field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<h3>Basisdaten</h3>Sie sollten folgende Sprachen sprechen: DeutschSie sollten über folgende Fahrerlaubnis verfügen: BSie sollten Bereitschaft zu Schicht- und Wochenendarbeit zeigen: JaSie sollten eine Berufserfahrung aufweisen: Ja<h3>Wir suchen</h3><ul><li>Alle Hebel in Bewegung setzen: Sie tragen die Gesamtverantwortung für die strategische und operative Führung eines dynamischen Teams von bis zu 80 Kolleginnen und Kollegen&nbsp;</li><li>Die Ware ist das Ziel: Ihre Hauptaufgabe besteht in der Steuerung und Überwachung sämtlicher logistischer Prozesse vom Wareneingang bis zum Warenausgang. Dabei stellen Sie sicher, dass alle Abläufe termingerecht, kosteneffizient und entsprechend den Kundenvorgaben durchgeführt werden&nbsp;</li><li>Weichen stellen für die Zukunft – visionär und gleichzeitig umsetzungsstark: Mit Ihrer ausgeprägten Führungskompetenz und Ihrem Gespür für gute Ideen treiben Sie KVP-Projekte voran und setzen Maßstäbe in der Prozessoptimierung</li><li>Das Ziel im Blick: Als Bindeglied zwischen Ihrem Standort und der Geschäftsleitung entwickeln Sie langfristige Strategien und tragen aktiv zur Zielerreichung des Unternehmens bei</li></ul> <h3>Wir bieten</h3><ul><li>Echtes Teamwork in internationalem Kontext, flache Hierarchien und schnelle&nbsp;Entscheidungswege</li><li>Ein von Offenheit, Respekt und Leidenschaft geprägtes Arbeitsklima in einem gesund wachsenden Familienunternehmen</li><li>Leistungsanreize und echte Karrierechancen: Wir schätzen Loyalität und fördern Talente</li><li>Eine Vielzahl von Entwicklungsprogrammen, damit Sie Ihr Potenzial voll entfalten können</li><li>Betriebliche Altersversorgung und weitere Zusatzleistungen</li><li>JobRad über Mitarbeiterleasing</li><li>Vergünstigte Mahlzeiten</li><li>Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefit</li></ul> <h3>Erforderlich</h3><ul><li>Wichtigste Voraussetzung: mehrjährige Berufserfahrung im Logistikumfeld und in der Personalführung</li><li>Mindestens eine abgeschlossene Ausbildung als Geprüfter Logistikmeister (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsinformatik bzw. eine vergleichbare qualifizierte Ausbildung</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, ein proaktiver, strukturierter, zupackender Arbeitsstil und Hands-on-Mentalität, die Sie gerne auch gelegentlich auf einem Gabelstapler unter Beweis stellen</li><li>Hohe Affinität zur Nutzung von Datenbanken, Analyse von Daten und Erfahrung in Lagerverwaltungssystemen</li><li>Erfahrung im Projektmanagement inkl. Führung von Projektteams sowie fundierte Methodenkenntnisse in der Aufnahme und Optimierung von Prozesse</li></ul>

Niederlassungsleiter Logistik (m/w/d)

<h3>Basisdaten</h3><h3>Wir suchen</h3><ul><li>Bei uns tauchst Du in die unterschiedlichsten Abteilungen ein und erhältst umfassende Einblicke in folgenden Abteilungen:</li><li>Logistik</li><li>Abrechnung</li><li>Empfang</li><li>Spedition</li><li>Werkstattverwaltung</li><li>Personalabteilung</li><li>Dabei lernst Du&nbsp;den Umgang mit den unterschiedlichen EDV-Systemen der Firmengruppe und den&nbsp;Umgang mit Kunden aus ganz Europa</li><li>Du erhältst Einblick in unterschiedliche Bereiche unseres Unternehmens und gewinnst den vollen Überblick</li><li>Du wirst zum Organisationstalent und flexibel einsetzbar</li><li>Du lernst alles über Organisation, Verwaltung und Administration</li></ul> <h3>Wir bieten</h3><ul><li>Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits</li><li>Zuschuss zur Fitnesskette „Michael K“&nbsp;</li><li>Ein Krisensicherer Ausbildungsplatz&nbsp;</li><li>Innovative Arbeitsweisen</li><li>Attraktive Entwicklungschancen nach deiner Ausbildung</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>Individuelle Förderung unserer Mitarbeiter wie z.B. durch Lerngruppen oder Deutschkurse&nbsp;</li><li>Vergünstigte Mahlzeiten</li><li>Ein spannender Arbeitsplatz der dir viel Abwechslung und persönliche Entwicklung verspricht&nbsp;</li></ul> <h3>Erforderlich</h3><ul><li>Du hast einen Realschulabschluss im kaufmännischen Zweig oder einen Mittelschulabschluss mit guten Noten.</li><li>Kundenkontakt bereitet dir Freude.</li><li>Englischkenntnisse sind für dich selbstverständlich.</li><li>Deine Kommunikationsstärke zeichnet dich aus.</li><li>Dein Team kann sich immer auf dich verlassen.</li><li>Du bist neugierig und strebst nach fachlicher sowie persönlicher Weiterentwicklung.</li></ul>

