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job_industry

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job_organization_name

epunkt GmbH

Pressesprecher (w/m/x)

Online Marketing Manager (w/m/x) - SEA

<ul>
	<li>Realisierung von Chipentwicklungsprojekten in einem renommierten Unternehmen</li>
	<li>Erstellen von sicherer und Energie effizienter Hardware-Architektur</li>
	<li>Umsetzung des Designflows bis zur Synthese</li>
	<li>Vor- und Zusammenarbeit mit Partnern für Produktionsprozesse</li>
</ul>
 <ul>
	<li>Abgeschlossenes Masterstudium (FH, Uni,..) in Elektrotechnik</li>
	<li>Einschlägige Berufserfahrung in der Arbeit mit IC's, speziell FPGA's und ASIC's</li>
	<li>Synthese und Verifikation sind keine Fremdwörter</li>
	<li>Freude an Lösungsfindung und komplexen Aufgaben</li>
	<li>Reisebereitschaft von ca. 15%</li>
</ul>
 <ul>
	<li>Äußerst spannende und abwechslungsreiche Aufgaben</li>
	<li>State-of-the-Art Technologie</li>
	<li>Arbeit an Produkten die wirklich in den Einsatz kommen</li>
	<li>Home-Office Möglichkeit</li>
	<li>Kein All-In</li>
	<li>Weiterbildung durch Kurse und Senior MitarbeiterInnen</li>
</ul>
 
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 const video = document.getElementsByClassName("jobad-video")[0];
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 }



 
 <h1>IC Design Experte (w/m/x)</h1>
 Traumjob für Chip-Entwickler!!

 
 
 
 
 
 

 Wien
 

 
 
 
 
 

 40 - 50% Homeoffice
 
 
 
 
 
 

 € 4.000&nbsp;-&nbsp;€ 6.000
 
 
 
 
 
 

 Vollzeit
 
 

 
 Job Nr.&nbsp;EPWI34717
 

 
 <a href="https://job.epunkt.com/index.php/page/applicants/command/applyforjob/vid/314126/bb/1?utm_source=viennajobs.at&amp;utm_medium=feed-xml" target="_blank">Jetzt bewerben</a>
 
 
 
 
 


 
 

 
 <h2>
 Ihre zukünftige Rolle
 </h2>
 <ul>
	<li>Realisierung von Chipentwicklungsprojekten in einem renommierten Unternehmen</li>
	<li>Erstellen von sicherer und Energie effizienter Hardware-Architektur</li>
	<li>Umsetzung des Designflows bis zur Synthese</li>
	<li>Vor- und Zusammenarbeit mit Partnern für Produktionsprozesse</li>
</ul>
 

 
 <h2>
 Sie bieten
 </h2>
 <ul>
	<li>Abgeschlossenes Masterstudium (FH, Uni,..) in Elektrotechnik</li>
	<li>Einschlägige Berufserfahrung in der Arbeit mit IC's, speziell FPGA's und ASIC's</li>
	<li>Synthese und Verifikation sind keine Fremdwörter</li>
	<li>Freude an Lösungsfindung und komplexen Aufgaben</li>
	<li>Reisebereitschaft von ca. 15%</li>
</ul>
 

 
 <h2>
 Das Besondere an dieser Position
 </h2>
 <ul>
	<li>Äußerst spannende und abwechslungsreiche Aufgaben</li>
	<li>State-of-the-Art Technologie</li>
	<li>Arbeit an Produkten die wirklich in den Einsatz kommen</li>
	<li>Home-Office Möglichkeit</li>
	<li>Kein All-In</li>
	<li>Weiterbildung durch Kurse und Senior MitarbeiterInnen</li>
</ul>
 
 

 
 
 
 
 <h4>
 Ihre Ansprechperson
 </h4>
 Sophie Speer
 Teamlead Recruiting
 +43316225646105

 
 <a href="https://www.epunkt.com/team/sophie-speer/?utm_source=viennajobs.at&amp;utm_medium=feed-xml" target="_blank">
 Zum Personenprofil
 </a>
 
