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Wir von Lorenz Consult ZT GmbH begeistern uns für innovative Gesamtplanungen von technisch anspruchsvollen Gebäuden. Die Kernkompetenzen umfassen die Entwicklung, Planung und Realisation von ganz kleinen bis hin zu ganz großen Bauwerken. Wir realisieren in Face-to-Face Projektteams technologisch und nachhaltig anspruchsvolle Projekte zur Optimierung des Gesundheitswesens, des Stahl- und Industriebaues sowie der Reinraum-Technologie. Das gute Miteinander und die Work-Life-Balance ist uns dabei sehr wichtig. Werden Sie Teil unseres Teams und bringen Sie Ihr Talent und Ihr Engagement ein! Örtliche Bauaufsicht (m/w/d) Dienstort: Graz <ul> <li>Selbständige Koordinierung und Steuerung und Organisation von nachhaltigen Bauprojekten vorwiegend im Bereich Hoch- und Industriebau als ÖBA</li> <li>Überwachung und Kontrolle der internen und externen Termin-, Kosten- und Qualitätsvorgaben</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung von gültigen Vorschriften und Richtlinien</li> <li>Mitwirken bei der Erstellung von Leistungsverzeichnissen von Ausschreibungen, Prüfung der Angebote, Führung von Vergabeverhandlungen und Vergabe</li> <li>Durchführung von Vertragsmanagement und Bauabrechnung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Bau (HTL/TU/FH)</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Baubereich idealerweise als örtliche Bauaufsicht / Bauleitung </li> <li>Teamplayer</li> <li>Interesse an der digitalen Baustelle/BIM</li> <li>Erfahrung mit energieeffizienten, nachhaltigen Bauprojekten von Vorteil</li> <li>Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Strukturierte Arbeitsweise</li> <li>IT-Affinität</li> <li>Örtliche Flexibilität/Reisebereitschaft </li> <li>Kundenorientierte Gesprächsführung </li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li> <li>Ausgezeichnete Deutschkenntnisse</li> </ul> Wir ermöglichen ein vielfältiges Aufgabengebiet mit Eigenverantwortung und Freiraum, um sich in einem dynamischen Tätigkeitsfeld zu verwirklichen. Lorenz Consult ZT GmbH bietet ein modernes, sympathisches Arbeitsumfeld in einer offenen Unternehmenskultur. Angeboten wird eine attraktive Entlohnung weit über KV und wir legen Ihr tatsächliches Gehalt anhand Ihrer Kenntnisse und Erfahrungen fest. Wir zahlen ein Bruttojahresgehalt ab € 60.000,00 und bieten einige weitere Benefits für unsere Mitarbeiter:innen. JBTC1_AT

Örtliche Bauaufsicht (m/w/d)

Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Für unseren Kunden, eine internationale Unternehmensgruppe im Bereich Lebensmittelproduktion in Graz-Seiersberg, suchen wir zum sofortigen Eintritt für die Gebiete Steiermark und Kärnten, eine/n Key Account Manager:in (Kundenbetreuer:in) (w/m/x) - Identifizierung neuer Kunden und Geschäftsmöglichkeiten auf dem österreichischen Markt - Vorbereitung und Entwicklung von Markteintrittsstrategien für neue Kunden - Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung der Vertriebspolitik im zugewiesenen Verkaufsgebiet - Erstellung von Angeboten und Abschluss von Kaufverträgen mit Kunden - Organisation und Durchführung von Verkaufsförderungsmaßnahmen - Betreuung bestehender Kunden-Aktivitäten vor und nach dem Verkauf - eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich (HAK, HAS,...) - Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung - frühere Erfahrungen in der FMCG-Industrie sind wünschenswert - Gute MS Office (SAP- und BW Kenntnisse sind von Vorteil) - sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift - hohes Maß an Kommunikation, Genauigkeit und Zuverlässigkeit - Führerschein der Klasse B Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: EUR 2.807,00 brutto pro Monat auf Basis VZ-Tätigkeit Das tatsächliche Entgelt richtet sich nach Ihrer Qualifikation bzw. Erfahrung. Eine Überzahlungsbereitschaft ist gegeben. Arbeitszeit: MO-FR: Vollzeit, 40 Wochenstunden Arbeitsort: Steiermark, Kärnten (....überall in Österreich), Homeoffice und Außendienst UNSER KUNDE BIETET: Professionelle und individuelle Einarbeitungsphase, vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet, Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten, sehr gutes Betriebsklima. WIR HABEN IHR INTERESSE GEWECKT? .... dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung inkl. Lebenslauf, Foto und Zeugnissen JBTC1_AT

