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Zukunftskraft, Bodenständigkeit, Vielfalt und Solidarität - das sind die Werte der RWA. Im Rahmen unserer Unternehmenskultur verbindet sich das Beste aus zwei Welten - Tradition und Innovation stehen bei uns in keinem Widerspruch. Großhändler und Dienstleister für die Lagerhausgenossenschaften, ein in Europa führender Konzern bei der nachhaltigen Entwicklung des ländlichen Raumes, innovativer Tech-Pionier, international tätiges Agrar-Unternehmen - all das ist die Raiffeisen Ware Austria. Vertriebsleitung Landtechnik (w/m/d) Dienstort: Korneuburg <ul><li>Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für den Landtechnik-Einzelhandelsvertrieb des RWA-Tochterunternehmens Lagerhaus Technik-Center für Neu- und Gebrauchtmaschinen</li><li>Sie sind für die strategische und operative Steuerung sowie Weiterentwicklung Ihres rund 10-köpfigen Verkaufsteams verantwortlich und berichten direkt an die Bereichsleitung Technik der RWA</li><li>Gemeinsam mit der Bereichsleitung planen Sie Vertriebsziele und -maßnahmen und setzen diese konsequent um</li><li>Sie definieren individuelle Ziele mit Ihren Mitarbeitenden und stellen deren Umsetzung durch aktives Performance-Management sicher</li><li>Sie analysieren Markt- und Wettbewerbsentwicklungen, wirken aktiv an der Sortimentsgestaltung mit und erkennen frühzeitig neue Potenziale</li><li>Sie tragen die Ergebnisverantwortung in Ihrer Abteilung und sorgen für eine nachhaltige Umsatz- und Ertragsentwicklung</li><li>Durch Ihre zielgerichtete Führungsarbeit leisten Sie einen wesentlichen Beitrag zur erfolgreichen Sicherung des Unternehmenserfolgs</li><li>Durch eine partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Lagerhäusern sichern sie den Erfolg von Vertrieb und Service gesamtheitlich ab</li></ul> <ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene betriebswirtschaftliche, technische oder landwirtschaftliche Ausbildung (bspw. HAK, HTL, FH, Universität</li><li>Sie haben mehrjährige Erfahrung als Führungskraft im Vertrieb – idealerweise in der Landtechnik, im Nutzfahrzeugbereich oder in einer vergleichbaren Branche</li><li>Sie bringen ein ausgeprägtes technisches Verständnis sowie unternehmerisches Denken mit</li><li>Sie überzeugen durch Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie ein hohes Maß an Begeisterungsfähigkeit</li><li>Sie verfügen über eine hohe digitale Affinität und haben fundierte Erfahrung im Change-Management</li><li>Sie bringen Bereitschaft zur intensiven Zusammenarbeit mit den Service-Partnern im Lagerhaus mit</li></ul> <ul><li>Eine spannende Führungsaufgabe in einem erfolgreichen, stabilen Konzern</li><li>Ein attraktives Paket an Corporate Benefits (Essenszulage von 4,60 EUR/Tag im eigenen Restaurant, Zuschuss zum Öffi-Ticket, Mitarbeiterrabatte, Sportmöglichkeiten, Fitnessraum, Massagemöglichkeit, Gesundheitsvorsorge, Kinderbetreuung während der Sommerferien etc.)</li><li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfangreiches internes und externes Weiterbildungsangebot</li><li>Ein Mindestgehalt von EUR 84.000,-- brutto/Jahr, zzgl. Leistungsprämie und Dienstwagen; je nach Berufserfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur Überzahlung</li></ul> Einstellen zum: ehestmöglich JBTC1_AT

Vertriebsleitung Landtechnik (w/m/d)