 
 <a href="https://www.linkedin.com/in/sophie-speer?utm_source=viennajobs.at&amp;utm_medium=feed-xml" target="_blank">
 
 
 
</a>
 
 

 

 

 
 <h2>Benefits</h2>

 
 
 
 
 
 

 Betriebsmedizin
 
 
 
 
 
 

 Firmenevents
 
 
 
 
 
 

 Flexible Arbeitszeiten
 
 
 
 
 
 

 Getränke
 
 
 
 
 
 

 Homeoffice Equipment
 
 
 
 
 
 

 Kaffee &amp; Tee
 
 
 
 
 
 

 Kantine/Betriebsrestaurant
 
 
 
 
 
 

 Kein All-In
 
 
 
 
 
 

 Konferenzen
 
 
 
 
 
 

 Onboarding
 
 
 
 
 
 

 Weiterbildungen
 
 
 

 

 
 <h2>Gehaltsspanne</h2>

 
 
 
 

 

 
 EUR 4.000
 

 
 EUR 6.000
 
 
 

 
Das Gehalt liegt je nach Qualifikation &amp; Erfahrung zwischen EUR 4.000 und EUR 6.000 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). 
 
 
 Hier geht es zum
 <a href="https://www.epunkt.com/brutto-netto-rechner/?utm_content=lead_jobad&amp;utm_source=viennajobs.at&amp;utm_medium=feed-xml" target="_blank">Brutto Netto Rechner</a>.
 
 
 

 


 
 <a href="https://job.epunkt.com/index.php/page/applicants/command/applyforjob/vid/314126/bb/1?utm_source=viennajobs.at&amp;utm_medium=feed-xml" target="_blank">Jetzt bewerben</a>
 

 
 Wenn Datenschutz Ihre Leidenschaft ist, können Sie sich gerne zu unseren <a href="https://www.epunkt.com/datenschutzerklaerung-kandidaten/?utm_source=viennajobs.at&amp;utm_medium=feed-xml" target="_blank">Datenschutzbestimmungen</a> informieren.
 


 
 
 
 
 <h4>
 Ihre Ansprechperson
 </h4>
 Sophie Speer
 Teamlead Recruiting
 +43316225646105

 
 <a href="https://www.epunkt.com/team/sophie-speer/?utm_source=viennajobs.at&amp;utm_medium=feed-xml" target="_blank">
 Zum Personenprofil
 </a>
 
 
 <a href="https://www.linkedin.com/in/sophie-speer?utm_source=viennajobs.at&amp;utm_medium=feed-xml" target="_blank">
 
 
 
</a>

IC Design Experte (w/m/x)

