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Join to apply for the General Manager (m/w/d) role at HR GroupContinue with Google Continue with Google3 days ago Be among the first 25 applicantsJoin to apply for the General Manager (m/w/d) role at HR GroupGet AI-powered advice on this job and more exclusive features.<h3>Sign in to access AI-powered advices</h3>Continue with Google Continue with GoogleContinue with Google Continue with GoogleContinue with Google Continue with GoogleContinue with Google Continue with GoogleContinue with Google Continue with GoogleContinue with Google Continue with GoogleWir freuen uns auf dich und deine Bewerbung! Als General Manager (m/w/d) sind deine Aufgaben u.a. <ul><li>Strategische und operative Verantwortung für das Radisson Red Innsbruck (Eröffnung Q1/2026) zur Sicherstellung reibungsloser Betriebsabläufe</li><li>Leitung und Entwicklung der Manager sowie Förderung einer positiven Unternehmenskultur und hoher Gästezufriedenheit</li><li>Umsetzung und Überwachung von Budget-, Umsatz- und Profitzielen für das Hotel</li><li>Analyse der operativen Leistung anhand von KPIs und Umsetzung von Maßnahmen zur Effizienz- und Rentabilitätssteigerung</li><li>Entwicklung und Implementierung von Verkaufs-, Marketing- und Revenue-Management-Strategien in Zusammenarbeit mit zentralen Teams</li><li>Sicherstellung der Einhaltung von Markenstandards, gesetzlichen Vorschriften und unternehmensinternen Richtlinien</li><li>Aufbau und Pflege starker Beziehungen zu Eigentümern, Investoren und anderen relevanten Stakeholdern</li><li>Durchführung regelmäßiger Meetings und Audits, um die Qualität und Standards in dem Hotel sicherzustellen</li><li>Identifizierung von Markttrends und Wachstumschancen innerhalb der Region</li><li>Verantwortung für die Planung und Durchführung von Trainings- und Entwicklungsprogrammen für die Hotelteams</li><li>Unterstützung bei der Rekrutierung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter</li><li>Coaching und Mentoring von Führungskräften</li><li>Unterstützung verschiedener Abteilungen bei Engpässen</li><li>Vertretung anderer Führungskräfte bei Abwesenheit</li><li>Pflege von Kunden- und Lieferantenbeziehungen</li><li>Teilnahme an Networking-Events und Konferenzen </li></ul>Dein Profil mit dem du uns begeisterst <ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Hotelmanagement, Tourismusmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung in der Hotellerie (z. B. Hotelfachmann/-frau mit Weiterbildung)</li><li>Mehrjährige Erfahrung in leitenden Positionen der Hotellerie (z. B. als Hotelmanager, Operations Manager oder Abteilungsleiter)</li><li>Erfahrung im Umgang mit Budgetierung, Finanzen und Umsatzsteigerung</li><li>Kenntnisse in Hotelsoftware-Systemen (PMS, Channel Manager, Revenue-Management-Tools</li><li>Fähigkeit, große Teams zu führen und zu motivieren</li><li>Talent für Mitarbeiterentwicklung und Konfliktlösung</li><li>Fördert eine positive Unternehmenskultur und exzellenten Gästeservice</li><li>Koordination mehrerer Abteilungen und Aufgaben gleichzeitig</li><li>Effizientes Zeitmanagement unter hohem Druck</li><li>Hohe Empathie für Gästebedürfnisse und Beschwerdemanagement</li><li>Starke Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Bereitschaft zu Wochenend- und Feiertagsarbeit</li><li>Umgang mit stressigen und herausfordernden Situationen</li><li>Interesse an neuen Technologien und Trends in der Hotellerie</li><li>Förderung von Nachhaltigkeitsmaßnahmen </li></ul>Was