NENI steht für Lebensfreude, Gastfreundschaft und Authentizität. Als familiengeführtes Unternehmen mit Wurzeln in Wien betreiben wir mehrere Restaurants, in denen wir unsere Gäste mit kulinarischen Erlebnissen begeistern. Sowie unsere Produktion für den Einzel- und Großhandel. Unsere Philosophie basiert auf Freundlichkeit, Flexibilität und Professionalität. Du bist kreativ, kommunikativ und liebst es, Menschen mit deinen Ideen zu begeistern? Dann suchen wir genau DICH als, um unser Team in Vollzeit oder Teilzeit zu verstärken! <ul> <li>Betreuung unserer Social-Media-Kanäle und Erstellung von Content</li> <li>Administrative Abwicklung innerhalb der Abteilung</li> <li>Planung und Durchführung von Kampagnen (online und offline), sowie Websitebetreuung</li> <li>Analyse und Optimierung unserer Marketingmaßnahmen</li> <li>Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partnern</li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder einer ähnlichen Fachrichtung</li> <li>Erste Erfahrungen im Marketing (Agentur oder Unternehmen)</li> <li>Kreativität, Teamgeist und eine Hands-on-Mentalität</li> <li>Sicherer Umgang mit gängigen Tools (z. B. KI, Canva, Google Analytics, Social-Media-Plattformen)</li> <li>Leidenschaft für Trends und Innovationen</li> </ul> <ul> <li>Ein dynamisches, motiviertes Team mit flachen Hierarchien</li> <li>Kreativen Freiraum für deine Ideen</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen</li> <li>Jobticket, Mitarbeiter:innenfeste</li> <li>Ein Bruttomonatsgehalt ab EUR 2.500,- auf Vollzeitbasis, mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation/Erfahrung</li> </ul> Wenn du dich in dieser Beschreibung wiederfindest und Teil der NENI-Familie werden möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung inkl. vollständiger Unterlagen. JBTC1_AT

Marketingmitarbeiter:in (m/w/d)

Präzision liegt dir im Blut? Perfekt – dann bist du bei uns genau richtig! Für die Fertigung von hochwertigen Sondergehäusen für die Elektroindustrie suchen wir ab sofort tatkräftige Unterstützung. In unserem Team dreht sich alles um Genauigkeit, Verlässlichkeit und Technik – und dafür brauchen wir dich! <ul> <li>Visuelle Qualitätskontrolle von Kleinteilen unter dem Mikroskop</li> <li>Montage und Zusammenbau von Kleinteil-Komponenten und Sondergehäusen</li> <li>Arbeiten nach genauen Vorgaben und technischen Zeichnungen</li> <li>Verpacken und Endkontrolle der fertigen Produkte</li> </ul> <ul> <li>Hohes Maß an Genauigkeit und Fingerfertigkeit</li> <li>Idealerweise Erfahrung in der Kleinteilmontage oder Produktion (keine Voraussetzung)</li> <li>Technisches Verständnis von Vorteil</li> <li>Bereitschaft zur 2-Schichtarbeit (06:00–14:00 Uhr &amp; 14:00–22:00 Uhr)</li> <li>Teamgeist und selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Sicherer Job in der Elektroindustrie</li> <li>Gehalt ist mit € 2.830 brutto/Monat dotiert</li> <li>Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit Mikroskop-Arbeitsplätzen</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten: Montag bis Freitag</li> <li>Kollegiales Team und strukturierte Einschulung</li> <li>Langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmen</li> </ul> JBTC1_AT

Produktionsmitarbeiter*in Kleinteilfertigung

Cencora is a leading global pharmaceutical solutions company that is committed to improving the lives of people and animals everywhere. We connect manufacturers, providers, and patients to ensure that anyone can get the therapies they need, where and when they need them.We're a purpose-driven organization, where all of our team members around the world are united in our responsibility to create healthier futures. We work together every day to help our partners bring their innovations to patients worldwide, creating unparalleled access and impact at the center of health. <ul><li>Delegating all shipments that enter into the building to operations staff.</li><li>Reviewing the outbound flight monitor and prioritize jobs.</li><li>Monitoring / answering notes</li><li>Assist other offices/departments with Operational Questions</li><li>Ensuring the operation and maintenance of equipment within the facility</li><li>Training and mentoring staff on operations procedures.</li><li>Delegating the responsibilities within a given shift</li><li>Overseeing the compliance with all TSA regulations</li><li>Ensuring the management of cold chain shipments</li><li>Ensuring a safe work environment</li><li>Trouble shooting, problem management, issue resolution</li><li>Monitoring shipment notes in the “ok to send” process as well as Operations emails and responding in a timely manner.</li><li>Reviewing all shipments before they are dispatched for tender and processing shipments when needed</li><li>Manage personnel issues</li><li>Provide feedback on Associate performance and development</li><li>Communicate all issues/problems/concerns/suggestions with Management</li><li>Participate in vendor meetings where necessary</li></ul> <ul><li>Requires broad training in fields such as business administration, logistics or operations</li><li>Previous logistics experience, preferably in relation to airfreight</li><li>Effective oral and written communication in German and good language skills in English</li><li>Solid team leader skill set - lead experience highly preferred</li><li>Ability to represent a positive and professional image</li><li>Able to prioritize work load and consistently meet deadlines; possess exceptional time management skills and attention to detail</li><li>Strong problem solving, analytical and investigative skills to bring issues to resolution</li><li>Flexibility in working shifts</li><li>Proficient knowledge of Microsoft Word, Excel, Power Point and Outlook</li></ul> ​Benefit offerings outside the US may vary by country and will be aligned to local market practice. The eligibility and effective date may differ for some benefits and for team members covered under collective bargaining agreements.Salary: 37773 – 40000 EUR / YEAR JBTC1_AT