Das bringen Sie mit:<ul><li>Abgeschlossenes technisches Studium</li><li>Mehrjährige Erfahrung und einschlägige Berufserfahrung in einer Konzernstruktur</li><li>Grundlegende Führungserfahrungen</li><li>Branchenkenntnis im Bereich Wärme- und Kälteversorgung und versierter Umgang mit Behörden</li><li>Gutes Verständnis für technische und wirtschaftliche Zusammenhänge sowie analytische Fähigkeiten</li><li>Vielseitg interessierte, kommunikative, ergebnisorientierte sowie durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit Affinität für interdisziplinäre Fragestellungen sowie hohem Maß an Verantwortungsbewusstsein, analytischen Fähigkeiten und unternehmerischen Denken</li></ul>Das erwartet Sie:<ul><li>Zentrale technische Ansprechstelle und für das Thema „Raus aus Gas“&nbsp;mit dem Ziel einer gesamtheitlichen Betrachtung und größtmöglicher Synergienutzung</li><li>Unternehmensinterne und -externe Koordination/Baukoordination von Planungs- und Bauvorhaben im Bereich Wärme- und Kälteinfrastruktur</li><li>Projektentwicklung, mit Fokus technische Machbarkeit in Vorvertriebsphase</li><li>Enge Zusammenarbeit und Koordination insbesondere mit Vertrieb und Kommunikationsmanagement&nbsp;</li><li>Unterstützung und selbstständige Steuerung von Organisationsprojekten und Strategieprojekten und -programmen</li><li>Personalverantwortung und strategische Personalentwicklung</li><li>Fachassistenz der Geschäftsbereichsleitung</li></ul>Das bieten wir Ihnen:<h4>&nbsp; Gehalt</h4>Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 4.925,34 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.<ul> <li> Events und Aktivitäten: Hier werden nicht nur berufliche Erfolge gefeiert: Auch abseits des Büros ist viel los. Vom Wien Energie Business Run über andere sportliche Aktivitäten bis zur gemeinsamen Weihnachtsfeier und vieles mehr. </li> <li> Flexibilität und Ausstattung: Die Arbeitswelt wird mobiler: Von Homeoffice über flexible Arbeitszeiten und moderner IT-Ausstattung profitieren alle in vielen Bereichen von den Vorteilen der Digitalisierung.&nbsp; </li> <li> Gesundes Essen: &nbsp;In unserer Betriebsküche ist für jeden Geschmack etwas dabei. Zudem gibt es kostenlose Vitamine für zwischendurch in unseren Obstkörben. Warme Getränke selbstverständlich auch. </li> <li> Gesundheit: Geistige und körperliche Fitness stärken: Präventionsprogramme und &nbsp;Gesundheitsinitiativen sorgen dafür, dass sich alle im Team auch wirklich wohlfühlen.&nbsp; </li> <li> Innovationen und Kooperationen: Gemeinsam die Zukunft gestalten: In Zusammenarbeit mit Hochschulen, Start-Ups aus aller Welt und im Rahmen unserer Innovations Challenges – für neue Ideen und Konzepte, die Out-of-the-box sind. </li> <li> Onboarding und Entwicklung: In den Menschen investieren: Vom professionellen Onboarding über eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten bis zu &nbsp;individuellen Angeboten wie unserem High Potential–Programm.&nbsp; </li> <li> Vergünstigungen: Bei Wien Energie durchzustarten hat viele Vorteile: Von &nbsp;betrieblicher Pensionsvorsorge bis zu vielen Sonderkonditionen und Vergünstigen bei Kooperationsparter*innen. </li> <li> Work 4.0: Täglich an der Kundenzufriedenheit arbeiten gelingt erfolgreich, wenn das eigene Team zufrieden ist. Dafür sorgen ein innovatives Umfeld sowie vielseitige und spannende Aufgaben.&nbsp; </li> </ul>