wir dir bieten <ul><li>Extra-Freier-Tag am Geburtstag</li><li>Staffrate sowie eine Friends &amp; Family Rate auf Übernachtungen und alle Dienstleistungen unserer über 145 HRG-Hotels</li><li>Cross Exploration: in einem anderen HR Group-Hotel oder Brand arbeiten können</li><li>Grenzenloses Shoppingerlebnis – mit unserem "Corporate Benefits" und "Benefits.me" Programm</li><li>Verantwortungsvolle Tätigkeiten mit eigenständiger Arbeitsweise und dem Freiraum eigene Ideen einzubringen</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines großen Unternehmens </li></ul>Und viele weitere Benefits … Wir bieten Ihnen ein marktkonformes und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung. Aufgrund der Bestimmung des <ul><li>9 bzw.</li><li>23 GlBG weisen wir darauf hin, dass für die Position der Kollektivvertrag für Angestellte im Hotel- und Gastgewerbe (Bundesland Tirol) zur Anwendung kommt. </li></ul>Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung! Kontakt @media all {.column-element-5f62204a-fbb1-40d0-a578-9567fbf935a2 {width: 50%; max-width: 50%; flex-shrink: 0; flex-grow: 0; flex-basis: 50%;}.column-element-5f62204a-fbb1-40d0-a578-9567fbf935a2 {width: 50%; max-width: 50%; flex-shrink: 0; flex-grow: 0; flex-basis: 50%;}} @media all and (max-width: 576px) {.column-element-5f62204a-fbb1-40d0-a578-9567fbf935a2 {width: 100%; max-width: 100%; flex-shrink: 0; flex-grow: 0; flex-basis: 100%;}} Radisson Red Innsbruck Adamgasse 1-7 6020 Innsbruck, Österreich Ansprechpartner: Katrin Guzek @media all {.column-element-a81d14b8-2fd1-40c7-90c4-8b2d6334804c {width: 50%; max-width: 50%; flex-shrink: 0; flex-grow: 0; flex-basis: 50%;}.column-element-a81d14b8-2fd1-40c7-90c4-8b2d6334804c {width: 50%; max-width: 50%; flex-shrink: 0; flex-grow: 0; flex-basis: 50%;}} @media all and (max-width: 576px) {.column-element-a81d14b8-2fd1-40c7-90c4-8b2d6334804c {width: 100%; max-width: 100%; flex-shrink: 0; flex-grow: 0; flex-basis: 100%;}} Die HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreibergesellschaften im deutschsprachigen Raum. Zu unserem Portfolio gehören derzeit über 180 Hotels in der Nähe von Messen und Flughäfen, sowie zentral gelegene Stadthotels und Hotels &amp; Resorts in beliebten Ferienregionen. Unser Hauptgeschäftsfeld besteht im Erwerb und Betrieb von Hotelimmobilien. Um unsere Wachstumsstrategie voranzutreiben, arbeiten wir eng mit starken Partnern wie Accor Hotels, Wyndham Hotels &amp; Resorts, Dorint Hotels &amp; Resorts, Lindner Hotels &amp; Resorts und H World International zusammen. Mit über 31.000 Keys sind wir - HRG Hotels - eine der führenden Hotelbetreibergesellschaften in Zentraleuropa. Mach dir deinen eigenen Eindruck von HRG Hotels GmbH auf <a href="https://www.hrg-hotels.com/karriere" target="_blank">https://www.hrg-hotels.com/karriere</a>.<h3>Seniority level</h3><ul><li><h3>Seniority level</h3>Director</li></ul><h3>Employment type</h3><ul><li><h3>Employment type</h3>Full-time</li></ul><h3>Job function</h3><ul><li><h3>Job function</h3>Management and Manufacturing</li><li><h3>Industries</h3>Hospitality</li></ul>Referrals increase your chances of interviewing at HR Group by 2xGet notified about new General Manager jobs in Innsbruck, Tyrol, Austria.Hall in Tirol, Tyrol, Austria 1 month ago<h3>Marketing Manager - Performance Online Marketing und Content Specialist</h3><h3>Senior Project Manager Mechanical Engineering Container (m/f/d)</h3>We’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI.
#J-18808-Ljbffr

