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Das Hotel Schlosspark Mauerbach Resort &amp; Spa befindet sich nahe der Stadtgrenze Wiens inmitten des Biosphärenparks Wienerwald, umgeben von einem 5 ha großen hoteleigenen Parkareal. 86 Zimmer, darunter 6 Junior-Suiten, bieten den Gästen Exklusivität und viele Annehmlichkeiten. Die Küche des Schlosspark Mauerbach Resort &amp; Spa wurde mit zwei Hauben durch den Gault Millau Führer ausgezeichnet. 16 Seminar- und Gruppenräume bieten jeglichen Komfort für Seminare, Events und Veranstaltungen. Ein modern gestalteter Wellness- und Fitnessbereich, ein Indoor- und Outdoor Pool, sowie verschiedene Themensaunen, runden das Ambiente ab. Anstellungsart: Teilzeit <ul> <li> Zubereitung von frischen Eigerichten am Buffet</li> <li> Betreuung und Nachbestückung des Buffets</li> <li> Unterstützung des Frühstücks-Küchenteams, insbesondere bei der Mise en place</li> <li> Sicherstellung der Qualitäts- sowie Hygienestandards</li> </ul> <ul> <li> Erste Erfahrung in der Gastronomie oder Hotellerie von Vorteil</li> <li> Motivation und Kreativität sowie ein ausgeprägter Sinn für Details</li> <li> Herzliche Ausstrahlung und serviceorientiertes Auftreten</li> <li> Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau B2)</li> </ul> <ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen, familiengeführten Unternehmen mit vielseitigen Aufgabenstellungen</li> <li>Ganzjahresanstellung</li> <li>geregelte Arbeitszeiten: Samstag &amp; Sonntag von 07:00 bis 12:00 Uhr</li> <li>kostenlosen Verpflegung während der Dienstzeiten</li> <li>eine intensive Zusammenarbeit in einem aufgeschlossenen und fachlich erstklassigen Team</li> <li>ein attraktiver Standort, an dem man Arbeit und Entspannung verbinden kann</li> <li>arbeiten in klimatisierten Räumen</li> <li>Vergünstigte Behandlungen (Massage &amp; Kosmetik)</li> <li>Trinkgeldbeteiligung</li> </ul> Die Position ist auf Basis einer geringfügigen Beschäftigung (lt. aktueller Geringfügigkeitsgrenze € 518,44/Monat) ausgeschrieben. Bitte beachten Sie, dass wir für diese geringfügige Beschäftigung keine Unterkunft anbieten können. JBTC1_AT