Logistics Operations Supervisor

Die Polygon Austria Service GmbH ist Teil der weltweit vertretenen Polygon-Gruppe mit Hauptsitz in Schweden. Damit vereinen wir globale Stärke und lokale Präsenz. Die Sanierung nach Brand- und Wasserschäden ist unsere Kernkompetenz. Unser Anspruch ist hoch: Wir wollen die Besten in unserer Branche sein. Wir bieten dir nicht nur einen krisensicheren Arbeitsplatz, sondern eine Tätigkeit von Bedeutung, bei der wir tagtäglich Menschen in Notsituationen helfen. <ul> <li>Es erwartet dich ein vielfältiges Aufgabengebiet in der laufenden Buchhaltung und du arbeitest schwerpunktmäßig in der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung mit</li> <li>Die digitale Erfassung und Bearbeitung der Eingangsrechnungen gehört zu deinem Verantwortungsbereich</li> <li>Die regelmäßige Kontenabstimmung sowie die Erstellung der Zahlungsläufe zählt ebenso zu deinem Aufgabengebiet</li> <li>Allgemeine administrative und organisatorische Tätigkeiten sowie die regelmäßige Stammdatenpflege runden deinen Aufgabenbereich ab</li> </ul> <ul> <li>Du bist engagiert und kommunikativ, arbeitest gerne im Team und hast eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise?</li> <li>Wir wünschen uns von dir hohe Einsatzbereitschaft, schnelle Auffassungsgabe, Zahlenaffinität und Genauigkeit.</li> <li>In fachlicher Hinsicht ist eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK) Voraussetzung.</li> <li>Ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein gehört ebenso zu deinen Stärken wie Flexibilität und Zuverlässigkeit.</li> <li>Sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse sowie einwandfreie Sprach- und Rechtschreibkenntnisse in Deutsch setzen wir ebenfalls voraus.</li> </ul> <ul> <li>In dieser wachsenden, familiären Unternehmensgruppe erwartet dich ein breites Aufgabenspektrum und die Möglichkeit zur Zusammenarbeit in einem tollen Team.</li> <li>Deine berufliche Entwicklung wird durch Weiterbildungsmöglichkeiten gefördert. Wir bieten flache Hierarchien, den Raum für eigenverantwortliches Handeln und diverse Mitarbeiterbenefits.</li> <li>Das Gehalt richtet sich nach dem gültigen Kollektivvertrag und beträgt, in Abhängigkeit der Qualifikation und Erfahrung, zumindest € 2.800, - brutto monatlich.</li> </ul> JBTC1_AT

Sachbearbeiter (m/w/d) Buchhaltung

Unser junges, dynamisches Team sucht zur Unterstützung einen motivierten, herzlichen Front Office Mitarbeiter (m/w/d) für 40 Stunden/Woche <ul> <li>Sie arbeiten gerne mit internationalen Gästen von der Begrüßung bis zur Verabschiedung?</li> <li>Gute Teamarbeit und ein gutes Betriebsklima sind Ihnen wichtig?</li> <li>Sie nehmen gerne Gästeanfragen an und organisieren gerne?</li> </ul> Dann bewerben Sie sich jetzt bei uns... Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Sie repräsentieren unser Haus mit all seinen Werten und begrüßen unsere Gäste beim Check In</li> <li>Sie führen Ihre Schicht eigenständig und verantwortungsvoll</li> <li>Sie nehmen Reservierungen entgegen und bearbeiten diese mittels unserer Hotelsoftware Fidelio - eine Einschulung erfolgt</li> <li>Sie arbeiten professionell mit unseren Checklisten</li> <li>Sie checken unsere Gäste aus, erstellen die Gästerechnungen und führen die Kasse</li> <li>Sie erfüllen individuelle Gästewünsche und sorgen sich um die Betreuung unserer Hotelgäste</li> </ul> <ul> <li>Sie haben bereits eine abgeschlossene Berufsausbildung, optimaler Weise in diesem Bereich - es ist aber kein Muss</li> <li>Sie können sehr gut in Deutsch und Englisch kommunizieren, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil</li> <li>Sie können gut mit MS Office umgehen</li> <li>Sie haben eine starke Gast- und Serviceorientierung</li> <li>Sie arbeiten gerne im Team</li> <li>Sie haben eine positive Ausstrahlung und gute Umgangsformen</li> <li>Sie haben einen eigenen PKW zur Erreichung des Arbeitsortes - ist kein Muss aber ein Vorteil</li> </ul> <ul> <li>für die 40 Stunden pro Woche erhalten Sie bei ausreichend Erfahrung monatlich € 2.600,00 brutto, eine Überzahlung ist je nach Qualifikation möglich, weitere Zulagen wären durch Nachtdienste möglich</li> <li>wir bieten Freiraum für Innovationen, da es ein privat geführtes Hotel ist</li> <li>jedes Jahr Betriebsurlaub über Weihnachten</li> <li>täglich eine freie Mahlzeit</li> <li>Parkplatz ist gratis vorhanden</li> <li>Angenehmes Arbeitsklima</li> <li>Die Arbeitszeit an 5 Tagen pro Woche ist von 06:00 bis 14:30 Uhr oder 14:00 bis 22:30 Uhr</li> </ul> JBTC1_AT