General Manager (m/w/d)

Account Manager (m/w/d) 
für das Gebiet Tirol &amp; Vorarlberg Vollzeit<a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=103379&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a> 
Unser Auftraggeber ist ein international führender Anbieter im Bereich Berufsbekleidung und Arbeitsschutz und bietet flexible und zuverlässige Dienstleistungen sowie hochwertige, funktionale und langlebige Arbeitsbekleidung für verschiedene Branchen und Berufe. Das nachhaltige Rundum-Mietservice aus einer Hand ist auf die individuellen Bedürfnisse von Unternehmen und Mitarbeitern zugeschnitten. Dabei stehen Qualität, Komfort und Sicherheit im Fokus, um den Arbeitsalltag effizienter und angenehmer zu gestalten. 
 Zur Verstärkung des bestehenden Vertriebsteams suchen wir ab sofort eine motivierte und initiative Persönlichkeit. 
Deshalb lohnt sich dein Einstieg 
Dir wird eine herausfordernde Umgebung in einer dynamischen und stabilen Organisation geboten. Die Kernwerte sind, zuerst an den Kunden zu denken, andere zu befähigen, sich jeden Tag zu verbessern, Verantwortung zu übernehmen und um den Erfolg zu konkurrieren.
<ul>
<li>Anstellung beim Marktleader mit fortführendem Erfolgskurs</li>
<li>«Can do»-Mentalität, mit grossem Freiraum für Eigeninitiative</li>
<li>Innovatives Arbeitsumfeld und gelebte Teamkultur</li>
<li>Viel Gestaltungsfreiraum: Deine kreativen Ideen und Inputs sind bei uns willkommen und du kannst unser Arbeitsumfeld aktiv mitgestalten</li>
<li>Wir leben eine Du-Kultur in unserem Team</li>
<li>Flexible Arbeitszeitgestaltung mit hohem Homeoffice-Anteil</li>
<li>Zur anfänglichen Aushilfe eine Garantieprovision</li>
<li>Wir bieten dir ein marktgerechtes Vergütungspaket mit einem attraktiven Provisionsmodel. Das Monatsbrutto setzt sich aus einem fixen und variablen Anteil zusammen und liegt zwischen € 3.000.- und € 5.000.- (bei entsprechendem Erfolg auch höher).</li>
<li>Wir stellen dir einen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung genauso wie eine IT-Komplettausstattung</li>
</ul>
Auf diese Aufgaben kannst du dich freuen 
<ul>
<li>Arbeiten mit virtuellen/ digitalen/ remote Verkaufstechniken</li>
<li>Akquisition von Neukunden</li>
<li>Angebotserstellung sowie Vertragsverhandlungen</li>
<li>Entwicklung und Umsetzung von strategischen Vertriebsansätzen</li>
<li>Strukturierte Arbeitsweise unter Einbeziehung einheitlicher Strukturen</li>
<li>Pflege von Kundendaten und Dokumentation von Aktivitäten im CRM (Salesforce)</li>
<li>Erfolgreiches Kontaktmanagement</li>
<li>Übergabe der gewonnen Kunden an den Bereich der Bestandskundenbetreuung</li>
</ul>
Diese Fähigkeiten zeichnen dich aus 
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Bachelorstudium</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung im Neukundenvertrieb und im Einsatz von virtuellen/ digitalen/ remote Vertriebstechniken sowie mit digitalen Arbeitsmethoden</li>
<li>Strukturierte und Analytische Denk- und Arbeitsweise</li>
<li>Produkt- und Dienstleistungskompetenz</li>
<li>Hohe Motivation und die Fähigkeit, von zu Hause aus zu arbeiten </li>
<li>Sichere Nutzung sämtlicher MS-Office und Salesforce-Anwendungen </li>
<li>Du bist eine Hands-on Person und findest dich in einem spannenden Umfeld zurecht</li>
<li>Du bist überaus business- und kundenorientiert und hast ein sicheres sowie sympathisches Auftreten</li>
</ul>
Wenn du an dieser herausfordernden Position Interesse hast, dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 103.379 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=103379&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuche uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier findest du täglich neue Jobangebote.
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 
 Krisztina Till, M: +43 664 884 927 90 
 @:<a href="mailto:bewerbung.till@isg.com" target="_blank"> bewerbung.till@isg.com</a>

Account Manager (m/w/d)

Seit seiner Gründung1957 ist Hymer der Inbegriff von Reisemobilen und Caravans „made in Germany“. Das Unternehmen zeichnet sich durch seine lange Tradition, die Leidenschaft für das mobile Reisen und die hohe Qualität aus. Dank kontinuierlicher Innovation ist Hymer einer der führenden Hersteller im Premiumsegment. Zur Hymer GmbH &amp; Co. KG gehören die Geschäftsfelder Hymer Motor Caravans, Hymer Camper Vans, Hymer Original Parts und Eriba Caravans. Hymer ist Teil der Erwin Hymer Group. Wir suchen am Unternehmenssitz in Bad Waldsee zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter (m/w/d) Finanzen<ul><li>Finanzen / Controlling</li><li>Führungskräfte</li><li>Vertragslaufdatum: 03.06.2025</li></ul><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Verantwortung für die Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB und US-GAAP</li><li>Sach- und termingerechte Durchführung interner Kontrollen (SOX) in Abstimmung mit den Schnittstellen der ERWIN HYMER GROUP und Thor Industries</li><li>Koordination aller abschlussrelevanten Angelegenheiten im Unternehmen</li><li>Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von aktuell 14 Mitarbeitenden, inklusive Teamleiterstruktur</li><li>Verantwortung für die Hauptbuchhaltung, Anlagenbuchhaltung, Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung, Finanzierung, interne Kontrollen / SOX sowie steuerliche Angelegenheiten in enger Abstimmung mit EHG Tax</li><li>Prozessoptimierung und Weiterentwicklung im Bereich Finanzen hinsichtlich Effizienz, internes Kontrollsystem / SOX und Compliance</li><li>Mitwirkung im Berichtswesen</li><li>Ansprechpartner (m/w/d) für Wirtschafts- und Betriebsprüfer</li></ul><h3>Ihre Qualifikation</h3><ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanz-/Rechnungswesen, Steuern oder Wirtschaftsprüfung</li><li>Abschlusssicherheit nach internationalen und nationalen Vorschriften (US-GAAP wünschenswert, HGB) sowie gute Kenntnisse im Steuerrecht</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Rechnungswesen, idealerweise in einem internationalen Unternehmen oder in der Wirtschaftsprüfung mit Führungserfahrung</li><li>Kenntnisse in SAP (FI/CO) sind wünschenswert</li><li>Hohes Maß an Eigenverantwortung, strukturierte, strategische Denkweise und ausgeprägte analytische Fähigkeiten</li><li>Verhandlungssichere Englischkenntnisse</li></ul><h3>Benefits für ein Arbeitsleben, das Spaß macht</h3><ul><li>Urlaub mit unseren Freizeitfahrzeugen inklusive Tankkarte</li><li>Attraktive tarifliche Vergütung</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und Homeoffice-Möglichkeiten</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten über die HYMER-Academy</li><li>Fahrradleasing über JobRad und mylo</li><li>Firmenfitness mit EGYM WELLPASS sowie Betriebssportgruppen</li><li>Regelmäßige Gesundheitsmaßnahmen</li><li>Betriebliche Berufsunfähigkeitsversicherung und Altersvorsorge</li><li>Preiswerte Kantine mit abwechslungsreichen Gerichten</li><li>Kinderbetreuung für Kinder von 0–3 Jahren</li></ul>
#J-18808-Ljbffr