Leitung Stabstelle Strategische Projektentwicklung und Koordination

Das bringen Sie mit:<ul><li>Kenntnisse und Begeisterung für innovative Technologien und Trends im Bereich der additiven Fertigung</li><li>Fortgeschrittenes Studium (vorzugsweise Maschinenbau, Kunststofftechnik oder Fertigungstechnik) </li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li><li>&nbsp;Analytisches Denk‐ und Urteilsvermögen</li></ul>Das erwartet Sie:<ul><li>Erstellung von Anforderungen an Materialien und Bauteile sowie CAD-Freigabeprozess für den Einsatz von additiv gefertigten sicherheitsrelevanten Bauteilen</li><li>Bewertung von technischen Anforderungen (Festigkeiten, Material, Brandschutz,…) für relevante Bauteile für die additive Fertigung</li><li>Erfassung, Prüfung und Vervollständigung der Komponentendokumentation und der Systemeinträge </li><li>Beurteilung und Erstellung von Konstruktionen für Redesign in Hinblick auf gleichwertige Bauteileigenschaften im 3D-Druck zu ermöglichen</li><li>Erstellung von Konstruktionen in der additiven Fertigung</li><li>Unterstützung des gesamten Teams im Bereich additive Fertigung </li></ul>Das bieten wir Ihnen:<h4>&nbsp; Gehalt</h4>Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 1.285,34 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.<ul> <li> Events und Aktivitäten: Hier werden nicht nur berufliche Erfolge gefeiert: Auch abseits des Büros ist viel los. Vom Wien Energie Business Run über andere sportliche Aktivitäten bis zur gemeinsamen Weihnachtsfeier und vieles mehr. </li> <li> Gesundes Essen: &nbsp;In unserer Betriebsküche ist für jeden Geschmack etwas dabei. Zudem gibt es kostenlose Vitamine für zwischendurch in unseren Obstkörben. Warme Getränke selbstverständlich auch. </li> <li> Flexibilität und Ausstattung: Die Arbeitswelt wird mobiler: Von Homeoffice über flexible Arbeitszeiten und moderner IT-Ausstattung profitieren alle in vielen Bereichen von den Vorteilen der Digitalisierung.&nbsp; </li> <li> Innovationen und Kooperationen: Gemeinsam die Zukunft gestalten: In Zusammenarbeit mit Hochschulen, Start-Ups aus aller Welt und im Rahmen unserer Innovations Challenges – für neue Ideen und Konzepte, die Out-of-the-box sind. </li> <li> Gesundheit: Geistige und körperliche Fitness stärken: Präventionsprogramme und &nbsp;Gesundheitsinitiativen sorgen dafür, dass sich alle im Team auch wirklich wohlfühlen.&nbsp; </li> <li> Onboarding und Entwicklung: In den Menschen investieren: Vom professionellen Onboarding über eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten bis zu &nbsp;individuellen Angeboten wie unserem High Potential–Programm.&nbsp; </li> <li> Vergünstigungen: Bei Wien Energie durchzustarten hat viele Vorteile: Von &nbsp;betrieblicher Pensionsvorsorge bis zu vielen Sonderkonditionen und Vergünstigen bei Kooperationsparter*innen. </li> <li> Work 4.0: Täglich an der Kundenzufriedenheit arbeiten gelingt erfolgreich, wenn das eigene Team zufrieden ist. Dafür sorgen ein innovatives Umfeld sowie vielseitige und spannende Aufgaben.&nbsp; </li> </ul>

Studentische*r Praktikant*in additive Fertigung 3D-Druck

Das bringen Sie mit:<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung in der Technik-/ oder Metallbranche</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Eisenbahnbranche (von Vorteil)</li><li>Gute EDV Kenntnisse und Umgang mit digitalen Endgeräten</li><li>Technisches Grundverständnis und Interesse</li><li>Guter körperlicher Zustand und einwandfreier Leumund</li><li>Bereitschaft zu Nacht-, Wochenend-, und Feiertagsdiensten (Schichtbetrieb)</li><li>Führerschein B</li><li>Schweißprüfung von Vorteil</li></ul>Das erwartet Sie:<ul><li>Sie kümmern sich um die ordnungsgemäße Wartung und Reparatur von Wagen (Bremsklotztausch, Pufferschmierung etc.)</li><li>Sie unterstützen bei der Reinigung von Lokomotiven sowie Ergänzung von Betriebsstoffen</li></ul>Das bieten wir Ihnen:<h4>&nbsp; Gehalt</h4>Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 2.934,37 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.<ul> <li> Arbeitsumfeld: Moderne Arbeitsplätze und ein familiäres Umfeld warten auf Sie. </li> <li> Events und Aktivitäten: Von der Weihnachtsfeier bis zum Businessrun. Wir bringen Konfetti in Ihr Arbeitsleben. </li> <li> Gesundheit und Vorsorge: Von der kostenlosen Grippeschutzimpfung bis zum wöchentlichen Obstkorb sorgen viele Angebote dafür, dass es allen gut geht. </li> <li> Onboarding und Entwicklung: Weiterbildung wird bei uns GROß geschrieben. Besuchen Sie unser umfassendes Aus- und Weiterbildungsprogramm. </li> <li> Sonstiges: Die Möglichkeit einer steuerbegünstigten Zukunftssicherung bei der ÖBV&nbsp;sowie gratis Parkplätze </li> <li> Vergünstigungen: Vergünstigtes Mittagessen sowie Aktionen auf Sommer- und Winterreifen&nbsp;sowie attraktive Mitarbeiter*innenvergünstigungen (Reisen, Kulinarik, Mode, Sport, etc.) </li> </ul>