Auszubildender zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)

<h1>Standortleiter (m/w/d) - Automobilbranche - Graz</h1> Unser Auftraggeber ist ein innovatives Unternehmen aus der Automobilbranche, das für modernes Design, höchste Qualität und ein besonderes Kundenerlebnis steht. Für den Standort in Graz suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die Kunden mit Leidenschaft und Verantwortungsbewusstsein betreut und das Team motiviert. <h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li> Verantwortung für die Organisation und den reibungslosen Ablauf</li> <li> Persönliche Beratung und Betreuung von Interessenten und Kunden</li> <li> Planung und Begleitung von Probefahrten</li> <li> Präsentation der Fahrzeugmodelle sowie Beratung zu Finanzierungs- und Serviceangeboten</li> <li> Enge Zusammenarbeit mit dem Sales- und Serviceteam</li> <li> Unterstützung bei Events und besonderen Aktionen</li> <li> Vorleben und Vermitteln der Markenwerte im täglichen Kundenkontakt</li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <li>Mehrjährige Erfahrung im Kundenservice, Verkauf oder in einer ähnlichen Position</li> <li> Führungserfahrung oder Erfahrung in der Leitung kleiner Teams von Vorteil</li> <li> Erfahrung in der Automobilbranche und Leidenschaft dafür</li> <li> Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und hohe Serviceorientierung</li> <li> Begeisterung für moderne Technologien, Elektromobilität u.v.m.</li> <li> Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität</li> <li> Fließende Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil</li> <li> Gültiger Führerschein (Klasse B)</li> <h3>Wir bieten:</h3> <li> Eine spannende Tätigkeit in einer dynamischen, zukunftsorientierten Branche</li> <li> Flache Hierarchien und ein modernes Arbeitsumfeld</li> <li> Möglichkeit, bei Aufbau und Führung des Teams aktiv mitzugestalten</li> <li>Attraktives Gehaltspaket, ca. 40.000,- Euro brutto p.a., Überzahlung nach Qualifikation und Erfahrung</li> Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 106.824 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=106824&amp;refererId=44" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. ISG Personalmanagement GmbH A-1010 Wien, Universitätsring 14 Nikolaus Marschitz, BSc., M: +43 664 8495817 @: <a href="mailto:bewerbung.marschitz@isg.com" target="_blank"> bewerbung.marschitz@isg.com</a> JBTC1_AT

Niederlassungsleiter (m/w/d) – Automobilbranche – Graz

BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit. <ul> <li>Leitung der Frischebereiche inkl. Feinkost, Fleisch und Backshop</li> <li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement</li> <li>Fachliche sowie eingeschränkte disziplinäre Führung der Theken-Mitarbeitenden und Lehrlinge</li> <li>Mitverantwortung für die Einhaltung der Umsatzvorgaben, Inventurergebnisse und Kennzahlen</li> <li>Sicherstellung der Warenverfügbarkeit inkl. Durchführung von Bestellungen</li> <li>Ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Aktiver Verkauf sowie Cross- Selling des gesamten Warensortiments</li> <li>Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen</li> <li>Abteilungsübergreifendes Arbeiten inkl. Kassiertätigkeiten und Tresorverwaltung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel, und/oder in der Gastronomie</li> <li>Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten</li> <li>Führungserfahrung in einer ähnlichen Position von Vorteil</li> <li>Ausgezeichnete Kunden- und Serviceorientierung</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen</li> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Wirtschaftliche Denkweise</li> <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.471 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

Abteilungsleiter:in Theke

Siemens Personaldienstleistungen (SPDL) ist ein Tochterunternehmen der Siemens AG Österreich mit über 25 Jahren Erfahrung. Wir vermitteln spannende Aufgaben in der Siemens-Gruppe und Kund:innen in ganz Österreich. Chancengleichheit für alle Menschen, kulturelle Vielfalt und die Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Regelungen zeichnen SPDL aus.Wir suchen ab sofort für die langfristige Überlassung an unseren Kunden in Weiz, für 38,5 Stunden pro Woche, eine:n Isolierer:in für die Produktion.Unser Kunde gehört zu den weltweit führenden Unternehmen der Energietechnologie und arbeitet gemeinsam mit seinen Kunden und Partnern an den Energiesystemen der Zukunft und unterstützt so den Übergang zu einer nachhaltigeren Welt. <ul><li>Händisches oder maschinelles Isolieren von leitfähigen Materialien wie z.B.: Kupferleitern oder Schirmringen</li><li>Durchführung von unterstützenden Tätigkeiten</li><li>Transport von Materialien mittels Stapler/Kran</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung von Vorteil oder entsprechende Produktionserfahrung</li><li>Technisches Verständnis (Plan lesen) und handwerkliches Geschick</li><li>Schwindelfrei</li><li>3-Schichtbereitschaft</li><li>Stapler-, Kranschein von Vorteil</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatslohn von mindestens EUR 3.094,49 vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls den kollektivvertraglichen Mindestlohn). Die letztgültige Lohnvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches. Als Teil eines international agierenden Großkonzerns bieten wir Ihnen interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen mit vielseitigen Möglichkeiten, Ihr Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen. JBTC1_AT