Frühstückskoch (m/w/d) geringfügig

Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle NÖ Klinikstandorte sowie für die NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren. Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job-Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte. Gemeinsam garantieren wir die beste Versorgung der Menschen in allen unseren Regionen – von der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter. Für das NÖ Pflege- und Betreuungszentrum Mistelbach suchen wir mit sofortiger Wirkung eine Pflegeassistentin bzw. einen Pflegeassistenten oder eine Fachsozialbetreuerin bzw. einen Fachsozialbetreuer (Altenarbeit)in Voll- oder Teilzeit Als Teil des Teams sind Sie als PflegeassistentIn bzw. FachsozialbetreuerIn (Altenarbeit) für die Pflege- und Betreuung eines Wohnbereiches zuständig. Gemeinsam mit anderen Berufsgruppen sorgen Sie für eine individuell angepasste Betreuung und qualitativ hochwertige Pflege. Durch Ihr umsichtiges Tun beeinflussen Sie maßgeblich die Selbstbestimmung und die Lebensqualität der Menschen, für die wir sorgen. <ul> <li>Ausbildung nach den Bestimmungen des 3. Hauptstückes des GuKG (Pflegeassistentin bzw. Pflegeassistent), oder</li> <li>Ausbildung nach den Bestimmungen des NÖ Sozialbetreuungsberufegesetzes, LGBl. 9230, oder eine gleichwertige Ausbildung nach den Ausbildungsvorschriften anderer Bundesländer</li> <li>Hohes Maß an Sozialengagement, Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Ausgeprägte Dienstleistungs-, Beratungs- und Kundenorientierung</li> <li>Hohes Maß an Bewusstsein der Wichtigkeit der Bedürfnisse von Bewohnerinnen bzw. Bewohnern und Mitarbeiterinnen bzw. Mitarbeitern</li> </ul> Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich ist Unbescholtenheit. <ul> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren Unternehmen</li> <li>Regelmäßige Aus-, Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Ein umfangreiches Bildungsprogramm und gezielte Förderung der Weiterqualifizierung</li> <li>Vielfältige Entwicklungs- und Karrierechancen an 77 Standorten</li> <li>Maßnahmen zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (z.B. Betriebskindergärten, Kinderzuschuss)</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li> </ul> Wir bieten Ihnen ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Landes-Bedienstetengesetzes (NÖ LBG) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt zwischen € 3.065,- und € 3.181,- (14malig auf Basis Vollzeit inklusive Turnusdienstvergütung). Unser konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation und Erfahrung als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten. Als einer der größten Gesundheitsdienstleister Österreichs bietet die NÖ Landesgesundheitsagentur außerdem zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits.Gleichbehandlung ist für uns selbstverständlich (<a href="https://www.noe.gv.at/gleichbehandlung" target="_blank">www.noe.gv.at/gleichbehandlung</a>). In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45% ist Frauenförderung geboten. Die NÖ Landesgesundheitsagentur setzt sich für die Gleichbehandlung aller Menschen ein. Daher laden wir alle qualifizierten Menschen unabhängig von ihren persönlichen Merkmalen ausdrücklich zur Bewerbung ein. JBTC1_AT

Pflegeassistentin bzw. Pflegeassistent oder Fachsozialbetreuerin bzw. Fachsozialbetreuer (Altenarbeit)

Raiffeisen Ware klingt traditionell. Wenn Sie das auf unsere Werte beziehen, ist das für uns richtig und wichtig. Im Rahmen unserer Unternehmenskultur verbindet sich das Beste aus zwei Welten - Tradition und Innovation stehen bei uns in keinem Widerspruch. Großhändler und Dienstleister für die Lagerhäuser, ein 3,5 Milliarden Euro Konzern, führend in Europa bei der nachhaltigen Entwicklung des ländlichen Raumes, innovativer Tech Pionier und international tätiges Agrar-Unternehmen - all das ist die RWA. Treasury Specialist (w/m/d) Dienstort: Korneuburg <ul><li>Im Rahmen des Liquiditäts- und Cash-Managements des RWA-Konzerns leisten Sie wertvolle Unterstützung.</li><li>Die Erarbeitung und Mitwirkung an Finanz- und Liquiditätsplänen der RWA-Gruppe gehört zu Ihrem Aufgabenbereich.</li><li>Zudem wirken Sie bei wesentlichen Treasury-Agenden mit.</li><li>Ein weiterer Schwerpunkt liegt in der Kommunikation mit zentralen Stakeholdern, insbesondere Banken.</li><li>Sie übernehmen die Durchführung des Zahlungsverkehrs sowie das Management von Bankkonten.</li><li>Darüber hinaus sind Sie in die Steuerung von Finanzrisiken und in die Umsetzung von Absicherungsmaßnahmen eingebunden.</li><li>Auch bei der Weiterentwicklung von Treasury-Prozessen und -Systemen bringen Sie Ihre Ideen und Ihr Engagement ein.</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Betriebswirtschaft oder Finanzwesen oder vergleichbares wirtschaftswissenschaftliches Studium</li><li>Erfahrung im Konzerntreasury, insbesondere Liquiditätsmanagement und Zahlungsverkehr</li><li>Gute Kenntnisse in Finanzinstrumenten und Risikomanagement</li><li>Sicherer Umgang mit MS Excel und Treasury- bzw. ERP-Systemen</li><li>Analytische Fähigkeiten und selbstständige, strukturierte Arbeitsweise</li></ul> <ul><li>Das Mindestgehalt liegt bei EUR 3.400,00 brutto/Monat (Vollzeit, 38,5h/Woche). Je nach Berufserfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.</li><li>Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeit (bis zu 2 Tage/Woche)</li><li>Zusätzlich bieten wir ein attraktives Paket an Corporate Benefits (Zuschuss zum Öffi-Ticket, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsvorsorge, Sportmöglichkeiten etc.)</li><li>Zuschuss von EUR 4,60 zum Mittagessen pro Tag (entspricht bis zu EUR 1.150/Jahr)</li><li>Ein spannendes Aufgabengebiet in einem motivierten Team mit sehr gutem Arbeitsklima innerhalb eines erfolgreichen, stabilen Konzerns</li><li>Ein umfangreiches Trainings- und Weiterbildungsangebot</li><li>Gute öffentliche Verkehrsanbindung sowie Parkmöglichkeiten</li></ul> Einstellen zum: ehestmöglich JBTC1_AT