Leiter (m/w/d) Finanzen

Department Manager (m/w/d) Modebranche 
Führungskraft für die Abteilungsleitung<a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107408&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a> 
 Unser Mandant, ein international erfolgreiches Einzelhandelsunternehmen, überzeugt mit Trendkollektionen und großartiger Produktvielfalt bei unübertrefflichem Preis-Leistungs-Verhältnis. Höchste Serviceorientierung gegenüber den Kund:innen sowie Diversität in der Personalauswahl spiegeln die gelebten Unternehmenswerte wider und festigen den nachhaltigen Erfolg. Zur Verstärkung des Teams ergibt sich ab sofort in Innsbruck DIE Chance zum sofortigen Einstieg in diese Vollzeitposition. 
Deine Aufgaben: 
 Führe deine Abteilung mit viel Eigenständigkeit zum Erfolg und halte gleichzeitig die Kundenzufriedenheit hoch. Als Department Manager:in begleitest und leitest du Teams, welche es als Ziel haben, Kund:innen ein großartiges Einkaufserlebnis zu bieten. 
<ul>
<li>Förderung und Entwicklung der Mitarbeiter:innen (z.B. Übermittlung deines kaufmännischen Wissens)</li>
<li>Management sämtlicher Prioritäten der Abteilung und Einteilung der Ressourcen (z.B. Zeit und Personal)</li>
<li>Ableitung von Aktionen und Maßnahmen aus dem übergeordnetem Berichtswesen</li>
<li>Gestaltung der Verkaufsfläche, um aktuelle Trends für die Kund:innen zum Erlebnis zu machen</li>
<li>Steigerung der Umsätze durch perfektionierte Warenpräsentation</li>
<li>Planung, Umsetzung und Kontrolle eines reibungslosen Warenflusses (Steuerung der Warenverfügbarkeit über Systeme)</li>
<li>Sicherstellung und Weiterentwicklung der Qualitätsstandards</li>
</ul>
Dein Profil: 
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung</li>
<li>Erfahrung in einem dynamischen Handelsumfeld (muss nicht im Textilgeschäft sein)</li>
<li>Disziplinäre Leadership-Praxis im Einzelhandel und/oder FMCG-Umfeld</li>
<li>Fundiertes Wissen im Bereich der Planung und Präsentation von Waren</li>
<li>Routine im Umgang mit MS Office Anwendungen</li>
<li>Fließende Deutsch- und konversationssichere Englisch-Kenntnisse</li>
<li>Teamplayer:in mit selbständiger Arbeitsweise, Organisationsstärke und ausgeprägter Serviceorientierung</li>
<li>Interesse für Mode und Trends sowie positive Einstellung hinsichtlich Diversity</li>
</ul>
Unser Angebot: 
<ul>
<li>Langfristige Position in einem interkulturellen Team mit humorvoller Professionalität</li>
<li>Herausforderndes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem internationalen Unternehmen</li>
<li>Angenehmes Betriebsklima + motiviertes und dynamisches Umfeld + Wertschätzung und Menschlichkeit</li>
<li>Fundierte Einarbeitungsphase von Beginn an</li>
<li>Mitarbeiterrabatt im Store für das gesamte Warenangebot</li>
<li>Bruttojahresgehalt von € 49.000,-- (Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation möglich)</li>
</ul>
Du möchtest Verantwortung übernehmen? Dann sende uns noch heute deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennnummer 107&nbsp;408 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107408&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.adler@isg.com" target="_blank">bewerbung.adler@isg.com</a>. Wir sichern dir höchste Diskretion in allen Prozessschritten zu + freuen uns schon jetzt auf das gemeinsame Kennenlernen im Online-Interview. Bis bald!<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Patrick Adler, MA, M: +43 660 928 78 38 
 @:<a href="mailto:bewerbung.adler@isg.com" target="_blank">bewerbung.adler@isg.com</a>

