildung (Training on the Job, interne Weiterbildungsangebote) und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Möglichkeit zu Home-Office</li> <li>Sehr freundliches und familiäres Betriebsklima</li> <li>Zahlreiche weitere Benefits (Kantine mit Frischküche, Werksbusse, etc.)</li> </ul> Für diese Position wird ein marktkonformes Gehalt geboten, welches sich an der konkreten Qualifikation und der adäquaten Berufserfahrung orientiert. Wir sind gesetzlich dazu verpflichtet ein Mindestgehalt anzugeben. Das jährliche Bruttomindestgehalt für diese Position beträgt laut Kollektivvertrag der holzverarbeitenden Industrie EUR 36.736,- Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! JBTC1_AT

Order Execution Specialist (m/w/d)

Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich. Voll- oder Teilzeit im Ausmaß von mindestens 20 Wochenstunden, Dauerverwendung Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Personalcontrolling suchen wir eine engagierte, zahlenaffine und proaktive Persönlichkeit. Wir bieten ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet an der Schnittstelle zwischen Gesundheitsversorgung und Forschung - dem Kepler Universitätsklinikum und der Medizinischen Fakultät der Johannes Kepler Universität - mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsperspektive. <ul> <li>eigenverantwortliche Abfrage, Analyse und Aufbereitung von Personal- und Zeitdaten</li> <li>selbstständige Bearbeitung von fachlichen Anfragen (insbesondere personalverrechnungsrelevante Fragestellungen), Ad-hoc-Auswertungen inkl. Datenanalyse, inhaltlicher Beurteilung, Beratung und ggf. Maßnahmenentwicklung</li> <li>Sicherstellung einheitlicher Standards im Fachbereich, Berichtswesen sowie eigenständige Abstimmung mit externen Partnerinnen/Partnern</li> <li>Pflege, Qualitätssicherung und Weiterentwicklung der Auswertungsinstrumente (insbesondere MS Excel)</li> <li>Mitwirkung bei Projekten im Zuständigkeitsbereich und strategischen Weiterentwicklungen im HR-Bereich</li> </ul> Hinweis: Die aktive Personalabrechnung ist kein Bestandteil dieser Position. Fundierte Kenntnisse in der Personalverrechnung sind jedoch wünschenswert, um Auswertungen und Abrechnungsprozesse verstehen und fachlich beurteilen zu können. <ul> <li>akademischer Grad eines Bachelor- oder Diplomstudiums</li> <li>Berufserfahrung im Gesundheitswesen und/oder im Personalbereich</li> <li>sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere MS Excel</li> <li>grundlegende SAP-Kenntnisse, idealerweise modulspezifisches SAP-Know-how (SAP-HCM)</li> <li>selbstständige und konzeptionelle Arbeitsweise</li> <li>analytisches, wirtschaftliches und lösungsorientiertes Denken</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li> <li>idealerweise abgelegte Personalverrechnungsprüfung erwünscht</li> <li>vertieftes Fachwissen im HR-Controlling erwünscht</li> </ul> • Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten • betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit • absperrbare Fahrrad­abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit • günstige Verpflegung, Vitalküche • firmeneigene Kurse und Gesundheits­förderung • • Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen) • PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.690,90 (Grundlage LD 13/01, Karriereplanung möglich) auf Vollzeitbasis, abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. Besetzungstermin: ehestmöglich JBTC1_AT

HR ControllerIn mit eigenständigem Aufgabenbereich

Doka – ein innovativer und zuverlässiger Partner der Bauindustrie. Seit über 150 Jahren. Als einer der führenden Anbieter von Lösungen für Schalung und Gerüst kennen wir die Herausforderungen unserer Kunden. Unsere mehr als 9.000 Mitarbeitenden in 58 Ländern und 160 Standorten auf 5 Kontinenten gehen mit Leidenschaft und Engagement die Extrameile für den gemeinsamen Erfolg. Zahlreiche Bauprojekte weltweit sind der Beweis dafür. Wenn Sie ihr Potenzial entfalten möchten, finden Sie bei uns Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden, leistungsstarken Arbeitsumfeld, das auf kontinuierliches Wachstum setzt. Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft gestalten. Optimierung und Digitalisierung bestehender Prozesse Order Management und Transport Logistik Unterstützung bei der Einführung neuer digitaler Tools und Transportmanagementsysteme (TMS, EDI) Ermittlung von Controlling-Daten und relevanten Kennzahlen zur Performance-Messung Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Vertrieb, Einkauf, Intralogistik und IT Disposition von Frachtraum und Tourenplanung im internationalen Umfeld Steuerung und Überwachung der Auftragsabwicklung im Order Management Transportvergabe an Frachtdienstleister und tägliche Abstimmung mit Speditionen Importabwicklung Reklamationsbearbeitung und kundenorientiertes Troubleshooting Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. HAS, HAK oder vergleichbares FH bzw. Universitätsstudium) Mehrjährige Erfahrung in der Disposition und/oder im Order Management bzw. fachlicher Hintergrund aus einem Studium Gute Kenntnisse im Bereich Disposition und Importprozesse Starke Affinität zu digitalen Lösungen und prozessorientiertes Denken Sehr gute MS-Office-Kenntnisse; Erfahrung mit TMS und ERP-Systemen (SAP S4HANA) Gute Englischkenntnisse; weitere Fremdsprachen von Vorteil Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise <ul> <li>eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet</li> <li>Umfassende Einarbeitung, um Sie bei ihrem Einstieg optimal zu unterstützen</li> <li>Laufende Aus- und Weiterbildung (Training on the Job, interne Weiterbildungsangebote) und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Möglichkeit zu Home-Office</li> <li>Sehr freundliches und familiäres Betriebsklima</li> <li>Zahlreiche weitere Benefits (Kantine mit Frischküche, Werksbusse, etc.)</li> </ul> Für diese Position wird ein marktkonformes Gehalt geboten, welches sich an der konkreten Qualifikation und der adäquaten Berufserfahrung orientiert. Wir sind gesetzlich dazu verpflichtet ein Mindestgehalt anzugeben. Das jährliche Bruttomindestgehalt für diese Position beträgt laut Kollektivvertrag der holzverarbeitenden Industrie EUR 36.736,- Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! JBTC1_AT