Treasury Specialist (w/m/d)

Unser Kunde ist ein kleiner Familienbetrieb, der sich durch seine Flexibilität, Spezialisierung im Bereiche des Maschinenbaues (Schiffsmotoren, Notstromanlagen, Herstellung von LKW-Aufbauten, etc.) sowie einer kundenorientierten Arbeitsweise etabliert hat.Für die Erweiterung des Teams suchen wir eine neue Mitarbeiterin oder einen neuen Mitarbeiter, der/die motiviert ist, gerne überall mit anpackt und Freude daran hat, gemeinsam im Team etwas zu bewegen. Bei uns erwartet dich kein Alltagstrott, sondern ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet, in dem du Verantwortung übernehmen und deine Ideen einbringen kannst.MitarbeiterIn Back Office &amp; Auftragsabwicklung (w/m/d) Eintrittsdatum: ab sofort Einsatzort: WienerherbergWochenstunden: Vollzeit, 38,5h/Woche <ul><li>Du erstellst Angebote und wickelst Bestellungen ab</li><li>Du bearbeitest Aufträge und hältst die dazugehörigen Unterlagen aktuell</li><li>Du führst die Korrespondenz mit Kunden und Lieferanten – schriftlich wie telefonisch</li><li>Du betreust unsere Kunden am Telefon und bist die erste Ansprechperson bei Fragen</li><li>Du organisierst die Warenübernahme und kümmerst dich um den Versand</li><li>Du unterstützt bei der Lagerverwaltung und -organisation</li><li>… und übernimmst viele weitere spannende Aufgaben im administrativen und organisatorischen Bereich</li></ul> <ul><li>Fachausbildung im technischen oder kaufmännischen Bereich (HAK, HTL, FH, Lehre)</li><li>Technisches Verständnis und kaufmännische Erfahrung</li><li>Zumindest 3 Jahre Berufspraxis</li><li>Deutsch in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse</li><li>MS Office Anwenderkenntnisse </li><li>BMD und/oder AutoCad sind ein Benefit</li><li>Eigener PKW für die An/Abreise ist notwendig </li></ul> <ul><li>Abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet mit Eigenverantwortung nach einer umfassenden Einschulung</li><li>Familiärerer Touch und Arbeitsklima, Mitarbeiterparkplatz</li><li>Offene Kommunikation innerhalb einer flachen Hierarchie</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li></ul>Das gesetzliche Mindestgehalt für diese Position beträgt EU 2.668,69 brutto pro Monat (auf Basis Vollzeit). Die Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung wird individuell vereinbart.Über easystaff human &amp; resources GmbHeasystaff human &amp; resources GmbH ist ein österreichisches Unternehmen und einer der führenden HR-Experten Österreichs und seit über 20 Jahren am Markt. Mit einem breitgestreuten Dienstleistungsangebot stehen wir als Anlaufstelle für personalsuchende Unternehmen/Brands, wie auch als Ansprechpartner für motivierte JobinteressentInnen zur Seite – mit der Mission die besten Synergien für beide Seiten zu finden. In einem gemeinsamen Prozess unterstützen wir Sie ab dem Eingang Ihrer Bewerbung bis zur finalen Jobzusage. JBTC1_AT