Werkstattmitarbeiter*in

Das bringen Sie mit:<ul><li>Sie haben ein facheinschlägiges Security- oder technisches Studium (Universität, FH) abgeschlossen und verfügen über mindestens 2 Jahre Erfahrung im Securitybereich oder Sie haben die Reifeprüfung abgelegt und mindestens 3 Jahre facheinschlägige Berufserfahrung im Securitybereich.</li><li>Sollten Sie&nbsp;bereits Praxiserfahrung im Securitybereich gesammelt haben und Ihnen dabei auch Führungsaufgaben anvertraut worden sein, ist das von Vorteil.</li><li>Außerdem ist es ein Plus, wenn Sie auf Erfahrungen in koordinierender Funktion im Sicherheitsbereich zurückblicken und entsprechende Branchenkenntnisse vorweisen können.</li><li>Sie sind dazu bereit, sich laufend&nbsp;aus- und weiterzubilden.&nbsp;Insbesondere widmen Sie sich dabei den internen Vorschriften, den Beförderungsbedingungen sowie der Sicherheitslandschaft im ÖPNV.</li><li>Sie überzeugen uns zudem durch Ihre Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit.</li><li>Ihre Arbeitsweise ist hoch qualitativ, ziel- und ergebnisorientiert und Sie hegen einen besonders kund*innenorientierten&nbsp;Servicegedanken.</li></ul>Das erwartet Sie:<ul><li>Sie unterstützen uns bei der vollumfänglichen Analyse aller securityrelevanten Vorfälle im Netz der Wiener Linien.</li><li>Die Mitarbeit bei der systematischen Erkennung, Analyse Bewertung und Überwachung von Risiken bildet dabei den Schwerpunkt.</li><li>Sie erarbeiten und pflegen das Security Lagebild und stehen dabei in engem Austausch mit unseren Fachbereichen und auch mit externen Stakeholdern.</li><li>Unseren Fachbereichen stehen Sie außerdem in beratender Funktion zur Seite, u.a.&nbsp;bei der Anwendung von Produkten und Leistungen, Sie sorgen für die Deckung des Informationsbedarfs im Haus und unterstützen bei der Evaluierung von entsprechenden Schulungen und Übungen.</li><li>Zudem treten Sie anlassbezogen mit Blaulichtorganisationen (z.B. Leiter*innen bzw. Stadtkommandant*innen der Landespolizeidirektion usw.) und anderen externen Partner*innen (z.B. Stadt Wien) in Kontakt.</li></ul>Das bieten wir Ihnen:<h4>&nbsp; Gehalt</h4>Für diese Position bieten wir bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ein Einstiegsgehalt in Höhe von&nbsp;4.295,84 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis.<ul> <li> Erreichbarkeit und Service: Ob auf Schiene, Straße oder 2 Rädern: Unser zentraler Standort in Erdberg ist gut zu erreichen. Damit alle Fahrradbegeisterten sicher unterwegs sind, gibt es einen abschließbaren Fahrradraum mit Duschen und Spinden sowie die einmal jährlich stattfindenden kostenlosen Radservice-Tage. </li> <li> Gesundheit und Vorsorge: Von Sportangeboten, Impfaktionen bis hin zu einer vergünstigten Zusatzversicherung (Gruppenversicherung) – Unser Gesundheitsmanagement bietet allen Kolleg*innen vielfältige Leistungen für das seelische und körperliche Wohl. </li> <li> Greener Linien: Die Zukunft gehört den Öffis: Als Teil der Wiener Linien können wir alle einen Teil dazu beitragen, die treibende Kraft in Sachen Klimaschutz zu sein. </li> <li> Speisen und Getränke: Ob Frühstückskaffee, abwechslungsreiche Mittagsmenüs oder Snacks zur Stärkung zwischendurch: in den Betriebsrestaurants an unseren Standorten in Erdberg sowie in der Hauptwerkstätte Simmering ist für jeden Geschmack etwas dabei. Natürlich gibt es auch vegetarische Optionen. Mahlzeit! </li> <li> Mitarbeiter*innenausweis / Jahreskarte: Die Mitarbeiter*innenausweise gelten als gratis Jahreskarte für ganz Wien! Für das Klimaticket Österreich bieten wir zusätzlich eine Teilrückerstattung an. Weiters gibt es Vergünstigungen in vielen Geschäften, Sportstätten udgl. beim Vorzeigen des Ausweises. </li> <li> Vernetzung: Wir vernetzen nicht nur die Stadt: Durch unterschiedliche Events und vielfältige Communities bleibt das #TeamÖffiLiebe immer miteinander verbunden!&nbsp; </li> <li> Vergünstigungen: Vorteile über Vorteile: Gratis Jahreskarte, Vergünstigungen für Sport und Freizeit sowie weitere Goodies.&nbsp; </li> </ul>