Isolierer:in für die Produktion

BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit. <ul> <li>Dauerhafte Vertretung der Marktleitung bei Abwesenheit</li> <li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement</li> <li>Sicherstellung der Warenverfügbarkeit im Markt inkl. Durchführung von Bestellungen</li> <li>Ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Tägliche Gewährleistung des Marktstandards um die Zufriedenheit unserer Kund:innen sicherzustellen</li> <li>Unterstützung der Marktleitung bei der Interpretation diverser (Kennzahlen-)berichte sowie der Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen zur Erreichung der Zielvorgaben</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung der hohen Qualitätsrichtlinien bezüglich Sauberkeit, Instandhaltung, etc.</li> <li>Fachliche Führung der Marktmitarbeitenden sowie eingeschränkte disziplinäre Führungsveranwortung in Abwesenheit des:der Marktmanager:in</li> <li>Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel, und/oder in der Gastronomie</li> <li>Führungserfahrung in einer ähnlichen Position von Vorteil</li> <li>Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen sowie ausgezeichnete Kundenorientierung</li> <li>Kommunikations- und Durchsetzungsstärke</li> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Wirtschaftliche Denkweise</li> <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filial- und Kassierabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.471 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

Marktmanager:in Stellvertretung

... befindet sich in der Obersteiermark und ist als führender globaler Player tätig. Die Branche ist extrem spannend und die entwickelten Produkte hochspezialisiert und anspruchsvoll. Ihr zukünftiger Arbeitgeber zählt zu den führenden Unternehmen Österreichs und beschäftigt um die 1.000 Mitarbeiter. Die Kunden befinden sich vorwiegend im Ausland und schätzen die langjährige Tradition sowie Innovation des Unternehmens. In dieser Position werden Sie als Teil des Managementteams erheblich am Erfolg des Unternehmens beitragen, sowie Ihre strategische Weitsicht einbringen können! Als Leitung Accounting &amp; Controlling übernehmen Sie die strategische und operative Verantwortung für beide Bereiche, führen zwei Teams (insgesamt rund 15 Mitarbeiter) und sind Sparringpartner der Geschäftsführung. Weiters sind Sie Teil des erweiterten Managementteams. <ul> <li>Führung und Entwicklung der Abteilungen Accounting und Controlling</li> <li>Weiterentwicklung des Controllings mit Fokus auf strategische (Szenarien)-Analysen und Business Cases</li> <li>Sparringpartner für die Geschäftsführung sowie direkte Präsentationen vor dem Vorstand, um datenbasierte Entscheidungen zu ermöglichen</li> <li>Beobachtung des Devisenmarktes und Ableitung von Maßnahmen</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung von UGB und IFRS-Standards (speziell IFRS 15)</li> <li>Operative Verantwortung für Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse</li> <li>Letztverantwortung für die Budgetierung sowie monatliche Forecasts</li> <li>Ansprechpartner für Steuerberater und Wirtschaftsprüfer</li> <li>Entwicklung von KPIs und deren Interpretation</li> <li>Maßgebliche Verantwortung für das Upgrade auf SAP S4 Hana und die Optimierung der bestehenden SAP R3-Prozessen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium mit Finanzschwerpunkt (ein zusätzlicher technischer Background ist von Vorteil)</li> <li>Erfahrung als strategische Führungskraft, idealerweise in der produzierenden Industrie</li> <li>Fundierte Kenntnisse in Controlling und Accounting, nach UGB sowie IFRS</li> <li>Erfahrung mit SAP R3 / S4 Hana, idealerweise haben Sie bereits ein Update begleitet</li> <li>Unternehmerisches Denken und Weitsicht, analytische Stärke und Lust, Strukturen strategisch weiterzuentwickeln</li> <li>Stressresistenz und eine Vorliebe für Herausforderungen</li> <li>Verhandlungssicheres Englisch</li> </ul> <ul> <li>Attraktives Gehaltspaket: ab € 130.000 + variabler Anteil</li> <li>Möglichkeit maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens beizutragen</li> <li>Mitarbeit in einem hochmotivierten Team mit großem Gestaltungsspielraum</li> <li>Vergünstigte Mitarbeiterbeteiligungen am Unternehmen</li> <li>Unterstützung eines Relocation-Managers im Falle eines Umzugs</li> </ul> JBTC1_AT