Department Manager (m/w/d) Modebranche

<h1>Department Manager (m/w/d) Modebranche </h1> <h2>Führungskraft für die Abteilungsleitung</h2> Unser Mandant, ein international erfolgreiches Einzelhandelsunternehmen, überzeugt mit Trendkollektionen und großartiger Produktvielfalt bei unübertrefflichem Preis-Leistungs-Verhältnis. Höchste Serviceorientierung gegenüber den Kund:innen sowie Diversität in der Personalauswahl spiegeln die gelebten Unternehmenswerte wider und festigen den nachhaltigen Erfolg. Zur Verstärkung des Teams ergibt sich ab sofort in Innsbruck DIE Chance zum sofortigen Einstieg in diese Vollzeitposition. <h3>Deine Aufgaben:</h3> Führe deine Abteilung mit viel Eigenständigkeit zum Erfolg und halte gleichzeitig die Kundenzufriedenheit hoch. Als Department Manager:in begleitest und leitest du Teams, welche es als Ziel haben, Kund:innen ein großartiges Einkaufserlebnis zu bieten. <ul> <li>Förderung und Entwicklung der Mitarbeiter:innen (z.B. Übermittlung deines kaufmännischen Wissens)</li> <li>Management sämtlicher Prioritäten der Abteilung und Einteilung der Ressourcen (z.B. Zeit und Personal)</li> <li>Ableitung von Aktionen und Maßnahmen aus dem übergeordnetem Berichtswesen</li> <li>Gestaltung der Verkaufsfläche, um aktuelle Trends für die Kund:innen zum Erlebnis zu machen</li> <li>Steigerung der Umsätze durch perfektionierte Warenpräsentation</li> <li>Planung, Umsetzung und Kontrolle eines reibungslosen Warenflusses (Steuerung der Warenverfügbarkeit über Systeme)</li> <li>Sicherstellung und Weiterentwicklung der Qualitätsstandards</li> </ul> <h3>Dein Profil:</h3> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung</li> <li>Erfahrung in einem dynamischen Handelsumfeld (muss nicht im Textilgeschäft sein)</li> <li>Disziplinäre Leadership-Praxis im Einzelhandel und/oder FMCG-Umfeld</li> <li>Fundiertes Wissen im Bereich der Planung und Präsentation von Waren</li> <li>Routine im Umgang mit MS Office Anwendungen</li> <li>Fließende Deutsch- und konversationssichere Englisch-Kenntnisse</li> <li>Teamplayer:in mit selbständiger Arbeitsweise, Organisationsstärke und ausgeprägter Serviceorientierung</li> <li>Interesse für Mode und Trends sowie positive Einstellung hinsichtlich Diversity</li> </ul> <h3>Unser Angebot:</h3> <ul> <li>Langfristige Position in einem interkulturellen Team mit humorvoller Professionalität</li> <li>Herausforderndes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem internationalen Unternehmen</li> <li>Angenehmes Betriebsklima + motiviertes und dynamisches Umfeld + Wertschätzung und Menschlichkeit</li> <li>Fundierte Einarbeitungsphase von Beginn an</li> <li>Mitarbeiterrabatt im Store für das gesamte Warenangebot</li> <li>Bruttojahresgehalt von € 49.000,-- (Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation möglich)</li> </ul> <h3>Du möchtest Verantwortung übernehmen?</h3> Dann sende uns noch heute deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennnummer 107 408 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107408&amp;refererId=44" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.adler@isg.com" target="_blank">bewerbung.adler@isg.com</a>. Wir sichern dir höchste Diskretion in allen Prozessschritten zu + freuen uns schon jetzt auf das gemeinsame Kennenlernen im Online-Interview. Bis bald! ISG Personalmanagement GmbH A-1010 Wien, Universitätsring 14 Patrick Adler, MA, M: +43 660 928 78 38 @: <a href="mailto:bewerbung.adler@isg.com" target="_blank">bewerbung.adler@isg.com</a> JBTC1_AT