Key Account Manager (Kundenbetreuer) (m/w/d)

Fb Industry Automation bietet dir ein zukunftsorientiertes Unternehmensklima. Du bekommst die Möglichkeit ein stark wachsendes Unternehmen aktiv mitzugestalten. Als Teil eines hochqualifizierten und motivierten Teams bist du dabei, wenn neue Innovationen für die Intralogistik entstehen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung. <ul> <li>Recruiting-Prozess: Du erstellst und veröffentlichst Stellenausschreibungen, screenst Bewerbungen und koordinierst Vorstellungsgespräche. Du führst Active Sourcing und weitere Recruiting Möglichkeiten ein.</li> <li>Employer-Branding: Du unterstützt das Marketing bei der Stärkung unserer Arbeitgebermarke, hilfst bei der Pflege unserer Social-Media-Kanäle und bringst Ideen für unsere Außenkommunikation ein.</li> <li>Administration und Stammdatenpflege: Du übernimmst administrative Aufgaben im Personalbereich, pflegst Personalakte und sorgst für die Aktualität der Mitarbeiterdaten. Du erstellst und überarbeitest HR-Dokumente und Vorlagen. Du aktualisierst die lokalen Intranet-Inhalte.</li> <li>Mitarbeiterbetreuung: Du bist Ansprechpartner im gesamten HR-Life-Cycle für unsere rund 70 Mitarbeiter bei administrativen Fragen und begleitest bei Onboarding- und Offboarding-Prozessen. Du bist Ansprechperson für erste arbeitsrechtliche Anfragen. Du erstellst Dokumente im gesamten Vertragsmanagementprozess (Dienstverträge, Dienstvertragsänderungen, Dienstzeugnisse, Vereinbarungen etc.).</li> <li>Schulungen: Du planst und setzt Schulungsmaßnahmen gemeinsam mit den Abteilungsleitern um.</li> <li>Mithilfe bei HR-Projekten: Du bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung und Umsetzung von HR-Prozessen und -Projekten ein.</li> <li>Korrespondenz und Kommunikation: Du erstellst Schriftstücke, beantwortest Anfragen und kommunizierst professionell mit internen und externen Partnern.</li> </ul> <ul> <li>Du hast eine kaufmännische oder allgemeine höhere Ausbildung auf Maturaniveau sowie darüber hinaus eine Fachausbildung als HR-Generalist:in und verfügst über perfektes Deutsch in Wort und Schrift sowie korrespondenzfähige Englischkenntnisse.</li> <li>Du hast solide praktische Erfahrung (mind. 3 Jahre) in der Abwicklung von HR-Prozessen sowie erste Erfahrung im österreichischen Arbeitsrecht.</li> <li>Du hast Routine im Umgang mit sämtlichen MS-Office-Tools.</li> <li>Dir liegen die Abwicklung und das Vorantreiben bestehender Prozesse und du hast Freude an administrativen Aufgaben.</li> </ul> <ul> <li>Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz in unserem wachsenden Intralogistik-Technologie-Unternehmen mit einem jungen dynamischen Team.</li> <li>Eine innovative Unternehmenskultur, die Raum für Spitzenleistungen bietet und die Stellung als Technologieführer am Weltmarkt sichert.</li> <li>Ein wertorientiertes Arbeitsumfeld, das ein kollegiales Miteinander fördert und aktive Mitgestaltung fordert.</li> <li>Herausfordernde Aufgaben mit Selbstverantwortung und persönlichem Gestaltungsspielraum.</li> <li>Attraktives Gehalt je nach Qualifikation und Erfahrung, Mindest-Gehalt lt. KV 2025 € 3.575,39 brutto/Monat auf Basis Vollzeit (VG IV, ab 3. VGJ).</li> </ul> JBTC1_AT