Rezeptionist (m/w/d ) 40 Std./Woche ab EUR 2.600,00 brutto

Für unsere Standort am Flughafen Wien suchen wir eine*n Recruiting Specialist (m/w/d) der für das komplette Recruiting in ganz Österreich zuständig ist. Arbeitsort: Wien Unternehmensbereich: Personalabteilung An 4 Standorten in Österreich betreiben wir eine Reihe unterschiedlicher F&amp;B und Travel Retail Konzepte, darunter Eigenmarken, aber auch Franchisekonzepte. <ul> <li>Durchführung des gesamten Bewerbungsprozesses von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung</li> <li>Führung von Bewerbungsgesprächen in Zusammenarbeit mit den Abteilungsleiter*innen und Auswahl der besten Talente</li> <li>Ermittlung des Personalbedarfs unter Einhaltung der Budgetvorgaben</li> <li>Teilnahme an Jobmessen und anderen Recruiting-Events</li> <li>Sicherstellung eines positiven Erlebnisses für die Bewerbenden </li> <li>Organisation von Schulungen und Kursen </li> <li>Optimierung des Off- und Onboarding Prozesses </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalwesen, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im Bereich Recruiting, idealerweise in der Gastronomie und/oder im Handel</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten</li> <li>Hohe soziale Kompetenz und Empathie</li> <li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Fremdsprachenkenntnisse (Englisch zwingend erforderlich, weitere Sprachen von Vorteil)</li> <li>Offenheit gegenüber Menschen unterschiedlicher Herkunft und Kulturen</li> </ul> <ul> <li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld</li> <li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> <li>2 zusätzliche Urlaubstage </li> <li>Attraktive Vorteile für Mitarbeiter*innen : kostenfreier Parkplatz, Rabatte, Verpflegung und kostenfreie Fahrt mit den Vienna Airport Lines und dem CAT </li> <li>Weitere Benefits durch unseren Betriebsrat</li> <li>Jahresbruttogehalt ab € 49.000,- auf Basis VZ, je nach Qualifikation ist eine Überzahlung möglich</li> </ul> JBTC1_AT

Recruiting Specialist (m/w/d)

Unser Auftraggeber ist im Bereich der Baugrubensicherung tätig und verfügt über ein breites Repertoire an verschiedenen Sicherungstechniken, die individuell an die Anforderungen der jeweiligen Baustelle angepasst werden können und übernimmt die gesamte Abwicklung von der Planung über die statischen Berechnungen bis zur Umsetzung. <ul> <li>Überstellung und Abholung von Baufahrzeugen und Baumaschinen von div. Baustellen in Ostösterreich</li> <li>Inbetriebnahme div. Baumaschinen vor Ort</li> </ul> <ul> <li>Führerschein C, CE+E und C95</li> <li>Kranschein</li> <li>Berechtigung zum Führen von Baggern und Baumaschinen</li> <li>mindestens 2 Jahre Erfahrung</li> <li>Bereitschaft zur Nachtarbeit ( Dienstzeit 02.00h - 11.00h)</li> </ul> <ul> <li>Geboten wird:</li> <li>Lohn ab 3.500.- € + Zulagen</li> <li>Je nach Erfahrung ist eine Überzahlung vorgesehen</li> <li>Interne Sozialleistungen</li> <li>div. Betriebsveranstaltungen</li> </ul> JBTC1_AT