Wir sind der führende Hersteller von dekorativen Wohnraumleuchten und setzen von Tirol aus weltweit Akzente. Design, Innovation und Qualität sind die Grundlagen unseres internationalen Erfolges. Verstärke mit deinem Wissen und Engagement unser Team. Wir suchen für den ehest möglichen Eintritt in der Firmenzentrale in Pill/Tirol einen E-Commerce Sales Manager (m/w/d) <ul> <li>Du betreust unsere Online-Shops operativ: <ul> <li>Preisgestaltung</li> <li>Sortimentsgestaltung</li> <li>Überwachung von Warenbewegungen und Bestellungen</li> </ul> </li> <li>Du unterstützt das Team bei der Weiterentwicklung des eigenen EGLO Online-Shops – von der Umsetzung neuer Features bis zur Optimierung bestehender Vertriebsprozesse</li> <li>Du bist sowohl operativ als auch strategisch unterwegs: Du analysierst Shop-Performance (Verkäufe, Kampagnen, Seitenaufrufe) und planst Aktionen</li> <li>Du arbeitest aktiv an interdisziplinären Projekten mit</li> </ul> <ul> <li>Du verfügst über eine facheinschlägige Ausbildung und/oder relevante Arbeitserfahrung mit Schwerpunkt Vertrieb/ E-Commerce</li> <li>Du hast eine Affinität für den Onlinehandel und ein Gespür für die damit verbundenen Kundenbedürfnisse</li> <li>Du bist eine proaktive Persönlichkeit</li> <li>Du handelst lösungsorientiert und hast immer ein Auge auf Kosten, Nutzen und Machbarkeit – das Arbeiten mit vertriebsrelevanten KPIs schreckt dich nicht ab</li> <li>E-Commerce Systeme (Adobe Commerce), PIM, SEO, SEA und ERP (SAP) sind keine Fremdwörter für dich</li> <li>Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Du willst dich gemeinsam mit dem E-Commerce Team und dem Unternehmen weiterentwickeln</li> </ul> <ul> <li>spannende Aufgaben in einem international erfolgreichen Tiroler Traditionsunternehmen</li> <li>ein junges, motiviertes Team mit der Möglichkeit zur Entfaltung eigener Ideen</li> <li>eine offene und moderne Gesprächskultur</li> <li>laufende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (internes Schulungsprogramm)</li> <li>eingeschränkte 4-Tage-Woche, flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Home-Office</li> <li>geförderte Betriebskantine mit Dachterrasse</li> <li>tolle Mitarbeitertarife auf alle EGLO Produkte im Verkaufsshop sowie vergünstigte Einkaufsmöglichkeit bei vielen Unternehmen in unserer Region und über corporate benefits</li> <li>Kooperation mit bikeleasing.at</li> <li>optimale Anbindung am öffentlichen Verkehr direkt an der Firmenzentrale</li> <li>firmeneigene Mitarbeiterparkplätze</li> </ul> Für diese Position gilt ein Mindestentgelt von brutto € 3.000,00 pro Monat. Es besteht die Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. JBTC1_AT

E-Commerce Sales Manager (m/w/d)

Seit 1978 entwickelt, produziert und vertreibt die Firma PICHLER Werkzeug Kfz-Bedarf für sämtliche Marken und hat dabei die Branche revolutioniert. Wir konzipieren, entwickeln und fertigen weltweit führende Spezialwerkzeuglösungen für den Automobilhandel. Zur Erweiterung unserer Abteilung im Bereich Buchhaltung und Finanzwesen suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit Interesse an einer Beschäftigung im Ausmaß von 20-30h für unseren Standort in Innsbruck. <ul> <li>Kontrolle und Verbuchung der Eingangs- und Ausgangsrechnungen</li> <li>Mahnwesen</li> <li>SEPA-Einzieher</li> <li>Abstimmung der Debitoren- und Kreditorenkonten</li> <li>Vorbereitende Tätigkeiten für unsere Steuerkanzlei</li> <li>Sonstige administrative Buchhaltungstätigkeiten</li> </ul> <ul> <li>Fundierte Erfahrung in Administration und Buchhaltung, mit sicherem Umgang in täglichen organisatorischen und finanziellen Abläufen</li> <li>Kaufmännisches Verständnis</li> <li>Zahlenaffinität</li> <li>Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Deutsch- und Englischkenntnissen, Französisch (von Vorteil)</li> <li>Eigeninitiative und Engagement</li> <li>Genauigkeit, Verlässlichkeit, Flexibilität sowie Diskretion</li> <li>Kontaktfreudigkeit</li> <li>IT-Kenntnisse (insbesondere MS Office), Kenntnisse mit Buchhaltungssoftware von Vorteil</li> </ul> <ul> <li>leistungsgerechte Vergütung auf Basis des Kollektivvertrags für den Handel mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li> <li>langfristige Anstellung in einem erfolgreichen internationalen Familienunternehmen</li> <li>zahlreiche Möglichkeiten eigene Ideen einzubringen und selbstständig auszuarbeiten</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Fundierte Einarbeitung sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>kostenfreier Firmenparkplatz direkt vor Ort</li> <li>gute Verkehrsanbindungen an Autobahn und öffentliche Verkehrsmittel</li> </ul> JBTC1_AT