Back Office und Auftragsabwicklung

Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle NÖ Klinikstandorte sowie für die NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren. Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job- Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte. Gemeinsam garantieren wir die beste Versorgung der Menschen in allen unseren Regionen – von der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter.Für das NÖ Pflege- und Betreuungszentrum Korneuburg suchen wir mit sofortiger Wirkung eine Diplomierte Gesundheits- und Krankenpflegerin bzw. einen Diplomierten Gesundheits- und Krankenpfleger Ein ganzheitlicher und wertschätzender Umgang mit unseren Bewohnerinnen bzw. Bewohnern ist der Schlüssel zur Umsetzung unserer Grundprinzipien. Als Teil des Pflege- und Betreuungsteams wirken Sie beim Umsetzen des vorgegebenen Pflegekonzeptes in Zusammenarbeit mit dem interdisziplinären Team unter Einhaltung der vorgegebenen Standards mit. Sie pflegen und betreuen ältere Menschen mit chronischen bzw. dementiellen Erkrankungen, planen und führen den individuellen Pflegeprozess durch und sind für die Durchführung von diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen laut GuKG verantwortlich. <ul> <li>Positiv abgeschlossene Ausbildung nach den Bestimmungen des 2. Hauptstückes des Gesundheits- und Krankenpflegegesetzes</li> <li>Hohes Maß an Sozialengagement, Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Ausgeprägte Dienstleistungs-, Beratungs- und Kundenorientierung</li> <li>Hohes Maß an Bewusstsein der Wichtigkeit der Bedürfnisse von Bewohnerinnen bzw. Bewohnern und Mitarbeiterinnen bzw. Mitarbeitern</li> </ul> Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich ist Unbescholtenheit. Wir bieten Ihnen ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Landes-Bedienstetengesetzes (NÖ LBG) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt zwischen € 3.993,- und € 4.156,- (14malig auf Basis Vollzeit inklusive Turnusdienstvergütung). Unser konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation und Erfahrung als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten. Als einer der größten Gesundheitsdienstleister Österreichs bietet die NÖ Landesgesundheitsagentur außerdem zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits.Gleichbehandlung ist für uns selbstverständlich (<a href="https://www.noe.gv.at/gleichbehandlung" target="_blank">www.noe.gv.at/gleichbehandlung</a>). In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45% ist Frauenförderung geboten.Die NÖ Landesgesundheitsagentur setzt sich für die Gleichbehandlung aller Menschen ein. Daher laden wir alle qualifizierten Menschen unabhängig von ihren persönlichen Merkmalen ausdrücklich zur Bewerbung ein. JBTC1_AT

DGKP (w/m/d)

Gartenbau Lederleitner ist eines der führenden österreichischen Unternehmen im Bereich der Gartengestaltung. Mit Designkompetenz und der nötigen Portion Kreativität verwandeln wir jeden Garten zu einem ganz persönlichen Lebensraum. So vielfältig wie unser Sortiment – so einzigartig sind auch die Menschen, die bei uns arbeiten. Was uns alle verbindet, ist die Leidenschaft, unser Umfeld zu gestalten und Schönes entstehen zu lassen. Mitarbeiter/in Personal &amp; Einkauf (w/m/d) Vollzeit 40 h/Woche Standort: 3452 Atzenbrugg, Schubertstraße 36 Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die Freude daran hat, zwei spannende Bereiche zu verbinden: Personalwesen &amp; Einkauf. In dieser abwechslungsreichen Position übernehmen Sie sowohl administrative und organisatorische Aufgaben im HR-Bereich als auch unterstützende Tätigkeiten im Einkauf von Wohn- und Gartenaccessoires. Personalwesen (20 h/Woche): <ul> <li>Mitarbeit in der Personalverrechnung (Vorbereitung und Zuarbeit für die Personalabrechnung)</li> <li>Erstellung und Verwaltung von Dienstverträgen sowie relevanter Unterlagen</li> <li>Ansprechpartner/in für unsere Mitarbeiter/innen bei personalrelevanten Fragen</li> <li>Unterstützung bei organisatorischen HR-Themen (z. B. Zeiterfassung, Eintritt/Austritt, div. Meldungen)</li> </ul> Einkauf (20 h/Woche): <ul> <li>Unterstützung beim Einkauf von Wohn- und Gartenaccessoires</li> <li>Abstimmung mit Lieferanten und internen Abteilungen</li> <li>Mitarbeit bei der Sortimentsgestaltung sowie der Organisation von Bestellungen</li> <li>Pflege von Stammdaten und Unterstützung bei administrativen Abläufen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. HAK, HLW oder vergleichbar)</li> <li>Erste Erfahrung im Personalwesen oder Einkauf von Vorteil</li> <li>Gute MS-Office-Kenntnisse</li> <li>Organisationstalent, Kommunikationsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Begeisterung für Wohn- und Gartentrends</li> </ul> <ul> <li>Eine abwechslungsreiche Position mit Gestaltungsspielraum in zwei Bereichen</li> <li>Mitarbeit in einem motivierten, wertschätzenden Team</li> <li>Attraktive Mitarbeiterrabatte auf unser Sortiment, Geburtstags- und Weihnachtsgutscheine</li> <li>Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen Familienunternehmen</li> <li>Gehalt lt. KV € 2.461,-- brutto/Monat bei Vollzeitbeschäftigung mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung</li> </ul> JBTC1_AT