HR-Manager:in (m/w/d) – Teilzeit (16 Std./Woche)

BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit. <ul> <li>Leitung der Frischebereiche inkl. Feinkost, Fleisch und Backshop</li> <li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement</li> <li>Fachliche sowie eingeschränkte disziplinäre Führung der Theken-Mitarbeitenden und Lehrlinge</li> <li>Mitverantwortung für die Einhaltung der Umsatzvorgaben, Inventurergebnisse und Kennzahlen</li> <li>Sicherstellung der Warenverfügbarkeit inkl. Durchführung von Bestellungen</li> <li>Ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Aktiver Verkauf sowie Cross- Selling des gesamten Warensortiments</li> <li>Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen</li> <li>Abteilungsübergreifendes Arbeiten inkl. Kassiertätigkeiten und Tresorverwaltung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel, und/oder in der Gastronomie</li> <li>Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten</li> <li>Führungserfahrung in einer ähnlichen Position von Vorteil</li> <li>Ausgezeichnete Kunden- und Serviceorientierung</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen</li> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Wirtschaftliche Denkweise</li> <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.471 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

Abteilungsleiter:in Theke

Mach den Unterschied im digitalen Lernen. Vertriebsleiter:in B2B – Österreich &amp; Deutschland Graz (AT) oder Friedrichsdorf (DE) | Vollzeit Du willst mehr als nur einen Vertriebsjob? Du willst gestalten, Verantwortung übernehmen und echten Impact haben? Dann bist du bei uns genau richtig! Die M.I.T e-Solutions GmbH mit Büros in Graz und Friedrichsdorf ist ein führender, international agierender Full-Service-Anbieter für digitales Lernen. Wir stehen für moderne Wissensvermittlung, innovative Lernlösungen und kreative Digitalisierung – mit Leidenschaft und Verstand. Als Teil der eee group kombinieren wir den agilen Spirit eines Start-ups mit der Stabilität und Erfahrung einer erfolgreichen Unternehmensgruppe. Flache Hierarchien, offene Kommunikation und ein starkes Miteinander machen unsere Arbeit besonders – und erfolgreich. Du übernimmst die Gesamtverantwortung für unseren B2B-Vertrieb in Österreich und Deutschland – und gestaltest unsere Zukunft aktiv mit. Gemeinsam mit deinen Teams akquirierst und entwickelst du neue Kunden, strukturierst Prozesse und schaffst die Basis für nachhaltiges Wachstum. Deine Mission: <ul> <li>Führung und Coaching unserer Sales-Teams (AT &amp; DE)</li> <li>Neukundenakquise, Ausbau von Key Accounts &amp; strategischen Partnerschaften</li> <li>Laufende Optimierung der B2B-Vertriebsprozesse – strukturiert, effizient, digital</li> <li>Performance-Steuerung via CRM, KPIs und Forecasts</li> <li>Go-to-Market-Strategien mitentwickeln – länderspezifisch und international</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Produktmanagement &amp; Marketing</li> </ul> Du hast bereits bewiesen, dass du Vertriebsteams führen, strukturieren und auf Erfolgskurs bringen kannst. Du denkst analytisch, handelst unternehmerisch – und begeisterst andere mit deiner Überzeugungskraft und Leidenschaft für Beratung und B2B-Vertrieb. Idealerweise im digitalen Umfeld. Das bringst du mit: <ul> <li>Mehrjährige nachweisbare Erfolge in der Führung und Skalierung von B2B-Vertriebsteams</li> <li>Tiefe CRM-Expertise</li> <li>KPI-getriebene Vertriebssteuerung und belastbare Forecasts sind dein Standard</li> <li>Erfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger digitaler Produkte (idealerweise IT oder E-Learning)</li> <li>Kommunikationsstärke, Empathie und Leadership-Mindset</li> <li>Reisebereitschaft innerhalb AT &amp; DE</li> </ul> Wir glauben an Eigenverantwortung, Teamgeist und moderne Arbeitsweisen – und bieten dir den passenden Rahmen, um als Führungskraft wirklich etwas zu bewegen und dich zu entfalten: agil, innovativ, digital. <ul> <li>Verantwortungsvolle Schlüsselposition mit echtem Gestaltungsspielraum</li> <li>Innovatives, digital aufgestelltes Unternehmen mit flachen Hierarchien</li> <li>Wahlweise Arbeitsplatz in Graz oder Friedrichsdorf</li> <li>Hybrides Arbeiten &amp; flexible Arbeitszeiten &amp; modernste Infrastruktur</li> <li>Offene Türen, flache Hierarchien, starker Teamspirit</li> <li>Firmenevents, Teambuilding und familiäres Betriebsklima</li> <li>Zuschuss zu Öffis &amp; Zugang zu allen M.I.T-Online-Schulungen</li> <li>Digitales Onboarding und Begleitung durch einen Mentor</li> </ul> Bringst du all diese Skills und Kompetenzen bereits mit, bieten wir für diese Position lt. KV € 3.950,00 brutto/Monat bei Vollzeitbeschäftigung. Deine tatsächliche Bezahlung ist abhängig von deiner Qualifikation und Vorerfahrung. JBTC1_AT