Sachbearbeitung (m/w/d) für Buchhaltung, 50%

Wir definieren neuen Lebensluxus. Lust, dabei zu sein? Das Alpine Lifestyle Hotel DAS KRONTHALER****S am Tiroler Achensee hat sich zu einem Fixpunkt in der alpinen Hotellerie etabliert: Dank seiner klaren Philosophie, markanten Architektur und hohen Qualität. Vor allem aber Dank authentischer Begegnungen auf Augenhöhe, Service mit Persönlichkeit und einem Team, das den neuen DAS KRONTHALER Lebensluxus jeden Tag mit Esprit und Freude füllt. Wir suchen Menschen, die lieben was sie tun und es außergewöhnlich gut können – und damit Erlebnisse schaffen, die für unsere Gäste wie auch Mitarbeiter unvergleichlich lebenswert sind. Anstellungsart: Vollzeit Als Stellvertretende Restaurantleitung (m/w/d) im DAS KRONTHALER sorgen Sie dafür, dass <ul> <li>unsere Gäste ein erstklassiges Serviceerlebnis auf hohem Niveau genießen.</li> <li>ein reibungsloser Ablauf im Tagesgeschäft sowie im Frühstücks-, Mittags- und Abendservice gewährleistet ist.</li> <li>Sie das Serviceteam führen, motivieren und gemeinsam mit dem Restaurantleiter weiterentwickeln.</li> <li>Standards im Bereich Qualität, Hygiene (HACCP) und Gastfreundschaft eingehalten und gelebt werden.</li> <li>Dienst- und Urlaubspläne mitgestaltet sowie Bestellungen und Inventuren unterstützt werden.</li> <li>Sie ein kompetenter Ansprechpartner für Gäste und Teammitglieder sind und auch in herausfordernden Situationen Lösungen finden.</li> </ul> Sie bringen Folgendes mit <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder Gastronomie.</li> <li>mehrjährige Erfahrung im gehobenen Restaurantservice, idealerweise mit erster Führungsverantwortung.</li> <li>Leidenschaft für Gastgeberqualität und ein Auge für Details.</li> <li>Organisationstalent, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.</li> <li>Belastbarkeit und Flexibilität auch bei hohem Gästeaufkommen.</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen von Vorteil.</li> <li>Kenntnisse in Warenwirtschaft, Dienstplanung sowie idealerweise Kassensystemen.</li> <li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.</li> </ul> Unser Versprechen an Sie ist <ul> <li>ein familiärer Arbeitsplatz in einzigartiger Umgebung</li> <li>ein faires und zeitgemäßes Gehalt, 13. &amp; 14. Monatsgehalt</li> <li>individuell abgestimmte Arbeitszeiten in einem Ganzjahresbetrieb</li> <li>leistungsorientiertes Gehalt und Prämien</li> <li>modernes Mitarbeiterhotel mit Fitnessraum und Sauna</li> <li>kulinarische Verpflegung, auch an freien Tagen</li> <li>Sport- und Aktivprogramm</li> <li>zahlreiche Mitarbeiterrabatte- und Aktionen</li> </ul> Werden Sie Teil unseres Lifestyles und bereichern Sie unser Serviceteam! Jetzt bewerben! Ob als Mitarbeiter im 4-Sterne-Superior-Hotel DAS KRONTHALER am Achensee in Tirol oder ganz privat in der RESIDENZ 154: Wir möchten Sie einladen, den einzigartigen DAS KRONTHALER Lebensluxus zu Ihrem neuen Lebensstil zu machen und gemeinsam mit uns herzlich Menschen zu begeistern! Eintrittsdatum: ab 01.05.2025 Gehalt: Es gilt ein Kollektivvertragsmindestgehalt nach dem KV für Hotel und Gaststätten. Die Bereitschaft zur Überzahlung besteht und erfolgt in Abhängigkeit von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung. JBTC1_AT

Stellvertretende Restaurantleitung (m/w/d)