Mitarbeiter/in Personal & Einkauf (w/m/d)

METRO ist ein internationaler Lebensmittelgroßhändler mit einem vielfältigen Food- und Non-Food Sortiment, der bereits seit 50 Jahren in Österreich vertreten ist. Wir arbeiten weltweit für den Erfolg von unabhängigen Unternehmen. Wir arbeiten für über 500.000 Selbstständige österreichweit. Wir arbeiten für Umsetzer, Visionäre, Mutige, Abenteurer, jene die an sich glauben und ihre Träume verwirklichen. Wir arbeiten für unsere Kundinnen und Kunden! Zur Verstärkung unseres Teams in unserem Head Office in Vösendorf suchen wir eine/n Sales Excellence Manager/in (m/w/d) Vollzeit 38,5 Wochenstunden, ab sofort Deine Aufgaben: <ul> <li>Du unterstützt den Head of Sales im Sales Steering und trägst dazu bei, Effektivität sowie Engagement der Teams nachhaltig zu steigern</li> <li>Du setzt nationale Vorgaben, Strategien und Prozesse innerhalb der Vertriebsorganisation erfolgreich um</li> <li>Du baust gezielt Kompetenzen in den Vertriebsteams auf und förderst damit die Leistungsfähigkeit der Organisation</li> <li>Du entwickelst Schulungskonzepte und stärkst eine ausgeprägte Sales-Kultur sowie ein zukunftsorientiertes Mindset</li> <li>Du arbeitest eng mit Regionalen Verkaufsleitern zusammen und gewährleistest eine klare Ausrichtung auf nationale Prioritäten</li> <li>Du übernimmst Verantwortung und leistest durch dein Engagement einen messbaren Beitrag zum Vertriebserfolg</li> <li>Du führst ein konsequentes Performance Management ein, nutzt KPIs zur Steuerung und stellst die Profitabilität der Kunden sicher</li> <li>Du coachst und entwickelst Sales-Talente wie erfahrene Kolleg/innen und etablierst eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung</li> <li>Du schulst das Team in Verkaufsprozessen, Techniken und Produktwissen, damit Kundenerwartungen übertroffen werden und Loyalität entsteht</li> <li>Du bringst die notwendige Reisebereitschaft für nationale Einsätze mit</li> </ul> Deine Qualifikationen: <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li> <li>Langjährige Außendiensterfahrung</li> <li>Sehr gute Kenntnisse der Abläufe in Gastronomie und Hotellerie</li> <li>Verhandlungsfähige Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse von Vorteil</li> <li>Ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis, Erfahrung mit Warenwirtschaftssystemen und MS Office</li> <li>Markt- und kundenorientiert, Verkaufstalent, hohe analytische und soziale Kompetenz</li> </ul> Was wir bieten: <ul> <li>Die Vorteile eines Großunternehmens mit attraktiven Sozialleistungen wie Mitarbeiterrabatte, gratis Parkplatz und Vergünstigungen in unserem Betriebsrestaurant</li> <li>Flexible Arbeitszeiten durch unser Gleitzeitmodell im Head Office</li> <li>Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Entwicklungschancen bei METRO</li> </ul> Dein Gehaltspaket: Dein Gehalt richtet sich nach deiner Qualifikation und Erfahrung – die Details besprechen wir gerne persönlich. Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Vollzeitstelle beträgt € 2.471,- brutto/Monat, je nach Erfahrung und Qualifikation ist eine Überzahlung möglich. Ein Firmen-PKW mit der Möglichkeit zur privaten Nutzung zählt auch zu deinem Gehaltspaket. Haben wir dein Interesse an der Stelle geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung. Dein Kontakt bei Fragen: Katharina Goldberger, +4366488990403 JBTC1_AT