Vertriebsleiter (m/w/d) B2B - Österreich & Deutschland

BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit. <ul> <li>Fachliche und disziplinäre Führung, Ausbildung und Motivation der Mitarbeiter:innen</li> <li>Sicherstellung der Kundenzufriedenheit und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen</li> <li>Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg des Marktes</li> <li>Inventur- und Kennzahlenverantwortung</li> <li>Interpretation diverser (Kennzahlen-)berichte sowie proaktive Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen</li> <li>Verantwortung für Warenbestellung, Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Tägliche Gewährleistung des Marktstandards</li> <li>Laufende Qualitäts- und Frischekontrollen</li> <li>Sicherstellung und Einhaltung der Qualitätsstandards sowie rechtlicher Vorschriften</li> <li>Erste:r Ansprechpartner:in für alle internen und externen Schnittstellen (Behörden, Zentralabteilungen, )</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Matura, Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Handel und/oder in der Gastronomie</li> <li>Führungserfahrung in vergleichbarer Position (z.B. als Filialleiter:in)</li> <li>Genauigkeit sowie Belastbarkeit unter Zeitdruck</li> <li>Hohe Service- sowie Beratungskompetenz, Kommunikationsstärke</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen, Soziale Kompetenz, Empathie und Teamfähigkeit</li> <li>Hohe Motivations- und Begeisterungsfähigkeit</li> <li>Durchsetzungsstärke, Selbstsicheres Auftreten und Konfliktfähigkeit</li> <li>Organisations- und Planungskompetenzen</li> <li>Analytische Fähigkeiten und unternehmerisches Denken sowie hohe Kennzahlenaffinität</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt liegt deutlich über Kollektivvertrag und beträgt mindestens 3.850 Euro brutto/Monat (All-in-Vertrag). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