LKW Fahrer für Überstellung von Baufahrzeuge (m,w,x)

BILLA Central and Eastern Europe is part of the REWE Group that manages REWE's supermarket business in Bulgaria, Lithuania, Slovakia and the Czech Republic with almost 900 stores and over 25,000 employees. As a member of our BILLA CEE team, you will make a significant contribution to the success of our international stores by advising the country organizations. <ul> <li>You will support the buyer (m/f/x) in processing orders and ensuring the timely delivery of fruit and vegetables.</li> <li>You also will enjoy communicating with suppliers to confirm orders and delivery dates and resolve any issues that arise.</li> <li>Monitoring stock levels and informing the buyer (m/f/x) about stock levels in order to avoid shortages or excess stock is your responsibility.</li> <li>You are comfortable keeping accurate records of purchases, deliveries and stock levels.</li> <li>You act as a support to the Buyer (m/f/x) in checking the quality of incoming products to ensure they meet the required standards.</li> <li>You enjoy coordinating with the logistics teams to ensure the smooth transportation and delivery of products.</li> </ul> <ul> <li>You will have at least three years' experience in procurement, supply chain or a related field.</li> <li>You have good MS Office skills and knowledge of merchandise management systems and databases. Good command of English and basic knowledge of German are also required.</li> <li>Strong communication skills are essential for effective collaboration with suppliers and internal teams.</li> <li>Excellent organizational and time management skills are required to manage multiple tasks and deadlines.</li> <li>A strong attention to detail is required to ensure accuracy of order fulfillment and documentation.</li> <li>Analytical and creative problem-solving skills are critical to quickly resolve issues related to orders, shipments and inventory.</li> </ul> <ul> <li>Long-term, interesting and varied work for a reliable employer in a supportive team</li> <li>Staff shopping and travel discounts</li> <li>A lunch allowance in our company canteens</li> <li>Extensive workplace wellness programme including fitness classes, massages, etc.</li> <li>A family-friendly company culture with flexible working hours and remote working options available according to your individual needs</li> <li>An industry-standard, attractive and performance based annual gross salary starting at 34.000 Euro with the possibility of higher pay according to experience and qualifications.</li> </ul> No matter where you are in your career, we have a path for you. Whether you're looking for your first job, advancement in your field, or a new career shift. We're proud to employ great people who are passionate about their jobs. But they're all different. No matter who you are, what you need and where you're going, REWE Group can be a part of it. Apply now! Please upload your resume to give us insight of your work experience - anonymously if you like! We promote a diverse and inclusive work environment. Therefore, we welcome applications from people of different gender, age, cultural or social background, sexual identity and applications from people with disabilities. JBTC1_AT

Specialist Support Category Buyer (m/f/x)

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Die STRABAG Property and Facility Services Unternehmensgruppe (STRABAG PFS) ist ein integrierter Building Solutions Anbieter, führend in digitaler und technischer Kompetenz. Für unsere Kunden erbringen wir mit eco2solutions nachhaltige Lösungen in jeder Lebenszyklusphase der Immobilie – vom Büro über Industrie- und Produktionsstandorte, Logistikzentren bis hin zu Technikgebäuden und Rechenzentren. Unsere Building Solutions umfassen Technisches Facility Management, Infrastrukturelles Facility Management, Gebäudetechnik, Property Management und spezielle Industrieservices. Mit unseren qualifizierten Mitarbeiter:innen erbringen wir alle Leistungen in Deutschland, Luxemburg, Österreich, Polen, in der Slowakei und in Tschechien – individuell auf Kunden, Branchen und Standorte zugeschnitten sowie mit einheitlich hohem Qualitätsstandard. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress! Für den Standort Vösendorf suchen wir Vorarbeiter:in mit folgenden Aufgaben: <ul> <li>Unterstützung der Objektleiter:in </li> <li>Qualitätskontrollen</li> <li>Mitarbeit bei der Reinigung</li> </ul> <ul> <li>Erfahrung in der Unterhalts- und Sonderreinigung</li> <li>Genaue, gründliche und verlässliche Arbeitsweise</li> <li>Gute Deutschkenntnisse</li> <li>Flexibilität!</li> <li>Führerschein B</li> </ul> <ul> <li>vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>wettbewerbsfähige Vergütung</li> <li>Gesundheitsförderung</li> </ul> JBTC1_AT

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