Leitung Accounting & Controlling (m/w/d)

EUMETSAT is an intergovernmental organisation based in Darmstadt, Germany. Our vision is to be the leading user-driven operational agency in Europe and a trusted global partner for weather and Earth system monitoring from space. All data provided by our state-of-the-art satellites systems are making a tangible difference in people's lives and contribute to the thriving European economy. More about us EUMETSAT's role is to establish and operate meteorological satellites to monitor the weather and climate from space - 24 hours a day, 365 days a year. This information is supplied to the National Meteorological Services of the organisation's Member and Cooperating States in Europe, as well as other users worldwide. EUMETSAT also operates several Copernicus missions on behalf of the European Union and provide data services to the Copernicus marine and atmospheric services and their users. As an intergovernmental European Organisation, EUMETSAT can recruit nationals only from the 30 Member States (Austria, Belgium, Bulgaria, Croatia, Czech Republic, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Iceland, Ireland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, The Netherlands, Norway, Poland, Portugal, Romania, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Switzerland, Turkey and the United Kingdom). The Mission Control Applications and Tools (MCAT) Competence Area ensures, in a matrixed set-up, engineering activities, technical authority and expertise for the development, maintenance and evolution of Mission Control functions for LEO and GEO satellites operated by EUMETSAT such as MTG, EPS-SG, Sentinel 3 and 6, and future programmes. Within the Satellite System Ground Segment Division, this international team (20 staff members) is responsible for the engineering of Mission Control, Mission Planning, Flight Dynamics systems, Satellite Simulator, OpsPrep and Monitoring and Performance tools. Close coordination and cooperation with mission operations end-users (e.g. operational system and flight control teams) will be essential towards definition and implementation of maintenance plans in support to any phases of mission operations taking into account priorities and contingencies as needed. Reporting to the Head of Division, you will play a key role in leading the MCAT team towards new challenges such as new space missions and further development of SW product lines and multi-mission approaches. What you'll be doing · Promote, design, develop and deliver coherent multi-mission Mission Control solutions to ensure timely delivery and very high operational availability whilst containing risks and costs through enhanced product Line management; · With your counterpart in Operation and Programmes Preparation and Development, propose and then implement the midterm roadmap for the Mission Control Functional Area; · Ensure leadership and guidance to the team while delegating tasks and activities and foster professional development of each staff members; · Secure long-term availability of the critical skills and develop technical expertise required to design, develop and maintain Mission Operation Control Systems in a cost effective manner; · Ensure budget management and optimized renewal and management of industrial contracts for engineering support and SW development/upgrades; · Implement and tailor engineering processes, design methodologies and supporting framework in collaboration with the Software Engineering Coordinator and System Engineering teams; · Represent EUMETSAT in the relevant area of responsibility at technical and standardization bodies. Requirements Qualifications A university degree (or equivalent) in a relevant engineering discipline. Skills and Experience Knowledge and experience required: · Minimum 10 years' experience developing and maintaining critical software applications for satellite ground segments; · Demonstrated ability to lead and coordinate large engineering teams, including project management and development of key competences; · Experience in change management process in an operational environment; · Proven experience in the procurement and management of industrial contracts for SW application development and engineering support services; · Excellent interpersonal, communication skills (both written and verbal) including demonstrated experience in writing technical documents and to present to management and/or non-experts; · Experience liaising with international space-industry partners, space agencies and user communities for satellite Mission Operation Control systems would be advantageous. Knowledge and experience in the following areas/systems would be a distinct advantage: · Mission control functions within a typical space mission flight operations sub-segment; · Engineering support to flight control teams for LEO and/or GEO mission operations. Languages Candidates must be able to work effectively in English. APPLICATIONS MUST BE SUBMITTED IN ENGLISH. WE WILL BE UNABLE TO CONSIDER APPLICATIONS SUBMITTED IN OTHER LANGUAGES. EUMETSAT is an international organisation employing staff from across all 30 member states and this role is being advertised on multiple international job boards, but please note that this role would be based in Darmstadt, Germany and would require international applicants to relocate if successful. What we offer · Excellent salary, of up to Euro 10,000 NET (after income tax) based on skills and experience · Flexible working time including additional flexi-leave · Full medical coverage for employee and family · Attractive pension · 30 days of annual leave + 14.5 days public holidays · Training and development support · Relocation allowance and support (if applicable)Salary: 10000 EUR / MONTH JBTC1_AT

39 Management / Geschäftsführung Jobs in Graz, Österreich