Marktmanager:in

Fb Industry Automation bietet dir ein zukunftsorientiertes Unternehmensklima. Du bekommst die Möglichkeit ein stark wachsendes Unternehmen aktiv mitzugestalten. Als Teil eines hochqualifizierten und motivierten Teams bist du dabei, wenn neue Innovationen für die Intralogistik entstehen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung. <ul> <li>Vertriebsverantwortung für ein zugeteiltes Gebiet im DACH-Raum, überwiegend in DE.</li> <li>Marktbearbeitung sowie Erst- und Folgegespräche mit potenziellen Kunden und Stammkunden.</li> <li>Angebotserstellung mit Unterstützung des technischen Vertriebs.</li> <li>Aufbau und Führung des Partner- und Vertriebsnetzwerkes.</li> <li>Verantwortung für das Vertragswesen mit dem Kunden.</li> <li>Angebotsverhandlung und Übergabe der Aufträge an das Projektmanagement.</li> <li>Nachbetreuung der Kunden.</li> </ul> <ul> <li>Betriebswirtschaftliche und/oder technische Ausbildung.</li> <li>Einschlägige Erfahrung im Vertriebsaußendienst im Bereich der AMR-Systeme.</li> <li>Erfahrung im internationalen Geschäft, vorzugsweise DACH.</li> <li>Sehr gutes Netzwerk zu Unternehmen mit Bedarf an AMR-Lösungen,Vertriebspersönlichkeit, starke Zielorientierung.</li> <li>Hoher Eigenantrieb, Selbständigkeit und Hands-On Mentalität.</li> <li>Sehr gutes Netzwerk zu Unternehmen mit Bedarf an Intralogistiklösungen.</li> <li>Internationale Reisebereitschaft.</li> <li>Verhandlungssicheres Englisch, weitere Fremdsprachen von Vorteil.</li> <li>Gerne auch Bewerber/-innen aus DE.</li> </ul> <ul> <li>Sicherer und langfristiger Arbeitsplatz in unserem wachsenden Intralogistik Technologie Unternehmen mit einem jungen dynamischen Team.</li> <li>Innovative Unternehmenskultur, die Raum für Spitzenleistungen bietet und die Stellung als Technologieführer am Weltmarkt sichert.</li> <li>Wertorientiertes Arbeitsumfeld, das ein kollegiales Miteinander fördert und aktive Mitgestaltung fordert.</li> <li>Herausfordernde Aufgaben mit Selbstverantwortung und persönlichem Gestaltungsspielraum.</li> <li>Förderung persönlicher und fachlicher Aus- und Weiterbildung.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Home-Office.</li> <li>Gesundheitsförderung, Obst und Firmenevents.</li> <li>Kostenfreier Parkplatz vor Ort und gute Verkehrsanbindung.</li> <li>E-Bike-Leasing auch für die Privatnutzung.</li> <li>Attraktives Gehalt - der Mindeststandard ist uns auch beim Gehalt zu wenig! (gesetzliche Angabe: Mindest-Gehalt lt. KV 2025 nach 5 Jahren € 3.809,29 brutto/Monat).</li> </ul> JBTC1_AT

Area Sales Manager AMR-Systeme (m/w/d)