Nicht 0815, sondern 7132 5 star hotel meets architecture Unser einzigartiges Konzept verbindet für unsere Gäste eine Vielfalt von Erlebniswelten! Das House of Architects mit 73 individuell von Pritzker-Preisträgern designten Zimmern; unser Hotel 7132 mit 3 Penthouse Suiten sowie 15 weiteren Zimmern und Suiten, die einen atemberaubenden Ausblick über die Valser Landschaft bieten. Mehrere Restaurants, mit dem 7132 SILVER, das mit 2 Michelin Sternen ausgezeichnet wurde; sowie das RED mit 15 Gault Millau Punkten. Ebenso der 7132 Helikopter, der unsere Gäste nicht nur angenehm an- und abreisen, sondern die Gegend um Vals aus der Vogelperspektive erkunden lässt. Peter Zumthor hat mit der Therme ein grandioses architektonisches Meisterwerk geschaffen, das weltweit Beachtung findet. Die aus 60'000 Platten Valser Quarzit errichtete Therme wurde schon kurz nach ihrer Erstellung unter Denkmalschutz gestellt. Die einmalige Atmosphäre und das 30 Grad Celsius warme, hoch mineralisierte Wasser aus der St. Petersquelle machen den Aufenthalt in der Therme zu einem tiefenentspannenden Erlebnis. Erst recht, wenn Sie sich dazu noch ein revitalisierendes ESPA-Treatment in unserem Spa gönnen. Anstellungsart: Trainee / Praktikum In unserem 7132 SILVER, mit 2 Michelin Sternen ausgezeichnet, unterstützen sie das Team beim <ul> <li>Servieren und erklären der hochwertigen Speisen und Getränkebegleitung</li> <li>Vorbereiten von Mice en place nach 7132 SILVER Standards</li> <li>Unterhaltspflege der Tableware sowie der Infrastruktur des 7132 SILVER</li> </ul> In unserem 7132 SILVER, mit 2* Michelin ausgezeichnet, unterstützen sie das Team beim <ul> <li>Servieren und erklären der hochwertigen Speisen und Getränkebegleitung</li> <li>Vorbereiten von Mice en place nach 7132 SILVER Standards</li> <li>Unterhaltspflege der Tableware sowie der Infrastruktur des 7132 SILVER</li> </ul> Unsere Benefits für Sie: <ul> <li>Work-Live-Balance? Einzigartig - Im 7132 Silver bieten wir die 41 Stunden / Woche auf 4 Tage verteilt</li> <li>Einen Tag begleiten Sie unsere General Managerin und erhalten einen Einblick in ihren Arbeitsalltag</li> <li>zeigen Sie Ihrer Familie und Freunden Ihren schönen Arbeitsort: attraktive Family &amp; Friends Raten</li> <li>lassen Sie sich verwöhnen @7132: attraktiver Mitarbeiter-Rabatt in unseren F&amp;B Outlets &amp; SPA Treatments</li> <li>für Ihren Ausgleich: Fitness-Studio</li> <li>zur Entspannung: kostenloser Eintritt in die Therme</li> <li>Unterkunft: ein kostenloser Aussen-Parkplatz sowie preiswerte Mitarbeiterstudios (eigenes Badezimmer &amp; Kochnische)</li> <li>für die Freizeit in der Ferne: Employee-Rate bei Preferred Hotels &amp; Resorts und anderen Partnern</li> <li>für die Freizeit in Vals: kostenlose Gondel nach Gadastatt sowie Wanderbus</li> </ul> Es erwartet Sie ein tolles, innovatives und aufgestelltes 7132 Team. JBTC1_AT

Praktikum Service 7132 SILVER m/w

Die GrECo Gruppe ist ein eigentümergeführtes, international tätiges Unternehmen und führender Risiko- und Versicherungsberater im Bereich Corporate &amp; Specialty in Mittel- und Osteuropa. Durch unser globales Netzwerk bieten wir unseren Klienten weltweite Präsenz und maßgeschneiderte Lösungen. Wir erweitern derzeit unser Team in Innsbruck / Landeck. Als erste/r Ansprechpartner:in für unsere Gewerbe- und Industriekunden sind Sie die Schnittstelle zu den Versicherern und unseren Netzwerkpartnern. Sie sind verantwortlich für die kontinuierliche Bewertung der Risikolandschaft, empfehlen Maßnahmen zur Risikominimierung und entwickeln maßgeschneiderte Versicherungslösungen. Die Akquisition von Neukunden zählt auch zu Ihrem Aufgabenbereich. Wachstums- und zukunftsorientiert | Ihr Aufgabenbereich: <ul> <li>Mitwirkung an der strukturierten Marktbearbeitung</li> <li>Analyse, Bewertung und Erstellung von maßgeschneiderten Versicherungslösungen für den Klienten</li> <li>Umfassende Beratung und Betreuung von Bestandsklienten vor Ort</li> <li>Unterstützung bei der Abwicklung komplexer Schäden</li> </ul> Sie arbeiten gerne in einem engagierten und dynamischen Team, sind kundenorientiert und verantwortungsbewusst? Dann sind Sie ein idealer Kandidat / eine ideale Kandidatin für uns. Fachliche und persönliche Kompetenz | Ihr Profil: <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Versicherungsbranche, idealerweise im Gewerbe- und Industriebereich</li> <li>Sehr gute MS-Office Kenntnisse</li> <li>Service- und Kundenorientierung sowie Kommunikationsfreude</li> <li>Ausdauer und Kreativität bei der Erarbeitung von neuen Lösungen</li> <li>Abschlussstärke und Entscheidungsfreude wünschenswert</li> </ul> Flexibles &amp; vertrauensvolles Arbeitsumfeld | Unser Angebot: <ul> <li>Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Hybrides Arbeiten (tageweise Homeoffice Möglichkeit)</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Firmenpensionsversicherung</li> <li>Firmenwagen und ausgewiesene Parkfläche</li> <li>Unfallversicherung</li> </ul> Das Jahresbruttogehalt für diese Position liegt bei EUR 70.000,-. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung besteht selbstverständlich die Bereitschaft, mehr zu bezahlen. JBTC1_AT

26 Management / Geschäftsführung Jobs in Innsbruck, Österreich