Mitarbeiter Shipping (m/w/d) – Fokus Digitalisierung im Order Management & Transport Logistik

Doka – an innovative and reliable partner in the construction industry. For over 150 years. As a leading provider of formwork and scaffolding solutions, we understand the challenges our customers face. Our more than 9,000 employees in 58 countries and 160 locations on 5 continents go the extra mile with passion and dedication. Various construction projects worldwide are proof of this. Realize your potential in a supportive, high-performance work environment that is focused on continuous growth. Let's shape the future together. We make it work. Doka is seeking a strategic and experienced leader to head the Engineered Formwork &amp; Infrastructure (EFI) Business Unit. In this key role, you will be responsible for defining and evolving Doka's global product and service offering in infrastructure, high-rise construction, shoring, and scaffolding – with a focus on accelerating growth in North America, Asia, and infrastructure-driven markets across Europe. Working in close collaboration with regional and country teams, you will ensure a deep understanding of customer needs and translate them into scalable, high-impact solutions. You will lead a cross-functional team across Product Management, R&amp;D, and Marketing, and report directly to the VP Strategy &amp; Innovation. Key Responsibilities <ul> <li>Drive a customer-centric portfolio strategy for the EFI product and service offering</li> <li>Identify and prioritize market opportunities in collaboration with regional teams</li> <li>Lead market entry and growth strategies in key regions</li> <li>Steer innovation and product development initiatives aligned with business value</li> <li>Define go-to-market strategies, pricing models, and sourcing approaches</li> <li>Foster efficient, process-oriented collaboration across internal stakeholders</li> <li>Lead and develop a high-performing, globally aligned team</li> </ul> Your Profile <ul> <li>Degree in Engineering, Business Administration, or a related field</li> <li>Strong background in product strategy, innovation, or business development in a B2B/industrial environment</li> <li>Solid understanding of the construction or infrastructure industry; experience in formwork, shoring, or scaffolding is a strong asset</li> <li>Proven leadership in international matrix organizations and cross-functional settings</li> <li>Strategic, hands-on mindset with excellent communication and stakeholder skills</li> <li>Strong market and customer orientation, with the ability to turn insights into growth</li> <li>Fluent in English; additional languages are a plus</li> </ul> Ready to shape the future of infrastructure solutions on a global scale? We look forward to your application. What we offer: <ul> <li>The chance to make a significant impact on the company's future of infrastructure solutions</li> <li>An attractive and modern working environment in a successful, international family business</li> <li>Individual professional and personal development opportunities</li> <li>Comprehensive social benefits, subsidized lunch in our in-house fresh kitchen, and a voluntary performance bonus</li> <li> For this position, we offer a market-compliant salary based on your qualifications and relevant professional experience. We are legally required to state the minimum salary for this position. According to the collective agreement for the wood processing industry, the annual gross minimum salary for a full-time position is EUR 68,628 .</li> </ul> JBTC1_AT

Director Business Unit – Engineered Formwork & Infrastructure (f/m/d)