In den letzten 20 Jahren ist NETCONOMY von einem Startup zu einem 500-köpfigen Team herangewachsen, welches an 10 Standorten in Europa zusammenarbeitet. Agilität und interdisziplinäre Zusammenarbeit sind Grundpfeiler unserer Arbeitskultur. In einem kreativen Miteinander erschaffen Menschen mit vielfältigen Hintergründen einzigartige digitale Lösungen. Sammle bei uns (erste) Berufserfahrung während deines Wirtschaftsstudiums und wende dein Fachwissen aus dem Studium in der Praxis an. In unserem 2-3 jährigen Trainee-Programm, welches sich ideal mit deiner Ausbildung kombinieren lässt, lernst du die Arbeitsfelder unserer Accounting-Abteilung kennen und wirst nach deiner Einschulung folgende Aufgaben übernehmen:​ <ul> <li>Mitarbeit bei der Erstellung der monatlichen konzernweiten digitalen Faktura für die DACH-Region, des rollierenden Forecasts und des Monatsabschlusses</li> <li>Unterstützung im Kosten- und Leistungscontrolling sowie beim Reporting an die Geschäftsführung</li> <li>Mitarbeit bei laufenden betriebswirtschaftlichen Analysen sowie Ad-hoc-Auswertungen</li> <li>Einblicke in die Bereiche Transfer Pricing, Risikomanagement und Nachhaltigkeitsberichterstattung (ESG)</li> </ul> <ul> <li>Laufendes wirtschaftliches Studium mit facheinschlägigem Schwerpunkt (Controlling, Unternehmensrechnung, o.Ä.)</li> <li>IT- und Zahlenaffinität</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel</li> <li>Neugierde für das Kennenlernen von digitalen Finance Prozessen in einem internationalen Unternehmen</li> <li>Genaue und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Hands-on und lösungsorientierte Persönlichkeit</li> <li>Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (mind. B2 Niveau)</li> </ul> Obwohl wir ein zusammengehöriges Unternehmen sind, hat jeder Standort seine eigenen Besonderheiten und Benefits. Hier ein kleiner Einblick, was du erwarten kannst: <ul> <li>Flexible Working Models:Frühaufsteher oder Nachteule? Dank unserer flexiblen Arbeitsmodelle beginnst du deinen Arbeitstag wann und wo es für dich am besten passt.Wir bieten dir die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten – du kannst selbst entscheiden, ob du mehr im Büro oder im Home Office arbeiten möchtest.</li> </ul> <ul> <li>Career Development &amp; Onboarding: Starte deine Reise bei NETCONOMY mit einem strukturierten Onboarding und Mentoring und setze sie mit individuellen Schulungsmöglichkeiten fort. Unser Learning &amp; Development Team hilft dir die beste Lösung für dich zu finden!</li> <li>Company Summit: Tausche berufliche und persönliche Erfahrungen auf unserem jährlichen firmeninternen NETCONOMY Summit aus! Ein Highlight des Events ist die lockere Atmosphäre und der Austausch mit dem internationalen Team.</li> <li>Social Events: Knüpfe bei unseren Social Events neue Kontakte, wie zum Beispiel bei unseren Pizza Abenden, Wanderungen oder Weihnachtsfeiern, und zelebriere gemeinsam Meilensteine.</li> <li>Snacks und Wohlbefinden: Nutze unsere Lunch Benefit und Rabatte in Partnerrestaurants, um dich in den Pausen zu stärken und frische Energie zu tanken.</li> <li>Mobility Support: Lass doch mal das Auto stehen! Da wir unsere Verantwortung für die Umwelt ernst nehmen, unterstützen wir deine klimafreundlichen Transportkosten.</li> </ul> Das tatsächliche Gehalt hängt von deinen Qualifikationen und Erfahrungen ab. Uns ist es wichtig, dass wir allen Mitarbeiter:innen ein intern vergleichbares Gehalt bieten. Aus rechtlichen Gründen geben wir das jährliche Mindestgehalt für eine Vollzeitbeschäftigung gemäß dem aktuellen IT-Kollektivvertrags an, welches für diese Position € 32.886 brutto/Jahr beträgt. JBTC1_AT