Fachkoordinatorin (w/m/d) Analyse und Lagebild

Das bringen Sie mit:<ul><li>Mehrjährige Erfahrung im Projekt- und Prozessmanagement, idealerweise im Konzernumfeld</li><li>Gutes Verständnis für Verrechnungsprozesse, insbesondere im Hinblick auf Kund*innenzufriedenheit</li><li>Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Ziel- und ergebnisorientiertes Denken</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse&nbsp;</li></ul>Das erwartet Sie:Koordination und Weiterentwicklung von Kund*innenzufriedenheitsthemen mit Fokus auf Verrechnungsservices und Aftersales aller Konzernunternehmen der Wiener Stadtwerke Gruppe. Weiterentwickeln aktueller Prozesse und Maßnahmen als auch Bau eines neuen Green-field Ansatzes zur optimalen Kund*innenservicierung.&nbsp;<ul><li>Analyse, Definition und Entwicklung von Prozessen zur Verrechnung mit Fokus auf Kunde*innenbedürfnisse</li><li>Laufende Optimierung von Prozessen und Begleitung der Umsetzung von Maßnahmen zur Verbesserung</li><li>Konzeptionieren von Green-Field Ansätzen in neuer Systemlandschaft</li><li>Leitung von und Mitarbeit in konzernübergreifenden Projekten und Programmen zum Verrechnungsprozess</li><li>Gestaltung und Leitung von Workshops für strategische und operative Themen</li><li>Schnittstellenfunktion zu anderen Teams und Abteilungen, insbesondere Market Intelligence und Kund*innenservice</li></ul>Das bieten wir Ihnen:<h4>&nbsp; Gehalt</h4>Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 4.336,5 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.<ul> <li> Arbeitsmittel und Umfeld: Topmodernes Büro mit guter öffentlicher Anbindung, Duschen und Fahrradraum für Sportliche inklusive. State-of-the-art IT-Ausstattung mit Firmenhandy und Laptop. </li> <li> Events und Aktivitäten: Von Sommerfest bis Punschstand – unterschiedlichste Gelegenheiten fürs Vernetzen und gemeinsam Feiern. Teilnahme am Wien Energie Business Run kostenlos. </li> <li> Gesundheit und Vorsorge: Von gratis Vorsorgeuntersuchung und Mundhygiene bis Impf- und Blutspendeaktionen. Arbeitspsychologische Beratung und günstige private Gruppenkrankenversicherung - auch für die Familie. </li> <li> Onboarding und Entwicklung: Eine nachhaltige Welcome Journey bringt die Wiener Stadtwerke-Gruppe und interessante Persönlichkeiten näher. Das Pat*innen-Programm erleichtert den Einstieg, Jobbörse und Förderangebote für die Karriere sowie Mentoringprogramme für Frauen. </li> <li> Sonstiges: Ein Job mit Mehrwert - im Dienst einer großartigen Stadt und ihrer Menschen. Gemeinsam halten wir Wien am Laufen und machen die Stadt klimafit für die Zukunft. </li> <li> Speisen und Getränke: Kantine „Kuchl“ sorgt wochentags für kulinarische Abwechslung zu gestützten, günstigen Preisen. Dazu gibt es Kaffee, Tee und Obstkorb – gratis. </li> <li> Vergünstigungen: Unter wstw.corplife.at wöchentlich neue und vielfältige Freizeitangebote, günstige Konditionen in Partnergeschäften, Zuschüsse für Freizeit-, Sport- und Gesundheitsangebote. </li> <li> Work-Life Balance: 37,5 h Normalarbeitszeit, Gleitzeitvereinbarung und Home-Office, Einarbeitungstage und Sonderurlaube – hier lassen sich Arbeit und Privatleben gut miteinander verbinden. </li> </ul>