Sales Excellence Manager/in (m/w/d)

Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle NÖ Klinikstandorte sowie für die NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren. Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job-Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte. Gemeinsam garantieren wir die beste Rundum-Versorgung der Menschen in allen unseren Regionen – von der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter. Für das NÖ Pflege- und Betreuungszentrum Korneuburg suchen wir mit sofortiger Wirkung eine Pflegeassistentin bzw. einen Pflegeassistenten oder eine Fachsozialbetreuerin bzw. einen Fachsozialbetreuer (Altenarbeit) bei Vollzeit- oder Teilzeitbeschäftigung Im PBZ Korneuburg stehen 101 Bewohnerinnen und Bewohner im Mittelpunkt. Unsere Pflege- und Betreuungsteams sorgen für eine personenzentrierte Pflege mit dem Ziel, unseren Bewohnerinnen und Bewohnern unter Achtung ihrer Selbstbestimmtheit einen harmonischen Lebensabend zu gewährleisten. Ihre Aufgabe ist es die Versorgung der Pflege Ihrer Bewohnergruppe innerhalb des gesetzlichen Rahmens sicherzustellen. In naher Zukunft wird ein Neubau mit einer Aufstockung auf 144 Bewohnerplätze, aufgeteilt in 4 Wohnbereiche, unser ehrwürdiges Haus ersetzen. Sie haben die Chance den Neustart im neu erbauten und modernen Pflege- und Betreuungszentrum in Korneuburg aktiv mitzugestalten. <ul> <li>Ausbildung nach den Bestimmungen des 3. Hauptstückes des GuKG (Pflegeassistentin bzw. Pflegeassistent), oder</li> <li>Ausbildung nach den Bestimmungen des NÖ Sozialbetreuungsberufegesetzes, LGBl. 9230, oder eine gleichwertige Ausbildung nach den Ausbildungsvorschriften anderer Bundesländer</li> <li>Hohes Maß an Sozialengagement, Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Ausgeprägte Dienstleistungs-, Beratungs- und Kundenorientierung</li> <li>Hohes Maß an Bewusstsein der Wichtigkeit der Bedürfnisse von BewohnerInnen und MitarbeiterInnen</li> </ul> Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich ist Unbescholtenheit. <ul> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren Unternehmen</li> <li>Regelmäßige Aus-, Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Ein umfangreiches Bildungsprogramm und gezielte Förderung der Weiterqualifizierung</li> <li>Vielfältige Entwicklungs- und Karrierechancen an 77 Standorten</li> <li>Maßnahmen zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (z.B. Betriebskindergärten, Kinderzuschuss)</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li> </ul> Wir bieten Ihnen ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Landes-Bedienstetengesetzes (NÖ LBG) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt zwischen € 3.065,- und € 3.181,- (14malig auf Basis Vollzeit inklusive Turnusdienstvergütung). Unser konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation und Erfahrung als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten. Als einer der größten Gesundheitsdienstleister Österreichs bietet die NÖ Landesgesundheitsagentur außerdem zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits.Gleichbehandlung ist für uns selbstverständlich (<a href="https://www.noe.gv.at/gleichbehandlung" target="_blank">www.noe.gv.at/gleichbehandlung</a>). In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45% ist Frauenförderung geboten. Die NÖ Landesgesundheitsagentur setzt sich für die Gleichbehandlung aller Menschen ein. Daher laden wir alle qualifizierten Menschen unabhängig von ihren persönlichen Merkmalen ausdrücklich zur Bewerbung ein. JBTC1_AT