Studentische Mitarbeitende im Accounting (f/m/x) für 12-20 Std./Woche

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs! Job-Nr.: 106313 Einsatzort: Großraum Graz Fachbereich: Koordination &amp; Management Art der Anstellung: Vollzeit Gehalt (Brutto/Monat): von 4.500 bis 6.000 Euro <ul> <li>Gestaltung und Implementierung effektiver Vertriebsstrategien</li> <li>Aufbau und nachhaltige Betreuung von Geschäftsbeziehungen zu Entscheidungsträgern und medizinischem Personal</li> <li>Organisation und Durchführung von Produktpräsentationen sowie Trainings für medizinisches Fachpersonal</li> <li>Analyse von Markttrends zur Identifikation neuer Geschäftspotenziale und Bewertung der Wettbewerbssituation</li> <li>Repräsentation des Unternehmens und seiner Produkte auf Messen und Fachveranstaltungen</li> <li>Zusammenarbeit mit Marketing- und Produktmanagementteams, um kundenorientierte Lösungen zu entwickeln und umzusetzen</li> </ul> <ul> <li>Begeisterung für Vertrieb und ausgeprägte Erfolgsorientierung</li> <li>Fundierte Berufserfahrung im Verkauf von Medizinprodukten, idealerweise mit Fokus auf Krankenhäuser</li> <li>Hervorragende Fähigkeiten in Kommunikation und Präsentation</li> <li>Eigenverantwortliche, zielgerichtete Arbeitsweise und Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen in Österreich und Deutschland</li> <li>Technisches Interesse und Verständnis für innovative medizinische Technologien</li> </ul> <ul> <li>Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Position in einem innovativen Umfeld</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und GZ-Vereinbarung</li> <li>Firmen PKW (auch zur privaten Nutzung)</li> <li>Modernste Endgeräte zur Eigennutzung</li> <li>Regelmäßige Firmenevents</li> <li>Flache Hierarchien und Du-Kultur</li> <li>Gute öffentliche Erreichbarkeit und kostenlose Parkplätze</li> <li>Für diese Position gilt ein Monatsbruttogehalt zwischen € 4.500 und 6.000 Fixum plus einem variablen Entgeltbestandteil. Geboten wird von unserem Kunden eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikationen und Erfahrung</li> </ul> JBTC1_AT

Key Account Manager (m/w/d)

<h1>Standortleiter (m/w/d) - Automobilbranche - Graz</h1> Unser Auftraggeber ist ein innovatives Unternehmen aus der Automobilbranche, das für modernes Design, höchste Qualität und ein besonderes Kundenerlebnis steht. Für den Standort in Graz suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die Kunden mit Leidenschaft und Verantwortungsbewusstsein betreut und das Team motiviert. <h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li> Verantwortung für die Organisation und den reibungslosen Ablauf</li> <li> Persönliche Beratung und Betreuung von Interessenten und Kunden</li> <li> Planung und Begleitung von Probefahrten</li> <li> Präsentation der Fahrzeugmodelle sowie Beratung zu Finanzierungs- und Serviceangeboten</li> <li> Enge Zusammenarbeit mit dem Sales- und Serviceteam</li> <li> Unterstützung bei Events und besonderen Aktionen</li> <li> Vorleben und Vermitteln der Markenwerte im täglichen Kundenkontakt</li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <li>Mehrjährige Erfahrung im Kundenservice, Verkauf oder in einer ähnlichen Position</li> <li> Führungserfahrung oder Erfahrung in der Leitung kleiner Teams von Vorteil</li> <li> Erfahrung in der Automobilbranche und Leidenschaft dafür</li> <li> Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und hohe Serviceorientierung</li> <li> Begeisterung für moderne Technologien, Elektromobilität u.v.m.</li> <li> Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität</li> <li> Fließende Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil</li> <li> Gültiger Führerschein (Klasse B)</li> <h3>Wir bieten:</h3> <li> Eine spannende Tätigkeit in einer dynamischen, zukunftsorientierten Branche</li> <li> Flache Hierarchien und ein modernes Arbeitsumfeld</li> <li> Möglichkeit, bei Aufbau und Führung des Teams aktiv mitzugestalten</li> <li>Attraktives Gehaltspaket, ca. 40.000,- Euro brutto p.a., Überzahlung nach Qualifikation und Erfahrung</li> Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 106.824 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=106824&amp;refererId=44" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. ISG Personalmanagement GmbH A-1010 Wien, Universitätsring 14 Nikolaus Marschitz, BSc., M: +43 664 8495817 @: <a href="mailto:bewerbung.marschitz@isg.com" target="_blank"> bewerbung.marschitz@isg.com</a> JBTC1_AT

25 Management / Geschäftsführung Jobs in Graz, Österreich