Expert*in Verrechnungs- und Aftersalesprozesse

Das bringen Sie mit:<ul><li>Abgeschlossenes technisches oder wirtschaftliches Studium (Uni, FH oder vergleichbar) oder mehrjährige Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung als Scrum Master/Team Coach im agilen Umfeld (idealerweise in der Softwareentwicklung)</li><li>Fundierte Kenntnisse über Scrum, Kanban und skalierte Frameworks, leben von agilen Werten sowie Erfahrung im Umgang mit agilen Tools (Jira, Confluence)</li><li>Erfahrung in systematischen und konsequenten Herangehensweisen in einem komplexen Unternehmensumfeld</li><li>Den Wunsch, gemeinsam&nbsp;mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe, Wien klimafit für die Zukunft zu machen.</li></ul>Das erwartet Sie:<ul><li>Begleitung und Entwicklung unseres Data and Analytics Teams, um Selbstorganisation und Selbstverantwortung in den Teams zu fördern und zu stärken</li><li>Förderung eines agilen Mindsets und cross-funktionaler Zusammenarbeit auf allen Ebenen sowie Methodenverantwortung für das agile Framework auf Teamebene</li><li>Vorbereitung und Moderation der agile Ceremonies (Retrospektiven, Refinements, etc.) und Workshops</li><li>Förderung von lösungs– und wertorientierten Arbeitsweisen und Leben einer offenen und wertschätzenden Feedbackkultur, offener und lösungsorientierter Umgang mit Kritik und Konflikten</li><li>Identifizierung von Hindernissen und Förderung der Lösungskompetenz</li></ul>Das bieten wir Ihnen:<h4>&nbsp; Gehalt</h4>Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 4.711,90 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.<ul> <li> Events und Aktivitäten: Hier werden nicht nur berufliche Erfolge gefeiert: Auch abseits des Büros ist viel los. Vom Wien Energie Business Run über andere sportliche Aktivitäten bis zur gemeinsamen Weihnachtsfeier und vieles mehr. </li> <li> Flexibilität und Ausstattung: Die Arbeitswelt wird mobiler: Von Homeoffice über flexible Arbeitszeiten und moderner IT-Ausstattung profitieren alle in vielen Bereichen von den Vorteilen der Digitalisierung.&nbsp; </li> <li> Gesundes Essen: &nbsp;In unserer Betriebsküche ist für jeden Geschmack etwas dabei. Zudem gibt es kostenlose Vitamine für zwischendurch in unseren Obstkörben. Warme Getränke selbstverständlich auch. </li> <li> Gesundheit: Geistige und körperliche Fitness stärken: Präventionsprogramme und &nbsp;Gesundheitsinitiativen sorgen dafür, dass sich alle im Team auch wirklich wohlfühlen.&nbsp; </li> <li> Innovationen und Kooperationen: Gemeinsam die Zukunft gestalten: In Zusammenarbeit mit Hochschulen, Start-Ups aus aller Welt und im Rahmen unserer Innovations Challenges – für neue Ideen und Konzepte, die Out-of-the-box sind. </li> <li> Onboarding und Entwicklung: In den Menschen investieren: Vom professionellen Onboarding über eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten bis zu &nbsp;individuellen Angeboten wie unserem High Potential–Programm.&nbsp; </li> <li> Vergünstigungen: Bei Wien Energie durchzustarten hat viele Vorteile: Von &nbsp;betrieblicher Pensionsvorsorge bis zu vielen Sonderkonditionen und Vergünstigen bei Kooperationsparter*innen. </li> <li> Work 4.0: Täglich an der Kundenzufriedenheit arbeiten gelingt erfolgreich, wenn das eigene Team zufrieden ist. Dafür sorgen ein innovatives Umfeld sowie vielseitige und spannende Aufgaben.&nbsp; </li> </ul>

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