Beim <a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2089072/1823982/cl/c8522192b091cf916f330df3b9636803e64924b0/L8038479/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuaGlsZnN3ZXJrLmF0L25pZWRlcm9lc3RlcnJlaWNoL2pvYnMvIiwiemwiOiJzdGVwc3RvbmUuYXQifQ==" target="_blank">Hilfswerk Niederösterreich</a> setzt du die Standards von morgen und bringst Qualität in die Pflege: mit viel Eigenverantwortung, deinem Fachwissen und wertvollem Austausch. Wir sind die Nr. 1 in der Pflege zu Hause! Werde auch du Teil unseres Teams! Im Thayatal bieten wir ab November 2025 die Jobposition Diplomierte Gesundheits- und Krankenpflegeperson mit Funktion "stv. Pflegemanagement" (w/m/d) Diplomierte Gesundheits- und Krankenpflegeperson mit Funktion "stv. Pflegemanagement" (w/m/d) <ul> <li>Durchführung von Pflegevisiten und Kundeneinsätzen, Unterstützung bei der Erstellung der Pflegeplanung</li> <li>Fachliche und wirtschaftliche Leitung des Standorts bei Abwesenheit des Pflegemanagements</li> <li>Qualitätssicherung: Einhaltung der Dokumentations- und Pflegestandards</li> <li>Fachliche Einschulung und Unterweisung der Mitarbeiter*innen der Pflege- und Betreuungsberufe</li> <li>Mach dir unter <a href="https://www.hilfswerk.at/niederoesterreich/videostories-arbeiten-in-der-mobilen-pflege-und-betreuung" target="_blank">https://www.hilfswerk.at/niederoesterreich/videostories-arbeiten-in-der-mobilen-pflege-und-betreuung</a> ein Bild vom Arbeiten im Hilfswerk</li> </ul> <ul> <li>Diplom für allgemeine und/oder psychiatrische Gesundheits- und Krankenpflege (Nostrifikation bei Abschluss im Ausland)</li> <li>Abgeschlossene Registrierung im Gesundheitsberuferegister</li> <li>Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung wünschenswert, vorzugsweise im extramuralen Bereich</li> <li>Erfahrung in der EDV-gestützten Pflegeplanung und Dokumentation von Vorteil</li> <li>Führerschein B </li> <li>Kommunikationsfähigkeit und Innovationsfreude</li> </ul> <ul> <li>Beschäftigung im Ausmaß von 30 - 37 Wochenstunden (Karenzvertretung)</li> <li>Kilometergeld/Dienstauto (Privatnutzung ab 32 Wochenstunden möglich)</li> <li>Keine Nacht- und Wochenenddienste</li> <li>2 zusätzliche freie Tage (24./31.12. bzw. ersatzfrei) zu den gesetzlichen Feiertagen</li> <li>1 zusätzlicher Urlaubstag ab dem 2. Dienstjahr laut Kollektivvertrag</li> <li>Funktionszulage</li> <li>Kinderzulage</li> <li>Laufende Aus- und Fortbildungen</li> <li>Führungskarriere möglich</li> <li>Einschulung und regelmäßige Besprechungen mit dem Pflegemanagement </li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>Und zahlreiche weitere Benefits</li> </ul> Attraktive Vergütung: Wir sind gesetzlich verpflichtet, darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestentgelt EUR 3.129,61 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis, zzgl. SEG-Zulage, beträgt (SWÖ-KV, Einstufung in Verwendungsgruppe 7a). Das tatsächliche Einkommen, das über dem KV liegen kann, legen wir gemeinsam gemäß Ihrer Qualifikationen, Vordienstzeiten, Know-How und persönlichen Kompetenz im Gespräch fest. JBTC1_AT