Wir sind eine öffentliche Einrichtung und bietet Beratung, Weiterbildung, Veranstaltungen, Vernetzung und Informationsservices rund um die Energiewende und Klimaneutralität an. <ul> <li>Mitarbeit an Projekten im Energie- und Klimaschutzbereich</li> <li>Organisation von Veranstaltungen</li> <li>Unterstützung von innovativen Unternehmen</li> <li>Mitarbeit an regionalen und EU-Energieprojekten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium</li> <li>Interesse an Umwelt- und Klimaschutz sowie an wirtschaftlichen und technologischen Themen</li> <li>Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Gute Englischkenntnisse</li> <li>Freundlichkeit, Engagement und Teamfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Interessante Tätigkeit im öffentlichen Bereich mit hoher gesellschaftlicher und wirtschaftlicher Relevanz</li> <li>Das Mindestgehalt liegt bei 3.566 € brutto pro Monat (auf 40 Stunden Basis), das tatsächliche Gehalt ist abhängig von Qualifikation und Erfahrung. Das Gehalt wird 14-mal jährlich ausbezahlt. Anfallende Überstunden werden in Form von Zeitausgleich abgegolten oder ausbezahlt.</li> <li>Dienstort: Linz</li> <li>Vollzeitbeschäftigung</li> </ul> JBTC1_AT

Projektmanager (m/w/d) Energie und Klima

Unser Kunde zählt zu den erfahrenen Playern im Bereich Infrastruktur und Bahnbau – bekannt für präzises Arbeiten, langjährige Expertise und verlässliche Umsetzung. Mit einem starken Fokus auf nachhaltige und moderne Palnung und technisch anspruchsvolle Projekte hat sich das Unternehmen einen soliden Namen in der Branche gemacht. Als Arbeitgeber überzeugt es durch eine klare, wertschätzende Unternehmenskultur, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und ein Arbeitsumfeld, in dem Eigenverantwortung und Teamspirit nicht nur Schlagworte sind, sondern gelebt werden. <ul> <li>Technisches Know-how, das sitzt Du kennst die Abläufe im Tiefbau wie deine Westentasche – von der Planung bis zur Umsetzung. Du bringst die ÖBA - Projekte ins Rollen und verlierst dabei nie die Kontrolle.</li> <li>Organisation liegt dir im Blut Du behältst Deadlines, Budgets und Baustellen im Griff. Koordination, Vergabe und Ablaufplanung laufen bei dir reibungslos – auch wenn's mal eng wird.</li> <li>Führung mit Weitblick Du weißt, wie man Teams motiviert, Entscheidungen trifft und Verantwortung übernimmt. Du führst mit Klarheit – nicht mit Lautstärke.</li> <li>Kommunikation, die ankommt Du bist das Sprachrohr zwischen allen Projektbeteiligten. Du sprichst Klartext, bist lösungsorientiert und immer auf Augenhöhe unterwegs.</li> <li>Infrastrukturplanung ist deine Leidenschaft Du kennst die Regeln, Normen und Abläufe – und weißt, worauf es bei sicherheitsrelevanten Projekten wirklich ankommt.</li> </ul> <ul> <li>Technische Basis Abgeschlossene bautechnische Ausbildung (HTL, FH, TU) mit Schwerpunkt Tiefbau oder Bahnbau – du kennst das Fundament deiner Arbeit.</li> <li>Tiefbau ist kein Neuland für dich Mehrjährige Erfahrung im Bereich ÖBA – idealerweise bei bahnbezogenen Infrastrukturprojekten.</li> <li> Organisation &amp; Überblick Du bist fit in Bauablaufplanung, Vergabeverfahren, Vortriebssteuerung und kennst die relevanten Normen und Richtlinien.</li> <li>​​​​​​​ Führung liegt dir Du führst Teams mit Klarheit, Empathie und Verlässlichkeit – und behältst auch in komplexen Phasen den Überblick.</li> <li>Kommunikation auf Augenhöhe Verhandlungssicher, teamorientiert und lösungsfokussiert – du kannst mit allen Projektbeteiligten souverän umgehen.</li> <li>Digital ready Sicherer Umgang mit MS Office und projektbezogener Software ist für dich Standard – du denkst und arbeitest effizient.</li> <li>Mobil und flexibel ​​​​​​​Führerschein B und Bereitschaft, innerhalb der Region auf Baustellen oder zu Projektterminen zu reisen.</li> </ul> <ul> <li>Gehalt, das Leistung widerspiegelt Einstieg ab € 75.000 brutto jährlich – mit klarer Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von deiner Erfahrung und Qualifikation.</li> <li>Firmenwagen inklusive Ein Dienstfahrzeug steht dir auch zur privaten Nutzung zur Verfügung – Flexibilität inklusive.</li> <li>Struktur trifft Abwechslung Ein klarer Rahmen für deinen Projektalltag – mit spannenden, langfristigen Bauvorhaben, bei denen du wirklich gestalten kannst.</li> <li>Teamspirit &amp; kurze Wege Ein kollegiales Arbeitsumfeld, flache Hierarchien und echte Entscheidungsspielräume – hier zählt deine Meinung.</li> <li>Weiterkommen leicht gemacht Laufende Weiterbildungen und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines starken Netzwerks – für alle, die nicht stehen bleiben wollen.</li> </ul> JBTC1_AT

51 Finanz- / Bankwesen / Versicherung Jobs in Steyr, Österreich