Diplomierte Gesundheits- und Krankenpflegeperson mit Funktion "stv. Pflegemanagement" (w/m/d)

Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle NÖ Klinikstandorte sowie für die NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren. Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job-Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte. Gemeinsam garantieren wir die beste Versorgung der Menschen in allen unseren Regionen – von der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter. Für das Landesklinikum Baden-Mödling, Schule für Gesundheits- und Krankenpflege, Standort Baden, suchen wir mit sofortiger Wirkung eine Lehrerin bzw. einen Lehrer für Gesundheits- und Krankenpflege oder eine Diplomierte Gesundheits- und Krankenpflegerin bzw. einen Diplomierten Gesundheits- und Krankenpfleger mit Bereitschaft zur Absolvierung der Sonderausbildung in Vollzeit- oder Teilzeitbeschäftigung An der Schule für Gesundheits- und Krankenpflege am Landesklinikum Baden-Mödling, Standort Baden, liegt der Schwerpunkt auf Pflegeassistenz und Pflegefachassistenz. Ihre Aufgabe umfasst die Planung, Durchführung und Evaluierung des Unterrichts sowie der Prüfungen in den verschiedenen Ausbildungssparten. Ebenso wirken Sie am Theorie-Praxis-Transfer durch die Zusammenarbeit mit den Praktikumsstellen mit. Die Unterstützung der fachlichen Fort- und Weiterbildung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ist uns ein großes Anliegen. <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung nach den Bestimmungen des 2. Hauptstückes des GuKG sowie abgeschlossene Sonderausbildung im Sinne des § 71 GuKG Gesundheits- und Krankenpflegediplom oder</li> <li>Abgeschlossene Ausbildung nach den Bestimmungen des 2. Hauptstückes des GuKG und einschlägiger Fachhochschulabschluss oder Universitätsabschluss mit Graduierung (MAS, MSc, bakk.) oder gleichwertiger Abschluss (gemäß KuK-LF) oder</li> <li>Abgeschlossene Ausbildung nach den Bestimmungen des 2. Hauptstückes des GuKG sowie demnächst abgeschlossener Universitätslehrgang für Lehrerinnnen bzw. Lehrer in Gesundheits- und Pflegeberufen oder Fachhochschulausbildung für Lehraufgaben oder ein laufendes bzw. abgeschlossenes Pflegepädagogikstudium</li> </ul> Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich sind Unbescholtenheit und ein medizinischer Impf-/ Immunitätsnachweis. Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit hohem Gestaltungsspielraum in einem engagierten Team. <ul> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren Unternehmen</li> <li>Regelmäßige Aus-, Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Ein umfangreiches Bildungsprogramm und gezielte Förderung der Weiterqualifizierung</li> <li>Vielfältige Entwicklungs- und Karrierechancen an 77 Standorten</li> <li>Maßnahmen zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (z.B. Betriebskindergärten, Kinderzuschuss)</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Sehr gute öffentliche Anbindung und vergünstigte Mitarbeiterparkplätze</li> <li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li> <li>Gesunde und abwechslungsreiche Mitarbeiterküche</li> </ul> Wir bieten Ihnen ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Landes-Bedienstetengesetzes (NÖ LBG) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt zwischen € 4.226,- und € 4.496,- (14malig auf Basis Vollzeit). Unser konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation und Erfahrung als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten. Als einer der größten Gesundheitsdienstleister Österreichs bietet die NÖ Landesgesundheitsagentur außerdem zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits. Gleichbehandlung ist für uns selbstverständlich (<a href="https://www.noe.gv.at/gleichbehandlung" target="_blank">www.noe.gv.at/gleichbehandlung</a>). In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45% ist Frauenförderung geboten. Die NÖ Landesgesundheitsagentur setzt sich für die Gleichbehandlung aller Menschen ein. Daher laden wir alle qualifizierten Menschen unabhängig von ihren persönlichen Merkmalen ausdrücklich zur Bewerbung ein. JBTC1_AT

1.860 Jobs in 2100 Korneuburg, Österreich